NESECRET Pagina 1 din 31 - ISU Dobrogea · deminare la punctele de lucru, dezgroparea, ridicarea,...

NESECRET

Str. Mircea cel Bătrân nr.110, Tel. 0241/617.381/382, Fax. 0241/616.342 e-mail [email protected], Cod poştal 900663

Pagina 1 din 31

mailto:[email protected]

NESECRET

NESECRET


Pagina 2 din 31

asigură fluxul informaţional între structurile proprii şi componentele ale Sistemului

Naţional de Management al Situaţiilor de Urgenţa şi rezolvă lucrările repartizate conform

ordinelor rezolutive şi în termenele stabilite;

gestionează documentele comitetului judeţean pentru situaţii de urgenţă;

elaborează informările, convocatoarele, hotărârile CJSU şi alte documente de interes pentru

membrii CJSU/C.O.D.M;

asigură înştiinţarea operativă a structurilor cu responsabilităţi în gestionarea tipurilor de risc

generatoare de situaţii de urgenţă prin mijloacele de comunicaţii avute la dispoziţie;

asigură transmiterea rapoartelor operative privind evoluţia situaţiei operative precum şi

consecinţele ori pagubele produse;

actualizează baza de date CJSU/C.O.D.M şi a celorlalte evidenţe specifice;

asigură legătura permanentă şi cooperarea cu toate structurile componente Sistemului

Judeţean de Management al Situaţiilor de Urgenţa;

participă la întocmirea şi actualizrea Planului de Analiză şi Acoperire a Riscurilor judeţean

şi Plan cu resurse materiale şi financiare.

Principalele sarcini/atribuţii ale posturilor de subofițer operativ principal din cadrul

Compartimentului Coordonare misiuni sunt următoarele:

asigură suportul tehnic redacţional şi punerii în aplicare, la ordin, al documentelor operative

şi planurilor de cooperare cu celelate componente ale Sistemului Naţional pentru Situaţii

de Urgenţă ;

centralizează toate informaţiile de interes operativ (situaţia căilor de acces, întreruperi ale

alimentărilor cu apă, capacitatea de intervenţie a S.V.S.U./S.P.S.U.) din zona de

responsabilitate a grupului de intervenţie şi informează operativ subunităţile din subordine;

completează Registrul acţiunilor de intervenţie şi Registrul de evidenţă a intervenţiilor

SMURD pentru situaţiile de urgenţă produse în zona de responsabilitate;

centralizează, întocmeşte şi asigură raportarea situaţiei zilnice cu forţe şi mijloace ale

grupului de intervenţie;

asigură redactarea ordinelor comandantului grupului de intervenţie şi difuzarea acestora la

subunităţile de intervenţie din subordine;

tehnoredactează rapoarte, sinteze, sarcini pe toate liniile de activitate ale grupului;

centralizează corespondenţa privind asigurarea tehnico-materială şi asigură transmiterea

acesteia la eşalonul superior;

asigură centralizarea şi gestionarea documentelor de conducere, desfăşurare, evidenţă,

analiză, evaluare şi raportare întocmite în urma desfăşurării acţiunilor de intervenţie la

producerea situaţiilor de urgenţă şi a altor misiuni date în competenţă;

Principalele sarcini/atribuţii ale posturilor de subofițer operativ principal din cadrul

subunităților de intervenție sunt următoarele:

Se preocupă pentru păstrarea în stare de funcţionare şi întreţinerea tehnicii de intervenţie, a

accesoriilor din dotare şi a sectoarelor de curăţenie repartizate;

Cunoaşte şi respectă prevederilor regulamentelor militare şi a procedurilor specifice

misiunilor şi participării la intervenţii;

Îndeplineşte sarcini şi îndatoriri pe timpul executării serviciului de zi şi a serviciului de

pază şi protecţie;

Îndeplineşte sarcini şi îndatoriri pe timpul executării serviciului operativ, executării

misiunilor şi intervenţiilor;

Cunoaşte şi utilizează/mânuieşte accesoriile şi aparatura din dotarea autospecialelor

subunităţii;

Respectă programul orar ordonat al subunităţii;

Se preocupă pentru cunoaşterea raionului de intervenţie, îmbunătăţirea cunoştinţelor de

specialitate, a performanţelor şi deprinderilor proprii;


NESECRET

NESECRET


Pagina 3 din 31

Cunoaşte şi respectă regulile de securitate şi sănătate în muncă, protecţia informaţiilor

clasificate şi INFOSEC.

Principalele sarcini/atribuţii ale postului de subofițer operativ principal din cadrul

Detașamentului de pompieri ”Slt. Fripis Marius-Daniel” -Formațiunea de protecție civilă -

Echipa pirotehnică sunt următoarele:

- Cunoaşterea şi respectarea prevederilor regulamentelor militare şi a procedurilor specifice

misiunilor pirotehnice şi participării la intervenţii (executarea corectă a lucrărilor de asanare şi

deminare la punctele de lucru, dezgroparea, ridicarea, transportul, depozitarea provizorie şi distrugerea

muniţiilor neexplodate);

- Cunoaşterea şi utilizarea / mânuirea accesoriilor şi aparaturii din dotarea autospecialei

pirotehnice;

- Îndeplinirea sarcinilor şi îndatoririlor pe timpul executării misiunilor pirotehnice, întocmirea

documentelor specifice;

- Preocuparea pentru păstrarea în siguranţă a muniţiilor asanate în depozit, conform

reglementărilor de linie;

- Preocuparea pentru cunoaşterea zonei de competenţă, îmbunătăţirea cunoştinţelor de

specialitate, a performanţelor şi deprinderilor proprii;

- Preocuparea pentru păstrarea / repunerea în stare operativă a autospecialei pirotehnice din

dotarea subunităţii, a accesoriilor din dotare şi a sectoarelor de curăţenie repartizate;

- Respectarea programului orar ordonat al subunităţii;

- Cunoaşterea şi respectarea regulilor de securitate şi sănătate în muncă, protecţia informaţiilor

clasificate şi INFOSEC.

Cerinţele specifice posturilor vacante de execuţie pentru care se organizează concurs sunt

următoarele:

a. Pentru posturile de subofiţer operativ principal:

i. gradul minim necesar ocupării postului: sergent major;

ii. pregătire de bază: studii liceale cu diplomă de bacalaureat;

iii. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: ---;

iv. vechime în muncă /din care în M.A.I.: 0 ani / 0 ani;

v. vechime în specialitatea structurii: 0 ani;

vi. parametri privind starea sănătăţii somatice: apt medical funcţii de execuţie;

vii. trăsături psihice şi de personalitate: apt psihologic pentru funcţii de execuţie.

b. Pentru postul de subofiţer operativ principal din cadrul Detașamentului de pompieri ”Slt.

Fripis Marius-Daniel” - Formațiunea de protecție civilă - Echipa pirotehnică:

i. gradul minim necesar ocupării postului: sergent major;

ii. pregătire de bază: studii liceale cu diplomă de bacalaureat;

iii. pregătire de specialitate: curs de specializare în domeniul pirotehnic;

iv. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor postului: ---;

v. vechime în muncă /din care în M.A.I.: 0 ani / 0 ani;

vi. vechime în specialitatea structurii: 0 ani;

vii. parametri privind starea sănătăţii somatice: apt medical funcţii de execuţie;

c. trăsături psihice şi de personalitate: apt psihologic pentru funcţii de execuţie.

Pentru a participa la concurs candidaţii trebuie să îndeplinească, în mod cumulativ,

următoarele condiţii generale şi specifice:

a. să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;

b. să cunoască limba română scris şi vorbit;


NESECRET

NESECRET


Pagina 4 din 31

c. să aibă capacitatea deplină de exerciţiu;

d. să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihic. Aptitudinea se constată de structurile

de specialitate ale Ministerului Afacerilor Interne/comisiile şi subcomisiile de concurs ca

urmare a examinării medicale, verificării îndeplinirii criteriilor antropometrice, existenţei

semnelor/tatuajelor neacoperite de vestimentaţie, în ţinuta de vară, verificării aptitudinilor

fizice şi, respectiv, evaluării psihologice, potrivit baremelor şi/sau criteriilor aplicabile;

e. să aibă vârsta de minimum 18 ani împlinţi;

f. să îndeplinească cerinţele specifice postului pentru care candidează;

g. să aibă un comportament corespunzător cerinţelor de conduită admise şi practicate în

societate

h. să nu aibă antecedente penale sau să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru

săvârşirea de infracţiuni, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;

i. să nu fi fost destituite dintr-o funcţie publică în ultimii 7 ani;

j. să nu fi desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;

k. să aibă statutul de subofiţeri în rezervă provenit din poliţişti sau cadre militare ale

Ministerului Afacerilor Interne, cu condiţia ca acest statut să nu fi fost dobândit ca urmare a

îndeplinirii serviciului militar, participării la convocări de pregătire sau în urma concentrării

de instrucţie;

l. să nu dobândească, prin încadrare, grade militare mai mici decât cele avute în rezervă;

m. să fie confirmaţi în arma şi specialitatea militară corespunzătoare postului pentru care

candidează;

n. să nu fi fost trecuţi în rezervă în condiţiile art. 85 alin. 1, lit. a), d), i), j), k) şi ale art. 87 din

Legea nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificările şi completările

ulterioare1, precum şi din alte motive imputabile lor;

o. să nu fi încetat raporturile de serviciu în condiţiile art. 69 lit. a), c), h), i) şi k) din Legea nr.

360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare2, precum şi

din alte motive imputabile lor;

1 Extras din art. 85 alin. 1 din Legea nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare: „Ofiţerii, maiştrii

militari şi subofiţerii în activitate pot fi trecuţi în rezervă sau direct în retragere, după caz, în următoarele situaţii:

a) la împlinirea vârstei standard de pensionare pentru limită de vârstă;... d) au împlinit limita de vârstă în grad;...

i) când manifestă dezinteres în îndeplinirea atribuţiilor şi sarcinilor de serviciu sau în perfecţionarea pregătirii

lor militare şi de specialitate;... j) când comit abateri grave de la prevederile regulamentelor militare sau de la

alte dispoziţii legale;... k) când, pentru o infracţiune săvârşită din culpă, li s-a aplicat prin hotărâre

judecătorească suspendarea executării pedepsei sub supraveghere ori a a amenzii, precum şi în cazurile când au

beneficiat de amnistie sau graţiere înainte de începerea executării pedepsei...”.

Extras din art. 87 din Legea nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare: „(1) Ofiţerii, maiştrii militari

şi subofiţerii în activitate condamnaţi prin hotărâre judecătorească la pedeapsa închisorii cu executarea acesteia,

precum şi cei condamnaţi pentru infracţiuni săvârşite cu intenţie la pedeapsa închisorii cu suspendarea executării

ori cu amendă se trec în rezervă sau direct în retragere. (2) Cadrele militare în activitate condamnate prin

hotărâre judecătorească rămasă definitivă la pedeapsa închisorii cu executarea acesteia se trec în rezervă sau

direct în retragere din oficiu...” 2 Extras din art. 69 alin. 1 din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului: „Încetarea raporturilor de

serviciu ale poliţistului se dispune în mod corespunzător de către persoanele care, potrivit art. 15, au competenţa

de acordare a gradelor profesionale şi are loc: a) la împlinirea vârstei standard şi a celorlalte condiţii necesare

pensionării în sistemul public de pensii pentru instituţiile din domeniul apărării naţionale, ordinii publice şi

siguranţei naţionale;...c) la împlinirea limitei de vârstă în grad profesional;...h) la acordarea calificativului

nesatisfăcător, de două ori; i) când este condamnat prin hotărâre judecătorească rămasă definitivă, cu excepţia

cazurilor în care s-a dispus suspendarea executării pedepsei sub supraveghere sau amenzii penale pentru

infracţiuni săvârşite din culpă, pe baza aprobării persoanelor care au acordat gradele profesionale prevăzute de

art. 15;... k) când nu promovează examenul de definitivare prevăzut la art. 21 alin. 5.”


NESECRET

NESECRET


Pagina 5 din 31

La concursul pentru ocuparea posturilor de execuţie vacante ce fac obiectul prezentului anunţ

pot participa numai candidaţii care îndeplinesc cumulativ condiţiile stabilite mai sus, au depus cererile

de înscriere şi ale căror dosare de recrutare sunt complete şi corect întocmite. Neîndeplinirea

uneia/unora dintre cerinţe ori nerespectarea modalităţilor şi termenelor de depunere a cererilor de

înscriere şi/sau a dosarelor de recrutare atrage respingerea participării la concurs. Dosarul de recrutare

trebuie să conţină, în mod obligatoriu:

un dosar plic;

cererea de înscriere conform modelului din Anexa nr. 1a la prezentul anunţ, adresată

inspectorului şef;

declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare şi a efectuării

verificărilor specifice, precum şi prelucrarea datelor cu caracter personal în condiţiile

prevăzute de Legea nr. 677/2001, conform modelului din Anexa nr. 1b;

curriculum vitae conform modelului din Anexa nr. 2b;

copii legalizate ale diplomelor/documentelor care atestă absolvirea studiilor necesare

îndeplinirii condiţiilor specifice din fişa postului;

copii ale următoarelor documente:

o actul de identitate;

o carnet de muncă/extras după Registrul de evidență electronic al angajaților şi, după

caz, livretul militar;

copii ale documentelor de stare civilă actuale:

o certificat de naştere pentru candidat, soţ/soţie şi fiecare copil;

o certificat de căsătorie sau ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă.

autobiografia şi tabelul nominal cu rudele candidatului, conform ghidului din Anexa nr.

2a, respectiv Anexa nr. 2c la prezentul anunţ;

cazierul judiciar;

caracterizarea de la ultimul loc de muncă;

fişa medicală – tip de încadrare în Ministerul Afacerilor Interne3.

3 fotografii color tip buletin de identitate (3x3 cm);

2 fotografii color (9x12 cm);

adeverinţă eliberată de structura militară de unde a trecut în rezervă/şi-a încetat raporturile

de serviciu în care să fie menţionate în clar:

o motivul şi temeiul legal al trecerii în rezervă/încetării raporturilor de serviciu;

o specialitatea miliară pe care a dobândit-o.

declaraţie pe proprie răspundere, autentificată prin legalizare notarială, din care să rezulte

că nu are antecedente penale sau nu se află în curs de urmărire penală ori de judecată pentru

săvârşirea de infracţiuni, nu a fost destituit dintr-o funcţie publică în ultimii 7 ani şi nu a

desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;

Dosarele de recrutare ale candidaţilor vor fi completate de către structura de specialitate cu

avizul de aptitudine psihologică.

Planificarea la testarea psihologică va fi comunicată candidaţilor de către Biroul Resurse

Umane, ulterior datei de înscriere.

3 Fișa medicală se deschide și se concluzionează de către medicul încadrat în unitatea teritorială a M.A.I., pe

baza solicitării scrise a structurii de resurse umane a unității organizatoare, în condițiile Ordinului M.A.I. nr.

374/2003 privind metodologia examinării medicale și baremele pentru încadrarea personalului în unitățile

M.A.I..


NESECRET

NESECRET


Pagina 6 din 31

Cererile de înscriere la concurs, însoţite de tabelul cu rude (conform modelului din Anexa nr.

1a şi 2c), copia cărţii de identitate şi declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de

recrutare (conform modelului din Anexa nr. 1b) vor fi depuse/transmise personal de către candidaţi, la

sediul inspectoratului, în perioada 01.04 - 08.04.2016 (data înregistrării), în fiecare zi lucrătoare, în

intervalul orar 08.00 – 16.00.

Candidaţii vor menționa în mod expres structura pentru care candidează.

Toate celelalte documente din dosarul de recrutare care atestă îndeplinirea cumulativă a

condiţiilor (precizate mai sus), vor fi depuse în volum complet şi corect întocmite, la sediul

inspectoratului, în perioada 04.04.2016 - 15.04.2016 (data înregistrării), în fiecare zi lucrătoare, în

intervalul orar 08.00 – 16.00.

Comisia de concurs va verifica în perioada 18.04 - 20.04.2016, îndeplinirea cumulativă a

cerinţelor stabilite şi corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor şi va încheia un

proces-verbal. Aceasta va înştiinţa, prin adresa scrisă candidaţii care nu îndeplinesc condiţiile mai sus

menţionate.

Concursul pentru ocuparea posturilor de execuţie vacante va consta în desfăşurarea, conform

graficului din Anexa nr. 3, a următoarelor probe:

a. evaluarea perfomanţelor fizice;

b. test scris, pentru verificarea cunoştinţelor necesare îndeplinirii atribuţiilor postului;

Aprecierea rezultatelor finale ale fiecărei probe de concurs se face cu note de la 1 la 10.

Nota de promovare a fiecărei probe de concurs este minimum 7.00, cu excepţia probei pentru

evaluarea performanţelor fizice, la care notarea şi promovarea se vor face potrivit Anexei nr. 4 la

prezentul anunţ. Nepromovarea probei pentru evaluarea performanţelor fizice atrage neparticiparea la

testul scris şi excluderea candidatului din concurs.

Candidaţii care au promovat proba sunt declaraţi „admis”, iar cei care nu au promovat sunt

declaraţi „respins”.

Nota finală reprezintă media notelor obţinute la fiecare dintre probele concursului.

Sunt declaraţi admişi candidaţii care au fost declaraţi „admis” la toate probele concursului şi

au obţinut notele cele mai mari, în ordine descrescătoare, până la concurenţa numărului de posturi

vacante din structura pentru care a optat. În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă finală,

şi este necesară o departajare, sunt declaraţi „admis” la concurs candidaţii care au cea mai mare notă la

testul scris. În cazul în care se păstrează egalitatea între mai mulţi candidaţi, sunt declaraţi „admis” cei

care au cea mai mare notă la proba pentru evaluarea performanţelor fizice. Dacă şi în această ultimă

situaţie este necesară o departajare, aceasta se va realiza după notele obţinute de candidaţi la examenul

de bacalaureat.

Eventualele contestaţii cu privire la rezultatul probelor de examen/concurs se depun la sediul

inspectoratului, în termen de 24 de ore de la afişare, în ziua prevăzută de graficul de desfăşurare a

concursului (conform Anexei nr. 3) şi se va soluţiona în termen de 24 de ore de la depunerea acestora.

Contestațiile se vor adresa inspectorului șef.

Rezultatele la probele de evaluare a performanţelor fizice nu pot fi contestate.

Probele din concurs se vor desfăşura astfel:

a. evaluarea perfomanţelor fizice – Stadionul „Farul” din municipiul Constanţa;

b. test scris – într-o locație care va fi comunicată candidaților în timp util.

Întrebările din testul scris vor fi elaborate având la bază bibliografia şi tematica specificată în

Anexa nr. 5 la prezentul anunţ.


NESECRET

NESECRET


Pagina 7 din 31


NESECRET


Pagina 8 din 31

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE NESECRET

DEPARTAMENTUL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Exemplar UNIC

INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 1a la Nr. ________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa, _______

“Dobrogea” al judeţului Constanţa

Domnule Inspector Şef

Subsemnatul (a) ________________________________________________________,

fiul (fiica) ________________________________ şi al (a) ____________________________,

născut (ă) la data de ____________________ în localitatea ____________________________,

judeţul/sectorul _____________________, cetăţenia___________________________, posesor/ posesoare al/a cărţii de

identitate seria____, nr.______________, eliberată de _________________________, la data de _____________, CNP

________________________, cu domiciliul (reşedinţa) în localitatea _____________________________, judeţul/sectorul

________________________, strada _____________________________________, nr._____, bloc ______, etaj ____,

apartament_____, absolvent(ă) al(a) __________________________ _______________________________, forma de

învăţământ4 __________________, sesiunea

5 __________________, specializarea

6

____________________________________, de profesie _________________________________, salariat(ă) la

________________________________, stare civilă7 ___________________________, cu serviciul militar

_________________, la arma ___________________, trecut în rezervă cu gradul de ____________________________.

Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă „Dobrogea” al

judeţului Constanţa în vederea ocupării funcţiei de ____________________________, din cadrul

_______________________________________.

(subunitatea/formaţiunea/compartimentul)

Am luat la cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la concurs.

Sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile

Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal

şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare. Mă oblig ca, în situaţia nepromovării concursului, să mă prezint în maximum 30 de zile de la susţinerea acestuia la

serviciul resurse umane unde m-am înscris, pentru a ridica documentele depuse.

Telefon fix/mobil____________________ şi email: _____________________________

Data________________ Semnătura _______________

4 Curs de : ZI, SERAL, FF (fără frecvenţă) IFR (învătământ frecvenţă redusă), IDD; 5 Anul absolvirii instituţiei de învătământ/unităţii scolare; 6 Specializarea menţionată în diploma de bacalaureat/licentă; 7 Căsătorit, necăsătorit, divorţat etc.


NESECRET


Pagina 9 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 1b la Nr. ________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa, __________


DECLARAŢIE DE CONFIRMARE A

CUNOAŞTERII ŞI ACCEPTĂRII CONDIŢIILOR DE RECRUTARE

-- Domnule inspector şef --

Subsemnatul (a) ____________________________________________________, fiul (fiica) lui

__________________________ şi al (a) ________________________, născut (ă) la data de ______________ în localitatea

_____________________________, judeţul/sectorul ___________________, CNP _________________________, posesor

(posesoare) al (a) BI/CI seria ____ nr. _________________, eliberat (ă) de ____________________________, la data de

__________________________, în calitate de candidat la concursul de încadrare din sursă externă organizat de

___________________________________________, sesiunea (data) ___________________________________, declar pe

propria răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare, cu care sunt de acord şi pe care le îndeplinesc

cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nicio organizaţie politică sau grupare interzisă de lege sau care

promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept, iar în situaţia în care voi fi

declarat admis îmi voi da demisia din partidele/organizaţiile cu caracter politic din care fac parte.

Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în

care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta declaraţie ori incompatibilităţi determinate

de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi înmatriculat(ă)/încadrat(ă), chiar dacă

rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt. Dacă o asemenea situaţie se va constata după

înmatriculare/încadrare urmează să fiu exmatriculat(ă) cu suportarea cheltuielilor de întreţinere şi de

instruire pe timpul şcolarizării/cheltuielile efectuate cu pregătirea subsemnatului(ei)/trecut(ă) în

rezervă/să îmi înceteze raporturile de serviciu, după caz.

Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu prelucrarea

informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia

persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date,

cu modificările şi completările ulterioare.

Menţionez că am fost/nu am fost încadrat în sistemul naţional de apărare, ordine publică şi

siguranţă naţională (în caz afirmativ urmează să precizaţi instituţia, unitatea, funcţia şi alte date

necesare) şi mi-au încetat raporturile de serviciu/ am fost trecut în rezervă

__________________________ (se scrie motivul - la cerere, demisie, alt motiv) în temeiul art._____

alin. (______) din Legea nr. ______/_______.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am completat

personal datele din prezenta declaraţie.

Data________________ Semnătura _______________


NESECRET


Pagina 10 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 2a la Nr. _________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa__________


Îndrumar pentru întocmirea autobiografiei

Autobiografia se va referi în mod obligatoriu la toate punctele prevăzute mai jos şi va fi

redactată personal de către candidat, în mod cursiv, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau

prescurtări, datată şi semnată.

Actualizarea autobiografiei cuprinde doar acele elemente cu caracter de noutate intervenite de la

completare/ultima actualizare şi poate fi redactată pe computer, caz în care va fi semnată şi datată pe

fiecare pagină.

1. Date personale: numele şi prenumele (numele purtate anterior), CNP, data şi locul naşterii

(ziua, luna, anul, satul, comuna, oraşul sau municipiul, judeţul – indicându-se denumirea actuală a

localităţilor), numele şi prenumele părinţilor, domiciliul şi/sau reşedinţa, cetăţenia, etnia, religia, starea

civilă, studii, limbi străine cunoscute şi la ce nivel; profesia de bază, locul de muncă şi funcţia, numărul

de telefon de acasă şi de la serviciu.

2. Date privind activitatea desfăşurată: Se va arăta cronologic şi detaliat activitatea desfăşurată pe perioade, începând cu ciclul

gimnazial şi până în prezent (şcoli, cursuri, locuri de muncă), inclusiv întreruperile şi motivele,

menţionându-se funcţiile îndeplinite, titulatura completă a unităţilor/instituţiilor în care şi-a desfăşurat

sau îşi desfăşoară activitatea, precizând adresa acestora.

Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia

perioada, arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă.

Pentru fiecare perioadă descrisă vor fi indicate 2 – 3 persoane care cunosc bine activitatea

candidatului.

Candidatul va menţiona dacă a fost arestat, judecat sau condamnat, ori este în curs de urmărire

penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale, prezentând detaliat în ce au constat faptele,

când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză. Aceleaşi menţiuni vor fi făcute şi cu privire la

soţie/soţ şi părinţi.

Se vor arăta deplasările pe care le-a făcut în străinătate, motivul – în interes de serviciu sau

personal – în ce ţări, perioada.

3. Date despre rude: a) date despre părinţii, soţia/soţul, fraţii/surorile candidatului – numele şi prenumele, data şi locul

naşterii, cetăţenia (dacă au şi altă cetăţenie), studiile, ultimul loc de muncă şi funcţia (situaţia actuală),

domiciliul şi numărul de telefon;

b) date despre copii: se vor trece în ordinea vârstei, arătându-se numele şi prenumele, locul şi data

naşterii, ocupaţia şi locul de muncă, domiciliul şi numărul de telefon;

c) pentru părinţii soţiei/soţului, fraţii/surorile acesteia, se vor arăta aceleaşi date ca pentru persoanele

prevăzute la lit. a).

Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va menţiona şi numele

purtat anterior. În încheierea autobiografiei se va menţiona: „Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate în

prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii

nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor

date, cu modificările şi completările ulterioare.”

Data________________ Semnătura_______________


NESECRET


Pagina 11 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 2b la Nr. _________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa, ____________


CURRICULUM VITAE

(MODEL)

CURRICULUM VITAE

EUROPASS

Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / Prenume

Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, judeţ, ţară.

Telefon(oane) Fix: Mobil: (+40-720)

Fax Rubrică facultativă

E-mail(uri)

Naţionalitate(-tăţi) Română

Data naşterii ziua, luna, anul

Sex Feminin

Experienţa profesională

Perioada Menţionati, dacă este cazul, separat fiecare experienţă porfesională

relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea.

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi

principale

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de

activitate

Perioada

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi

principale

Numele şi adresa angajatorului


NESECRET

NESECRET


Pagina 12 din 31

Tipul activităţii sau sectorul de

activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionati separat fiecare formă de învăţământ şi program de

formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate/

Competenţe profesionale

dobândite

Numele şi tipul instituţiei de

învăţământ / furnizorului de

formare

Nivelul în clasificarea naţională

sau internaţională

Perioada

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate/

Competenţe profesionale

dobândite

Numele şi tipul instituţiei de

învăţământ / furnizorului de

formare

Nivelul în clasificarea naţională

sau internaţională

Aptitudini şi competenţe

personale

Limba(i) străină(e)

cunoscută(e)

Autoevaluare

Înţelegere Vorbire Scriere

Ascultare Citire Participare la

conversaţie

Discurs

oral

Exprimare

scrisă

Nivel european (*)

Limba ________

Limba ________

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi

Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

dobândite

Competenţe şi aptitudini

organizatorice

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

dobândite


NESECRET

NESECRET


Pagina 13 din 31

Competenţe şi aptitudini

tehnice


dobândite

Competenţe şi aptitudini de

utilizare a calculatorului


dobândite

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

dobândite

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

dobândite

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria

Informaţii suplimentare

Anexe

Semnătura _____________ Data ___________

Instrucţiunile pentru completarea CV-ului Europass pot fi accesate pe pagina: http://europass.cedefop.europa.eu


http://europass.cedefop.europa.eu/

NESECRET


Pagina 14 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 2c la Nr. __________



TABEL NOMINAL CU RUDELE CANDIDATULUI 8

Nr.

crt.

Numele şi prenumele

(nume purtat anterior)

Gradul de

rudenie Data şi locul naşterii Prenumele părinţilor

Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)

Date privind domiciliu

(a se completa corect şi

complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

1.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

CNP

8 În tabel vor fi trecuți, în ordine: candidatul, părinții, frații, surorile, soția/soțul, copii, părinții soției/soțului, frații și surorile soției/soțului.

Se completează numai dacă persoana în cauză si-a dat în mod expres consimţământul pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare. În situaţia

în care rudele menţionate în tabelul nominal sunt în imposibilitatea de a-şi exprima consimţământul în rubrica destinată din tabel, candidatul/personalul MAI va anexa acordul acestora exprimat în scris cu privire la

prelucrarea datelor cu caracter personal, potrivit Legii nr. 677/2001, cu modificările şi completările ulterioare.


NESECRET

NESECRET


Pagina 15 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

2.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

*CNP


NESECRET

NESECRET


Pagina 16 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

3.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

*CNP

4.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

*CNP


NESECRET

NESECRET


Pagina 17 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

5.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

*CNP


NESECRET

NESECRET


Pagina 18 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

6.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

*CNP

7.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

*CNP


NESECRET

NESECRET


Pagina 19 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

8.

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________


NESECRET

NESECRET


Pagina 20 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

9

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

10

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___


NESECRET

NESECRET


Pagina 21 din 31

Nr.

crt.



Gradul de


Ocupaţia/

Profesia/

Funcţia

Locul de

muncă

(adresa,

telefon)



complet)

Consimt la

prelucrarea

datelor cu

caracter

personal

potrivit Legii

nr. 677/2001,

cu

modificările

şi

completările

ulterioare

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

11

__.__.____

(zi) (lună) (an)

__________________

(localitatea)

__________________

Judeţ (sector)

__________________

(tata)

__________________

(mama)

Localitatea

____________________

Str.____________________nr.

___

Bl. ______ sc. ____ et. ____

a.p. __

Judeţ (sector)

________________

Data :______________________ Semnătura candidatului______________________


NESECRET


Pagina 22 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 3 la Nr. ________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa, ___________


GRAFICUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI DE OCUPARE A POSTURILOR DE EXECUŢIE

Nr.

crt. ACTIVITATEA TERMEN OBSERVAŢII

1. Primirea cererilor de înscriere la concurs, a tabelelor cu rude şi a

declaraţiilor de confirmare a cunoaşterii condiţiilor de recrutare.

08.04.2016

ora 16.00

Candidaţii vor depune cererile la sediul inspectoratului, care vor fi însoţite

de o copie după cartea de identitate, tabelul cu rude şi declaraţia de

confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare.

Ulterior se vor centraliza la secretarul comisiei de concurs.

2. Primirea dosarelor de recrutare ale candidaţilor. 15.04.2016

ora 16.00

Candidaţii vor depune dosarele de recrutare la sediul inspectoratului, care

trebuie să conţină toate documentele impuse în anuntul publicat pentru

ocuparea posturilor.

3. Verificarea corectitudinii întocmirii dosarelor de recrutare de către comisia

de concurs şi a îndeplinirii cerinţelor de către candidaţi.

20.04.2016

ora 16.00

Comisia de concurs va verifica corectitudinea întocmirii dosarelor de

recrutare şi a îndeplinirii cerinţelor de către candidaţi.

Candidaţii ale căror dosare nu sunt complete sau nu conţin documentele

necesare care să ateste îndeplinirea condiţiilor vor fi respinşi.

În urma verifcării dosarelor, comisia de concurs va informa, prin adresa

scrisă, candidaţii ale căror dosare nu sunt complete sau nu sunt îndeplinite

cerinţele din anunţ.

4.

Efectuarea instructajului candidaţilor cu privire la modul general de

desfăşurare a probei de evaluare a performanţelor fizice, durata alocată

acesteia, data şi locul afişării rezultatelor, situaţiilor care atrag eliminarea

din concurs, alte precizări necesare desfăşurării în bune condiţii a probei de

concurs.

09.05.2016

Înainte de

desfăşurarea

probei

Preşedintele comisiei de concurs va efectua acest instructaj înainte de

începerea probei.

5. Desfăşurarea probei de evaluare a performanţelor fizice ale candidaţilor

(viteză 50 m, abdomene şi rezistenţă 1000 m bărbaţi şi 800 m femei).

09.05.2016

ora 08.00

Proba de evaluare a performanţelor fizice se va desfăşura pe stadionul

„Farul” din municipiul Constanța începând cu ora 08.00.

6. Afişarea rezultatelor obţinute de candidaţi la probele de evaluare a

performanţelor fizice.

09.05.2016

ora 24.00

Secretarul comisiei de concurs va afişa la avizierul inspectoratului şi pe

pagina de internet a instituţiei tabelul cu rezultatele obţinute la probele de


NESECRET

NESECRET


Pagina 23 din 31

Nr.

crt. ACTIVITATEA TERMEN OBSERVAŢII

evaluare a performanţelor fizice.

7. Prezentarea candidaţilor în săli, verificarea identităţii, pregătirea pentru

desfășurarea probei scrise.

12.05.2016

Ora va fi

comunicată

ulterior

Secretarul comisiei va permite accesul în sală a candidaţilor, prin

verificarea identităţii acestora;

Candidaţii trebuie să aibă asupra lor cartea de identitate, care va fi pe tot

parcursul probei pusă la vedere, pe masă.

Este interzis accesul în sălile de concurs/examen cu telefoane mobile,

sisteme de înregistrare audio-video, walkie-talkie, precum şi cu alte

dispozitive de comunicare.

8.

Efectuarea instructajului candidaţilor cu privire la modul general de

desfăşurare a probei, precum şi durata alocată acesteia, numărul de

subiecte, durata alocată probei, criterii de departajare, data şi locul afişării

rezultatelor, modalitatea de depunere a contestaţiilor, situaţiilor care atrag

eliminarea din concurs, alte precizări necesare desfăşurării în bune condiţii

a probei de concurs

12.05.2016

Preşedintele comisiei de concurs va efectua acest instructaj înainte de

începerea probei.

9. Primirea subiectelor pentru proba scrisă. Primirea grilelor de corectare și

notare a testelor scrise.

12.05.2016

Comisia

10. Desfăşurarea testului scris pentru verificarea cunoştinţelor necesare

îndeplinirii atribuţiilor postului.

12.05.2016

Testarea scrisă pentru verificarea cunoştinţelor necesare îndeplinirii

atribuţiilor postului se va desfăşura în municipiul Constanța în locații

anunțate cu minim 3 zile pe site-ul inspectoratului

11. Comunicarea rezultatelor obţinute de candidaţi la testarea scrisă pentru

verificarea cunoştinţelor necesare îndeplinirii atribuţiilor postului și

indicarea termenului și modalității de depunere a eventualelor contestații

12.05.2016


pagina de internet a instituţiei tabelul cu rezultatele obţinute la testarea

scrisă.

12. Depunerea și soluționarea contestaţiilor la proba scrisă.

În termen de 24

de ore de la

afișarea

rezultatelor

Candidaţii pot contesta numai notele de la propriile lucrări.

13. Stabilirea rezultatelor finale.

Afişarea tabelului cu rezultatele finale ale concursului și candidații

declarați “admis”.

13.05.2016


pagina de internet a instituţiei tabelul cu clasificarea finală a candidaţilor în

ordinea descrescătoare a notelor finale, după rezolvarea tuturor

contestaţiilor



NESECRET

NESECRET


Pagina 24 din 31


INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 4 la Nr. __________

Inspectoratul pentru Situaţii de Urgenţă Constanţa, _________


PROBELE ŞI BAREMELE

PENTRU EVALUAREA PERFORMANŢELOR FIZICE

A. Probe și bareme bărbați

Nr

repetări

Abdomene Rezistenta 1000m Viteza 50 m

Grupa de vârstă/nota obținută

Timp


Timp


I II III IV V VI I II

II

I IV V VI I II III IV V VI

7 1 3’40’’ 10 6’’8 10

8 1,5 3’45’’ 9,5 6’’9 9,5

9 2 3’50’’ 9 7’’ 9

10 2,5 3’55’’ 8,5 7’’1 8,5

11 3 4’00’’ 8 7’’2 8

12 1 3,5 4’05’’ 7,5 10 7’’3 7,5 10

13 1,5 4 4’10’’ 7 9,5 7’’4 7 9,5

14 2 4,5 4’15’’ 6,5 9 7’’5 6,5 9

15 2,5 5 4’20’’ 6 8,5 7’’6 6 8,5

16 3 5,5 4’25’’ 5,5 8 7’’7 5,5 8

17 1 3,5 6 4’30’’ 5 7,5 10 7’’8 5 7,5 10

18 1,5 4 6,5 4’35’’ 4,5 7

9,

5 7’‘9 4,5 7 9,5

19 2 4,5 7 4’40’’ 4 6,5 9 8 4 6,5 9

20 2,5 5 7,5 4’45’’ 3,5 6 8, 8’‘1 3,5 6 8,5


NESECRET

NESECRET


Pagina 25 din 31

Nr

repetări



Timp


Timp



II


5

21 3 5,5 8 4’50’’ 3 5,5 8 8’‘2 3 5,5 8

22 1 3,5 6 8,5 4’55’’ 2,5 5

7,

5 10 8’‘3 2,5 5 7,5 10

23 1,5 4 6,5 9 5’00” 2 4,5 7 9,5 8’‘4 2 4,5 7 9,5

24 2 4,5 7 9,5 5’05’’ 1,5 4

6,

5 9 8’‘5 1,5 4 6,5 9

25 2,5 5 7,5 10 5’10’’ 1 3,5 6 8,5 8’‘6 1 3,5 6 8,5

26 3 5,5 8 5’15’’ 3

5,

5 8 8’‘7 3 5,5 8

27 1 3,5 6 8,5 5’20’’ 2,5 5 7,5 10 8’‘8 2,5 5 7,5 10

28 1,5 4 6,5 9 5’25’’ 2

4,

5 7 9,5 8’‘9 2 4,5 7 9,5

29 2 4,5 7 9,5 5’30’’ 1,5 4 6,5 9 9 1,5 4 6,5 9

30 2,5 5 7,5 10 5’35’’ 1

3,

5 6 8,5 9’‘1 1 3,5 6 8,5

31 3 5,5 8 5’40’’ 3 5,5 8 9’‘2 3 5,5 8

32 1 3,5 6 8,5 5’45’’

2,

5 5 7,5 10 9’‘3 2,5 5 7,5 10

33 1,5 4 6,5 9 5’50’’ 2 4,5 7 9,5 9’‘4 2 4,5 7 9,5

34 2 4,5 7 9,5 5’55’’

1,

5 4 6,5 9 9’‘5 1,5 4 6,5 9

35 2,5 5 7,5 10 6’00” 1 3,5 6 8,5 9’‘6 1 3,5 6 8,5

36 3 5,5 8 6’05’’ 3 5,5 8 9’‘7 3 5,5 8

37 3,5 6 8,5 6’10’’ 2,5 5 7,5 9’‘8 2,5 5 7,5

38 4 6,5 9 6’15’’ 2 4,5 7 9’‘9 2 4,5 7

39 4,5 7 9,5 6’20’’ 1,5 4 6,5 10 1,5 4 6,5


NESECRET

NESECRET


Pagina 26 din 31

Nr

repetări



Timp


Timp



II


40 5 7,5 10 6’25’’ 1 3,5 6 10’‘1 1 3,5 6

41 5,5 8 6’30’’ 3 5,5 10’‘2 3 5,5

42 6 8,5 6’35’’ 2,5 5 10’‘3 2,5 5

43 6,5 9 6’40’’ 2 4,5 10’‘4 2 4,5

44 7 9,5 6’45’’ 1,5 4 10’‘5 1,5 4

45 7,5 10 6’50’’ 1 3,5 10’‘6 1 3,5

46 8 6’55’’ 3 10’‘7 3

47 8,5 7’00’’ 2,5 10’‘8 2,5

48 9 7’05’’ 2 10’‘9 2

49 9,5 7’10’’ 1,5 11 1,5

50 10

7’15’’ 1 11’‘1 1

B. Probe și bareme femei

Nr

repetări


Grupa de vârstă/nota obținută Timp



I II III IV V VI I II III IV V VI I II III IV V VI

3 1 3’40’’ 10 8’‘4 10

4 1,5 3’45’’ 9,5 8’‘5 9,5

5 2 3’50’’ 9 8’‘6 9

6 2,5 3’55’’ 8,5 8’‘7 8,5

7 3 4’00’’ 8 8’‘8 8

8 1 3,5 4’05’’ 7,5 10 8’‘9 7,5 10

9 1,5 4 4’10’’ 7 9,5 9 7 9,5


NESECRET

NESECRET


Pagina 27 din 31

Nr

repetări






10 2 4,5 4’15’’ 6,5 9 9’‘1 6,5 9

11 2,5 5 4’20’’ 6 8,5 9’‘2 6 8,5

12 3 5,5 4’25’’ 5,5 8 9’‘3 5,5 8

13 1 3,5 6 4’30’’ 5 7,5 10 9’‘4 5 7,5 10

14 1,5 4 6,5 4’35’’ 4,5 7 9,5 9’‘5 4,5 7 9,5

15 2 4,5 7 4’40’’ 4 6,5 9 9’‘6 4 6,5 9

16 2,5 5 7,5 4’45’’ 3,5 6 8,5 9’‘7 3,5 6 8,5

17 3 5,5 8 4’50’’ 3 5,5 8 9’‘8 3 5,5 8

18 1 3,5 6 8,5 4’55’’ 2,5 5 7,5 10 9’‘9 2,5 5 7,5 10

19 1,5 4 6,5 9 5’00’’ 2 4,5 7 9,5 10 2 4,5 7 9,5

20 2 4,5 7 9,5 5’05’’ 1,5 4 6,5 9 10’‘1 1,5 4 6,5 9

21 2,5 5 7,5 10 5’10’’ 1 3,5 6 8,5 10’‘2 1 3,5 6 8,5

22 3 5,5 8 5’15’’ 3 5,5 8 10’‘3 3 5,5 8

23 1 3,5 6 8,5 5’20’’ 2,5 5 7,5 10 10’‘4 2,5 5 7,5 10

24 1,5 4 6,5 9 5’25’’ 2 4,5 7 9,5 10’‘5 2 4,5 7 9,5

25 2 4,5 7 9,5 5’30’’ 1,5 4 6,5 9 10’‘6 1,5 4 6,5 9

26 2,5 5 7,5 10 5’35’’ 1 3,5 6 8,5 10’‘7 1 3,5 6 8,5

27 3 5,5 8 5’40’’ 3 5,5 8 10’‘8 3 5,5 8

28 1 3,5 6 8,5 5’45’’ 2,5 5 7,5 10 10’‘9 2,5 5 7,5 10

29 1,5 4 6,5 9 5’50’’ 2 4,5 7 9,5 11 2 4,5 7 9,5

30 2 4,5 7 9,5 5’55’’ 1,5 4 6,5 9 11’‘1 1,5 4 6,5 9

31 2,5 5 7,5 10 6’00’’ 1 3,5 6 8,5 11’‘2 1 3,5 6 8,5

32 3 5,5 8 6’05’’ 3 5,5 8 11’‘3 3 5,5 8

33 3,5 6 8,5 6’10’’ 2,5 5 7,5 11’‘4 2,5 5 7,5


NESECRET

NESECRET


Pagina 28 din 31

Nr

repetări






34 4 6,5 9 6’15’’ 2 4,5 7 11’‘5 2 4,5 7

35 4,5 7 9,5 6’20’’ 1,5 4 6,5 11’‘6 1,5 4 6,5

36 5 7,5 10 6’25’’ 1 3,5 6 11’‘7 1 3,5 6

37 5,5 8 6’30’’ 3 5,5 11’‘8 3 5,5

38 6 8,5 6’35’’ 2,5 5 11’‘9 2,5 5

39 6,5 9 6’40’’ 2 4,5 12 2 4,5

40 7 9,5 6’45’’ 1,5 4 12’‘1 1,5 4

41 7,5 10 6’50’’ 1 3,5 12’‘2 1 3,5

42 8 6’55’’ 3 12’‘3 3

43 8,5 7’00’’ 2,5 12’‘4 2,5

44 9 7’05’’ 2 12’‘5 2

45 9,5 7’10’’ 1,5 12’‘6 1,5

46 10 7’15’’ 1 12’‘7 1

Grupele de vârstă la educaţie fizică atât pentru bărbaţi, cât şi pentru femei sunt următoarele:

grupa I - până la 30 de ani, inclusiv;

grupa a II-a - de la 31 de ani până la 35 de ani, inclusiv;

grupa a III-a - de la 36 de ani până la 40 de ani, inclusiv;

grupa a IV-a - de la 41 de ani până la 45 de ani, inclusiv;

grupa a V-a - de la 46 de ani până la 50 de ani, inclusiv;

grupa a VI-a - peste 51 de ani.

Încadrarea în grupa de vârstă se face pentru vîrsta împlinită în ziua probei.

NOTĂ - PRECIZĂRI PRIVIND ACTIVITATEA DE EVALUARE

toate probele se execută numai în ţinută sportivă adecvată anotimpului şi probei respective câte o singură încercare;

proba de viteză se execută cu startul din picioare, câte 2 concurenţi/cronometru;

proba de flexie abdominală se execută din poziţia culcat pe spate, cu mâinile la ceafă şi sprijin la picioare, timp de două minute fără pauze;

proba de rezistenţă se execută cu startul din picioare în serii de zece concurenți/cronometru;


NESECRET

NESECRET


Pagina 29 din 31

toate probele se execută în aceeaşi zi, ordinea lor fiind stabilită de către examinatori;

este declarat PROMOVAT concurentul care a obţinut pentru fiecare probă minim nota 5,00 şi minim media notelor 6,00;

rezultatele la probele sportive nu pot fi contestate


NESECRET


Pagina 30 din 31



INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUAŢII DE URGENŢĂ Anexa nr 5 la Nr. _________



BIBLIOGRAFIA ŞI TEMATICA

PENTRU CONCURSUL DE OCUPARE A POSTURILOR DE

SUBOFIȚER OPERATIV PRINCIPAL

A. Bibliografie:

1. Legea nr. 80 din 11.07.1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificările şi completările

ulterioare;

2. Ordinul MApN nr. M 64 din 10.06.2013 pentru aprobarea Regulamentului disciplinei militare;

3. Instrucţiuni privind intervenţia serviciilor de urgenţă profesioniste – Intervenţie la incendii –

ISU 01 aprobat prin Ordinul inspectorului general nr. 1413/IG din 29.07.2013;

4. Ghid privind tehnica și tactica stingerii incendiilor - Nivelul 1- Tura de serviciu – ISU 04,

aprobat prin O.I.G. nr. 1416/I.G. din 29.07.2013;

5. Instrucțiuni privind intervenția serviciilor de urgență profesioniste în acțiuni de căutare – salvare

– ISU 02, aprobat prin O.I.G. nr. 1414/IG din 29.07. 2013;

6. H.G. 1492 din 09.09.2004 privind principiile de organizare, funcționare și atribuțiile serviciilor

de urgență profesioniste;

7. O.M.A.I. nr. 360 din 14.09.2004 pentru aprobarea Criteriilor de performanță privind structura

organizatorică și dotarea serviciilor profesioniste pentru situații de urgență;

8. O.M.A.I. nr. 1134 din 13.01.2006 pentru aprobarea Regulamentului privind planificarea,

pregătirea, organizarea, desfășurarea și conducerea acțiunilor de intervenție ale serviciilor de urgență

profesioniste cu modificările și completările ulterioare.

Notă:

1. Actele normative enumerate în bibliografie vor fi cele actualizate cu modificările şi

completările de la data publicării anunţului.

2. Ordinele inspectorului general din prezenta bibliografie sunt postate pe site-ul

Inspectoratului General pentru Situaţii de Urgenţă.

B. TEMATICA:

1. Dispoziţii generale privind cadrele militare. Îndatoririle şi drepturile cadrelor militare.

Provenienţa ofiţerilor, maiştrilor militari şi subofiţerilor. Acordarea gradelor şi înaintarea cadrelor în

gradele următoare. Degradarea militară, scoaterea din şi reluara în evidenţa militară a ofiţerilor,

maiştrilor militari şi subofiţerilor. Apreciarea, încadrarea şi promovarea în funcţie a cadrelor militare.

Trecerea în rezervă sau în retragere a cadrelor miltare. Limitele de vârstă şi stagiile minime în grad.


NESECRET

NESECRET


Pagina 31 din 31

2. Dispoziţii generale privind disciplina militară. Recompense şi abateri de la disciplina militară.

Sancţiuni disciplinare.

3. Generalităţi privind intervenţia la incendii. Organizarea turei de serviciu. Echiparea şi

îndatoririle personalului destinat intervenţiei la incendii. Obligaţii privind sănătatea şi securitatea în

muncă. Utilizarea, întreţinerea şi depozitarea echipamentului special de protecţie. Organizarea acţiunilor

de intervenţie. Operaţiuni pentru desfăşurarea intervenţiei la incendii.

4. Generalități privind tehnica și tactica stingerii incendiilor. Noțiuni despre incendiu. Triunghiul

arderii. Clasele de incendiu. Intervalul de inflamabilitate. Intervalul de explozie. Forme ale arderii.

Tipuri de flăcării. Fumul. Noțiuni privind căldura de ardere. Noțiuni despre temperatură și căldură.

Fenomenul transmiterii arderii. Condiții favorabile și nefavorabile. Propagarea unui incendiu.

Dezvoltarea unui incendiu. Stingerea incendiilor de vegetație uscată și păduri. Stingerea incendiilor la

clădiri. Stingerea incendiilor la podurile și acoperișurile clădirilor. Organizarea și desfășurarea

acțiunilor de salvare. Stingerea incendiilor la depozitele de mărfuri și complexele comerciale. Stingerea

incendiilor la săli aglomerate. Stingerea incendiilor în industria uşoară, alimentară, la fabrici de ulei

comestibil, în industria prelucrării lemnului. Centrale electrice. Stingerea incendiilor în industria

energetică. Substanțe stingătoare. Localizarea şi lichidarea incendiilor. Stingerea incendiilor în extracţia

şi prelucrarea petrolului. Stingerea incendiilor în transporturi, la tuneluri de cale ferată, la mijloacele de

transport feroviar. Stingerea incendiilor la aeroporturi şi aeronave. Organizarea şi desfăşurarea

intervenţiei la aeroporturi. Stingerea incendiilor la şantierele de construcţii. Tehnici şi substanţe de

stingere a incendiilor. Stingerea incendiilor la fabrici de lacuri, vopsele, la cauciuc. Stingerea incendiilor

la etajele clădirilor, podurile clădirilor şi subsoluri.

5. Generalităţi privind acţiunile de căutare – salvare. Organizarea şi desfăşurarea intervenţiei.

Tehnici de salvare. Salvarea persoanelor blocate în spaţii libere aflate sub dărâmături. Metode de

salvare a victimelor de la înălţimi. Evacuarea victimelor din zona de risc. Retragerea forţelor şi

mijloacelor de la locul acţiunii. Protecţia psihologică. Modul de comunicare prin staţiile radio. Măsuri

de siguranţă şi securitate a muncii.

6. Criterii de performanţă privind structura organizatorică şi dotarea serviciilor profesioniste

pentru situaţii de urgenţă.

7. Serviciile de urgenţă profesionistă: dispoziţii generale; principii de organizare şi funcţionare;

atribuţii; personalul inspectoratelor pentru situaţii de urgenţă şi atribuţiile acestuia.

8. Regulamentul privind planificarea, pregătirea, organizarea, desfăşurarea şi conducerea

acţiunilor de intervenţie ale serviciilor de urgenţă profesioniste.


NESECRET Pagina 1 din 31 - ISU Dobrogea · deminare la punctele de lucru, dezgroparea, ridicarea,...

Documents

Transcript of NESECRET Pagina 1 din 31 - ISU Dobrogea · deminare la punctele de lucru, dezgroparea, ridicarea,...