2010+DOCTRINA.docELENA

7/24/2019 2010+DOCTRINA.docELENA

1/56

DOCTRINA SI DEONTOLOGIA PROFESIEI CONTABILEActivitatile componente ale profesiei contabileProfesia contabila este o profesie cu o arie de activitate larga si diversa.Pentru a mentine o inalta calitate si diversitate a serviciilor profesionale oferite esteesentiala asigurarea faptului ca rmele profesionale pot elabora cea mai larga gama decompetente posibila si sunt capabile sa atraga si sa retina persoane capabile pentru a-siservi clientii. Aceasta este calea ideala, sin u protectionismul si mediul anticompetitive,pentru a permite sa e servit atat interesul clientilor, cat si al publicului in general.

Lista principalelor activitati / servicii care compun profesia contabila sunt:1. Tinerea contabilitatii2. laborarea, e!aminarea si pre"entarea situatiilor nanciare#. Audit statutar$. Alte lucrari de audit nanciar % contabil&. 'anagement nanciar % contabil(. )ervicii scale *consultanta, consiliere si asistenta scala+. )ervicii de studii si consultanta pentru crearea intreprinderilor. valuari de intreprinderi si titluri. Alte servicii contabile si paracontabileiversitatea profesiei este o realitate foarte importanta, c0iar daca in anumite organi"ati

profesionale membrii se ocupa in fapt de una singura sau de foarte putine dintre acesteactivitati.Activitatile componente ale profesiei contabile se pot organi"a si e!ercita:- prin compartimente proprii- prin e!ternali"are.intre toate activitatile componente ale profesiei contabile, numai auditul statutar este inmod obligatoriu organi"at si e!ercitat ca activitate e!terna oricarei entitati supuse unuiastfel de control.Alte servicii furni"ate e!clusive de profesionistii contabili sau partaate cu alte profesiisunt:- resurse umane si administrative: intocmirea statelor de plata, proceduri de control

intern, relatii cu institutiile de securitate sociala, asistenta in litigiile legate de resurseleumane, recrutare etc.- misiuni de consultanta si consiliere contabila si scala- servicii nanciare: evaluarea afacerilor, vericarea nanciara prealabila *investigare sianali"a+, anali"a investitiilor, planicarea nanciara, restructurarea datoriilor sirecapitali"area, gestionarea portofoliului, controlul administrative si nanciar, bro3erauletc.- servicii uridice: intocmirea documentelor uridice pentru persoane "ice, spriin uridicsi administrative pentru Adunarea generala, consiliere privind Legea companiilor etc.

Activitatile componente ale profesiei contabileProfesia contabila cuprinde totalitatea activitatilor cu caracter economic care presupun

cunostinte in domeniul contabilitatii.Profesia contabila este un intreg format din mai multe activitati.Principalele activitati sunt:1. Tinerea contabilitatii.2. laborarea, e!aminarea si pre"entarea situatiilor nanciare.3.Auditul statutar.4.Alte tipuri de audit sau control intern.5. )ervicii scale: consilierea scala,


2/56

consultanta scala,asistenta scala.6. )ervicii de management nanciar contabil :planicare contabila,contabilitatea analitica,contabilitatea de getiune, etc.7.Activitati de evaluare ale intreprinderii.Alte servicii contabile si paracontabile.

Activitati incompatibile cu exercitarea profesiei libereLiber profesionistul contabil nu trebuie sa e!ecute in paralel activitati care afectea"a sausunt susceptibile de a afecta integritatea, obiectivitatea, independenta, buna reputatie aprofesiei, care sunt incompatibile cu e!ercitarea profesiei libere.4n unele situatii, liber profesionistul contabil poate primi spre conservare si utili"are,potrivit legii, fonduri ale clientilor, el trebuind:- sa pastre"e aceste fonduri, separat de fondurile sale- sa le utili"e"e conform destinatiilor stabilite- sa aiba posibilitatea sa ustice e!istenta si utili"area fondurilor respective.

Aria !e aplicabilitate si calitatea re"lementarii in profesia contabila5eglementarea profesiei contabile acopera urmatoarele domenii:

- cerintele de acces si certicarea sau autori"area- cerintele referitoare la educatia continua- monitori"area comportamentului profesionistilor contabili- standardele profesionale si etice pe care profesionistii contabili trebuie sa lerespecte- sistemele si procedurile disciplinare in ca"ul in care profesionistii contabili nuindeplinesc cerintele de mai sus.)tandardele de inalta calitate sunt importante deoarece acestea ofera o ba"a de referintapentru membrii profesiei, utili"atorii serviciilor contabile si organele de reglementare,pentru a evalua conformitatea membrilor cu cele mai bune practice.Pentru ca reglementarea sa asigure faptul ca serviciile contabile sunt de calitate adecvat

ea insasi, reglementarea, trebuie sa e de calitate pentru a raspunde interesului public,adica trebuie sa e:- proportionala- transparenta- sa nu e impotriva competitiei- nediscriminatorie- precisa- segmentata in functie de tinta sa- implementata consecvent si ust- supusa unei e!aminari periodice.fectul unei reglementari bine elaborate va consta in furni"area asigurarii potrivit careia

natura si calitatea serviciilor contabile raspund atat nevoilor beneciarilor, cat si nevoiloreconomiei in general.5eglementarea este importanta, darn u este sucienta si nici nu poate pe deplinecienta decat daca este insotita de un comportament etic al profesionistului contabil,care, in nal, repre"inta garantia bunelor servicii si a calitatii acestora.)erviciile de inalta calitate oferite de profesie sunt in nal o functie a standardelorprofesionale, inclusive de etica, a competentelor si valorilor profesionale si a sistemelor dreglementare, toate trebuind sa e consecvente sis a se spriine reciproc.


3/56

Asi"#rarea calitatii serviciilor profesionale6odul etic 47A6 al profesionistilor contabili se concentrea"a pe responsabilitatea profesiede a actiona in interesul public.Profesia de contabil a facut tot posibilul pentru a-si pastra reputatia pentru integritate,obiectivitate si competenta de-a lungul multor ani de deservire a clientilor, angaatorilor spublicului.8rice profesionist contabil care nu respecta standardele profesionale si cerintele legaleface dicila pastrarea reputatiei acestei profesii.

5olul 47A6 este de a oferi indrumari, de a incuraa progresul si de a promova convergentspre standarde internationale. Astfel, 47A6 considera ca organismele membre trebuie sademonstre"e ca se aplica programe adecvate pentru a oferi asigurarea re"onabila ca totiprofesionistii contabili adera la cele mai inalte standarde.5eglementarea profesiei contabile se reali"ea"a prin diverse cai, cu urisdictii diferite.9nele urisdictii au mecanisme e!terne de reglementare si altele programe de asigurare calitatii implementate prin intermediul profesiei cu mecanisme publice de supraveg0ere.aca nu e!ista mecanisme e!terne de reglementare, asigurarea calitatii poate condusacu costuri reduse si in mod ecient de catre acele personae dedicate din cadrul profesieiatoria de a adera la cerintele profesionale apartine profesionistului contabil. valuareamasurii in care un contabil si-a indeplinit aceasta datorie este reali"ata la nivelul

organi"atiei pentru care contabilul profesionist isi desfasoara activitatea.4n ca"ul contabililor profesionisti, in afaceri, implementarea regulamentului de asigurarecalitatii tine de organi"atia *angaatorul+ care angaea"a contabilul profesionist.4n ca"ul contabililor profesionisti din practica publica, implementarea regulamentuluiintern de control al calitatii este responsabilitatea ecarei rme de contabili practicieni.4ncuraarea si asistarea rmelor de contabili practicieni in mentinerea si imbunatatireacalitatii serviciilor profesionale repre"inta o responsabilitate c0eie a organismelorprofesionale de contabilitate din ecare tara. 8rganismele profesionale sunt responsabilede luarea masurilor adecvate pentru reali"area acestui obiectiv in mediul legal, social, deafaceri si de reglementare care prevalea"a in tarile respective.6ontrolul calitatii este abordat pe trei niveluri: nivelul de contract, nivelul rmei si nivelu

organismului profesional.8rgani"atia poate anali"a mai multe abordari, care includ:- resurse interne % folosirea de inspectori angaati de organismul profesional- resurse e!terne contractanti % folosirea de revi"ori contractati de organi"atia profesionala sistem de control de catre terti % persoanele sau rmele care vor inspecta contractea"alte persoane sau rme pentru reali"area controalelor contractarea lucrarilor in afara societatii % organismul profesional e!ternali"ea"acontroalele unei terte parti *e!. o alta organi"atie profesionala cu e!perienta necesara+ combinarea celor de mai sus % organismul profesional poate e!ternali"e controlulentitatilor inscrise si poate adopta o alta abordare e!terna sau interna pentru alte

angaamente abordarea bilaterala sau regionala % una sau mai multe organi"atii profesionale poate pot dori sa combine resursele pentru reali"area controalelor.4ndiferent de abordarea folosita, organi"atia profesionala trebuie sa ia masuri pentruasigurarea independentei auditorilor de calitate. Acestia trebuie sa e independenti depersoana sau rma si de entitatile ale caror angaamente sunt selectate pentru control.B#n#rile sa# serrviciile primite si in!epen!entaAcceptarea de bunuri si servicii de la un client, precum si acceptarea unei ospitalitatie!cesive pot constitui o amenintare a independentei. )e inter"ice primirea de bunuri si


4/56

servicii de catre profesionistii contabili, de catre sotiile lor sau de catre copiii aati inintretinere.Calitatea l#crarilor si a#tocontrol#l6alitatea este un atribut important al activitatii profesionistului contabil. Autocontrolulcalitatii lucrarilor inseamna aplicarea de catre profesionist sau de catre cabinet aprincipiilor si procedurilor in scopul stabilirii unui grad re"onabil de certitudine calucrarile s-au efectuat conform principiilor de ba"a care guvernea"a lucrarile respective.Principiile de calitate constituie obiective si scopuri, iar procedurile autocontrolului se

denesc ca masuri de luat pentru a satisface principiile adoptate care pun in aplicareproceduri privind:- calitatile personale *cabinet sau societate+- aptitudinile si competenta- repartitia lucrarilor- instructiunile si supervi"area.6ontrolul de calitate asupra lucrarilor reali"ate de e!pertul contabil sau de contabilulautori"at care isi desfasoara activitatea individual se poate organi"a si e!ercita numai decatre 666A5, potrivit ;ormelor emise de acesta si aprobate de 6onferinta ;ationala.Care este lo"o$#l CECCAR si ce contine si"la CECCAR%mblema este compus< dintr-o carte simboli"=nd >nsemnle profesiei, toiagul de crainic al

"eului ?ermes cu doi @erpi >ncoln Brecia antic< diplomaiaemblema 6orpului simboli"ea"< rolul de crainic al profesionistului contabil, pe care >l areatunci c=nd red< imaginea del


5/56

profesionistilor contabili, care vor transmise de catre 666A5 spre publicare in'onitorul 8cial al 5omaniei, Partea 4c+. Aproba bugetul de venituri si c0eltuieli si situatiile nanciare anuale ale 666A5d+. Aproba sistemul de salari"are pentru conducerea 666A5 si a lialelor acestuia,precum si pentru aparatul propriu al acestorae+. Alege si revoca membrii 6onsiliului )uperior al 666A5 si ai comisiei de cen"ori aacestuiaf+. !aminea"a activitatea desfasurata de 6onsiliul )uperior si de 6onsiliile lialelor

666A5 si dispune masurile necesareg+. ?otaraste sanctionarea disciplinara a membrilor 6onsiliului )uperior si ai 6onsiliilorlialelor 666A5 in conformitate cu prevederile art. 1, la propunerea 6omisiei)uperioare de isciplina. 6ontestarea sanctiunilor 0otarate de 6onferinta nationala poate facuta la )ectia contencios administrativ a 6urtii de Apel, in termen de #F de "ile de ladata instiintarii ociale. ?otararile 6urtii de Apel sunt denitive0+. Aproba planurile anuale de activitate ale 6onsiliului )uperior si 6onsiliilor lialelor666A5i+. Alege si revoca presedintele si 2 membri ai 6omisiei )uperioare de isciplina+. 4ndeplineste orice alte atributii preva"ute de 8rdonanta (&/1$.Conform ROF

Hn e!ercitarea atribuiilor sale legale, 6onferina naional< ia @i urmnnoireamandatelor membrilor consiliilor lialelor 6orpului, inclusiv revocarea celor ale@if+ aprob< prin vot desc0is nivelul indemni"aiilor pentru organele alese ale 6orpuluig+ aprob< normele privind controlul modului de respectare a normelor profesionale,constatarea abaterilor @i aplicarea sanciunilor administrative @i/sau disciplinaremembrilor sau personalului angaat.0+ stabile@te anual coti"aiile datorate de membrii 6orpului @i ta!ele de inscriere >nevidenele 6orpuluii+ conrm< lista cuprin"=nd membrii de onoare ai 6orpului+ stabile@te m


6/56

b+ asigur< apn Tabloul 6orpului sau asupra modicn

sarcina membrilor 6orpuluig+ efectuea"< sau autori"ea"< pe >ntreg teritoriul lialei toate formele de publicitatecolectiv< considerate utile intereselor profesiei, conform 0otn ca"urile prevncetarea provi"orie a calit


7/56

e! deliberea' asupra tuturor problemelor pri#ind pro)esia de e&pert contabil $i decontabil autori'at()! #egea' ca reglementrile pri#ind dobndirea calitii de e&pert contabil $i contabilautori'at s fe aplicate strict(g! asigur coordonarea acti#itii consiliilor flialelor( aprob metodologia de elaborare abugetului de #enituri $i celtuieli al Corpului(! aprob statele de )uncii ale Corpului la ni#el central $i teritorial(i! asigur participarea membrilor si n cadrul unor comisii de studii $i cercetri destinat

a )ace s progrese'e pro)esia $i $tiina contabil sau n di#erse grupe de lucru din cadrulinstituiilor gu#ernamentale $i negu#ernamentale, la solicitarea acestora(/! decide n termen de 01 de 'ile asupra contestaiilor )cute mpotri#a otrrilor luate dComisia superioar de disciplin(2! aprob normele pri#ind des)$urarea acti#itii curente a compartimentelor $i #erigilororgani'atorice ale Corpului(l! ia toate msurile necesare pentru des)$urarea n bune condiii a acti#itii de acordarea #i'ei anuale pentru e&ercitarea pro)esiei $i a celei de asigurare a riscului pro)esional dectre toi membrii Corpului(m! anali'ea' acti#itatea membrilor $i pre$edinilor comisiilor de disciplin, e&pericontabili, $i ia msuri administrati#e, organi'atorice, inclusi# de natur disciplinar(

pentru pre$edintele $i membrii Comisiei superioare de disciplin, e&peri contabili,re'ultatele anali'ei sunt pre'entate Con)erinei naionale care otr$te(n! ndepline$te alte atribuii pre#'ute de lege, de pre'entul regulament $i de otrrileCon)erinei naionale a e&perilor contabili $i contabililor autori'ai.Care s#nt atrib#tiile !irector#l#i "eneral e'ec#tiv%irectorul general e!ecutiv are urmn interesul profesiei membrilor 6orpului propun6omisiei superioare de disciplin< pe cei care se fac vinovai de >nc


8/56

l+ asigur< publicarea 0otn 5om=nia @i aplicn art. 1 *1+ din 8rdonana Buvernului nr. (&/1$, republicat


9/56

'embrii 6omisiei superioare de disciplin< sunt rn@tiinea"< pre@edintele consiliului lialei.7ac e!cepie reclamaiile >ndreptate >mpotriva membrilor 6onsiliului superior, membrilorconsiliilor lialelor, a membrilor @i pre@edinilor comisiilor de disciplin< ale lialelor sauprofesioni@tilor @i ai societn care competena aparine 6omisiei superioarede disciplinn termen de $ de ore, pre@edintelui comisiei dedisciplin


10/56

7apta sn structurilealese @i funcionale, prin care se >ncalc< dispo"iiile legii, ale 5egulamentului deorgani"are @i funcionare a 6orpului !perilor 6ontabili @i 6ontabililor Autori"ai din5om=nia, ale 6odului etic naional al profesioni@tilor contabili, 0ot@i desfn domeniul cercetn >nv


11/56

c. sesi"ea"a 6omisia superioara de disciplina cu privire la 0otararile comisiei de disciplina lialei pe care le considera nelegaled. sesi"ea"a persoanele desemnate de 'inisterul conomiei si 7inantelor sa efectue"esupraveg0erea publica a activitatii 6orpului asupra 0otararilor 6onsiliului lialei carecontravin reglementarilor legale.Pentru e!ercitarea acestor indatoriri si atributii, materialele supuse de"baterii se transmpersoanelor desemnate cu cel putin "ile inainte.4n ca"ul netransmiterii materialelor supuse de"baterii organelor respective catre

persoanele desemnate de 'inisterul conomiei si 7inantelor, acestea pot solicita eamanarea de"baterilor, e eliminarea de pe ordinea de "i a punctelor pentru care nu s-autransmis materialele, ori 'inisterul conomiei si 7inantelor poate e!ercita caile de atac,in conditiile legii.Care s#nt atrib#tiile prese!intel#i !e &liala%Pre@edintele consiliului lialei este ales de adunarea generaln ca"ul c=ndace@tia din urm< accept< acest arbitra0+ supune adunndepline@te alte atribuii prev


12/56

Tinand seama de remarcile precedente, este de datoria organismelor profesionalenationale sa deneasca reguli de etica pentru membrii lor, astfel incat sa garante"e ocalitate optima a serviciilor sis a pastre"e increderea publicului in profesie.Profesia contabila liberala este ba"ata pe moralitate ireprosabila, pe independenta, pestiinta in profesie, pe competenta.Care s#nt con!itiile cer#te #nei acti#ni !e promovare at#nci can! p#blicitatea n#

este a#tori/ata%6onditii cerute:

- sa aiba ca obiect aducerea la cunostinta publicului sau a acelor sectoare ale publiculuicare sunt interesate a faptelor intr-un mod care sa nu e fals, sa nu induca in eroare si sanu produca deceptii- sa e de bun simt- sa e demna din punct de vedere profesional- sa evite repetarea frecventa, ostentativa a numelui contabilului profesionistindependent- sa evite promovarea personala e!cesiva.Care s#nt con!itiile pentr# a !eveni e'pert contabil% Preci/ati nivel#l !e

pre"atire teoretica si practica necesar6alitatea de e!pert contabil se dobandeste pe ba"a de e!amene si stagii practice.

6ondiiile pentru a deveni e!pert contabil:- e!amen de acces la profesia de e!pert contabil, la care s< se obin< cel puin media @iminimum nota ( la ecare disciplinndepline@te urm


13/56

conomiei si 7inantelor, urmn Tabloul 6orpuluic+ asigur< buna desf


14/56

b+ efectuarea de anali"e economico-nanciare, ca:- anali"a structurilor nanciare- anali"a gestiunii nanciare @i a rentabilitn mandatul de cen"or la societndeplinirea atribuiilor prev


15/56

-efectuea"< lucrn contabilitate a principalelor operaiuni defu"iune, divi"are, di"olvare @i lic0idarea societnnarea >ndreprinderilor- activit


16/56

Care s#nt or"anele !e !eci/ie si control ale CECCAR 3la nivel central siteritorial4 %

)ediul central al 6orpului este >n 'unicipiul [email protected] are $2 de liale fn ecare re@edin< de ude @i >n'unicipiul [email protected] !perilor 6ontabili @i 6ontabililor Autori"ai din 5om=nia este astfel organi"at>nc=t sndeplini atribuiile de organism de autoreglementare.Pentru >mbunng< 6onsiliul )uperior:- Comisia S#perioar2 !e Disciplin2- Comisia Central2 !e Arbitra)- Comisia !e Apel

2. 8rgane de e!ecuie irector general e!ecutiv epartamente, direcii, sectoare, birouri

)eciunile 6orpului se organi"ea"< pe categorii profesionale, @i anume:


17/56

- seciunea e!peri contabili- seciunea contabili autori"ai

Or"ani/are la nivel !e &lial2+ Or"ane !e !eci/ie A!#narea General2

Consili#l &lialei

Biro#l Permanent

Pre.e!intele &lialeiJericarea gestiunii nanciare a lialei este asigurat< de cn pre"entul regulament sau a impo"itelor0+ fapta membrului 6orpului de a nu depune, >n termenele stabilite, la liala de careaparine, declaraiile anuale pentru persoanele uridice r


18/56

3+ nedepunerea declaraiilor sau declaraii neconforme realitn relaiile cu 6orpul sacu teriil+ >nscrierea >n rapoartele de e!perti"< contabil< sau >n alte lucrn serviciul economiei numai a@a >@i va putea>ndeplini calitatea de Kpersoan< uridic< de interes public prevn colaborare, inclusiv prin crearea unoforme asociative cu diferitele organisme >ninate >n cadrul profesiei contabile o ateniedeosebit< se va acorda colaborn continuare, aorgani"n ceea ce prive@te structurile e!ecutive de la nivel centra@i teritorial, c=t @i cele de deci"ie de la nivelul comisiilor, seciunilor @i departamentelor.E'ercitarea profesiei666A5 trebuie sn continuare, preocupn statutele organismelor europene @i internaionale din care

face parte, 666A5 va aciona, >n continuare, pentru evitarea oric


19/56

9n accent deosebit se va pune pe speciali"area membrilor 666A5 pe categorii deservicii profesionale, formula Kbun la toate dovedindu-se nu numai ili"orie, dar c0iarpericuloasncura=nd procesul de concentrare prin diverse forme.Interes#l p#blicAcceptarea satisfacerii interesului public >n condiii de competen< @i deplinnalt< misiune pe care membrii 666A5 o au de >ndeplinit

>n continuare >n consecinn mediul de afaceri, >n relaiacontribuabil-sc, >n relaia entitn ara noastr< a unor regiuni de lucru ale 47A6 @i 7 @i depunerea unorcandidaturi pentru obinerea unor locuri >n organele de conducere ale acestor organismecre@terea, >n continuare, a rolului >n activitatea unor organisme internaionale la care


20/56

666A5 este membru fondator @i/sau membru >n 6onsiliile de conducere ale acestora,consolidarea iniiativei )ud-st uropene pentru de"voltarea contabilit


21/56

- independenti sau liber profesionisti contabili, furni"ori ai serviciilor componente aleprofesiei contabile.in punct de vedere al modului de organi"are a activitatii liber profesionistilor contabili,acestia pot sa-si desfasoare activitatea:- individual- in forme asociative potrivit legislatiei ecarei urisdictii.8 parte din profesionistii contabili isi desfasoara activitatea % in calitate cde angaati sauca furni"ori de servicii % in domeniul auditului intern si controlului intern, activitati

importante pentru o buna guvernare a intreprinderilor.+ Cate"orii !e profesionisti contabiliProfesionistii contabili in functie de criteriul dependentei sunt de 2 categorii:- angaati,- liberi profesionisti contabili *profesionisti contabili in practica libera+ care isidesfasoara activitatea individual sau in forma asociativa.Ce con!itii treb#ie sa in!eplineasca o societate comerciala pentr# a !eveni

membra a Corp#l#i%)ocietndeplinite @i de cn >ntregime a obligaiilor fa< de 6orp aferente anului trecutb!plata la bugetul de stat, >n cuantumul @i la termenul prevncasate de la beneciari*pre"entarea certicatuluide atestare scala pentru persoana "ica si/sau uridica+. 4n ca"ul in care persoana "icanu a obtinut venituri din e!ercitarea profesiei se pre"inta ca"ierul scal si nu certicatulde atestare scala.c!dovada asigurn vigoare, inter"icedreptul de gestiune @i de administrare a societ


22/56

de ca"ier udiciar sau declaraie pe proprie rspunderen careau fost autori"at >n mod special s< fac< public< o anumit< informaie sau dac< e!ist< oobligaie legal< sau profesional< de a face publice acele informaii.b+. 7olosirea informaiilor condeniale dob=ndite >n timpul e!ecutn avantaul personal sau >n avantaul unei tere pntotdeauna condenialitatea, c0iar @i>ntr-un mediu social. Profesionistul contabil trebuie s< e con@tient de posibilitatea unorscurgeri de informaii, >n special >n situaii ce implic< o asociere de afaceri pe termen luncu un asociat sau cu un an.

9n profesionist contabil trebuie, de asemenea, s< menin< condenialitatea >npre"entarea de informaii cn considerare meninerea condenialitncadrul rmei sau al organi"aiei angaatoare. 9n profesionist contabil trebuie s< fac< tot posibilul pentru a se asigura c< personalulaat sub controlul si furni"ea"< consultan< sau asisten< respect:"!.Competena pro)esional se obine prin studiu 8 practic. ?@ acione'i )r s studie'ieste )atal. @ studie'i )r s actione'i este inutilA 9MarB 4eard!.Acest principiu presupune ca profesionistul contabil detine competentele necesare,specice misiunii pe care o are de indeplinit, si satisface concomitent cele doua cerinte aconceptului: obtinerea competentei si mentinerea competentei.Principiul competenei profesionale @i al prudenei impune urmnc=tclienii sau angaatorii smpn dou< fa"e separate:*a+ obinerea unui nivel de competen< profesional


24/56

aplicare prin Programul national de de"voltare profesional< continu< a [email protected] profesionist contabil ar trebui s< se asigure treptat c< cei care >@i desfn care astfel de cerine sunt ignorat>n mod agrant sau pe care ace@ia nu le respect< din eroare, omisiune sau din lipsa de>nelegere a lor. ste >n interesul profesiei @i al tuturor membrilor ca publicul larg s< aibncredere c< nerespectarea cerinelor etice ale profesiei va investigat< @i, acolo undeeste ca"ul, vor luate m


25/56

T46A este o teorie raional< asupra binelui @i rn amonte asupravalorilor inteligent @i moral or=nduite. )e poate spune c< etica stabile@te principii despre bine @i rn condiiile cre@teriresponsabilitn curs de efectuare a stagiului.

A Pro"ram#l !e pre"2tire ini-ial2Pregn vederea

accesului la calitatea de e!pert contabil @i de contabil autori"at, aprobat prin 0otar=re a6onsiliului )uperior.B De/voltarea profesional2 contin#2Programul % cadru este adresat tuturor membrilor 666A5 @i este desc0is tuturorprofesioni@tilor contabili din economie.Programul este structurat pe 1F domenii *discipline+ obligatorii ale activit


26/56

Pentru nivelele mediu @i avansat, perfecionarea @i aprofundarea cuno@tinelor >ndomeniile *disciplinele+ de mai sus, Programul naional se structurea"< pe un num


27/56

A. Pre@edini de onoareI. !peri contabili de onoare6. 6ontabili autori"ai de onoare.

)tructura pe seciuni a Tabloului se aprob< prin 0otn 'onitorul 8cial al 5om=niei, Partea 4.videna persoanelor care au calitatea de e!pert contabil sau de contabil autori"atinactive, se ine >n cadrul seciunilor !peri contabili @i 6ontabili autori"ai, pe >ntreagaperioad< de inactivitate.

Ce 1n-ele"e-i prin S#prave":erea P#blic2%Activitatea 6orpului !perilor 6ontabili @i 6ontabililor Autori"ai din 5om=nia sedesf


28/56

transmis materialele ori 'inisterul conomiei @i 7inanelor poate e!ercita ccondiiile legii.Ce repre/int2 Co!#l etic na-ional al profesioni.tilor contabili%;oiunea de tic


29/56

diferite entit


30/56

dreptul de e!ercitare a profesiei de e!pert contabil @i contabil autori"at @i are dreptul sn societn concuren


34/56

La cerere, persoanele care au titlul de academician, profesorii @i confereniariiuniversitari, doctorii >n economie @i doctorii doceni, cu specialitatea nane saucontabilitate, au acces la profesia de e!pert contabil pe ba"a titlului de doctor, cu>ndeplinirea condiiilor prev


35/56

)e >ntreprind diligenele necesare pentru eliminarea acelor circumstane sau, dac< nueste posibil, )e refu"< acceptarea sau continuarea misiunii.Circ#mstan-ele care afectea/2 in!epen!en-a 4nteres propriu.Autoe!aminare *autocontrol+. 7avori"are. 7amiliaritate.

4ntimidare.Interes propri# 4nteres nanciar >n rma clientului sau deinerea unui interes >mpreun< cu un client- einerea de aciuni >ntr-o proporie semnicativ< la rma clientului- Primirea unui titlu de mo@tenire de pnsemna intrarea >n

faliment a cabinetului. 8norarii neprevn contract. Hmprumut cn cau"ntr-o unitate cotat< atunci c=nd aceasta este un client de audit a

situaiilor nanciare.Apn ca"ul unor litigii sau >n re"olvarea disputelor cu terii.Familiaritate 9n membru al ec0ipei de certicare are o ruda de gradul 4 sau un an care ocupafunctia de director sau functionar al clientului de certicare 9n membru al ec0ipei de certicare are o ruda de gradul 4 sau un an care, ca angaatal clientului, este in po"itia de a e!ercita o inuenta directa si semnicativa asuprasubiectului misiunii de certicare

3


36/56

9n fost partener al rmei ocupa functia de director sau functionar al clientului sau esteangaat intr-o po"itie in care e!ercita o inuenta directa si semnicativa asuprasubiectului misiunii de certicare Acceptarea unor cadouri sau ospitalitati din partea clientului, cu e!ceptia ca"ului in carvaloarea acestora este nesemnicativa. Asocierea de lunga durata a unui membru important al ec0ipei de certicare cu clientucerticarii. Intimi!are

Ameninarea >nlocuirii sau concedierii fn vederea reducerii volumului de munc< pretins aferente!ecuiei unei misiuni @i respectiv a onorariilor.9n profesionist contabil independent va observa ca situatiile specice dau nastere unoramenintari specice la conformitatea cu unul sau mai multe principii fundamentale. Astfede amenintari specice nu pot clasicate. 7ie in relatii profesionale sau de afaceri, unprofesionist contabil independent ar trebui sa e tot timpul atent la astfel de ca"uri siamenintari.'asurile de protectie care ar putea elimina sau reduce amenintarile la un nivel acceptabise impart in doua mari categorii:

- masuri de protectie generate de profesie, legislatie sau reglementari- masuri de protectie in mediul de lucru.De&niti concept#l !e profesie contabilaProfesia contabil< este >n mod curent denit< ca totalitatea activitn domeniul contabilit


37/56

4n pre"ent, 47A6 este o organi"atie semnicativa, care cuprinde 1&& de organismemembre si asociate din 11 state, repre"entand peste 2,& milioane de contabili carelucrea"a in practica publica sau angaati in industrie si comert, educatie, institutii publiceetc.47A6 este organi"atia globala pentru profesia contabila care acopera toate sectoarele sitoate speciali"arile profesiei: contabilitate de afaceri, consultanta scala, audit, te0nologiinfornatiei, insolvabilitate etc.'isiunea 47A6: intarirea profesiei contabile capabile sa contribuie la de"voltarea

economiilor internationale prin promovarea aderarii la standarde profesionale de inaltacalitate.47A6 colaborea"a cu alte organi"atii si normali"atori internationali precum:- 8rgani"atia 4nternationala a 6omisiilor Titlurilor de Jalori- 6omitetul Iasel privind )upraveg0erea Iancara- 7orumul de )tabilitate 7inanciara- Asociatia 4nternationala de )upraveg0ere a )istemului de Asigurari- Ianca 'ondiala.47A6 elaborea"a standardele, cu aplicabilitate la nivel global, in domeniile: educatie, eticcalitatea serviciilor, audit, contabilitate publica.Pentru a deveni membru 47A6, un organism profesional solicitant trebuie sa indeplineasc

o serie de conditii, cum ar :- sa e recunoscut e printr-o lege, e prin consens general ca ind un organism nationaprofessional maor care isi desfasoara activitatea in urisdictie. 4n ca"ul consensuluigeneral s-a constatat faptul ca el trebuie sa e sustinut de catre comunitatea de afaceri- sa participle sau sa contribuie la procesul de normali"are profesionala- sa demonstre"e ca acorda o atentie deosebita atunci cand isi selectionea"a membrii- sa furni"e"e standarde si orientari privind comportamentul si practicile profesionalepersoanelor carora li s-a acordat o functie sau alte imputerniciri de catre o autoritaterecunoscuta sau carora organi"atia le-a acordat o functie si care trebuie sa respectecriteriile statutului de membru- sa se oblige sa participe in 47A6 si sa promove"e importanta 47A6 si a programelor,

activitatilor si 0otararilor luate de 4A)I- sa e solvabil nanciar si operational- sa aiba o structura operationala interna care furni"ea"a spriin si reglementari pentrumembrii sai.Profesia contabila din 5omania este repre"entata la 47A6 prin 666A5, care este membrplin din anul 1( si de 6A75, care este membru asociat din anul 2FF&.En#mera-i atrib#-ii ale A!#n2rii "enerale ale &lialei CECCARAdunarea general< este organul de conducere @i control al lialei @i este compus< din tomembrii acesteia >nscri@i >n Tabloul 6orpului @i care sunt la "i cu plata coti"aiilorprofesionale. 9n membru al 6orpului nu poate participa dec=t la adunarea general< alialei de care aparine.

Adunarea general< are urm


38/56


39/56

6alitatea lucrarilor presupune:- abtinerea de la lucrari inutile doar din dorinta de castig- selectarea lucrarilor pentru colaboratori- programarea lucrarilor- studierea in folosul clientilor a posibilitatilor legale de evitare a unor plati nedatorate- constiincio"itatea si integritatea cu care lucrarile sunt abordate- calitatea si continutul raportului- pastrarea secretului profesional.

Inte"ritatea in profesia contabilaPrincipiul integritn relaiile profesionale @i de afaceri si sa nu se asocie"e la declaratii false care arputea induce in eroare utili"atorii. 4ntegritatea implic


40/56

#ramant#l CECCARLa inscrerea in 6orp, orice membru este obligat sa depuna un uramant prin care seobliga sa aplice in mod corect si fara partinire legile tarii si regulile din regulamenteleemise de 6eccar.0o!alitati !e implementare a re"lementarii)unt trei modalitati de implementare a reglementarii:- autoreglementarea, specica economiilor liberale: organismul professional esterecunoscut de govern, care ii deleaga responsabilitatea de a reglementa profesia

- reglementarea e!terna: profesia este reglementata de govern, e prin intermediul uneiagentii guvernamentale, e prin intermediul unei agentii independente, careia guvernul ia delegate sarcini de reglementare- coreglementarea, care repre"inta o combinare intre autoreglementare si reglementareae!terna.Autoreglementarea si reglementarea e!terna trebuie sa se comporte in asa fel incat sa ecomplementare, sin u sa se concure"e.!ista mai multe modalitati in care autoreglementarea si si reglementarea e!terna pot combinate in vederea unui amestec ecient de reglementare:- autoreglementarea impreuna cu supraveg0erea intreprinsa de o agentie independenta:in acest ca", supraveg0erea este complementara reglementarii si o intareste

- o combinare in care organismul professional este responsabil pentru anumite aspecte alreglementarii, iar guvernul sau o agentie independenta, pentru alte aspecte.6ombinarea intre autoreglementare si reglementarea e!terna folosita in anumite statedepinde de o serie de factori, cum ar :- e!perienta istorica- performanta de autoreglementare a organismului professional- orientarea politica generala catre reglementarea ca instrument de conducereeconomica- calea de de"voltare a economiei- natura si caracteristicile esecurilor pietei.4n practica, c0iar si in ca"ul reglementarii e!terne, guvernul interactionea"a e!plicit sau

implicit cu organismul profesional.Tendintele ec0ilibrului intre autoreglementare si reglementarea e!terna difera de la tarala tara. 4n statele cu organisme profesionale puternice de autoreglementare crestepreocuparea pentru un rol sporit al reglementarii e!terne in statele in tran"itie, tendintaeste de solidicare prealabila a organismelor profesionale si a rolului acestora deautoreglementare.8ricare ar modul de implementare, organismele profesionale trebuie sa oace un rol0otarator in reglementarea profesiei, ele ind cel mai bine po"itionate pentru aparareainteresului public:- publicul are nevoie de servicii de calitate, dar si reputatia organismului profesional vareecta calitatea serviciilor oferite de membrii sai

- ele sunt apropiate de pietele in care operea"a membrii lor si cunosc felul in carereglementarea poate afecta comportamentul- ele pot urmari ecienta sistemului de reglementare- ele au responsabilitatea de a comunica si de a lucra cu guvernele in interesul public.La randul lor, guvernele trebuie sa se asigure ca reglementarea respective isi atingeobiectivul referitor la interesul public la cel mai sca"ut cost posibil. Pentru aceasta,guvernele trebuie:- sa inteleaga natura si caracteristicile problemelor pe care reglementarea cauta sa leresolve

4


41/56

- sa benecie"e de un sistem de monitori"are a performantei organismului insarcinat cureglementarea profesiei- sa se ba"e"e pe re"ultate, respective calitatea generala si consecventa serviciilorcontabile- sa aiba abilitatea de a amenda legislatia si reglementarea atunci si acolo unde estenevoie.5e"ulta deci ca organismele profesionale si guvernele au interese si obiective commune:profesionistii contabili sa serveasca interesul public prin utili"area de standarde de inalta

calitate in serviciile prestate.Atingerea acestor obiective presupune e!istenta unui dialog constant intre govern siorganismele profesionale.esi rolul organismelor profesionale in sistemul de reglementare a profesiei difera de latara la tara, in toate ca"urile organismele profesionale au responsabilitatea de a seasigura ca profesia serveste interesului public.8rganismele profesionale trebuie sa e in dialog constant cu guvernele in vederea aariiec0ilibrului intre autoreglementarea si supraveg0erea publica prin prisma cerintelorpietei serviciilor contabile.Abilitatea cea mai importanta a profesiei contabile este aceea de a pune pe primul locinteresul public, lucru care va face ca profesia sa castige respectful comunitatilor si al

organelor de reglementare din tara si la nivel global.Necesitatea re"lementarii profesiei contabile4n timp ce membrii individuali ai unei profesii contabile au obligatia de a servi interesulpublic, organismele profesionale au o responsabilitate specica si un rol essential care seregasesc in cele trei comandamente fundamentale ale organismelor profesionale:- educatia: asigurarea unei de"voltari profesionale continue a membrilor lor- etica: comportamentul deontologic al membrilor lor- calitatea: certicarea calitatii serviciilor oferite de membrii lor.Pentru a atinge aceste obiective, organismele profesionale trebuie sa sustina si sapromove"e practicile profesionale la nivel inalt, inclusiv prin intermediul reglementarii,membrilor lor.

8rganismul professional trebuie sa reglemente"e activitatile si conduita membrilor saipentru a se asigura ca responsabilitatea sa fata de interesul public este indeplinita, c0iarsi atunci cand e!ista o reglementare e!terna semnicativa a profesiei din partea uneiagentii guvernamentale.8 profesie, in general, este denita si udecata prin cunostintele, aptitudinile, atitudinea etica celor implicate in aceasta profesie. 5eglementarea unei profesii este un raspunsprScis la nevoia de standarde sigure, care sa e indeplinite de membrii acelei profesii.;ecesitatea reglementarii si natura acestei reglementari depind de:a+. profesia insasi, capacitatea ei de a raspunde efectiv si eicient cererilor economiei sisocietatiib+. conditiile de piata in care activea"a profesia

c+. calitatea serviciilor furni"ate de membrii sai. 5eglementarea este necesara pentru acertica faptul ca serviciile contabile de pe piata sunt de calitate adecvata, ceea ceimplica:- adoptarea de standarde profesionale, te0nice- adoptarea de reguli etice- nevoia de repre"entare a utili"atorilor necontractati ai serviciilor contabile, precuminvestitorii, creditorii etc.5eglementarea poate un miloc ecace de asigurare a calitatii si de abordare a unoraspecte aferente pietei serviciilor contabile, cel putin datorita urmatoarelor doua cau"e:

4


42/56

- e!istenta unui de"ec0ilibru in ceea ce priveste cunostintele intre clientul care primesteserviciile contabile si furni"orul acestor servicii care dispune de e!perti"a profesionala.5eglementarea poate trata acest de"ec0ilibru prin oferirea certicarii beneciarului cafurni"orul dispune de calicarile necesare si va respecta standardele profesionaleadecvate in activitatea sa. Astfel, beneciarul este incredintat ca primeste servicii decalitate.- in afara furni"orului si beneciarului de servicii contabile e!ista si terte parti care potcumula benecii sau costuri semnicative de pe urma furni"arii de servicii contabile.

5eglementarea poate trata acest aspect dand o asigurare ca aceste benecii si costuripentru partile terte sunt luate in considerare pentru a determina ce serviciu trebuieprodus si la ce standarde de calitate., Necesitatea re"lementarii profesiei contabile5eglementarea unei profesii este impusa de nevoia de standarde profesionale, etice, deeducaie care sa e >ndeplinite de membrii acelei profesii. ;ecesitatea @i naturareglementarii depend de urmatorii factori:1.6apacitatea profesiei respective de a raspunde necesitatilor economice @i societatii.2.6onditiile de piata in care activea"a profesia.#.!istenta unui de"ec0ilibru in ce priveste cunostintele intre clientul care primesteserviciile respective si furni"orul acestor servicii adica profesionistul contabil care detine

e!perienta necesara pantru a stabilite relatiile intre cele doua domeniiNecesitatea si rol#l #n#i co! etic al profesiei contabile9n cod de conduita este in general denit de profesionisti ca un ansamblu de principiiprofesionale de etica ce reglementea"a e!ercitiul professional al unor activitati.8rganismele profesionale recomanda deseori membrilor sa include principiile esentialeale codului in contractile cu clientii pentru ca acestia sa cunoasca comportamentele pecare le asteapta de la profesionistul contabil.6onform directivelor europene privind serviciile, un cod de etica trebuie sa include, infunctie de specicul ecarei profesiuni, atat modalitatile de comunicare comercialereferitoare la profesiile reglementate, cat si regulile referitoare la conditiile de e!ercitarea activitatilor profesionistilor ca reguli deontologice vi"and sa garante"e in mod deosebit

independenta, impartialitatea si secretul profesional.Profesia contabila se distinge de alte profesii prin asumarea unei responsabilitati fata deinteresul public. Prin urmare, profesionistii contabili din intreaga lume trebuie safurni"e"e servicii de inalta calitate in interes public si, pentru aceasta, relatiile dintreprofesionistii contabili si clientii sau angaatorii acestora, precum si relatiile dintreprofesionistii contabili trebuie sa respecte unele principii si reguli de comportamentprofesional menite sa dea serviciilor respective autoritatea necesara sis a previnapatrunderea catre consumatori *utili"atori+ a unor informatii nanciar % contabile care poinuenta negative deci"iile acestora.)tabilirea de principii si reguli etice si monitori"area insusirii si respectarii acestora decatre toti profesionistii contabili constituie una din atributiile de ba"a ale organismului

profesional. Pentru aceasta, organismul professional trebuie sa aiba capacitatea siresursele necesare pentru instituirea unui sistem de investigare si de sanctiuni pentruca"urile de nerespectare a standardelor profesionale si etice.6odul etic al profesionistilor contabili are un dublu rol:- da autoritate serviciilor furni"ate de profesionistii contabili beneciarii serviciilorfurni"ate de profesionistii contabili sunt asigurati ca aceste servicii sunt reali"ate despecialisti, care respecta anumite standarde si raspund pentru calitatea prestatiilor lor

4


43/56

- proteea"a profesionistii contabili in fata unor crime economice si a altor fenomenenegative din economie, precum spalare de bani, nantari de terrorism, fraude de tot felulcoruptie etc.Necesitatea st#!ierii aspectelor !octrinaire si !e etica in profesia contabilaHn cadrul standardelor internaionale de educaie pentru obinerea @i meninereacompetenelor profesioni@tilor contabili, un loc important >l au cuno@tinele de naturn ansamblu nu pot recunoscute @iapreciate dec=t dac< satisfac trei de"iderate devenite comandamente fundamentale aleprofesiei: educaie, etic< @i calitate- )< cunoasc< modul de organi"are a profesiei contabile, respectiv modul >n care se pot>nina @i pot funciona organismele profesionale

- )< >neleag< semnicaia @i importana unor termeni-c0eie pentru profesia contabiln economia @i societatea rom=neascntr-un stat membru cel mai >nalt nivel de pregn acea ar< @i care, cel puin, >ntrune@te nivelul decalicare al irectivei a J444-a, @i datorit< c


44/56

Pentru satisfacerea interesului public profesionistii contabili trebuie sa se asocie"e astfelincat sa re"ulte un organism cu menirea sa asigure unitatea de conceptie si de metodapentru serviciile profesionale pe care le efectuea"a ca angaati sau in practica libera.;ecesitatea unor organisme profesionale puternice la nivel national re"ulta dinresponsabilitatea pe care o are profesia contabila pentru protearea interesului public, ceputin din punctul de vedere al trei domenii, care constituie comandamentelefundamentale ale oricarui organism profesional: educatia, etica si controlul de calitateAtat publicul, cat si entitatea beneciara a serviciilor profesionale trebuie proteate de o

eventuala incompetenta a profesionistilor contabili aceasta protectie este asigurataatunci cand organismul profesional stabileste masuri eciente in ceea ce priveste educatiprofesionistilor contabili si in ceea ce priveste calitatea serviciilor furni"ate deprofesionistii contabili.Publicul trebuie proteat de eventualele intelegeri neconforme intre profesionistii contabsi entitatile beneciare ale serviciilor prestate de catre acestia aceasta protectie esteasigurata atunci cand organismul profesional stabileste masuri de etica si deontologieprofesionala eciente.8rganismele profesionale de contabilitate sunt responsabile de asigurarea faptului camembrii continua sa isi de"volte si sa isi mentina competenta necesara rolurilorprofesionale si ceruta de utili"atorii serviciilor. Promovarea de"voltarii profesionale

continue si importanta acesteia repre"inta componente vitale ale activitatilor pe careorganismul profesional de contabilitate si le asuma pentru a-si pastra credibilitatea sa sipe cea a membrilor sai. e"voltarea profesionala continua nu asigura faptul ca totimembrii vor furni"a intotdeauna servicii profesionale de calitate, dar este o componenta-c0eie a sistemului de asigurare a calitatii al organismului profesional de contabilitate* care include si controlul asigurarii calitatii activitatii membrilor si sistemelor deinvestigare si disciplinare+.Obiectivitatea in profesia contabila9n profesionist contabil trebuie s< e imparial @i nu trebuie s< permit< preudecn >mpreurn raionamentul

profesional.4n selecionarea situaiilor @i practicilor de care se vor ocupa >n mod specic potrivitcerinelor etice legate de obiectivitate trebuie acordat< atenia corespun"n care ar e!istaaceste posibile presiuni. 4n stabilirea standardelor pentru identicarea relaiilor care pot

4


45/56

ori par s< afecte"e obiectivitatea profesionistului contabil trebuie s< domine un caracterre"onabil.c. Trebuie evitate relaiile care permit ca idei preconcepute, pncalce obiectivitatea.d. Profesioni@tii contabili au obligaia de a se asigura c< personalul angaat pentruserviciile profesionale contabile @i-a >nsu@it principiul obiectivit


46/56

4n urma recunoasterii de catre 47A6, organi"atia regionala si 47A6 isi asuma anumiteangaamente si responsabilitati reciproce.Gr#parea re"ionalarepre"inta asocierea mai multor organisme profesionale din tarileaceleiasi regiuni, care insa nu indeplineste toate criteriile mentionate pentru o organi"atiregionala. Pentru a recunoscuta de 47A6 gruparea regionala trebuie sa demonstre"e ca:- e!ista o grupare sau o organi"atie inintata si sustinuta *care poate cunoscuta caorgani"atie regionala pentru propriile sale scopuri locale+

- gruparea sustine obiectivele si reglementarile 47A6 si 4A)6- "ona acoperita de grupare are o marime sucienta cu potential pentru un numarsemnicativ de organisme contabile profesionale gruparea are potential sa indeplineascaeventual criteriile pentru recunoasterea ociala de catre 47A6 , are o intentie si un planevident in vederea obtinerii acestei recunoasteri.Bruparile regionale recunoscute nu au dreptul de a participa la intalnirile 6onsiliului deAdministratie al 47A6 ca observatori, cu e!ceptia unei deci"ii specice emisa pentru aparticipa la o anumita intalnire, pentru un anumit scop.Principalele organi"atii si reglementari regionale care functionea"a in uropa sunt:-Federaia &perilor Cona#ili uropeni 7F8% este organi"atia recunoscuta de47A6, care gestionea"a profesia contabila la nivelul 9niunii uropene. a cuprinde

organisme profesionale, admise conform principiului de tara, din toate cele 2 tarimembre ale 9niunii uropene. 666A5 este membru 7 din anul 1(. 7 are caobiectiv intarirea profesiei contabile la nivelul 9niunii uropene si aplicarea standardelorinternationale in domeniul contabilitatii si auditului.Pentru ca un organism professional dintr-o tara sa devina membru 7 este necesar:- sa nu e organism guvernamental- sa e un organism stabil in cadrul profesiei contabile- sa e recunoscut prin lege sau prin consens general- sa provina dintr-o tara europeana.6and dintr-o tara e!ista o a doua candidature pentru calitatea de membru este necesaraconsultarea membrului e!istent.

Federaia &perilor Cona#ili Francofoni 7FF8: Federaia &perilor Cona#ili ;edieraneeni 7FC;8: Comieul de negrare


47/56

> Sa efect#e/e l#crari pentr# a"entii economici sa# pentr# instit#tiile c# carean"a)atorii profesionist#l#i contabil se aa in conc#renta= Sa efect#e/e l#crari pentr# a"entii economici sa# instit#tii( in ca/#l in cares#nt r#!e sa# a&ni pana la "ra!#l patr# incl#sive sa# soti ai a!ministratorilor=8 Sa efect#e/e l#crari in sit#atia in care e'ista elemente care atesta starea !econict !e interese!ista conict de interese in urmatoarele situatii: Acceptarea numirii sau desemnarii in calitate de e!pert intr-o cau"a, daca:- e!pertul sau un membru al familiei sale se aa intr-o relatie de munca, de familie,

comerciala sau de alta natura cu una din partile cau"ei- e!pertul a avut calitatea de angaat sau a avut relatii contractuale de orice fel cu unadin parti in ultimii doi ani- e!pertul are cunostinta sau ar trebui sa stie, in virtutea functiilor pe care le obtine instructurile alese si e!ecutive ale 6orpului, ca in cau"a respectiva au e!istat sau e!istalitigii in curs la comisia de disciplina sau la alte organe si instante ale 6orpului, privind umembru al 6orpului. Acceptarea numirii sau desemnarii in calitate de e!pert in mai multe fa"e succesive aleaceleiasi cause cum ar :- e!pert in fa"a de cercetare si in fa"a de udecata- e!pert numit intr-o fa"a si e!pert *consilier+ al unei parti in alta fa"a

obtinerea de lucrari in impreurari legate de e!ercitarea functiilor si atributiiloraferente calitatii de organ ales sau numit in structurile de conducere si de e!ecutie alelialei 666A5 participarea la actiuni, fapte sau cau"e in rol dublu: de profesionist in practica publicasi de organ ales sau numit in structurile de conducere si de e!ecutie ale lialei 6orpului,ca de e!emplu:- luarea de 0otariri, deci"ii si semnarea de corespondenta in numele lialei sau a comisiede disciplina, daca in cau"a respectiva un membru al consiliului lialei sau al comisiei dedisciplina a efectuat lucrari sau a participat in vreun fel in calitate de liber profesionistcontabil- udecarea in cadrul comisiei de disciplina a lialei a unor fapte in legatura cu cause la

care au participat in vreun fel, in calitate de liber profesionisti, membrii consiliului lialemembrii comisiei de disciplina, cen"orul sau vreun angaat al lialei respective


48/56

protecie pentru a le elimina sau reduce la un nivel acceptabil astfel >nc=t s< nu ecompromis< conformitatea cu principiile fundamentale. Partea B 9 Aplicabil2 profesioni.tilor contabili in!epen!en-i

Partea C 9 Aplicabil2 profesioni.tilor contabili an"a)a-iP


49/56

& integritatea europeana( 7actorul politic44. irectii de actiune1. 8rgani"area profesiei. 6orpul trebuie sa se transforme treptat dintr-un organism inc0isintr-un institut profesional in serviciul economiei2. !ercitarea profesiei: 6orpul trebuie sa-si intensice in continuare preocuparile pe linigestionarii profesiei de 6 si 6A indiferent de lucrarile pe care acestia le efectuea"a si deorganismul profesional care gestionea"a lucrarea

#.4nteresul public. Acceptarea satisfacerii interesului public in conditii de competenta sideplina responsabilitate este cea mai inalta misiune pe care membrii 6orpului o au deindeplinit in continuare$.ducatie. 4ndeplinirea misiunii de satisfacere a interesului public este conditionata deformare si instruire-principalele cai pentru mentinerea competentei membrilor 6orpului &. Parteneriatul sector public-sector privat. 9na din preocuparile fundamentale ale6orpului o constituie si in perioada urmatoare constituirea unor relatii de parteneriat cusectorul public si in mod deosebit cu Parlamentul, Buvernul si cu celalate organismeguvernamentale. 6orpul trebuie sa valorice in interesul general al tarii po"itia sa demembru in organismele internationale si sa spriine introducerea 475)-urilor pentrusectorul public si privat.

(. e"voltarea serviciilor pentru membrii-trebuie sa constituie in continuare o preocuparmaora pentru 6orp identicarea de noi servicii, elaborarea de norme profesionale sig0iduri de aplicare , in serviciul membrilor, imbunatatirea sistemului de comunicare cumembrii si de participarea acestora la luarea deci"iilor spiin pentru re"olvarea unorprobleme nanciare si sociale ale acestora.. Activitatea internationala-6orpul va trebui sa-si sporeasca in continuare aportul lalucrarile organismelor europene si inetrnatioanle din care face parte si sa-si consolide"epo"itia de lider in cadrul organismelor profesionale din uropa centrala si de est.Principiile f#n!amentale ale eticii in profesia contabilaPrincipiile fundamentale sunt:$negriaea

9n profesionist contabil trebuie s< e drept @i onest >n toate relaiile profesionale @i deafaceri.$ O#ieci$iaea9n profesionist contabil trebuie s< e imparial @i nu trebuie s< permit< preudecn avantaul personal al profesionistului contabil sau al unor tere p


50/56


51/56

ata ind importanta activitatii de audit statutar, ca ultima activitate care ltrea"au!urile catre utili"atorii informatiilor continute in situatiile nanciare ale unei entitati,e!igentele suplimentare in ceea ce priveste aceasta activitate, ca si conditiile deautori"are a persoanelor "ice si uridice care doresc sa preste"e servicii de audit statutasunt reglementate distinct prin irectiva $/2/6, cunoscuta sub denumirea de a -airectiva, inlocuita prin irectiva 2FF(/$#/67, cunoscuta sub denumirea de noua irectiva -a.Principalele prevederi ale celei de-a -a irective se refera la:

- conditiile de autori"are si retragere a autori"arii unui profesionist contabil de a efectuaaudit statutar. Pentru ca o persoana "ica sa efectue"e audit statutar, conditiile sunt: )a aiba studii universitare relevante sau un nivel ec0ivalent )a sustinut un e!amen de acces la calitatea de profesionist contabil )a efectuat un stagiu de pregatire practica de cel putin trei ani )a promovat un e!amen de competenta profesionala- conditiile speciale privind independenta auditorului, calitatea prestatiilor de auditstatutar si standardele aplicabile- crearea unui sistem de supraveg0ere publica asupra activitatii de audit statutar si aauditorilor statutari.6ategoriile de entitati supuse auditului statutar sunt preva"ute prin irectiva a $-a si

irectiva a -a, precum si prin reglementarile nationale % Legea companiilor, de regula,iar reglementarea auditului statutar este preva"uta prin irectiva a -a la nivel uropeansi prin lege speciala la nivelul ecarei tari.Respectarea stan!ar!elor si a re"lementarilor profesionale

5espectarea codului etic, a standardelor profesionale, a legilor, a reglementarilor si a altordeci"ii ale organismului sunt in interesul transparentei si increderii publice in profesiacontabila si calitatea lucrarilor membrilor organismului profesionalRelatia !intre profesia contabila si &scalitate)erviciile scale constituie o parte componenta a profesiei contabile. 4nca de lainceputurile mediului de afaceri modern o legatura stransa intre contabilitate siscalitate, constand in calcularea impo"itelor si returnarilor de impo"ite pentru clienti.e"voltarea scalitatii a inuentat si de"voltarea profesiei contabile, natura din ce in cemai comple!a a legilor scale necesitand a anali"a profunda din partea profesionistilorcontabili.Rol#l profesiei contabile pentr# prote)area interes#l#i p#blicProfesia contabila se distinge de celelalte profesii, intre altele, prin asumarearesponsabilitatii fata de interesul public, fata de toate partile interesate in activitatiledesfasurate de intreprindere: actionari, salariati, furni"ori % creditori, banci, buget,conturile nationale, organisme de bursa, investitori etc.4n fapt, daca in piata serviciilor orice alt profesionist prestea"a servicii pentru un clientdeterminat si care este, in general, consumatorul *beneciarul+ nal al serviciuluirespective, profesionistul contabil % e ca elaborea"a, e ca auditea"a situatiile nanciareale intreprinderii % este *in mod parado!al+ platit de catre intreprinderea respective, darutili"atorii *consumatorii+ informatiilor desprinse din aceste situatii nanciare sunt partilinteresate, mentionate dea, cele care formea"a publicul si ale caror interese trebuieaparate.5olul profesiei contabile R Protearea interesului public.

5


52/56

Rol#l profesiei contabile pentr# !e/voltarea economieiSIRol#l social al profesionistilor contabiliProfesionistii contabili satisfac un interes general, dat ind faptul ca nu e!ista progresfara de"voltarea pietelor, iar acestea, la randul lor, nu se pot de"volta fara profesionisticontabili.Iilantul contabil si situatiile nanciare in ansamblul lor constituie cea mai buna carte devi"ita a unei intreprinderi, iar profesionistul contabil este arti"anul acesteia.

e"voltarea intreprinderilor depinde de costul capitalului acestora, iar costul capitaluluidepinde si de increderea in informatiile nanciare, adica de calitatea munciiprofesionistilor contabili.5egulile contabile, ca si actorii principali % profesionistii contabili, sunt indispensabilepentru bunul mers al economiei mondiale. 4n ca" contrar,- cum altfel s-ar putea masura activitatile economiceU- cum ar putea sa e!iste bugete nationale si impo"ite si deci solidaritate intre cetateniiaceluiasi statU- cum ar putea sa e!iste incredere in tran"actiile comerciale si nanciareU- cum s-ar putea imparti roadele activitatilor economice intre angaatii unei companii siproprietarii acesteia, intre munca si capitalU

e asemenea, trebuie mentionat si rolul social al profesionistilor contabili, pe de o parte,prin faptul ca determinarea si plata tuturor veniturilor in societate constituie una dinlucrarile importante ale profesionistilor contabili, iar pe de alta parte , de calitatea muncilor depinde bunastarea salariatilor si a cetatenilor unei tari. Toti profesionistii contabili aumisiunea de a actiona peste tot in interes public, iar aceasta misiune trebuie indeplinitaindierent de locul in care isi desfasoara activitatea: in institutii, in afaceri, in educatiesau in practica libera.4ndeplinirea rolului contabilitatii si al profesionistilor contabili in de"voltarea economicadurabila prin satisfacerea interesului public este conditionata de e!istenta unor organismprofesionale nationale puternice, care sa lupte pentru aplicarea standardelorinternationale in domeniul contabilitatii si auditului.

Profesionistii contabili sunt implicati in toate domeniile vietii economice si sociale eilucrea"a in rme mari, milocii si mici sau ca practicieni individuali, in intreprindericomerciale, industriale, nanciare, in organi"atii non-prot, in entitati din sectorul publicin institutii, in educatie etc.5olurile pe care le oaca profesionistii contabili, in orice sector din economie ar lucra, sunfoarte diverse: ei lucrea"a in contabilitate si raportare nanciara, in management, inscalitate, in sisteme informatice, in nante corporative si inteligenta manageriala, caauditori interni sau e!terni, in consultanta, in educatie etc. ei asista guvernele inatingerea obiectivelor lor economice si sociale ei contribuie la performantele pietelornanciare etcStan!ar!ele internationale !e e!#catie si rol#l or"anismelor profesionale

Pornind de la misiunea 47A6 de Ode"voltare in intreaga lume si intarirea unei profesiicontabile prin standarde armoni"ate, capabila sa ofere servicii de inalta calitate ininteresul public, 6omitetul pentru ducatie al 47A6 elaborea"a standarde, indrumari,documente de discutii si alte documente de informare privind educatia de precalicare,formarea profesionistilor contabili si de"voltarea profesionala continua pentru membri.)tandardele 4nternationale de ducatie pentru Profesionistii 6ontabili stabilescelementele esentiale pe care trebuie sa le contina programele de educatie si de"voltareca, de e!emplu, subiectul, metodele si te0nicile, astfel incat acestea sa e recunoscute,acceptate si aplicate pe scara larga.

5


53/56

Avand in vedere marea diversitate de culture, limbi, sisteme educationale, uridice sisociale din tarile din care fac parte organismele profesionale membre 47A6, este lalatitudinea ecarui organism membru sa determine cerinte detaliate ale educatiei deprecalicare, de postcalicare si de de"voltare, care sa aiba la ba"a elementele esentialepreva"ute in )tandardele 4nternationale de ducatie.47A6 emite trei tipuri diferite de documente:- )tandardele 4nternationale de ducatie pentru Profesionistii 6ontabili *4)+- 4ndrumarile 4nternationale de ducatie pentru Profesionistii 6ontabili *4B+

- ocumentele 4nternationale de ducatie pentru Profesionistii 6ontabili *4P+.6ele trei tipuri de documente reecta in ordine descrescatoare natura autoritatiipublicatiilor conform functiunilor lor: )tandardele sunt mai autori"ate decat 4ndrumarile,care, la randul lor sunt mai autori"ate decat ocumentele.)tandardele 4nternationale de ducatie pentru Profesionistii 6ontabili *4)+:- stabilesc standarde de Obuna practica general acceptate in educatie si de"voltarepentru profesionistii contabili- e!prima reperele pe care organismele membre trebuie sa le atinga in pregatirea side"voltarea continua a profesionistilor contabili- stabilesc elementele esentiale ale continutului si procesului de educatie si de"voltare lnivelul scontat pentru castigarea recunoasterii, acceptarii si aplicarii internationale

- desi nu pot trece legal peste legile si reglementarile locale, furni"ea"a referinteautori"ate pentru inuentarea reglementarilor locale cu privire la buna practica generalacceptata.Pana in present, 47A6 a emis opt )tandarde 4nternationale de ducatie pentruProfesionistii 6ontabili *4)-uri+:- 4) 1 % O6erinte de intrare intr-un program de educatie contabila profesionista- 4) 2 % O 6ontinutul programelor de educatie profesionala- 4) # % O Aptitudini profesionale- 4) $ % OJalori profesionale, etica si atitudini- 4) & % O 6erinte de e!perienta practica- 4) ( % Ovaluarea capacitatilor profesionale si competentei

- 4) % Oe"voltarea profesionala continua- 4) % O6erinte privind competenta profesionistilor contabili din domeniul audituluiPrincipalele obligatii ale organismelor profesionale membre 47A6 in legatura cu)tandardele 4nternationale de ducatie sunt:-depunerea de eforturi pentru incorporarea elementelor esentiale ale continutului siprocesului de educatie si de"voltare pe care se ba"ea"a 4)-urile in cerintele nationale deeducatie si de"voltare pentru profesia contabila-implementarea 4)-urilor sau a cerintelor nationale de educatie si de"voltare careincorporea"a 4)-urile-aducerea la cunostinta membrilor a 4)-urilor, 4B-urilor si 4P-urilor emise de 47A6.Stan!ar!ele internationale !e calitate si rol#l or"anismelor profesionale

6ontrolul calitatii este abordat la trei niveluri:- la nivelul misiunii - control intern- la nivelul cabinetului *rmei+ % control intern- la nivelul organismului profesional % control e!tern)istemul de control al calitatii la nivelul cabinetului *rmei+ trebuie sa include politici siproceduri care sa se refere la urmatoarele elemente:a8. Responsa#iliaile conducerii penru caliaea din ineriorul ca#ineului7rmei8.Acestea constau in:

5


54/56

- stabilirea de politici si proceduri al caror scop este de a promova o cultura internaba"ata pe recunoasterea faptului ca in reali"area misiunilor calitatea este esentiala- stabilirea structurilor sau persoanelor care isi asuma responsabilitatea nala pentrusistemul de control al calitatii in cadrul rmei- persoanele care au atributii cu privire la sistemul de control al calitatii in cadrul rmeitrebuie sa detina e!perienta si capacitate suciente si adecvate, precum si autoritateanecesara.#8. Cerinele eice.Acestea constau in stabilirea de politici si proceduri care sa-4 ofere

rmei asigurarea re"onabila ca rma si personalul acesteia respecta cerintele eticerelevante: integritatea, obiectivitatea, competenta profesionala, condentialitatea,profesionalismul si independenta.c8. -cceparea si coninuarea relaiei cu clienii si misiuni specice. Acesteapresupun:- stabilirea de politici si proceduri pentru acceptarea clientilor- stabilirea de politici si proceduri pentru continuarea relatiilor cu clientii si pentruretragerea din misiune sau din relatiile cu clientii.d8. Resursele umane.Acestea se refera la:- stabilirea de politici si proceduri pentru a oferi asigurarea re"onabila ca rma detinesucient personal cu capacitatile si competentele necesare, care se refera la: recrutarea

personalului, evaluarea performantei, capacitatile, competenta, de"voltarea carierei,promovarea, stimulentele etc.- stabilirea ec0ipelor pe misiuni.e8. Reali"area misiunilor.Aceasta presupune stabilirea de politici si proceduri pentru:- asigurarea reali"arii misiunilor in conformitate cu standardele profesionale si cucerintele legale- modul de acordare a consultatiilor- modul de solutionare a divergentelor de opinii in cadrul ec0ipei misiunii sau dintreec0ipa si celelalte structuri ale rmei- e!aminarea independenta a controlului de calitate- documentarea misiunilor.

f8. ;oniori"area.Aceasta presupune stabilirea de politici si proceduri pentru:- asigurarea re"onabila ca politicile si procedurile cu privire la sistemul de control alcalitatii sunt: relevante, adecvate, functionea"a ecient si sunt respectate in practica- anali"a si evaluarea continua a sistemului de control al calitatii- inspectia periodica a unor misiuni dea inc0eiate.Pentru misiunile de audit si servicii cone!e, 47A6 a emis- )tandardul 4nternational de Audit *4)A+ 22F- )tandardul 4nternational de 6ontrol al 6alitatii *4)V6+ nr. 18bligatiile membrilor 47A6 cu privire la asigurarea calitatii se refera la:- e!istenta unui program obligatoriu de e!aminare si asigurare a calitatii- dep!nerea de efort!ri s!stin!te in vederea inc!ra"arii celor responsabili sa i#ple#ente$e prevederi

%tandardelor &nternationale de alitate' at!nci cand (!vern!l sa! alti rele#entatori a! atrib!tii pe linia calitatiiserviciilor contabile.

Standardele internationale de etica si rolul organismelor profesionale.6onsiliul pentru )tandarde de tica pentru 6ontabili *4)IA+ din cadrul 47A6 a emis6odul etic al profesionistilor contabili, care cuprinde standarde etice de inalta calitate,precum si alte prevederi pentru profesionistii contabili din intreaga lume.6odul etic 47A6 stabileste principiile fundamentale ale eticii profesionale pentruprofesionistii contabili si furni"ea"a un cadru conceptual si indrumari pentru aplicareaacestor principii.

5


55/56


56/56

contabili >n cuno@tin< de cau"neleag< semnicaia @importana unor termeni-c0eie pentru profesia contabil< dac< se dore@te a deveni oprofesie de v=rf >n economia @i societatea rom=neasc

2010+DOCTRINA.docELENA

Documents

Transcript of 2010+DOCTRINA.docELENA