v.2014.01-17.02.2014

GHID PENTRU PRACTICA DE SPECIALITATE

PENTRU STUDENII FACULTII DE FINANE, ASIGURRI, BNCI I BURSE DE

VALORI (FABBV), DIN CADRUL ACADEMIEI DE STUDII ECONOMICE DIN

BUCURETI

Versiunea Data Modificri

2013.04 03.07.2013

2013.05 28.10.2013 Modificrile fa de versiunea 2013.04 sunt evideniate cu galben

2014.01 17.02.2014 Modificrile fa de versiunea 2013.05 sunt evideniate cu albastru

Prevederile prezentului ghid de practic se aplic ncepnd cu data de 03.07.2013.

Modificrile aduse prezentului ghid se aplic ncepnd cu data modificrii.

Desfurarea practicii se realizeaz conform reglementrilor, normelor i

metodologiilor n vigoare:

Legea Educaiei Naionale nr. 1/2011 (publicat n Monitorul Oficial nr. 18/2011) n

special art. 150 alin (4)

Legea nr. 258/2007 privind practica elevilor i studenilor (publicat n Monitorul

Oficial nr. 493/2007) anexa 1a

Cadrul general de organizare a stagiilor de practic n cadrul programelor de studii

universitare de licen i de masterat aprobat prin OMECT nr. 3955/2008 (publicat n

Monitorul Oficial nr. 440/2008) anexa 1b

Metodologie privind organizarea i desfurarea practicii de specialitate n cadrul

programelor de studii universitare de licen

(http://mefc.ase.ro/Media/Default/baza%20legislativa/Metodologiepractlic.pdf)

Metodologie privind organizarea i desfurarea practicii de specialitate n cadrul

programelor de studii universitare de masterat

(http://mefc.ase.ro/Media/Default/baza%20legislativa/Metodologprmast.pdf)

Practica este activitatea desfurat de studeni, n conformitate cu planul de

nvmnt, care are drept scop verificarea aplicabilitii cunotinelor teoretice nsuite de

acetia n cadrul programului de instruire. n vederea efecturii practicii, studenii efectueaz

v.2014.01-17.02.2014

stagiul la parteneri de practic, n departamente al cror profil este compatibil cu cerinele

cuprinse n programa analitic. Avnd n vedere specificul facultii, practica trebuie realizat

la partenerii de practic care se ncadreaz la una din categoriile enumerate n anexa 2.

Pentru a fi n consonan cu competenele pe care le ofer specializarea n cadrul facultii

FABBV, practica se desfoar sub ndrumarea unui tutore care are pregtirea i experiena

pentru a completa i consolida cunotinele teoretice nsuite de student n cadrul

programului de instruire. Pentru aceasta, tutorele trebuie s fie ncadrat pe una din funciile

enumerate n anexa 3 (sau o funcie asimilabil acesteia din punct de vedere al relevanei

pentru sectorul financiar-bancar). n cazul stagiilor de practic efectuate n strintate

trebuie efectuate stagii de practic n condiii similare cu cele cerute pentru stagiile din ar.

Practica se efectueaz n baza conveniei cadru (anexa 4) i a portofoliului de practic

(anexa 5). Modelul de completare al portofoliului de practic este prezentat n anexa 5a.

Competenele profesionale specifice facultii FABBV sunt prezentate n anexa 5b.

Instruciunile de completare i circuitul documentului sunt prevzute n anexele 6a i

6b.

La nceputul stagiului de practic studentul/masterandul trebuie s posede:

- Convenia cadru (anexa 4) semnat i tampilat de toate prile

- Portofoliul de practic (anexa 5) completat i semnat

La finalul stagiului de practic studentul/masterandul trebuie s posede:

- Caietul de practic

- Proiectul de practic

Documentele necesare pentru susinerea colcviului de practic sunt prezentate n

anexa 7.

Repartizarea pe cadre didactice supervizoare este prezentat n anexa 8. Programul

de coordonare a practicii se va afia la avizierul facultii. Prezena sptmnal a studenilor

la seminarul de practic de specialitate nu este obligatorie.

Posibilitile de echivalare a stagiului de practic sunt prezentate n anexa 9.

Precizri suplimentare privind detaarea sunt prezentate n anexa 10.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 1a

Legea nr. 258/2007

Lege privind practica elevilor i studenilor

CAPITOLUL I

Dispoziii generale

Art. 1. - Practica este activitatea desfurat de elevi i studeni, n conformitate cu planul

de nvmnt, care are drept scop verificarea aplicabilitii cunotinelor teoretice nsuite

de acetia n cadrul programului de instruire.

Art. 2. - Practicantul este elevul sau studentul care desfoar activiti practice pentru

consolidarea cunotinelor teoretice i pentru formarea abilitilor, spre a le aplica n

concordan cu specializarea pentru care se instruiete.

Art. 3. - (1) Organizatoul de practic este unitatea sau instituia de nvmnt

preuniversitar, respectiv universitar, care desfoar activiti instructiv-educative i

formative.

(2) Partenerul de practic este o societate comercial, o instituie central ori local sau

orice alt persoan juridic ce desfoar o activitate n corelaie cu specializrile cuprinse n

nomenclatorul Ministerului Educaiei, Cercetrii i Tineretului i care poate participa la

procesul de instruire practic a studenilor i elevilor.

CAPITOLUL II

Elemente organizatorice

Art. 4. - (1) Practica elevilor i studenilor se organizeaz i se desfoar pe baza unui

contract-cadru de colaborare sau a unei convenii, dup caz, ncheiat ntre organizator i

partenerul de practic.

(2) Unitile i instituiile de nvmnt pot fi organizatoare de practic att pentru elevii

i studenii proprii, ct i pentru cei care provin de la alte uniti i instituii de nvmnt.

Art. 5. - Activitatea de practic se poate desfura cu program sptmnal sau cumulat, la

sfrit de semestru sau de an de studii, n conformitate cu planul de nvmnt.

Art. 6. - Practica se desfoar pe baza unei/unui programe analitice/portofoliu de practic,

ntocmit/ntocmit de instituia de nvmnt a practicantului.

Art. 7. - Durata practicii este cea cuprins n planul de nvmnt.

Art. 8. - Formele de evaluare, de notare i creditele acordate pentru activitatea de practic

sunt cuprinse n planul de nvmnt.

Art. 9. - Activitatea de practic inclus n planul de nvmnt este obligatorie i constituie

condiie de promovare.

v.2014.01-17.02.2014

CAPITOLUL III

Obligaiile prilor

SECIUNEA 1

Partenerul de practic

Art. 10. - Partenerul de practic are urmtoarele obligaii generale:

a) s dein o dotare corespunztoare - logistic, tehnic i tehnologic - necesar

valorificrii cunotinelor teoretice primite de practicant n cadrul procesului de instruire;

b) s aib specialiti cu studii medii i superioare care s coordoneze i s participe la

evaluarea desfurrii practicii elevilor i studenilor;

c) s desfoare programul de activitate astfel nct s permit realizarea activitii de

practic a elevilor i studenilor n condiii normale, fr a se depi ora 20,00.

Art. 11. - Pe perioada de practic, partenerul de practic mpreun cu reprezentantul

unitii sau al instituiei de nvmnt urmresc i nregistreaz prezena la activitate a

practicantului i semnaleaz eventualele abateri unitii sau instituiei de nvmnt.

Art. 12. - Partenerul de practic desemneaz persoanele care se ocup de ndrumarea i

urmrirea activitii de practic a elevilor i studenilor.

Art. 13. - Partenerul de practic trebuie s l ajute pe practicant s i urmreasc programa

analitic/portofoliul de practic, punndu-i la dispoziie mijloacele necesare.

Art. 14. - Partenerul de practic este obligat s instruiasc practicantul cu privire la

normele de protecie a muncii i de aprare mpotriva incendiilor, specifice activitilor pe

care le va desfura.

Art. 15. - (1) La sfritul activitii de practic, n conformitate cu programa

analitic/portofoliul de practic, organizatorul mpreun cu partenerul de practic

efectueaz o evaluare a cunotinelor practicantului i i acord un calificativ.

(2) Evaluarea i notarea final se realizeaz la unitatea sau instituia de nvmnt a

practicantului.

Art. 16. - Evaluarea capacitii partenerului de practic din punct de vedere logistic, tehnic,

tehnologic i organizatoric este realizat de unitatea sau de instituia de nvmnt de unde

provin elevii sau studenii practicani.

SECIUNEA a 2-a

Practicantul

Art. 17. - Practicanii au obligaia de a desfura activiti conform programei

analitice/portofoliului de practic, respectnd durata i perioada impuse de unitatea sau de

instituia de nvmnt de unde provin.

Art. 18. - Practicanii au obligaia s respecte regulamentul de ordine interioar al

partenerului de practic i normele de protecie a muncii i de aprare mpotriva incendiilor,

specifice activitii desfurate.

v.2014.01-17.02.2014

Art. 19. - Prezena la practic este obligatorie. n caz de boal sau alte cauze obiective,

practica se recupereaz, respectndu-se durata, fr a perturba procesul de pregtire

teoretic.

Art. 20. - Practicantul particip activ la activitile desfurate de partenerul de practic,

doar dac acestea sunt n interesul specializrii, al dezvoltrii cunoaterii, dar numai dup

efectuarea de ctre acesta a instructajelor de protecie a muncii i de aprare mpotriva

incendiilor, specifice acelor activiti.

CAPITOLUL IV

Drepturile prilor

Art. 21. - Pe perioada de practic, partenerul de practic l poate angaja pe practicant,

conform legislaiei n vigoare, pe baza unui contract de munc pe durat determinat, prin

negocierea remuneraiei.

Art. 22. - Pentru practicanii angajai, partenerul de practic efectueaz evaluarea

cunotinelor, respectnd coninutul programei analitice/portofoliului de practic.

Art. 23. - Organizatorii de practic, uniti i instituii de nvmnt, beneficiaz de o

subvenie financiar suplimentar, echivalent cu 5% din alocaia anual pentru fiecare elev

sau student. Sumele sunt utilizate exclusiv pentru organizarea i desfurarea practicii.

Art. 24. - Unitile i instituiile de nvmnt aloc partenerului de practic suma aferent

activitii de practic pentru fiecare elev sau student, pe baz de contract.

CAPITOLUL V

Dispoziii finale

Art. 25. - Activitatea de practic a elevilor i studenilor este finanat de la bugetul

Ministerului Educaiei, Cercetrii i Tineretului, pentru specializrile care au practica

prevzut n planurile de nvmnt, ca activitate obligatorie.

Art. 26. - (1) Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului aloc sumele aferente pentru

hrana i transportul elevilor i studenilor care efectueaz practic, n sistem cumulat, n alte

localiti dect cele n care i au sediile unitile sau instituiile de nvmnt de la care

provin.

(2) Sumele prevzute la alin. (1) sunt cuprinse n bugetul unitilor i al instituiilor de

nvmnt, ca organizatori de practic.

Art. 27. - Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului aloc sumele necesare numai

unitilor i instituiilor de nvmnt care nregistreaz cheltuieli cu organizarea i

desfurarea activitilor de practic.

Art. 28. - Toate sumele prevzute la art. 26 i 27 se centralizeaz n bugetul anual al

Ministerului Educaiei, Cercetrii i Tineretului.

Art. 29. - Prevederile prezentei legi se aplic ncepnd cu semestrul al II-lea al anului

colar/universitar 2007-2008.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 1b

Extras din OMECT nr. 3955/2008

CADRUL GENERAL DE ORGANIZARE

a stagiilor de practic n cadrul programelor de studii universitare

de licen i de masterat

Art. 1. - n sensul prezentului ordin, termenii i noiunile folosite au urmtoarele

semnificaii:

a) Stagiu de practic - activitatea desfurat de studeni i masteranzi, n

conformitate cu planul de nvmnt, care are drept scop verificarea aplicabilitii

cunotinelor teoretice nsuite de acetia n cadrul programului de instruire.

b) Organizator de practic - instituia de nvmnt superior care desfoar

activiti instructiv-educative i formative, potrivit legislaiei romne n vigoare.

c) Partener de practic - instituia central ori local sau orice alt persoan juridic

din Romnia, dintr-o ar participant la programul "nvare pe tot parcursul vieii", ntr-un

proiect finanat din Fondul Social European sau dintr-o ar ter, ce desfoar o activitate

n corelaie cu specializrile cuprinse n nomenclatorul Ministerului Educaiei, Cercetrii i

Tineretului i care poate participa la procesul de instruire practic a studenilor i

masteranzilor.

d) Practicant - studentul sau masterandul care desfoar activiti practice pentru

consolidarea cunotinelor teoretice i pentru formarea abilitilor, spre a le aplica n

concordan cu specializarea pentru care se instruiete.

e) Cadru didactic supervizor - persoana desemnat de organizatorul de practic,

care va asigura planificarea, organizarea i supravegherea desfurrii stagiului de practic.

f) Tutore - persoana desemnat de partenerul de practic, care va asigura

respectarea condiiilor de pregtire i dobndire de ctre practicant a competenelor

profesionale planificate pentru perioada stagiului de practic.

g) Credit transferabil este neles potrivit Legii nr. 288/2004 privind organizarea

studiilor universitare, cu modificrile i completrile ulterioare.

h) Convenie-cadru privind efectuarea stagiului de practic nseamn acordul

ncheiat ntre organizatorul de practic, partenerul de practic i practicant, pe baza anexei

nr. 2 la ordin.

i) Portofoliu de practic - documentul ataat Conveniei-cadru privind efectuarea

stagiului de practic ce cuprinde obiectivele educaionale ce urmeaz a fi atinse,

competenele ce urmeaz a fi obinute prin stagiul de practic, precum i modalitile de

derulare a stagiului de practic.

v.2014.01-17.02.2014

Art. 2. - (1) Instituiile de nvmnt superior vor elabora, n baza prevederilor

ordinului, i vor face publice propriile reglementri detaliate privind stagiile de practic,

cuprinse n ghiduri de practic.

(2) Instituiile de nvmnt superior vor desemna structurile interne responsabile

cu desfurarea activitii de practic.

Art. 3. - nainte de nceperea stagiului de practic va fi ncheiat o convenie-cadru

privind efectuarea stagiului de practic ntre organizatorul de practic, partenerul de

practic i practicant, n conformitate cu anexa nr. 2 la ordin.

Art. 4. - (1) Durata stagiului este de minimum o sptmn i de maximum 12 luni,

calculate pe parcursul ntregului ciclu de studii de licen sau de masterat.

(2) Perioada de desfurare a stagiului poate fi cuprins att n cursul anului

universitar, ct i n perioada vacanelor universitare.

(3) Durata stagiilor de practic pentru care se solicit finanare prin Fondul Social

European trebuie s fie inclus n planul de nvmnt obligatoriu.

Art. 5. - Obiectivele educaionale ce urmeaz a fi atinse, competenele ce urmeaz a

fi obinute prin stagiul de practic, precum i modalitile de derulare a stagiului de practic

sunt descrise n portofoliul de practic.

Art. 6. - (1) Partenerul de practic va desemna un tutore pentru stagiul de practic,

care va asigura respectarea condiiilor de pregtire i dobndirea de ctre practicant a

competenelor profesionale planificate pentru perioada stagiului de practic.

(2) Organizatorul de practic desemneaz un cadru didactic supervizor, responsabil

cu planificarea, organizarea i supravegherea desfurrii stagiului de practic.

(3) Cadrul didactic supervizor mpreun cu tutorele desemnat de partenerul de

practic stabilesc tematica de practic i competenele profesionale care fac obiectul

stagiului de pregtire practic.

(4) La finalul stagiului de practic, tutorele elaboreaz un raport, pe baza evalurii

nivelului de dobndire a competenelor de ctre practicant. Rezultatul acestei evaluri va sta

la baza notrii practicantului de ctre cadrul didactic responsabil cu derularea stagiului de

practic.

Art. 7. - (1) Pentru ndeplinirea stagiului de practic se vor acorda credite

transferabile, stabilite prin Convenia-cadru privind efectuarea stagiului de practic, ce se

vor ncadra ntre 1,5 credite pentru un stagiu cu o durat de o sptmn i nu vor depi 30

de credite pentru un stagiu de un semestru sau 60 de credite pentru un stagiu pe durata

ntregului an academic.

(2) n urma desfurrii stagiului de practic, organizatorul de practic va acorda

practicantului numrul de credite transferabile specificate n Convenia-cadru privind

efectuarea stagiului de practic. Acestea vor fi nscrise i n Suplimentul la diplom, potrivit

Deciziei 2.241/2004/CE a Parlamentului European i a Consiliului (Europass).

Art. 8. - (1) Stagiile de practic derulate n strintate n cadrul programului

comunitar "nvare pe tot parcursul vieii", n conformitate cu Decizia 1.720/2006/CE a

v.2014.01-17.02.2014

Parlamentului European i a Consiliului, vor fi recunoscute ca programe de stagiu de practic

n sensul prezentului ordin.

(2) Organizatorul de practic va iniia, mpreun cu tutorele, emiterea certificatului

Mobilipass, potrivit Deciziei 2.241/2004/CE a Parlamentului European i a Consiliului

(Europass), cu condiia ndeplinirii de ctre practicant a obligaiilor asumate prin Convenia-

cadru privind efectuarea stagiului de practic.

Art. 9. - Prezentul ordin nu se aplic situaiilor reglementate de Ordinul ministrului

sntii publice i al ministrului educaiei, cercetrii i tineretului nr. 140/1.515/2007

pentru aprobarea Metodologiei n baza creia se realizeaz colaborarea dintre spitale i

instituiile de nvmnt superior medical, respectiv unitile de nvmnt medical.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa nr. 2

Categorii de parteneri de practic

Categorie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

Academia de Studii Economice (compartimente financiar, achiziii publice)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Agenia Naional pentru Ocuparea Forei de Munc i ageniile judeene pentru ocuparea forei de munc

Da Da (din 17.02.14)

Autoritatea de Supraveghere Financiar Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da Da Da

Banca Naional a Romniei Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da

Casa Naional de Pensii Publice i casele judeene de pensii

Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Centre de cercetare din domeniul economic:

- CEFIMO - CARFIB - Simulatoare financiar-bancare - Institutul Naional de Cercetri Economice - Centrul de Cercetri Financiare i Monetare Victor Slvescu - Institutul de Economie Naional - Autoriti de management a cercetrii

Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (Da (din 17.02.14)

Consiliul Concurenei Da Da (din 17.02.14)

Da Da (din 17.02.14)

v.2014.01-17.02.2014

Categorie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

Consiliul Fiscal Da Da Da (din 17.02.14)

Da

Curtea de Conturi Da Da Da

Firme care implementeaza software financiar-bancar

Da Da (din 17.02.14)

Firme de trading Da Da Da Da (din 17.02.14)

Instituii de credit nscrise n Registrul General al BNR la categoriile:

- Bnci - Bnci de economisire i

creditare n domeniul locativ

- Bnci de credit ipotecar - Sucursale ale instituiilor

de credit din state tere - Sucursale ale instituiilor

de credit din alte state membre

Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da

Fonduri de garantare a depozitelor/creditelor

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Instituii financiare nebancare nscrise n Registrul General al BNR la categoriile:

- Credite de consum - Factoring - Leasing financiar - Emitere de garanii i asumare de angajamente inclusiv garantarea creditului - Activiti multiple de creditare (care conin cel puin una din categoriile precedente)

Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da

v.2014.01-17.02.2014

Categorie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

Instituii publice avnd calitatea de ordonator principal sau secundar de credite (ministere, primrii etc.)

Da Da Da Da (din 17.02.14)

Ministerul Finanelor Publice i instituii cu funcii fiscale:

- Direciile generale din minister - Agentia Nationala de Administrare Fiscala - Direcii Generale de Finane Publice - Comisia Naional de Prognoz - Administraii Financiare - Directii Regionale pentru Accize si Operatiuni Vamale - Direcii de impozite i taxe locale

Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Societi comerciale listate n Registrul CNVM la una din urmtoarele categorii:

- Societati de servicii de investitii financiare (inclusiv sucursale ale unor firme din UE) - Consultanti de investitii (PJ) - Societati de administrare a investitiilor - Societati de investitii de tip inchis - Operatori de piata

Da Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Societi de asigurare Da Da Da (din 17.02.14)

Da

Societi de audit bancar Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Societi de consultan fiscal Da Da (din 17.02.14)

Da (din 17.02.14)

Da

v.2014.01-17.02.2014

Categorie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

Sociei comerciale din categoria contribuabililor mari sau mijlocii

Da Da Da Da (din 17.02.14)

Da Da (din 17.02.14)

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 3

Ocupaii accepatte pentru tutori, respectiv pentru echivalare

Notaii: T ocupaie acceptat pentru tutore; E ocupaie acceptat pentru echivalare

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

111301 Primar T+E (din 17.02.14)

112004 director societate comerciala T+E (din 17.02.14)

T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

112007 director stiintific cercetare-dezvoltare

T+E (din 17.02.14)

T+E

T+E (din 17.02.14)

112011 director general societate comerciala

T+E (din 17.02.14)

T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

112014 director general regie autonoma T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

112020 director economic T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

112028 manager general T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

121101 preedinte banc/vicepreedinte/prim-vicepreedinte

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121102 Economist-sef T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121103 director general/director general adjunct banc/societate de leasing

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121104 director executiv banc/director/director adjunct

T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121105 Sef departament banca/sef-adjunct departament

T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

121106 ef proiect banc T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121107 sef serviciu/sef birou/banca/societate de leasing

T+E T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

121108 coordonator compartiment/colectiv banca

T+E T+E T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

121109 dealer-sef (arbitragist banca) T+E T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

121110 Director unitate bancara operationala/director adjunct unitate bancara operationala

T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121111 sef agentie bancara T+E T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

121114 director/director adjunct divizie/direcie de leasing

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121116 director/director executiv conformitate

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

121119 Comisar sef divizie Garda Financiara

T+E (din 17.02.14)

T+E

121125 manager financiar T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

121126 manager relatii financiare externe

T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

121904 Sef birou T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E

134601 sef serviciu/sef birou asigurari T+E T+E T+E

134602 sef serviciu/sef birou daune T+E T+E T+E

212005 Consilier actuar T+E T+E 212006 Expert actuar T+E T+E

212007 Inspector de specialitate actuar T+E T+E

212008 referent de specialitate actuar T+E T+E

212010 Actuar T+E T+E

214946 Expert achiziii publice T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

241104 Referent de specialitate financiar-contabilitate

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

241107 auditor financiar T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241120 Specialist control risc T+E (din 17.02.14)

T+E T+E (din 17.02.14)

241201 cenzor T+E (din 17.02.14)

T+E

T+E (din 17.02.14)

241202 Comisar Garda Financiara T+E T+E

241203 consilier financiar-bancar T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E

241204 expert financiar-bancar T+E T+E T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E

241205 inspector financiar-bancar T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E

241206 inspector asigurari T+E T+E T+E

241208 Cosultant bugetar T+E T+E

241209 Dealer T+E T+E T+E (din 17.02.14)

241210 evaluator T+E

T+E (din 17.02.14)

241211 analist investitii T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

T+E

241212 manager de fond actiuni/obligatiuni

T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241213 consultant plasamente valori mobiliare

T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241214 agent capital de risc T+E T+E

241215 administrator credite T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241216 specialist control risc T+E T+E T+E T+E T+E

241217 specialist evaluare daune T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241218 lichidator T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241221 expert fiscal T+E T+E T+E T+E

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

241222 consultant fiscal T+E T+E T+E

241224 economist banca T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E

241225 manager banca T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

241226 manager de operatiuni/produs T+E

T+E (din 17.02.14)

241227 manager relatii cu clientii bancii/societate de leasing

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241228 trezorier (studii superioare) T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241229 analist bancar/societate de leasing

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E

241230 ofiter bancar (credite, marketing, produse si servicii bancare)

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241231 administrator bancar/produs leasing

T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241234 Consultant bancar T+E T+E (din 17.02.14)

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241236 Referent bancar/societate leasing

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241240 Administrator de risc T+E T+E T+E T+E

241241 analist credite T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241242 inspector de specialitate asigurari

T+E T+E

T+E

241243 inspector de specialitate subscriere

T+E T+E

241244 Referent de specialitate asigurri

T+E

241246 inspector coordonator asigurri T+E T+E

241247 Inspector de risc T+E T+E T+E

241248 inspector de specialitate daune T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

241249 inspector coordonator daune T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241250 specialist sistem asigurri T+E

241251 expert evaluator de intreprinderi

T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241252 expert evaluator de proprietati imobiliare

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241253 expert evaluator de bunuri mobile

T+E

T+E (din 17.02.14)

241254 expert evaluator de active financiare

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241255 planificator/specialist plan sinteze

T+E

T+E (din 17.02.14)

241256 expert in ingineria costurilor investitionale

T+E

T+E (din 17.02.14)

241259 expert eficientizare investitii T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241260 expert evaluare-actualizare devize generale investitii

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241262 expert in management activitati investitionale

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241263 evaluator proiecte T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241301 cercetator in finante-banci T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E T+E T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

241302 Asistent de cercetare in finante-banci

T+E T+E T+E T+E T+E (din 17.02.14)

241303 cercetator in gestiune, contabilitate, control financiar

T+E

T+E (din 17.02.14)

241305 analist financiar T+E T+E (din 17.02.14)

T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

241308 Specialist bancar T+E T+E (din 17.02.14)

T+E

241309 analist financiar bancar T+E T+E T+E

T+E (din 17.02.14)

T+E

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

241507 Analist trezorerie T+E T+E T+E (din 17.02.14)

241509 Administrator trezorerie T+E T+E T+E (din 17.02.14)

241512 Consultant bancar 241234 T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241513 Administrator sistem de securitate trezorerie

T+E T+E (din 17.02.14)

241701 Expert evaluator de ntreprinderi

T+E T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

241702 Expert evaluator de proprieti imobiliare 241252

T+E T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

242101 manager proiect T+E T+E T+E

242110 specialist in planificarea, controlul si raportarea performantei economice

T+E

T+E T+E (din 17.02.14)

242206 Reglementator

243216 Analist servicii client T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

251201 Analist (sofware) T+E (din 17.02.14)*

263105 Consilier/expert/inspector/referent/economist n relatii economie internationale

T+E (din 28.10.13)

T+E (din 28.10.13)

T+E T+E (din 17.02.14)

263102 Consilier/expert/inspector/referent/economist n economie generala

T+E (din 28.10.13)

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 28.10.13)

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E T+E (din 17.02.14)

263106 Consilier/expert/inspector/referent/economist n gestiune economic

T+E (din 17.02.14)

T+E (din 17.02.14)

T+E T+E

263107 Consultant n management T+E (din 17.02.14)

263110 inspector de concurenta T+E T+E

v.2014.01-17.02.2014

Cod COR + Ocupaie Ciclul licen (zi i ID)

BANCAS Bnci i Politici Monetare

DAFI DOFIN Finane Corpora-tive

Finane Publice

Fiscalitate MRACT/ TACT

MsBank

263111 Administrator financiar (patrimoniu) studii superioare

T+E T+E

321502 evaluator asigurari [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

T+E (pn 30.09.14)

325708 manager al sistemului de management al riscului [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

331103 Intermediar in activitatea financiara si comerciala (broker) [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

331104 Broker bursa de marfuri [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

T+E (pn 30.09.14)

331105 Agent de vanzari directe (produse financiar-bancare) [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

331202 ofiter operatiuni financiar-bancare [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

331503 evaluator tehnic daune auto [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

332101 agent de asigurare [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

332102 broker in asigurari [se radiaz ncepnd cu 30.09.2014]

T+E (pn 30.09.14)

T+E (pn 30.09.14)

Not: avnd n vedere desele recodificri, coduriel COR sunt orientative

* doar pentru analitii care dezvolt/opereaz programe informatice financiar-bancare

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 4

CONVENIE CADRU

privind efectuarea stagiului de practic n cadrul programelor de studii universitare de licen sau masterat

Prezenta convenie-cadru se ncheie ntre: Academia de Studii Economice din Bucureti (denumit n continuare organizator de practic), reprezentat de rector dl. prof.univ.dr. Pavel NSTASE,

adresa organizatorului de practic: Piaa Roman nr. 6, sector 1, cod potal 010374, email: rectorat@ase.ro, telefon: 021.319.19.00, fax: 021.319.18.99. .............................................................................. (denumit n continuare partener de practic), reprezentat de (numele si calitatea)

dl/dna..............................................................................................., adresa partenerului de practic: ..............................................................................................................,

adresa unde se va desfura stagiul de practic: ..........................................................................................................., email:........................., telefon: ..................................

Student/masterand ............................................................................. (denumit n continuare practicant) CNP...................................., ziua naterii............................, locul naterii ......................................, cetean......................................., paaport (dac este

cazul)........................., permisul de edere (dac este cazul) ...................................., adresa de domiciliu ................................................................................................................................, adresa unde va locui pe durata desfurrii stagiului de practic ....................................................................................................... , nscris n anul universitar ....................., universitatea Academia de Studii Economice din

Bucureti, facultatea FABBV, seria.........., grupa..................., email:........................, telefon:.................................

ARTICOLUL 1 Obiectul conveniei-cadru

(1) Convenia-cadru stabilete cadrul n care se organizeaz i se desfoar stagiul de practic n vederea consolidrii cunotinelor teoretice i pentru formarea abilitilor, spre a le aplica n concordan cu specializarea pentru care se instruiete, efectuat de practicant.

(2) Stagiul de practic este realizat de practicant n vederea dobndirii competenelor profesionale menionate n portofoliul de practic, parte integrant a

prezentei convenii-cadru. (3) Modalitile de derulare i coninutul stagiului de pregtire practic sunt descrise n prezenta convenie-cadru i n portofoliul de practic cuprins n

anexa la prezenta convenie-cadru.

ARTICOLUL 2 Statutul practicantului

Practicantul rmne, pe toat durata stagiului de pregtire practic, student/masterand al instituiei de nvmnt superior .

ARTICOLUL 3 Durata i perioada desfurrii stagiului de practic

(1) Stagiul de practic va avea durata de........................... (2) Perioada desfurrii stagiului de practic este de la (zi/lun/an)..........................pn la (zi/lun/an)..............................

ARTICOLUL 4 Plata i obligaiile sociale

(1) Stagiul de pregtire practic (se bifeaz situaia corespunztoare): Se efectueaz n cadrul unui contract de munc, cei doi parteneri putnd s beneficieze de prevederile Legii nr. 72/2007 privind stimularea

ncadrrii n munc a elevilor i studenilor. Nu se efectueaz n cadrul unui contract de munc. Se efectueaz n cadrul unui proiect finanat prin Fondul Social European.

Se efectueaz n cadrul proiectului ..................................................................................

(2) In cazul angajrii ulterioare, perioada stagiului nu va fi considerat ca vechime n situaia n care convenia nu se deruleaz n cadrul unui contract de

munc. (3) Practicantul nu poate pretinde un salariu din partea partenerului de practic, cu excepia situaiei n care practicantul are statut de angajat. (4) Partenerul de practic poate totui acorda practicantului o indemnizaie, gratificare, prim sau avantaje n natur, specificate la art. 12.

ARTICOLUL 5 Responsabilitile practicantului

(1) Practicantul are obligaia ca pe durata derulrii stagiului de practic s respecte programul de lucru stabilit i s execute activitile specificate de tutore

n conformitate cu portofoliul de practic, n condiiile respectrii cadrului legal cu privire la volumul i dificultatea acestora. (2) Pe durata stagiului, practicantul respect regulamentul de ordine interioar al partenerului de practic. In cazul nerespectrii acestui regulament,

conductorul partenerului de practic i rezerv dreptul de a anula convenia-cadru, dup ce n prealabil a ascultat punctul de vedere al practicantului i al tutorelui i a

ntiinat conductorul instituiei de nvmnt unde practicantul este nscris i dup primirea confirmrii de primire a acestei informaii (3) Practicantul are obligaia de a respecta normele de securitate i sntate n munc pe care i le-a nsuit de la reprezentantul partenerului de practic

nainte de nceperea stagiului de practic.

(4) De asemenea, practicantul se angajeaz s nu foloseasc, n niciun caz, informaiile la care are acces n timpul stagiului despre partenerul de practic sau clienii si, pentru a le comunica unui ter sau pentru a le publica, chiar dup terminarea stagiului, dect cu acordul respectivului partener de practic.

ARTICOLUL 6 Responsabilitile partenerului de practic

(1) Partenerul de practic va stabili un tutore pentru stagiul de practic, selectat dintre salariaii proprii i ale crui obligaii sunt menionate n portofoliul de practic, parte integrant a conveniei-cadru.

(2) In cazul nerespectrii obligaiilor de ctre practicant, tutorele va contacta cadrul didactic supervizor, aplicndu-se sanciuni conform regulamentului de organizare i funcionare al instituiei de nvmnt superior.

(3) Inainte de nceperea stagiului de practic, partenerul are obligaia de a face practicantului instructajul cu privire la normele de securitate i sntate n

munc, n conformitate cu legislaia n vigoare. Printre responsabilitile sale, partenerul de practic va lua msurile necesare pentru securitatea i sntatea n munc a practicantului, precum i pentru comunicarea regulilor de prevenire asupra riscurilor profesionale.

(4) Partenerul de practic trebuie s pun la dispoziia practicantului toate mijloacele necesare pentru dobndirea competenelor precizate n portofoliul de

practic. (5) Partenerul de practic are obligaia de a asigura practicanilor accesul liber la serviciul de medicina muncii, pe durata derulrii pregtirii practice.

ARTICOLUL 7 Obligaiile organizatorului de practic

v.2014.01-17.02.2014

(1) Organizatorul de practic desemneaz un cadru didactic supervizor, responsabil cu planificarea, organizarea i supravegherea desfurrii pregtirii

practice. Cadrul didactic supervizor, mpreun cu tutorele desemnat de partenerul de practic stabilesc tematica de practic i competenele profesionale care fac obiectul stagiului de pregtire practic.

(2) In cazul n care derularea stagiului de pregtire practic nu este conform cu angajamentele luate de ctre partenerul de practic n cadrul prezentei

convenii, conductorul instituiei de nvmnt superior (organizator de practic) poate decide ntreruperea stagiului de pregtire practic conform conveniei-cadru, dup informarea prealabil a conductorului partenerului de practic i dup primirea confirmrii de primire a acestei informaii.

(3) In urma desfurrii cu succes a stagiului de practic, organizatorul va acorda practicantului numrul de credite specificate n prezentul contract, ce vor

fi nscrise i n Suplimentul la diplom, potrivit reglementrilor Europass (Decizia 2.241/2004/CE a Parlamentului European i a Consiliului).

ARTICOLUL 8 Persoane desemnate de organizatorul de practic i partenerul de practic

(1) Tutorele (persoana care va avea responsabilitatea practicantului din partea partenerului de practic): Dl/Dna............................................................................ Funcia................................. .................... Telefon............................... Fax................................ Email...................................................

(2) Cadrul didactic supervizor, responsabil cu urmrirea derulrii stagiului de practic din partea organizatorului de practic:

Dl/Dna............................................................................ Funcia..................................................... Telefon 021.319.19.00 Fax 021.319.18.99 Email................................................................................ ....................@fin.ase.ro

ARTICOLUL 9 Evaluarea stagiului de pregtire practic prin credite transferabile

Numrul de credite transferabile ce vor fi obinute n urma desfurrii stagiului de practic este de......................

ARTICOLUL 10 Raportul privind stagiul de pregtire practic

(1) In timpul derulrii stagiului de practic, tutorele mpreun cu cadrul didactic supervizor vor evalua practicantul n permanen, pe baza unei fie de

observaie/evaluare. Vor fi evaluate att nivelul de dobndire a competenelor profesionale, ct i comportamentul i modalitatea de integrare a practicantului n activitatea partenerului de practic (disciplin, punctualitate, responsabilitate n rezolvarea sarcinilor, respectarea regulamentului de ordine interioar al ntreprinderii/instituiei publice etc).

(2) La finalul stagiului de practic, tutorele elaboreaz un raport, pe baza evalurii nivelului de dobndire a competenelor de ctre practicant. Rezultatul acestei evaluri va sta la baza notrii practicantului de ctre cadrul didactic supervizor.

(3) Periodic i dup ncheierea stagiului de practic, practicantul va prezenta un caiet de practic care va cuprinde:

denumirea modulului de pregtire; competene exersate; activiti desfurate pe perioada stagiului de practic;

observaii personale privitoare la activitatea depus. (4) Caietul de practic va fi nsoit de portofoliul de practic (prezentat n anex la convenia cadru).

ARTICOLUL 11 Sntatea i securitatea n munc. Protecia social a practicantului

(1) n cazul stagiilor externe, practicantul anexeaz prezentului contract dovada asigurrii medicale valabil n perioada i pe teritoriul statului unde se desfoar stagiul de practic.

(2) Partenerul de practic are obligaia respectrii prevederilor legale cu privire la sntatea i securitatea n munc a practicatului pe durata stagiului de practic.

(3) Practicantului i se asigur protecie social conform legislaiei n vigoare. Ca urmare, conform dispoziiilor Legii nr. 346/2002 privind asigurrile pentru

accidente de munc i boli profesionale, cu modificrile i completrile ulterioare, practicantul beneficiaz de legislaia privitoare la accidentele de munc pe toat durata efecturii pregtirii practice.

(4) In cazul unui accident suportat de practicant, fie n cursul lucrului, fie n timpul deplasrii la lucru, partenerul de practic se angajeaz s ntiineze

asigurtorul cu privire la accidentul care a avut loc.

ARTICOLUL 12 Condiii facultative de desfurare a stagiului de pregtire practic

(1) Indemnizaie, gratificri sau prime acordate practicantului: (2) Avantaje eventuale:

(3) Alte precizri:

ARTICOLUL 13 Prevederi finale

Aceast convenie-cadru s-a ncheiat n trei exemplare la data: .........................

Rector - Academia de Studii Economice

din Bucureti (Organizator de practic) Reprezentant -

(Partener de practic)

Student/masterand -

(Practicant)

Numele i prenumele Prof.univ.dr. Pavel NSTASE

Data

Semntura

tampila

Am luat cunotin

Nume i prenume Funcie Semntura

Cadru didactic supervizor

Tutore

Data

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 5

PORTOFOLIU DE PRACTIC

la Convenia-cadru privind efectuarea stagiului de practic n cadrul programelor de studii

universitare de licen sau masterat

1. Durata total a pregtirii practice:

2. Calendarul pregtirii:

3. Perioada stagiului, timpul de lucru i orarul (de precizat zilele de pregtire practic n cazul timpului

de lucru parial):

4. Adresa unde se va derula stagiul de pregtire practic:

5. Deplasarea n afara locului unde este repartizat practicantul vizeaz urmtoarele locaii:

6. Condiii de primire a studentului/masterandului n stagiul de practic

7. Modaliti prin care se asigur complementaritatea ntre pregtirea dobndit de

studentul/masterandul n instituia de nvmnt superior i n cadrul stagiului de practic:

8. Numele i prenumele cadrului didactic care asigur supravegherea pedagogic a practicantului pe

perioada stagiului de practic:

9. Drepturi i responsabiliti ale cadrului didactic din unitatea de nvmnt - organizator al practicii,

pe perioada stagiului de practic:

10. Numele i prenumele tutorelui desemnat de ntreprindere care va asigura respectarea condiiilor de

pregtire i dobndirea de ctre practicant a competenelor profesionale planificate pentru perioada

stagiului de practic:

11. Drepturi i responsabiliti ale tutorelui de practic desemnat de partenerul de practic:

12. Definirea competenelor care vor fi dobndite pe perioada stagiului de practic

Nr. Competena Modulul de

pregtire

Locul de munc Activiti

planificate

Observaii

13. Modaliti de evaluare a pregtirii profesionale dobndite de practicant pe perioada stagiului de

pregtire practic

Nume i prenume Funcie Semntura

Cadru didactic

supervizor

Tutore

Practicant

Data

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 5a

Model orientativ de completare a portofoliului de practic

PORTOFOLIU DE PRACTIC

la Convenia-cadru privind efectuarea stagiului de practic n cadrul programelor de studii

universitare de licen sau masterat

1. Durata total a pregtirii practice: 280 ore

2. Calendarul pregtirii: 17.02 23.05.2014

3. Perioada stagiului, timpul de lucru i orarul (de precizat zilele de pregtire practic n cazul timpului de

lucru parial): luni 8 ore (8.00-16.00), mari 8 ore (8.00-16.00), vineri 4 ore (10.00-14.00)

4. Adresa unde se va derula stagiul de pregtire practic: Bucureti, Sector 1, Bd. Economitilor nr. 55A,

corp B, Et. 7

5. Deplasarea n afara locului unde este repartizat practicantul vizeaz urmtoarele locaii: nu este cazul

6. Condiii de primire a studentului/masterandului n stagiul de practic:

a. Angajament de confidenialitate asumat

b. Aadru cadru de practic semnat

c. Reguli de protecia muncii nsuite

7. Modaliti prin care se asigur complementaritatea ntre pregtirea dobndit de studentul/masterandul n

instituia de nvmnt superior i n cadrul stagiului de practic:

a. Masterandul va fi repartizat ntr-un departament al crui profil este compatibil cu tematica

parcurs n cadrul uneia sau mai multor discipline

b. Partenerul de practic va stabili atribuii care s permit utilizarea noiunilor nsuite n

cadrul disciplinelor de specialitate

8. Numele i prenumele cadrului didactic care asigur supravegherea pedagogic a practicantului pe perioada

stagiului de practic: prof. univ. dr. Popescu Ion

9. Drepturi i responsabiliti ale cadrului didactic din unitatea de nvmnt - organizator al practicii, pe

perioada stagiului de practic:

a. Cadrul didactic supervizor asigur consultaii de practic conform orarului afiat

b. Cadrul didactic supervizor avizeaz convenia cadru i prezenta anex

c. Cadrul didactic supervizor monitorizeaz modul de desfurare a practicii de specialitate n

cadrul orelor de consultaii

10. Numele i prenumele tutorelui desemnat de ntreprindere care va asigura respectarea condiiilor de pregtire

i dobndirea de ctre practicant a competenelor profesionale planificate pentru perioada stagiului de

practic: ec. Vancea Valeric ef serviciu

11. Drepturi i responsabiliti ale tutorelui de practic desemnat de partenerul de practic:

a. Tutorele va asigura ndrumarea masteranului pe tot parcursul practicii

b. Tutorele va stabili sarcini concrete pentru masterand n aa fel nct s permit acestuia s

valorifice cunotinele dobndite la cursurile parcurse i s acumuleze experien practic

v.2014.01-17.02.2014

c. La finalul stagiului de practic va elibera un document care s conin calificativul acordat

studentului (foarte bine, bine, suficient sau insuficient)

12. Definirea competenelor care vor fi dobndite pe perioada stagiului de practic

Nr. Competena Modulul de

pregtire

Locul de

munc

Activiti planificate Observaii

1 Identificarea i definirea metodelor,

tehnicilor i instrumentelor de

culegere, analiz i interpretare a datelor

referitoare la o

problem economico-financiar

Se vor utiliza

situaiile financiar

contabile pe

ultimii 3 ani

Dep.

Financiar-

Contabil

Identificarea date

Definire indicatori

Culegerea datelor

relevante

Determinarea

indicatorilor

Analiza indicatorilor

2 Realizarea de lucrri de natur economico-financiar la nivelul entitilor/organizaiilor private i publice

Se vor utiliza

datele din

contabilitatea

primar

Dep.

Financiar-

Contabil

Identificarea date

Definire indicatori

Culegerea datelor

relevante

Determinarea

indicatorilor

Analiza indicatorilor

13. Modaliti de evaluare a pregtirii profesionale dobndite de practicant pe perioada stagiului de

pregtire practic

Nume i prenume Funcie Semntura

Cadru didactic

supervizor

Popescu Ion Prof. univ. dr.

Tutore Vancea Valeric ef serviciu

Practicant Irimescu Ionic Masterand

Data

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 5b

Competene profesionale specifice FABBV

Utilizarea adecvat a conceptelor, teoriilor, metodelor i instrumentelor de

natur financiar n entitile/organizaii-le private i publice

Identificarea i definirea metodelor, tehnicilor i instrumentelor de culegere,

analiz i interpretare a datelor referitoare la o problem economico-financiar

Realizarea de lucrri de natur economi- co-financiar la nivelul

entitilor/organizaiilor private i publice

Execuia de operaiuni i tranzacii financiare specifice entitilor/organizaiilor

private i publice

Implementarea planurilor i bugetelor la nivelul entitilor/organizaiilor

private i publice

Aplicarea deciziilor financiare n cadrul entitilor/organizaiilor private i

publice

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 6a

Instruciuni privind completarea i circuitul conveniei de practic

pentru ciclul licen i master Centrul BUCURETI

V RUGM IMPRIMAI CONVENIA CADRU FA-VERSO N 3 EXEMPLARE

Nu uitai s completai: Preambul: Datele studentului/masterandului Preambul: Datele partenerului de practica Art 3: Durata i perioada.

Durata trebuie s fie 90 ore pentru anii I+II+III ciclu licen i 280 ore pentru ciclul master

Perioada pentru master trebuie s acopere ntreg semestrul II (cu excepia proiectelor europene unde poate fi i alt perioad)

Art. 4: De bifat Art. 8: De completat datele tutorelui i a cadrului didactic supervizor.

Informaii suplimentare gsii n anexa 8 Art. 9: Nr. de credite

o Licen: 3 o Master: 15

Art. 12: De completat astfel: - cei care solicit echivalrea contrectului de munc vor trece codul COR din contractul de munc - cei care sunt detaai vor trece firma la care sunt detaai - cei care lucreaz la francize vor trece numele francizei

- ceilali vor trece Nu este cazul Chenar semnturi De completat cu informaiile cunoscute Semnturi: 1. Dup ce formularul este integral completat, se semneaz de student/masterand

2. Se depune pentru semnare la prodecanul de resort (conf. dr. Attila Gyorgy) sala 3102

3. Se ridic exemplarele tampilate de la dna secretar de an 4. Se obine semntura i tampila partenerului de practic 5. Se obine avizul tutorelui 6. Se obine avizul profesorului supervizor 7. Se nmneaz profesorului supervizor cu prilejul susinerii

colcviului de practic

Not: Dac partenerul de practic prezint disponibilitate pentru a semna convena cadru nainte de obinerea semnturii i tampilei din ASE, convenia cadru pot fi remise spre semnare patenerului, ulterior obinndu-se i semntura+tampila din ASE

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 6b

Instruciuni privind completarea i circuitul conveniei de practic

pentru ciclul licen i master Centrul BUZU

V RUGM IMPRIMAI CONTRACTUL CADRU FA-VERSO N 3 EXEMPLARE

Nu uitai s completai: Preambul: Datele studentului/masterandului Preambul: Datele partenerului de practica Art 3: Durata i perioada.

Durata trebuie s fie 90 ore pentru anii I+II+III ciclu licen Art. 4: De bifat

Art. 8: De completat datele tutorelui i a cadrului didactic supervizor Art. 9: Nr. de credite: 3 Art. 12: De completat astfel: - cei care solicit echivalrea contrectului de munc vor trece codul COR din contractul de munc - cei care sunt detaai vor trece firma la care sunt detaai - cei care lucreaz la francize vor trece numele francizei

- ceilali vor trece Nu este cazul Chenar semnturi De completat cu informaiile cunoscute Semnturi: 1. Dup ce formularul este integral completat, se semneaz de student/masterand

2. Se depune la secretariatul ID Buzu 3. Se ridic exemplarele semnate i tampilate de la secretariatul

ID Buzu data precizat n momentul depunerii 4. Se obine semntura i tampila partenerului de practic 5. Se obine avizul tutorelui 6. Se obine avizul profesorului supervizor 7. Se nmneaz profesorului supervizor cu prilejul susinerii

colcviului de practic

Not: Dac partenerul de practic prezint disponibilitate pentru a semna convena cadru nainte de obinerea semnturii i tampilei din ASE, convenia cadru pot fi remise spre semnare patenerului, ulterior obinndu-se i semntura+tampila din ASE

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 7

DOCUMENTE NECESARE SUSINERII COLCVIULUI DE PRACTIC

Studenii/masteranzii se prezint la colocviul de practic cu urmtoarele documente:

1. Adeverin de practic sau adeverin de angajat

Note:

a. Adeverina de practic trebui s certifice c studentul a efectuat: i. Ciclul licen: minim 90 de ore de practic dup data de 1 iulie a anului n

care a fost nmatriculat n anul I ii. Ciclul master: minim 280 de ore n cursul semestrului II din anul II

b. Adeverina de angajat trebuie s certifice c studentul s-a aflat n relaii de munc cu angajatorul su cel puin:

i. Ciclul licen - minim: 1. trei sptmni n timpul vacanelor sau a perioadei de practic 2. dou luni n timpul semestrelor universitare.

ii. Ciclul master minim 280 de ore c. Adeverina de practic i adeverina de angajat trebuie s fie semnate i tampilate

de emitent. d. Pentru cei care la data colcviului au ntrerupt relaiile de munc, pot prezenta copii

dup contractul de munc (din care rezult data angajrii) i documente care s reflecte data ncetrii contractului de munc.

e. Avnd n vedere c pe anumite programe de practic cu finanare european adeverinele au fost arhivate n original, se accept i copii xerox dup acestea.

f. Studenii nmneaz profesorilor evaluatori adverinele de practic/angajat n timpul colocviului de practic. Adeverinele de practic/ angajat se depun de ctre profesorii evaluatori la secretariat odat cu cataloagele.

g. Adeverinele de practic/angajat se elibereaz de partenerii de practic pe formatul utilizat de acetia n mod curent. Un model orientativ de adeverin este prezentat n anexa 7a.

2. Convenie cadru

Note:

a. Convenia cadru trebuie s fie semnat de cele trei pri nainte de nceperea stagiului de practic

b. Semnarea conveniei cadru este obligatorie c. Depunerea unui exemplar din convenia cadru n cadrul colocviului de practic este

obligatorie d. n cazul n care unii posibili parteneri de practic refuz semnarea conveniei cadru sau

accepta semnarea acesteia cu modificri, stagiul de practic nu va fi recunoscut

v.2014.01-17.02.2014

3. Portofoliu de practic (anexa la convenia cadru)

Not:

a. Portofoliul de practic este valabil doar dac este completat i are toate semnturile

prevzute

3. Caiet de practic

Not: caietul de practic se prezint sub forma unui jurnal n care sunt descrise cronologic

activitile desfurate pe parcursul practicii. Acesta trebuie s aib 1-2 pagini scrise mn

sau la calculator.

Modelul caietului de practic este prevzut la anexa 7b.

Caietul de practic este obligatoriu i pentru cei care aduc adeverin de angajat. Acetia vor

descrie activitile din minimum:

i. Ciclul licen: 15 zile lucrtoare

ii. Ciclul master: un numr de zile lucrtoare care s acopere 280 de ore de

activitate (35 de zile pentru program de 8 ore, 70 de zile pentru un

program de 4 ore etc).

4. Proiectul de practic

Note:

a. Proiectul de practic se prezint sub forma unui portofoliu. Proiectul este obligatoriu

i pentru cei care aduc adeverin de angajat.

b. Nu se pune accent pe copii xerox dup acte normative publicate n Monitorul Oficial

c. Proiectul de practic este diferit de la caz la caz deoarece reflect tipul de activitate

realizat la partenerul de practic, precum i specificul domeniului n care acesta

activeaz. Acesta trebuie s pun n valoare aplicarea cunotinelor dobndite la una

sau mai multe discipline studiate la facultate. ntocmirea proiectului de practic

trebuie s porneasc de la exemplificarea documentaiei i analizelor financiar-

bancare uzuale realizate de partenerul de practic; n partea final proeictul de

practic trebuie s conin analize proprii i/sau propuneri de abordri alternative

care ar putea constitui ameliorri ale activitii.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 7a

Model orientativ de adeverin de practic

ANTETUL PARTENERULUI DE PRACTIC

ADEVERIN

Prin prezenta de adeverete c studentul .........................................

nmatriculat n anul II la Facultatea de Finane, Asigurri, Bnci i Burse de

Valori din cadrul Academiei de Studii Economice din Bucureti a efectuat un

stagiu de practic de 90 de ore n instituia noastr n perioada ............. -

............... .

Pentru activitatea desfurat studentul a obinut calificativul FOARTE

BINE.

DIRECTOR,

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 7b

Model caiet de practic

CAIET DE PRACTIC

Loc de practic: Banca .............. departamentul de creditare

Data Activiti desfurate

12 mai 2014

Analiza coninutului unui dosar de creditare depus de o persoan fizic care dorete un credit pentru nevoi personale Analiza bonitii clientului Verificarea la Biroul de credite a situaiei solicitantului

13 mai 2014

Analiza coninutului unui dosar de creditare depus de o persoan juridic care dorete o linie de credit overdraft Calculul scoringului n funcie de situaiile financiare depuse

... ...

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 8

Repartizarea pe profesori supervizori ciclul licen - zi

Grad

didactic

Numele si prenumele Formaie de studiu

an II+III

Formaie de

studiu an I*

e-mail

Prof. Alexandru Felicia 1534+1535 1500 felicia.alexandru@fin.ase.ro

Lector Boitan Iustina 1545+1546 1501 iustinaboitan@yahoo.com

Prof. Braoveanu Laura 1536 1502 laura_obreja@yahoo.com

Prof. Dnil Nicolae 1516+1517 1503 nicolae.danila@fin.ase.ro

Prof. Dedu Vasile 1522-1525 1504 vasile.dedu@fin.ase.ro

Prof. Dragot Victor 1520 1505 victor.dragota@fin.ase.ro

Prof. Dumitru Ionut 1543+1544 1506 ionut.dumitru@fin.ase.ro

Conf. Enciu Adrian 1547-1550 1507 adrian.enciu@fin.ase.ro

Conf. Gherghina Rodica 1532 1508 rodicagherghina@yahoo.com

Conf. Gyorgy Attila 1518+1519 ** attila.gyorgy@fin.ase.ro

Prof. Ilie Vasile 1521 1509 ilie.vasile@fin.ase.ro

Lect. Iorgulescu Filip 1533 1510 fileos1984@yahoo.com

Conf. Miricescu Emil 1541+1542 1511 emilian.miricescu@fin.ase.ro

Lector Moteanu Roxana 1526+1527 1512 narcisa.mosteanu@fin.ase.ro

Lector Niescu Dan 1528+1529 1513 dancostinn@gmail.com

Prof. Roman Costantin 1537-1540 1514 costantin.roman@fin.ase.ro

Conf. Tnsescu Paul 1530+1531 1515 paul.tanasescu@fin.ase.ro

* Pentru anul I coordonarea se face ncepnd cu luna mai 2014, dac este cazul

** Pentru toate grupele din anul I n perioada octombrie 2013-aprilie 2014

v.2014.01-17.02.2014

Repartizarea pe profesori supervizori ciclul licen - ID

Grad

didactic

Numele si prenumele Formaie de studiu e-mail

Conf. Obreja Carmen ID Bucureti anul II carmen.obreja@fin.ase.ro

Conf. Gyorgy Attila ID Bucureti anul III attila.gyorgy@fin.ase.ro

Prof. Vintil Georgeta ID Buzu anii II+III vintilageorgeta@yahoo.fr

Repartizarea pe profesori supervizori ciclul mastrat

Grad

didactic

Numele si prenumele Formaie de studiu e-mail

Prof. Ciobanu Anamaria DAFI II gr. 1 anamaria.ciobanu@fin.ase.ro

Prof. Braoveanu Laura DAFI II gr. 2 laura.brasoveanu@fin.ase.ro

Lect. Naghi Laura MRACT lauranovac@gmail.com

Prof. Vintil Georgeta Finane corporative II gr. 1 vintilageorgeta@yahoo.fr

Conf. u Lucian Finane corporative II gr. 2 lucian.tatu@fin.ase.ro

Prof. Roman Costantin Finane Publice II costantin.roman@fin.ase.ro

Conf. Enciu Adrian BANCAS II gr. 1 adrian.enciu@fin.ase.ro

Lect. Dumitrescu Bogdan BANCAS II gr. 2 bogdan.dumitrescu@fin.ase.ro

Lect. Hndoreanu Ctlina Bnci i Politici Monetare II catalina.handoreanu@fin.ase.ro

Conf. Bobeic Gabriel DOFIN II gabriel.bobeica@fin.ase.ro

Prof. Anghelache Gabriela MsBank II gabriela.anghelache@fin.ase.ro

Responsabili de practic din partea departamentelor:

- Conf.univ.dr. Paul Tnsescu dep. Finane

- .............................................. dep. Moned i Credit

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 9a

Echivalarea stagiului de practic cu perioadele lucrate

Stagiul de practic se echivaleaz cu perioadele de angajare n

urmtoarele condiii:

- Dac sunt ndeplinite criteriile de durat prevzute n regulament:

o Pentru ciclul licen: dou luni n timpul semestrelor universitare

sau trei sptmni n timpul vacanelor sau trei sptmni n

timpul perioadei de practic.

o Pentru ciclul masterat: de-a lungul semestrului II

- Dac numrul de ore prevzut este mai mare sau egal cu cel prevzut

n programa analitic (pentru ciclul licen: 90 ore; pentru ciclul de

masterat: 280 de ore)

- Dac postul ocupat prin angajare corespunde uneia din calificrile

prevzute n anexa 3

n cazul echivalrii stagiului, studentul/masterandul are obligaia

prezentrii la colcviul de practic a:

- Conveniei-cadru

- Portofoliului de practic

- Adeverinei de angajat sau echivalent

- Caietului de practic

- Proiectului de practic

Note:

1. Contractele de mandat nu sunt contracte de munc, deci nu se echivaleaz

2. Cei care solicit echivalarea contractelor de munc vor trece codul COR la

art. 12 din convenie.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 9b

Echivalarea stagiului de practic cu stagiile POSDRU

Stagiul de practic se echivaleaz cu stagiile POSDRU n urmtoarele

condiii:

- Dac stagiul s-a efectuat n condiiile prevzute de proiectul POSDRU

- Dac evaluarea s-a efectuat n condiiile prevzute de proiectul

POSDRU. n cazul n acre proiectul POSDRU nu specific un mod de

evaluare special, evaluarea se va face n condiiile standard

- Dac firma la care s-a fcut practica se regsete n una din

categoriile din anexa 2, iar tuotorele desemnat se regsete n una

din categoriile din anexa 3

n cazul echivalrii stagiului, studentul/masterandul are obligaia

prezentrii la colcviul de practic a documentelor cerute prin proiectul

POSDRU.

n cazul n care stagiul de practic nu ntrunete toate condiiile enumarate

mai sus, studentul/masternadul va trebui s fac un stagiu nou care s rspund

exigenelor prezentului ghid. Refacerea stagiului nu anuleaz posibilele drepturi

financiare care pot fi obinute prin aderarea la grupul int al proiectului

POSDRU.

v.2014.01-17.02.2014

Anexa 10

Detarile

n prezentul ghid nelegem prin detaare una din urmtoarele spree:

a) un angajat al unei firme (cel mai adesea de recrutare) este trimis s

presteze activiti lucrative la o alt firm care i-a externalizat o

parte din activiti;

b) o firm opereaz n franciz.

SPEA A

ncadrarea n anexa 2 trebuie urmrit la firma unde se face detaarea.

Conventia de practic poate fi semnat i de firma care a fcut angajarea, chiar

dac aceasta nu se ncadreaz n anexa 2. Adeverina de angajat poate fi

eliberat i de firma care a fcut angajarea, chiar dac aceasta nu se ncadreaz

n anexa 2. Adeverina va fi nsoit de alte documente care s certifice faptul c

activitatea efectiv se va realiza n cadrul firmei unde s-a fcut detaarea (firma

la care se face detaarea trebuie s corespund cerinelor anexei 2).

ncadrarea ocupaiei n anexa 3 rmne obligatorie.

n chestionarul de practic se va specifica la angajator Firma ... cu

detasare la firma ...

n convenie la art. 12 (3) trebuie specificat Detaare la firma ....

SPEA B

ncadrarea n anexa 2 trebuie urmrit pentru francizor. Documentele

(convenie de practic, adeverin) se semneaz de francizat. n adeverin se va

meniona franciza.

ncadrarea ocupaiei n anexa 3 rmne obligatorie.

n chestionarul de practic se va specifica la angajator Firma ... ,

franciz...

n convenie la art. 12 (3) trebuie specificat Franciz ....