regulament_stagiu_aptitudini

47
1 REGULAMENT privind efectuarea stagiului şi examenul de aptitudini în vederea accesului la calitatea de expert contabil şi de contabil autorizat CAPITOLUL I Dispoziţii generale ART. 1 (1) Stagiul se efectuează de către persoanele care au promovat examenul de admitere pentru accesul la profesia de expert contabil şi de contabil autorizat, organizat de Corpul Experţilor Contabili şi Contabililor Autorizaţi din România, denumit în continuare Corpul, potrivit art. 20 lit. a) din Ordonanţa Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activităţii de expertiză contabilă şi a contabililor autorizaţi, republicată. (2) Promovarea examenului de admitere pentru accesul la profesie se dovedeşte cu certificatul pentru promovarea examenului în vederea accesului la profesia de expert contabil/contabil autorizat, emis de comisiile de examinare în baza Regulamentului privind accesul la profesia de expert contabil şi de contabil autorizat, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 227/2008. (3) Stagiul se organizează pe lângă un tutore de stagiu, membru al Corpului, sau, în sistem colectiv, la nivelul fiecărei filiale a Corpului. CAPITOLUL II Durata stagiului ART. 2 (1) Stagiul are o durată de 3 (trei) ani. (2) Perioada de stagiu începe de la data la care persoana care a reuşit la examenul de admitere a depus cererea de înscriere la stagiu. În acest scop: a) directorul executiv al filialei, în termen de 10 zile, va înştiinţa candidatul că a promovat examenul de admitere, iar acestuia îi revine obligaţia să se prezinte pentru întocmirea formalităţilor în vederea înscrierii la stagiu; b) cererea de înscriere la stagiu se depune în termen de maximum două luni de la data promovării examenului de admitere; în caz contrar, candidatul va susţine din nou examenul de acces.

Transcript of regulament_stagiu_aptitudini

  • 1

    REGULAMENT

    privind efectuarea stagiului i examenul de aptitudini n vederea accesului la calitatea de expert contabil

    i de contabil autorizat

    CAPITOLUL I

    Dispoziii generale

    ART. 1

    (1) Stagiul se efectueaz de ctre persoanele care au promovat examenul de admitere pentru accesul la

    profesia de expert contabil i de contabil autorizat, organizat de Corpul Experilor Contabili i

    Contabililor Autorizai din Romnia, denumit n continuare Corpul, potrivit art. 20 lit. a) din Ordonana

    Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a contabililor autorizai,

    republicat.

    (2) Promovarea examenului de admitere pentru accesul la profesie se dovedete cu certificatul pentru

    promovarea examenului n vederea accesului la profesia de expert contabil/contabil autorizat, emis de

    comisiile de examinare n baza Regulamentului privind accesul la profesia de expert contabil i de

    contabil autorizat, aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 227/2008.

    (3) Stagiul se organizeaz pe lng un tutore de stagiu, membru al Corpului, sau, n sistem colectiv, la

    nivelul fiecrei filiale a Corpului.

    CAPITOLUL II

    Durata stagiului

    ART. 2

    (1) Stagiul are o durat de 3 (trei) ani.

    (2) Perioada de stagiu ncepe de la data la care persoana care a reuit la examenul de admitere a depus

    cererea de nscriere la stagiu. n acest scop:

    a) directorul executiv al filialei, n termen de 10 zile, va ntiina candidatul c a promovat examenul

    de admitere, iar acestuia i revine obligaia s se prezinte pentru ntocmirea formalitilor n vederea

    nscrierii la stagiu;

    b) cererea de nscriere la stagiu se depune n termen de maximum dou luni de la data promovrii

    examenului de admitere; n caz contrar, candidatul va susine din nou examenul de acces.

  • 2

    (3) La cererea stagiarului, depus n cel mult dou luni de la promovarea examenului de admitere,

    stagiul poate fi prelungit sau suspendat printr-o hotrre a consiliului filialei Corpului dup cum

    urmeaz:

    a) prelungirea stagiului, care nu se poate face dect pentru o perioad de maximum 3 ani, poate fi dat

    n una sau mai multe etape;

    b) suspendarea poate fi acordat n primii 2 ani, pe perioade care nu depesc 12 luni fiecare. Orice

    rennoire a unei perioade de suspendare, formulat n cadrul acestei durate de 2 ani, trebuie s fac

    obiectul unei hotrri a consiliului filialei Corpului. Durata serviciului militar i concediul legal de

    maternitate sau pentru creterea copilului n vrst de pn la 2 ani nu sunt luate n calcul n cei 2 ani de

    suspendare.

    (4) n situaia n care candidatul a terminat sau se afl n cursul efecturii stagiului la categoria

    contabil autorizat i a promovat examenul la categoria expert contabil se recunoate stagiul efectuat, dar

    nu mai mult de 3 semestre; contabilii autorizai, membri activi ai Corpului, cu o vechime de cel puin 2

    ani, pot fi supui unui program intensiv de practic i pot susine examenul de aptitudini n primele 6

    luni de la data promovrii examenului de admitere la stagiu pentru accesul la profesia de expert contabil.

    (5) n perioada de stagiu, stagiarul este obligat s efectueze minimum 200 de ore pe semestru, n

    timpul orelor normale de munc ale tutorelui de stagiu sau potrivit programului de stagiu n sistem

    colectiv.

    (6) n ultimele 6 luni de stagiu, tutorele de stagiu trebuie s acorde stagiarului, la cerere, un concediu

    nepltit de cel puin 30 de zile pentru pregtirea examenului de aptitudini la profesiile de expert contabil

    i de contabil autorizat.

    ART. 3

    (1) Repartiia orelor de stagiu este lsat la alegerea tutorelui de stagiu, care trebuie s acorde

    stagiarului toate facilitile, pentru a-i permite s efectueze instruirea i s i pregteasc examenele

    finale pentru obinerea calitii de expert contabil sau de contabil autorizat.

    (2) Repartiia orelor de stagiu este comunicat de tutorele de stagiu controlorului de stagiu, care se

    asigur c prevederile alin. (1) au fost respectate.

    (3) Cnd controlorul de stagiu refuz s i dea acordul fie asupra numrului de ore, fie asupra

    repartiiei lor, litigiul este prezentat preedintelui consiliului filialei Corpului, care analizeaz i decide.

  • 3

    CAPITOLUL III

    Abilitarea tutorilor de stagiu

    ART. 4

    (1) Stagiul se efectueaz pe lng o persoan fizic sau n cadrul unei societi comerciale de profil,

    membr a Corpului.

    (2) Lista cuprinznd persoanele i societile comerciale de profil, abilitate s primeasc stagiari, se

    stabilete de Consiliul superior al Corpului, la propunerea consiliului filialei Corpului; acestea trebuie s

    ofere garanii suficiente n ceea ce privete asigurarea condiiilor pentru formarea stagiarilor, respectarea

    normelor i principiilor Codului etic naional al profesionitilor contabili. Aceast list este public,

    poate fi consultat de cei interesai i se nmneaz fiecrui tutore de stagiu odat cu documentul de

    abilitare a acestuia.

    (3) Tutorele de stagiu este o persoan fizic. Cnd stagiul este realizat ntr-o societate comercial de

    expertiz contabil nscris n Tabloul Corpului, abilitat, aceasta precizeaz, cu ocazia cererii sale de

    abilitare, numele i calitatea tutorelui de stagiu ales din rndul cadrelor, asociailor, pentru a fi i acesta

    abilitat.

    ART. 5

    (1) Cererea de abilitare n calitatea de tutore de stagiu (anexele nr. 1 i 2) se adreseaz preedintelui

    filialei Corpului; preedintele filialei, cu consultarea directorului executiv al filialei, analizeaz cererea i

    o nainteaz n termen de 10 zile, nsoit de un raport din care s rezulte ndeplinirea cerinelor

    menionate la art. 4 alin. (2).

    (2) Consiliul superior al Corpului analizeaz cererea i hotrte n termen de 30 de zile de la primire.

    (3) Abilitarea poate fi solicitat n orice moment de persoanele fizice cu vechime n profesie de

    minimum 5 ani i de societile comerciale de profil, membre ale Corpului, cu ndeplinirea criteriilor

    stabilite prin normele CECCAR.

    (4) Odat acordat, abilitarea rmne valabil pn la retragerea sa de ctre Consiliul superior al

    Corpului.

    (5) Fiecare tutore de stagiu are dreptul la maximum 10 stagiari; autorizarea de a avea mai mult de 10

    stagiari se acord, pentru fiecare stagiar n plus, de consiliul filialei Corpului, dup examinarea

    ansamblului activitilor tutorelui de stagiu.

    ART. 6

    (1) Abilitarea i autorizarea nu sunt nominative n ceea ce privete stagiarii.

  • 4

    (2) Acordarea i retragerea abilitrii sunt hotrte de Consiliul superior al Corpului dup consultarea

    avizelor controlorului de stagiu i a rapoartelor delegailor Consiliului superior al Corpului care au fcut

    parte din comisiile pentru examenele de aptitudini.

    ART. 7

    Refuzul de primire a cererii de abilitare ca tutore de stagiu se rezolv de Consiliul superior al

    Corpului, la sesizarea celor interesai.

    ART. 8

    Lista cuprinznd persoanele i societile comerciale de profil abilitate s aib calitatea de tutore de

    stagiu se public odat cu Tabloul anual al membrilor Corpului i se actualizeaz periodic.

    CAPITOLUL IV

    nscrierea la stagiu

    ART. 9

    (1) Stagiarul trebuie s aduc la cunotin directorului executiv al filialei Corpului, prin scrisoare

    recomandat cu confirmare de primire sau direct la registratura filialei, cu cel puin 15 zile nainte de

    nceperea stagiului (anexa nr. 3):

    a) numele i adresa sa;

    b) numele i adresa tutorelui de stagiu;

    c) atestarea tutorelui de stagiu c accept s l primeasc pe stagiar, din care s rezulte i data

    nceperii stagiului (anexa nr. 4).

    (2) Directorul executiv al filialei Corpului confirm nscrierea la stagiu, trimind stagiarului o

    scrisoare de confirmare (anexa nr. 5).

    (3) Pentru stagiarii care urmeaz s se pregteasc n sistem colectiv, directorul executiv al filialei

    Corpului va confirma nscrierea la stagiu, prin transmiterea unei scrisori de confirmare [anexa nr. 5a)].

    (4) Procedura prevzut la alin. (1) se aplic i n cazul schimbrii tutorelui de stagiu.

    (5) n situaia n care stagiarul nu a gsit i filiala nu poate s i recomande un tutore de stagiu,

    directorul executiv al filialei Corpului, sub proprie semntur, va face meniunea "pregtire n sistem

    colectiv" pe cererea al crei model este prevzut n anexa nr. 3a).

  • 5

    CAPITOLUL V

    Statutul stagiarului

    ART. 10

    (1) n perioada n care i desfoar activitatea sub ndrumarea i controlul tutorelui de stagiu,

    stagiarul poate avea i calitatea de salariat n nelesul legislaiei n vigoare.

    (2) Relaiile contractuale ale stagiarului cu persoana sau cu societatea comercial de profil n care i

    efectueaz stagiul se pot stabili pe baza legislaiei muncii sau legislaiei civile.

    (3) n afara cazurilor de erori grave sau aciuni cu caracter fraudulos din partea sa, stagiarul nu

    rspunde pentru lucrrile pe care le execut n contul i sub supravegherea tutorelui de stagiu.

    ART. 11

    Este interzis stagiarului s semneze, n numele su, documente pentru teri n timpul efecturii

    perioadei de stagiu.

    CAPITOLUL VI

    Formarea - instruirea stagiarului

    ART. 12

    (1) Stagiul const n efectuarea de lucrri profesionale, la care se adaug aciuni de pregtire tehnic

    i deontologic.

    (2) Lucrrile profesionale reprezint 400 de ore pe an i se efectueaz sub controlul tutorelui de

    stagiu. Cnd nu este posibil efectuarea de lucrri pe lng un tutore de stagiu, filiala organizeaz

    pregtirea n sistem colectiv a stagiarilor, n condiiile respectrii tuturor prevederilor prezentului

    regulament i numai pe baz de lucrri practice, potrivit programului-cadru pe categorii de lucrri

    profesionale, prevzut n anexa nr. 14. Exerciiile, lucrrile practice i studiile de caz (coloana 3 din

    anexa nr. 14), ce fac obiectul pregtirii n sistem colectiv, se stabilesc anual de Direcia de specialitate

    din cadrul Corpului, se rezolv i se evalueaz de ctre formatorii (lectorii) aprobai de Biroul permanent

    al Consiliului superior al Corpului din rndul tutorilor de stagiu, cadrelor universitare sau al altor

    specialiti pe domenii. Modul de organizare i desfurare a aciunilor de pregtire n sistem colectiv se

    stabilete prin norme aprobate de Biroul permanent al Consiliului superior al Corpului.

    (3) Pregtirea tehnic i deontologic a stagiarilor cuprinde:

    a) aciuni legate de comportamentul profesional i de doctrina profesional, care sunt ntreprinse n

    mod curent de consiliul filialei Corpului - minimum dou zile pe an;

  • 6

    b) aciuni de pregtire tehnic - minimum 4 zile pe an; acestea pot fi delegate unor cabinete sau

    societi comerciale de profil, membre ale Corpului, Institutului naional de dezvoltare profesional

    continu sau unor institute de nvmnt care au fcut cerere n acest sens i ale cror programe au fost

    agreate de Consiliul superior al Corpului.

    (4) Tematica pentru cursurile de pregtire tehnic este prezentat n anexa nr. 6.

    (5) Tematica pentru cursurile de pregtire deontologic i doctrin profesional este prezentat n

    anexa nr. 6a).

    ART. 13

    Stagiarii au obligaia s participe la aciunile organizate de consiliul filialei Corpului, n cadrul

    Programului naional de formare profesional continu.

    CAPITOLUL VII

    Rapoarte de activitate

    ART. 14

    (1) Stagiarul prezint controlorului de stagiu la sfritul fiecrui semestru un "Raport semestrial" n

    care dezvolt un caz practic sau, n cazul unei misiuni de audit, prezint lucrrile efectuate, grupate pe

    activitile prevzute n anexa nr. 7.

    (2) Raportul semestrial poate avea forma i structura prezentate n anexa nr. 8 i se semneaz att de

    stagiar, ct i de tutorele de stagiu. Raportul este nsoit de Fia semestrial a tutorelui de stagiu, n care

    acesta poate dezvolta i comenta unele aspecte din activitatea stagiarului.

    (3) n cazul experilor contabili, cel puin dou din 6 rapoarte semestriale trebuie s se refere la

    activitatea de expertiz contabil i de audit.

    CAPITOLUL VIII

    Obligaiile tutorelui de stagiu

    ART. 15

    (1) Tutorele de stagiu trebuie s creeze stagiarilor condiii pentru:

    a) a urma pregtirea prevzut n prezentul regulament;

    b) a se achita cu regularitate de obligaiile lor prevzute n prezentul regulament;

    c) a pregti examenul de aptitudini, n vederea obinerii calitii de expert contabil sau de contabil

    autorizat.

  • 7

    (2) Tutorele de stagiu trebuie s mreasc treptat nivelul de dificultate al lucrrilor ncredinate

    experilor contabili i contabililor stagiari i s i ajute s i nsueasc disciplinele profesionale ale

    pregtirii tehnice de baz (contabilitate, drept, fiscalitate, economie, audit, evaluare).

    (3) Tutorele de stagiu trebuie s ntocmeasc cu regularitate Fia semestrial a stagiarului i s

    rspund la solicitrile consiliului filialei Corpului n legtur cu activitatea stagiarului.

    ART. 16

    La sfritul perioadei de stagiu, tutorele de stagiu ntocmete i prezint consiliului filialei un Raport

    de stagiu conform modelului prezentat n anexa nr. 9. n cazul stagiarilor pregtii n sistem colectiv,

    Raportul de stagiu se ntocmete de directorul executiv al filialei pentru fiecare stagiar, conform

    modelului prezentat n anexa nr. 9a).

    ART. 17

    Tutorele de stagiu are datoria de a-l ajuta pe stagiar n gsirea unui loc de munc; orice clauz

    convenit care ar mpiedica aceasta este interzis n contractele de munc ntocmite ntre un membru al

    Corpului i un stagiar.

    ART. 18

    Tutorii de stagiu sunt obligai s plteasc stagiarii n funcie de: numrul de ore efectuate, calitatea

    lucrrilor efectuate i baremele orare stabilite de Consiliul superior al Corpului.

    CAPITOLUL IX

    Prevederi speciale privind modul de organizare i desfurare a aciunilor n sistem colectiv a stagiarilor

    Corpului

    ART. 19

    Absolvenii examenului de acces la profesia de expert contabil i contabil autorizat, care nu figureaz

    n evidena vreunui tutore de stagiu, au obligaia participrii, n sistem colectiv, la aciuni de pregtire

    tehnic i deontologic, precum i la efectuarea unui numr de 400 de ore/an (respectiv 200 de

    ore/semestru) prevzute de regulament, constnd n lucrri profesionale.

    ART. 20

    (1) Pentru nscrierea n sistem colectiv, stagiarul depune cu cel puin 15 zile nainte de nceperea

    stagiului, dar nu mai trziu de dou luni de la data promovrii examenului de admitere la stagiu, o

    cerere, potrivit modelului prevzut n anexa nr. 3 a).

  • 8

    (2) Preedintele Consiliului filialei confirm pe cererea al crei model este prevzut n anexa nr. 3 a)

    nscrierea la stagiu pentru "Pregtirea n sistem colectiv", trimind stagiarului o scrisoare de confirmare,

    potrivit modelului prevzut n anexa nr. 5 a).

    (3) Toi stagiarii care vor urma aciunile de pregtire n sistem colectiv vor fi nregistrai de ctre

    directorul executiv al filialei, n ordinea sosirii scrisorilor de nscriere de la stagiari, n Registrul matricol

    i, de asemenea, vor primi livrete de stagiu.

    ART. 21

    (1) Pregtirea n sistem colectiv a stagiarilor se face pe baza unui calendar semestrial ntocmit de

    directorul executiv al filialei i vizat de preedintele filialei pn la data de 15 a primei luni din semestru

    i se transmite Direciei gestionare stagiu din cadrul Corpului.

    (2) Calendarul semestrial de pregtire va conine, dup caz:

    a) numrul total al stagiarilor nscrii pentru sistemul colectiv de pregtire, pe ani;

    b) lectorii ce pot fi utilizai pentru verificarea lucrrilor profesionale i predarea cursurilor de pregtire

    tehnic i deontologic;

    c) lista stagiarilor (pe ani) repartizai pentru un lector, dar nu mai mult de 100 de stagiari pentru un

    lector;

    d) graficul de efectuare a lucrrilor profesionale (200 de ore/semestru) i zilele de pregtire tehnic i

    deontologic, pentru fiecare lector.

    (3) Pentru acoperirea cheltuielilor cu organizarea pregtirii n sistem colectiv (chirie pentru sal i

    plata lectorilor) se percepe un tarif anual pe stagiar de 150 euro.

    ART. 22

    Pentru parcurgerea categoriilor de lucrri profesionale cuprinse n Programul-cadru de pregtire

    practic n sistem colectiv a stagiarilor (anexa nr. 14) procedura este urmtoarea:

    a) lectorul formator de stagiu repartizeaz fiecrui stagiar de care rspunde un numr de 30 - 50 de

    ntrebri, exerciii i studii de caz din lista i tematica indicat de direcia de specialitate, la nceputul

    fiecrui semestru;

    b) directorul executiv sau responsabilul cu stagiul din cadrul filialei urmrete primirea lucrrilor

    rezolvate de fiecare stagiar n cursul semestrului respectiv i fixeaz ziua n care stagiarul va trebui s

    susin modul de rezolvare a exerciiilor n prezena lectorului formator de stagiu;

    c) directorul executiv sau responsabilul cu stagiul va recepiona orice solicitare a stagiarilor pentru

    consultaii n rezolvarea problemelor primite i va fixa graficul de consultaii mpreun cu lectorul de

    stagiu, n cursul semestrului respectiv;

  • 9

    d) lucrrile efectuate sunt arhivate n dosarul stagiarului i menionate n livretul de stagiu sub

    semntura lectorului formator de stagiu.

    ART.23

    (1) Pentru cele 4 zile de pregtire tehnic i pentru cele dou zile de pregtire deontologic a

    stagiarilor n sistem colectiv, se vor respecta Tematica pentru cursurile de pregtire tehnic, prezentat

    n anexa nr. 6 i Tematica pentru cursurile de pregtire deontologic i doctrin profesional pentru

    experi contabili i contabili autorizai, prezentat n anexa nr. 6 a).

    (2) Toate celelalte reguli, drepturi i obligaii cu privire la stagiari, menionate n regulament sau n

    alte reglementri interne, rmn valabile i pentru stagiarii pregtii n sistem colectiv.

    ART. 24

    Tarifele, precum i toate cheltuielile privind organizarea i efectuarea n sistem colectiv a stagiarilor

    se prevd n bugetul de venituri i cheltuieli al Corpului.

    ART. 25

    Plata lectorilor formatori de stagiu se face pe baza rapoartelor de activitate, potrivit metodologiei ce se

    aprob de Biroul permanent al Consiliului superior, n termen de 30 de zile de la aprobarea prevederilor

    capitolului IX.

    ART. 26

    Rspunderea pentru organizarea i desfurarea cursurilor de pregtire tehnic i deontologic n

    sistem colectiv a stagiarilor revine directorului executiv al filialei i Direciei gestionare stagiu din

    cadrul Corpului.

    ART. 27

    n termen de 30 de zile, consiliile filialelor vor stabili lista lectorilor formatori de stagiu n sistem

    colectiv. Orice modificare a listei se comunic Direciei de specialitate n termen de 15 zile de la

    constatarea lipsei de activitate sau ncetrii activitii unui lector, pentru validare.

    CAPITOLUL X

    Controlul stagiului

    ART. 28

    Consiliul superior al Corpului numete un controlor de stagiu la nivelul fiecrei filiale i unul sau mai

    muli controlori adjunci care s acopere activitatea tuturor stagiarilor din raza filialei, respectiv experi

    contabili i contabili autorizai; un controlor de stagiu adjunct nu poate avea mai mult de 50 de stagiari

    n control.

  • 10

    ART. 29

    (1) Controlul stagiului se refer la:

    a) respectarea de ctre stagiari a obligaiilor i a reglementrilor care i privesc;

    b) comportamentul stagiarului;

    c) calitatea i diversitatea lucrrilor profesionale;

    d) trimiterea la timp a rapoartelor semestriale i a fielor semestriale ale tutorelui de stagiu;

    e) participarea efectiv la aciunile de pregtire.

    (2) Controlorul de stagiu poate primi n cabinetul su, la cerere, stagiarii, pentru diferite probleme n

    legtur cu efectuarea stagiului.

    (3) Controlorul de stagiu aduce la cunotin stagiarului sau/i tutorelui de stagiu orice remarc sau

    sugestie referitoare la comportamentul stagiarului, la calitatea, numrul i natura lucrrilor efectuate i la

    formarea profesional obinut.

    (4) Controlorul de stagiu va lmuri orice situaie pentru stagiarii care efectueaz stagiul n sistem

    colectiv.

    ART. 30

    Controlorii de stagiu i convoac la filial, n mod periodic, fie toi stagiarii, fie pe grupe, n reuniuni

    care pot s corespund cu zilele de studiu privind comportamentul profesional i doctrina profesional;

    convocarea se face cu cel puin 30 de zile nainte, iar prezena este obligatorie.

    ART. 31

    (1) Consiliul superior al Corpului desemneaz vicepreedintele care rspunde de Direcia de

    specialitate din cadrul Corpului pentru a ndeplini i calitatea de controlor naional de stagiu, care

    orienteaz i coordoneaz activitatea controlorilor de stagiu de la nivelul filialelor Corpului.

    (2) Controlorul naional de stagiu reunete cel puin o dat pe an toi controlorii de stagiu.

    ART. 32

    Directorul executiv al filialei Corpului poate cere controlorilor de stagiu, din proprie iniiativ sau la

    cererea Consiliului superior al Corpului, orice informaie, n scris sau oral, n legtur cu activitatea de

    stagiu.

    ART. 33

    (1) Controlorii i controlorii adjunci de stagiu ntocmesc anual un raport al propriei activiti, pe care

    l prezint directorului executiv al filialei Corpului i controlorului naional de stagiu.

    (2) Controlorul naional de stagiu prezint Consiliului superior al Corpului raportul anual cu privire la

    activitatea controlorilor de stagiu de la nivelul filialelor Corpului.

  • 11

    (3) n cursul anului, Departamentul pentru organizarea stagiului i dezvoltarea profesional continu

    din cadrul Corpului poate cere orice informaie filialelor Corpului n legtur cu activitatea de stagiu.

    (4) Controlorii de stagiu primesc semestrial o indemnizaie pe baza rapoartelor de activitate vizate de

    directorul executiv al filialei i aprobate de directorul general. Biroul permanent al Consiliului superior

    al Corpului va stabili cuantumul indemnizaiilor, precum i condiiile i procedurile prealabile pentru

    plata acestora.

    ART. 34

    Direcia de specialitate i controlorul naional de stagiu organizeaz cel puin o dat pe an o reuniune

    cu toi controlorii de stagiu, n care se analizeaz activitatea de stagiu n cadrul Corpului.

    CAPITOLUL XI

    Evidena stagiarilor. Certificatul de stagiu

    ART. 35

    (1) Directorul executiv al filialei ine un registru n care stagiarii sunt nscrii n ordinea sosirii

    scrisorilor menionate la art. 9, precum i cte un dosar pentru fiecare stagiar i pentru fiecare tutore de

    stagiu. Numrul din registrul stagiarilor se nscrie pe dosarul stagiarului i pe orice document sau

    coresponden care l privete pe stagiar.

    (2) Toi stagiarii care se pregtesc n sistem colectiv vor fi nregistrai de ctre directorul executiv al

    filialei n Registrul matricol i vor primi livrete de stagiu.

    (3) O copie (list) din registrul stagiarilor se trimite la Direcia de specialitate din cadrul Corpului,

    anual pn la data de 30 iunie, i se actualizeaz semestrial.

    ART. 36

    (1) Evidena activitii de stagiu cuprinde:

    a) un dosar al stagiarului, care conine diferite documente pe care acesta le-a depus la nscrierea n

    stagiu, precum i rapoartele i celelalte documente n legtur cu activitatea acestuia;

    b) un dosar al tutorelui de stagiu, care cuprinde abilitarea acestuia, numele stagiarilor i diferite

    documente i coresponden, precum i rapoarte ale acestuia.

    (2) Activitile desfurate de stagiar, documentele i rapoartele acestuia sunt consemnate i

    conservate ntr-un dosar personal denumit Livret de stagiu (anexa nr. 10).

    (3) Lucrrile (rapoartele) ntocmite de stagiarii care efectueaz pregtirea n sistem colectiv se

    centralizeaz de ctre directorul executiv al filialei sau de ctre responsabilul sectorului de stagiu din

    cadrul filialei i se consemneaz n Registrul matricol la rubrica "Rapoarte", la semestrul corespunztor.

  • 12

    ART. 37

    (1) La expirarea stagiului profesional efectuat conform prezentului regulament, stagiarului i se

    elibereaz un certificat de stagiu (anexa nr. 11), pe baza raportului tutorelui de stagiu i a observaiilor

    scrise de controlorul de stagiu sau pe baza Raportului de stagiu ntocmit de directorul executiv al filialei.

    (2) Certificatul de stagiu d dreptul stagiarului de a se prezenta la examenul de aptitudini, n vederea

    obinerii calitii de expert contabil sau de contabil autorizat.

    CAPITOLUL XII

    Examenul de aptitudini

    ART. 38

    Examenul de aptitudini, prevzut la art. 3 din Ordonana Guvernului nr. 65/1994, republicat, se

    organizeaz de Corp n fiecare an, la o dat ce se stabilete de Consiliul superior al Corpului.

    ART. 39

    (1) Susinerea examenului de aptitudini se face dup efectuarea stagiului, ntr-o perioad maxim de 4

    ani de la promovarea examenului de admitere, cu excepia persoanelor aflate n situaiile menionate la

    art. 2 alin. (3) lit. a) i b), pentru care termenul se prelungete n mod corespunztor.

    (2) Stagiarii care nu au promovat examenul de aptitudini l mai pot susine n urmtoarele maximum

    dou sesiuni consecutive, cu acoperirea taxelor de examen stabilite de Consiliul superior al Corpului.

    (3) Pentru nscrierea la examenul de aptitudini, cel interesat depune la filiala Corpului din raza de

    domiciliu un dosar cuprinznd:

    a) certificatul de admitere la stagiu, emis de comisia de examinare pentru accesul la profesie;

    b) certificatul de stagiu;

    c) copie de pe diploma de studii economice superioare, respectiv diploma de studii medii, recunoscute

    de Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului;

    d) cerere pentru nscriere la examenul de aptitudini, adresat preedintelui filialei Corpului;

    e) copie de pe actul de identitate (B.I./C.I.);

    f) certificat de cazier judiciar;

    g) adeverin medical;

    h) dou fotografii tip B.I.

    (4) Dosarele se transmit de ctre filiale Direciei de specialitate din cadrul Corpului, cu cel puin 30 de

    zile nainte de data stabilit pentru organizarea examenului de aptitudini.

  • 13

    (5) Examenele de aptitudini se organizeaz de ctre Direcia de specialitate din cadrul Corpului, la

    data stabilit de ctre Consiliul superior al Corpului; data i locul examenului se comunic de directorul

    executiv al filialei, prin scrisoare recomandat cu confirmare de primire.

    ART. 40

    (1) Examenul de aptitudini const n probe scrise i orale, separat pentru experi contabili i separat

    pentru contabili autorizai.

    (2) Proba scris, cu o durat de 6 ore, const n:

    a) studii de caz, exerciii i probleme din domeniul expertizei, monografiei contabile, analizei

    economico-financiare, evalurii ntreprinderilor i auditului;

    b) ntrebri de judecat profesional din doctrina i deontologia profesiei contabile, organizarea i

    funcionarea Corpului.

    (3) Proba oral se susine n maximum 7 zile calendaristice de la proba scris i const n:

    a) cte o ntrebare din materia juridic i fiscal;

    b) cte o ntrebare din domeniile contabilitate, audit financiar i evaluarea ntreprinderilor.

    (4) La proba scris, fiecare subiect primete o not de la 1 la 10. Pentru promovarea probei scrise i

    continuarea examenului cu proba oral este necesar obinerea cel puin a mediei 7.

    (5) Tematica examenului de aptitudini este prezentat n anexele nr. 12, 12a), 12b), 12c) i 12d) i

    poate fi modificat sau completat de Consiliul superior al Corpului cu cel puin 3 luni nainte de data de

    organizare a examenului de aptitudini.

    ART. 41

    (1) Comisiile de examinare sunt formate din:

    a) un magistrat, consilier sau controlor de la Curtea de Conturi;

    b) dou cadre didactice universitare;

    c) 2 experi contabili;

    d) cte un reprezentant al Ministerului Economiei i Finanelor i al Ministerului Justiiei.

    (2) Secretariatul comisiilor de examinare este asigurat de Direcia de specialitate din cadrul Corpului.

    ART. 42

    (1) Lista cuprinznd persoanele care au promovat examenul de aptitudini se comunic filialei din raza

    de domiciliu de ctre Direcia de specialitate din cadrul Corpului.

    (2) Directorul executiv al filialei va notifica n scris, cu confirmare de primire, fiecrei persoane care a

    absolvit examenul de aptitudini, solicitnd-o s i ntocmeasc dosarul pentru nscrierea n Tabloul

    Corpului ca expert contabil sau contabil autorizat, potrivit legii.

  • 14

    (3) n termen de maximum 30 de zile, absolventul examenului de aptitudini are obligaia nscrierii n

    evidenele Corpului, n caz contrar este luat din oficiu la categoria membrilor inactivi.

    CAPITOLUL XIII

    Dispoziii tranzitorii i finale

    ART. 43

    (1) Activitatea desfurat ntr-o societate de profil membr a Corpului, n calitate de angajat, este

    recunoscut ca perioad de stagiu efectuat, n ceea ce privete lucrrile profesionale i pregtirea

    tehnic; la cerere, la mplinirea perioadei de 3 ani, persoanele respective pot solicita organizarea zilelor

    de pregtire deontologic, n vederea susinerii examenului de aptitudini.

    (2) Cererea trebuie s conin toate informaiile necesare, susinute cu documente, care s dea

    posibilitatea directorului executiv al filialei s se asigure c persoana n cauz a obinut pregtirea

    profesional i tehnic necesar (anexa nr. 13).

    (3) Prevederile art. 18 nu se refer la experii contabili i contabilii autorizai stagiari, care i

    desfoar activitatea pe cont propriu.

    (4) n cazul pregtirii n sistem colectiv a stagiarilor, prevederile prezentului regulament cu privire la

    tutorii de stagiu se refer la directorul executiv al filialei sau la alt specialist desemnat de consiliul

    filialei Corpului.

    (5) Semestrial, responsabilul sectorului de stagiu mpreun cu directorul executiv ntocmesc un raport

    privind activitatea de stagiu, care trebuie s conin informaiile din anexa nr. 15. Dup analiza n

    consiliul filialei, raportul se nainteaz Direciei de specialitate a Corpului pn la data de 25 iulie pentru

    semestrul I i pn la data de 25 ianuarie pentru semestrul II al anului anterior.

    ART. 44

    Prezentul regulament se completeaz cu Metodologia privind recunoaterea diplomelor i calificrilor

    profesionale ale cetenilor din statele membre UE sau SEE care se elaboreaz de Corp n termen de

    maximum 30 de zile de la aprobarea prezentului regulament.

    ART. 45

    Prezentul regulament intr n vigoare la data aprobrii sale de Consiliul superior al Corpului, n baza

    prevederilor art. 20 lit. a) din Ordonana Guvernului nr. 65/1994, republicat.

  • 15

    ANEXA Nr.1 la regulament

    (Model de cerere de abilitare n calitate de tutore de stagiu)

    - persoan fizic -

    Numele i prenumele ......................................................

    Adresa ...................................................................

    Calitatea: expert contabil/contabil autorizat/cadru didactic

    Numr carnet ............................... din anul ....................

    Telefon ..............., fax ................, e-mail ....................

    Solicit s fiu abilitat n calitate de tutore de stagiu.

    Numr carnet de expert contabil/contabil autorizat: ......................

    Locul unde mi exersez profesia: .........................................

    Numrul de stagiari pentru care solicit autorizarea: .....................

    n calitate de tutore de stagiu, persoan fizic, m angajez:

    a) s respect ntocmai prevederile Regulamentului privind efectuarea stagiului i examenul de

    aptitudini n vederea accesului la calitatea de expert contabil i de contabil autorizat;

    b) s nu folosesc stagiarul n aciuni care nu au legtur cu profesia de expert contabil sau de contabil

    autorizat;

    c) s sprijin stagiarul n formarea i dezvoltarea profesional continu.

    n susinerea cererii anexez urmtoarele documente:

    a) copii ale contractelor de prestri de servicii contabile (minimum 3);

    b) copie de pe documentul privind dovada spaiului de lucru (contract de proprietate, contract de

    nchiriere, intabulare etc.);

    c) lista normelor profesionale, ghidurilor i lucrrilor emise de Corpul Experilor Contabili i

    Contabililor Autorizai din Romnia, din biblioteca proprie.

    Localitatea ....................

    Data ...........................

    Semntura i parafa ....................

    (Se trimite preedintelui filialei Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia.)

  • 16

    ANEXA Nr. 2 la regulament

    (Model de cerere de abilitare n calitate de tutore de stagiu)

    - persoan juridic -

    Societatea Comercial ....................................................

    Adresa ...................................................................

    Numrul de nmatriculare n registrul comerului .........................

    Numrul autorizaiei CECCAR ..............................................

    Numele i calitatea reprezentantului .....................................

    Telefon ..............., fax ................, e-mail ....................

    Solicitm s fim abilitai n calitate de tutore de stagiu.

    Numrul de stagiari pentru care se solicit autorizarea:

    n calitate de tutore de stagiu, persoan juridic, ne angajm:

    a) s respectm ntocmai prevederile Regulamentului privind efectuarea stagiului i examenul de

    aptitudini n vederea accesului la calitatea de expert contabil i de contabil autorizat;

    b) s nu folosim stagiarul n aciuni care nu au legtur cu profesia de expert contabil sau de contabil

    autorizat;

    c) s sprijinim stagiarul n formarea i dezvoltarea profesional continu.

    n susinerea cererii anexm urmtoarele documente:

    a) copii ale contractelor de prestri de servicii contabile (minimum 3);

    b) copie de pe documentul privind dovada spaiului de lucru (contract de proprietate, contract de

    nchiriere, intabulare etc.);

    c) lista normelor profesionale, ghidurilor i lucrrilor emise de Corpul Experilor Contabili i

    Contabililor Autorizai din Romnia, din biblioteca proprie.

    Localitatea ....................

    Data ...........................

    Semntura (calitatea) i tampila ............................

    (Se trimite preedintelui filialei Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia.)

  • 17

    ANEXA Nr. 3 la regulament

    (Model de scrisoare a stagiarului)

    Numele i prenumele ......................................................

    Numrul certificatului de admitere la examenul privind accesul la profesie

    ..........................................................................

    Adresa ...................................................................

    Telefon ..................................................................

    Data .....................................................................

    Domnule/Doamn director executiv,

    Conform dispoziiilor art. 9 din Regulamentul privind efectuarea stagiului i examenul de aptitudini n

    vederea accesului la calitatea de expert contabil i de contabil autorizat, v informez c domnul

    ....................., avnd domiciliul/sediul social n ........................................, abilitat n calitate de tutore de

    stagiu, a acceptat s m ia n calitate de stagiar ncepnd cu data de .................................. .

    Anexez la prezenta atestarea tutorelui meu de stagiu.

    Localitatea ...........................

    Data ..................................

    Semntura .............................

    (Se trimite la filiala Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia din raza de

    domiciliu, recomandat, cu confirmare de primire.)

  • 18

    ANEXA Nr. 3a) la regulament

    Pregtire n sistem colectiv

    Directorul executiv al filialei

    Numele i prenumele

    .......................

    Semntura i tampila

    Numele i prenumele ......................................................

    Numrul certificatului de admitere la examenul privind accesul la profesie

    ..........................................................................

    Adresa ...................................................................

    Telefon ..................................................................

    Data .....................................

    Domnule/Doamn director executiv,

    Conform dispoziiilor art. 9 alin. (5) din Regulamentul privind efectuarea stagiului i examenul de

    aptitudini n vederea accesului la calitatea de expert contabil i de contabil autorizat, v informez c nu

    am gsit un tutore de stagiu, iar filiala nu a putut s mi recomande unul.

    n aceast situaie, solicit s urmez pregtirea profesional n sistem colectiv.

    Localitatea ...........................

    Data ..................................

    Semntura .............................

  • 19

    ANEXA Nr. 4 la regulament

    (Model de atestare a tutorelui de stagiu)

    Subsemnatul, ............................................., adresa .............................................., calitatea ...................,

    (sediul social)

    abilitat n calitate de tutore de stagiu (n cadrul cabinetului) prin Decizia Biroului permanent nr. ....... din

    .................., certific faptul c domnul/doamna ........................................., nscut/nscut la data de

    ............. n localitatea ....................., cu domiciliul n .........................., va efectua sub conducerea mea,

    ncepnd cu data de ......................., stagiul prevzut n Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind

    organizarea activitii de expertiz contabil i a contabililor autorizai, republicat.

    Stagiul se va efectua n cabinetul (societatea comercial) ................, avnd orarul de lucru

    .......................

    Localitatea ...........................

    Data ..................................

    Semntura (tampila sau parafa) ..................

    (Se scrie pe hrtie cu antet.)

  • 20

    ANEXA Nr. 5 la regulament

    (Confirmare de primire a nscrierii la stagiu) Localitatea ...................

    Data .................

    Domnului/Doamnei .........................................................

    V facem cunoscut c filiala Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia a

    luat act de scrisoarea dumneavoastr din data de ..........., nsoit de atestarea tutorelui de stagiu din data

    de .......... .

    Dumneavoastr ai fost nscris n Registrul matricol nr. ......, care trebuie s fie menionat n orice

    coresponden a dumneavoastr.

    Stagiul dumneavoastr ncepe la data de ................................ .

    Controlorul dumneavoastr de stagiu este domnul/doamna ................. .

    Directorul executiv al filialei

    Corpului Experilor Contabili

    i Contabililor Autorizai din Romnia,

    ...............................................

  • 21

    ANEXA Nr. 5a) la regulament

    (Confirmare de primire a nscrierii la stagiu) Localitatea ..........

    Data .................

    Domnului/Doamnei .........................................................

    V facem cunoscut c filiala Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia a

    luat act de scrisoarea dumneavoastr din data de .................., prin care solicitai pregtirea n sistem

    colectiv.

    Dumneavoastr ai fost nscris n Registrul matricol nr. ................, care trebuie s fie menionat n

    orice coresponden a dumneavoastr.

    Stagiul dumneavoastr ncepe la data de ................................ .

    Controlorul dumneavoastr de stagiu este domnul/doamna ................. .

    Directorul executiv al filialei

    Corpului Experilor Contabili

    i Contabililor Autorizai din Romnia,

    ...............................................

  • 22

    ANEXA Nr. 6 la regulament

    TEMATICA

    pentru cursurile de pregtire tehnic Experi Contabili Contabili autorizai

    Anul I - Organizarea profesiei; organizarea unui cabinet

    - Documente de lucru:

    - norme

    - foi de lucru

    - dosare de lucru pe feluri de lucrri i exerciii

    - Sistemul contabil i de control intern:

    - coninut

    - utilitate

    - limite

    - Audit:

    - cadrul conceptual i principiile generale ale auditului

    - serviciile conexe

    - terminologie

    - organizarea activitii de audit din Romnia

    - Contabilitatea financiar

    - Diagnosticul financiar contabil; verificarea strii de sntate a firmei

    0,5 zile

    0,5 zile

    0,5 zile

    1,5 zile

    -

    1 zi

    1 zi

    0,5 zile

    0,5 zile

    -

    2 zile

    -

    Anul II - Recapitularea cursurilor de formare din anul I

    - Aprecierea sistemului contabil i de control intern

    - Evaluarea ntreprinderii

    - Fiscalitatea ntreprinderilor

    - Contabilitatea analitic (de gestiune)

    0,5 zile

    1,5 zile

    1,5 zile

    -

    0,5 zile

    -

    -

    1,5 zile

    2 zile

    Anul II - Recapitularea cursurilor din anul II - Audit:

    - obinerea elementelor probante, examenul analitic

    - riscurile n audit

    - norme de raportare

    - misiuni speciale

    - misiuni conexe

    - Directive europene i standarde internaionle n domeniul

    contabilitii i auditului

    - Drept i legislaia contabil n Romnia

    0,5 zile

    2 zile

    1,5 zile

    -

    0,5 zile

    -

    -

    3,5 zile

  • 23

    ANEXA Nr. 6a) la regulament

    TEMATICA

    de pregtire deontologic i doctrin profesional pentru experi contabili i contabili autorizai

    Zilele 1 - 3

    Doctrina profesional

    I. Profesia contabil: coninut, structur, mod de organizare i de reglementare; rolul profesiei

    contabile

    II. Calitatea de expert contabil/contabil autorizat

    1. Definirea expertului contabil/contabilului autorizat;

    2. Accesul la profesie;

    3. Rspunderile experilor contabili/contabililor autorizai;

    III. Organizarea i funcionarea Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia

    1. Atribuiile Corpului;

    2. Organizarea teritorial;

    3. Organele de conducere ale Corpului, atribuii;

    4. Organizarea intern a Corpului;

    5. Relaiile Corpului cu administraia (Guvern);

    6. Finanarea activitilor Corpului;

    IV. Exercitarea profesiei de expert contabil/contabil autorizat

    V. Controlul de calitate n activitatea experilor contabili/contabililor autorizai

    Zilele 4 - 6

    Deontologie profesional

    I. Profesia contabil i interesul public

    II. Codul etic naional al profesionitilor contabili:

    1. nsemntatea (importana) existenei unui cod de etic profesional;

    2. Structura codului etic;

    3. Obiectivele codului etic;

    4. Principiile etice fundamentale:

    a) integritatea;

    b) obiectivitatea;

    c) competena profesional;

  • 24

    d) confidenialitatea;

    e) profesionalism;

    f) respectarea normelor tehnice i profesionale.

    5. Independena - principiul fundamental i condiia de exercitare a profesiei liberale de expert

    contabil i de contabil autorizat.

    Bibliografie

    1. Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a

    contabililor autorizai, republicat.

    2. Regulamentul de organizare i funcionare a Corpului Experilor Contabili i Contabililor

    Autorizai din Romnia, aprobat prin Hotrrea Conferinei naionale a experilor contabili i

    contabililor autorizai nr. 1/1995, republicat.

    3. Codul etic naional al profesionitilor contabili, emis de Corpul Experilor Contabili i Contabililor

    Autorizai din Romnia, ediia 2006.

    4. Regulamentul privind efectuarea stagiului i examenul de aptitudini n vederea accesului la

    calitatea de expert contabil i de contabil autorizat, aprobat prin Hotrrea Consiliului Superior al

    Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia nr. 00/33/2000, republicat.

    5. Doctrin i deontologie n profesia contabil din Romnia, autori: prof. univ. dr. Horia Cristea,

    prof. univ. dr. Marin Toma, Editura CECCAR, 2003.

  • 25

    ANEXA Nr. 7 la regulament

    TABLOUL

    de sintez a activitilor stagiarului n cazul unei misiuni de audit

    Anul de stagiu: ______________________________________________________________________________ Lucrri profesionale Numrul de dosar Numrul de ore

    ______________________________________________________________________________

    1. Misiuni de stabilire a conturilor anuale

    - inerea contabilitii

    - lucrri de control

    - misiuni de prezentare

    - lucrri de control

    - misiuni de examinare

    - organizare contabil

    - orientarea i planificarea misiunii

    2. Misiuni de stabilire a conturilor

    consolidate

    3. Misiuni de audit contractual

    4. Aplicaii informatice

    5. Expertize judiciare

    6. Misiuni de consultan (gestiunea

    patrimoniului, domeniul fiscal,

    domeniul social)

    7. Misiuni de audit statutar

    8. Alte lucrri ________________________________________________________________________________ TOTAL:

    ________________________________________________________________________________

    ________________________________________________________________________________

    Formare Titlul aciunii Organismul Data

    ________________________________________________________________________________

    Zile de comportament

    Zile tehnice

    Alte aciuni

    _______________________________________________________________________________

    Observaii Semntura tutorelui de stagiu,

    ..............................

  • 26

    ANEXA Nr. 8 la regulament

    (Structura-tip a raportului semestrial al stagiarului)

    Pagina de gard

    Numele i prenumele stagiarului:

    Adresa stagiarului:

    Tutore de stagiu (numele i prenumele):

    Controlor de stagiu (numele i prenumele):

    Data nceperii stagiului:

    Perioada de referin a raportului: de la .... la .... (semestrul) .......

    Numrul raportului: (1, 2 .............. 6) ..............................

    Stagiar, Tutore de stagiu,

    .............. .......................

    (semntura) (semntura)

  • 27

    ANEXA Nr. 9 la regulament

    (Raportul tutorelui de stagiu asupra condiiilor de derulare a stagiului)

    RAPORT DE STAGIU

    Subsemnatul, ............................., tutore de stagiu abilitat prin ................................, certific c

    domnul/doamna ................., nscut/nscut n .................. la data de ............................., cu domiciliul n

    .............................., a efectuat sub conducerea mea stagiul profesional prevzut de Ordonana

    Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a contabililor autorizai,

    republicat.

    Stagiul s-a efectuat de la data de .............. la data de .............

    Condiii de derulare a stagiului .........................................

    Localitatea ......................

    Data .............................

    Semntura tutorelui de stagiu

    ..................................

    Observaii i viza controlorului de stagiu

    ..........................................

    Semntura controlorului de stagiu

    ..................................

    Structura raportului de stagiu:

    I. Prezentarea lucrrilor efectuate

    (grupate pe structura prezentat n anexa nr. 6, de exemplu)

    II. Relaiile cu tutorele de stagiu

    III. Expunerea unei lucrri profesionale efectuate

    IV. Observaiile eventuale ale stagiarului asupra perioadei de stagiu efectuat

    V. Observaiile eventuale ale tutorelui de stagiu

    ANEXA Nr. 9a) la regulament

  • 28

    (Raportul directorului executiv al filialei asupra condiiilor de derulare a stagiului pentru "Pregtirea n

    sistem colectiv")

    RAPORT DE STAGIU

    Subsemnatul, ................................., n calitate de director executiv al filialei, certific c

    domnul/doamna .............................., nscut/nscut n ........................ la data de ......................., cu

    domiciliul n .............................., a efectuat sub conducerea mea stagiul profesional prevzut de

    Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a contabililor

    autorizai, republicat, urmnd "Pregtirea n sistem colectiv".

    Stagiul s-a efectuat de la data de ............ la data de ............. .

    Condiii de derulare a stagiului:

    ..............................................................................

    ..............................................................................

    Localitatea ...........................

    Data ..................................

    Semntura directorului executiv al filialei

    ...........................................

    Observaii i viza directorului executiv de filial:

    ....................................................

    Semntura directorului executiv de filial ....................

    Structura raportului de stagiu:

    I. Prezentarea lucrrilor efectuate;

    II. Relaiile cu conductorul de stagiu;

    III. Expunerea unei lucrri profesionale efectuate;

    IV. Observaiile eventuale ale stagiarului asupra perioadei de stagiu efectuat;

    V. Observaiile eventuale ale conductorului de stagiu.

  • 29

    ANEXA Nr.10 la regulament

    CORPUL EXPERILOR CONTABILI

    I CONTABILILOR AUTORIZAI DIN ROMNIA

    Filiala ..............................

    LIVRET DE STAGIU

    Stagiar ..................................................................

    Tutore de stagiu .........................................................

  • 30

    ANEXA Nr. 11 la regulament

    CERTIFICAT DE STAGIU

    Subsemnatul, .............................., directorul executiv al Filialei Corpului Experilor Contabili i

    Contabililor Autorizai din Romnia .........., atest c domnul/doamna .................., stagiar/stagiar, a

    efectuat succesiv urmtoarele perioade de stagiu:

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    - de la ...................... la ....................., tutore de stagiu;

    nsumnd o perioad de 3 ani, conform art. 3 alin. (1) din Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind

    organizarea activitii de expertiz contabil i a contabililor autorizai, republicat.

    Cu privire la modul de efectuare a stagiului menionez urmtoarele:

    ..............................................................................

    ..............................................................................

    ..............................................................................

    innd seama i de rapoartele tutorelui/tutorilor de stagiu i de observaiile controlorului de stagiu,

    apreciez c stagiul domnului/doamnei ........................... este satisfctor i l/o autorizez s se prezinte la

    examenul de aptitudini pentru obinerea calitii de expert contabil (contabil autorizat).

    Localitatea ...........................

    Data ..................................

    Directorul executiv al filialei,

    .......................................

    (semntura)

  • 31

    ANEXA Nr.12 la regulament

    TEMATICA

    examenului de aptitudini

    1. Organizarea profesiei i statutul profesional al expertului contabil i al contabilului autorizat:

    a) calitatea de expert contabil i calitatea de contabil autorizat;

    b) accesul la profesie;

    c) organizarea i funcionarea Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia;

    d) incompatibiliti n profesie;

    e) responsabilitatea profesionistului contabil;

    f) evidena membrilor Corpului;

    d) Codul etic naional al profesionitilor contabili.

    2. Drept: comercial, civil, penal i fiscal

    3. Audit [anexa nr. 12 a)]

    4. Evaluarea ntreprinderilor [anexa nr. 12 b)]

    5. Doctrina i deontologia profesiei contabile [anexa nr. 12 c)*)]

    6. Expertiza contabil [anexa nr. 12 d)]

    7. Contabilitatea i finanele operatorilor economici i instituiilor financiar-bancare:

    a) contabilitate general: planul de conturi*) (operatori economici, bnci, societi de asigurri, piee

    de capital);

    b) conturile consolidate;

    c) publicarea conturilor anuale;

    d) funciile ntreprinderilor;

    e) fuziuni i divizri de ntreprinderi;

    f) dizolvarea i lichidarea ntreprinderilor;

    g) analiza situaiei financiare a ntreprinderii;

    h) gestiunea financiar (bugete de trezorerie, conturi previzionale, modaliti de finanare);

    i) informatic; cunotine generale*).

    8. Contabilitate de gestiune:

    a) analiza conturilor i politici de preuri;

    b) evidena cheltuielilor; calculul costurilor; stabilirea rezultatelor*).

    9. Metode cantitative i matematici aplicate:

  • 32

    a) matematici financiare;

    b) statistici descriptive (serii statistice cu una sau mai multe variabile; indici);

    c) probabiliti, sondaje i eantionri.

    ------------

    *) Teme valabile i pentru contabili autorizai.

    Bibliografie**)

    **) Se actualizeaz pe msur ce vor fi adoptate noi acte normative.

    1. Legea contabilitii nr. 82/1991, republicat.

    2. Legea nr. 31/1990 privind societile comerciale, republicat.

    3. Codul comercial romn.

    4. Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a

    contabililor autorizai, republicat.

    5. Ordinul ministrului finanelor publice nr. 1.752/2005 pentru aprobarea reglementrilor contabile

    conforme cu directivele europene, publicat n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 1.080 i 1.080

    bis din 30 noiembrie 2005, cu modificrile i completrile ulterioare.

    6. Norme metodologice privind reflectarea n contabilitate a principalelor operaiuni de fuziune,

    divizare, dizolvare i lichidare a societilor comerciale, precum i retragerea sau excluderea unor

    asociai din cadrul societilor comerciale i tratamentul fiscal al acestora, aprobate prin Ordinul

    ministrului finanelor publice nr. 1.376/2004, publicat n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr.

    1.012 bis din 3 noiembrie 2004, publicate i de Editura C.E.C.C.A.R., n 2004.

    7. Regulament privind efectuarea stagiului i examenul de aptitudini n vederea accesului la calitatea

    de expert contabil i de contabil autorizat, aprobat prin Hotrrea Consiliului Superior al Corpului

    Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia nr. 00/33/2000, republicat.

    8. Codul etic naional al profesionitilor contabili, Editura C.E.C.C.A.R., 2006.

    9. Cartea expertului contabil i a contabilului autorizat - Culegere de acte normative i reglementri

    ale profesiei elaborat de Corpul Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia, ediia a

    IV-a 2004, revizuit i adugit.

    10. Colecia de ghiduri pentru nelegerea i aplicarea standardelor internaionale de contabilitate (32

    volume), Bucureti, Editura C.E.C.C.A.R.,, 2004.

    11. Angheni Smaranda i colectiv - Drept comercial, ediia a III-a, Editura All Beck, 2004.

  • 33

    12. Crpenaru S. i colectiv - Societile comerciale - reglementare, doctrin, jurispruden, Editura

    All Beck, 2001.

    13. Alberta Chiu, Corina Ioana - Auditul n instituiile publice, Editura C.E.C.C.A.R.

    14. Cristea Horia, Toma Marin - Doctrin i deontologie n profesia contabil din Romnia, Editura

    C.E.C.C.A.R., 2003.

    15. Duescu Adriana - Ghid privind nelegerea i aplicarea standardelor internaionale de contabilitate

    - ediia I i II, Editura C.E.C.C.A.R., 2001 i 2002.

    16. Duescu Adriana - Politici contabile de ntreprinderi, Editura C.E.C.C.A.R., 2004.

    17. Feleag Nicolae, Malciu Liliana - Contabilitate financiar - O abordare european i internaional

    (vol. I - Contabilitate financiar fundamental, vol. II - Contabilitate financiar aprofundat), Bucureti,

    Editura Infomega, 2005.

    18. Feleag Nicolae, Malciu Liliana - Reglementare i practici de consolidare a conturilor, Editura

    C.E.C.C.A.R., 2004.

    19. Feleag Nicolae, Malciu Liliana - Recunoatere, evaluare i estimare n contabilitatea

    internaional, Editura C.E.C.C.A.R., 2004.

    20. Garbina Mdlina, Bunea tefan - Sinteze, studii de caz i teste-gril privind aplicarea IFRS/IAS,

    vol. I i II, Editura CECCAR, 2005.

    21. Pntea Petru - Contabilitatea romneasc armonizat cu directivele CEE, Editura Intelcredo, 2003.

    22. Pitulice Mihai, Chiu Andrei - Studii privind auditul public intern, Editura C.E.C.C.A.R.

    23. Ristea Mihai, Dima M. - Contabilitatea societilor comerciale, Editura Universitar, 2004.

    24. Ristea Mihai, Dumitru Corina - Contabilitatea aprofundat, Editura Universitar, 2004.

    25. Ristea Mihai i colectiv - Contabilitatea financiar a ntreprinderii, Editura Universitar, 2004.

    26. Stoian Ana, urlea Eugen - Auditul financiar-contabil, Editura Economic, 2001

    27. Cartea expertului evaluator, ediia a II-a, Editura CECCAR, 2005

    28. Standardele internaionale de audit (ISA), emise de IFAC i traduse de C.E.C.C.A.R., Biblioteca

    CECCAR, 2007

    29. Standarde internaionale de raportare financiar (IFRS) - Traducere n limba romn publicat de

    C.E.C.C.A.R., 2007

  • 34

    ANEXA Nr. 12a) la regulament

    Disciplina: Audit

    Nivel: examen de aptitudini

    TEMATICA

    I. Practici de control al conturilor i de examinare a situaiilor financiare

    1. Auditul imobilizrilor

    2. Auditul stocurilor

    3. Auditul capitalurilor proprii

    4. Auditul creanelor i datoriilor

    5. Auditul operaiilor financiare

    6. Auditul veniturilor i cheltuielilor

    II. Supravegherea public n auditul statutar

    7. Concept; arie de aplicabilitate

    8. Sisteme i organisme de supraveghere public

    III. Raportarea n audit

    9. Raportare n auditul statutar

    10. Alte tipuri de raportare de audit

    IV. Organizarea activitii de audit

    11. Organizarea i funcionarea unui cabinet de audit

    12. Rolul organismelor profesionale

    V. Controlul de calitate n audit

    13. Controlul extern

    14. Controlul intern

    VI. Standardele internaionale de audit

    15. Structura, clasificarea i aria de aplicabilitate a standardelor

    Bibliografie:

    1. C.E.C.C.A.R.: Standardul profesional nr. 24; Editura C.E.C.C.A.R., 2007.

    2. CECCAR: Standardul profesional nr. 23; Editura C.E.C.C.A.R., 2007.

    3. Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a

    contabililor autorizai, republicat.

  • 35

    4. Iniiere n auditul statutar al unei entiti, Editura C.E.C.C.A.R., 2007 (pag. 107 - 115; 136 - 183;

    205 - 229; 265 - 295).

    5. Suportul de curs pentru pregtirea stagiarilor i dezvoltarea profesional continu a membrilor.

    6. Directiva 2006/43/CEE (art. 32 - 33) pe site-ul Eurolex.

  • 36

    ANEXA Nr.12b) la regulament

    Disciplina: Evaluarea ntreprinderilor

    Nivel: examen de aptitudini

    TEMATICA

    I. Aspecte particulare n evaluarea ntreprinderilor

    1. Evaluarea ntreprinderilor n dificultate

    2. Evaluarea pentru fuziuni, divizri i asocieri cu pri ale ntreprinderilor

    3. Evaluarea pentru garanii i ipoteci

    4. Evaluarea pentru asigurare

    5. Evaluarea n scopuri fiscale

    6. Evaluarea pentru raportarea financiar

    7. Evaluarea pentru nchiriere/leasing

    8. Evaluarea proprietilor agricole

    II. Contractarea i raportarea lucrrilor de evaluare

    9. Angajarea unei lucrri de evaluare

    10. Raportarea evalurii

    11. Verificarea evalurilor

    III. Codul etic al evaluatorului

    12. Introducere, definiii i arie de aplicabilitate

    13. Principii i reguli de bun practic n evaluarea ntreprinderilor

    IV. Standardele internaionale de evaluare

    14. Obiective, structur i aria de aplicabilitate

    Bibliografie:

    1. C.E.C.C.A.R. - Suport de curs

    2. Iniiere n evaluarea economic i financiar a unei ntreprinderi: Editura C.E.C.C.AR., 2007, (pag.

    138 - 166; 178 - 217)

    3. Standardele internaionale de evaluare, ediia a 7-a, 2005.

    4. C.E.C.C.A.R. - Standardul profesional nr. 27 (integral).

    5. Recomandrile CECCAR nr. 100, 101 i 102

  • 37

    ANEXA Nr.12c) la regulament

    Disciplina: Doctrina i deontologia profesiei contabile

    Nivel: examen de aptitudini

    TEMATICA

    I. Tezele fundamentale ale profesiei contabile

    1. Contabilitatea - tiin sau art? Standarde i reglementri contabile.

    2. Profesia contabil: concept i structur

    3. Reglementarea profesiei contabile

    4. Rolul profesiei contabile pentru aprarea interesului public i pentru dezvoltarea economiei

    5. Organizarea profesiei contabile:

    - la nivel global;

    - la nivel regional;

    - la nivel naional.

    6. Standardele internaionale ale profesiei contabile:

    - de educaie;

    - de calitate;

    - de etic;

    - de contabilitate;

    - de audit.

    II. Etica n profesia contabil

    7. Etica profesional: concept

    8. Rolul unui cod etic al profesionitilor contabili

    9. Integritatea

    10. Obiectivitatea

    11. Competena

    12. Confidenialitatea

    13. Respectul fa de standarde i norme

    14. Profesionalismul

  • 38

    15. Independena

    16. Ameninri la adresa independenei

    17. Msuri de protecie mpotriva ameninrilor la adresa independenei

    III. Organizarea profesiei contabile n Romnia

    18. Profesia contabil din Romnia = o profesie excesiv reglementat

    19. Menirea i obiectivele Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia

    (C.E.C.C.A.R.)

    20. Organizarea i funcionarea C.E.C.C.A.R.

    21. Activitile C.E.C.C.A.R. pentru sprijinirea profesionitilor contabili:

    a) n domeniul educaiei;

    b) n domeniul eticii;

    c) elaborarea standardelor de calitate;

    d) aprarea intereselor membrilor si.

    22. Drepturile i obligaiile membrilor C.E.C.C.A.R.

    Bibliografie:

    1. C.E.C.C.A.R.: Suport de curs pentru disciplina Doctrina i deontologia profesiei contabile

    2. Ordonana Guvernului nr. 65/1994 privind organizarea activitii de expertiz contabil i a

    contabililor autorizai, republicat (art. 20)

    3. Regulamentul de organizare i funcionare a Corpului Experilor Contabili i Contabililor

    Autorizai din Romnia, aprobat prin Hotrrea Conferinei naionale a experilor contabili i

    contabililor autorizai nr. 1/1995, republicat integral.

    4. Codul etic naional al profesionitilor contabili - integral, Editura C.E.C.C.A.R., 2006

    5. Regulamentul privind efectuarea stagiului i examenul de aptitudini n vederea accesului la

    calitatea de expert contabil i de contabil autorizat, aprobat prin Hotrrea Consiliului Superior al

    Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia nr. 00/33/2000, republicat.

  • 39

    ANEXA Nr.12d) la regulament

    Disciplina: Expertiza contabil

    Nivel: examen de aptitudini

    TEMATICA

    1. Demersul deontologic ntr-o misiune de expertiz contabil

    2. Demersul tehnic ntr-o misiune de expertiz contabil

    3. Expertize contabile:

    a) n cazul unor litigii contractuale;

    b) n cazul unor lipsuri i degradri;

    c) n cauze fiscale;

    d) n litigii de munc;

    e) n ceea ce privete drepturi i obligaii izvorte din legislaia financiar-contabil.

    4. Expertize privind starea de sntate a unei ntreprinderi

    Bibliografie

    1. C.E.C.C.A.R. - Standardul profesional nr. 35

    2. Ion Florea i Radu Florea - Iniiere n expertiza contabil i auditul financiar, Editura CECCAR,

    2008 (pag. 70 - 102)

    3. Legislaia specific pe domenii

  • 40

    ANEXA Nr.13 la regulament

    (Model de cerere pentru stagiarii care i desfoar activitatea ntr-o societate de profil, membr a

    Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia)

    Domnului/Doamnei director executiv al Filialei Corpului Experilor Contabili i Contabililor

    Autorizai din Romnia ......................

    Subsemnatul/Subsemnata, .................., cu domiciliul n ............., nscut/nscut la data de ...............

    n ........................., solicit efectuarea zilelor de pregtire deontologic n vederea prezentrii la examenul

    de aptitudini pentru obinerea calitii de expert contabil (contabil autorizat).

    Menionez c ndeplinesc condiiile prevzute la art. 34 din Regulamentul privind efectuarea stagiului

    i examenul de aptitudini n vederea accesului la calitatea de expert contabil i de contabil autorizat,

    aprobat prin Hotrrea Consiliului Superior al Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai

    din Romnia nr. 00/33/2000, republicat, n sensul c am profesat timp de 3 ani ntr-o societate membr a

    Corpului Experilor Contabili i Contabililor Autorizai din Romnia, dup cum urmeaz:

    Perioada Societatea Calitatea n firm Lucrrile efectuate*)

    ........... .............. ..................... ......................

    ........... .............. ..................... ......................

    ........... .............. ..................... ......................

    Anexez urmtoarele documente:

    a) copie autentificat de pe carnetul de munc sau alt document eliberat de angajator, din care s

    rezulte vechimea de 3 ani ca angajat ntr-o societate membr a Corpului Experilor Contabili i

    Contabililor Autorizai din Romnia;

    b) Certificatul de promovare a examenului pentru admiterea la stagiu nr. ... din ....................... (copie

    autentificat).

    Data .........................

    Semntura ....................

  • 41

    ANEXA Nr. 14 la regulament PROGRAM-CADRU

    de pregtire practic n sistem colectiv a stagiarilor __________________________________________________________________________________ Nr. de ore Nr. Categoria de lucrri Tema Coninutul lucrrii practice*) crt. profesionale ____________________ anul I anul II anul III ____________________________________________________________________________________________________ 0 1 2 3 4 5 6 ____________________________________________________________________________________________________

    I. Elaborarea situaiilor 125 90 55

    financiare anuale

    1. Bilanul ntreprinderii 2. Contul de profit i pierdere

    3. Situaia micrii capitalurilor proprii

    4. Situaia fluxurilor de trezorerie

    5. Situaiile anexe la bilan

    6. Politicile contabile de ntreprindere

    7. Raportul anual al administratorilor

    8. Raportrile intermediare

    II. Auditul statutar i alte 65 70 80

    misiuni de audit i

    certificare

    9. Auditul statutar

    10. Misiuni de verificare i certificare

    (cenzoratul)

    11. Examenul limitat al situaiilor financiare

    12. Misiuni speciale i misiuni conexe de

    audit realizate de experii contabili

    13. Standardele 15 10 10

    internaionale de audit

    ____________________________________________________________________________________________________

    III. Expertize contabile 25 25 25

    14. Expertize contabile n cazul unor litigii contractuale

    15. Expertiza contabil n cazul

    unor lipsuri n gestiune 16. Expertiza contabil n cazul nendeplinirii unor obligaii fa de

    bugetul statului

  • 42

    ____________________________________________________________________________________________________ 0 1 2 3 4 5 6 ____________________________________________________________________________________________________

    17. Expertizarea contabil a unor

    drepturi i obligaii izvorte din

    legislaia muncii

    18. Expertiza contabil asupra unor

    drepturi i obligaii izvorte din

    legislaia financiar-contabil i fiscal

    ____________________________________________________________________________________________________

    IV. Evaluarea 15 15 15 ntreprinderilor 19. Evaluarea ntreprinderilor 20. Evaluarea valorilor mobiliare

    ____________________________________________________________________________________________________

    V. Fuziuni i divizri de 10 10 10

    ntreprinderi

    21. Fuziunea ntreprinderilor

    22. Divizarea ntreprinderilor

    23. Asocierea cu pri ale patrimoniului

    ntreprinderii

    ____________________________________________________________________________________________________

    VI. Administrarea i - 10 20

    lichidarea

    ntreprinderilor

    24. Administrarea ntreprinderilor

    25. Administrarea judiciar a

    ntreprinderii

    26. Lichidarea ntreprinderii

    ____________________________________________________________________________________________________

    VII. Studii de fezabilitate 10 15 20

    27. Studii pentru investiii Studiu de caz pentru un - 15 -

    credit

    28. Fezabilitatea unei afaceri Studiu de caz din - - 20

    comerciale practica firmei sau din

    manual

    29. Planul de afaceri Coninuturi. Exemple 10 - -

    ____________________________________________________________________________________________________

    VIII. Analiza-diagnostic a ntreprinderii 10 15 20

  • 43

    ____________________________________________________________________________________________________ 0 1 2 3 4 5 6 ____________________________________________________________________________________________________

    30. Analize pentru managementul i Studii de caz 10 - 10

    acionariatul ntreprinderii

    31. Analize pentru utilizatorii externi Studii de caz.Exemple - 15 10

    (due dilligence)

    ____________________________________________________________________________________________________

    IX. Consultan fiscal 30 30 30

    acordat contribuabililor

    32. Impozite directe Procedura fiscal: 30 - -

    coninut, ex.

    33. Impozite indirecte Procedura fiscal: - 30 -

    coninut, ex.

    34. Impozite i taxe locale Procedura fiscal: - - 30

    coninut, ex.

    ____________________________________________________________________________________________________

    X. Organizarea auditului 25 30 35

    intern i controlul

    intern al ntreprinderii

    35. Organizarea i planificarea Reglementare. Studiu 25 - -

    contabilitii unei ntreprinderi de caz

    36. Organizarea controlului intern al unei Reglementare. Studiu - 30 -

    ntreprinderi de caz

    37. Exercitarea unei misiuni de audit Reglementare. Studiu - - 35

    intern la o ntreprindere de caz

    ____________________________________________________________________________________________________

    XI. inerea contabilitii 15 10 -

    unei entiti

    38. Contabilitatea financiar a unei

    entiti care aplic IFRS

    39. Contabilitatea financiar n sistem Studiu de caz.

    simplificat Comentarii

    40. Contabilitatea de gestiune a unei Studiu de caz

    ntreprinderi

    ____________________________________________________________________________________________________

  • 44

    0 1 2 3 4 5 6 ____________________________________________________________________________________________________

    41. Contabilitatea unei ntreprinderi Studiu de caz

    de construcii (exemple)

    42. Contabilitatea operaiunilor de Studiu de caz

    comer exterior (exemple)

    43. Contabilitatea unei instituii de Studiu de caz

    credit (exemple)

    44. Contabilitatea unei instituii Studiu de caz

    bugetare (exemple)

    45. Contabilitatea unei societi de Studiu de caz

    investiii financiare (exemple)

    46. Contabilitatea n partid simpl Studiu de caz

    (exemple)

    ____________________________________________________________________________________________________

    XII. Alte lucrri efectuate 70 80 90

    de experii contabili i

    contabilii autorizai [la

    sugestia filialei, a

    formatorilor (lectorilor)

    sau la cererea

    stagiarilor]

    ____________________________________________________________________________________________________

    *) Se stabilete de Direcia de specialitate, se aprob de Biroul permanent al Consiliului superior al Corpului i se

    completeaz periodic, n funcie de necesiti.

    Recapitularea numrului de ore de pregtire practic pe categorii de lucrri profesionale

    anul I anul II anul III Total %

    I 125 90 55 270 22,5

    II 65 70 80 215 15

    III 25 25 25 75 6,25

    IV 15 15 15 45 3,75

    V 10 10 10 30 2,5

    VI - 10 20 30 2,5

    VII 10 15 20 45 3,75

    VIII 10 15 20 45 3,75

    IX 30 30 30 90 7,5

  • 45

    X 25 30 35 90 7,5

    XI 15 10 - 25 5,0

    XII 70 80 90 240 20

    Total 400 400 400 1.200 100

    ---------------

  • 46

    ANEXA Nr. 15 la regulament

    Filiala ....................

    RAPORT

    privind activitatea de stagiu pentru semestrul I .............

    1. Care este numrul stagiarilor n eviden la sfritul semestrului?

    - anul I .................................

    - anul II ................................

    - anul III ...............................

    2. Cte ore de pregtire practic au fost efectuate n sistem colectiv, pe categorii de lucrri

    profesionale?

    Categorii de lucrri Anul I Anul II Anul III

    I. Elaborarea situaiilor financiare anuale

    II. Auditul statutar al situaiilor financiare

    III. Expertize contabile

    IV. Evaluarea ntreprinderilor

    V. Fuziuni i divizri de ntreprinderi

    VI. Administrarea i lichidarea ntreprinderilor

    VII. Studii de fezabilitate

    VIII. Analiza-diagnostic a ntreprinderii

    IX. Consultan fiscal acordat contribuabililor

    X. Organizarea auditului i controlul intern al ntreprinderii

    XI. inerea contabilitii unei entiti

    XII. Alte lucrri efectuate de experii contabili i contabilii autorizai

    [la sugestia filialei, a formatorilor (lectorilor) sau la cererea stagiarilor]

    3. Cte zile de pregtire deontologic i doctrin profesional au fost efectuate?

    S-a respectat tematica din anexa nr. 6 a)?

    4. Cte zile de pregtire tehnic au fost efectuate?

  • 47

    S-a respectat tematica din anexa nr. 6?

    5. Lectorii folosii pentru pregtirea practic:

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ............................................................... .

    6. Lectorii folosii pentru pregtirea deontologic:

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ............................................................... .

    7. Lectorii folosii pentru pregtirea tehnic:

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ............................................................... .

    8. Lista controlorilor de stagiu folosii:

    - ................................................................;

    - ................................................................;

    - ............................................................... .

    9. Comentarii i propuneri cu privire la mbuntirea activitii de stagiu.

    ---------------