Numărul 39723.01 - 29.01.2014

SĂPTĂMÂNALUL ROMÂNILOR DIN SPANIA

Distribución gratuitawww.noiinspania.com

EL SEMANAL DE LOS RUMANOS EN ESPAÑAEL SEMANAL DE LOS RUMANOS EN ESPAÑA

Pag. 8-9

Pag. 5

GRATUIT

Pensiile

necontributive Pag. 4

PRIMUL CABINET DE AVOCATURĂ DIN SPANIA 2007În limba română

- Consultanţă juridică GRATUITĂ(divorţ, pensie alimentară, reclamăm salarii, finiquito, indemnizații,

NIE, împuterniciri, traduceri etc.) - Contract juridic/an. Primeşti CADOU o asigurare de viaţă!

- Onorarii speciale/Plata în rate- Gestoría autónomos/sociedades

Fiscal+câmpul muncii+contabilitate+juridic+CADOU, o asigurare de viaţă! Tel.: 676 540 956, 917 824 667

C/ Francisco Giralte, 2, Madrid Avenida de América Decupează anunţul – ofertă valabilă până la 31.01.2014

My EURES

pune în contact

angajatori şi

candidaţi

din UE

„Încerc să trăiesc aici, nu doar să stau ca străin”

2 2 SCRISORI + 23.01 - 29.01.2014

Nicoleta Trifan,

o tânără de 38 de

ani, a plecat din

România în urmă

cu 12 ani spre

Spania pentru o

viață mai bună.

În urmă cu trei

ani, în urma unor

analize, a aflat că

are cancer, ne-au

scris câţiva prie-

teni ai fetei.

A început tratamentele, diver-

se operații, chimioterapie și ra-

dioterapie în speranța unei vin-

decări, dar, din păcate, în acest

moment se zbate între viață și

moarte. Nu mai poate lupta îm-

potriva acestei boli cumplite.

Se află internată la spitalul Vall

d’Hebron din Barcelona, sedată

și cu morfină pentru a i se ușura

suferința și durerile.

„Suntem un grup de prieteni

care dorim să îi ajutăm familia în

încercarea prin care trece acum.

Nu au bani nici pentru o înmor-

mântare aici, în Spania, deși

părinții aflați în România ar dori

o înmormântare creștinească în

Anunţ umanitarEste nevoie de ajutor pentru

viitoarea repatriere a unei

tinere bolnave de cancer

ţara natală.

Suntem convinși că dacă ne

unim putem ajuta această fami-

lie îndurerată. Cei care puteți, vă

rugăm să faceți donații în contul

de mai jos. În funcție de banii

care se vor strânge vom vedea

unde va avea locul de veci Ni-

coleta!”, ne-au scris prietenii ti-

nerei.

Persoanele care doresc să

ajute familia o pot contacta pe

Maria Mitrea, din Călărași, la nu-

mărul de telefon 667 278 340.

Pentru cei care doresc să ajute

material familia tinerei, vă infor-

măm că numărul contului este

21002555780110395420, iar ti-

tular este Nicoleta Trifan.

Eminescu, la Cadena SerAsociația Hispano Română din

provincia Cuenca a lansat în eter, prin

glasurile elevilor participanți în pro-

iectul Limba noastră cea frumoasă,

cele mai cunoscute poeme emines-

ciene, sărbătorind astfel Ziua Culturii

Naționale.

La sediul postului de radio Cadena

Ser din orașul Tarancón, provincia

Cuenca, tinerii români au susținut o

adevărată lecție de literatură româ-

nă. Într-un dialog viu, dominați de

emoțiile inerente unui

astfel de moment și de

prezenţa microfoanelor,

aceștia au prezentat bio-

grafi a lui Mihai Eminescu,

au recitat atât în limba

română, cât și în spaniolă,

cele mai reprezentative

poezii. Nu au lipsit Lucea-fărul, Ce-ti doresc eu ție, dulce Românie, O rămâi, Somnoroase păsărele, Re-vedere, Și dacă…

Materialul înregistrat

s-a transmis miercuri, 15 ianuarie, în

întreaga provincie și a fost preluat și

de alte posturi de radio din Castilla-

La Mancha.

La fi nalul programului ascultătorii

au fost invitați să participe la seara

de poezie eminesciană Ce-ţi doresc eu ție, dulce Românie, organizată la

sediul asociației, în colaborare cu

primăria orașului Tarancón și Dipu-

tación de Cuenca, activitate ajunsă la

cea de-a IV-a ediție.

PUBLICITATE 23.01 - 29.01.2014 3

�������������� ���������������������������������������������������*�

Sigue Money Transfer������������������������������������������ �����������������**

���������������***�

��������

!�"���� ���������������"�����#���������������$��% !��#��������������#�����������&����$�������������$� ��������������������"�������������&�% '�����������������&�%

INFORMAŢII UTILE 23.01 - 29.01.20144

Pensiile necontributive

Catering

CAPACITATE DE 30 A 250 P.

T. 661 400 528 / 602 579 449618 211 860 / 918 734 019

����������� �������

C SONIA

RestauranteVa ofera un salon ideal pentru organizarea de:

- Nunti - Botezuri - Zile de nastere - Reuniuni€

Copii sub 10 ani GRATIS

Statul spaniol garantează prin siste-

mul de Securitate Socială persoanelor

cuprinse în câmpul său de aplicaţie,

pentru că au realizat o activitate pro-

fesională contributivă sau pentru că

îndeplinesc condiţiile cerute în moda-

litatea necontributivă, protecţia adec-

vată în faţa situaţiilor menţionate în

Legea Generală a Securităţii Sociale,

se informează pe pagina web a Secu-

rităţii Sociale.

Pensiile necontributive asigură tu-

turor cetăţenilor în situaţie de pensie

sau invaliditate și în stare de nece-

sitate un ajutor economic, asistenţă

medico-farmaceutică și servicii socia-

le complementare; chiar dacă nu s-a

cotizat sau acest lucru s-a făcut într-o

formă insufi cientă pentru a avea drep-

tul la o pensie contributivă.

Pensiile de Jubilación și cele de Inva-

lidez no Contributivas nu sunt compa-

tibile între ele, cu pensiile Asistencia-

les (PAS) și cu Subsidios de Garantía de

Ingresos Mínimos y por Ayuda de Terce-

ra Persona, nici cu condiţia de cauzant

pentru Asignación Económica por Hijo

a Cargo o Menor Acogido.

Pensia de invaliditate necontributi-

vă este compatibilă cu salariul pentru

muncă până la limita indicatorului

public de rentas de efectos múltiples

(IPREM). Dacă se depășește această

limită, pensia scade cu 50% din depă-

șire, fără să poată fi mai mare de 1,5

ori IPREM.

Cine poate benefi cia de pensiile

necontributive? Cetăţenii spanioli și cei originari din

alte ţări, cu rezidenţa legală în Spania,

ce îndeplinesc următoarele condiţii:

1. Nu au mijloace sufi ciente: Se

poate vorbi de lipsă când veniturile

de care dispuneţi, în cuantum anual,

sunt mai mici de 5.122,60 euro pe an.

Totuși, dacă sunt mai mici de 5.122,60

euro pe an, și se locuiește cu rude, se

îndeplinește condiţia doar când suma

veniturilor anuale ale tuturor membri-

lor unităţii economice de convieţuire

sunt mai mici de cuantumurile urmă-

toare:

a) Convieţuire doar cu soţul și/sau

rude de gradul doi: 2 convieţui-

tori – 8.708,42 euro/an; 3 convie-

ţuitori – 12.294,24 euro/an; 4 con-

vieţuitori – 15.880,06 euro/an

b) Dacă între rudele de sân-

ge cu care convieţuiţi este unul

dintre părinţi sau copii: 2 convie-

ţuitori – 21.771,05 euro/an; 3 con-

vieţuitori – 30.735,60 euro/an; 4

convieţuitori – 39.700,15 euro/an

2. Și în acord cu tipul de pen-sie:

JUBILACIÓN: Să aveţi 65 de ani

sau mai mult; să aveţi reședinţa

pe teritoriul spaniol și să fi locuit

timp de 10 ani, în perioada între

data de împlinire a 16 ani și cea

de încasare a pensiei, dintre care

doi trebuie să fi e consecutivi și

imediat anteriori datei solicitării.

INVALIDEZ: Să aveţi 18 ani sau

mai mult și mai puţin de 65; să

aveţi reședinţa pe teritoriul spa-

niol și să fi locuit în Spania o perioadă

de cinci ani, dintre care doi consecu-

tivi și imediat anteriori datei solicitării;

să aveţi un grad de dizabilitate egal

sau peste 65%.

Cuantumul pensiilor necontribu-tive în 2014

Cuantumul individual al pensiei

pentru fi ecare cetăţean se stabilește

în funcţie de veniturile sale personale

și/sau cele ale unităţii sale economice

de convieţuire; neputând să fi e mai

mic de minima de 25%, 1.280.65 euro/

an, nici mai mare de 5.122.60 euro pe

an.

Pensionarii de invaliditate necon-

tributivă al căror grad de dizabilitate

este egal sau mai mare de 75% și do-

vedesc nevoia de a fi ajutaţi de o altă

persoană pentru efectuarea acţiunilor

esenţiale în viaţă vor primi un supli-

ment de 50% din cei 5.122,60 euro pe

an, fi xat la 2.561,30 euro pe an.

Cuantumurile de bază sunt urmă-

toarele:

Cuantum integral – anual: 5.122,60

euro; lunar de primit – 365,90 euro

Cuantum minim (25%) – anual:

1.280,65 euro; lunar de primit: 91,48

euro

Integral plus creșterea de 50% –

anual: 7.683,90 euro; lunar de primit:

548,85 euro

Când în cadrul aceleiași familii con-

vieţuiește mai mult de un benefi ciar

de pensie necontributivă, cuantumul

individual pentru fi ecare dintre ei este

următorul:

2 benefi ciari – anual: 4.354,21 euro;

lunar de primit: 311,02 euro

3 benefi ciari – anual: 4.098,08 euro;

292,72 euro

Ce regularizare și revizuire se aplică celor care sunt deja pensio-nari?

Pensionarii sunt obligaţi:

- să comunice organismului ce le

gestionează pensia variaţiile în ceea

ce privește convieţuirea, starea civi-

lă, rezidenţa, resursele economice

proprii și/sau ale familiei și a tuturor

modifi cărilor ce ar putea infl uenţa

păstrarea dreptului sau cuantumul

pensiei lor;

- să prezinte anual declaraţia de ve-

nituri sau încasări proprii și ale unităţii

lor familiale de convieţuire

În funcţie de datele declarate de

pensionari și pe care le are Adminis-

traţia se regularizează sumele primite

în 2013 și se stabilește cuantumul pen-

siei ce se primește în 2014 dacă revizu-

irea duce la modifi carea cuantumului

actualizat iniţial. Eventualele sume la

care pensionarul nu are dreptul trebu-

ie înapoiate.

Cine gestionează și recunoaște dreptul la o pensie necontributivă?

Gestionarea și recunoașterea drep-

tului de a primi o pensie necontribu-

tivă se face prin intermediul comuni-

tăţilor autonome care au funcţiile și

serviciile IMSERSO (Instituto de Mayo-

res y Servicios Sociales). În orașele au-

tonome Ceuta și Melilla se face direct

la IMSERSO.

Solicitarea pensiei se poate face la

birourile Serviciilor Sociale ale comu-

nităţilor autonome, IMSERSO; la orice

birou de Securitate Socială sau prin

poștă.

SOLICITUD DE PENSIÓN DE INVALIDEZ NO CONTRIBUTIVA ���������� ������������������� ������� ������������������������� � �!�

�"���#�����$%� $��������#�����#�������#� �#���� ���#!�

I. DATOS DEL INTERESADO 1. Datos personales

&�'()��"&)��'�*� �)�+,�*�"&)��'�*� ,*(-�)� ,.$/��/,/'/�,/'/0/�

0)12"�,"1'('),�*� �)3*� ,"1'*,"�'�"��)�� )��"�*�1'4'���5�� (�#� "6�� 2�$7��� ( ���

�*('1'�'*��1�������&��8�!� ,9� -��:�� )#������� & #�� &����� 1;�'�*�&*��"��

�*1"�'�"�� &�*4',1'"� 1*��)*�)�)1��;,'1*���������������)�<0*,*�

=�'),)��)�+�'�"���*1'"�>� � ����� ,.$/�"0'�'"1'*,��)�+�'�"���*1'"��

�5� ,�� -��� � �� ��=��"-"?"�*�2"���"-"?"�*>� )

05# ���

,�1"�*�"0'�("

�5�

�)�+�'�"���*1'"��

2. Datos de la discapacidad o enfermedad crónica

�'4*�',�'@+)��"�&�*4',1'"�A�*�)��&"B��

�5� ,��

���� #��%�� ����������$�������C� ���:���������#D� &#5: ��� ���#�� ���

=2��# ���������� �������� �������$��%��#��������� #��%�� ���>� ,��

� ������#%�#���E��# ���� �$�� F�� �� :��%��F �� �D�GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG����6��GGGGGGGGGG�

3. Datos de residencia

=��# ��� �����$���������������� �������)#%�6�>�� �5� ,��

=2����# � ��������$��������)#%�6���������� �����6�#>�

�5� ,��

=����#��#�� �����6�#����#�E���# ������#��� F�#��� �$�� ���$���������� ���#��������E������#���#�� � ��>��

�5� ,��

� ������#%�#����#�� �$�� F�� �� :���H!D�

&/,/1/�I���

&��5���#� ����� ���� &��F �� ��GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG� GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG� GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG�

GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG� GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG� GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG�

GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG_ GGGGGGGGGG_GGGGGGGGGGGGGGGGGGG� GGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGGG�

IMPRIMIR SOLICITUD

Cum se preschimbă cartea

de identitate? La solicitarea mai multor cititori, vă informăm despre cum se preschimbă cartea de

identitate, informaţiile fi ind preluate de pe pagina web a Ambasadei de la Madrid.

A. În cazul expirării, furtului, pierderii, deteriorării sau schimbării numelui după căsătorie/divorţ

Documente necesare: Pașaportul valabil/Cartea de identitate românească; 6 fotogra-

fi i

Pentru reînnoirea cărţii de identitate, cetăţenii români au la dispoziţie următoarele

variante:

- Reînnoirea cărţii de identitate prin procură întocmită la ofi ciul consular. Aceasta se

poate solicita cu maximum 6 luni înainte de expirarea cărţii de identitate/buletinului.

Procura se întocmește în baza unui document de identitate românesc valabil (carte de

identitate, adeverinţă provizorie de identitate, pașaport electronic simplu/temporar sau

titlu de călătorie valabil). Taxa consulară este de 60 euro.

- Deplasarea în România în vederea reînnoirii cărţii de identitate. În cazul în care nu

mai sunteți în posesia unui pașaport valabil sau a unei cărți de identitate valabile, depla-

sarea se va face pe baza unui titlu de călătorie eliberat de ofi ciul consular. Taxa consulară

pentru titlul de călătorie este de 65 euro.

B. Prima carte de identitate până la împlinirea vârstei de 18 aniDocumente necesare: documentul eliberat de autorităţile statului spaniol din care să

rezulte motivul întemeiat (boală, studii, etc.) pentru care minorul nu se poate deplasa

în ţară, tradus și legalizat de ofi ciul consular; cere-

rea pentru eliberarea actului de identitate, semnată

atât de minor, cât și de părinte/reprezentant legal;

certifi catul de naștere, original și copie; actul de

identitate al unuia dintre părinţi sau al reprezen-

tantului legal, original și copie; documentul cu care

părintele/reprezentantul legal face dovada adresei

de domiciliu, original și copie; certifi catul de căsă-

torie al părinţilor sau, după caz, hotărârea judecă-

torească de divorț, defi nitivă și irevocabilă, în cazul

în care părinţii sunt divorţaţi, original și copie; chitanța reprezentând contravaloarea

cărţii de identitate - 7 lei; timbrul fi scal sau chitanţa reprezentând contravaloarea taxei

extrajudiciare de timbru - 5 lei.

La împlinirea vârstei de 14 ani, minorul se prezintă la ghișeu, însoțit de unul dintre

părinți sau, după caz, de reprezentantul său legal, de persoana desemnată din cadrul

centrului specializat afl at sub autoritatea serviciului public de asistenţă socială sau de

persoana căreia i-a fost încredinţat în plasament, pentru a solicita eliberarea actului de

identitate.

În situația în care părinţii au domicilii diferite, cererea pentru eliberarea actului de

identitate se semnează de părintele la care minorul are domiciliul, în condiţiile legii.

Pentru minorul care, deși a fost încredințat prin hotărâre judecătorească unuia dintre

părinţi, locuiește statornic la celălalt părinte, se solicită declaraţia de consimţământ a

părintelui căruia i-a fost încredinţat, din care să rezulte că este de acord ca în actul de

identitate al minorului să fi e înscrisă adresa la care acesta locuiește statornic.

Declaraţia prevăzută poate fi dată la ghișeu, în prezenţa personalului consular, iar în

situaţiile în care părintele nu se poate prezenta la ghișeu, declaraţia trebuie sa fi e auten-

tifi cată la notarul public român sau la un alt ofi ciu consular.

Documentele sus menţionate vor fi prezentate în original și două fotocopii.

După împlinirea vârstei de 18 aniDocumente necesare: documentul eliberat de autoritățile statului de reședință din

care să rezulte motivul întemeiat (boală, studii, etc.) pentru care nu se poate deplasa în

țară, tradus și legalizat la Secția Consulară; cererea pentru eliberarea actului de iden-

titate;

certifi catul de naștere, original și copie; documentul cu care se face dovada adresei

de domiciliu, original și copie; declarația unuia dintre părinți ori a unei terțe persoane,

din care să rezulte faptul că identitatea declarată în cererea de eliberare a actului de

identitate, coroborată cu imaginea preluată ori cu fotografi a atașată cererii, aparține

solicitantului; fi șa cu impresiunile decadactilare ale solicitantului realizată de unitatea

de poliție de la locul de domiciliu sau reședință al solicitantului; chitanța reprezentând

contravaloarea cărții de identitate - de 7 lei; timbrul fi scal sau chitanța reprezentând

contravaloarea taxei extrajudiciare de timbru - 4 lei.

Documentele sus menţionate vor fi prezentate în original și 2 fotocopii

Important! Certifi catele de stare civilă (de naștere, căsătorie sau deces) plastifi ate sau

deteriorate își pierd valabilitatea.

INFORMAŢII UTILE 23.01 - 29.01.2014 5

My EURES oferă diverse posibilităţi

de personalizare a serviciilor porta-

lului EURES de mobilitate a forţei de

muncă, în conformitate cu necesităţi-

le dvs., indiferent dacă sunteţi solici-

tant de loc de muncă sau angajator.

Solicitanţii de locuri de muncă

pot crea și păstra în memorie profi -

luri de căutare și pot primi notifi cări

prin e-mail atunci când apar locuri

de muncă ce corespund profi lului.

Serviciul CV on-line al EURES, dis-

ponibil în toate limbile UE, vă oferă

posibilitatea de a vă difuza CV-ul, fă-

cându-l cunoscut consilierilor EURES

și angajatorilor înregistraţi la EURES.

Angajatorii, dacă deschid un cont My

EURES, pot efectua căutări de CV-uri

ale solicitanţilor, pot crea și păstra în

memorie profi luri de căutare și pot

primi notifi cări prin e-mail.

Serviciul My EURES este gratuit,

atât pentru solicitanţii de locuri de

muncă, cât și pentru angajatori. An-

gajatorii nu pot percepe solicitanţi-

lor de locuri de muncă nici un fel de

taxă sau altă formă de plată pentru

accesul acestora la informaţiile pri-

vind locurile de muncă vacante.

Serviciu on-line specifi c: Rolul

portalului european pentru mobili-

tatea forţei de muncă EURES este de

a oferi informaţii și servicii on-line

solicitanţilor interesaţi de un loc de

muncă în străinătate, angajatorilor

care doresc să recruteze candidaţi

din alte ţări, precum și tuturor ce-

tăţenilor care doresc să benefi cieze

de principiul liberei circulaţiei a per-

soanelor. Portalul european pentru

mobilitatea forţei de muncă EURES

My EURES pune în contact angajatori și candidaţi din UE permite accesul la ofertele de locuri

de muncă publicate de membrii EU-

RES și de organizaţiile partenere, în

special ofi ciile de ocupare a forţei de

muncă din ţările participante.

Baza de date cu CV-uri a portalu-

lui permite solicitanţilor de locuri de

muncă să își publice CV-urile on-line

și oferă angajatorilor posibilitatea

de a căuta și de a consulta CV-urile

posibililor candidaţi. De asemenea,

portalul oferă informaţii privind ten-

dinţele pieţei forţei de muncă, con-

diţiile de viaţă și lucru, precum și alte

aspecte legate de mobilitatea forţei

de muncă care ar putea fi de inte-

res pentru angajatori, dar și pentru

lucrătorii mobili și familiile acestora

care doresc să se stabilească într-o

altă ţară.

Solicitanţii de locuri de muncă și

angajatorii se pot înregistra și pot

obţine un cont „My EURES”. Utiliza-

torii înregistraţi pot crea și înregistra

profi luri de căutare, pot fi avertizaţi

prin e-mail și/sau SMS cu privire la

apariţia unor locuri de muncă vacan-

te sau a unor CV-uri care corespund

unui anumit profi l și, de asemenea,

se pot abona la buletine informative

și la alte publicaţii.

Ce date cu caracter personal se

colectează și în ce scop? Datele cu

caracter personal necesare pentru

crearea unui cont „My EURES” pen-

tru solicitanţii de locuri de muncă se

limitează la datele necesare identi-

fi cării unei anumite persoane. Sunt

obligatorii numai numele, adresa și

adresa e-mail pentru a putea contac-

ta persoana. În plus, utilizatorii pot

indica opţional alte date de contact

(număr de telefon fi x, număr de te-

lefon mobil și număr de fax), precum

și date care permit să le fi e trimise in-

formaţii personalizate (data nașterii,

cetăţenie, naţionalitate, limba prefe-

rată, sexul).

Atunci când creează și trimit un

CV, pe lângă datele cu caracter per-

sonal deja introduse pentru crearea

contului My EURES, utilizatorii tre-

buie să furnizeze informaţii privind

parcursul lor educaţional și profesio-

nal, competenţele lingvistice și per-

sonale, precum și ocupaţia/locul de

muncă dorit.

Orice societate comercială înmatri-

culată în Spaţiul Economic European

(SEE) sau în Elveţia poate solicita des-

chiderea unui cont My EURES.

Datele sunt stocate într-o bază de

date afl ată în centrul de date al Co-

misiei Europene, iar accesul la aceste

date este protejat printr-un meca-

nism de autentifi care.

Cine are acces la informaţiile dvs. și cui îi sunt ele divulgate? In-

formaţiile privind CV-urile solicitan-

ţilor de locuri de muncă sunt comu-

nicate, în scopuri de cercetare și pre-

zentare, angajatorilor înregistraţi și

verifi caţi de administratorul site-ului

în numele autorităţii de control. De

asemenea, informaţiile sunt trans-

mise consilierilor EURES care lucrea-

ză în cadrul membrilor EURES sau al

organizaţiilor partenere, în special

ofi ciile de ocupare a forţei de mun-

că din statele membre SEE și Elveţia.

Serviciul este complet gratuit și nu

poate fi folosit în scopuri de publici-

tate comercială. Informaţiile privind

solicitanţii de locuri de muncă sau

angajatorii înregistraţi nu se divulgă

niciunei părţi terţe din exteriorul re-

ţelei EURES.

Cum puteţi verifi ca, modifi ca sau șterge informaţiile? După ce

un CV a fost introdus în baza de date

a EURES, datele conţinute pot fi mo-

difi cate în orice moment de către so-

licitanţii de locuri de muncă. Pentru

aceasta, este sufi cient ca aceștia să

se conecteze la portal folosind con-

tul personal protejat de parolă și să

modifi ce sau să actualizeze CV-urile.

CV-urile deja publicate pot fi făcute

inaccesibile pentru angajatori pe o

anumită perioadă de timp sau până

la noi dispoziţii. Utilizatorul își poate

anula în orice moment înregistrarea,

ștergând astfel contul „My EURES” și

toate informaţiile conexe înregistra-

te, inclusiv CV-urile. Ștergerea fi nală

este precedată de o solicitare de

confi rmare. Periodic, se verifi că dacă

datele sunt corecte și complete. Soli-

citanţii de locuri de muncă sunt invi-

taţi prin mesaje e-mail să își actuali-

zeze CV-urile.

Cât timp se păstrează datele? CV-urile stocate de sistem, care nu

au fost actualizate sau verifi cate de

utilizator pe o perioadă mai mare

de douăsprezece săptămâni, nu mai

pot fi accesate de angajatori. Dacă

un solicitant de loc de muncă nu și-a

consultat CV-ul în cursul unui an, CV-

ul va fi eliminat din sistem. CV-urile

șterse nu se arhivează.

Conturile „My EURES” care nu au

fost accesate pe o perioadă de doi

ani vor fi șterse, iar datele nu se ar-

hivează.

Solicitanţii de locuri de muncă tre-

buie să-și consulte periodic pagina

principală pentru ca profi lurile lor

să rămână accesibile angajatorilor.

Dacă un solicitant de loc de muncă

nu și-a consultat pagina principală

timp de douăsprezece săptămâni,

profi lul său nu mai poate fi accesat

de angajatori. Dacă un solicitant de

loc de muncă nu și-a consultat pagi-

na principală timp de un an, profi lul

său va fi șters.

Portalul european pentru mobi-

litatea forţei de muncă EURES este

gestionat de Direcţia Generală Ocu-

parea Forţei de Muncă, Probleme So-

ciale și Oportunităţi Egale a Comisiei

Europene. Pentru orice întrebări sau

reclamaţii privind serviciul, trebuie

să contactaţi autoritatea de control

la următoarea adresă de e-mail: em-

pl-eures@ec.europa.eu

Pentru informaţii suplimentare și

date de contact, consultaţi: http://

edps.europa.eu

016, telefonul ce luptă

împotriva violenţei de gen Violenţa împotriva

femeii este previzibi-

lă. La primul semnal

de maltratare, cere

ajutorul!

Ministerul Sănătă-

ţii, Serviciilor Sociale

și Egalităţii, prin in-

termediul Delegaţiei

Guvernului pentru

Violenţa de Gen, oferă

serviciul telefonic de

informare și sprijin juridic în materie de violenţă de gen, prin intermediul

numărului de telefon scurt 016.

Servicii oferite:

- Informare gratuită, profesionistă, 24 de ore din 24, în fi ecare zi

- Se poate suna de oriunde din Spania

- Coordonare de servicii similare din comunităţile autonome

- Informare a femeilor victime ale violenţei de gen și a celor din jurul

lor (rude, prieteni, vecini etc.) cu privire la ce trebuie să facă în caz de

maltratare

- Informare despre resursele și drepturile victimelor în materie de

muncă, servicii sociale, ajutoare economice, resurse de informare, de

asistenţă și îngrijire pentru victimele acestui tip de violenţă

- Informare în domeniul juridic

- Comunicare în 51 de limbi

- Derivare de convorbiri făcute de minori la telefonul de ajutorare a

copiilor și adolescenţilor: 900 202 010

- Derivare de convorbiri relaţionate cu exploatarea femeilor și fetelor în

scopuri de exploatare sexuală, la telefonul Ministerului de Interne: 900

105 090

Persoanele cu dizabilităţi auditive și/sau de vorbire pot să comunice

cu 016 prin următoarele mijloace:

- Teléfono de texto ( DTS ), prin intermediul numărului 900 116 016

- Serviciul Telesor prin pagina web a Telesor. În acest caz este nevoie de

conexiune la internet (https://www.telesor.es).

- Telefon mobil sau PDA. În ambele cazuri este nevoie să se instaleze o

aplicaţie gratuită urmând pașii ce se indică în pagina web a Telesor

Violenta împotriva femeii este previzibila întotdeuna.La primul semnal de maltratare, telefoneaza.

6 ÎN SPANIA 23.01 - 29.01.2014

Salariile din Spania – contabilizate

drept costuri salariale totale – au acumu-

lat un an de scăderi, cea mai mare perioa-

dă neîntreruptă de scăderi din toată seria

de când Institutul Naţional de Statistică

face statistica. Totuși, această cădere nu

este nici pe departe repartizată egal în

toate sectoarele economiei, lucru care, de

la începutul crizei, a dus la o diferenţă tot

mai mare între salariile categoriilor sociale

cu cele mai multe venituri de cele ale re-

stului populaţiei.

Salariul mediu al șefi lor spanioli a cres-

cut cu 16,9% în perioada 2007-2013; în

acest interval de timp salariile angajaţilor

de bază au crescut practic doar cu 8,78%,

iar cele ale posturilor intermediare, cu

4,9%. Sunt date din analiza Evoluţia sa-

larială 2007-2013, realizată de Școala de

Afaceri Eada și fi rma de consultanţă în

resurse umane ICSA.

Dacă se ţine cont de faptul că în ulti-

mii șapte ani creșterea preţurilor a fost

de 13,5%, doar conducerile fi rmelor din

Spania nu au pierdut puterea de cumpă-

rare pe perioada crizei. Doar în 2013 le-au

crescut salariile cu 6,9%, faţă de scăderile

înregistrate de angajaţi (-0,47%) și cei din

posturi intermediare (-3,18%), conform

acestui studiu, bazat pe o analiză a aproxi-

mativ 80.000 de salarii ale unor angajaţi.

Recesiunea economică, din care Spania

a ieșit în ultimele două trimestre, afectea-

ză „dur clasele medii și lucrătorii, care se

diferenţiază tot mai puţin din punctul de

vedere al salariului”, susţine Ernesto Pove-

da, președintele Grupului ICSA. După pă-

rerea sa, o lecţie dată de criză este că tre-

buie să se parieze pe modele de retribuţie

mai puţin rigide, mai adaptabile. „Este

urgent și necesar ca fi rmele și angajaţii

să formuleze sisteme de retribuţie care să

includă alte concepte variabile, extrasala-

riale și nu doar strict economice”, spune și

Jordi Costa, profesor în Eada.

Salariile medii cele mai mari sunt pri-

mite de șefi i din sectoarele industriale, cu

un cuantum mediu de 81.834 de euro pe

an. Urmează sectorul bancar, care îi plă-

tește pe cei din conducere cu o medie de

78.246 euro pe an. Construcţiile (77.250),

serviciile (75.756) și comerţul și turismul

(74.647) urmează, în această ordine. Foar-

te diferită este situaţia între funcţiile inter-

mediare și lucrătorii de bază.

Cei din conducerea medie cu cel

mai bun salariu mediu lucrează pentru

bancă și asigurări. Primesc salarii peste

39.000 de euro pe an, în medie. Cu un

sfert mai mici sunt salariile pe care le

câștigă omologii din comerţ și turism,

care iau un salariu cu puţin mai mult de

30.000 de euro brut pe an.

Salariile medii ale angajaţilor de la

bază sunt între 22.952 euro (sectorul

bancar) și 17.398 (comerţ).

„Criza care a izbucnit în 2008 înrăută-

ţește condiţiile de viaţă ale majorităţii

populaţiei, și o face inegal, pentru că

îi afectează mai puţin pe cei care erau

într-o situaţie mai bună înainte de a în-

cepe criza”. Aceasta este una dintre prin-

cipalele concluzii ale analizei Cum afec-

tează criza clasele sociale?, elaborată de

José Saturnino Martínez și publicată de

fundaţia Alternativas.

Rezultatele studiului, care clasifică

clasele după nivelul veniturilor, indică

faptul că în 2011 (ultimele date ale aces-

tuia) a scăzut numărul familiilor cu veni-

turi peste medie, altfel spus, peste nive-

lul situat la jumătatea scalei. În plus, s-a

dublat procentul căminelor în situaţii de

sărăcie severă (a trecut de la 3,7% la 8%).

Altfel spus, s-a redus clasa media-alta și

cea medie și s-au extins clasele de jos,

care au fost cele mai afectate de criză.

Clasele sociale mai bogate au reușit

să își menţină proporţia „practic con-

stantă” de la începutul crizei, consideră

fundaţia Alternativas. „Vedem o ţară

în care oportunităţile de viaţă variază

considerabil în funcţie de resursele so-

cio-economice disponibile, în care per-

soanele în posturi cu gulerul albastru,

angajaţii cu puţină calificare și profesi-

oniștii de nivel mediu și jos pierd mai

mult (…), în timp ce profesioniștii mai

calificaţi și șefii sunt cel mai puţin afec-

taţi”, semnalează Martínez.

Nu doar salariile cele mai mari au

avut de câștigat în această perioadă de

recesiune în Spania, ci și marile averi.

Numărul milionarilor spanioli (cei care

au cel puţin un milion de euro patrimo-

niu) a crescut cu 47.000 de persoane în

ultimul an, cu 13%, conform băncii el-

veţiene Credit Suisse. Această creștere

a numărului celor mai bogaţi a făcut ca,

între altele, să crească în 2013 numărul

societăţilor de investiţii, teoretic, colecti-

ve, care plătesc un impozit de 1% și sunt

folosite frecvent de cei mai bogaţi ca să-și

reducă fi scalitatea.

Șefi i câștigă tot mai mult faţă de angajaţi Încrederea spaniolilor în politică, la „cel mai jos” nivel în ultima decadă

Diferenţe de preţ și de 166%

între școlile de șoferi Logroño și Barcelona sunt municipiile

cele mai scumpe din Spania pentru a-ţi

lua carnetul de conducere. Conform da-

telor FACUA, organizaţie neguvernamen-

tală pentru interesele consumatorului, în

capitala catalană practica este mai scum-

pă decât în altă localitate.

Școlile de șoferi au scăzut preţurile

practicate cu 2,3% în medie, dar anul tre-

cut au fost variaţii de până la 166%. Costul

mediu al carnetului tip B (automobile) în

Spania este de 1.322,66 euro. Cifra este

mai mare în Logroño, unde FACUA a calcu-

lat că pentru a-ţi scoate carnetul de con-

ducere trebuie să plătești 1.741,21 euro,

cu 31,6% mai mult decât media. Urmează

Barcelona, unde se plătesc 1.639,99 euro

(cu 24% mai mult faţă de medie).

Anul trecut, preţurile între diferite școli

de șoferi au înregistrat variaţii de până la

166%. Preţul mediu la 114 școli de șoferi

analizate în 12 orașe în noiembrie și de-

cembrie 2013 este cu 2,3% mai mic decât

în 2012, când costul era de 739 euro pen-

tru cei care își scoteau carnetul pentru pri-

ma oară, după 20 de ore de practică.

Jaén și A Coruña sunt orașele cele mai

economice pentru a obţine permisul

(avându-se în vedere tipurile A și B), plă-

tindu-se în medie 535 euro, în timp ce în

2013 cele mai scumpe au fost Logroño,

con o medie de 1.113 euro, fi ind urmat de

Murcia (923).

În cazul elevilor care au luat examenul

practic din a treia încercare, luând mai

multe ore practice și fi ind obligaţi să re-

noveze dosarul, preţul mediu se ridică la

1.323 euro, cu 83,1% mai mult. Școala de

șoferi cea mai economică pentru acest tip

de elevi este una dintre cele analizate în

A Coruña, unde trebuie să plătești 901 de

euro pentru a obţine permisul, în timp

ce în Bilbao este centrul cel mai scump

dintre toate cele analizate: costă 1.900 de

euro, cu 111% mai mult.

Totuși, în 2013 costul mediu pentru un

elev care a luat carnetul de șofer din a tre-

ia a scăzut cu 3,3%, trecând de la 1.366 de

euro, cât costa în 2012, la 1.323 de euro

anul trecut.

Organizaţia de consumatori ne reco-

mandă să comparăm preţurile din diferi-

te școli de șoferi folosind același criteriu:

pregătirea teoretică, materialul de studiu

și același număr de ore practice. Este im-

portant să știm și durata cursurilor prac-

tice incluse în pachetele de oferte, care în

unele cazuri este diferit faţă de cel al ore-

lor practice care se fac aparte. Trebuie să

consultăm și costul renovării dosarului în

cazul în care ni se termină oportunităţile

prevăzute iniţial.

Cele 12 orașe unde s-a realizat analiza

sunt A Coruña, Almería, Barcelona, Bilbao,

Cádiz, Jaén, Logroño, Madrid, Málaga,

Murcia, Sevilla și Valencia.

Indicele încrederii spaniolilor în politică este la nivelul „cel mai jos” din ultimii

zece ani, fi ind la coada Europei: cetăţenii Spaniei acordă 1,91 din 10 conducă-

torilor politici și 1,88 partidelor pe care le reprezintă. A spus-o marţea trecută,

într-o conferinţă de presă, profesorul de Știinţe Politice și Administraţie, Mari-

ano Torcal, după a șasea ediţie a Analizei Sociale Europene, realizată simultan

în 29 de ţări europene, aleatoriu, cu între 1.500 și 2.500 de cetăţeni și care în

Spania a fost organizată la sfârșitul anului 2012-începutul anului 2013 de către

Universitat Pompeu Fabra (UPF), în colaborare cu Centrul de Investigaţii Socio-

logice, Obra Social La Caixa și Ministerul Economiei și Competitivităţii.

Datele adunate arată o enormă deteriorare a percepţiei pe care o au cetă-

ţenii despre instituţiile spaniole, deși a crescut pentru prima dată interesul

pentru politică: „Acest lucru face ca oamenii să fi e mai atenţi, mai critici și să

folosească mecanismele de mobilizare neconvenţionale ca alternativă”.

Acordând puncte diferitelor camere reprezentative, cetăţenii nu dau notă

de trecere Congresului Deputaţilor, Par-

lamentului European și Naţiunilor Unite.

„Cu toate că nu este ceva nou, pentru că

în Spania întotdeauna au fost indici de

încredere foarte scăzuţi, deteriorarea este

extraordinară și ar trebui să îi preocupe pe

conducătorii noștri”.

Spaniolii consideră că alternativele pro-

puse de partide nu se diferenţiază clar

între ele, că Guvernul nu îi protejează de

sărăcie pe toţi cetăţenii și că nu ia măsu-

rile necesare pentru a evita diferenţele

sociale și excluderea persoanelor cele mai

vulnerabile.

Cetăţenii nu le dau notă de trecere nici

majorităţii instituţiilor spaniole, între care

sistemul de educaţie, cel economic și cel

judiciar, în timp ce sistemul sanitar și Poli-

ţia „trec la limită”.

„Pare clar că sistemul nostru politic tre-

buie să reacţioneze. Dacă nu o face, poa-

te apărea un efect de contaminare care să ducă la mobilizări mai radicale”, a

atras atenţia Torcal, care a adăugat că este urgent ca instituţiile să regenereze

actualele mecanisme de participare și să lucreze pentru a câștiga încrederea

cetăţenilor.

Torcal a mai spus că, în ciuda acestor date atât de negative, cetăţenii nu văd

negativă imigraţia, deși este criză: „Nu mai suntem o ţară unde vin masiv imi-

granţii. Din Spania se emigrează. Acest fapt poate face ca imigranţii să nu fi e

văzuţi drept ceva negativ”.

Datele arată că mobilizarea neconvenţională în Spania este „cu mult deasu-

pra mediei” europene, între care participarea la manifestaţii (25,8%), la colec-

tarea de semnături (33,2%) și la platforme de mobilizare a cetăţenilor (7,7%).

Pentru prima dată de când se realizează analiza (din 2002), în Spania a cres-

cut interesul pentru politică, deși nivelul continuă să fi e scăzut (în jur de 34%),

dar „cetăţenii simt că politicienii nu răspund intereselor sociale”, motiv pentru

care optează pentru sisteme de participare alternative.

În ceea ce privește indicii fericirii, analiza arată că în Spania aceștia sunt peste

media europeană, ţinându-se cont de faptul că locuitorii acordă 7,6 din 10

bunăstării lor (în Europa nota este 7,2). „În această chestiune se ţine cont de

lucruri ce nu au legătură cu politica, iar percepţia cetăţenilor cu privire la situ-

aţia personală este pozitivă”.

ACTUALITATE 23.01 - 29.01.2014 7

Băsescu, ambasadorului Spaniei: Aţi găsit soluţii ca românii să nu se simtă respinși în Spania

Președintele Traian Băsescu l-a de-

corat, pe 15 ianuarie, pe Estanislao

de Grandes Pascual, ambasadorul

Spaniei în România, șeful statului

apreciind modul în care românii sunt

trataţi în Spania. „Nu este un simplu

gest diplomatic, ci este un semn de

mulţumire pentru modul în care v-aţi

desfășurat cei cinci ani de activitate

în funcţia de ambasador al Regatului

Spaniei la București”, a arătat Traian

Băsescu.

Șeful statului a spus că Estanislao

de Grandes Pascual a fost „extrem de

efi cient” în a convinge fi rmele spani-

ole că România este un loc în care pot

să investească în siguranţă și un am-

Coslada

Birou virtual de lucru cu publicul Primăria Coslada a pus în funcţiune Biroul virtual de lucru cu publicul.

Acest punct electronic este la parterul primăriei, lângă Registro municipal.

Prin Biroul virtual se pot face formalităţi în faţa administraţiei, între care

reînnoirea cererii pentru un loc de muncă, plata impozitelor, programarea

unei consultaţii medicale sau prezentarea unei sugestii. Acest sistem oferă

cetăţenilor un orar mai extins, în unele cazuri, datorită amplasării sale, pu-

tându-se folosi în afara programului obișnuit de birou.

Primarul municipiului Coslada, Raúl López, însoţit de consiliera pentru

Servicii Generale, Regim Interior și Noi Tehnologii, Lola Gómez, a verifi cat

funcţionarea acestui Birou vir-

tual.

„Biroul virtual de lucru cu

publicul le permite cetăţeni-

lor noștri să scurteze timpul

necesar pentru formalităţi, să

reducă consumul de hârtie,

cât și să localizeze imediat do-

cumentul digitalizat”, a spus

consiliera Lola Gómez.

Comunitatea Madrid

Tarifele la metrou

și autobuz

nu vor crește

Tarifele pentru transportul public

madrilen nu se vor schimba de-a

lungul acestui an, a anunţat vinerea

trecută președintele Comunităţii

Madrid, Ignacio González, după ce

a spus că este pentru prima dată din

1985 când se întâmplă acest lucru.

Preţurile abonamentelor și bilete-

lor nu va crește nici IPC-ul, conform

președintelui, care consideră că „ma-

drilenii au făcut deja foarte multe

eforturi” și că a venit momentul ca

oamenii să fi e compensaţi după ani

de creșteri ale preţurilor. În 2012, de

exemplu, s-a produs cea mai mare

creștere a preţului biletelor din ulti-

mii zece ani.

Tarifele se aplică la autobuzele ur-

bane, metrou și abonamente, care

se folosesc și pentru reţeaua de Cer-

canías. Creșterea medie a biletelor

doar pentru tren este de 1,9%, a in-

format Renfe.

Tarifele trenurilor Cercanías au

crescut de la 1 ianuarie. Biletul sim-

plu de una/două zone a trecut de la

1,60 euro la 1,65. Bonotren de 10 că-

lătorii a fost 9,70, iar acum este 9,85,

iar abonamentul lunar trece de la

27,90 la 28,40 euro.

Ultima creștere mare a tarifelor a

avut loc în 2012, cu două măriri în

patru luni. În mai 2012 au crescut

cu 11%, cea mai mare urcare în zece

ani, iar în septembrie au crescut iar,

cu în medie 2%, din cauza urcării

TVA, aprobate de Guvernul central.

În 2012 au fost servicii care și-au du-

blat costul, între care tariful pentru a

merge la aeroport și a ieși din acesta.

Creșterea a venit la mijlocul anului,

după ce președinta de atunci a Co-

munităţii Madrid, Esperanza Aguirre,

promisese că preţul acestui serviciu

nu avea să urce în acel an.

În 2013 cei care foloseau în mod

curent metroul și autobuzul urban

au fost cei mai afectaţi de creștere.

Consorţiul Regional de Transporturi

a aprobat niște tarife cu o creștere

medie de 4,6% pentru abonamen-

tele lunare, pe care le folosesc 67%

dintre călători. Cel mai mult a crescut

atunci abonamentul E2, cu aproape

șase euro. Restul abonamentelor au

făcut-o cu doi și trei euro în medie. În

schimb a rămas același preţul biletu-

lui simplu (între 1,50 și 2 euro) și cel

de zece călătorii (12,20 euro).

basador al culturii și al limbii spaniole

în România.

„Aţi fost întotdeauna un ambasa-

dor cu care s-au putut discuta des-

chis problemele României în Uniu-

nea Europeană”, a mai declarat Traian

Băsescu.

Președintele a mai spus că un lucru

de excepţie în mediul european actu-

al este modul în care românii au fost

și sunt trataţi în Spania, în condiţiile

în care și Spania are problemele ei

legate de criză, probleme legate de

șomaj, de asistenţa socială.

Traian Băsescu a mai afi rmat că,

dincolo de toate greutăţile pe are le

aveau acasă, Guvernul central, gu-

vernele locale și Parlamentul central

și cele locale au găsit soluţii să îi facă

pe români să nu se simtă respinși în

Spania.

„De altfel, ospitalitatea spaniolă

am simţit-o și eu în cele patru cam-

panii pe care le-am făcut și în Spania,

de două ori campanii pentru alegeri

prezidenţiale, de două ori campanii

de destituire din funcţia de preșe-

dinte”, a afi rmat Traian Băsescu, adă-

ugând că, „de fi ecare dată, în Spania

a găsit și prieteni și susţinere politică

și căldură pentru ceea ce a făcut și a

spus”.

Președintele i-a urat lui Estanislao

de Grandes Pascual succes în urmă-

torul mandat pe care îl va începe în

Argentina.

Estanislao de Grandes Pascual, afl at

la fi nal de mandat în România, a de-

clarat că este de cinci ani în România

și să primească o astfel de decoraţie,

atât de importantă, a statului roman

reprezintă o onoare și un motiv de

mândrie.

El a declarat că, din cauza crizei

din Spania, nu a putut duce relaţiile

cu România la cel mai înalt nivel, dar

că acum situaţia se schimbă și se va

avansa și mai mult în acest sens.

„Doresc să vă mulţumesc pentru

menţiunea pe care aţi făcut-o la co-

munitatea de români din Spania, oa-

meni care s-au integrat foarte bine și

care au contribuit la nivelul de bunăs-

tare al ţării noastre”, a spus ambasa-

dorul Spaniei la București, adăugând

că situaţia Spaniei s-a ameliorat și că

se înregistrează progrese.

„Acest lucru va determina o creș-

tere sensibilă a ratei de investiţii

spaniole în România”, a spus acesta,

apreciind și „excelentele relaţii și co-

laborarea dintre cele două state, la

nivelul forţelor de securitate și la ni-

velul ministerelor de Interne sau la

nivel politic”.

Estanislao de Grandes Pascual a

mulţumit pentru susţinerea candida-

turii Spaniei la Consiliul de Securitate.

„Și noi vom susţine România pe viitor

și puteţi să vă bazaţi întotdeauna pe

sprijinul nostru, în vederea aderării

României la Schengen”, a mai decla-

rat ambasadorul Regatului Spaniei în

România.

23.0

1 - 2

9.01

.201

4

-9RO

MÂN

I ÎN

SPAN

IA

„Po

ţi a

ve

a 2

0 d

e a

ni

și

să

nu

tră

ieș

ti,

să

la

și

să

tre

ac

ă v

iaţa

pe

lâ

n-

gă

tin

e”,

sp

un

e T

ati

an

a B

es

ch

i, f

os

tă s

po

rtiv

ă d

e p

erf

orm

an

ţă.

Pli

nă

de

en

erg

ie p

oz

itiv

ă,

își

cit

ea

ză

o b

un

ă p

rie

ten

ă,

pro

fes

oa

ra s

a d

e d

an

su

ri

de

la

Ca

sa

de

Ex

tre

ma

du

ra,

gru

p d

in c

are

fa

ce

pa

rte

. „A

tâta

tim

p c

ât

ma

i p

ot

fac

e u

n p

as

în

ain

te,

un

pa

s î

na

po

i, n

-o s

ă p

lec

de

pe

sc

en

ă”.

„Eu

sp

un

: A

tâta

tim

p c

ât

vo

i fa

ce

do

i p

aș

i în

ain

te,

do

i p

aș

i în

ap

oi,

ca

la

bra

șo

ve

an

ca

, n

u o

să

mă

la

s”.

De

un

de

îi

vin

e e

ne

rgia

și

op

tim

ism

ul?

„D

in m

ult

ă c

red

ință

, iu

bir

e ș

i

un

re

gim

ali

me

nta

r s

ăn

ăto

s. S

un

tem

ce

ea

ce

mâ

nc

ăm

și

ce

ea

ce

gâ

n-

dim

. E

ste

bin

e s

ă n

u l

ăs

ăm

ro

biţ

i d

e i

nv

idie

, s

ă n

e î

nc

on

jură

m d

e p

rie

-

ten

i c

are

să

ne

su

sți

nă

și

la b

ine

, ș

i la

gre

u”.

De

la

ze

ce

an

i jo

ac

ă h

an

db

al.

„A

po

i a

m m

ers

la

Lic

eu

l S

po

rtiv

din

Bra

șo

v,

un

de

tre

i a

ni

la r

ân

d a

m o

bți

nu

t ti

tlu

l d

e c

am

pio

an

ă a

Ro

mâ

-

nie

i. Î

n 1

97

9,

du

pă

na

ște

rea

fii

ce

i m

ele

, L

ia,

am

fă

cu

t p

art

e d

in e

ch

ipa

Clu

bu

lui

Sp

ort

iv R

ulm

en

tul

Bra

șo

v.

Ac

es

tui

clu

b i

-am

de

dic

at

26

de

an

i

din

via

ța m

ea

ca

sp

ort

ivă

de

pe

rfo

rma

nţă

, a

jun

gâ

nd

să

fim

ca

mp

ion

i

ai

Ro

mâ

nie

i ș

i s

ă p

art

icip

ăm

în

cu

pe

eu

rop

en

e”,

îș

i a

min

teș

te. „

Am

tră

it

și

tră

ies

c p

rin

și

pe

ntr

u s

po

rt.

Od

ată

cu

tre

ce

rea

an

ilo

r, a

m f

os

t a

ntr

e-

no

are

la

ec

hip

a d

e j

un

iori

a c

lub

ulu

i, o

rga

niz

ato

are

de

co

mp

eti

ții,

ap

oi

an

tre

no

are

se

cu

nd

ă ș

i s

ec

reta

r a

l c

lub

ulu

i p

ân

ă î

n 2

00

5,

câ

nd

am

ve

nit

în S

pa

nia

, în

Arg

an

da

de

l R

ey

. A

ce

ști

an

i fr

um

oș

i, c

u s

uc

ce

se

și

cu

în

-

frâ

ng

eri

, i-

am

pă

str

at

în i

nim

ă î

ntr

-un

lo

c a

pa

rte

”, m

ărt

uri

se

ște

.

Le

es

te r

ec

un

os

că

toa

re p

ări

nţi

lor

că

i-a

u r

es

pe

cta

t v

oc

aţi

a p

en

tru

sp

ort

. P

es

te a

ni,

ac

ela

și

luc

ru l

-a f

ăc

ut

și

ea

cu

fii

ca

ei:

„A

șa

cu

m p

ări

nți

i

me

i m

-au

su

sți

nu

t în

totd

ea

un

a ș

i m

-au

aju

tat

să

-mi

împ

lin

es

c v

isu

l d

e

a f

i s

po

rtiv

ă d

e p

erf

orm

an

ţă,

la f

el

și

eu

am

av

ut

și

am

în

cre

de

re î

n

ale

ge

rile

de

stu

dii

și

de

v

iață

ale

fii

ce

i m

ele

. U

n p

ări

nte

nu

tre

bu

ie s

ă-i

imp

un

ă c

op

ilu

lui

să

u c

e s

ă f

ac

ă c

u v

iaţa

lu

i. E

bin

e s

ă a

ibă

în

cre

de

re î

n

el,

să

-i s

pu

nă

câ

t îl

iu

be

ște

, c

ă e

ste

mâ

nd

ru d

e e

l. M

-am

str

ăd

uit

să

-i

ară

t to

ate

ac

es

tea

fe

tei

me

le,

zi

de

zi,

și

av

em

o r

ela

ţie

de

os

eb

ită

. A

pra

cti

ca

t h

an

db

alu

l, i

-am

fo

st

an

tre

no

are

, d

ar

câ

nd

a a

jun

s l

a 1

5 a

ni

mi-

a s

pu

s c

ă d

ore

ște

să

fa

că

alt

ce

va

. A

ale

s s

ă s

tud

iez

e l

imb

a g

erm

an

ă,

ap

oi

Ma

rke

tin

g…

Și

a f

ăc

ut

foa

rte

bin

e,

ac

um

lu

cre

az

ă î

n S

iem

en

s R

o-

mâ

nia

”. „

Su

nt

lin

iști

tă p

en

tru

că

Lia

, g

ine

rele

și

ce

le d

ou

ă n

ep

oţe

le s

un

t

bin

e,

su

nt

o f

am

ilie

fru

mo

as

ă.

Da

că

ei

su

nt

bin

e,

și

eu

su

nt

bin

e.

Su

nt

o b

un

ică

fe

ric

ită

, a

m o

le

gă

tură

de

os

eb

ită

cu

fa

mil

ia m

ea

. V

orb

es

c î

n

fie

ca

re z

i c

u L

ia ș

i c

u n

ep

oţe

lele

, E

ma

și

Eli

za

. C

ân

d v

orb

es

c l

a t

ele

fon

cu

Eli

za

, c

are

are

do

i a

ni,

mă

în

tre

ab

ă c

ân

d v

in a

ca

să

. E

ma

, c

are

are

șa

se

an

i, m

ă î

ntr

ea

bă

: «

Da

că

to

t a

i g

rijă

de

co

pii

ac

olo

, d

e c

e n

u v

ii s

ă

sta

i c

u n

oi?

» M

i s

e a

du

nă

câ

tev

a l

ac

rim

i în

oc

hi,

da

r a

po

i z

âm

be

sc

, le

po

ve

ste

sc

ce

va

ve

se

l ș

i m

om

en

tul

tre

ce

…”,

mă

rtu

ris

eș

te.

„So

ra m

ea

îm

i ţi

ne

ro

lul

de

bu

nic

ă c

ât

su

nt

eu

ple

ca

tă,

pe

ntr

u c

ă s

un

t

mo

me

nte

de

zi

cu

zi

câ

nd

tre

bu

ie s

ă f

iu f

izic

. C

u g

ân

du

l ș

i c

u i

nim

a s

un

t

lân

gă

ei,

da

r c

op

ilu

l tr

eb

uie

du

s l

a ș

co

ală

, a

du

s… R

olu

l d

e b

un

ică

de

la

dis

tan

ţă c

red

că

-l t

răie

sc

mu

lte

fe

me

i c

are

au

ve

nit

în

Sp

an

ia.

Sa

u p

oa

-

te f

i ș

i in

ve

rs:

bu

nic

a î

n ţ

ară

și

co

pii

i a

ici.

Și

es

te l

a f

el

de

gre

u.

De

ac

ee

a

îi m

ulţ

um

es

c s

uro

rii

me

le,

Co

rin

a,

și

fam

ilie

i e

i p

en

tru

că

su

nt

ap

roa

pe

de

fa

mil

ia L

iei.

Aș

a e

u p

ot

mu

nc

i a

ici

ma

i li

niș

tită

, c

u u

n r

uc

sa

c d

e

îmb

răți

șă

ri a

le n

ep

oa

telo

r, s

ă-m

i a

jun

gă

pâ

nă

ne

în

tâln

im d

in n

ou

”.

An

de

an

me

rge

ac

as

ă î

n f

eb

rua

rie

, a

ug

us

t ș

i o

cto

mb

rie

, c

âte

câ

tev

a

zil

e,

pe

ntr

u a

fi

împ

reu

nă

cu

ce

i d

rag

i la

to

ate

an

ive

rsă

rile

. „A

m o

re

la-

ţie

str

ân

să

cu

to

ţi a

i m

ei.

Po

ţi s

ă t

răie

ști

cu

fa

mil

ia î

n c

as

ă z

i d

e z

i, ș

i s

ă

nu

ai

o c

om

un

ica

re b

un

ă,

să

nu

îm

pa

rți

luc

ruri

fru

mo

as

e.

Mă

gâ

nd

es

c

că

da

că

eu

aș

fi

tră

it l

a B

raș

ov

și

ei

la B

uc

ure

ști

, a

m f

i p

utu

t s

ă n

e v

ed

em

la f

el

de

ra

r. Î

ns

ă n

u l

as

nic

i o

zi

în c

are

să

nu

vo

rbim

la

te

lefo

n”.

Ac

tiv

ă ș

i e

ne

rgic

ă,

la p

uţi

n t

imp

du

pă

ve

nir

ea

în

Arg

an

da

s-a

în

sc

ris

la u

n c

urs

de

în

vă

ţare

a l

imb

ii s

pa

nio

le,

la C

ari

tas,

„p

en

tru

că

în

vă

ţare

a

lim

bii

es

te p

rim

ul

pa

s a

l in

teg

rări

i în

tr-o

ţa

ră s

tră

ină

”. Î

n 2

00

7 a

de

ve

nit

și

ea

vo

lun

tară

în

Ca

rita

s, p

red

ân

d s

pa

nio

la p

en

tru

în

ce

pă

tori

, lu

crâ

nd

atâ

t c

u r

om

ân

i, c

ât

și

cu

ma

roc

an

i, p

ak

ista

ne

zi,

en

gle

za

aju

tân

d-o

mu

lt.

„Pe

ntr

u c

ă a

m p

rim

it a

tâta

, a

m s

imți

t d

ori

nța

de

a d

ăru

i ș

i e

u”,

sp

un

e.

Ap

oi

o p

eri

oa

dă

a l

uc

rat

ca

me

dia

toa

re i

nte

rcu

ltu

rală

în

cin

ci

sa

te

din

Co

mu

nit

ate

a M

ad

rid

, u

rmă

rin

d i

nte

gra

rea

co

pii

lor

str

ăin

i în

șc

oli

,

inte

gra

rea

im

igra

nţi

lor

în c

om

un

ita

tea

sp

an

iolă

. „A

tun

ci

am

în

ce

pu

t

un

pro

iec

t e

xtr

ao

rdin

ar

cu

Mu

jere

s d

el

Mu

nd

o –

din

Arg

en

tin

a,

Pe

ru,

Ec

ua

do

r, C

hil

e,

Sp

an

ia ș

i R

om

ân

ia.

O z

i p

e s

ăp

tăm

ân

ă a

ve

am

un

in

ter-

ca

mb

io d

e d

an

su

ri ș

i o

bic

eiu

ri d

in f

iec

are

ţa

ră.

Du

pă

ce

le

-am

în

vă

-

ţat

bra

șo

ve

an

ca

și

sâ

rba

, m

i-a

u z

is c

ă d

ac

ă d

an

se

az

ă s

ârb

a n

u l

e m

ai

tre

bu

ie a

ero

bic

… A

u f

os

t fo

art

e î

nc

ân

tate

și

de

mâ

nc

are

a n

oa

str

ă,

pe

ca

re a

u d

es

co

pe

rit-

o l

a Z

ile

le I

nte

rcu

ltu

rale

la

ca

re a

m p

art

icip

at

atâ

t

din

pa

rte

a g

rup

ulu

i M

uje

res

de

l M

un

do

, c

ât

și

ca

me

mb

ră a

as

oc

iaţi

ei

Do

r R

om

ân

, în

ca

re s

un

t c

hia

r d

e l

a î

nfi

inţa

re”.

Din

oc

tom

bri

e 2

01

2 m

ai

fac

e p

art

e d

intr

-un

gru

p –

Ca

sa

de

Ex

tre

ma

-

du

ra. „

Pri

me

le p

atr

u d

an

su

ri l

e-a

m î

nv

ăţa

t în

do

uă

lu

ni,

și

de

1 D

ec

em

-

bri

e 2

01

2 a

m d

an

sa

t la

să

rbă

tori

rea

Zil

ei

Ro

mâ

nie

i o

rga

niz

ată

de

Do

r

Ro

mâ

n.

Am

tim

p ș

i p

en

tru

re

pe

tiţi

ile

cu

ce

i d

e l

a C

as

a d

e E

xtr

em

ad

ura

,

și

cu

gru

pu

l d

e d

an

su

ri a

l a

so

cia

ţie

i D

or

Ro

mâ

n.

Înc

erc

să

tră

ies

c î

n

Sp

an

ia,

nu

do

ar

să

sta

u c

a s

tră

in”.

La

Do

r R

om

ân

se

org

an

ize

az

ă ș

i c

on

cu

rsu

ri d

e t

en

is d

e m

as

ă.

De

tre

i

ori

la

râ

nd

a f

os

t c

am

pio

an

ă l

a F

em

inin

și,

an

ul

ac

es

ta p

en

tru

pri

ma

oa

ră,

la D

ub

lu m

ixt.

Îș

i a

min

teș

te c

um

a r

eu

șit

să

pa

rtic

ipe

și

la c

ea

ma

i re

ce

ntă

co

mp

eti

ţie

de

te

nis

de

ma

să

org

an

iza

tă d

e D

or

Ro

mâ

n,

și

la G

ala

a f

av

or

de

Ca

rita

s, c

u C

as

a d

e E

xtr

em

ad

ura

, c

e a

u

av

ut

loc

în

ac

ee

aș

i z

i. „

Ara

nja

tă,

cu

co

c,

am

ju

ca

t te

nis

, a

po

i a

m f

ug

it s

ă d

an

se

z…

Od

ată

te

rmin

at

da

ns

ul

cu

gru

pu

l C

as

a d

e E

xtr

em

ad

ura

, c

um

mă

su

na

-

se

ră d

e l

a D

or

Ro

mâ

n,

m-a

m d

us

la

pre

mie

re…

Am

re

uș

it s

ă f

ac

fa

ţă c

u

bri

o î

n a

mb

ele

pă

rţi”

, s

pu

ne

, râ

zâ

nd

.

A l

an

sa

t u

n î

nd

em

n p

en

tru

mu

lţi

din

tre

no

i. „

Ieș

iţi

din

ca

să

, c

a s

ă c

u-

no

aș

teţi

lo

cu

l u

nd

e t

răiţ

i, d

es

ch

ide

ţi o

ch

ii î

n j

ur,

ale

ge

ţi b

ine

ce

pri

viţ

i.

Te

lev

iziu

ne

a p

en

tru

min

e e

ste

o p

art

e f

oa

rte

mic

ă d

in v

iaţă

. S

un

t p

e

Fa

ce

bo

ok

pe

ntr

u c

ă î

mi

pla

ce

să

vă

d c

e f

ac

pri

ete

nii

me

i, u

nd

e a

u m

ai

că

lăto

rit…

Mi-

ar

fi p

lăc

ut

să

că

lăto

res

c m

ai

mu

lt,

da

r în

pre

ze

nt

nu

po

t.

Și

da

că

nu

po

t m

erg

e î

n S

ev

illa

, s

ă v

ăd

ac

olo

da

ns

uri

le z

on

ei,

me

rg l

a

„În

cerc

să

trăi

esc

aic

i, n

u d

oar

să

stau

ca

stră

in”

sp

ec

tac

ole

le C

as

ei

de

An

da

luc

ía..

. S

ă î

nc

erc

ăm

să

tră

im v

iaţa

no

as

tră

,

nu

a n

u ș

tiu

cu

i, c

are

e s

au

nu

ve

de

tă,

ca

re e

sa

u n

u m

od

el!

Un

bu

n

pri

ete

n s

pa

nio

l îm

i s

pu

ne

a:

«Ta

nia

, n

os

otr

os

ve

mo

s p

as

ar

a l

a v

ida

, tú

tie

ne

s q

ue

viv

irla

»”.

An

a-M

ari

a C

orn

ilă

8

���������

10 ÎN ROMÂNIA 23.01 - 29.01.2014

Peste 70 la sută dintre apelurile la 112, falseAproape 17,5 milioane de apeluri

la 112 au fost înregistrate pe parcur-

sul anului trecut, 70,91 la sută dintre

ele fi ind false, informează Serviciul

de Telecomunicaţii Speciale (STS),

care administrează Sistemul naţio-

nal unic pentru apeluri de urgenţă.

Statistica pe anul 2013, realizată

de STS, arată că la numărul unic de

urgenţă 112 au fost primite și tratate

17.463.468 apeluri. Dintre acestea,

29,09 la sută au fost reale și 70,91 la

sută false. Apelurile au fost transfe-

rate către: Ambulanţă - 60,66 la sută,

Poliţie - 24,77 la sută, ISU/

SMURD - 12,59 la sută și

Jandarmerie - 1,88 la sută.

Cele mai multe apeluri

false au fost iniţiate din ju-

deţele Covasna, Călărași și

Mureș. Majoritatea apelu-

rilor false și abuzive provin

de la copii, tineri, persoa-

ne cu probleme psihice și

sunt realizate de pe cartele prepay.

Urmare a constatărilor făcute,

Costul leilor pe piaţa interban-

cară a scăzut în prezent la minime

istorice, iar băncile au ajustat la rân-

dul lor dobânzile la creditele în lei.

La nivelul actual de 2% al Robor la 3

luni (indicatorul utilizat ca referinţă

pentru costul creditelor de retail)

un credit în lei a ajuns la o dobândă

efectivă egală cu cea a unui credit

în euro.

Astfel, rata lunară la un credit

de 180.000 de lei (echivalentul a

40.000 de euro) contractat pe 30 de

ani pornește la 950 de lei (210 euro).

Suma de rambursat până la finalul

contractului este de 363.000 de lei,

iar dobânda efectivă este de 5,7%

pe an. Spre comparaţie, un credit în

euro de aceeași valoare are o rată

lunară de 220 de euro.

Creditele în lei au fost ocolite mult

timp de clienţi tocmai din cauza do-

bânzilor prea mari. De exemplu, rata

la un credit în lei era cu circa 30%

mai mare faţă de rata la un ipotecar

în euro la începutul anului trecut.

Bancherii au promovat în trecut

agresiv împrumuturile în valută, în

condiţiile în care aveau resurse ief-

tine de la băncile-mamă din străi-

nătate.

Dispariţia acestor resurse au for-

ţat bancherii să mizeze mai mult pe

creditele în lei, strategia acestora

fiind sprijinită și de politica de re-

laxare monetară a băncii centrale.

Dobânda-cheie la lei a fost redusă

cu 1,5 puncte procentuale în ulti-

ma jumătate de an, la un minim de

3,75% pe an.

Stocul creditelor în lei

acordate pentru achiziţia

de locuinţe a depășit 3 mi-

liarde de lei în noiembrie

după accelerarea vânzări-

lor în toamna trecută, ca

rezultat al mutării progra-

mului Prima casă exclusiv

pe lei și al scăderii dobân-

zilor. Circa 2.000 de credite

ipotecare în lei au fost vân-

dute în luna noiembrie.

Turismul românesc, promovat de Maia Morgenstern,

Dan Puric și Helmuth DuckadamMaia Morgenstern, Dan Puric și

Helmuth Duckadam vor promova

turismul românesc și vor fi numiţi de

autorităţile în domeniu, la sfârșitul

lunii ianuarie, ambasadori ai turis-

mului românesc alături de alte per-

sonalităţi, a declarat agenţiei Media-

fax Maria Grapini, ministrul delegat

pentru IMM și Turism.

„Pe data de 30 ianuarie, într-un

eveniment care va avea loc la hotelul

Hilton din București, mai multe per-

sonalităţi vor fi numite ambasadori

ai turismului românesc și vor promo-

va astfel România în baza unui par-

teneriat pe care îl vom semna cu ei.

Printre aceștia se numără Maia Mor-

genstern, Dan Puric, Dumitru Pruna-

riu, Dinu Săraru sau Constantin Chi-

riac, directorul teatrului din Sibiu”, a

spus Grapini.

Acestora li se vor adăuga Octavi-

an Bellu, Mariana Bitang, Nadia Co-

Creditele ipotecare în lei, la același preţ cu cele în euro

măneci, Helmuth Duckadam, Ovidiu

Lipan Ţăndărică și naistul Nicolae

Voiculeţ. Toţi vor primi pașapoarte

diplomatice.

„Ei vor promova România în baza

unui parteneriat, iar noi le vom acor-

da titlul de ambasadori onorifi ci ai

turismului. Fiecare va promova turis-

mul românesc la evenimentele din

ţară și străinătate la care va participa

și vor merge și la târgurile de turism

din afara ţării”, a arătat Grapini, men-

ţionând că „ambasadorii” nu vor fi re-

muneraţi.

În luna august au fost desemnaţi

opt ambasadori ai turismului, respec-

tiv Grigore Leșe, Elisabeta Lipă, Ilie

Năstase, Ivan Patzaichin, Ștefan Popa

Popas, Iolanda Balaș Soter, Gabriela

Szabo și Gheorghe Zamfi r.

Ministrul de Externe, Titus Corlă-

ţean, le-a acordat, vineri, pașapoarte

diplomatice foștilor sportivi Iolanda

Balaș Soter și Ivan Patzaichin, pre-

cum și artistului Grigore Leșe, cei trei

urmând să participe la campanii de

promovare a României în străinătate.

Până în prezent au mai fost înmâ-

nate pașapoartele diplomatice fostei

campioane mondiale la atletism Ga-

briela Szabo, fostului jucător de tenis

Ilie Năstase și artistului Gheorghe

Zamfi r.

10.892 cetăţeni au fost sancţionaţi

conform legii pentru apeluri false

și abuzive către numărul 112. Cele

mai multe sancţiuni au fost aplica-

te în judeţele Teleorman, Sucea-

va și București. De constatarea și

sancţionarea acestor contravenţii

se ocupă Poliţia.

Multe persoane, dintre cele care

sună fără a avea o urgenţă se inte-

resează despre evenimente care se

petrec în localitatea lor, adresează

injurii operatoarelor, râd, pun mu-

zică sau nu vorbesc.

De asemenea, unele persoane

solicită informaţii despre numere

de telefon, sfaturi medicale și cer

legătura cu diverse instituţii sau

persoane publice.

Autorităţile fac apel la cei care

sună abuziv să nu încarce inutil

liniile de urgenţă 112, întrucât un

apel fals poate duce la pierderea

unei vieţi.

Caixabank (fostă La Caixa până în 2011), puternicul grup spaniol care în toam-

na lui 2007 își deschidea o sucursală în România cu ambiţia de a deveni un jucă-

tor relevant pe piaţa corporate, dar și de a cumpăra o bancă de retail, și-a închis

operaţiunile locale. Este prima sucursală a unui grup internaţional care pur și

simplu pune lacătul la ușă și pleacă din România, în condiţiile în care nici nu

avea un bilanţ local semnifi cativ care să fi făcut obiectul unei tranzacţii.

Pe de altă parte, Caixabank este unul dintre acţionarii importanţi ai austrie-

cilor de la Erste, care controlează BCR. Spaniolii deţin ceva mai mult de 9% din

acţiunile Erste și au încheiat un acord de parteneriat cu grupul austriac care le

permite să-și susţină indirect clienţii din regiune, inclusiv din România.

Sucursala locală a Caixabank începuse să raporteze profi t la Ministerul Finan-

ţelor din 2011. În 2012 a avut un profi t net de 8,6 mil. lei. Spaniolii au fi nanţat o

serie de proiecte imobiliare, însă unele dintre acestea precum Laguna Residen-

ce dezvoltat de GEA au intrat în faliment. În prezent mai operează pe piaţa din

România 9 sucursale de bănci europene.

Caixa a pus lacăt

sucursalei

din România

CÂMPUL MUNCII23.01 - 29.01.2014 11Talavera de la Reina

Primăria Talavera de la Reina a

anunţat formarea unei burse de

muncă temporară pentru catego-

riile peón, limpiador și peón especi-

alista. Înscrierile se fac până pe 31

ianuarie.

Candidaţii trebuie să aibă Certifi -

cado de Escolaridad sau echivalent.

Consiliera pentru Personal și Ser-

vicii Generale, María de los Ángeles

Núñez, a amintit că în fi ecare an se

fac angajări temporare pentru pisci-

ne, serviciul de colectare a gunoaie-

lor și alte posturi vacante.

Selectarea personalului se va face

prin oposición. Peones especialistas

trebuie să facă un exerciţiu practic și

un test. Candidaţii pentru a fi peones

și limpiadores vor da un test scris.

Regulamentul examenului se

poate consulta pe pagina web a Pri-

măriei Talavera de la Reina. Se pot

solicita mai multe informaţii și de la

serviciul de Personal al Primăriei.

Primăria Rota prelungește înscrierile la bursa pentru posturi pe plaje

Rota (Cádiz) a prelungit până pe 30 ianuarie perioada de

prezentare a cererilor pentru a face parte din bursa de mun-

că pentru plaje. Se caută atât personal calificat (conductor de

maquinaria, oficial 1ª albañil, peón albañil, oficial 1ª fonta-

nero, encargado de limpieza, técnico de Playas, inspector de

calidad, auxiliar administrativo, megafonista, peón jardinero,

peón mantenimiento, mecánico y técnico de sistemas infor-

máticos), cât și necalificat (operarios de limpieza y mantenimi-

ento de playa e infraestructura y peones de tractoristas).

Solicitările trebuie prezentate la Jefatura de la Policía Local.

Procesul de selecţie va fi realizat de firma Sociedad de De-

sarrollo Económico de Rota (SODESA).

Nestlé își detaliază planul de angajări Compania Nestlé España va dema-

ra o iniţiativă de care vor benefi cia

1.250 de tineri în următorii trei ani.

Programul cuprinde diferite măsuri

de formare și muncă. Prin interme-

diul său, 750 de tineri vor avea opor-

tunitatea de a lucra în companie, iar

restul vor intra pe piaţa muncii prin

programe de formare duală în biroul

central din Esplugues de Llobregat

și în fabricile din Girona, La Penilla

(Cantabria), Viladrau (Girona) și Pon-

tecesures (Pontevedra), prin progra-

me internaționale.

Nestlé España și-a prezentat iniţia-

tiva pe 20 ianuarie în faţa ministrului

muncii, Fátima Báñez, care a înmânat

fi rmei ștampila ce dovedește adeziu-

nea sa la Estrategia de Emprendimi-

ento y Empleo Joven (EEEJ), promo-

vată de minister.

Obiectivul acestei iniţiative, ce se

Bursă de muncă temporară pentru peones și personal de curăţenie

Senoble angajează personal pentru noua fabrică Firma Senoble Ibérica, principalul

furnizor de produse lactate pentru

Mercadona, are 50 de posturi de

muncă în noua sa fabrică din Talave-

ra de la Reina (Toledo). Noile instalaţii

vor începe să funcţioneze la jumăta-

tea anului, aici urmând să lucreze

250 de angajaţi. Pentru moment, fi r-

ma selecţionează candidaţi pentru a

acoperi 6 posturi vacante ca respon-

sabil de producţie (1), responsabil de

întreţinere (1) și electromecanici (4).

În cazul responsabilului de pro-

ducţie, candidaţii trebuie să fi absol-

vit facultatea de Chimie, Técnica sau

Inginerie și să aibă experiență între 3

și 5 ani în industria alimentară.

Candidaţii la postul de responsabil

de întreţinere trebuie să aibă diplo-

mă de Formación Profesional en gra-

do superior și o experienţă minimă

de 3-5 ani în sectorul alimentar, de

preferinţă în Lactate.

Pentru posturile de electromeca-

nici, fi rma caută personal cu forma-

ción profesional grado superior în

Electricitate și electronică și cel puțin

un an experienţă. Pregătirea electro-

mecanică, pe máquinas termosella-

doras și în produse alimentare proas-

pete reprezintă un atu.

Cei care doresc să se înscrie la

procesul de selecţie o pot face prin

intermediul portalului de muncă al

fi rmei.

desfășoară la nivel european, este

promovarea muncii în rândul tineri-

lor și ușurarea accesului acestora pe

piaţa muncii.

Directorul general Nestlé España,

Laurent Dereux, a

remarcat faptul că se

dorește oferirea de

posturi de muncă sta-

bile, cum o demon-

strează angajarea a

400 de persoane în

ultimii patru ani în

fabrica din Girona sau

transformarea a 140

de posturi pe durată

determinată în con-

tracte pe durată nedeterminată în

fabrica din La Penilla (Cantabria).

Planul pe care Nestle l-a prezentat

săptămâna aceasta ministrului Báñez

face parte din Iniţiativa Europeană

pentru Muncă pentru Tineri, pe care

compania a prezentat-o la Atena pe

15 noiembrie anul trecut și care în to-

tal va oferi 10.000 de oportunităţi de

muncă și 10.000 de posturi de practi-

că și formare pentru tineri sub 30 de

ani, în perioada 2014-2016.

Persoanele care doresc să partici-

pe la această iniţiativă trebuie să in-

tre pe pagina web a Nestlé España.

Oferte de muncă pentru șoferi

de autobuz în Sevilla

Firma Tussam, din Sevilla, va organiza un concurs oposición pentru a aco-

peri 60 de posturi de șoferi eventuale.

Candidaţii care vor fi selecţionaţi vor face parte dintr-o bursă pentru a aco-

peri posturile libere ca urmare a concediilor medicale, a vacanţelor angajaţi-

lor sau în Semana Santa și Feria de

Sevilla.

Oferta se va deschide în mai. În-

scrierile se vor face prin intermediul

paginii web a fi rmei.

Odată cu anunţul referitor la vii-

toarea bursă pentru șoferi de auto-

buz, fi rma Tussam a informat și des-

pre o promoţie prin care călătorii își

vor putea reîncărca abonamentele

pe internet. Primii 10.000 de utilizatori care vor folosi această metodă de reîn-

cărcare vor benefi cia de o promoţie 3x2, plătind două din fi ecare trei călătorii

făcute. Reîncărcarea se face prin pagina web a fi rmei.

Oportunitate pentru chelneri, bucătari și personal de catering în Germania

Serviciul public de muncă din Germania caută bucătari, chelneri și perso-

nal de catering pentru a lucra în parcul de petrecere a timpului liber Europa

Park și hoteluri și restaurante din Germania. Pentru toate posturile candidaţii

trebuie să aibă un nivel de germană A 2. Interviurile de muncă se vor face în

germană.

Persoanele care doresc să participe la selecţie trebuie să-și trimită solicitări-

le până pe 15 martie prin intermediul

paginii web SEPE, la convocatoria Eu-

ropa Park y Hostelería en Alemania.

Reţeaua Eures se va pune în con-

tact cu cei care au trecut de preselec-

ţie pentru a le solicita documentele

necesare. Odată verifi cate, li se vor

indica ziua, locul și ora interviului.

Mai multe detalii despre convocare

se pot vedea pe pagina web Eures.

12 SPORT 23.01 - 29.01.2014

Fotbalistul echipei Getafe, Cipri-

an Marica, a înscris un gol în meciul

terminat la egalitate, duminică, pe

teren propriu, scor 2-2, cu forma-

ţia Real Sociedad, în etapa a XX-a a

campionatului Spaniei.

Marica a marcat în minutul 28, iar

în minutul 88 a fost înlocuit cu Adri-

an Colunga. Celălalt gol al echipei

Getafe a fost înscris de Pedro Leon,

în minutul 52.

Pentru Real Sociedad a marcat

Agirretxe, în minutele 4 și 16.

În minutul 60, de la Getafe a fost

eliminat Borja Fernandez.

Partidele Villarreal-Almeria, Le-

vante-FC Barcelona și Atletico Ma-

drid-FC Sevilla au loc tot duminică,

iar întâlnirea Athletic Bilbao-Valla-

dolid este programată luni.

Marica a înscris duminică pentru Getafe

Echipa Steaua a fost învinsă, pe 14 ianuarie, cu scorul de 5-1, de for-

maţia germană FC Nurnberg, în primul meci amical disputat în cadrul

stagiului de pregătire din Spania.

Pentru Steaua a înscris Neagu ‘74, iar golurile nemţilor au fost mar-

cate de Kiyotake ‘17, Ginczek ‘18, Drmic ‘39, Mak ‘57 și Angha ‘84.

Steaua a evoluat în prima repriză în următoarea formulă: Tătăru-

șanu - G. Matei, Râpă, Varela, Pîrvulescu - Bourceanu, Prepeliţă - Ad.

Popa, Keșeru, Tănase - Piovaccari. În partea secundă au evoluat: Niţă

- Neagu, Szukala, Aldea, Latovlevici - Răduţ, Pintilii - Chipciu, Stanciu,

Iancu - Kapetanos. De asemenea, au mai jucat Grădinaru, Aldea și Vâl-

ceanu

În minutul 87, Alexandru Chipciu a fost eliminat.

Următorul meci al Stelei la Marbella are loc joi, cu Werder Bremen.

Steaua, învinsă de FC Nurnberg, în primul meci de pregătire din Spania

Pugilistul Lucian Bute a fost învins

la puncte de canadianul Jean Pascal,

într-un meci contând pentru centuri-

le WBC Diamond și NABF la categoria

semigrea, disputat, duminica trecută,

la Centre Bell din Montreal.

Meciul s-a disputat pe durata a 12

reprize, iar cei trei arbitri i-au acordat

victoria lui Pascal la puncte: 116-112,

117-110 și 117-111.

Românul a intrat în ring pe melodia

Where The Streets Have No Name a

trupei U2, fi ind aclamat de spectato-

rii din Centre Bell.

„Am muncit foarte mult pentru a

obţine acest rezultat. De mulţi ani

alerg după Bute pentru a arăta tu-

turor că sunt cel mai bun. Astăzi am

dovedit acest lucru”, a declarat Jean

Pascal.

„Sunt dezamăgit, eram încrezător și

m-am pregătit bine. Am fost ezitant,

dar la fi nal mi-am dat drumul la bra-

ţe”, a declarat Lucian Bute.

„Jean Pascal a fost mai bun și îl fe-

licit. Ne așteptam să fi e agresiv, dar

m-a surprins puţin. Am fost ezitant

și am plătit”, a adăugat pugilistul ro-

mân.

Antrenorul Stephan Larouche a afi r-

mat că Jean Pascal a luptat mai bine

în câteva rânduri. „Nu este o zi bună

pentru noi. Jean a fost mai bun de

câteva ori. Lucian a avut o presiune

ezitantă, și-a găsit cu greu ritmul”, a

spus Larouche.

Potrivit presei canadiene, după meci

Bute a spus că vrea revanșa, conform

unei clauze din contract, însă Pas-

cal nu a părut interesat, canadianul

afi rmând că vrea să lupte cu cei mai

bun pugiliști ai

categoriei sale

și a evocat în

acest sens nu-

mele lui Carl

Froch.

Lucian Bute

ar fi trebuit să

boxeze cu Jean

Pascal la 25

mai 2013, dar

meciul a fost

amânat pentru

18 ianuarie, după ce pugilistul român

a fost operat.

Bute (31-1, 24 KO) a pierdut în mai

2012 centura IBF la supermijlocie și a

mai luptat într-un singur meci, cu ru-

sul Denis Gracev, în noiembrie 2012.

Președintele Traian Băsescu l-a su-

nat pe Lucian Bute după înfrângere:

„Când câștiga, îl sunau toţi! Când a

pierdut – și faptul că a stat 12 reprize

în picioare a fost în regulă – cred că

nu l-a mai sunat nimeni. Am ţinut să-l

sun pentru că l-am sunat și când era

bucuros când câștiga”, a declarat.

Lucian Bute, învins de Jean Pascal

Deţinătoarea Cupei României - Timișoreana, Petrolul Ploiești, a semnat, pe

15 ianuarie, un parteneriat cu producătorul german de automobile Opel,

valoarea contractului care se întinde pe parcursul anului 2014 fi ind confi -

denţială.

Directorul general al Opel Romania, Cristian Milea, a declarat că producă-

torul german are opţiune de prelungire a înţelegerii. „Detaliile contractuale

intră sub incidenţa clauzei de confi denţialitate. Avem un contract care face

referire la perioada 2013-2014, dar și o opţiune de prelungire. Colaborarea

nu este determinată de rezultatele echipei”, a spus Milea.

Președintele Consiliului de Administraţie al FC Petrolul, Dan Capră, a afi r-

mat că semnarea parteneriatului nu are legătură cu transferul lui Adrian

Mutu. „Petrolul și-a conturat imaginea unui club atipic fotbalului românesc,

de la comportamentul ofi cialilor, neimplicaţi în niciun scandal, până la cel al

echipei, tabloul fi ind completat de atmosfera incredibilă creată la meciuri de

suporteri”, a completat Capră.

Antrenorul Cosmin Contra s-a arătat încântat de prezenţa noului logo pe

echipamentul Petrolului. „Mă bucur că voi avea din nou cu acest brand pe

tricou, pe care îl cunosc din perioada în care eram jucător la AC Milan. Știu

ce înseamnă Opel pentru lumea sportului și sper să fi m demni de a purta

însemnele noului partener. Sper să facem o bună publicitate concernului

câștigând cupa sau campionatul sau, de ce nu, ambele trofee”, a explicat

Contra.

În turul campionatului, Petrolul nu a avut nici un sponsor pe partea fronta-

lă a tricourilor de joc.

Producătorul german de automobile a publicat pe site-ul ofi cial un comu-

nicat prin care anunţă că devine „partenerul principal” la prahovenilor.

Ca și în cazul altor cluburi europene de fotbal pe care le susţine, Opel devi-

ne coechipier al Petrolul ca urmare a identifi cării de valori comune, pentru a

puncta nivelul de performanţă ce caracterizează ambele organizaţii, fi ecare

în domeniul său de acţiune.

„Atât Opel, cât și Petrolul Ploiești reprezintă exemple de profesionalism și

determinare, dar și dovezi ale capacităţii de a trece peste obstacole și a reve-

ni în forţă”, explică una dintre motivaţiile parteneriatului Cristian Milea, Opel

România Country Director.

Petrolul continuă să se întărească pentru atacarea titlului în acest sezon,

venirea lui Adrian Mutu fi ind cel mai răsunător transfer din această iarnă

pentru moment.

„Pot să anunţ cu voce tare, după doi ani de conducere, cu super-fotbaliști

la echipă, cu trofeu câștigat, cu alte-

le, cu Opel sponsor principal din re-

tur: veniţi, fraţilor, să vă bucuraţi de

echipa Petrolul Ploiești cu mine, fără

mine, cu orașul, cu fanii”, a declarat

președintele, Dan Capră, pentru co-

tidianul Telegrama.

„Ne vom despărţi de 3-4 jucători,

asta este sigur, tot atâţia urmând

a sosi! Tot ce vă pot spune este că

doi din trei sunt fotbaliști cu nume,

demni de echipa Petrolul! Nu, nu

este nici un Zicu sau alte prostii pe

care le-am lecturat în vacanţă! Nimic

din cele afi rmate în ultima săptămâ-

nă nu corespunde realităţii: nici cu

Alcenat, nici cu Guilherme la Steaua

sau Hamza ori Boudjemaa în Fran-

ţa! Iar Hamza, se știe, cineva, se știe

foarte bine cine, vrea să ne forţeze

mâna ca să-i crească cota jucătoru-

lui! Acum, pe logică, dacă va sosi o

ofertă de nerefuzat pentru el, noi nu

ne vom opune plecării! Ce să faci cu

un fotbalist al cărui gând este mereu

la bani?”, a mai spus președintele

prahovenilor.

Opel, sponsorul

principal al Petrolului

13ASTRE23.01 - 29.01.2014

Continuare din numărul trecut

ZODIA CAL Anul nașterii: 1942, 1954, 1966,

1978, 1990, 2002, 2014, 2026 Numele chinezesc: MaAnotimpul: varaLuna: iunie Te așteaptă un an plin de activi-

tăţi de tot felul, care nu-ţi vor aduce

decât succes, însă nu uita de unde ai

plecat. Vei primi multe sarcini de re-

zolvat, dar niciuna nu îţi va provoca

difi cultăţi mari. Horoscopul chine-

zesc 2014 are vești bune și pe plan

amoros, atât timp cât nu iei decizii

pripite, totul va decurge bine. Anul

Calului de Lemn este favorabil pen-

tru tine și la capitolul sănătate, însă

va trebui să faci anumite analize

care să verifi ce activitatea plămâ-

nilor și a pieptului. De asemenea,

specialiștii îţi recomandă să nu lași

probleme nerezolvate.

Calul este înzestrat cu vivacita-

tea, loialitatea și eleganţa unui ani-

mal de rasă, dar și cu o nerăbdare

copilărească.

Calul se simte în largul sau în în-

alta societate și este un partener de

conversații foarte plăcut și elegant.

Inteligenţa și gândirea sa limpede

îi conving cu ușurință pe interlocu-

tori de temeinicia punctelor lui de

vedere.

Calului nu îi place să stea pe loc:

mișcarea continuă îl animă, dar pre-

feră să ocolească obstacolele decât

să sară peste ele.

ZODIA CAPRĂ Anul nașterii: 1943, 1955, 1967,

1979, 1991, 2003, 2015, 2027 Numele chinezesc: YangAnotimpul: varaLuna: iulie

Horoscopul chinezesc 2014 îţi

prezice o perioadă norocoasă, cu

multe oportunităţi, rezultate bune

la locul de muncă sau la studii,

promovări și multă dragoste. Nati-

vii singuri se pot implica în relaţii

intense, însă acestea nu vor dura o

perioadă mare de timp. Vor apărea

noi surse de bani, dar este indicat să

găsești moduri bune de a-i cheltui.

Menţine-te în formă cu exerciţii,

relaxează-te și acordă mai multă

atenţie durerilor de spate, după

cum sugerează specialiștii care

au realizat horoscopul chinezesc

2014.

Capra este îndemânatică și îi pla-

ce să lucreze cu mâinile - dacă e

vorba de artă; dar își pierde brusc

interesul, deoarece chiar și micile

treburi cotidiene sunt o corvoadă

pentru ea.

Când apar confl icte, Capra prefe-

ră să se ascundă până trece furtuna

și nici prin gând nu-i trece să-si iz-

bească adversarul cu coarnele. De

obicei, câștigă luptele profi tând de

șarmul său irezistibil.

ZODIA MAIMUŢĂ Anul nașterii: 1944, 1956, 1968,

1980, 1992, 2004, 2016, 2028 Numele chinezesc: HouAnotimpul: varaLuna: august Nativii din Maimuţă vor munci

mult în 2014, se vor implica în mai

multe activităţi, riscând să nu le

poată termina pe toate, mai ales că

se simt distrași de alte lucruri. Anul

Calului de Lemn aduce și o creștere

a veniturilor. Planul amoros este ar-

monios și romantic, ceea ce poate fi

promiţător și prielnic pentru a face

planuri legate de căsătorie. Dacă

ești singur, încearcă să fi i cât mai

fermecător. Un stil de viaţă sănă-

tos îţi va asigura un tonus excelent,

conform predicţiilor zodiacului chi-

nezesc 2014.

Maimuța are o capacitate deose-

bită de a ieși din orice încurcătură

cu faţa curată, teafără și nevătăma-

tă, făcând apel la șiretenie.

Maimuța se simte în largul său în

public. Este un personaj șarmant,

surprinzător, capabil să întrețină at-

mosfera cu fi gurile pe care le face

și cu poveștile sale nostime și irezis-

tibile.

ZODIA COCOȘ Anul nașterii: 1945, 1957, 1969,

1981, 1993, 2005, 2017, 2029 Numele chinezesc: JiAnotimpul: toamnaLuna: septembrie Vei avea câteva provocări la locul

de muncă, care nu te vor încânta

la prima vedere, însă te vei adapta

repede la noile condiţii. Rezolvă

lucrurile neîncheiate din trecut,

pentru a stabili un echilibru în via-

ţa ta. La începutul anului vei avea

parte de bucurii pe plan fi nanciar,

însă spre sfârșitul lui se văd anumi-

te difi cultăţi. Și viaţa de cuplu va fi

presărată cu mici necazuri, de ace-

ea îţi recomandăm să privești totul

cu calm. Persoanele singure își vor

căuta și în 2014 o pereche potrivi-

tă, însă nimeni nu va fi pe placul lor,

dar cel mai important este că vei

avea prietenii aproape. Evită stre-

sul, încearcă yoga și meditaţia și vei

avea parte numai de benefi cii.

Cocosului îi place să i se recu-

noască talentele la justa lor valoare

și să fi e felicitat. Principala calitate

a Cocosului este sinceritatea. Întot-

deauna spune ceea ce gândește,

chiar cu riscul de a-i răni pe cei

apropiați.

În public este un adevărat Cocos:

„defi lează” pe stradă, spilcuit, cu-

rios în toate cele. Este un vorbitor

abil, căruia îi place să fi e în centrul

atenției. Pentru el, aparenţele sunt

mai importante decât ceea ce as-

cunde dincolo de ele.

Cocosul este un prieten loial și

curajos. Sare fără ezitare în apăra-

rea celor apropiați, chiar dacă bătă-

lia pare pierdută de la început. Are

un respect înnăscut pentru legi și

reguli.

ZODIA CÂINEAnul nașterii: 1946, 1958, 1970,

1982, 1994, 2006, 2018, 2030 Numele chinezesc: GouAnotimpul: toamnaLuna: octombrie Nativii din semnul Câinelui vor

avea parte de schimbări pozitive

în viaţa profesională, care le vor

face să-și descopere noi talente.

Evită cheltuielile mari, astfel nu vei

întâmpina probleme la capitolul

fi nanciar, după cum sugerează ho-

roscopul chinezesc 2014. Tempe-

rează-te în viaţa de cuplu, deoare-

ce va fi greu să găsești căi care să

Zodiacul chinezesc 2014 - Partea a II-a

rezolve fi surile create prin cuvinte

grele. Nici persoanele care nu sunt

implicate în relaţii nu vor avea prea

multe șanse în dragoste. Cu sănă-

tatea nu vei avea multe probleme,

însă acordă atenţie stomacului.

Câinele este prin excelenţă un

prieten de nădejde. Este loial și de-

votat, blând și înțelegător.

Filosofi a de viață a Câinelui este

materialistă și se bazează pe un

deosebit simţ etic. Are un fl er de-

osebit, iar când vede o nedreptate

este foarte îndârjit. Dacă ai reușit să

îi cucerești inima, Câinele îți va de-

veni un prieten de nădejde.

Îi place să se miște în aer liber, în

afara aglomerărilor urbane.

Pentru a se feri de dezamăgiri, își

alege cu grijă prietenii, după ce i-a

verifi cat cu atenție. În cercul lui în-

chis, în care domnește afecțiunea,

Câinele este, în sfârșit, el însuși: un

tovarăș excentric și haios.

ZODIA MISTREŢAnul nașterii: 1947, 1959, 1971,

1983, 1995, 2007, 2019, 2031 Numele chinezesc: ZhuAnotimpul: toamnaLuna: noiembrie Horoscopul chinezesc 2014 este

favorabil oamenilor de afaceri și

celor afl aţi în competiţii de tot felul.

Indiferent de cât de mult succes ai,

păstrează un punct de vedere re-

alist. Relaţia de cuplu poate avea

forme armonioase dacă nu deschizi

ușile fragile ale trecutului. Cuplurile

căsătorite vor avea parte de amin-

tiri frumoase împreună și se pot

aștepta chiar la un nou membru

al familiei. Nativii din Mistreţ care

nu sunt implicaţi în relaţii vor avea

o viaţă socială activă, care le poa-

te aduce surprize plăcute. Dacă ai

stomacul sensibil, evită alimentele

de tip fast food. De asemenea, anul

acesta te vei confrunta cu dureri de

cap frecvente. Apelează la puterea

tămăduitoare a plantelor și nu face

excese pe plan profesional.

Mistrețul este cinstit și demn,

hotărât și responsabil, adept al

dictonului „grăbește-te încet”. Nu

suporta minciună, ipocrizia, nici

șmecheria. Are o conștiință foarte

sensibilă, care îl mustră mult dacă

are impresia că a făcut ceva rău.

Este generos și săritor cu cei

apropiați. Uneori chiar exagerează

cu generozitatea, pentru că nu știe

să refuze și mulți sunt tentați să

profi te de el.

Mistrețul este teribil de hotărât

să nu se abată de la principiile sale.

Nimeni și nimic nu-l poate clinti,

decât dacă reușește să-l convingă

cu argumente solide. De regulă,

Mistrețul ia decizii fără să ceară pă-

rerea celorlalți, dar își asumă și în-

treaga responsabilitate.

MUNCĂCerere: - Îmi ofer serviciul gratuit 2 zile pe săptămâ-

nă ca ajutor de coafeză în Comunitatea Ma-

drid. Am cursul de un an și 7 luni de coafură.

Tel.: 642 957 726

- Sudor cu 23 de ani de experienţă în toate

tipurile de sudură, cu acte în regulă, caut de

lucru în Comunitatea Madrid. Mă ofer și ca

peón. Tel.: 674 593 312

- Auxiliar de enfermeria, cu experienţă, caut

de muncă în spitale, clinici, cămine de bă-

trâni sau la domiciliu. Comunitatea Madrid.

Tel.: 658 548 907

- Caut de lucru ca menajeră cu ora sau ca ex-

ternă, să îngrijesc copii, persoane în vârstă.

Comunitatea Madrid. Tel.: 611 315 463

- Șofer profesionist, toate categoriile, caut

de muncă în toată Spania. Am CAP + ADR.

Tel.: 617 158 309

- Tânăr, 23 de ani, caut de muncă în orice do-

meniu, chiar și în agricultură. Am permis de

conducere categoria B. Ofer și cer seriozita-

te. Tel.: 602 444 153

ÎNCHIRIERI Cerere: - Caut să închiriez un apartament de 2 ca-

mere în zona sud a Comunităţii Madrid. Do-

resc să vorbesc direct cu proprietarul. Tel.:

671 921 348 (inclusiv WhatsApp).

Oferte: - Închiriez cameră în Vicálvaro, pentru o fată.

Condiții bune, puține persoane, internet,

zonă liniștită. Tel.: 642 838 417

- Caut colegă de apartament în Madrid, Cua-

tro Caminos. 170 euro + cheltuieli. Tel.: 637

193 325

- Închiriez cameră în Alcalá de Henares, zona

Chorillo. Căldura este de la asociaţie. Tel.:

617 816 603

- Închiriez cameră în Coslada, aproape de

gară, pt. o persoană. Internet, ieftin, puţine

persoane în casă. Tel.: 642 638 968

- Închiriez cameră în Madrid, aproape de sta-

ţia de metrou Legazpi (L 3 și L 6). Suntem 2

persoane în casă. Economic, curăţenie. Ofer

și cer seriozitate. Anunţ valabil și pt. la sfârșit

de săptămână, pt. una sau 2 persoane. Tel.:

633 296 657

- Închiriez cameră în Parla, aproape de gară,

et. 1, pt. o persoană, condiţii foarte bune.

Tel.: 600 718 821

- Închiriez cameră în Leganés, aproape de

staţia de metrou Julian Besteiro, unei per-

soane serioase, care lucrează. Condiţii foar-

te bune, persoane puţine în casă, liniște. 150

€. Tel.: 642 281 982, 911 823 494

- Închiriez cameră în Fuenlabrada, aproape

de staţia de metrou și de tren, Carrefour, Día.

Dintre cheltuieli se plătește doar lumina. De

pe orice dată. Tel.: 602 441 896, 662 342 029

- Se închiriază cameră cu pat dublu, pt. una

sau două fete, în Alcorcón. Aproape de Ren-

fe și metrou. Pt. o fată: 140 euro, cu cheltu-

ieli incluse. Pt. două: 220 euro, cu cheltuieli

incluse. Tel.: 650 469 435

- Închiriez cameră de matrimonio în Cosla-

da, aproape de tren și metrou, de pe 1 fe-

bruarie. Suntem 5 persoane în apartament.

200 euro. Tel.: 662 477 015, 642 727 611

- Închiriez cameră în Carabanchel Alto, pt. o

doamnă/domnișoară. 130 euro + cheltuieli.

Suntem doar 2 persoane în apartament. Tel.:

664 004 642. Întrebaţi de Stela.

- Se închiriază cameră cu pat dublu, pt. una

sau două fete, în Alcorcón. Aproape de Ren-

fe și metrou. Pt. o fată: 140 euro, cu cheltu-

ieli incluse. Pt. două: 220 euro, cu cheltuieli

incluse. Tel.: 650 469 435

- Închiriez cameră mare pt. o familie sau pt.

o persoană, în Madrid, zona Plaza Elíptica.

Casă liniștită, foarte luminoasă, curată, cu

puţine persoane. 200 euro + cheltuieli. Ca-

mera este liberă, se poate vedea. Tel.: 672

941 300

- Închiriez cameră de matrimonio în Coslada.

Cu internet, puţine persoane în apartament.

De pe 1 februarie. 200 euro + garanţie. Tel.:

662 477 015, 642 727 611

- Închiriez cameră pt. o persoană sau 2 femei

în Coslada, aproape de gară. Condiţii foarte

bune, ascensor, apa este de la asociaţie. Tel.:

639 179 139

VÂNZĂRI- Vând vilă, construcţie ultramodernă, supra-

14 ANUNŢURI 23.01 - 29.01.2014

Cum vă puteţi depune anunţul? 1. Sunând la numerele de telefon 916 156 384 şi 692 635 246, între orele 13.00-19.30, lunea, miercurea, joia şi vinerea. 2. Printr-un mesaj la adresa de e-mail: noiinspania@yahoo.es

faţă 500 mp, în Soveja, urbanizaţie nouă. Trei

dormitoare, sufragerie mare, hol, bucătărie

americană, aseo, baie, terasă, încălzire prin

centrală pe lemne. Preţ informativ: 45.000

euro. Tel.: 608 159 912, 0040/746 374 299

- Vând casă în jud. Brașov, 6 camere, baie, 2

bucătarii, gaz metan, apă curentă, fântână în

curte. Suprafață totală casă, curte și grădină

– 2.400 mp. Tel.: 608923552

- Vând teren intravilan în Timișoara – Dum-

brăviţa – 701 mp, zonă rezidenţială, FS 19 m.

Tel.: 617 158 309

- Apartament de 80 mp, trei camere, în

bloc cu patru nivele, scară liniștită, pe stra-

da Libertății, lângă piața din orașul Ale-

xandria. Renovat în totalitate, cu instalații,

calorifere,termopan, uși și parchet noi.

Neutilizat. Modernist și exclusivist, design

actual și durabil. Vopsea metalizată, piatră

naturală, baie cu mozaic de sticlă și faianță

porțelanată, bucătărie open concept. Desti-

nat persoanelor care doresc confort perso-

nalizat. Tel.: 642 744 035

- Se vinde automobil Mitsubishi Galant GLSI

16V, 4 uși, an 1997, puţini km și în stare

ireproșabilă, motor de 137 CP, tapițerie de

pluș, este dotat cu toate opțiunile, în plus,

are vopsea metalizată și lăcuită, fără nici o

zgârietură, roţile, distribuția, setul ambre-

iaj, amortizoarele, noi și cu facturi. Mașina

este cumpărată de nouă, are doar un singur

proprietar, este spațioasă și se conduce cu

ușurință. ITV-ul la zi. Preț: 1.850 euro, cu

acte. Tel.: 642 744 035

- Vând mașină de spălat și o secadora, amân-

două marca Fagor. Preţ: 150 euro amândo-

uă. Alcalá de Henares. Tel.: 642 364 566

MATRIMONIALE- Băiat, 34 de ani, doresc să cunosc o fată se-

rioasă, pentru o relație serioasă. Să se abțină

materialistele și cele care merg pe interes.

Tel.: 642 750 881

- Domn, 40 ani, 1,80 m, 78 kg, fără obligaţii

familiale, doresc să cunosc o doamnă de vâr-

stă apropiată, de preferinţă, zodia Fecioară,

Scorpion sau Pești, pt. o relaţie stabilă. Co-

munitatea Madrid. Tel.: 642 774 066

- Domn de 43 ani, singur, sincer și serios,

caut doamnă serioasă, sinceră, singură, fără

obligaţii, din Arad, pt. o relaţie de prietenie

și pt. a întemeia o familie pt. totdeauna.

Aventurierele să se abţină. Fără bipuri. Co-

munitatea Madrid. Tel.: 634 098 402

- Femeie, 50 ani, șatenă, ochi căprui, 1,68 m,

63 kg, văduvă, vreau să cunosc un domn pt.

prietenie. Rog seriozitate. Comunitatea Ma-

drid. Am de muncă și mașină proprie. Tel.:

653 213 213

- Tânăr, 31 ani, 1,72 m, 75 kg, doresc să cu-

nosc o doamnă/domnișoară serioasă pt. a

întemeia o relaţie serioasă. Madrid. Tel.: 642

890 306

- Bărbat, 45 ani, 1,70 m, fără obligaţii, caut

femeie de 35-40 ani, pt. a-mi întemeia o fa-

milie. Tel.: 637 092 992

- Tânăr, 31 ani, 1,80 m, 85 kg, nefumător, do-

resc să cunosc o fată pt. o relaţie serioasă.

Comunitatea Madrid. Tel.: 685 378 748

- Doamnă serioasă, nefumătoare, 47 ani,

1,61 m, 63 kg, doresc să cunosc un domn

prezentabil, nefumător, fără vicii, peste 1,77

m, din Comunitatea Madrid, pt. prietenie,

chiar căsătorie. Tel.: 642 637 949

- Bărbat de 42 de ani, din Comunitatea Ma-

drid, înalt, fi zic plăcut, serviciu stabil, doresc

să cunosc o femeie până la 40 de ani, cu ca-

racteristici asemănătoare, pentru o relație

serioasă. Sunt din zona Ardealului. Ofer și

cer seriozitate maximă. Tel.: 603 141 712. E-

mail: danielspain9691@yahoo.es

- Sunt din Madrid, am 35 de ani, mi-aș dori să

cunosc o fată de vârstă apropiată din Comu-

nitatea Madrid. Tel.: 642 899 710

- Doamnă, de 54 ani, 1,72 m, din Madrid, do-

resc să cunosc un domn de vârstă apropiată.

Tel.: 669 620 852

- Bărbat singur, 48 ani, 1,70 m, 75 kg, edu-

cat, ordonat, nealcoolic, doresc să cunosc o

doamnă sub 48 de ani, din Comunitatea Ma-

REDACTORI ŞI COLABORATORI:

Ana-Maria CornilăMarin TraşcăNeli Dancu Daniel Sorin Brumă

Design: GIG PressRedacţia săptămânalului nu poartă răspunderea pentru veridicitatea reclamelor şi anunţurilor publicate şi nu împărtăşeşte întotdeauna poziţiile exprimate în articolele publicate în paginile sale.

REDACŢIA:

Adresa: C/ Simancas, 3628491 Fuenlabrada (Madrid)Telefoane de contact: 916 156 384, 692 635 246Pentru cititori - de la ora 12 la 19,30, de luni până vineri e-mail: noiinspania@yahoo.esSăptămânalul se tipăreşte în Spania.Imprenta Imcodávila S.A. (Ávila)D.L. AV-192-2005Editat de Nova Duma S.L.ISSN: 1888-1173

Noi în Spania este membru al:Asociaţia pentru Cunoaşterea Populaţiei Imigrante (ACPI, Asociación para el Conocimiento de la Población Inmigrante), care promovează în fi ecare an Studiul de Medii de Comunicare pentru Imigranţi (EMI, Estudio de Medios para Inmigrantes)

Asociaţia Spaniolă de Edituri de Publicaţii Periodice (AEEPP, Asociación Española de Editoriales de Publicaciones Periódicas) “Noi în Spania” este marcă rezervată.

drid, pt. o relaţie serioasă și mai mult, bazată

pe încredere, iubire și respect reciproc. Tel.:

603 285 455

- Doamnă, 42 ani, caut un domn serios, cu

serviciu stabil, pentru o relaţie pentru tot-

deauna. Nu caut aventuri. Comunitatea Ma-

drid. Tel.: 603 107 075

- Am 35 de ani, 1,85 m, 70 kg, ochi căprui,

sunt brunet, doresc să caut o fată pt. priete-

nie, eventual căsătorie. Sunt foarte iubitor și

glumeţ. Comunitatea Madrid. Vă rog să su-

naţi între orele 9-21 la tel.: 642 976 109.

- Doamnă, 50 ani, aș dori să cunosc o persoa-

nă de vârstă apropiată pt. o relaţie bazată pe

încredere și respect. Comunitatea Madrid.

Tel.: 603 292 106

- Doamnă, 51 ani, doresc să cunosc un domn

de vârstă apropiată, pt. o relaţie serioasă.

Comunidad Valenciana. Tel.: 698 489 396

- Tânăr, 36 ani, serios, fără obligaţii, doresc să

cunosc o tânără serioasă, fără obligaţii. Co-

munitatea Madrid. Tel.: 637 108 385

- Doamnă din Guadalajara, 45 ani, 1,65 m, cu

serviciu stabil, doresc să cunosc o persoană

pt. o relaţie serioasă. Tel.: 664 716 947

- Doamnă din Madrid, cu serviciu, sinceră,

nematerialistă, cu frică de Dumnezeu, seri-

oasă, vreau să cunosc un domn cu aceleași

caracteristici, cu serviciu, de 58-62 ani. Tel.:

688 491 662

- Tânăr, 41 ani, 1,88 m, 95 kg, cu serviciu

stabil, fără obligaţii, fără copii, nefumător,

doresc să cunosc o fată de 30-40 ani. Comu-

nitatea Madrid. Tel.: 636 763 643 (Digi)

- Bărbat, 59 ani, 1,77 m, cu serviciu, manie-

rat, echilibrat, doresc să cunosc o femeie cu

aceleași caracteristici. Comunitatea Madrid.

Vă rog să trimiteţi SMS la numărul 602 553

566

- Băiat, 32 ani, 1,62 m, doresc să cunosc o

fată de 25-35 ani, fără obligaţii, din Madrid,

pt. o relaţie serioasă. Tel.: 642 906 620

- Tânăr spaniol, educat, muncitor, fără pro-

bleme economice și fără obligaţii familiale,

caut tânără serioasă pt. relaţie stabilă și de

durată. Tel.: 608 909 239

MAGAZINE ROMÂNEŞTI

O MARE VARIETATE DIN MÂNCAREA TA ROMÂNEASCĂ FAVORITĂ

ÎN FIECARE ZI – PLĂCINTE CALDE!ADRESE: C/ PUERTO DE COTOS, 8 - MADRID

AUTOBUZ 141, M. NUEVA NUMANCIA

C/ GUTENBERG, 5 - MADRID

M. MENENDEZ PELAYO - SALIDA GUTENBERGTel.: 657 981 684,

910 845 999

TRANSPORT DE PACHETE ÎN ROMÂNIA

Orar: Lunea: 17.15-21.30

Marţi-vineri: 9.30-14.30 şi 17.15-21.30

Sâmbăta şi duminica: 9.30-21.30

Prezentând acest talon aveţi 10% reducere

15CASTELLANO23.01 - 29.01.2014

Habéis encontrado soluciones para que los rumanos no se sientan

rechazados en España El presidente de Rumanía, Traian Ba-

sescu, ha condecorado el 15 de enero

al embajador español en Bucarest,

Estanislao de Grandes Pascual, en una

ceremonia que tuvo lugar en el Palacio

Cotroceni.

“En señal de gran aprecio por la con-

tribución signifi cativa respecto al desa-

rrollo de las relaciones tradicionales de

amistad entre Rumanía y España para

impulsar las relaciones económicas

bilaterales y atraer importantes inver-

siones españolas en nuestro país, el

presidente Traian Basescu

entregó la Orden Nacio-

nal de Mérito en grado de

Gran Cruz al excelentísimo

Estanislao de Grandes Pas-

cual, embajador extraor-

dinario y plenipotenciario

del Reino de España en

Rumanía”, señaló el co-

municado de prensa de la

Presidencia.

En su discurso, Traian

Basescu dijo que “no se trata de un sim-ple gesto diplomático, sino una mues-

tra de agradecimiento por el modo en

el que ha desarrollado los cinco años

de actividad como embajador del Rei-

no de España en Bucarest. Ha sido muy

efi ciente a la hora de convencer a las

empresas españolas que Rumanía es

un lugar donde pueden invertir con

seguridad, ha sido un embajador de la

cultura y la lengua española en Ruma-

nía y ha sido en todo momento un em-

bajador con quien se ha podido hablar

abiertamente sobre los problemas de

Rumanía en la Unión Europea”.

Ha agradecido “el modo en el que

Casi la mitad de los rumanos

considera “algo bueno” el comunismoEl comunismo signifi có “algo bueno para Rumanía” para el 44,7 por ciento

de los rumanos, mientras que un 45,5 por ciento considera el régimen como

“algo malo”, según se desprende una encuesta realizada por INSCOP Research

y difundida el pasado viernes por el diario Adevarul. El sondeo destaca que

los “campeones anticomunistas” son jóvenes de hasta 34 años, con estudios

superiores y unos ingresos por encima de la media, que ronda los 1.650 lei,

unos 365 euros.

En las regiones de Transilvania y

Banat, centro y oeste de Rumanía,

desaprueban más el comunismo.

El perfi l rumano que añora el co-

munismo se encuadra en una per-

sona mayor de 65 años, estudios de

primaria y que residen en la zona

de Moldavia y Bucovina, al noreste

del país.

El Barómetro La verdad sobre Ru-manía se llevó a cabo entre el 7 y 14

de noviembre de 2013. Se entrevis-

taron 1.055 ciudadanos en su domicilio, con un margen de error de los datos

de un 3 por ciento.

En la misma encuesta, el 47,5 por ciento de los rumanos creen que el dic-

tador Nicolae Ceausescu jugó un papel “positivo” en la historia de Rumanía,

actualmente el segundo país más pobre de la Unión Europea, mientras que el

47 por ciento señalaron lo contrario.

Asimismo, un 44 por ciento sostiene que “se vivía mejor” antes de 1989 fren-

te al 33 por ciento que ha respondido que peor.

El ministro de Cultura rumano, Gigel Stirbu, anunció que pretende propo-

ner al Gobierno la creación del Museo de los Horrores del Comunismo para

mostrar los abusos cometidos durante el régimen y así evitar que se repitan

tales hechos.

Rumanía alcanzó en julio pasado un nuevo acuerdo con el FMI y la UE, el

tercero desde 2009, para un crédito preventivo de 4.000 millones de euros.

El país balcánico es uno de los países más golpeados por la crisis, aunque

en el tercer trimestre del año ha vuelto a registrar un crecimiento económico

del 1,6 %, el más alto de la UE.

los rumanos han sido

y son tratados en Es-

paña, en las condicio-

nes en las que España

tiene problemas por la

crisis, de la que ha em-

pezado a salir desde

hace poco, por el des-

empleo, por la asisten-

cia social. Con todas

estas difi cultades que

tiene usted en su país,

el Gobierno central, los

gobiernos locales, los

parlamentos locales y

el Parlamento central

han encontrado soluciones para hacer

que los rumanos no se sientan recha-

zados en España”. “Además, he vivido

yo también la hospitalidad española

en las cuatro campañas que he hecho

en España, dos veces las campañas

para las elecciones presidenciales, dos

veces las campañas de destitución de

la función de presidente. Siempre he

encontrado amigos, apoyo político y

aliento en España por todo lo que he

hecho y dicho”, añadió.

El embajador de España en Rumanía,

Estanislao de Grandes Pascual, declaró

que representa un honor y un motivo

de orgullo recibir esta distinción, infor-

mó la agencia de prensa Mediafax.

De Grandes dijo que no ha podido

acercar las relaciones con Rumanía al

más alto nivel debido a la crisis de Es-

paña pero que señaló que espera que

la situación cambie y se avance en este

sentido.

“Deseo agradecerle por la mención

que ha hecho hacia la comunidad de

rumanos en España, minoría que se ha

integrado muy bien y que ha contri-

buido al nivel de bienestar de nuestros

países”, afi rmó el embajador, añadien-

do que ya se están registrando progre-

sos en la economía española.

“Esto determinará un crecimiento

sensible del número de inversiones

españolas en Rumanía”, prosiguió De

Grandes, quien también destacó “las

excelentes relaciones y colaboración

entre ambos Estados, a nivel de las

fuerzas de seguridad y de los ministe-

rios de Interior como del político”.

De Grandes también agradeció el

apoyo de la candidatura de España

al Consejo de Seguridad: “Nosotros

también apoyaremos a Rumanía en el

futuro y os podréis basar siempre en

nuestro apoyo en cuanto a la adhesión

de Rumanía en el espacio Schengen”.

El presidente Basescu, al embajador de España en Bucarest:

16 PUBLICITATE 23.01 - 29.01.2014