4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC

http://slidepdf.com/reader/full/452anexa-4-rep-met-mc 1/11

ANEXA 1 la OMECT 6408 /2008

METODOLOGIA

privind aplicarea sandardel!r de caliae penr" aciviaea #ir$el!r de e%erci&i" din 'nv(&($)n"l pr!#esi!nal *i e+nic

CA,ITOL-L I . Marca de caliae

Ar 1

(1) Marca de caliae reprezintă un instrument prin care se evaluează conformitateaactivităţii desfăşurate de o firmă de exerciţiu în raport cu Standardele de calitate

specifice firmei de exerciţiu din învăţământul profesional şi tehnic, prezentate în Anexa 2.

(2) Marca de caliae este acordată sub forma certificatului !arca de calitate a "irmeide #xerciţiu$, în urma evaluării firmelor de exerciţiu de nivel %% &firme de exerciţiu noi,constituite la clasa a '%(a ruta directă de profesionalizare, respectiv clasa a '%%(aruta pro)resivă de profesionalizare* şi de nivel %%% &firme de exerciţiu reînre)istrate, lanivelul clasei a '%%(a ruta directă de profesionalizare, respectiv clasei a '%%%(a rutapro)resivă de profesionalizare, preluate succesiv de cel puţin două )eneraţii deelevi*.

(3) +ertificatul !arca de calitate a "irmei de #xerciţiu$ este emis de !#+(+-%/(

01+ şi are o valabilitate de doi ani formularul tipizat este prezentat în Anexa 3.

(4) Acordarea certificatului !arca de calitate a "irmei de #xerciţiu se face în urmaunei evaluări multicriteriale a activităţii desfăşurate în cadrul firmei de exerciţiu.

(5) +ertificatul !arca de calitate a "irmei de #xerciţiu este acordat pe două niveluri4a. nivel de bază &corespunzător standardelor minimale*b. nivel avansat &corespunzător standardelor de referinţă*.

(6) /entru obţinerea certificatului !arca de calitate a firmei de exerciţiu$( nivel de a3(este necesar să se obţină un număr minim de 0 puncte din puncta5ul maximal de50 de puncte aferent acestui nivel, conform Anexei 2.

(7) /entru obţinerea certificatului !arca de calitate a firmei de exerciţiu$ nivelavansa este necesar să se obţină un număr minim de 50 puncte din puncta5ulmaximal de 100 de puncte aferent acestui nivel, conform Anexei 2. Acest puncta5este compus din numărul minim de puncte aferent nivelului de bază &67 puncte* şiun număr minim de 27 puncte din cele 37 puncte aferente numai nivelului avansat.

(8) eţinerea certificatului !arca de calitate a "irmei de #xerciţiu constituie un criteriude selecţie a firmelor de exerciţiu care doresc să participe la competiţii

1

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


internaţionale, la alte evenimente care impun anumite exi)enţe privindperformanţele unei firme de exerciţiu, sau care doresc să acceseze fonduri de tip"S#.

CA,ITOL-L II

Orani3area pr!ces"l"i de eval"are7 pe a3a sandardel!r de caliae7 'n #ir$ele dee%erci&i" din 'nv(&($)n"l pr!#esi!nal *i e+nic

Ar 2

19 /rezenta metodolo)ie se aplică pentru toate firmele de exerciţiu din învăţământulprofesional şi tehnic înre)istrate şi reînre)istrate într(un an şcolar la +entrala 0eţelei"irmelor de #xerciţiu8%ntreprinderilor Simulate din 0omânia ( 01+, carefuncţionează ca departament în cadrul +entrului -aţional de ezvoltare a

9nvăţământului /rofesional şi ehnic.

29 /rocesul de evaluare constă în4

a9 primirea si înre)istrarea dosarelor firmelor de exerciţiu participante la procesul deevaluare &01+ va acorda număr de înre)istrare dosarelor primite, va specificadata şi ora sosirii, numele şi adresa solicitantului, conform plicului si)ilat saunesi)ilat*

9 publicarea pe site(ul +-%/(01+ a listei firmelor de exerciţiu participante laprocesul de evaluare

c9 convocarea comisiei de evaluared9 evaluarea propriu(zisă &evaluarea dosarelor şi efectuarea vizitelor la firmelor de

exerciţiu pentru obţinerea unor probe concludente, atunci când se impune acest

lucru*e9 redactarea 0aportului de #valuare#9 afişarea rezultatelor 9 depunerea contestaţiilor+9 reevaluarea dosarelori9 redactarea 0aportului de #valuare finală de către comisia de re:olvare a

contestaţiilor:9 afişarea rezultatelor finale;9 emiterea certificatelor !arca de calitate a firmei de exerciţiul9 expedierea certificatelor către firmele de exerciţiu$9 publicarea rezultatelor pe site(ul +-%/(01+ în urma reevaluării.

Ar <

19 C!$p!nen&a c!$isiei de eval"are =

a9 +omisia de evaluare şi comisia de rezolvare a contestaţiilor se vor desemnaanual, prin ordin al ministrului, educaţiei, cercetării şi tineretului.

9 +omisia de evaluare are următoarea componenţă 4- pre*edinele c!$isiei ;reprezentantul +entrului -aţional pentru

ezvoltarea 9nvăţământului /rofesional şi ehnic &+-%/*.

2

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


- $e$rii eval"a!ri ( profesori coordonatori de firme de exerciţiu,care au obţinut certificatul !arca de calitate a firmei de exerciţiu$ saucare au depus dosare pentru obţinerea certificatului !arca de calitatea firmei de exerciţiu$

- secrear"l c!$isiei ;reprezentantul +-%/(01+c9 !embrii evaluatori, cadre didactice din unităţile de învăţământ profesional şi

tehnic din cele opt re)iuni de dezvoltare, sunt selectaţi pe bază de +< dintrespecialiştii într(un anumit domeniu economic, au experienţa minimă înor)anizarea şi coordonarea firmelor de exerciţiu de cel puţin 2 ani şi au obţinutpremii la competiţii ale firmelor de exerciţiu, interne şi internaţionale .

d9 "iecare membru al comisiei va semna o declaraţie de confidenţialitate şiimparţialitate.

e9 +onducerile unităţilor de învăţământ din care provin membrii evaluatori vor luamăsurile ce se impun pentru ca procesul de învăţământ să nu fie perturbat peperioada în care membrii evaluatori îşi îndeplinesc atribuţiile în cadrul comisiei.

#9 -umărul membrilor evaluatori va fi stabilit anual, astfel încât o echipă de doievaluatori să evalueze un număr de 37 de dosare.

9 =n membru evaluator nu poate evalua dosare ale firmelor de exerciţiu din

propriul 5udeţ sau re)iune.

Ar 4

19 >esp!nsaili(&ile $e$ril!r c!$isiei de eval"are=

.(a) /reşedintele comisiei răspunde de coordonarea procesului de evaluare şi de

asi)urarea imparţialităţii şi transparenţei acestui proces.9 !embrii comisiei au responsabilitate colectivă privind evaluarea )radului de

îndeplinire a criteriilor prevăzute în Standardele de calitate specifice firmei deexerciţiu şi completarea )rilelor de evaluare aferente fiecărui dosar primit spre

evaluare.c9 Secretarul comisiei de evaluare răspunde de desfăşurarea tuturor sarcinilor

administrative pe parcursul desfăşurării procesului de evaluare. Acestea vor include4

distribuirea şi colectarea declaraţiilor de imparţialitate şi confidenţialitate punerea la dispoziţia membrilor comisiei a )rilelor de evaluare şi a

dosarelor depuse de şcolile aplicante colectarea zilnică a )rilelor de evaluare de la fiecare membru redactarea 0aportului de #valuare în care se vor include punctele tari şi

slabe semnalate.

29 Ari"&iile CNDI,T.>OCT7 'n pr!ces"l de eval"are/re3!lvare a c!nesa&iil!ra9 primirea si înre)istrarea dosarelor firmelor de exerciţiu participante la procesul de

evaluare &la primirea unui dosar, +-%/(01+ va acorda număr de înre)istrare, va specifica data şi ora sosirii, numele şi adresa solicitantuluiconform plicului si)ilat sau nesi)ilat* .

9 publicarea listei firmelor de exerciţiu participante la procesul de evaluare pe site(ul +-%/(01+

c9 convocarea comisiei de evaluare şi a comisiei de rezolvare a contestaţiilor

3

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


d9 afişarea rezultatelore9 primirea contestaţiilor#9 publicarea rezultatelor contestaţiilor9 emiterea certificatelor !arca de calitate a firmei de exerciţiu $+9 expedierea certificatelor către firmele de exerciţiui9 publicarea pe site(ul 01+ a unui extras din 0aportul de #valuare final care

să conţină puncta5ul obţinut de fiecare firmă de exerciţiu şi observaţii le)ate depunctele forte şi punctele slabe semnalate în dosarele evaluate.

Ar ,r!ces"l de eval"are19 >a primirea dosarelor, secretarul comisiei le va înre)istra şi va furniza o

confirmare de primire.osarele trebuie înre)istrate la sosire cu următoarele date4

• numărul de înre)istrare• data şi ora sosirii• numele şi adresa firmei de exerciţiu• conformitatea plicului&si)ilat8nesi)ilat*

29 oate dosarele vor fi )rupate pe re)iuni.<9 osarele corespunzătoare fiecărei re)iuni vor fi repartizate echipei de evaluatorişi vor fi supuse tuturor etapelor evaluării.

49 oate deciziile trebuie înre)istrate şi 5ustificate în raportul final.9 +omisia de evaluare va întocmi în final o listă a firmelor de exerciţiu cu puncta5eleobţinute în urma evaluării.69 9ntrea)a procedură de evaluare se va consemna în 0aportul de #valuare care

trebuie semnat de preşedinte, secretar şi toţi membrii comisiei.59 0aportul de #valuare va conţine de asemenea )rilele de evaluare şi minutelesesiunilor de evaluare şi trebuie să precizeze4

( data şi locul sesiunii( persoanele prezente

( lista firmelor de exerciţiu propuse pentru obţinerea certificatului $!arca decalitate a firmei de exerciţiu$.( lista firmelor de exerciţiu care nu au fost selectate pentru acordarea

certificatului $!arca de calitate a firmei de exerciţiu$.

Ar 619 epunerea şi rezolvarea contestaţiilor

a* "irmele de exerciţiu care nu au fost selectate pentru acordarea certificatului$!arca de calitate a firmei de exerciţiu$ pot solicita reevaluarea dosarelor.

&9 +ontestaţiile se depun şi se înre)istrează la +-%/(01+ conformcalendarului prevăzut la art.?.

29 +omisia de rezolvare a contestaţiilor are următoarea componenţă4- pre*edinele c!$isiei ;reprezentantul +entrului -aţional pentruezvoltarea 9nvăţământului /rofesional şi ehnic &+-%/*.

- $e$rii eval"a!ri(profesori coordonatori de firme de exerciţiu, careau obţinut certificatul !arca de calitate a firmei de exerciţiu$ sau careau depus dosare pentru obţinerea certificatului !arca de calitate afirmei de exerciţiu$

- secrear"l c!$isiei ;reprezentantul +-%/(01+

4

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


<9 !embrii comisiei de rezolvare a contestaţiilor sunt alte persoane decât cele care aufăcut parte din comisia de evaluare.

49 +omisia de rezolvare a contestaţiilor reevaluează dosarele şi completează o nouă)rilă pentru fiecare dosar evaluat.9 @otărârea comisiei de rezolvare a contestaţiilor se consemnează într(un procesverbal semnat de toţi membrii comisiei.

6* ecizia luată în urma procesului de reevaluare a dosarelor este definitivă. 59 Secretarul comisiei va opera modificările care se impun şi rectifică în mod

corespunzător rezultatele evaluării. 59 0ezultatele obţinute în urma reevaluării dosarelor sunt comunicate conform

calendarului de la art. ?.

Ar 519 Calendar"l pr!ces"l"i de eval"are / re3!lvare a c!nesa&iil!r penr" an"l*c!lar 2008.200?

a9 Eapa I ; transmiterea formularului Cerere de paricipare la eval"are$ de

către firmele de exerciţiu care doresc să obţină certificatul !arca de calitate a

"irmei de #xerciţiu$. +ererile se trimit la 01+ . până la data de 37 ianuarie aanului şcolar in curs, la adresa roct.feB)mail.ro.9 Eapa II ; publicarea pe pa)ina Ceb a 01+ &CCC.roct.ro* a firmelor care au

transmis formularul +erere de participare la evaluare$ ( până la data de D7martie a anului şcolar în curs.

c9 Eapa III ;expedierea prin poştă la 01+ a documentelor care atestă îndeplinirea Standardelor de calitate de către firmele de exerciţiu care au solicitatparticiparea la procesul de evaluare ( până la 37 aprilie a anului şcolar în curs.

d9 Eapa I@ ( evaluarea dosarelor de către comisia de evaluare ( până la data de D6mai a anului şcolar în curs.

e9 Eapa @ (publicarea pe pa)ina Ceb a +-%/(01+ a rezultatelor evaluăriidosarelor ( până la data de 27 mai a anului şcolar in curs.

#9 Eapa @I ( depunerea contestaţiilor în termen de EF de ore de la publicarearezultatelor parţiale.9 Eapa @II ( reevaluarea dosarelor în termen de 6 zile de la depunerea

contestaţiei+9 Eapa @III ;publicarea pe pa)ina Ceb a +-%/(01+ a rezultatelor obţinute în

urma reevaluării dosarelor ( până la data de 37 mai a anului şcolar in curs.i9 Eapa IX ;acordarea certificatelor !arca de calitate a "irmei de #xerciţiu ( până

la data de D6 iunie a anului şcolar în curs.29+alendarul procesului de evaluare8rezolvare a contestaţiilor se aprobă anual prin

ordin al ministrului educaţiei, cercetării şi tineretului.

Ar 8 19 osarul pentru înscrierea în procesul de evaluare conţine următoarele documente=

a9 "ormular ( +erere de participare la evaluare în vederea obţinerii certificatului!arca de calitate a "irmei de #xerciţiu prevăzut în Anexa E.

9 >ista documentelor supuse evaluării, în concordanţă cu Standardele de calitatepentru firma de exerciţiu din învăţământul profesional şi tehnic.

5

http://www.roct.ro/

http://www.roct.ro/

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


c9 ocumentele necesare evaluării acestea vor fi ordonate în dosar &folosindu(seseparatoare*, conform criteriilor prevăzute în Standardele de calitate pentrufirma de exerciţiu ( Anexa 2.

2 oate documentele incluse în dosar vor purta si)la !arca de calitate$, al cărui formatva fi publicat pe site(ul +-%/(01+.

<9 /e dosar vor fi menţionate următoarele date de identificare4

a9 denumirea unităţii de învăţământ9 denumirea firmei de exerciţiuc9 obiect de activitated9 adresa poştalăe9 nivelul &nivel de bază sau nivel avansat* pentru care aplică în vederea obţinerii

certificatului !arca de calitate în firma de exerciţiu$.

6

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


ANEXA 2

TANDA>DE DE CALITATE ,ENT>- BI>MA DE EXE>CII-

,>INCI,IILE CALITII C>ITE>I- DO@EI

,-NCTAFNivel de a3(

C!resp"n3(!r sandardel!r $ini$ale

Nivel avansaC!resp"n3(!randardel!r d

re#erin&(

>E,ONAILITILE MANAGEMENT-L-I

H,lani#icare *i!rani3are

,O9

,O 1 . nreisrare la>OCT

/rezentarea firmei 1 p 1p

+opie după certificatul de înre)istrare 2p 2p#xtras din re)istrul 01+ prin care seatestă faptul că "# este

înre)istrată8reînre)istrată în anul şcolar încurs

2p 2p

,O 2 .r"c"ra!rani3a!ric(

1r)ani)rama cu indicarea numeluifiecărui an)a5at pe postul pe care îlocupă în departament 2p 2 p

,O < .Circ"i"ld!c"$enel!r 'n #ir$(

0eprezentarea evidenţei documentelor şior)anizarea dosarelor cu următoareledate denumirea dosarului ,conţinutulatribuirea pe departamente şi procese*

2 p 2 p

,O 4 . ,lan de

a#aceri

/lanul va conţine4istoricul firmei,

prezentarea activităţii, obiective , strate)iafirmei, informaţii financiare, etc. p p

MANAGEMENT-L>E->ELO>

HManae$en"l depers!nal >-9

>- 1 .Ana:areapers!nal"l"i

ocumente privind recrutarea şi selecţiaa 3 an)a5aţi din departamente diferite şicu funcţii diferite4

• Scrisoare de intenţie

1p 1p

• +urriculum vitae 1p 1p

• +ontract individual de muncă 1p 1p

>- 2 .Descriereap!s"ril!r

"isa postului pentru 3 an)a5aţi cuurmătoarele date minimale4

• cerinţe de ocupare a postului,• sarcini şi atribuţii,• relatii ierarhice

< p < p

>- < .Dec!narec"ren(penr"

ocumente privind decontarea curentăpentru personal4

• statele de salarii cu toţi an)a5aţiipentru 3 luni

<p < p

7

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


pers!nal lanivel"lse$esr"l"i I

• ordin de plată ca dovadă de platăa tuturor salariilor

2p 2p

• ordin de plată ca dovadă pentrucontribuţia asi)urării sociale

2p 2p

• ordin de plată ca dovadă de plată

a impozitului

2p 2p

• ordin de plată ca dovadă de platăasi)urare socială 01+

2p 2p

• decontare salariu lunar &D fluturaşde salariu ca exemplu*

. 2p

>- 4 . >!a&iap!s"ril!r

abel cu numele an)a5aţilor8an)a5atelor,data predării locului de muncă,denumirea postului , semnătura depredare(primire.

. 1p

/roces verbal pentru predarea loculuide muncă &conţinuturi minimale4 cine

predă cui, sarcini îndeplinite, activităţiexplicite* . 1p

HManae$en"l

cali(&iiMJ9

MJ 1. ,r!cesc!nin"" deper#ec&i!nare,C,

/entru un exemplu concret &max. 3pa)ini*4Plan: obiective formulate pentruperfecţionarea an)a5aţilor

1 p 1 p

Do: escriere succintă a modului de

realizare 1p 1pCheck: escrierea rezultatelor activităţiide perfecţionare 1p 1p

Act: 0aport privind măsurile de îmbunătăţire necesare pentru uin procesde reflecţie

1p 1p

MJ 2 . Grad"lde sais#ac&ieapers!nal"l"i

ocumente de evaluare &ex.4 )hidpentru interviu, chestionare utilizate* . 2p

%nterpretarea rezultatelor chestionarelor . 2p

MJ <.,r!$!vareai$ainii #ir$ei

1ferte speciale, pliante 2 p 2 p!ateriale promoţionale 2p 2p!odul de amena5are a unuistand&schiţa* . 2p

/rezentarea unor pa)ini de catalo) . 2p/rezentare // &pe +* . 4p1fertă 1p 1 p+omandă 1p 1p

8

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC



Ac+i3i&ii *i v)n3(ri A@9

A@ 1 .

C"$p(rarea"n"i "n dela ! #ir$( dee%erci&i" din

"actură 1p 1p#xtras de cont de la bancă 1p 1p"işă de cont a furnizorului din carereiese înre)istrarea contabilă atranzacţiei, inclusiv a plăţii

1p 1p

"işa mi5loacelor fixe, din care rezultă înre)istrarea 1p 1p

"işa de ma)azie 1p 1pA@ 2 .C"$p(rareservicii de la !#ir$( dee%erci&i" dina#ara *c!lii

1fertă1p 1p

+omandă 1p 1p

"actură 1p 1p

#xtras de cont de la bancă 1p 1p

-ota contabilă 1p 1p

A@ < .C!$para&iade !#ere

+ompararea a două oferte concrete depe piaţa "#

1 p 1 p

!otivarea deciziei luate 1p 1p

A@ 4 .@)n3are c(re#ir$e dee%erci&i" dina#ara *c!lii

1ferta 1p 1p+omandă 1p 1p"actură 1p 1p#xtras de cont de la bancă 1p 1p"işă de cont a clientului din care reiese

înre)istrarea contabilă a tranzacţiei,inclusiv a plăţii 1p 1pA@ Tran3ac&ie 'nsr(in(aec"$p(raresa" v)n3are

ocumente pentru iniţierea afacerii&comandă* prin poştă sau viaKes+!p / Kesie

. <p

"actură . 1p

ocumente pentru încheiereacontractului de vânzare(cumpărare

. 2p

#xtras de cont de la bancă . 1p

"işă de cont al furnizorului dincontabilitatea financiară, din care reiese

înre)istrarea contabilă a tranzacţiei,inclusiv a plăţii

. <p

A@ 6 N"$(r de ran3ac&ii

"acturi pentru tranzacţiile încheiate, întreD6(27 de tranzacţii încheiate până la D6martie ale anului şcolar curent.

p p

9

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


1rdine de plată pentru tranzacţiile încheiate, între D6(27 de tranzacţii încheiate până la D6 martie ale anuluişcolar curent

p p


HTa%e *i i$p!3ie *i TI9

TI Ta%e *ii$p!3ie

1rdin de plata pentru decontul <A latrimestru

. 2p

=n extras bancar de la Administraţia"inanciară 01+ pentru viramentul latermen al <A şi al taxelor de salarii

. 2p


HBinanciar.c!nailBC9

BC .C!nsidereneleae dee#icien&aec!n!$ic(.rap!r"lpr!#i /c+el"ieli

+ontul de profit(pierderi al firmei, petrimestru

2 p 2 p

TOTAL ,"nca:$a%i$al nivelde bază (?7 p

,"nca:$a%i$al nivelavansat (D77 p

A paricipa la pr!ces"l de eval"are privind MA>CA DE CALITATE 7 des#(*"ra 'nperi!ada

Eval"area s.a reali3a 'n a3a $e!d!l!iei privind aplicarea sandardel!r de caliaepenr" aciviaea #ir$el!r de e%erci&i" din 'nv(&($)n"l pr!#esi!nal *i e+nicapr!a( prin OMECT

DI>ECTO> CNDI,T 7 COO>DONATO> >OCT7

ANEXA 4

BO>M-LA>CE>E>E DE ,A>TICI,A>E LA E@AL-A>E

'n vederea !&inerii ceri#ica"l"i HMA>CA DE CALITATE a Bir$ei de E%erci&i"

NI@EL-L

OLICITANT-L

enumirea unităţii de învăţământ

enumirea firmei de exerciţiu

1biect de activitate

Adresa poştală

+oordonator firmă de exerciţiu

0eprezentant firmă de exerciţiu

elefon

"ax

10

7/23/2019 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC


Adresă #(mail

Gebsite

%0#+10=> =-%HI%% # %-<JIH!J- 0eprezentantul-ume şi prenume "irmei de exerciţiuSemnătura-ume şi prenumeKtampila unităţii de învăţământ

11

4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC

Documents

Transcript of 4.5.2.Anexa 4 Rep Met MC