Cheltuieli Cu Forța de Muncă

7
CHELTUIELI CU FORȚA DE MUNCĂ Salariatul este considerată persoana care prestează o muncă conform unei anumite calificări, în schimbul unei remunerații sub formă de salariu în bani.

Transcript of Cheltuieli Cu Forța de Muncă

CHELTUIELI CU FORA DE MUNC

CHELTUIELI CU FORA DE MUNC

Salariatul este considerat persoana care presteaz o munc conform unei anumite calificri, n schimbul unei remuneraii sub form de salariu n bani.

CHELTUIELI CU FORA DE MUNC

Cheltuielile cu fora de munc reprezint totalitatea cheltuielilor directe i indirecte suportate de ctre angajator cu fora de munc salariat.

CHELTUIELI CU FORA DE MUNCCHELTUIELI DIRECTE CU FORA DE MUNC:a) Sumele brute pltite din fondul de salarii pentru timpul lucrat (salarii de baz brute, sporuri i indemnizaii, alte adaosuri, prime, etc.);b) Sumele brute pltite din fondul de salarii pentru timpul nelucrat (sumele pltite pentru timpul nelucrat-concedii de odihn, de studii, pentru zilele de srbtoare, pentru evenimente familiale deosebite, etc.);

CHELTUIELI CU FORA DE MUNCc) Contribuiile salariailor la bugetul asigurrilor pentru omaj (OMAJ)-se calculeaz aplicnd procentul de 0,5% asupra salariului de baz brut;d) Contribuiile individuale de asigurri sociale de stat (CAS) se calculeaz aplicnd procentul de 10,5% asupra salariului de baz brut;e) Contribuiile salariailor pentru asigurrile sociale de sntate (CASS) se calculeaz aplicnd procentul de 5,5% asupra salariului de baz brut;

CHELTUIELI CU FORA DE MUNCf) Impozitul aferent sumelor brute pltite (IMPOZIT)-se calculeaz aplicnd procentul de 16% asupra salariului de baz brut, dup ce au fost sczute cheltuielile cu contribuiile individuale ale salariailor i deducerile personale (250 lei) sau suplimentare (pentru salariaii ce au persoane n ntreinere: 350 lei pt. o pers. n ntreinere; 450 lei pt. 2 pers.; 550 lei pt. 3 pers.).

CHELTUIELI CU FORA DE MUNC 2. CHELTUIELI INDIRECTE CU FORA DE MUNC:cuprind cheltuielile suportate de angajator, altele dect remuneraiile personalului, cum ar fi:a) contribuiile angajatorului pentru asigurrile sociale de stat (15,80% X salariul de baz brut);b) contribuiile angajatorului pentru asigurrile sociale de sntate (5,2% X salariul de baz brut);c) contribuiile angajatorului la bugetul asigurrilor pentru omaj (0,5% X salariul de baz brut);

CHELTUIELI CU FORA DE MUNCAlte cheltuieli indirecte cu fora de munc:costurile formrii profesionale a salariailor;cheltuieli cu angajarea de personal;cheltuieli cu echipamentul individual de protecie;cheltuieli pentru materiale igienico-sanitare de protecie.