Fecioara0-10Pin

10-20Salcie

20-30Tei

Zodia Fecioara in zodiacul europeanPERSONALITTE,personaliti,s. f.1.Ceea ce este propriu, caracteristic fiecrei persoane (1) i o distinge ca individualitate contient i liber; ansamblu de nsuiri stabile ce caracterizeaz mental i comportamental o persoan; felul propriu de a fi al cuiva. Personalitate juridic= calitatea de subiect de drepturi i obligaii a unei organizaii.2.Persoan cu aptitudini i cu nsuiri deosebite, cu autoritate i prestigiu, care aduce o contribuie valoroas n domeniul social-politic, cultural-tiinific etc. Personalitate istoric= conductor al unui stat, al unui popor etc. care prin activitatea sa exercit o influen apreciabil asupra destinelor acestora, asupra desfurrii evenimentelor.Cultul personalitii= divinizarea reprezentanilor puterii bisericeti i laici, sacralizarea acestei puteri.3.Persoan (1) care deine o funcie important n viaa politic, social, cultural; personaj(1). 4.(Astzi rar; mai ales lapl.) Aluzie tendenioas i jignitoare la adresa unei persoane (1). Dinfr.personnalit,germ.Personalitt.Numele zodiei:FecioaraData nasterii (aproximativ):23 august - 21 septembrie

Principalele calitati ale zodieiFecioara: meticulozitate, capacitate de analiza, puteri vindecatoarePrincipalele defecte ale zodieiFecioara: perfectionism, tendinta de a critica permanent- Cocosul in Zodia Fecioarei (ziua si luna nasterii : 23 august 21 septembrie) : spirit cercetatorUn alt zodiac relativ cunoscut, tot decadal, estezodiacul arboricol, de origine druidica. Druizii sunt vechii preoti celti care au disparut din Europa pe masura ce s-a extins ocupatia romana spre nordul Europei si apoi s-a raspandit crestinismul. Zodiacul druidic asocia diversi arbori cu perioade calendaristice si are mai multe versiuni. In general, un arbore guverna doua decade pe an, simetrice pe cercul zodiacal (la 6 luni diferenta), dar exista si exceptii. Zilele de echinoctiu si solstitiu aveau cate un arbore propriu, marcand importanta lor unica pe durata unui an intreg.

Totusi, un astrolog nu trebuie sa studieze toate aceste zodiace. Le-am prezentat pe scurt (si mai sunt si alte asemenea sisteme), pentru ca un novice sa isi faca o imagine despre felul in care a fost si este folosita astrologia. Zodiacul reda de fapt o imagine simbolica a diversitatii vietii si a ciclurilor naturale. Omul a ajuns azi sa se ghideze numai dupa repere artificiale, mecanice, fara vreo semnificatie sufleteasca sau spirituala, dar zodiacul ramane un instrument care poate oricand sa umple viata de sensurile ei naturale, fiindca este in stransa legatura cu ele.

Mintea rationala poate considera ca asociatiile zodiacale sunt doar superstitii, fiindca ea a pierdut din vedere latura intuitiva si creativa a omului si se bazeaza doar pe masuratori si rationamente in sistemul logicii aristoteliene, pe care se bazeaza toata stiinta oficiala actuala. Dar omul are mai mult decat o minte capabila sa inchege judecati logice. Omul are si capacitatea de a gandi simbolic, iar acest lucru este arhi-recunoscut de faptul ca si in societatea actuala se folosesc imagini simbolice pentru a se transmite informatii. Sistemele cunoasterii simbolice sunt numeroase de-a lungul evolutiei omenirii, iar zodiacele sunt astfel de sisteme, si inca foarte puternice. Numai ca le pot "citi" doar aceia care le cunosc alfabetul si limbajul.

Celor care urmaresc seria de articole de intiere in astrologie le propun urmatorul exercitiu: stiindu-si data nasterii, sa identifice, in fiecare dintre zodiacele prezentate mai sus, semnul care le corespunde. Este un prilej de a te descoperi pe tine insuti din mai multe perspective, iar pentru cine nu se va regasi in descrierile respective, exercitiul va fi cel putin un bun prilej de imbogatire a culturii generale si le va furniza subiecte de discutii cu colegii, prietenii si rudele, mult mai interesante si instructive decat discutiile despre preturi sau despre politica.Initiere in astrologie Cum sa folosim astrologia Ce este zodiacul Alte zodiace Zodiac TROPIC si zodiac SIDERAL Semne solare Legile universale Priveste intregul Ce e sus e ca si ce e jos Totul se misca Polaritatile Ritmurile cosmice Cauza si efect Masculin si feminin

Pentru a putea intelege mai bine interpretarea astrogramei natale, va recomandam sa cititi sectiunea "Astrologie pentru incepatori" in aceasta ordine:I. Initiere in astrologie sunteti aiciII. Studiu pentru intelegerea horoscopului natalIII. Tipuri de astrologieIV. Interpretarea astrogrameiV. Planetele in semne, in astrograma natalaVI. Planetele in casele astrologice, in astrograma natala

eAstrologShare on facebookShare on twitterShare on emailShare on printMore Sharing Services8

Astrologie ABC - Initiere in astrologie

astrologie, initiere, zodiace

PERSONALITTE,personaliti,s. f.1.Ceea ce este propriu, caracteristic fiecrei persoane (1) i o distinge ca individualitate; ansamblu de trsturi morale sau intelectuale prin care se remarc o persoan; felul propriu de a fi al cuiva. Personalitate juridic= calitatePERSONALITTEs. f.1. ceea ce caracterizeaz o persoan, deosebind-o de oricare alta; caracterele proprii ale unei persoane; originalitate, individualitate. 2. individul uman sub raportul dezvoltrii depline i al valorificrii sociale a nsuirilor persoanei. 3. (jur.) calitatea de subiect cu drepturi i obligaii. ~ juridic = calitatea de a fi persoan juridic. 4. om de seam, important, persoan cu caliti i merite deosebite ntr-un domeniu de activitate. ~ istoric (sau politic) = conductor a crui activitate exercit o influen puternic asupra desfurrii evenimentelor istorice; cultul ~ii = tendina de a acorda unei personaliti caliti de infailibilitate, un rol exagerat i exclusiv n furirea istoriei.a de a fi persoan juridic.2.Persoan cu aptitudini deosebite i cu alese nsuiri intelectuale i morale, care se realizeaz i se manifest n mod practic prin reuite ntr-un anumit domeniu de activitate.3.Persoan care deine o funcie important n viaa politic, social, cultural; personaj (1).4.(Astzi rar; mai ales lapl.) aluzie tendenioas i jignitoare la adresa unei persoane (1). Dinfr.pPERSONALITTEs. f.1. ceea ce caracterizeaz o persoan, deosebind-o de oricare alta; caracterele proprii ale unei persoane; originalitate, individualitate. 2. individul uman sub raportul dezvoltrii depline i al valorificrii sociale a nsuirilor persoanei. 3. (jur.) calitatea de subiect cu drepturi i obligaii. ~ juridic = calitatea de a fi persoan juridic. 4. om de seam, important, persoan cu caliti i merite deosebite ntr-un domeniu de activitate. ~ istoric (sau politic) = conductor a crui activitate exercit o influen puternic asupra desfurrii evenimentelor istorice; cultul ~ii = tendina de a acorda unei personaliti caliti de infailibilitate, un rol exagerat i exclusiv n furirea istoriei.ersonnalit,germ.PersonaPersonalitateareprezint totalitatea valorilor, scopurilor, tririlor i efectelor pe care le provoac n ansamblu, att fizicul ct i intelectualul. Personalitatea face parte din contient, alturndu-se curentului deexistenialism, n cadrul cruia fiina uman nva i face concluzii n urma experienei personale, adic o experien calitativ.Existenialismul variant distinct a filozofiei existeniale este o doctrin filozofic i de aciune caracterizat printr-o accentuare a individualitii, propagarea libertii individuale i a subiectivitii. Reflectri majore asupra personalitii omului au fost nregistrate nc din antichitate, Aristotel a fost unul din primii care a evideniat tangeial acest subiect, lund n consideraie ca din antichitate i pn la sfritul secolului al 19-lea psihologia a fost considerat parte component a filozofiei, aceasta a ntrunit mari piedici n dezvoltarea sa autonom, Personalitatea avnd un loc primordial n domeniul psihologiei. Existena personalitii are cteva trepte: Percepere Sectionalizare Creare DezvoltareModernizareCa un INTJ, modul tau dominant de orientare a atentiei este unul intern, spre lumea interioara, unde analizezi lucrurile in mod principal prin intuitia personala. Modul secundar de orientare a atentiei este extern, unde analizezi lucrurile logic, rational.

Persoanele INTJ traiesc intr-o lume a ideilor si a planificarilor strategice. Ei valorifica inteligenta, competenta, cunoasterea si, tipic, au standarde foarte inalte in aceste privinte, standarde pe care se straduiesc sa le atinga. De la ceilalti se asteapta cumva sa fie tot ca ei.

Cu o Intuitie Introverta dominand personalitatea lor, persoanle INTJ isi centreaza energia spre a observa lumea generand idei si posibilitati. Mintea lor aduna constant informatii si fac tot felul de asocieri, de legaturi. Ei sunt foarte perspicace si inteleg noile idei imediat. Totusi prioritatea lor nu este intelegerea conceptelor, ci aplicabilitatea practica a lor. Ei isi doresc sa se implice activ in tot ceea ce descopera.

Cei INTJ au mare nevoie de ordine si sistematizare, iar aceasta, combinata cu o patrunzatoare intelegere a lucrurilor, fac din ei excelenti oameni de stiinta. Un INTJ ca om de stiinta stie sa ofere un dar societatii prin faptul ca transforma ideile intr-o forma folositoare pentru ca ceilalti sa inteleaga si sa o foloseasca si ei. Nu este un lucru usor pentru INTJ sa isi exprime ideile interioare, imaginare si abstracte. Un INTJ este o persoana puternic conceptualista si, cu toate acestea, face eforturi mari sa transpuna ideile intr-un sistem de notiuni deja folosit, pe intelesul altora.

Persoanele INTJ sunt lideri innascuti, dar aleg sa ramana persoanele de dupa cortina, exceptie facand situatiile in care chiar este nevoie sa preia ei conducerea. Cand sunt in frunte, ei sunt destul de eficienti pentru ca stiu sa observe partea obiectiva a lucrurilor si le place sa gaseasca solutii la lucrurile care nu functioneaza cum trebuie. Ei sunt strategi prin definitie, scanand constant idei si concepte care se vehiculeaza, adaptandu-si strategiile sau pastrandu-le pentru situatii in care sigur va fi nevoie de noi date.

Cei INTJ petrec foarte mult timp in interiorul mintii lor, avand prea putin timp si interes pentru gandurile si simtamintele celorlalti. Daca partea Afectiva nu le este prea bine dezvoltata, pot avea probleme in a oferi altora gradul de intimitate necesar. Cand partea Senzoriala nu este prea bine dezvoltata, ei pot ajunge sa ignore detalii care sunt necesare de altfel pentru implementarea ideilor lor.

Persoanele INTJ manifesta interes pentru lume in masura in care trebuie sa ia decizii, sa exprime judecati sau sa ordoneze ceea ce intalnesc intr-un sistem rational si de inteles. De obicei au o intuitie ascutita si sunt convinsi ca au dreptate, emitand concluzii si judecati rapide la adresa celorlalti. Daca nu stiu sa comunice cu tact concluziile la care ajung pe baza intuitiei, vor fi de multe ori gresit intelesi. In acest caz, persoanele INTJ vor blama pe ceilalti pentru ca au inteles gresit si nu se vor acuza pe ei insisi de lipsa de tact sau de exprimare confuza. Aceasta ii conduce des la a deveni aroganti si elitisti, neavand rabdare sa asculte si parerile celorlalti.

Cei INTJ sunt ambitiosi, au incredere in sine, prudenti, buni ganditori. Multi INTJ iau calea meseriilor din domeniul stiintific sau tehnic, iar altii pot fi gasiti in medii de afaceri ca foarte buni strategi. Nu le place dezordinea si ineficacitatea, ca si orice lucru confuz, ambiguu. Ei pretuiesc mult eficienta, ordinea, un bun rationament si vor investi multa energie in a-si intari sistemul de gandire.

Ceilalti oameni pot avea dificultati in a intelege un INTJ. Ceilalti ii pot percepe ca fiind distanti si rezervati. Intr-adevar, un INTJ nu va face demonstratii ale afectuozitatii lui si nici nu va acorda prea multe incurajari sau suport asa cum cei din preajma sa si-ar dori. Aceasta nu inseamna ca ei nu tin cu adevarat la cei apropiati, ci simplu, nu simt nevoia sa o exprime. Ei nu sunt inflexibili. Pot discuta ideile altora si vor face totul pentru a-i ajuta sa implementeze o strategie pentru ca oamenii sa isi atinga obiectivele. INTJ sunt destul de deschisi la idei alternative atunci cand au ceva de lucrat in echipa.

Cand se afla sub imperiul stresului, cei INTJ pot deveni obsedati de o idee, de detalii care de obicei nici ei nu le-ar considera importante pentru ceea ce au de facut. Exista riscul ca sub stres sa devina alcoolici.

Persoanele INTJ au nevoie sa isi aminteasca permanent sa comunice suficient cu ceilalti pentru a evita confuziile, neintelegerile de idei. In absenta comunicarii, ei pot fi foarte directi si aspri cu oamenii, ajungand izolati.

Cei INTJ au multe abilitati pentru a implini o sumedenie de lucruri deosebite. Pot converti conceptiile lor, ideile lor, adesea foarte pretioase, in planuri concrete, fezabile. De obicei ii gasim printre cei mai competenti oameni si nu vor avea nici o problema in a-si atinge scopurile, a-si urma cariera dorita. Pentru cei care invata sa comunice cu ceilalti si care practica toleranta la adresa oamenilor, le este rezervata o viata deosebita, atat ca impliniri profesionale cat si relationale.

Ierarhia jung-iana a funciilor pentru INTJ:

Dominant: Introvertit IntuitivSecundar: Extravertit GanditorTertiar: Introvertit AfectivInferior: Extravertit Senzorial DeclinPercepereaface parte din compartimentul introductiv al existenei sale fizice i intelectuale. Perceperea are referire la vrsta pre-natal i natal, cnd copilul conceput i nou-nscut "admir" lumea din jur, o studiaz, o adapteaz i o nsuete, reuind astfel s cunoasc bazele personalitii.Secionalizare- face parte din compartimentul post-introductiv al existenei omeneti ca personalitate, datele stocate din compartimentulPerceperesunt analizate, sortate i aranjate n ordinea lor cronologic a aciunii, n felul corect al derulrii aciunii cursiv, clar.Creare- face parte din compartimentul cel mai important al existenei personalitii umane. Acestei etape i revine partea cea mai important a realizrii personalitii. n cadrul acesteia, toate datele stocate, analizate, sortate i aranjate n ordine cronologic, sunt reanalizate, respectiv filtrate i adaugate unui dosar personal al persoanei, care n susinerea ideii deExistenialism, face concluzii n urma diferitor aciuni i situaii petrecute de-alungul experienei individului, crendu-se astfel intimitatea i personalitatea, caracterele definitorii i trsturile distinctive ale acesteia.Dezvoltare- n treapta ce urmeaz, individul i sistematizeaz gndirea, formdu-i un reflex parasimpatic, cruia i revine rolul de "degajare" a experienei. n timpul dezvoltrii, se shimb n totalitate uneori ntregul proces de existen a personalitii, aceasta cautandu-i perfecunea n domeniul ales, fie el de oricare tip, individul caut s se perfecioneze, acest proces avndu-i durata pe ntreaga viaa a omului.Modernizare- aceast treapt face parte din "feedback"-ul pe care-l primete individul, acesta compar refleciile sale cu cele exterioare, n dependen de totalitatea progresiei acestuia, acest "feedback" l face s schimbe caractere distincte sau chiar pagini ntregi n personalitatea deja creat, fapt care degenereaz de fapt ntr-o schimbare incontrolabil uneori, care duce laDeclin.Declin- este faza final a existenei personalitii omeneti, este nsoit de apusul existenei fizice. Este perioada n care puterea i motricitatea personalitii scade, fiind supus unui impuls intensiv de neputin, care nu face dect s grbeasc procesul invers alPerceperii, acesta fiind caracterizat prin ntarzierea logic i necronologica a individului, incapabilitatea acestuia de a efectua cele dou activiti vitale personalitii:DezvoltareiModernizare.Necesar a fi precizat c aceste etape difereniaz de la individ la individ, nu sunt o legitate caracteristic tuturor, nsa aceste trepte sunt nregistrate pe parcursul vieii tuturor indivizilor, diferit fiind doar cronologia acestora.litt.Ca un INTJ, modul tau dominant de orientare a atentiei este unul intern, spre lumea interioara, unde analizezi lucrurile in mod principal prin intuitia personala. Modul secundar de orientare a atentiei este extern, unde analizezi lucrurile logic, rational.

Persoanele INTJ traiesc intr-o lume a ideilor si a planificarilor strategice. Ei valorifica inteligenta, competenta, cunoasterea si, tipic, au standarde foarte inalte in aceste privinte, standarde pe care se straduiesc sa le atinga. De la ceilalti se asteapta cumva sa fie tot ca ei.

Cu o Intuitie Introverta dominand personalitatea lor, persoanle INTJ isi centreaza energia spre a observa lumea generand idei si posibilitati. Mintea lor aduna constant informatii si fac tot felul de asocieri, de legaturi. Ei sunt foarte perspicace si inteleg noile idei imediat. Totusi prioritatea lor nu este intelegerea conceptelor, ci aplicabilitatea practica a lor. Ei isi doresc sa se implice activ in tot ceea ce descopera.

Cei INTJ au mare nevoie de ordine si sistematizare, iar aceasta, combinata cu o patrunzatoare intelegere a lucrurilor, fac din ei excelenti oameni de stiinta. Un INTJ ca om de stiinta stie sa ofere un dar societatii prin faptul ca transforma ideile intr-o forma folositoare pentru ca ceilalti sa inteleaga si sa o foloseasca si ei. Nu este un lucru usor pentru INTJ sa isi exprime ideile interioare, imaginare si abstracte. Un INTJ este o persoana puternic conceptualista si, cu toate acestea, face eforturi mari sa transpuna ideile intr-un sistem de notiuni deja folosit, pe intelesul altora.

Persoanele INTJ sunt lideri innascuti, dar aleg sa ramana persoanele de dupa cortina, exceptie facand situatiile in care chiar este nevoie sa preia ei conducerea. Cand sunt in frunte, ei sunt destul de eficienti pentru ca stiu sa observe partea obiectiva a lucrurilor si le place sa gaseasca solutii la lucrurile care nu functioneaza cum trebuie. Ei sunt strategi prin definitie, scanand constant idei si concepte care se vehiculeaza, adaptandu-si strategiile sau pastrandu-le pentru situatii in care sigur va fi nevoie de noi date.

Cei INTJ petrec foarte mult timp in interiorul mintii lor, avand prea putin timp si interes pentru gandurile si simtamintele celorlalti. Daca partea Afectiva nu le este prea bine dezvoltata, pot avea probleme in a oferi altora gradul de intimitate necesar. Cand partea Senzoriala nu este prea bine dezvoltata, ei pot ajunge sa ignore detalii care sunt necesare de altfel pentru implementarea ideilor lor.

Persoanele INTJ manifesta interes pentru lume in masura in care trebuie sa ia decizii, sa exprime judecati sau sa ordoneze ceea ce intalnesc intr-un sistem rational si de inteles. De obicei au o intuitie ascutita si sunt convinsi ca au dreptate, emitand concluzii si judecati rapide la adresa celorlalti. Daca nu stiu sa comunice cu tact concluziile la care ajung pe baza intuitiei, vor fi de multe ori gresit intelesi. In acest caz, persoanele INTJ vor blama pe ceilalti pentru ca au inteles gresit si nu se vor acuza pe ei insisi de lipsa de tact sau de exprimare confuza. Aceasta ii conduce des la a deveni aroganti si elitisti, neavand rabdare sa asculte si parerile celorlalti.

Cei INTJ sunt ambitiosi, au incredere in sine, prudenti, buni ganditori. Multi INTJ iau calea meseriilor din domeniul stiintific sau tehnic, iar altii pot fi gasiti in medii de afaceri ca foarte buni strategi. Nu le place dezordinea si ineficacitatea, ca si orice lucru confuz, ambiguu. Ei pretuiesc mult eficienta, ordinea, un bun rationament si vor investi multa energie in a-si intari sistemul de gandire.

Ceilalti oameni pot avea dificultati in a intelege un INTJ. Ceilalti ii pot percepe ca fiind distanti si rezervati. Intr-adevar, un INTJ nu va face demonstratii ale afectuozitatii lui si nici nu va acorda prea multe incurajari sau suport asa cum cei din preajma sa si-ar dori. Aceasta nu inseamna ca ei nu tin cu adevarat la cei apropiati, ci simplu, nu simt nevoia sa o exprime. Ei nu sunt inflexibili. Pot discuta ideile altora si vor face totul pentru a-i ajuta sa implementeze o strategie pentru ca oamenii sa isi atinga obiectivele. INTJ sunt destul de deschisi la idei alternative atunci cand au ceva de lucrat in echipa.

Cand se afla sub imperiul stresului, cei INTJ pot deveni obsedati de o idee, de detalii care de obicei nici ei nu le-ar considera importante pentru ceea ce au de facut. Exista riscul ca sub stres sa devina alcoolici.

Persoanele INTJ au nevoie sa isi aminteasca permanent sa comunice suficient cu ceilalti pentru a evita confuziile, neintelegerile de idei. In absenta comunicarii, ei pot fi foarte directi si aspri cu oamenii, ajungand izolati.

Cei INTJ au multe abilitati pentru a implini o sumedenie de lucruri deosebite. Pot converti conceptiile lor, ideile lor, adesea foarte pretioase, in planuri concrete, fezabile. De obicei ii gasim printre cei mai competenti oameni si nu vor avea nici o problema in a-si atinge scopurile, a-si urma cariera dorita. Pentru cei care invata sa comunice cu ceilalti si care practica toleranta la adresa oamenilor, le este rezervata o viata deosebita, atat ca impliniri profesionale cat si relationale.

Ierarhia jung-iana a funciilor pentru INTJ:

Dominant: Introvertit IntuitivSecundar: Extravertit GanditorTertiar: Introvertit AfectivInferior: Extravertit Senzorial