Alertă Fiscală...l) exercitarea controlului de 6stat al calităţii în construcţii; şi m)...

Alertă Fiscală Noutăţi Legislative

Nr. 1 – 15 Iulie 2015 www.roedl.com/ro

În perioada 01- 15 Iulie au apărut următoarele noutăţi fiscale:

Se modifică şi se completează legea

privind calitatea în construcţii

Parlamentul României - Lege nr. 177 publicatã în

MO Nr. 0484/17.02.07.2015, Partea I.

Noutãţi privind voucherele de vacanţã

Parlamentul României - Lege nr. 173/2015

publicatã în MO Nr. 0481/01.07.2015, Partea I.

Angajatorii nu mai pot vizita la domiciliu

salariaţii aflaţi în concediu medical


publicatã în MO Nr. 0496/07.07.2015, Partea I

Bacşişul a fost delegalizat


publicatã in MO Nr. 0495/06.07.2015.

Se aprobã procedurile de agreare şi selecţie

a practicienilor în insolvenţă de către

A.N.A.F

ANAF - Ordin nr. 1451/2015 publicat în MO Nr.

0487/03.07.2015, Partea I.

Se modificã Codul fiscal



Se recalculează unele pensii stabilite

anterior datei de 01.01.2011



S-au adoptat măsuri noi de stimulare a

angajatorilor pentru încadrarea în muncă a

şomerilor



S-a aprobat Sistemul de raportare contabilă

la 30 Iunie 2015

Ministerul Finanţelor Publice - Ordin nr. 773/2015

publicat în MO Nr. 0509/09.07.2015, Partea I.

Noutăti în domeniul înregistrării în

registrul comerţului



Nr. 1 – 15 Iulie 2015

2

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0481/01.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 173/2015 privind aprobarea Ordonanţei Guvernului nr. 8/2014 pentru modificarea unor termene prevăzute în Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanţă

Potrivit noilor reglementãri, în vigoare de la data de 04.07.2015, termenul "voucher de vacanţă" va fi interpretat ca făcând referire atât la voucherul de vacanţă pe suport hârtie, cât şi la voucherul de vacanţă pe suport electronic. Practic se revine şi la varianta pe suport de hârtie a voucherelor de vacanţă, în condiţiile în care, prin Legea 94/2014, s-a stabilit ca începând cu data de 1 ianuarie 2015, voucherele de vacanţă se emit numai în sistem on-line.

Instituţiile publice precum şi societăţile naţionale, companiile naţionale şi societăţile reglementate de Legea nr. 31/1990, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, la care statul este acţionar unic sau acţionar majoritar, precum şi regiile autonome pot acorda propriilor angajaţi, în condiţiile legii, prime de vacanţă numai sub forma voucherelor de vacanţă.

În mediul privat, angajatorii pot acorda angajaţilor proprii prime de vacantã sau vouchere de vacantă.

Voucherele de vacanţă, atât pe suport hârtie, cât şi pe suport electronic, se emit numai de către unităţile autorizate de Ministerul Finanţelor Publice, denumite în continuare unităţi emitente. Înainte de modificare unitatea emitenta era Autoritatea Naţională pentru Turism.

Voucherul de vacanţă are perioada de valabilitate de un an de la data emiterii, fără a se înţelege că aceasta este perioada de valabilitate a suportului electronic, în cazul în care voucherul a fost emis pe acest tip de suport (înainte de modificare, 31 decembrie a anului în care a fost

emis). Vã reamintim şi alte dispoziţii privind acordarea

voucherelor de vacanţă: - Nivelul maxim al sumelor care pot fi acordate

salariaţilor sub formă de vouchere de vacanţă reprezintă contravaloarea a 6 salarii de bază minime brute pe ţară garantate în plată, pentru un salariat, în decursul unui an fiscal. În aceastã limitã voucherele de vacanţă sunt deductibile la calculul impozitului pe profit. Începînd cu 01.07.2015 salariul de bazã minim brut pe ţară este de 1050 lei.

- Voucherele de vacanţă se acordă în limitele sumelor prevăzute cu această destinaţie în bugetul de stat sau, după caz, în bugetele locale, pentru unităţile din domeniul bugetar, şi în limitele sumelor prevăzute cu această destinaţie în bugetul de venituri şi cheltuieli aprobat, potrivit legii, pentru celelalte categorii de angajatori.

- Valorile nominale permise pentru voucherele de vacanţă pe suport hârtie sunt: 10, 20, 30, 40 şi 50 lei.

- Unităţile afiliate sunt operatorii economici cu activitate de turism din România, autorizaţi de Autoritatea Naţională pentru Turism, care deţin structuri de primire turistice clasificate şi/sau agenţii de turism licenţiate şi care acceptă vouchere de vacanţă ca modalitate de plată.

- Conţinutul minim al pachetului de servicii care se poate achiziţiona prin intermediul voucherelor de vacanţă va fi stabilit prin normele de aplicare a OUG NR. 8/2009, care vor fi aprobate prin hotărâre a Guvernului.

- Valoarea nominalã a voucherelor de vacanţã reprezintã venit de natură salarialã si se impozitează cu 16% în luna în care acestea sunt primite (art. 57 din Codul fiscal si pct.-ul 109.1 din Norme);

- Valoarea nominală a voucherelor de vacanţã nu intrã în baza de calcul a contribuţiilor sociale (art.296.15 din Codul fiscal).

Nr. 1 – 15 Iulie 2015

3

Potrivit noilor reglementãri, n vigoare de la data de 31 August 2015, sistemul calităţii în construcţii se compune din:

a) activitatea de reglementare în construcţii; b) certificarea performanţei şi a conformităţii

produselor pentru construcţii; c) agrementul tehnic în construcţii; d) verificarea şi expertizarea tehnică a proiectelor; e) verificarea proiectelor, a execuţiei lucrărilor şi

expertizarea proiectelor şi a construcţiilor; f) verificarea calităţii lucrărilor executate,

expertizarea tehnică a execuţiei lucrărilor şi a construcţiilor, precum şi auditul energetic al clădirilor;

g) managementul calităţii în construcţii; h) acreditarea şi/sau autorizarea laboratoarelor de

analize şi încercări în construcţii; i) activitatea metrologică în construcţii; j) recepţia construcţiilor; k) jurmărirea comportării în exploatare şi

intervenţii la construcţiile existente, precum şi postutilizarea construcţiilor;

l) exercitarea controlului de stat al calităţii în construcţii;

m) atestarea tehnico-profesională şi autorizarea specialiştilor care desfăşoară activitate în construcţii.

Referitor la verificarea calităţii lucrărilor executate pentru realizarea construcţiilor şi a intervenţiilor la construcţiile existente, pentru care se emit, în condiţiile legii, autorizaţii de construire sau de desfiinţare, actul normativ precizeazã ca aceasta este obligatorie şi se efectuează de către investitori prin diriginţi de şantier autorizaţi, angajaţi ai investitorilor şi prin responsabili tehnici cu execuţia autorizaţi, angajaţi ai executanţilor (înainte de modificare

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0484/02.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 177/2015 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 10/1995 privind calitatea în construcţii

se efectua de către investitori prin diriginţi de specialitate sau prin agenţi economici de consultanţă specializaţi). Inspectoratul de Stat în Construcţii - I.S.C.

exercită controlul statului cu privire la aplicarea unitară a prevederilor legale în domeniul calităţii construcţiilor, în toate etapele şi componentele sistemului calităţii în construcţii, constată contravenţiile, aplică sancţiunile şi măsurile prevăzute de lege şi dispune oprirea lucrărilor realizate necorespunzător.

Actul normativ actualizeazã contravenţiile care se sancţioneazã cu amenzi cuprinse între 1.500 şi 20.000 lei. Acestor contravenţii le sunt aplicabile dispoziţiile Ordonanţei Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravenţiilor.

Odată cu aplicarea amenzii, de către persoanele cu atribuţii de control din cadrul I.S.C., Ministerul Dezvoltării Regionale şi Administraţiei Publice precum şi I.S.C., dar numai cu avizul prealabil al Ministerului Dezvoltării Regionale şi Administraţiei Publice, pot dispune ca sancţiune complementară, suspendarea dreptului de practică al specialiştilor atestaţi care desfăşoară activitate în construcţii, pentru o perioadă cuprinsă între 6 luni şi 12 luni, proporţional cu nivelul amenzii aplicate şi în funcţie de natura şi gravitatea faptei.

Investitorii sau proprietarii au obligaţia să vireze către I.S.C. o sumă echivalentă cu o cotă de 0,5% din valoarea autorizată, fără TVA, a lucrărilor pentru realizarea construcţiilor noi şi a lucrărilor de intervenţie la construcţiile existente pentru care se emit, în condiţiile legii, autorizaţii de construire/desfiinţare, cu excepţia investitorilor/proprietarilor care realizează lucrări de intervenţie pentru consolidarea clădirilor de locuit încadrate în clasa I de risc seismic (0,7% înainte de modificare iar excepţiile vizau proprietarii,

Nr. 1 – 15 Iulie 2015

4

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0487/03.07.2015 a fost publicat Ordinul nr. 1451/2015 privind procedurile de agreare şi selecţie a practicienilor în insolvenţă de către Agenţia Naţională de Administrare Fiscală

1. Publicarea unui anunţ într-un cotidian de circulaţie naţională şi pe pagina de internet a ANAF, cu precizarea termenelor de depunere şi de deschidere a ofertelor;

2. Ofertanţii depun următoarele documente: a) o scrisoare de intenţie cu precizarea regiunilor pentru care îşi depun oferta; b) un act justificativ eliberat de UNPIR din care să rezulte că forma de exercitare a profesiei de practician în insolvenţă este înscrisă în evidenţele UNPIR, precum şi faptul că asociatul coordonator sau asociaţii coordonatori ai acesteia nu au fost supuşi niciunei sancţiuni disciplinare în ultimii 3 ani anteriori declanşării procedurii de selecţie; c) certificatul de atestare fiscală pentru ofertant, eliberat de organul fiscal competent, din care să rezulte că acesta nu are obligaţii fiscale restante la data depunerii ofertei; d) o copie certificată de pe poliţa de asigurare de răspundere profesională a ofertantului, în vigoare la data depunerii ofertei; e) situaţia societăţilor în insolvenţă, reorganizare sau lichidare din portofoliul ofertantului, care au fost instrumentate în ultimii 5 ani; situaţia societăţilor comerciale pentru care a fost finalizată procedura; f) o declaraţie pe propria răspundere în ceea ce priveşte numărul de personal calificat şi de specialitate afectat procedurii, inclusiv practicieni în insolvenţă compatibili; declaraţia va fi însoţită de câte o prezentare a fiecărei persoane şi dovada că există un raport juridic cu ofertantul, pentru fiecare persoană în parte; g) o declaraţie pe propria răspundere privind dotarea practicianului cu: - computer; - abonament la Buletinul insolvenţei - pagină de internet proprie funcţională - acces la internet; - adresă de e-mail; - imprimantă; - telefon mobil; telefon fix; fax, h) cazierul fiscal al ofertantului

Potrivit noilor reglementãri, în vigoare de la data de 03.07.2015, ANAF va elabora o listă a practicienilor în insolvenţă agreaţi, pe zone geografice aferente regiunilor fiscale.

Pentru creditorii cu obligaţii fiscale mai mari de 20.000.000 lei, lista practicienilor în insolvenţă agreaţi de către ANAF în vederea susţinerii şi desemnării acestora în procedurile de insolvenţă deschise pentru contribuabilii administraţi de ANAF, se întocmeşte de cãtre Comisia de agreare şi selecţie constituită prin ordin al preşedintelui ANAF la nivelul ANAF.

Pentru creditorii cu obligaţii fiscale mai mici de 20.000.000 lei inclusiv, lista practicienilor în insolvenţă agreaţi de către ANAF în vederea susţinerii şi desemnării acestora în procedurile de insolvenţă deschise pentru contribuabilii administraţi de ANAF se întocmeşte de cãtre comisiile de selecţie constituite prin decizie a conducătorului direcţiei generale regionale a finanţelor publice.

Lista practicienilor în insolvenţă agreaţi de către ANAF se publică pe site-ul ANAF, fiind actualizată ori de câte ori Comisia de agreare şi selecţie a practicienilor în insolvenţă efectuează proceduri de selecţie în vederea agreării sau constată că a intervenit o situaţie care impune eliminarea practicienilor în insolvenţă din listă sau ori de câte ori este necesar.

Selecţia practicienilor în insolvenţă se organizează semestrial, dupã urmãtoarea procedurã:

persoane fizice, care execută lucrări de consolidare şi reparaţii la locuinţele din proprietate).

Nr. 1 – 15 Iulie 2015

5

3. Practicienii în insolvenţă vor depune o ofertă care va conţine onorariul lunar, în sumă fixă, şi onorariul de succes, sub formă procentuală, solicitate de practician, însoţită de următoarele documente: a) o declaraţie pe propria răspundere din care să

rezulte că ofertantul nu se află în situaţia de incompatibilitate sau conflict de interese cu debitorul la care urmează să fie numit;

b) o declaraţie pe propria răspundere privind numărul de personal calificat şi de specialitate care va fi alocat pentru realizarea activităţilor legate de procedura insolvenţei la respectiva societate; declaraţia va fi însoţită de câte o prezentare a fiecărei persoane şi de dovada că are încheiat un contract de muncă, de colaborare sau că există un raport juridic cu ofertantul, pentru fiecare persoană în parte;

c) un act justificativ eliberat de UNPIR din care să rezulte că forma de exercitare a profesiei de practician în insolvenţă este înscrisă în evidenţele UNPIR, precum şi faptul că asociatul coordonator sau asociaţii coordonatori ai acesteia nu au fost supuşi niciunei sancţiuni disciplinare în ultimii 3 ani anteriori declanşării procedurii de selecţie;

d) o copie certificată de pe poliţa de asigurare de răspundere profesională a ofertantului, valabilă pe o perioadă de cel puţin 2 ani;

e) cazier judiciar, cazier fiscal şi certificat de atestare fiscală;

f) modalitatea propusă în vederea recuperării creanţei fiscale şi tratamentul acesteia în cadrul procedurii de insolvenţă.

4. Comisia de selecţie va analiza ofertele depuse de practicienii care urmează a fi propuşi judecătorului-sindic şi va stabili punctajul, având în vedere următoarele criterii: a) onorariul lunar solicitat de practician; b) onorariul de succes aplicat sumelor recuperate la masa credală, solicitat de practician; c) declaraţia pe propria răspundere privind numărul de personal calificat şi de specialitate care va fi alocat pentru realizarea activităţilor legate de

procedura insolvenţei la respectiva societate; declaraţia va fi însoţită de câte o prezentare a fiecărei persoane şi dovada că are încheiat un contract de muncă, de colaborare sau că există un raport juridic cu ofertantul, pentru fiecare persoană în parte; d) gradul de stingere a creanţelor fiscale, rezultat din situaţiile transmise trimestrial de către organele fiscale din zona în care debitoarea îşi are sediul social şi prezentat de către Direcţia generală juridică din cadrul Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală în cadrul întrunirii comisiei de selecţie; e) colaborarea cu organele fiscale, pe regiuni, rezultată din situaţia transmisă de regiunile fiscale şi prezentată de către Direcţia generală juridică din Agenţia Naţională de Administrare Fiscală în cadrul întrunirii comisiei de selecţie; f) modalitatea propusă în vederea recuperării creanţei fiscale şi tratamentul acesteia în cadrul procedurii de insolvenţă. 5. Comisia competentă se va întruni şi va puncta ofertele, declarând câştigătoare oferta care obţine cel mai mare punctaj. În situaţia în care propunerile de desemnare a

administratorului sau a lichidatorului judiciar se formulează de către un alt creditor decât creditorul fiscal sau de debitor, iar organele fiscale care au calitatea de creditori deţin un procent mai mic de 50% din masa credală, chiar şi în situaţia în care procedura de selecţie a fost demarată şi nefinalizată, acestea pot fi de acord cu propunerea formulată numai în măsura în care practicianul se află înscris în Lista practicienilor în insolvenţă agreaţi de către ANAF. În această situaţie, organul fiscal va sesiza comisia competentă despre acest fapt, în termen de maximum 3 zile de la luarea la cunoştinţă asupra situaţiei referitoare la procentul creanţei sale, cu propunerea de susţinere a propunerii de desemnare formulate de un alt creditor.

Comisia competentă va analiza sesizarea organului fiscal şi va decide asupra procedurilor de numire demarate, dar nefinalizate sau a celor nedemarate, respectiv dacă acestea vor fi

Nr. 1– 15 Iulie 2015

6

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0495/06.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 186/2015 privind aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 8/2015 pentru modificarea şi completarea unor acte normative

Actul normativ, în vigoare de la data de 09 iulie 2015 abrogă toate dispoziţiile referitoare la bacşiş din OUG nr. 28/1999 privind obligaţia operatorilor economici de a utiliza aparate de marcat electronice fiscale, aşa cum a fost modificată prin OUG nr. 8/2015.

Practic, potrivit noilor reglementãri: - a fost desfiinţatã noţiunea de bacşiş; - bacşişul nu se mai evidenţiazã pe bon fiscal

distinct; - nu mai este obligatoriu regulamentul de ordine

interioară privind bacşişul; - sumele de bani deţinute de personalul

operatorului economic care îşi desfăşoară activitatea în unitatea de vânzare a bunurilor sau de prestare a serviciilor, nu se mai înregistreazã la ora începerii programului de lucru într-un registru special de bani personali;

- personalul operatorului economic nu mai este obligat să prezinte sumele de bani deţinute la solicitarea organelor de control, atunci când se află în incinta unităţii de vânzare a bunurilor sau de prestare a serviciilor în care îşi desfăşoară activitatea şi în timpul programului de lucru;

- bacşişul nu se mai înregistreazã contabil la alte venituri.

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0496/07.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 183/2015 privind aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 36/2010 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate

Potrivit noilor reglementãri, în vigoare de la data de 10 iulie 2015, au fost abrogate dispoziţiile potrivit cãrora:

- pentru a beneficia de concedii şi indemnizaţii de asigurări sociale de sănătate, persoanele asigurate trebuie să îndeplinească condiţia de a fi prezente la domiciliu sau la adresa indicată, după caz, în intervalul de timp si condiţiile stabilite potrivit legii, în vederea exercitării verificării de către reprezentanţii plătitorilor de indemnizaţii de asigurări sociale de sănătate;

- pe cale de consecinţă, angajatorii nu mai au posibilitatea verificării prezenţei asiguraţilor aflaţi în incapacitate temporară de muncă la adresa de domiciliu sau la reşedinţa indicată.

revocate. În măsura în care decide asupra

revocării procedurii de selecţie demarate, dar nefinalizate, va înştiinţa organul fiscal care a solicitat procedura de selecţie, concomitent cu înştiinţarea tuturor participanţilor ofertanţi asupra acestui fapt, revocarea fiind consemnată de către comisie printr-un proces- verbal în care se va consemna motivul revocării.

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0498/07.07.2015 a fost publicat Ordinul nr. 775/2015 pentru completarea Ordinului ministrului finanţelor publice nr. 2.157/2006 privind organizarea activităţii de administrare a contribuabililor nerezidenţi care nu au pe teritoriul României un sediu permanent

Potrivit noilor reglementãri, în vigoare de la data de 07 iulie 2015, procedura privind competenţa pentru administrarea contribuabililor nerezidenţi care nu au pe teritoriul României un sediu permanent se completeazã după cum urmează:

Nr. 1– 15 Iulie 2015

7

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0499/07.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 187/2015 privind aprobarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 6/2015 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal

Potrivit noilor reglementãri, începând cu 10.07.2015, au fost abrogate dispoziţiile art. 7 pct-ele 2.1 si 2.2 din Codul fiscal, privind reconsiderarea unei activităţi ca activitate dependentă. Aceste abrogãri nu eliminã posibilitatea recalificãrii activităţilor.

De la aceeaşi data, se considerã activitate independentã orice activitate desfăşurată de către o persoană fizică în scopul obţinerii de venituri, care îndeplineşte cel puţin 4 dintre următoarele criterii:

1. persoana fizică dispune de libertatea de alegere a locului şi a modului de desfăşurare a activităţii, precum şi a programului de lucru;

2. persoana fizică dispune de libertatea de a desfăşura activitatea pentru mai mulţi clienţi;

3. riscurile inerente activităţii sunt asumate de către persoana fizică ce desfăşoară activitatea;

4. activitatea se realizează prin utilizarea patrimoniului persoanei fizice care o desfăşoară

5. activitatea se realizează de persoana fizică prin utilizarea capacităţii intelectuale şi/sau a prestaţiei fizice a acesteia, în funcţie de specificul activităţii;

6. persoana fizică face parte dintr-un corp/ordin profesional cu rol de reprezentare, reglementare şi supraveghere a profesiei desfăşurate, potrivit actelor normative speciale care reglementează organizarea şi exercitarea profesiei respective; 7. persoana fizică dispune de libertatea de a desfăşura activitatea direct, cu personal angajat sau prin colaborare cu terţe persoane în condiţiile legii. În continuare, autorităţile fiscale pot să nu ia

în considerare o tranzacţie care nu are un scop economic, ajustând efectele fiscale ale acesteia, sau pot reîncadra forma unei tranzacţii/activităţi pentru a reflecta conţinutul economic al tranzacţiei/activităţii.

Suplimentar, potrivit noilor reglementãri, organul fiscal este obligat să motiveze neluarea în considerare a unei tranzacţii sau, după caz, reîncadrarea formei unei tranzacţii.

Se retrateazã noţiunea de persoanã impozabilã din perspectiva TVA pentru instituţiile publice, în sensul cã în aceeaşi categorie sunt incluse şi organismele internaţionale de drept public.

Prin organisme internaţionale de drept public se înţelege organizaţiile internaţionale interguvernamentale, constituite de către state care sunt părţi la acestea, în baza unor tratate sau a altor instrumente juridice specifice dreptului internaţional public şi care funcţionează conform actelor lor constitutive, statutelor lor sau altor documente care emană de la acestea, fiind guvernate de normele dreptului internaţional public, şi nu de dreptul intern al vreunui stat.

Ca regulã generală, instituţiile publice şi organismele internaţionale de drept public nu sunt persoane impozabile pentru activităţile care sunt desfăşurate în calitate de autorităţi publice, chiar dacă pentru desfăşurarea acestor activităţi se percep cotizaţii, onorarii, redevenţe, taxe sau alte plăţi.

Totusi, instituţiile publice şi organismele internaţionale de drept public sunt persoane impozabile pentru urmãtoarele activităţi:

- Competenţa de înregistrare fiscală şi, după caz, de executare silită a taxelor datorate - potrivit OUG nr. 77/2009 privind organizarea şi exploatarea jocurilor de noroc, de contribuabilii nerezidenţi persoane juridice care nu au pe teritoriul României un sediu permanent şi care organizează şi exploatează activitatea de jocuri de noroc în România, revine Administraţiei fiscale pentru contribuabili nerezidenţi din cadrul Direcţiei Generale Regionale a Finanţelor Publice Bucureşti.

Nr. 1– 15 Iulie 2015

8

Atunci când antrepozitarul autorizat nu respectă cele declarate prin declaraţia pe propria răspundere menţionată anterior, acesta este obligat la plata unei sume reprezentând diferenţa dintre nivelul standard şi nivelul redus al accizelor prevăzut pentru bere, aferentă cantităţii care depăşeşte 200.000 hl.

Diferenţele se stabilesc la data de 31 decembrie a anului în care s-a înregistrat depăşirea cantităţii declarate şi se plătesc de către antrepozitarul autorizat până la data de 15 ianuarie a anului următor.

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0504/08.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 195/2015 pentru completarea Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă

Potrivit noilor reglementãri, în vigoare de la data de 11 iulie 2015, din bugetul fondului pentru somaj, se pot subvenţiona cheltuielile cu forţa de muncă efectuate în cadrul realizării unor programe care au ca scop ocuparea temporară a forţei de muncă din rândul şomerilor, pentru executarea în principal a urmãtoarelor lucrări şi activităţi de interes pentru comunităţile locale:

a) servicii publice de refacere şi întreţinere a infrastructurii, de ecologizare şi de realizare a unor lucrări edilitare, organizate de autorităţile publice locale, de firme private sau organizaţii neguvernamentale, cu avizul administraţiei publice locale; b) servicii sociale care cuprind activităţi de îngrijire la domiciliu a copiilor, bolnavilor, persoanelor vârstnice, persoanelor cu handicap, organizate de autorităţile publice locale, organizaţii neguvernamentale şi alte organisme, în condiţiile legii. Subvenţiile se acordă, la solicitarea autorităţilor

publice locale, angajatorilor cărora li s-au

a) telecomunicaţii; b) furnizarea de apă, gaze, energie electrică,

energie termică, agent frigorific şi altele de aceeaşi natură;

c) transport de bunuri şi de persoane; d) servicii prestate în porturi şi aeroporturi; e) livrarea de bunuri noi, produse pentru

vânzare; f) activitatea târgurilor şi expoziţiilor

comerciale; g) depozitarea; h) activităţile organismelor de publicitate

comercială; i) activităţile agenţiilor de călătorie; j) activităţile magazinelor pentru personal,

cantine, restaurante şi alte localuri asemănătoare;

k) operaţiunile posturilor publice de radio şi televiziune;

l) operaţiunile agenţiilor agricole de intervenţie efectuate asupra produselor agricole şi în temeiul regulamentelor privind organizarea comună a pieţei respectivelor produse.

Începând cu data de 06.08.2015, cota redusã de TVA de 9% aplicabilã serviciilor de restaurant şi de catering, cu excepţia băuturilor alcoolice, se extinde şi la berea care se încadrează la codul NC 22 03 00 10.

Micile fabrici de bere independente, a căror producţie nu depăşeste 200.000 hl/an, beneficiazã de o accizã redusã.

Acelaşi regim se aplică şi pentru berea livrată pe teritoriul României de către mici fabrici de bere situate în alte state membre.

Pentru aplicarea nivelului redus al accizelor analiza se face pe doi ani consecutivi respectiv anul precedent si anul curent.

Practic, fiecare mică fabrică de bere are obligaţia de a depune la autoritatea competentă, până la data de 15 ianuarie a fiecărui an, o declaraţie pe propria răspundere privind cantitatea de bere pe care a produs-o în anul anterior şi/sau cantitatea de bere pe care urmează să o producă în anul în curs.

Nr. 1– 15 Iulie 2015

9

de recalcularea pensiilor conform legislatiei in vigoare anterior datei de 1 ianuarie 2011. Astfel, punctajele anuale realizate în aceste

perioade, vor creşte după cum urmează: a) cu 50% pentru perioadele în care au

desfăşurat activităţi în locuri de muncă încadrate în grupa I de muncă sau în locuri de muncă încadrate în condiţii speciale;

b) cu 25% pentru perioadele în care au desfăşurat activităţi în locuri de muncă încadrate în grupa a II-a de muncă sau în locuri de muncă încadrate în condiţii deosebite.

În cazul în care, în urma recalculãrii, rezultă un punctaj mediu anual mai mic, se menţine punctajul mediu anual şi cuantumul aferent aflat în plată sau cuvenit la data recalculării.

Recalcularea pensiilor se efectuează în termen de 24 de luni, calculat de la data de 1 ianuarie 2016 iar drepturile de pensie recalculate se cuvin şi se plătesc începând cu data de 1 ianuarie 2016.

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0504/08.07.2015 a fost publicatã Legea nr. 192/2015 pentru completarea Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice

atribuit contracte cu respectarea reglementărilor în vigoare privind achiziţiile publice, pe o perioadă de cel mult 12 luni pentru fiecare persoană încadrată, din rândul şomerilor, cu contract individual de muncă pe perioadă determinată de cel mult 12 luni. Valoarea lunarã a subvenţiei se diferentiază

astfel: - în perioada 1 aprilie-31 octombrie, 70% din

valoarea indicatorului social de referinţă; - în perioada 1 noiembrie-31 martie, valoarea

indicatorului social de referinţă, la care se adaugă contribuţiile de asigurări sociale datorate de angajatori, aferente acestuia.

În prezent, valoarea indicatorului social de referinţă este de 500 lei.

Subvenţiile se acordă angajatorilor, cu respectarea reglementărilor aplicabile în domeniul ajutorului de minimis.

Prevederile referitoare la respectarea reglementărilor aplicabile în domeniul ajutorului de minimis nu se aplică în situaţia în care subvenţiile se acordă autorităţilor administraţiei publice locale.

Noile reglementări, în vigoare de la data de 11.07.2015, vizeazã pensionarii sistemului public de pensii ale căror drepturi de pensie au fost stabilite potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 ianuarie 2011, care au desfăşurat activităţi în locuri de muncă încadrate în grupa I şi/sau grupa a II-a de muncă potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, respectiv activităţi în locuri de muncă încadrate în condiţii deosebite şi/sau condiţii speciale, potrivit legii si care nu au beneficiat

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0509/09.07.2015 a fost publicat Ordinul nr. 773/2015 pentru aprobarea Sistemului de raportare contabilă la 30 iunie 2015 a operatorilor economici şi pentru modificarea unor reglementări contabile

Anul acesta, situaţiile financiare la 30 iunie se vor depune pânã pe 17 august 2015.

Sistemul de raportare contabilă la 30 iunie 2015, aprobat prin Ordinul 773/2015, se aplicã operatorilor economici care în exerciţiul financiar precedent au înregistrat o cifră de afaceri mai mare de 220.000 lei.

Practic, Sistemul de raportare contabilă la 30 iunie 2015 se aplicã, în condiţiile de mai sus,:

- operatorilor economici cărora le sunt incidente Reglementările contabile privind situaţiile financiare anuale individuale şi situaţiile

Nr. 1– 15 Iulie 2015

10

Actul normativ aduce modificãri reglementãrilor contabile aprobate prin Ordinul nr. 1.802/2014. Astfel, potrivit noilor reglementãri, încadrarea în una dintre cele cinci categorii de entităţi: microentităţi, entităţi mici, entităţi mijlocii şi mari, grupuri mici şi mijlocii, precum şi grupuri mari, se face în funcţie de urmãtorii indicatori: cifra de afaceri, total active şi numărul mediu de salariaţi, exprimaţi în lei (înainte de modificare indicatorii erau exprimaţi în euro). Pentru determinarea valorii în lei a sumelor prevăzute anterior s-a utilizat cursul valutar de 1 euro = 4,4338 lei, publicat în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene la data de 19 iulie 2013.

Microentităţile sunt entităţile care, la data bilanţului, nu depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii:

a) totalul activelor: 1.500.000 lei (echivalentul a 338.310 euro);

b) cifra de afaceri netă: 3.000.000 lei (echivalentul a 676.620 euro);

c) numărul mediu de salariaţi în cursul exerciţiului financiar: 10.

Entităţile mici sunt entităţile care, la data bilanţului, nu se încadrează în categoria microentităţilor şi care nu depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii:

a) totalul activelor: 17.500.000 lei (echivalentul a 3.946.953 euro);

b) cifra de afaceri netă: 35.000.000 lei (echivalentul a 7.893.906 euro);


Entităţile mijlocii şi mari sunt entităţile care, la data bilanţului, depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii:




financiare anuale consolidate, aprobate prin Ordinul nr. 1.802/2014; - societăţilor cărora le sunt incidente

Reglementările contabile conforme cu Standardele internaţionale de raportare financiară, aplicabile societăţilor comerciale ale căror valori mobiliare sunt admise la tranzacţionare pe o piaţă reglementată, aprobate prin Ordinul nr. 1.286/2012;

- operatorilor economici al căror exerciţiu financiar este diferit de anul calendaristic.

- subunităţilor deschise în România de societăţi rezidente în state aparţinând Spaţiului Economic European, indiferent de exerciţiul financiar ales, în condiţiile legii.

Încadrarea în criteriul privind cifra de afaceri se efectuează pe baza indicatorilor determinaţi din situaţiile financiare anuale ale exerciţiului financiar precedent, respectiv a balanţei de verificare încheiate la finele exerciţiului financiar precedent.

Entităţile autorizate, reglementate şi supravegheate de Banca Naţională a României, respectiv de Autoritatea de Supraveghere Financiară vor depune la unităţile teritoriale ale Ministerului Finanţelor Publice raportări contabile la 30 iunie 2015 în formatul şi în termenele prevăzute de reglementările emise de Banca Naţională a României, respectiv de Autoritatea de Supraveghere Financiară.

Cu titlu de noutate, a fost eliminatã obligaţia de a ştampila formularele de raportare contabilă la 30 iunie 2015.

Nu întocmesc raportări contabile la 30 iunie 2015, entităţile:

- care nu au desfăşurat activitate de la data înfiinţării până la 30 iunie 2015,

- cele care în tot semestrul I al anului 2015 s-au aflat în inactivitate temporară,

- cele înfiinţate în cursul anului 2015, - care se află în curs de lichidare, potrivit legii.

Nr. 1– 15 Iulie 2015

11

Astfel, începând cu 07.07.2017, persoanele fizice şi juridice înregistrate în registrul comerţului vor avea şi un identificator unic la nivel european (EUID), care include elementul de identificare al României, elementul de identificare al registrului naţional, numărul persoanei din registrul respectiv şi, dacă este necesar, alte elemente pentru a evita erorile de identificare.

Registrul central al comerţului, ţinut de ONRC, şi registrele comerţului ţinute de oficiile registrului comerţului de pe lângă tribunale fac parte din sistemul de interconectare a registrelor comerţului din statele membre ale Uniunii Europene.

Sistemul de interconectare a registrelor comerţului este constituit din registrele comerţului din statele membre ale Uniunii Europene şi platforma centrală europeană. La nivel european, punctul de acces electronic la sistemul de interconectare este portalul european e-Justiţie. La nivel naţional, punctul de acces de interconectare a registrelor comerţului este Registrul central al comerţului, ţinut de către Oficiul Naţional al Registrului Comerţului.

Începând cu data de 16 iulie 2015, actul normativ aduce modificari la Legea 31/1990.

Conform noilor reglementări, tribunalul va putea pronunţa dizolvarea societăţii şi în urmãtoarele cazuri:

- societatea nu şi-a depus situaţiile financiare anuale şi, după caz, situaţiile financiare anuale consolidate, precum şi raportările contabile la unităţile teritoriale ale Ministerului Finanţelor Publice, în termenul prevăzut de lege, dacă perioada de întârziere depăşeşte 60 de zile lucrătoare;

- societatea nu şi-a depus la unităţile teritoriale ale MF, în termenul prevăzut de lege, declaraţia că nu a desfăşurat activitate de la constituire, dacă perioada de întârziere depăşeşte 60 de zile lucrătoare.

Grupurile mici şi mijlocii sunt grupurile constituite din societăţile-mamă şi filialele care urmează să fie incluse în consolidare şi care, pe bază consolidată, nu depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii la data bilanţului societăţii-mamă:




Grupurile mari sunt grupurile constituite din societăţile-mamă şi filialele care urmează să fie incluse în consolidare şi care, pe bază consolidată, depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii la data bilanţului societăţii-mamă:




Actul normativ modificã funcţiunea urmãtoarelor conturi: 345 "Produse finite", 347 "Produse agricole", 348 "Diferenţe de preţ la produse", 361 "Active biologice de natura stocurilor", 368 "Diferenţe de preţ la active biologice de natura stocurilor" şi 711 "Venituri aferente costurilor stocurilor de produse"

În Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 0519/13.07.2015 a fost publicată Legea nr. 152/2015 pentru modificarea şi completarea unor acte normative în domeniul înregistrării în registrul comerţului

Se modifică Legea nr. 26/1990 privind registrul comerţului.

Nr. 1– 15 Iulie 2015

12

Lista societăţilor pentru care ONRC urmează să formuleze acţiuni de dizolvare se afişează pe pagina sa de internet sau pe portalul de servicii on-line cu cel puţin 15 zile calendaristice înainte.

În termen de 60 de zile de la înregistrarea în registrul comerţului a menţiunii de dizolvare vor fi numiţi lichidatorii (30 de zile inainte de modificare).

Dacă în termen de 3 luni de la data rămânerii definitivă a hotărârii de dizolvare nu s-a formulat nicio cerere de numire a lichidatorului, ONRC sau orice persoană interesată poate solicita tribunalului radierea societăţii din registrul comerţului.

Lista societăţilor pentru care ONRC urmează să formuleze acţiuni de radiere, se afişează pe pagina de internet a ONRC sau pe portalul de servicii on-line al acestuia cu cel puţin 15 zile calendaristice înainte.

Lichidarea societăţii trebuie terminată în cel mult un an de la data înregistrării în registrul comerţului a menţiunii de dizolvare. Pentru motive temeinice, la cererea lichidatorului, oficiul registrului comerţului poate prelungi acest termen cu încă un an, dar nu mai mult de două ori (inainte de modificare prelungirea o facea tribunalul dar cu perioade de câte 6 luni, fãrã a depăşi 24 de luni pe cumulat).

Bucureşti

014453 Sector 1, Calea Floreasca nr 55

Grand Offices

Etaj 4 Etaj 2

Anca Sucală

Partner Head of Audit, BPO and Consultancy eMail: [email protected]

Bogdan Frăþilă

Partner Head of Legal Department eMail: [email protected]

Luciana Hofner

Senior Associate Consultancy Department eMail: [email protected]

13

Roedl & Partner Outsourcing SRL

Tel.: 021 230 22 75

Fax: 021 231 48 35

e-mail: [email protected]

Roedl & Partner Audit SRL

Tel.: 021 230 22 75

Fax: 021 231 48 35


Cluj-Napoca

Str. Milton Lehrer nr. 14

Tel.: 0364 401891

Mobil: 0725 680 473


Timişoara

Bd. Revoluþiei, nr.20, et.1, ap.2

Tel.: 0356 177 266

Fax: 0356 177 267


Sibiu

Str. Scoala de Inot, nr.22, etaj 1

Tel.: +40 (36) 440 18 91


SCP“Frăţilă,Rodl & Partner” SCA

Tel.: 021 310 21 62

Fax: 021 310 21 72


Pentru întrebări suplimentare în ceea

ce priveşte problemele expuse, vă rugăm nu

ezitaţi să ne contactaţi.

Dacă doriţi să vă abonaţi gratuit la

newsletter-ele Rödl & Partner, avem

rugămintea să ne trimiteţi un mesaj la adresa

[email protected], specificând numele,

prenumele, funcţia Dvs. şi denumirea

societăţii.

Dacă nu mai doriți să primiți newsletter-ele

noastre, puteți să vă dezabonați trimițând un

email la adresa [email protected].

Alerta Fiscală reprezintă o selecţie a unor elemente de noutate legislativă, cu scop

strict informativ.

14

Fiecare persoană contează - pentru Castelani şi pentru noi Turnurile umane reflectă, într-un mod unic şi metaforic, temelia culturii organizaþionale a

companiei Rodl & Partner. Acestea încorporează filozofia noastră, dezvoltată în jurul

unor idei şi simboluri cheie, precum: solidaritate, echilibru, curaj şi spirit de echipă. Ele

reprezintă, totodată, creşterea susţinută prin forþele şi resursele proprii, creştere durabilă

ce ne-a ajutat să devenim corporaþia care suntem astăzi. "Força, Equilibri, Valor i Seny"

(forţă, echilibru, curaj şi bun simþ ) este deviza casteller-ilor în definirea trăsăturilor

esenþiale pentru ridicarea unui turn uman, motto care descrie, extrem de precis, valorile

fundamentale ce ne definesc, oglindind mentalitatea noastră. Prin urmare, Rodl & Partner

s-a angajat într-o fructoasă călătorie împreună cu reprezentanþii acestei tradiþii indelungate a inalta turnuri umane.

- Castellerii din Barcelona – în Mai 2011. Asociaþia din Barcelona susþine puternic, printre multe alte lucruri, valoarea acestui patrimoniu cultural imaterial.

Alertă Fiscală...l) exercitarea controlului de 6stat al calităţii în construcţii; şi m)...

Documents

Transcript of Alertă Fiscală...l) exercitarea controlului de 6stat al calităţii în construcţii; şi m)...