Pr Manager Proiect 1

download Pr Manager Proiect 1

of 54

Transcript of Pr Manager Proiect 1

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    1/54

    LUCRARE DE ABSOLBIRE ACURSULUI DE MANAGER PROIECT

    COD COR 241919

    MOTEA CAMELIAURZICA NINA

    TEMA: mbuntirea cooperrii interinstituionalen judeul Hunedoara

    -2011-

    1

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    2/54

    CUPRINS

    Capitolul I

    Introducere ......................................................................................................................... 3

    1.1. Context general. Definirea problemei ......................................................................... 3

    1.2. Context local. Scopul lucrrii ..................................................................................... 5

    Capitolul II

    Instituii publice n judeul Hunedoara .......................................... ................................... 7

    2.1. Instituia prefectului ........................................................................ ............................7

    2.2. Serviciile publice deconcentrate................................................. ...............................11

    2.3. Consiliul judeean i Consiliile locale..................................... ...................................16

    2.4.Baza legal a cooperrii dintre Instituia Prefecturii Hunedoara, Serviciile publice

    deconcentrate i instituiile administraiei publice judeene i locale ..............................16

    Capitolul III

    Evaluarea formelor concrete de cooperare interinstituional la nivelul judeului

    Hunedoara .........................................................................................................................19

    Capitolul IV

    Studiu caz. mbuntirea cooperrii interinstituionale la nivelul judeului Hunedoara pe

    baza perfecionrii pregtirii profesionale a funcionarilor publici ..................................27

    4.1. Justificarea proiectului................................................ ...............................................27

    4.2. Obiectivele proiectului................................................................................................31

    4.3. Descrierea activitilor i subactivitilor propuse i stabilirea persoanelor

    responsabile ......................................................................................................................32

    2

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    3/54

    4.4. Mijloace i resurse .....................................................................................................35

    4.5. Bugetul proiectului ....................................................................................................39

    4.6. Analiza SWOT ..........................................................................................................47

    4.7. Concluzii i recomandri .........................................................................................52

    Bibliografie ......................................................................................................................54

    3

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    4/54

    CAPITOLUL I

    Introducere

    1.1. Context general. Definirea problemei

    Aderarea Romniei la Uniunea European a atras dup sine o serie de schimbri

    inevitabile la toate nivelurile administraiei publice naionale, menite a asigura

    capacitatea noastr de a gestiona afacerile europene. Cu toate acestea, sistemuladministrativ din ara noastr se confrunt cu o acut criz de imagine i de ncredere din

    partea populaiei. n Romnia, poate mai mult dect oriunde altundeva, s-a impus n

    mentalul colectiv o asociere negativ ntre administraia public i birocraie. Autoritile

    i instituiile publice nu sunt percepute de ctre populaie ca lucrnd n folosul cetenilor.

    Aceast situaie este cauzat n mare msur de inabilitatea sectorului public de a furniza

    servicii la standardele ateptrilor populaiei.[7]

    Modificarea acestei percepii depinde n cea mai mare msur de capacitatea

    administraiei de a se rennoi n sensul creterii gradului de eficacitate1 i eficien2 a

    organizaiilor care o compun. Aceasta presupune o mai puternic orientare spre rezultate

    a activitii, avnd n vedere totodat o reducere a costurilor i a duratei desfurrii

    proceselor administrative. O condiie a realizrii acestui deziderat o reprezint o

    ndeprtare de logica alocrii bugetare pe baza nevoilor spre una a finanrii pe baz de

    proiecte, care ar stimula creterea performanelor instituiilor. n realizarea atribuiunilor

    care le sunt consacrate prin lege, acestea nu acioneaz ca entiti izolate.[12] Ele se

    situeaz ntr-un mediu dinamic, n cadrul cruia atingerea unor obiective majorepresupune interaciunea cu numeroi ali actori, att din sfera public, ct i din cea

    privat. Gradul n care diferite instituii publice reuesc s colaboreze poate determina

    gradul de eficacitate a serviciilor publice oferite cetenilor i gradul de eficien al1capacitatea unei persoane, a unei organizatii, a unui proces sau a unui sistem de a produce rezultate dorite sau definite anterior actiunii2maximizarea rezultatelor unei activiti n relaie cu resursele utilizate

    4

    http://www.training.ro/terminologie.php?termen=procesehttp://www.training.ro/terminologie.php?termen=sistemhttp://www.training.ro/terminologie.php?termen=procesehttp://www.training.ro/terminologie.php?termen=sistem
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    5/54

    procesului administrativ. n loc ca diversele structuri s concureze pentru transferul de

    fonduri de la bugetul de stat ctre bugetul propriu, ar trebui ca acestea sa coopereze n

    scopul livrrii unor rezultate n beneficiul cetenilor. Exist numeroase situaii n care

    servicii publice importante nu pot fi oferite la o calitate optim datorit capacitii reduse

    a instituiilor competente de a coopera, prin cooperare nelegndu-se att raporturile

    impuse prin lege diferitelor instituii/autoriti ale administraiei publice, ct i asocierile

    voluntare dintre acestea n vederea derulrii unor proiecte. Astfel, instituiile publice au la

    ndemn un instrument prin care pot accesa mpreun fonduri importante, pot utiliza n

    comun resurse, dar mai mult dect att, pot face schimb de experien i de modele de

    bune practici prin care s i mbunteasc modul de lucru. Prin urmare, mbuntirea

    cooperrii interinstituionale apare ca una dintre modalitile fundamentale de a stimula

    creterea eficacitii organizaionale n cadrul administraiei publice.n aceast direcie, UE a pus la dispoziia statului romn un instrument important, i

    anume Programul Operaional Dezvoltarea Capacitii Administrative (PO DCA),

    finanat din Fondul Social European. Acesta vizeaz dezvoltarea capacitii

    administrative i sprijinirea eforturilor de modernizare ale administraiei publice

    romneti. Prin capacitate administrativ nelegem ansamblul resurselor materiale,

    instituionale i umane de care dispune o unitate administrativ-teritorial, precum i

    aciunile pe care le desfoar aceasta pentru exercitarea competenelor stabilite prin lege.Prima ax prioritar a programului, denumit mbuntiri de structur i proces ale

    managementului ciclului de politici publice n administraia central i local, i

    propune s dezvolte capacitatea administrativ att la nivelul central, ct i la cel local,

    prin promovarea mbuntirilor structurale care s sprijine managementul strategic i

    prin optimizarea acestui proces pentru a moderniza performana legat de metode,

    instrumente i proceduri. Este de subliniat c toate instituiile administraiei publice sunt

    potenial eligibile n aceast ax prioritar.[9] Cel de-al treilea domeniu major de

    intervenie din cadrul axei vizeaz mbuntirea eficacitii organizaionale prin

    sprijinirea unui pachet de reforme ale managementului public la nivel central i local.

    Una dintre operaiunile din cadrul acestui domeniu major de intervenie este pregtirea de

    module de formare n domenii relevante pentru creterea performanei resursei umane din

    cadrul instituiilor publice.

    5

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    6/54

    1.2. Context local. Scopul lucrrii

    Judeul Hunedoara este situat n partea central vestic a rii, in regiunea istoric

    Transilvania. La nord - est i est se mrginete cu judeul Alba, la sud-est cu judeul

    Vlcea, la sud cu judeul Gorj, la vest cu Cara Severin i Timi i la vest i nord-vest cu

    judeul Arad, avnd o latitudine de 45.8833 grade i longitudine de 22.9 grade. Cu o

    suprafa de 7063 Km, Hunedoara deine 3,1% din teritoriul Romniei, ocupnd ca

    ntindere locul II pe ar. Judeul Hunedoara este perceput, pe bun dreptate, ca unul

    dintre cele mai puin dezvoltate judee din ar .

    n acest context, ateptrile privind performanele administraiei publice la nivel

    judeean sunt ridicate. Principalele instituii publice la nivelul judeului Hunedoara, a

    cror activitate are un impact puternic asupra vieii cetenilor, sunt Instituia Prefecturii

    Judeul Hunedoara i Serviciile publice deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte

    organe ale administraiei publice centrale, Consiliul Judeean Hunedoara i Primriile i

    Consiliile locale ale municipiilor, oraelor i comunelor din judeul Hunedoara. ntre

    toate aceste instituii exist raporturi reglementate prin lege, putndu-se totodat stabili

    moduri de lucru n comun mutual acceptate, n scopul atingerii unor obiective comune. ncadrul prezentei lucrri toate aceste forme de cooperare interinstituional vor fi analizate

    n contextul situaiei concrete existente n judeul Hunedoara, avnd ca finalitate

    propunerea unor modaliti de mbuntire a modului n care instituiile conlucreaz n

    folosul ceteanului. Avnd n vedere faptul ca prefectul este reprezentantul Guvernului

    n plan local, cu atribuii ce presupun interaciunea cu toate celelalte instituii enumerate

    mai sus, rolul fundamental al Instituiei Prefecturii Hunedoara n mbuntirea cooperrii

    interinstituionale la nivel de jude va fi evideniat n mod corespunztor.

    n acest demers, se va porni de la o prezentare a instituiilor relevante pentru

    problematica analizat, insistnd asupra atribuiilor lor legale. Se va evidenia faptul c

    att instituiile administraiei publice centrale de la nivel judeean ct i cele ale

    administraiei publice locale formeaz un sistem, n cadrul cruia funciile pot fi

    ndeplinite doar dac toate componentele sunt interconectate. Astfel, se va insista n

    6

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    7/54

    cadrul acestei seciuni pe acele atribuiuni a cror realizare presupune cooperarea cu alte

    instituii. Vom continua cu o prezentare succesiv a raporturilor legale existente ntre

    instituiile analizate, respectiv a formelor de cooperare interinstituional voluntar care

    au fost deja iniiate n Judeul Hunedoara, avnd ca finalitate o evaluare a stadiului n care

    ne aflm n prezent din acest punct de vedere. Ulterior, vor fi prezentate o serie de

    recomandri privind modaliti de mbuntire a cooperrii interinstituionale la nivel de

    jude.

    n cele din urm, avnd n vedere faptul c Instituia Prefectului are atribuii legale

    ce presupun cooperarea cu toate celelalte instituii publice de la nivel judeean, vom arta

    c aceasta este cea mai n msur s coordoneze un proiect de mbuntire a cooperrii

    interinstituionale n judeul Hunedoara, pe baza Programului Operaional Dezvoltarea

    Capacitii Administrative.

    7

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    8/54

    CAPITOLUL II

    Instituii publice n judeul Hunedoara

    Pentru a identifica modalitile de mbuntire a cooperrii interinstituionale, trebuie

    sa pornim de la un demers descriptiv centrat pe principalele instituii publice vizate la

    nivel judeean, avnd n vedere delimitarea atribuiunilor fiecreia dintre acestea, cu

    accentuarea atribuiilor legate de cooperarea interinstituional. n cazul Instituiei

    Prefectului, care, dup cum am artat, joac un rol deosebit n sistemul format de

    instituii la nivel de jude, vom evidenia inclusiv compartimentele organizatorice care au

    atribuiuni ce implic o cooperare cu alte instituii.

    2.1. Instituia Prefectului

    Ca reprezentant al Guvernului pe plan local, prefectul conduce serviciile publice

    deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte organe ale administraiei publice centrale

    din unitile administrativ-teritoriale. Guvernul numete cte un prefect n fiecare jude i

    n municipiul Bucureti, la propunerea Ministerului Administraiei i Internelor. Minitrii

    i conductorii celorlalte organe ale administraiei publice centrale din subordinea

    Guvernului pot delega prefectului unele dintre atribuiile lor de conducere i control cu

    privire la activitatea serviciilor publice deconcentrate din subordine.

    Conform Legii 340/2004, Prefectul ndeplinete urmtoarele atribuii principale:

    a) asigur, la nivelul judeului sau, dup caz, al municipiului Bucureti, aplicarea i

    respectarea Constituiei, a legilor, a ordonanelor i a hotrrilor Guvernului, a celorlalteacte normative, precum i a ordinii publice;

    b) acioneaz pentru realizarea n jude, respectiv n municipiul Bucureti, a

    obiectivelor cuprinse n Programul de guvernare i dispune msurile necesare pentru

    ndeplinirea lor, n conformitate cu competenele i atribuiile ce i revin, potrivit legii;

    8

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    9/54

    c) acioneaz pentru meninerea climatului de pace social i a unei comunicri

    permanente cu toate nivelurile instituionale i sociale, acordnd o atenie constant

    prevenirii tensiunilor sociale;

    d) colaboreaz cu autoritile administraiei publice locale pentru determinarea

    prioritilor de dezvoltare teritorial;

    e) verific legalitatea actelor administrative ale consiliului judeean, ale consiliului

    local sau ale primarului;

    f) asigur, mpreun cu autoritile i organele abilitate, ducerea la ndeplinire, n

    condiiile stabilite prin lege, a msurilor de pregtire i intervenie pentru situaii de

    urgen;

    g) dispune, n calitate de preedinte al Comitetului judeean pentru situaii de urgen,

    msurile care se impun pentru prevenirea i gestionarea acestora i folosete n acest senssumele special prevzute n bugetul propriu cu aceast destinaie;

    h) utilizeaz, n calitate de ef al proteciei civile, fondurile special alocate de la

    bugetul de stat i baza logistic de intervenie n situaii de criz, n scopul desfurrii n

    bune condiii a acestei activiti;

    i) dispune msurile corespunztoare pentru prevenirea infraciunilor i aprarea

    drepturilor i a siguranei cetenilor, prin organele legal abilitate;

    j) asigur realizarea planului de msuri pentru integrare european;k) dispune msuri de aplicare a politicilor naionale hotrte de Guvern i a politicilor

    de integrare european;

    l) hotrte, n condiiile legii, cooperarea sau asocierea cu instituii similare din ar i

    din strintate, n vederea promovrii intereselor comune;

    m) asigur folosirea, n condiiile legii, a limbii materne n raporturile dintre cetenii

    aparinnd minoritilor naionale i serviciile publice deconcentrate n unitile

    administrativ-teritoriale n care acetia au o pondere de peste 20%.

    De asemenea, prefectul indeplinete si alte atribuii prevzute de lege si de

    celelalte acte normative, precum si insrcinarile stabilite de Guvern.

    Pentru exercitarea de ctre prefect a prerogativelor care i revin potrivit

    Constituiei i altor legi se organizeaz i funcioneaz instituia prefectului, sub

    conducerea prefectului. Instituia prefectului este o instituie public cu personalitate

    9

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    10/54

    juridic, cu patrimoniu i buget propriu, prefectul fiind ordonator teriar de credite.

    Structura organizatoric i modul de funcionare ale instituiei prefectului se stabilesc

    prin hotrre a Guvernului.

    Activitatea instituiei prefectului este finanat de la bugetul de stat, prin bugetul

    Ministerului Internelor i Reformei Administrative, i din alte surse legal constituite.

    Instituia prefectului poate beneficia de programe cu finanare internaional.

    ntre prefeci, pe de o parte, consiliile locale i primari, precum i consiliile

    judeene i preedinii acestora, pe de alt parte, nu exist raporturi de subordonare.

    H.G.460/2006 stabilete cadrul general pentru organizarea compartimentelor de

    specialitate ale instituiei prefectului.[5] Structura organizatoric a Instituiei Prefectului

    Hunedoara cuprinde urmtoarele servicii3:

    A. Cancelaria prefectuluiB. Corpul de control al prefectului

    -controleaz i monitorizeaz ndeplinirea atribuiilor funcionale de ctre personalul din

    Instituia prefectului, Serviciile publice deconcentrate, Serviciile publice comunitare,

    primrii i alte autoriti ale administraiei publice locale cnd exercit atribuiile delegate

    de prefect;

    -ndrum i sprijin autoritile administraiei publice locale n aplicarea corect i unitar

    a prevederilor legale, verific modul de ndeplinire a atribuiilor delegate de statprimarilor i preedintelui consiliului judeean;

    -verific respectarea de ctre structurile administraiei publice locale a reglementrilor

    cuprinse n actele normative proprii de organizare i funcionare;

    -verific i evalueaz activitatea de coordonare, sprijin i ndrumare desfurat de ctre

    autoritile publice locale din judeul Hunedoara;

    C. Audit intern

    D. Serviciul afaceri europene, relaii internaionale, comunicare i relaii publice

    -ntocmete anual planul de aciuni pentru realizarea n jude a politicilor naionale, a

    politicilor de integrare european i intensificare a relaiilor externe, cu consultarea

    consiliului judeean i a conductorilor serviciilor publice deconcentrate;

    3 Sunt evidentiate cu rou serviciile cu atribuii in ceea ce privete cooperarea interinstituional.

    10

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    11/54

    -elaboreaz, n colaborare cu reprezentani ai consiliului judeean, ai serviciilor publice

    deconcentrate, ai autoritilor administraiei publice locale, precum i aisocietii civile,

    planul de msuri judeean, n conformitate cu documentele programatice referitoare la

    integrarea european;

    -acioneaz, cu sprijinul serviciilor publice deconcentrate i al structurilor de integrare

    european, pentru cunoaterea documentelor privind integrarea; desfoar activiti

    menite s conduc la cunoaterea de ctre autoritile administraiei publice locale i de

    ctre ceteni a programelor cu finanare extern, iniiate i susinute de Uniunea

    European i de alte organisme internaionale;

    -desfoar activiti menite s conduc la cunoaterea de ctre autoritile administraiei

    publice locale i de ctre ceteni a programelor cu finanare extern, iniiate i susinute

    de Uniunea European i de alte organisme internaionale;-acord consultan autoritilor administraiei publice locale privind proiectele

    acordurilor de colaborare, cooperare, asociere, infrire i aderare iniiate de ctre acestea.

    E. Serviciul dezvoltare economic i monitorizare a serviciilor publice deconcentrate

    -elaboreaz, cu consultarea conductorilor serviciilor publice deconcentrate, a proiectelor

    ordinelor prefectului avnd ca obiect stabilirea de msuri cu caracter tehnic sau de

    specialitate;

    -conlucreaz cu unitile teritoriale din subordinea Ministerului Internelor i ReformeiAdministrative, Ministerului Aprrii Naionale i a Serviciului Romn de Informaii

    pentru elaborarea msurilor care se impun pentru asigurarea respectrii drepturilor

    individuale, aprarea proprietii publice i a proprietii private, asigurarea cetenilor i

    prevenirea infraciunilor

    -conlucreaz cu autoritile administraiei publice locale i judeene, n vederea elaborrii

    proiectelor hotrrilor guvernului care au ca obiect soluionarea unor probleme de interes

    local ori a iniierii prin Ministerul Internelor i Reformei Administrative, a unor proiecte

    de acte normative;

    -asigur, potrivit legii, transmiterea ctre serviciile publice deconcentrate, a actelor cu

    caracter normativ emise de ministere i de celelalte organe ale administraiei publice

    centrale din subordinea Guvernului.

    11

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    12/54

    -analizeaz i verific activitatea de management al resurselor umane din cadrul

    serviciilor publice deconcentrate i propune prefectului, msuri pentru imbuntirea

    activitii acestora;

    -examineaz i prezint prefectului proiectele bugetelor serviciilor publice deconcentrate,

    transmise de ctre acestea nainte de a fi propuse conductorului instituiei ierarhic

    superioare serviciului public deconcentrat;

    -urmrete ndeplinirea msurilor dispuse de ctre prefect, n calitate de preedinte al

    comitetului judeean pentru situaii de urgen;

    -propune prefectului, n situaiile prevzute de lege, convocarea consiliilor locale, a

    consiliului judeean, dup caz;

    F. Serviciul pentru verificarea legalitii actelor, a aplicrii actelor normative i

    contencios administrativG. Serviciul urmrirea aplicrii actelor cu caracter reparatoriu

    H. Serviciul financiar-contabil, resurse umane, i administrativ

    I. Serviciul public comunitar regim permise de conducere i nmatriculare a vehiculelor

    J. Serviciul public comunitar pentru eliberarea i evidena paapoartelor simple

    K. Colegiul Prefectural

    -analizeaz activitatea serviciilor publice deconcentrate i propune msuri n vederea

    imbuntirii acesteia;-stabilete domeniile i sectoarele n care este necesar sau se poate realiza cu eficien

    aciunea coordonat a mai multor servicii publice deconcentrate;

    -organizeaz aciunile comune ale mai multor servicii publice deconcentrate, n vederea

    soluionrii unor situaii deosebite;

    -analizeaz msurile necesare n vederea realizrii unui sistem comun de management al

    informaiei, al resurselor materiale, financiare ori umane;

    2.2. Serviciile publice deconcentrate

    Principiul deconcentrrii serviciilor publice este un concept relativ nou, introdus

    odat cu revizuirea textului Constituiei, n 2003. Cele mai multe ministere dispun de

    servicii publice pe plan local (la nivel judeean, al municipiilor, oraelor sau unele chiar

    la nivelul comunelor). Din punct de vedere organizatoric, acest gen de servicii publice

    12

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    13/54

    sunt parte a structurii ministerelor de resort, ele desfurndu-i activitatea ntr-o unitate

    administrativ-teritorial, prin urmare deconcentrat: Inspectoratele judeene de poliie,

    Inspectoratele colare judeene, Direciile generale de finane publice, Oficiile de cadastru

    i publicitate imobiliar etc.

    Lista serviciilor publice deconcentrate se aprob i se actualizeaz la propunerea

    ministrului internelor i reformei administrative, prin decizie a primului-ministru.

    Serviciile publice deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte organe ale administraiei

    publice centrale din subordinea Guvernului, organizate la nivelul unitilor administrativ-

    teritoriale, sunt conduse de ctre prefect, rezultnd o serie de raporturi i interdependene

    legale.

    n judeul Hunedoara funcioneaz 33 de servicii publice deconcentrate

    evideniate n tabelul urmtor:Tabel 1:

    1. Inspectoratul colar al Judeului Hunedoara2. Agenia Judeean pentru Ocuparea Forei de Munc Hunedoara3. Agentia de Munc i Protecie Social Hunedoara4. Organism Intermediar Regional pentru Programul operaional sectorial Dezvoltare

    resurse umane OIRPOS-DRU Hunedoara5. Agenia Judeean pentru Prestaii Sociale Hunedoara6. Comisariatul judeean pentru protecia consumatorilor

    7. Inspectoratul Teritorial de Munc Hunedoara8. Casa Judeean de Pensii Hunedoara9. Sport Club Municipal Deva10

    .

    Direcia de Sntate Public a Judeului Hunedoara

    11

    .

    Direcia pentru Agricultur i Dezvoltare Rural Hunedoara

    12

    .

    Oficiul Judeean de Pot Hunedoara

    13.

    Oficiul judeean de Pli pentru Dezvoltare Rural i Pescuit Hunedoara

    14

    .

    Agenia de Pli i Intervenii pentru Agricultur Hunedoara

    15

    .

    Oficiul Judeean de Consultan Agricol Hunedoara

    16 Direcia Regional a Finanelor Publice Hunedoara

    13

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    14/54

    .17

    .

    Oficiul Judeean de Pli pentru Dezvoltare Rural i Pescuit Hunedoara

    18

    .

    Oficiul pentru Studii Pedologice i Agrochimice Hunedoara

    19

    .

    Comisariatul Regional Hunedoara

    20

    .

    Agenia pentru Protecia Mediului Hunedoara

    21

    .

    Agenia judeean pentru Prestaii Sociale Hunedoara

    22

    .

    Direcia Regional pentru Accize i Operaiuni Vamale Hunedoara

    23.

    Garda Financiar Secia Hunedoara

    24

    .

    Comisariatul pentru Protecia Consumatorilor Judeul Hunedoara

    25

    .

    Direcia Judeean pentru Sport Hunedoara

    26

    .

    Direcia Judeean pentru Tineret Hunedoara

    27

    .

    Casa de Cultur a Studenilor din Petroani

    28

    .

    Autoritatea Rutier Romn Agenia Hunedoara

    29

    .

    Direcia Judeean pentru Cultur, Culte i Patrimoniu Cultural Naional Hunedoara

    30

    .

    Direcia Sanitar Veterinar i pentru Sigurana Alimentelor Hunedoara

    31

    .

    Compartimentul de Inspecie Teritorial pentru Resurse Minerale Hunedoara

    32

    .

    Filiala Teritorial Hunedoara a Ageniei Romne pentru Conservarea Energiei

    33

    .

    Registrul Auto Romn Reprezentana Hunedoara

    14

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    15/54

    2.3. Consiliul judeean i Consiliile locale

    Consiliul judeean este autoritatea administraiei publice locale, constituit la

    nivel judeean pentru coordonarea activitii consiliilor comunale, oreneti i

    municipale, n vederea realizrii serviciilor publice de interes judeean. Consiliul judeean

    este compus din consilieri judeeni, alei prin vot universal, egal, direct, secret i liber

    exprimat, n condiiile legii, pentru un mandat de 4 ani.

    Numrul membrilor fiecrui consiliu judeean se stabilete prin ordin al

    prefectului, n funcie de numrul locuitorilor judeului, raportat de Institutul Naional de

    Statistic la data de 1 ianuarie a anului n curs sau, dup caz, la data de 1 iulie a anului

    care precede alegerile.

    Consiliul judeean ndeplinete urmtoarele categorii principale de atribuii:

    a) atribuii privind organizarea i funcionarea aparatului de specialitate al consiliului

    judeean, ale instituiilor i serviciilor publice de interes judeean i ale societilor

    comerciale i regiilor autonome de interes judeean;

    b) atribuii privind dezvoltarea economico-social a judeului;

    c) atribuii privind gestionarea patrimoniului judeului;

    d) atribuii privind gestionarea serviciilor publice din subordine;

    e) atribuii privind cooperarea interinstituional;

    f) alte atribuii prevzute de lege.n exercitarea atribuiilor prevzute la lit. e), consiliul judeean:

    a) hotrte, n condiiile legii, cooperarea sau asocierea cu persoane juridice romne

    ori strine, inclusiv cu parteneri din societatea civil, n vederea finanrii i realizrii n

    comun a unor aciuni, lucrri, servicii sau proiecte de interes public judeean;

    b) hotrte, n condiiile legii, nfrirea judeului cu uniti administrativ-teritoriale

    din alte ri;

    c) hotrte, n condiiile legii, cooperarea sau asocierea cu alte uniti administrativ-

    teritoriale din ar ori din strintate, precum i aderarea la asociaii naionale i

    internaionale ale autoritilor administraiei publice locale, n vederea promovrii unor

    interese comune.

    Consiliul local are iniiativ i hotrte n toate problemele de interes local, cu

    excepia celor atribuite printr-un act normativ n competena altor autoriti publice de la

    15

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    16/54

    nivel central sau local. La fel ca n cazul Consiliului judeean, acesta este alctuit din

    consilieri, alei prin vot universal i direct, pe o perioad de 4 ani. ntre atribuiile

    Consiliului local sunt incluse:

    a) atribuii privind organizarea i funcionarea aparatului de specialitate al

    primarului, ale instituiilor i serviciilor publice de interes local i ale societilor

    comerciale i regiilor autonome de interes local;

    b) atribuii privind dezvoltarea economico-social i de mediu a comunei, oraului sau

    municipiului;

    c) atribuii privind administrarea domeniului public i privat al comunei, oraului sau

    municipiului;

    d) atribuii privind gestionarea serviciilor furnizate ctre ceteni;

    e) atribuii privind cooperarea interinstituional pe plan intern i extern.n exercitarea atribuiilor prevzute la lit. e), consiliul local:

    a) hotrte, n condiiile legii, cooperarea sau asocierea cu persoane juridice romne

    sau strine, n vederea finanrii i realizrii n comun a unor aciuni, lucrri, servicii sau

    proiecte de interes public local;

    b) hotrte, n condiiile legii, nfrirea comunei, oraului sau municipiului cu uniti

    administrativ-teritoriale din alte ri;

    c) hotrte, n condiiile legii, cooperarea sau asocierea cu alte uniti administrativ-teritoriale din ar sau din strintate, precum i aderarea la asociaii naionale i

    internaionale ale autoritilor administraiei publice locale, n vederea promovrii unor

    interese comune.

    Raporturile dintre autoritile administraiei publice locale din comune, orae i

    municipii i autoritile administraiei publice de la nivel judeean se bazeaz pe

    principiile autonomiei, legalitii, responsabilitii, cooperrii i solidaritii n rezolvarea

    problemelor ntregului jude. n relaiile dintre autoritile administraiei publice locale i

    consiliul judeean, pe de o parte, precum i ntre consiliul local i primar, pe de alt parte,

    nu exist raporturi de subordonare.

    La nivelul judeului Hunedoara funcioneaz un numr de 78 de Consilii locale,

    existnd un municipiu, Deva, care este si reedinta de jude i 12 orae, dup cum

    16

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    17/54

    urmeaz: Aninoasa, Brad, Clan, Haeg, Hunedoara, Lupeni, Oratie, Petrila, Petroani,

    Simeria, Uricani, Vulcan . Consiliile locale din jude sunt n urmtoarele localiti:

    Baia de Cri, Bala, Bnia, Baru, Bcia, Bia, Btrna, Beriu, Bljeni, Boorod,

    Brnica, Bretea Romn, Buce, Bucureci, Bulzetii de Sus, Bunila, Burjuc, Cerbl,

    Certeju de Sus, Crjii, Cricior, Densu, Dobra, General Berthelot, Ghelari, Gurasada,

    Hru, Ilia, Lpugiu de Jos, Lelese, Lunca Cernii de Jos, Luncoiu de Jos, Mrtineti,

    Ortioara de Sus, Pestiu Mic, Pui, Rapoltu Mare, Rchitova, Ribia, Ru de Mori,

    Romos, Sarmizegetusa, Slau de Sus, Sntmria-Orlea, oimu, Teliucu Inferior,

    Tometi, Toplia, Toteti, Turda, Vaa de Jos, Vlioara, Veel, Vora, Zam.

    2.4. Baza legal a cooperrii dintre Instituia Prefecturii Hunedoara,

    Serviciile publice deconcentrate i instituiile administraiei publice

    judeene i locale

    Orice form de cooperare ntre instituii publice trebuie sa aib la baz reglementri

    legale. Instituiile nu pot coopera n afara cadrului competenelor pe care legislaia le

    prevede. Vom prezenta n continuare elementele de structur ale cadrului legal prin care

    sunt stabilite formele n care coopereaz intituiile vizate de acest studiu.

    > Conform art. 4, Legea 340/2004, Prefectul conduce serviciile publice

    deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte organe ale administraiei publice centrale

    din subordinea Guvernului, organizate la nivelul unitilor administrativ-teritoriale.

    Conductorii serviciilor publice deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte organe ale

    administraiei publice centrale din subordinea Guvernului au obligaia s transmitprefectului proiectul de buget. Avizul prefectului privind proiectul de buget se nainteaz

    conductorului instituiei ierarhic superioare serviciului public deconcentrat.[3] n mod

    similar, situaiile financiare privind execuia bugetar, ntocmite de serviciile publice

    deconcentrate ale ministerelor i ale celorlalte organe ale administraiei publice centrale

    din subordinea Guvernului, se transmit prefectului pentru avizare. Prefecii sunt obligai

    17

    http://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Baia_de_Cri%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bal%C5%9Fa,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83ni%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Baru,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83cia,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83i%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83tr%C3%A2na,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Beriu,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bl%C4%83jeni,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bo%C5%9Forod,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Br%C4%83ni%C5%9Fca,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bretea_Rom%C3%A2n%C4%83,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Buce%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bucure%C5%9Fci,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bulze%C5%9Ftii_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bunila,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Burjuc,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Cerb%C4%83l,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Certeju_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_C%C3%A2rji%C5%A3i,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Cri%C5%9Fcior,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Densu%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Dobra,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_General_Berthelot,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ghelari,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Gurasada,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_H%C4%83r%C4%83u,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ilia,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_L%C4%83pugiu_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Lelese,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Lunca_Cernii_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Luncoiu_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_M%C4%83rtine%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Or%C4%83%C5%9Ftioara_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Pesti%C5%9Fu_Mic,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Pui,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Rapoltu_Mare,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_R%C4%83chitova,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ribi%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_R%C3%A2u_de_Mori,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Romos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Sarmizegetusa,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_S%C4%83la%C5%9Fu_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_S%C3%A2nt%C4%83m%C4%83ria-Orlea,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_%C5%9Eoimu%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Teliucu_Inferior,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Tome%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Topli%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Tote%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Turda%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Va%C5%A3a_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_V%C4%83li%C5%9Foara,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ve%C5%A3el,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Vor%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Zam,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Baia_de_Cri%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bal%C5%9Fa,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83ni%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Baru,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83cia,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83i%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_B%C4%83tr%C3%A2na,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Beriu,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bl%C4%83jeni,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bo%C5%9Forod,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Br%C4%83ni%C5%9Fca,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bretea_Rom%C3%A2n%C4%83,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Buce%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bucure%C5%9Fci,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bulze%C5%9Ftii_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Bunila,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Burjuc,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Cerb%C4%83l,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Certeju_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_C%C3%A2rji%C5%A3i,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Cri%C5%9Fcior,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Densu%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Dobra,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_General_Berthelot,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ghelari,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Gurasada,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_H%C4%83r%C4%83u,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ilia,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_L%C4%83pugiu_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Lelese,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Lunca_Cernii_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Luncoiu_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_M%C4%83rtine%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Or%C4%83%C5%9Ftioara_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Pesti%C5%9Fu_Mic,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Pui,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Rapoltu_Mare,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_R%C4%83chitova,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ribi%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_R%C3%A2u_de_Mori,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Romos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Sarmizegetusa,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_S%C4%83la%C5%9Fu_de_Sus,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_S%C3%A2nt%C4%83m%C4%83ria-Orlea,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_%C5%9Eoimu%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Teliucu_Inferior,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Tome%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Topli%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Tote%C5%9Fti,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Turda%C5%9F,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Va%C5%A3a_de_Jos,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_V%C4%83li%C5%9Foara,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Ve%C5%A3el,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Vor%C5%A3a,_Hunedoarahttp://ro.wikipedia.org/wiki/Comuna_Zam,_Hunedoara
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    18/54

    s comunice ordinele emise potrivit art. 26 alin. (2) L. 340/2004 conductorului instituiei

    ierarhic superioare serviciului public deconcentrat. Ministerele i celelalte organe ale

    administraiei publice centrale pot propune Guvernului msuri de anulare a ordinelor

    emise de prefect, dac le consider nelegale. Prefectul poate propune ministerelor i

    celorlalte organe ale administraiei publice centrale msuri pentru mbuntirea

    activitii serviciilor publice deconcentrate, organizate la nivelul unitilor administrativ-

    teritoriale. Ministerele i celelalte organe ale administraiei publice centrale sunt obligate

    s comunice de ndat prefecilor actele cu caracter normativ emise n domeniul de

    activitate al serviciilor publice deconcentrate. Din comisia de concurs pentru ocuparea

    postului de conductor al unui serviciu public deconcentrat face parte obligatoriu i un

    reprezentant al instituiei prefectului din judeul n care i are sediul serviciul public,

    desemnat prin ordin al prefectului, n condiiile legii. Prefectul poate propune minitrilori conductorilor celorlalte organe ale administraiei publice centrale organizate la nivelul

    unitilor administrativ-teritoriale sancionarea conductorilor serviciilor publice

    deconcentrate din subordinea acestora.

    n fiecare jude funcioneaz un colegiu prefectural compus din prefect,

    subprefeci i conductorii serviciilor publice deconcentrate ale ministerelor i ale

    celorlalte organe ale administraiei publice centrale din subordinea Guvernului, care i au

    sediul n judeul respectiv. La lucrrile colegiului prefectural pot fi invitate i altepersoane a cror prezen este considerat necesar. Colegiul prefectural se convoac de

    ctre prefect cel puin o dat pe lun i oricnd se consider c este necesar. Atribuiile

    colegiului prefectural privesc armonizarea activitii serviciilor publice deconcentrate

    care au sediul n judeul respectiv, precum i implementarea programelor, politicilor,

    strategiilor i planurilor de aciune ale Guvernului la nivelul judeului sau al localitilor

    acestuia, fiind reglementate prin hotrre a Guvernului. Prin urmare, Instituia Prefectului

    deine toate prghiile legale pentru a controla activitatea deconcentratelor.

    > Conform art. 11, Legea 340/2004, ntre prefeci, pe de o parte, consiliile locale i

    primari, precum i consiliile judeene i preedinii acestora, pe de alt parte, nu exist

    raporturi de subordonare. Astfel, Instituia Prefectului Hunedoara se afl ntr-un raport de

    conducere cu Serviciile publice deconcentrate; pe de alt parte, Consiliul Judeean i

    Consiliile Locale nu sunt subordonate prefectului. Cu acestea, Prefectura ntreine relaii

    18

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    19/54

    de ndrumare i control, ceea ce nseamn c mecanismele prin care aceasta poate obine

    informaiile sau reaciile dorite de la instituiile administraiei publice locale sunt mult

    mai limitate.

    > n ceea ce privete cooperarea interinstituional dintre instituiile administraiei

    publice judeene i locale, aceasta se realizeaz n primul rnd prin asociaiile de

    dezvoltare intercomunitar. Formele asociative ale autoritilor administrative publice

    locale, denumite de legiuitor cu sintagma asociaii de dezvoltare intercomunitar, sunt

    definite conform prevederilor Art. 2 (c) a Legii nr. 286/2006, din 06.07.2006, pentru

    modificarea i completarea Legii administraiei publice locale nr. 215/2001 ca fiind:

    structuri de cooperare cu personalitate juridic, de drept privat, nfiinate, n condiiile

    legii, de unitile administrativ teritoriale pentru realizarea n comun a unor proiecte de

    dezvoltare de interes zonal sau regional ori furnizarea n comun a unor servicii publice.Autoritile deliberative i executive de la nivelul fiecrei uniti administrativ-teritoriale

    componente i pstreaz autonomia local, n condiiile legii. Conform Legii 215/2001,

    asociaiile de dezvoltare intercomunitar se finaneaz prin contribuii din bugetele locale

    ale unitilor administrativ-teritoriale membre, precum i din alte surse, n condiiile legii

    i sunt conduse de un consiliu de administraie compus din reprezentani ai unitilor

    administrativ-teritoriale componente, desemnai de consiliul local sau de consiliul

    judeean, la propunerea primarului, respectiv a preedintelui consiliului judeean, precumi la propunerea consilierilor locali sau judeeni, dup caz. Consiliul de administraie este

    condus de un preedinte ales cu votul majoritii membrilor si.[4] Pentru realizarea

    obiectivelor proprii, consiliul de administraie poate nfiina un aparat tehnic, finanat din

    resursele asociaiei de dezvoltare intercomunitar. Organizarea i modul de funcionare a

    consiliului de administraie i a aparatului tehnic sunt stabilite prin actul de nfiinare i

    statutul asociaiei de dezvoltare intercomunitar, aprobate prin hotrrile consiliilor

    locale, respectiv judeene asociate. De asemenea, unitile administrativ-teritoriale pot

    ncheia ntre ele acorduri i pot participa, inclusiv prin alocare de fonduri, la iniierea i la

    realizarea unor programe de dezvoltare zonal sau regional, n baza hotrrilor adoptate

    de consiliile locale ori judeene, dup caz, n condiiile legii.

    > Conform art. 15 L. 215/2001, unitile administrativ-teritoriale limitrofe zonelor de

    frontier pot ncheia ntre ele nelegeri de cooperare transfrontalier cu structuri similare

    19

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    20/54

    din statele vecine, n condiiile legii. Unitile administrativ-teritoriale, prin primari,

    respectiv preedinii consiliilor judeene, transmit Ministerului Afacerilor Externe, spre

    avizare conform, proiectele de nelegeri de cooperare pe care acestea intenioneaz s le

    ncheie cu unitile administrativ-teritoriale din alte ri, nainte de supunerea lor spre

    adoptare de ctre consiliile locale sau judeene, dup caz. Prin nelegerile de cooperare

    transfrontalier pot fi create i pe teritoriul Romniei organisme care s aib, potrivit

    dreptului intern, personalitate juridic. Aceste organisme nu au, n sensul prezentei legi,

    competene administrativ-teritoriale. Unitile administrativ-teritoriale care au ncheiat

    nelegeri de cooperare transfrontalier au dreptul s participe n alte state la organismele

    create prin respectivele nelegeri, n limita competenelor ce le revin, potrivit legii.

    CAPITOLUL III

    Evaluarea formelor concrete de cooperare interinstituional la

    nivelul judeului Hunedoara

    Pentru a ne putea stabili obiective clare n ceea ce privete mbuntirea cooperrii

    interinstituionale n judeul Hunedoara, trebuie s pornim de la o evaluare a stadiului n

    care aceasta se afl n prezent. n acest stop, vom porni de la delimitarea a 4 dimensiuni

    majore pe care se poate preta analiza noastr: (1)cooperarea dintre Instituia Prefectului i

    SPD, (2)cooperarea dintre Instituia Prefectului i instituiile administraiei publice locale,

    (3)cooperarea dintre instituiile administraiei publice locale i (4)cooperarea extern. Pe

    fiecare dintre aceste dimensiuni vom stabili indicatori msurabili i relevani care s ne

    permit n final calcularea unui indice al calitii cooperrii interinstituionale la nivel dejude. Aceti indicatori vor fi att cantitativi, ct i calitativi. Astfel, vom avea n vedere

    att numrul de forme concrete de cooperare raportate la numrul de instituii existente

    pe o anumit dimensiune (eficacitatea cooperrii), ct i numrul mediu de proiecte

    derulate n baza unei anumite forme de cooperare (eficiena cooperrii). n acest mod,

    20

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    21/54

    indicele de eficacitate ne va arta gradul n care instituiile vizate reuesc s stabileasc

    diverse forme de colaborare, iar indicele de eficien reflect calitatea acestor forme de

    cooperare, gradul n care ele ajung la o finalitate concret prin realizarea unor proiecte.

    a. Cooperarea dintre Instituia Prefectului Judeului Hunedoara i serviciile

    publice deconcentrate se realizeaz n baza reglementrilor legale

    prezentate anterior. n prezent, comunicarea ntre Instituia Prefectului

    Judeul Hunedoara i serviciile publice deconcentrate din judeul

    Hunedoara, este ngreunat de faptul c nu exist nc un sistem online

    funcional de comunicare ntre aceste instituii, ceea ce face ca obinerea

    informaiilor din partea SPD din judeul Hunedoara s se fac n mod

    ineficient, astfel nct la solicitarea autoritilor publice centrale i a

    cetenilor, funcionarii publici se afl n imposibilitatea de a le rspundecu promptitudine. n data de 6 iulie 2009, IPJH, n parteneriat cu

    instituiile prefectului din judeele Arad, Cara-Severin i Timis, a depus o

    cerere de finanare la Autoritatea de Management pentru Programul

    Operaional Dezvoltarea Capacitii Administrative (Direcia General

    pentru Dezvoltarea Capacitii Administrative din cadrul Ministerului

    Administraiei i Internelor), aferent proiectului Instituia prefectului :

    model de comunicare n slujba ceteanului. n prezent aceast cerere definanare se afl n etapa de evaluare. Scopul proiectului este

    mbuntirea calitii i eficienei furnizrii serviciilor prin folosirea

    mecanismelor electronice. Avnd n vedere existena unui proiect n

    derulare care se adreseaz acestei probleme, vom axa analiza pe alte forme

    de cooperare interinstituional.

    b. Principala modalitate n care IPJ Hunedoara coopereaz cu instituiile

    administraiei publice locale din judeul Hunedoara o reprezint

    parteneriatul. Indicatorii pe Pn n prezent au fost semnate 3 astfel de

    parteneriate unul cu o asociaie de dezvoltare intercomunitar i dou cu

    uniti administrativ teritoriale. Fiecare dintre aceste parteneriate are la

    baz derularea unui proiect.

    21

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    22/54

    Eficacitate1: 14/79 = 0,14 4

    Eficien1: 3/3 = 1

    Valorile indicatorilor ne arat c pe aceast dimensiune avem de a

    face cu o eficacitate redus a cooperrii; IPJH a ncheiat parteneriate,

    fie n mod direct, fie prin asociaii de dezvoltare intercomunitar, cu o

    proporie redus din instituiile administraiei publice locale. Pe de

    alt parte, indicele de eficien nefiind subunitar, rezult c

    parteneriatele realizate au finalitate prin realizarea de proiecte.

    Aceast situaie sugereaz o disponibilitate relativ redus a IPJH i a

    administraiei publice locale spre ncheierea de parteneriate, dar o

    capacitate acceptabil de a le gestiona pe cele n care ajung s se

    implice.c. n judeul Hunedoara funcioneaz o serie de asociaii ale unitilor

    administrativ teritoriale. Acestea sunt evideniate n cadrul tabelului urmtor:

    4 Am luat n calcul inclusiv nr. de localiti care fac parte din asociaiile de dezv. comunitar implicate n parteneriate raportat la nr total deinst. ale admin publice judeene (78 de cons. Locale i Cons. Jud.)

    22

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    23/54

    Tabel 2: Asociaiile unitilor administrativ-teritoriale din judeul Hunedoara legal constituite i cu personalitate juridic

    Nr.crt.

    Denumireaasociaiei

    Unitileadministrativ teritorialemembre aleasociaiei

    Anulnfiinrii

    Baza legal Are statut deasociaie deDezvoltareintercomunitara? (DA/NU)

    Situaia a ctual Venituritotale/Cheltuielitotale2008(RON)

    Proiectederulate/facilitate

    Date de contact

    Funcio nal Nefuncional

    0. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10.

    1. Asociaiadedezvoltareintercomunitar ApaValea Jiului

    ConsiliuljudeuluiHunedoarai consiliilelocale dinLupeni,Petroani,Vulcan,Aninoasa,

    Petrila iUricani,

    2008 Hotrrejudectoreasc

    Da Da - V 99401C 105033

    DouproiectePHARECBC ;

    JimboliaTel:0256302563Fax:[email protected]

    0720047644

    2. AsociaiasecretarilorUnitailorAdministrativTeritorialedin jude

    Secretarii

    din toate

    unitaile

    teritoriale

    din jude

    2008Hotrrejudectoreasc

    Da Da-

    V - 4.600C - 1.900

    -PresededinteIoan Iovan-VicepresedinteDutaGheorghe

    23

    mailto:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    24/54

    Str. Victorieinr.32Cod postal305200Oras DetaJudet Timis

    Tel0256/390466.;0256/390606Fax0256/[email protected][email protected]

    3. AsociaiaSalvital

    ConsiliuljudeeanHunedoara,associate

    privata

    2006 Asociaienonprofitnfiinatconf.OG

    26/2000

    Da Da - - LEADER ing.IoanIhasz-primartel.072456133

    2fax.325.5534. Asociatia

    disponibilizatilor dinindustriaminiera

    ConsiliuljudeeanHunedoara,aproximativ30000 dedisponibilizai

    2007 Hotrrejudectoreasc

    da Da - 2000 Euro Microsoftunlimitedpotential

    [email protected]@yahoo.com

    1000 Euro LLLCLUBS ProgramGruntvig

    [email protected]@yahoo.com

    24

    mailto:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    25/54

    prin Centrulde AsistenminieraHunedoara

    3000 Euro Campaniecaritabil

    [email protected]

    [email protected]

    5. Asociaiapentruintegrareadezvoltariidurabile

    ConsiliullocalSimeria, alteasociaii nonprofit

    2007Hotrrejudectoreasc

    ONG dezvoltarecomunitar

    Da-

    1000 Euro Crciunulpentru toi Campaniecaritabil

    [email protected]

    25

    mailto:[email protected]:[email protected]:[email protected]:[email protected]
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    26/54

    Prin urmare, exist 3 asociaii de dezvoltare intercomunitar,

    cuprinznd 27 dintre cele 78 de localiti ale judeului, i o Asociaie

    Miniera cuprinznd o zon cu aproximativ 40.000 de locuitori ( 6-7%

    din populaia judeului). Acestea au derulat/facilitat n total un numr de

    11 proiecte (7, respectiv 4).

    Eficacitate2: (27/78+7/100):2 = 0,17

    Eficien2: (7/3+4/1):2= 3,75

    Valorile indicatorilor reflect i pe aceast dimensiune o

    disponibilitate relativ redus de asociere, n contrast cu potenialul foarte

    ridicat al acestei forme de cooperare de a facilita proiecte.

    d. Situaia formelor de cooperare extern existente la nivelul judeului

    Hunedoara la data de 31.01.2009 reflect urmtoarele date:-exist un numr total de 90 de relaii de nfrire, colaborare,

    cooperare, parteneriat ntre unitile administrativ-teritoriale din

    judeul Timi i localiti din alte state

    -sunt implicate n forme de cooperare extern 29 de localiti

    municipii 2/2, orae 7/8, comune 20/88; acestea raporteaz 24 de

    forme concrete de colaborare ncheiate sau n derulare i 24 de aciuni

    comune previzionate pentru anul 2009.Eficacitate3: 90/88 = 1,02

    Eficien 3: 48/90 = 0,53

    Spre deosebire de situaia descoperit pe celelalte dou dimensiuni,

    eficacitatea cooperrii externe este una ridicat (valoare uor

    supraunitar). Astfel, n aparen, instituiile administraiei publice

    locale au o puternic deschidere spre cooperarea extern. Aceast

    imagine este ns una denaturat prin faptul c majoritatea oraelor au

    numr ridicat de astfel de forme de cooperare, pe cnd o mare parte

    dintre comune nu sunt implicate n niciuna. Pe de alt parte, eficiena

    acestui tip de cooperare este una sczut, cu o medie de aproximativ o

    realizare concret (aciune comun, proiect, strategii comune etc) la

    dou forme de cooperare extern ncheiate.

    26

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    27/54

    Eficacitate = ( Eficacitate1+Eficacitate2+Eficacitate3 ):3 = 0,44

    Eficien = ( Eficien1+Eficien2+Eficien3 ):3 = 1,76 5

    Calcularea unui indice general de eficacitate (0,44), respectiv a unui indice

    general de eficien a cooperrii interinstituionale (1,76) ne permite stabilirea unor

    obiective clare, cuantificabile n ceea ce privete mbuntirea cooperrii

    interinstituionale n judeul Hunedoara pe fiecare dintre cei doi indicatori.

    Valorile indicatorilor ne permit stabilirea, n cazul fiecreia dintre dimensiunile

    cooperrii insterinstituionale luate n calcul, a aspectelor care trebuiesc mbuntite n

    mod prioritar. Astfel, n cazul parteneriatelor dintre IPJH i instituiile administraiei

    publice locale, se impune o cretere numrului acestora.[1] n cazul asociaiilor de

    dezvoltare intercomunitar i a celor transfrontaliere este necesar, de asemenea,

    implicarea mai multor uniti administrativ-teritoriale. Pe de alt parte, n cazul cooperriiexterne se impune n primul rnd o eficientizare a acesteia, n sensul orientrii ei spre

    rezultate concrete.

    5 Indicatorii generali de eficacitate si eficienta a cooperarii interinstitutionale in jud. Hunedoara au fost calculati ca medie aritmetica intreindicatorii dde eficacitate, respectiv eficienta obtinuti pentru fiecare dimensiune a analizei in parte.

    27

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    28/54

    CAPITOLUL IV

    Studiu caz. Imbuntirea cooperrii interinstituionale la nivelul

    judeului Hunedoara pe baza perfecionrii pregtirii profesionale afuncionarilor publici

    Axa prioritar/Domeniul major de intervenie/Operaiunea:

    AP1 mbuntiri de structur i proces ale managementului ciclului de politici publice

    DMI mbuntirea eficacitii organizaionale

    Operaiunea Module de pregtire n domenii ca achiziiile publice, ECDL limbi strine,

    dezvoltarea de proiecte, licitarea i managementul proiectelor,etc.

    4.1. Justificarea proiectului

    Una dintre dimensiunile eseniale ale procesului de reformare a administraiei publice

    din Romnia o reprezint mbuntirea eficacitii organizaionale. Aceasta presupune

    un salt calitativ n procesul administrativ, care s permit atingerea de ctre instituii, ntr-

    o proporie ct mai ridicat, a obiectivelor propuse.[11] n realizarea atribuiilor care le

    sunt consacrate prin lege, acestea nu acioneaz ns ca entiti izolate, existd numeroasesituaii n care trebuie sa colaboreze unele cu altele. Calitatea cooperrii

    interinstituionale are, n multe zone, un impact decisiv asupra calitii serviciilor oferite

    cetenilor.

    La nivelul judeului Hunedoara, gradul de contientizare prea redus al importanei i

    utilitii cooperrii i insuficienta pregtire profesional a personalului din cadrul

    administraiei publice locale n domenii relevante pentru cooperarea interinstituional,

    determin o neglijare a importanei i utilitii diverselor forme n care Instituia

    Prefectului, serviciile publice deconcentrate, consiliul judeean i unitile administrativ-

    teritoriale pot coopera.

    Cele mai multe dintre blocajele care genereaz aceste probleme apar la nivelul

    cooperrii dintre Instituia Prefectului i instituiile administraiei publice locale, respectiv

    primriile municipale, oreneti i comunale din jude. Dezvoltarea insuficient a unor

    28

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    29/54

    proceduri de comunicare interinstituional precum i inexistena unor programe de

    dezvoltare a abilitilor de comunicare nu permit un flux optim de informaii i o

    cooperare eficient ntre Instituia Prefectului i primrii, n condiiile n care ntre aceste

    instituii nu exist raporturi de subordonare. La aceast situaie contribuie i decalajul

    evident dintre resursele informatice existente i abilitile de operare a calculatorului ale

    angajailor instituiilor. Lipsa cunotiinelor n domeniu duce la o utilizare defectuoas a

    capacitilor de comunicare virtual mult mai ieftin n raport cu cea clasic din

    telefonie sau fax precum i a mijloacelor de construire i gestionare a bazelor de date.

    Mai mult, numrul redus de persoane calificate n domeniul managementului

    proiectelor diminueaz gradul de absorbie a fondurilor europene, mai ales la nivelul

    potenialelor parteneriate interinstituionale. Scrierea proiectelor i implementarea lor de

    ctre persoane neinstruite n mod corespunztor determin n numeroase situaiineaprobarea proiectelor sau eecul implementrii i irosirea unor fonduri importante.

    Astfel, sarcina Instituiei Prefectului, care are printre atribuii coordonarea activitii

    serviciilor publice deconcentrate, aplicarea la nivel judeean a politicilor publice, precum

    i stabilirea, mpreuna cu autoritile administraiei publice locale i judeene, a

    prioritilor de dezvoltare teritorial, este mult ngreunat.[2] Pentru a facilita cooperarea

    dintre Instituia Prefectului i serviciile publice deconcentrate. respectiv autoritile

    adminsitraiei publice judeene i locale, n vederea desfurrii eficiente a activitilorcomune i a exploatrii depline a potenialului de atragere de fonduri europene, se

    impune ca prioritate dezvoltarea competenelor relevante pentru cooperarea

    interinstituional pentru cel puin un segment din personalul acestor instituii.

    Una dintre dimensiunile eseniale ale procesului de reformare a administraiei publice

    din Romnia o reprezint mbuntirea eficacitii organizaionale. Aceasta presupune

    un salt calitativ n procesul administrativ, care s permit atingerea de ctre instituii, ntr-

    o proporie ct mai ridicat, a obiectivelor propuse.[8] n realizarea atribuiilor care le

    sunt consacrate prin lege, acestea nu acioneaz ns ca entiti izolate, existd numeroase

    situaii n care trebuie sa colaboreze unele cu altele. Calitatea cooperrii

    interinstituionale are, n multe zone, un impact decisiv asupra calitii serviciilor oferite

    cetenilor.

    29

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    30/54

    La nivelul judeului Hunedoara, gradul de contientizare prea redus al importanei i

    utilitii cooperrii i insuficienta pregtire profesional a personalului din cadrul

    administraiei publice locale n domenii relevante pentru cooperarea interinstituional,

    determin o neglijare a importanei i utilitii diverselor forme n care Instituia

    Prefectului, serviciile publice deconcentrate, consiliul judeean i unitile administrativ-

    teritoriale pot coopera.

    Cele mai multe dintre blocajele care genereaz aceste probleme apar la nivelul

    cooperrii dintre Instituia Prefectului i instituiile administraiei publice locale, respectiv

    primriile municipale, oreneti i comunale din jude. Dezvoltarea insuficient a unor

    proceduri de comunicare interinstituional precum i inexistena unor programe de

    dezvoltare a abilitilor de comunicare nu permit un flux optim de informaii i o

    cooperare eficient ntre Instituia Prefectului i primrii, n condiiile n care ntre acesteinstituii nu exist raporturi de subordonare.[6] La aceast situaie contribuie i decalajul

    evident dintre resursele informatice existente i abilitile de operare a calculatorului ale

    angajailor instituiilor. Lipsa cunotiinelor n domeniu duce la o utilizare defectuoas a

    capacitilor de comunicare virtual mult mai ieftin n raport cu cea clasic rin

    telefonie sau fax precum i a mijloacelor de construire i gestionare a bazelor de date.

    Mai mult, numrul redus de persoane calificate n domeniul managementului

    proiectelor diminueaz gradul de absorbie a fondurilor europene, mai ales la nivelulpotenialelor parteneriate interinstituionale. Scrierea proiectelor i implementarea lor de

    ctre persoane neinstruite n mod corespunztor determin n numeroase situaii

    neaprobarea proiectelor sau eecul implementrii i irosirea unor fonduri importante.

    Astfel, sarcina Instituiei Prefectului, care are printre atribuii coordonarea activitii

    serviciilor publice deconcentrate, aplicarea la nivel judeean a politicilor publice, precum

    i stabilirea, mpreuna cu autoritile administraiei publice locale i judeene, a

    prioritilor de dezvoltare teritorial, este mult ngreunat. Pentru a facilita cooperarea

    dintre Instituia Prefectului i serviciile publice deconcentrate. respectiv autoritile

    adminsitraiei publice judeene i locale, n vederea desfurrii eficiente a activitilor

    comune i a exploatrii depline a potenialului de atragere de fonduri europene, se

    impune ca prioritate dezvoltarea competenelor relevante pentru cooperarea

    interinstituional pentru cel puin un segment din personalul acestor instituii.

    30

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    31/54

    ncadrarea proiectului n documentele strategice ale solicitantului/ale domeniului

    cruia i se adreseaz, precum i legtura cu alte proiecte/programe i strategii:

    Proiectul pe care l propunem contribuie n mod cert la realizarea politicilor guvernului

    regsindu-se n urmtoarele documente programatice la nivel naional:

    Planul Naional de Dezvoltare 2007 2013: Prioritatea 4. Dezvoltarea resurselor

    umane, promovarea ocuprii i incluziunii sociale i ntrirea capacitii administrative,

    Subprioritatea 4.3.4. Dezvoltarea capacitii administrative i a bunei guvernri:

    Dezvoltarea unei administraii locale descentralizate capabile s furnizeze

    servicii publice de calitate i eficiente va urmri ducerea la bun sfrit a unei

    transformri fundamentale n furnizarea serviciilor publice, n conformitate cu

    obiectivele UE pentru dezvoltare socio-economic local, o dezvoltare regional

    echilibrat i mbuntirea condiiilor generale de via pentru ceteni.;

    Programul de Guvernare 2009 - 2012: Capitolul 22 Reforma administraiei

    publice;

    Programul Naional de Reforme 2007 - 2010: (document aflat n lucru, ce poate fi

    gsit pe site-ul www.modernizare.mira.gov.ro), pag.8, Prioritatea nr.1,

    mbuntirea capacitii administrative este o prioritate orizontal de o deosebit

    importan, prin care vor fi evideniate politicile / msurile specifice care trebuie

    ntreprinse pentru asigurarea cadrului necesar pentru susinerea competitivitii ndomenii cheie: (1) sistemul judiciar, (2) autoritatea de concuren, (3) capacitatea

    autoritilor publice de a lansa licitaii publice, (4) managementul cheltuielilor

    guvernamentale.[14]

    Deasemenea obiectivul proiectului este considerat o prioritate i n documentele

    programatice elaborate la nivel judeean i instituional:

    Cadrul de autoevaluare a funcionrii Instituiei Prefectului Judeul Hunedoara;

    Strategia de Dezvoltare Economico - Social a Judeului Hunedoara Program

    Strategic 2007 2013: Axa 7. Capacitate Administrativ, Obiectivul de

    dezvoltare al Axei: Consolidarea i eficientizarea administraiei publice n vederea

    creterii calitii serviciilor publice furnizate, Domeniul de Intervenie 7.1.

    Infrastructur instituional, Msura 7.1.2. Realizarea infrastructurii

    31

    http://www.modernizare.mira.gov.ro/http://www.modernizare.mira.gov.ro/
  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    32/54

    informaionale n vederea implementrii tehnologiei informaiei i comunicrii n

    sectorul public;

    Planul de aciune la nivelul Instituiei Prefectului Judeului Hunedoara dup

    aplicarea CAF

    cap.II: Modernizarea activitii Instituiei Prefectului, subcap.3: Instituirea practicii

    de scriere i implementare a unor proiecte cu finanare european care s duc la

    mbuntirea activitii (Pe baza acestei activiti prioritare, se vor analiza i nevoile

    de formare ale personalului i se vor dezvolta abilitile angajailor de a lucra n

    echip);

    subcap.4: Utilizarea managementului pe proiecte pentru unele activiti ale instituiei

    (Pe baza acestei activiti, se vor responsabiliza angajaii n ndeplinirea atribuiilor)

    4.2.Obiectivele proiectului

    Obiectivul general este acela de a contribui la crearea unei administraii publice mai

    eficiente i eficace prin mbuntirea cooperrii dintre instituiile administraiei publice

    locale din judeul Hunedoara pe baza perfecionrii pregtirii profesionale a

    funcionarilor publici.

    Obiectiv specific: creterea nivelului pregtirii profesionale a funcionarilor publici din

    administraia public local a judeului Hunedoara, prin participarea lor la cursuri deperfecionare n domenii care faciliteaz comunicarea interinstituional.

    Practica european n domeniul formrii pentru administraia public ofer o mare

    diversitate de tehnici de formare. Noua calitate a cooperrii interinstituionale la nivelul

    judeului Hunedoara pe baza perfecionrii pregtirii profesionale pe care dorete s o

    imprime prezentul proiect, impune preluarea i utilizarea acestor tehnici precum

    seminarii, conferine, studii de caz, vizite de studiu, simulare.

    Concomitent, se va avea n vedere asigurarea suportului unitar al formrii/perfecionrii

    profesionale prin instituirea unui sistem de standarde de calitate ale materialelor

    didactice, precum i prin producerea i difuzarea, sub expertiza echipei de proiect, a

    materialelor i suporturilor programelor de perfecionare.

    32

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    33/54

    Proiectul pe care l propunem va contribui la atingerea indicatorilor de realizare imediat

    (numr de zile participant la instruire -output) i a indicatorilor de rezultat (numr de

    participani la instruire certificai- result).

    Rezultatul formrii/perfecionrii profesionale va fi realizat, astfel, dintr-o perspectiv ce

    presupune nu numai abordri formale, declarative, ci i msura n care cooperarea

    interinstituional pe baza perfecionrii pregtirii profesionale a funcionarilor publici

    contribuie la creterea calitii prestaiei acestora i la deschiderea administraiei publice

    spre problemele reale ale ceteanului.

    Grupul int

    Precizai entitile crora proiectul li se adreseaz i o estimare a volumului (ex. numr):

    Un numr de 142 funcionari publici i contractuali, din cadrul Instituiei Prefectului

    Hunedoara, Serviciilor Publice Deconcentrate din judeul Hunedoara, ConsiliuluiJudeean Hunedoara i unitilor administrativ-teritoriale din judeul Hunedoara.

    Durata proiectului:

    Prezentai durata exprimat n luni i data estimat pentru nceperea proiectului.

    12 luni perioada estimat de implementare:2010 2011.

    4.3.Descrierea activitilor i subactivitailor propuse i stabilireapersoanelor responsabile

    1. Constituirea echipei de lucru a proiectului.

    1.1 Selectarea membrilor echipei din cadrul Instituiei Prefectului Hunedoara.

    1.2 Delimitarea responsabilitilor n cadrul echipei.

    1.3 Stabilirea unui calendar de activiti pentru fiecare membru.2. Organizarea de achiziii publice pentru echipamentele i serviciile necesare echipei

    de lucru.

    2.1. Identificarea nevoii de echipamente de calcul, echipamente periferice de calcul,

    materiale de birotic i servicii informatice i de comunicaie.2.2. Pregtirea/revizuirea documentaiei de atribuire.

    2.3. Derularea procedurilor de achiziii publice conform OUG 34/2006.

    3. Promovarea proiectului demararea aciunilor de promovare i publicitate.

    33

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    34/54

    4. Realizarea unui studiu n vederea identificrii necesitilor de perfecionare

    profesional n cadrul instituiilor vizate.

    4.1. Se va elabora documentaia de achiziie public a experilor.

    4.2. Derularea procedurii de achiziie a experilor.

    4.3. Se vor contracta experii.

    4.4 Se va realiza studiul.

    5. Organizarea unei ntlniri n vederea analizrii rezultatului studiului de ctre echipa de

    lucru a proiectului: identificarea domeniilor de perfecionare profesional i a

    participanilor din partea fiecrei instituii vizate.6. Selectarea i contractarea furnizorului modulelor de training pe principalele 3 domenii

    identificate ca fiind deficitare n urma studiului.

    6.1. Elaborarea criteriilor de selecie/ documentaiei de atribuire.

    6.2. Identificarea persoanelor juridice care au competena de a furniza module certificate

    de perfecionare profesional n domeniile de vizate prin proiect; transmiterea cererilor de

    ofert.

    6.3. Selecia dosarelor primite de la persoanele juridice interesate.

    6.4. Derularea procedurilor specifice de achiziii publice conform OUG 34/2006.

    7. Derularea programului de perfecionare profesional.7.1. Dezvoltarea curriculei i realizarea de materiale didactice pentru modulele de

    pregtire.

    7.2. Derularea unui numr de 3 module de perfecionare profesional pentru un numr

    total de 142 funcionari publici i personal contractuali din cadrul Instituiei

    Prefectului Hunedoara , Serviciilor Publice Deconcentrate din judeul Hunedoara,

    Consiliului Judeean Hunedoara i Consiliilor Locale i Oreneti din judeul

    Hunedoara.

    8. Efectuarea evalurii de ctre experi a beneficiarilor cursurilor i acordareadiplomelor/certificatelor de participare.

    9. Schimb de know-how n vederea identificrii modalitilor de mbuntire a cooperrii

    interinstituionale.

    9.1. Selectarea participanilor din partea fiecrei instituii vizate de proiect.

    9.2. Identificarea i contactarea unor instituii partenere, dintr-un stat membru al UE, cu

    34

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    35/54

    experien relevant n domeniul cooperrii interinstituionale.

    9.3. Realizarea unei videoconferine ntre echipa de proiect, reprezentani instituiilor

    vizate de proiect i reprezentanii instituiilor partenere din UE n vederea stabilirii

    modalitii de lucru i pregtirii materialelor pentru schimbul de experien.

    9.4. Deplasarea unor reprezentani ai Instituiei Prefectului Hunedoara, SPD, Consiliului

    Judeean Hunedoara i ai Primriilor n vizite de lucru de 5 zile n instituiile

    partenere.

    9.5. Realizarea unui workshop pe tema cooperrii interinstituionale.10. Editarea de brouri cuprinznd rezultatele proiectului.11. Monitorizarea proiectului.12. Realizarea unei conferine pentru promovarea dezvoltrii durabile i a egalitii de

    anse.

    13. Auditarea proiectului.

    14. Evaluarea final a proiectului.

    15. Seminar de ncheiere a proiectului.

    4.4. Mijloace i resurse

    Nr.crt.

    Activiti Resurse materiale

    1. Constituirea echipei de lucru a proiectului.1.1. Selectarea membrilor echipei din cadrul Instituiei 1 caiet

    35

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    36/54

    Nr.crt.

    Activiti Resurse materiale

    Prefectului. Hunedoara consumabile1.2. Delimitarea responsabilitilor n cadrul echipei. 1 calculator

    1.3.Stabilirea unui calendar de activiti pentru fiecare

    membru.

    1 calculator

    consumabile

    2.Organizarea de achiziii publice pentru echipamentele

    i serviciile necesare echipei de lucru.

    2.1.

    Identificarea nevoii de echipamente de calcul,

    echipamente periferice de calcul, materiale de

    birotic i servicii informatice i de comunicaie.

    1 calculator

    2.2.Pregtirea/revizuirea documentaiei de atribuire. 1 calculator

    consumabile

    2.3.Derularea procedurilor de achiziii publice conform

    OUG 34/2006.

    Consumabile

    3.

    Promovarea proiectului demararea aciunilor de

    promovare i publicitate.

    1 calculator

    1 copiator multifuncional

    materiale consumabile

    mape, pliante, brouri etc.

    4.

    Realizarea unui studiu n vederea identificrii

    necesitilor de perfecionare profesional n cadrul

    instituiilor vizate.

    4.1.Se va elabora documentaia de achiziie public a

    experilor.

    1 calculator, imprimant,

    consumabile;

    4.2.

    Derularea procedurii de achiziie a experilor. Materiale consumabile; costuri

    administrative implicate de

    organizarea achiziiei

    publice(telefon, internet)4.3. Contractarea experilor. consumabile4.4. Se va realiza studiul. Buget experi studiu5. Organizarea unei ntlniri n vederea analizrii

    rezultatului studiului de ctre echipa de lucru a

    proiectului: identificarea domeniilor de perfecionare

    profesional i a participanilor din partea fiecrei

    1 laptop;

    1 videoproiector;

    1 flipchart;

    Buget locaie;

    36

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    37/54

    Nr.crt.

    Activiti Resurse materiale

    instituii vizate. Materiale consumabile

    6.

    Selectarea i contractarea furnizorului modulelor de

    training pe principalele 3 domenii identificate ca fiinddeficitare n urma studiului.

    6.1.Elaborarea criteriilor de selecie/ documentaiei de

    atribuire.

    1 laptop, consumabile

    6.2.

    Identificarea persoanelor juridice care au competena

    de a furniza module certificate de perfecionare

    profesional n domeniile de vizate prin proiect;

    transmiterea cererilor de ofert.

    Materiale consumabile, costuri

    administrative (internet, telefon),

    serviciu curierat

    6.3.Selecia dosarelor primite de la persoanele juridice

    interesate.

    Materiale consumabile

    6.4.Derularea procedurilor specifice de achiziii publice

    conform OUG 34/2006.7. Derularea programului de perfecionare profesional.

    7.1.Dezvoltarea curriculei i realizarea de materiale

    didactice pentru modulele de pregtire.

    Buget experi, consumabile

    7.2.

    Derularea unui numr de 3 module de perfecionare

    profesional pentru un numr total de 142 funcionari

    publici i personal contractual din cadrul Instituiei

    Prefectului Hunedoara, Serviciilor Publice

    Deconcentrate din judeul Hunedoara, Consiliului

    Judeean Hunedoara i Consiliilor Locale i

    Oreneti din judeul Hunedoara.

    1 laptop;

    1 flipchart;

    1 videoproiector;

    Buget experi lectori;

    Buget locaie;

    Materiale consumabile;

    1 copiator multifuncional

    8.Efectuarea evalurii de ctre experi a beneficiarilorcursurilor i acordarea diplomelor/certificatelor de

    participare.

    Buget experi lectori;Buget locaie;

    Materiale consumabile9. Schimb de know-how n vederea identificrii

    modalitilor de mbuntire a cooperrii

    interinstituionale.

    37

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    38/54

    Nr.crt.

    Activiti Resurse materiale

    9.1.Selectarea participanilor din partea fiecrei instituii

    vizate de proiect.

    Consumabile, costuri

    administrative (telefon, internet)

    9.2.

    Identificarea i contactarea unor instituii partenere,

    dintr-un stat membru al UE, cu experien relevant

    n domeniul cooperrii interinstituionale.

    Costuri administrative (telefon,

    internet)

    9.3.

    Realizarea unei videoconferine ntre echipa de

    proiect, reprezentani instituiilor vizate de proiect i

    reprezentanii instituiilor partenere din UE n

    vederea stabilirii modalitii de lucru i pregtirii

    materialelor pentru schimbul de experien.

    Costuri de transport

    Buget locaie

    Materiale consumabile

    Un flipchart

    1 laptop1 videoproiector

    1 sistem de videoconferine cu

    traducere simultan

    9.4.

    Deplasarea unor reprezentani ai Instituiei

    Prefectului Hunedoara, SPD, Consiliului Judeean

    Hunedoara i ai Primriilor n vizite de lucru de 5 zile

    n instituiile partenere.

    Costuri de transport

    Costuri de cazare

    Diurn

    9.5.

    Realizarea unui workshop pe tema cooperrii

    interinstituionale.

    Costuri de transport

    Costuri de cazare

    Diurn

    Buget locaie

    Materiale consumabile

    Un flipchart

    1 laptop

    1 videoproiector10. Editarea de brouri cuprinznd rezultatele proiectului. Buget tipografie

    11.Monitorizarea proiectului. 1 calculator;

    Materiale consumabile12. Realizarea unei conferine pentru promovarea

    dezvoltrii durabile i a egalitii de anse.

    Buget locaie;

    Materiale consumabile;

    38

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    39/54

    Nr.crt.

    Activiti Resurse materiale

    Materiale (mape, pliante, brouri

    etc.);

    13. Auditarea proiectului. 1 calculator;Materiale consumabile;

    14.Evaluarea final a proiectului. 1 calculator;

    Materiale consumabile;

    15.

    Seminar de ncheiere a proiectului. Buget locaie;

    Materiale consumabile;

    Materiale (mape, pliante, brouri

    etc.);

    4.5. Bugetul proiectului

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    Cheltuieli eligibile

    I.

    Cheltuieli pentru consultan

    i expertiz 45260

    1.

    Cheltuieli cu elaborarea de

    studii si analize n domeniul

    tehnic, administrativ, financiar,

    contabil, fiscal i juridic

    2.

    Cheltuieli pentru servicii de

    consultan i expertiz pentru

    dezvoltarea de sisteme

    3.

    Cheltuieli pentru elaborarea derapoarte, strategii, ghiduri,

    metodologii 15260 1 152604. Cheltuieli pentru servicii/studii

    de evaluare, cercetare,

    certificare i recertificare,

    30000 1 30000

    39

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    40/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    inclusiv audituri de sistem

    5.

    Cheltuieli cu studii i/sau

    analize solicitate de AM n

    scopul acordrii asistenei

    financiare nerambursabileII. Cheltuieli cu personalul 340800

    1.

    Cheltuieli cu salarii (lectori,

    experi, formatori, etc.) 142(participani)x800 3(module) 340800

    2.

    Onorarii (n cazul persoanelor

    fizice autorizate);

    3.

    Cheltuieli de salarizare pentrupersonal contractual

    suplimentar angajat cu norm

    parial sau ntreag de lucru,

    avnd atribuii privind

    managementul proiectului

    finanat prin PODCA (inclusiv

    contribuiile sociale aferente

    cheltuielilor salariale i

    cheltuielilor asimilate acestora

    (contribuii angajat i

    angajatori)III. Cheltuieli cu deplasarea 161840

    1 Cheltuieli pentru cazare;-aferente monitorizrii i

    evalurii 200 142 28400

    -aferente vizitei de lucru ntr-oinstituie din UE 5(zile)x400 =2000 32 64000-aferente workshopului

    organizat n Hunedoara 2(zile)x400=800 8 64002 Cheltuieli cu diurna

    -aferente monitorizrii i 20 142

    40

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    41/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    evalurii 2840-aferente vizitei de lucru ntr-o

    instituie din UE

    5(zile)x125=625 32 20000

    -aferente workshopului

    organizat n Hunedoara

    2(zile)x125=250 8 2000

    3.

    Cheltuieli pentru transport

    participani (inclusiv taxe

    aferente transportului);-aferente monitorizrii i

    evalurii

    100 142 14200

    -aferente vizitei de lucru ntr-o

    instituie din UE

    600 32 19200

    -aferente workshopului

    organizat n Hunedoara

    600 8 4800

    IV.

    Cheltuieli cu traduceri i

    interpretariat

    3400

    1

    Cheltuieli cu servicii de

    traducere i interpretare aferente

    activitilor realizate n cadrul

    proiectelor finanate prin

    PODCA 1700 2 3400

    V.

    Cheltuieli aferente tipririi i

    multiplicrii de materiale

    2200

    1

    Cheltuieli cu tiprirea,

    multiplicarea i distribuia de

    materiale efectuate n cadrul

    proiectelor finanate prin

    PODCA 2200 1 2200

    VI.

    Cheltuieli pentru nchirieri,

    leasing i asigurri

    17000

    1 Cheltuieli cu nchirierea de

    41

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    42/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    cldiri, sedii pentru

    managementul proiectului;

    2

    Cheltuieli cu nchirierea de

    spaii pentru desfurarea

    diverselor activiti specifice

    proiectului finanat;-aferente inchirierii de sli

    pentru desfasurarea modulelor

    i evaluare 22(zile)x100

    5(Sali de

    clasa) 11000-aferente inchirierii de sal

    pentru workshop 2000 1 2000-aferente inchirierii de sli

    pentru conferine 2000 2 4000

    VII.

    Cheltuieli cu achiziia de

    materiale consumabile 11000

    1

    Cheltuieli cu achiziia de

    consumabile aferente

    activitilor desfurate n

    cadrul proiectului; 11000 1 11000

    VIII.

    Cheltuieli generale de

    administraie 4500

    1

    Cheltuieli cu servicii de

    comunicaii (telefoane, fax,

    internet, servicii potale i de

    curierat, acces la baze de date); 3000

    1 3000

    2

    Cheltuieli cu plata utilitilor

    (energia electric, ap,

    canalizare, salubritate, energie

    termic, gaze naturale); 1500

    1 1500IX. Cheltuieli pentru dotri care 22000

    42

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    43/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    pot intra n categoria

    mijloacelor fixe sau a

    obiectelor de inventar

    necesare implementrii

    proiectului

    1

    Cheltuieli cu achiziia de

    mobilier, aparatur birotic,

    telefoane (fixe i mobile) i alte

    obiecte de inventar 2000

    1 2000

    2

    Cheltuieli cu achiziia de

    echipamente de protecie a

    valorilor umane i materiale;

    3

    Cheltuieli cu achiziia de

    echipamente de calcul i

    echipamente periferice de

    calcul; 20000

    1 20000

    4

    Cheltuieli pentru cablare reea

    intern;

    X.

    Cheltuieli pentru achiziia de

    imobilizri necorporale

    necesare implementrii

    proiectului 52000

    1

    Cheltuieli cu achiziia de

    aplicaii informatice 1000 1 1000

    2 Cheltuieli cu achiziia de licene 1000 1

    1000

    3

    Cheltuieli cu achiziia de

    brevete4 Cheltuieli cu achiziia de mrci

    5

    Cheltuieli cu achiziia de know

    how 50000 1 50000

    43

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    44/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    XI.

    Cheltuieli pentru servicii

    informatice i de comunicaii

    XII. Taxe 639001 Taxe de certificare 350 142 49700

    2

    Taxe de

    evaluare/acreditare/autorizare a

    programelor de

    formare/instruire, inclusiv

    programe universitare

    3Taxe de eliberare acertificatelor 100 142 14200

    4 Taxe notariale

    5

    Tax participare la evenimente,

    conferine, seminarii, ateliere de

    lucru, reuniuni de lucru

    XIII.

    Cheltuieli aferente

    procedurilor de achiziie

    public 10000

    1

    Cheltuieli aferente

    pregtirii/revizuirii

    documentaiei de licitaie,

    organizrii i derulrii

    procedurilor de achiziii publice

    conform Ordonanei de Urgen

    nr. 34/2006, cu modificrile icompletrile ulterioare, n

    cadrul proiectelor finanate prin

    PODCA; 5000 2 10000

    XIV.

    Cheltuieli pentru informare,

    comunicare i publicitate 22199

    44

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    45/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    1

    Cheltuieli cu elaborarea,

    producia, tehnoredactarea,

    tiprirea/multiplicarea

    materialelor publicitare i de

    informare; 2500 1 2500

    2

    Cheltuieli cu difuzarea

    materialelor publicitare i de

    informare 4699 1 4699

    3

    Cheltuieli cu conceperea,

    dezvoltarea/adaptarea de pagini

    web, achiziia, nregistrarea i

    nchirierea domeniului

    4

    Cheltuieli cu producia,

    tiprirea/multiplicarea,

    inscripionarea i distribuia de

    materiale promoionale 5000 1 5000

    5

    Cheltuieli cu nchirierea

    spaiului de anten privind

    organizarea de evenimente,

    conferine, ateliere de lucru,

    inclusiv campanii de

    mediatizare i contientizare 7000 1 7000

    6

    Cheltuieli pentru publicitate n

    mass-media (elaborare,

    producie i difuzare); 3000 1 3000

    XV.

    Cheltuieli cu achiziionarea

    de publicaii n format tiprit

    i/sau electronic i

    abonamente 0

    XVI. Cheltuieli privind 30000

    45

  • 8/4/2019 Pr Manager Proiect 1

    46/54

    Nr.crt. Denumire cheltuial Pre unitar

    Nr.uniti

    Valoaretotal

    achiziionarea serviciilor de

    audit

    1

    Cheltuieli cu auditul extern al

    proiectului 30

    XVII.

    Cheltuieli aferente garaniilor

    bancare

    Total cheltuieli eligibile 747899

    Cheltuieli neeligibile 142100TVA 142100Total cheltuieli neeligibile

    TOTAL GENERAL 890.00 mii lei

    4.6. Analiza SWOT

    Analiza SWOT efectuat pentru PO DCA se bazeaz pe contribuiile la reuniunea de

    lucru desfurat n noiembrie 2005, care a implicat actorii cheie n procesul de analiz a

    RAP, i pe analiza situaiei curente a progreselor realizate n procesul RAP i n

    sectoarele mai sus menionate. Au fost incluse i ele