SOMAJUL ŞI INSECURITATEA LA LOCUL DE MUNCA (JOB

INSECURITY)

Masteranzi: Lect. Dr. Ioana DavidNicolescu RuxandraPsepolschi MihaelaIordache Ioana

DEFINITIE

Insecuritatea slujbei se referă la sentimentele de insecuritate care țin nu doar de slujba actuală, ci care țin de asemenea de rolul avut în organizație (funcția actuală) și de probabilitatea de a rămâne angajat(ă) pe viitor. (Iliescu,

FACTORI CARE AFECTEAZĂ SECUTITATEA LOCULUI DE MUNCĂ: Mediul de afaceri; Condiţiile mediului economic (expansiune

economică/recesiune); Factori personali (educaţie, experienţă de

muncă); Tipul locului de muncă (de stat/privat); Corpul de legi al ţării; Zona geografică şi culturală în care se află

locul de mună.

ÎN URMA UNUI STUDIU DIN 2009 FĂCUT DE UE S-A DOVEDIT CĂ CETĂŢENII UE ACCEPTĂ NEVOIA DE ADAPTARE ŞI SCHIMBARE: 76% dintre europeni sunt de acord cu faptul

că ocuparea aceluiaşi loc de muncă pe durata întregii vieţi este de domeniul trecutului;

76% consideră capacitatea de a schimba cu usurinţă un loc de muncă un atu pentru a găsi un loc de muncă în prezent;

72% sunt de părere că pentru incurajarea creării de locuri de munca, contractele ar trebui să devină mai flexibile;

88% dintre cetăţeni sunt de părere că formarea profesională continuă îmbunătăţeşte perspectivele de a obţine un loc de muncă.

FLEXISECURITATEA Flexisecuritatea se poate defini

ca fiind o strategie integrată de consolidare simultană a flexibilităţii şi securităţii pe piaţa forţei de muncă.

Flexibilitatea se referă la schimbările („tranziţiile”) de succes pe parcursul vieţii: de la şcoală la locul de muncă, de la un loc de muncă la altul, între şomaj sau inactivitate şi locul de muncă, şi de la locul de muncă la pensionare.

IMPACTUL INSECURITATII LOCULUI DE MUNCA ASUPRA SANATATII ANGAJATILOR 

Măreşte rata stresului (Green, 2011); Durerea de ochi, probleme cu pielea si auzul,

dureri de stomac si probleme cu somnul (Yawen Chenga si al. 2005);

Afectează sănătatea mentală (Ferrie si altii 2005).