Analiza SWOT - ghid orientativ pentru evaluator

In realizarea analizei SWOT este esential sa va raportati in mod realist si

responsabil atat la competentele prezentate in Fisa cu elementele date ca reper, cat si la

propria experienta profesionala, corelata cu aceste competente. Datele obtinute sunt

strict confidentiale si vor fi utilizate pentru elaborarea unor strategii de formare si

dezvoltare ulterioara a competentelor consilierului de orientare profesionala din

sistemul ANOFM.

Exemple de intrebari/recomandari pentru realziarea analizei SWOT

Ïntrebari pentru sectiunea Puncte tari

Care sunt competentele si de experienta profesionala care va avantajeaza cel mai mult in activitatea profesionala ?

Care sunt calitatile personale care va asigura succesul in activitate ?

Ïntrebari pentru sectiunea Puncte slabe

Care sunt competente pe care ati dori sa le dezvoltati ? Care sunt nevoile dvs. dezvoltare profesionala ?

Ïntrebari pentru sectiunea Oportunitati

Indicati principalele oportunitati de dezvoltare a competentelor profesionale Precizati oportunitatile de dezvoltare a propriei cariere

Ïntrebari pentru sectiunea Amenintări

Va este amenintata pozitia in agentie de modificarile legislatiei muncii ? Exista riscul disponibilizarii ca urmare a masurilor politice, economice sau

sociale ? Activitatile de tip biocratic va afecteaza pregatirea de specialitate ?