Managementul strategic al resurselor umane

Conf. dr. Codruţa Osoian

Date de contact

Sala 251, etaj II Consultatii: Marti- 10-11

Joi- 11-12 E-mail: codruta.osoian@econ.ubbcluj.ro

Modalitate de evaluare şi notare

Evaluare Realizarea unui proiect/studiu de caz (Analiza diagnostic a

a MRU într-o organizaţie) după structura dată la curs 30% din notă. Structura analizei diagnostic există la papetaria FSEGA şi se poate procura în format electronic de la titularul de curs

Examen scris (grilă) din bibliografia obligatorie: 70% din notă

Studiul de caz (analiza diagnostic a MRU) se realizează pe echipe (max. 4 membri) sau individual

Bibliografie obligatorie

Suport de curs pentru ID“Managementul strategic al resurselor umane” Osoian C.

Curs “Managementul strategic al resurselor umane”, Osoian, C., (dosar la parter, papetăria FSEGA )

! Această bibliografie este necesară pentru examenul scris – grilă (70% din notă)

Bibliografie opţională

Curs “Managementul resurselor umane” – nivel licență, Osoian C., materialul există la papetăria FSEGA

Armstrong, M., Managementul resurselor umane, Ed. CODECS, Bucureşti, 2003 (Bibliotecă)

Dessler,G., Human Resource Management, Pearson Prentice Hall, USA, 2005 (se poate xeroxa papetăria FSEGA)

Mello, A., J.,Strategic Human Resource Management, Thomson, USA, 2006 (se poate xeroxa la papetăria FSEGA)