PSIHOLOGIE ORGANIZAŢIONALĂ ŞI

MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE (POMRU)

PROBE DE CONCURS

A. Probă scrisă (60%);

B. Interviu pentru evaluarea potențialului academic (40%).

Tematica pentru proba scrisă:

1. Recrutarea și selecția personalului.

2. Comunicarea organizațională.

3. Conducerea în organizații. Teoria contingentei (Fiedler). Teoria rutei spre obiectiv (House). Leaderul participativ și

transformațional.

4. Decizia. Modelul decidentului rațional (perfect vs. limitat). Procesul decizional de grup. Tehnici de îmbunătățire a procesului

decizional.

5. Motivația. Teorii ale motivației. Tipuri de motivație. Relația motivație-satisfacție.

Bibliografie:

Boghaty, Z. (2004) Manual de psihologia muncii și organizațională. Iași: Editura Polirom

Johns, G. (1998) Comportament organizațional. București: Editura Economica

Luca, M.R. (2005) Comunicare organizaționala. Brasov: Editura Infomarket

Pânișoară, G., Pânișoară I.O. (2005) Managementul resurselor umane. Iași: Editura Polirom

Pitariu, H.D. (2000) Managementul resurselor umane. București: Editura All Beck

Zlate, M. (2004) Tratat de psihologie organizațional-managerială, vol.1, Iași: Editura Polirom

Zlate, M. (2007) Tratat de psihologie organizațional-managerială, vol.2, Iași: Editura Polirom

Interviul pentru evaluarea potențialului academic vizează investigarea a două dimensiuni: 1. Evaluarea capacității de

conceptualizare și soluționare a unor proleme controversate extrase din tematica pentru proba scrisă. 2. Prezentarea unui plan

coerent de dezvoltare personală în domeniul psihologiei organizaționale și al resurselor umane.

PLAN DE ÎNVĂŢĂMÂNT

ANUL DE STUDIU I

Nr. COD DISCIPLINE

Semestrul

I

Semestrul

II Evaluare

Credite

C S L C S L

1 POMRU101 Managementul organizației 2 1 E/I 7

2 POMRU102 Managementul carierei 2 1 E/I 7

3 POMRU103 Recrutare și selecție de personal 2 - E/I 5

4 POMRU104 Metodologie și proceduri statistice 2 2 E/I 8

5 POMRU105 Practică 2 C/I 3

6 POMRU106 Schimbare organizațională 2 1 E/I 6

7 POMRU 107 Dezvoltarea abilităților manageriale 1 1 E/II 5

8 POMRU108 Evaluarea personalului 1 1 E/II 5

9 POMRU109

Constructia instrumentelor

standardizate

2 2 E/II 8

10 POMRU110 Dezvoltare organizationala 1 2 E/II 6

Număr de ore 8 2 4 7 5 2 9E/1C 30 30

Total 14 14 60

ANUL II

Nr. COD DISCIPLINE

Semestrul

I

Semestrul

II Evaluar

e

Credite

C S L C S L

1 POMRU 201

Teoria deciziei şi a jocurilor în

organizaţie

2 1 E/I 7

2 POMRU 202 Comunicare organizationala 1 2 E/I 6

3 POMRU 203 Legislatia muncii 2 - C/I 5

4 POMRU 204 Analiza climatului organizational 2 2 E/I 8

5 POMRU 205 Practica 2 C/I 4

6 POMRU 206 Tehnici de motivare 2 2 E/II 8

7 POMRU 207

Evaluarea si stimularea creativitatii

organizationale

1 1 E/II 4

8 POMRU 208 Comportament organizațional aplicat 1 1 E/II 4

9 POMRU 209 Strategii de optimizare organizationala 2 - E/II 6

10 POMRU 210

Patologie organizațională și

managementul stresului

1 1 C/II 4

11 POMRU 210 Practica de specialitate 2 C/II 5

Număr de ore 7 7 7 7 7E/4C 30 30

Total 14 14 60