Prezentare Cadru POS DRU 2007-2013

*Programul Operaional SectorialDezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 *Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului OIPOSDRU

Componenta de educaie i formare profesionalSUCEAVA- 15 MAI 2008

*Cadru generalObiectiv general al POS DRUAlocare financiarAxe prioritare i DMI

Tipuri de cheltuieli eligibile

Categorii de cheltuieli neeligibile

Criterii de evaluare a proiectelor

*AGENDAProgramul Operaional SectorialDezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 SUCEAVA- 15 MAI 2008Componenta de educaie i formare profesional

*Obiectiv general: dezvoltarea capitalului uman i creterea competitivitii acestuia, prin conectarea educaiei i a nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii i asigurarea de oportuniti sporite pentru participarea pe o pia muncii modern, flexibil i incluziv a 1.650.000 de persoane.*Programul Operaional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane (POS DRU): document al statului membru care stabilete o strategie de dezvoltare n domeniul dezvoltrii resurselor umane, cuprinznd un set coerent de prioriti pentru a cror realizare va fi utilizat asistena provenind din Fondul Social European.

*Total FSE n Romnia: 3.684 M Euro (aprox. 19% din FS + FC) PO Dezvoltarea Resurselor Umane (18.1%, 3 476M Euro);PO Dezvoltarea Capacitii Administrative (1.08%, 208 M Euro).

Fondul Social European (FSE) n Romnia - alocare financiar*

**

1. Educaia i formarea profesional n sprijinul creterii economice i dezvoltrii societii bazate pe cunoatere2. Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii3. Creterea adaptabilitii forei de munc i a ntreprinderilor4.Modernizarea serviciului public de ocupare5. Promovarea msurilor active de ocupare6.Promovarea incluziunii sociale7. Asisten tehnicDOMENII MAJORE DE INTERVENIE ALE POS DRU 2007-20131.1. Accesul la educaie de calitate i IPT iniial2.1. Tranziia de la coal la viaa activ 3.1. Promovarea culturii antreprenoriale4.1. ntrirea capacitii Serviciului Public de Ocupare de furnizare a serviciilor de ocupare5.1. Dezvoltarea i implementarea msurilor active de ocupare6.1. Dezvoltarea economiei sociale7.1 . Sprijin pentru implementarea, managementul general i evaluarea POS DRU

**1.2. Calitate n nvmntul superior

1.1. Accesul la educaie de calitate i IPT iniial

1.3. Dezvoltarea resurselor umane n educaie i formare profesional

1.4. Calitate n FPC1.5. Programe de doctorat i postdoctorat n sprijinul cercetrii

1. Educaia i formarea profesional n sprijinul creterii economice i dezvoltrii societii bazate pe cunoatere

DOMENII MAJORE DE INTERVENIE ALE POS DRU 2007-2013

**

2. Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii2.2. Prevenirea i corectarea prsirii timpurii a colii

DOMENII MAJORE DE INTERVENIE ALE POS DRU 2007-2013

**Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului OIPOSDRU

1. Educaia i formarea profesional n sprijinul creterii economice i dezvoltrii societii bazate pe cunoatere2. Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii3. Creterea adaptabilitii forei de munc i a ntreprinderi-lor4.Moderni-zarea serviciului public de ocupare5. Promova-rea msurilor active de ocupare6.Promo-varea incluziunii sociale7. Asisten tehnicROLURI INSTITUIONALE PENTRU DOMENIILE MAJORE DE INTERVENIE ALE POS DRU1.1. OI MECT2.1. CNDIPT OI3.1. OIR MMFES 4.1. ANOFM5.1. OIR MMFES6.1. licitaie public7.1. AM POS DRU1.2. OI MECT2.2. OI MECT3.2. OIR MMFES4.2. ANOFM5.2. licitaie public6.2. OIR MMFE7.2. AM POS DRU1.3. OI MECT2.3. CNDIPT OI 3.3. licitaie public6.3. OIR MMFE

1.4. OI MECT1.5. OI MECT

**Axa Prioritar 1:

Domeniu Major de Intervenie 1.1 CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR. 17 coala pentru toi

Alocarea financiar orientativ pentru aceast cerere de propuneri de proiecte este 20.000.000 lei din care 77,35% din Fondul Social European i 22,65% din cofinanarea naional.

**Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: Dezvoltarea de mecanisme i instrumente pentru asigurarea accesului la educaie de calitate i la competene cheie i profesionale pentru toi; Dezvoltarea serviciilor de orientare i consiliere colar, mediere colar i a altor servicii i instrumente alternative care s sprijine creterea participrii la educaie i formare profesional precum i mbuntirea performanelor colare; mbuntirea capacitii unitilor de nvmnt i furnizorilor de educaie i formare profesional iniial de a asigura calificri relevante pentru nevoile pieei muncii; Promovarea n procesul de educaie a spiritului antreprenorial i a ceteniei active.

**Exemple de activiti eligibile

Elaborarea/actualizarea/revizuirea/testarea/implementarea instrumentelor, metodologiilor i sistemelor certificarea i evaluarea achiziiilor de competene cheie i profesionale, n nvmntul preuniversitar; Elaborarea/dezvoltarea/actualizarea/revizuirea/testarea i implementarea de calificri i standarde profesionale n formarea profesional iniial; mbuntirea/furnizarea serviciilor de orientare i consiliere n nvmntul preuniversitar; mbuntirea/furnizarea serviciilor de mediere colar, mentorat, servicii de sprijin i servicii conexe pentru elevi cu dizabiliti, elevide etnie rom i din mediul rural, persoane aparinnd altor grupuri vulnerabile;

**Exemple de activiti eligibile Dezvoltarea de curriculum, inclusiv elaborarea de material didactic; Campanii de contientizare n vederea creterii participrii la educaie i formare profesional iniial; Introducerea i extinderea utilizrii TIC n activitilede predare i nvare n nvmntul preuniversitar; Formarea/dezvoltarea de reele i parteneriate pentru mbuntirea educaiei i formrii profesionale iniiale, inclusiv schimbul de bune practici,vizite de studiu, organizarea de seminarii, conferine, etc.

**Grupul int eligibil cuprinde urmtoarele categorii: Personal cu funcii de conducere, monitorizare, evaluare i control din inspectoratele colare, structuri centrale i locale ale MECT sau aflate n coordonarea/subordinea acestuia; Personal din sistemul naional de examinare, evaluare i curriculum n nvmntul preuniversitar; Directori i membri ai consiliilor de administraie ale unitilor de nvmnt; Membri ai consoriilor regionale i ai partenerilor sociali n educaie; Personal din centrele de asisten psiho-pedagogic i din centrele de resurse educaionale; Consilieri colari; Personal implicat n furnizarea de servicii alternative n educaie; Elevi (din nvmntul preuniversitar).

**Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului; Agenii, structuri, i alte organisme aflate n subordinea/coordonarea MECT i alte organisme publice cu atribuii n domeniul educaiei i formrii profesionale iniiale, inclusiv asigurarea calitii n nvmntul preuniversitar; ISJ i instituii afiliate/subordonate/coordonate; Institute/centre de cercetare/dezvoltare n domeniul educaiei i formrii profesionale iniiale acreditate; Uniti de nvmnt coli, licee, furnizori de educaie i formare profesional iniial (ISCED 0-3), publice i private, din reeaua colar naional; Furnizori publici i privai de servicii de orientare, consiliere, mediere colar i servicii alternative; Parteneri sociali n educaie; ONG-uri (fundaii i asociaii) care acioneaz n domeniul educaiei i formrii profesionale iniiale sau conexe; Consorii cu relevan n domeniul educaiei i formrii profesionale iniiale.

**Axa Prioritar 1:

Domeniu Major de Intervenie 1.2 CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR.18 Universitate pentru piaa muncii;

Alocarea financiar orientativ pentru aceast cerere de propuneri de proiecte este 20.000.000 lei din care 77 % din Fondul Social European i 23% din cofinanarea naional.

**

Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: implementarea sistemului naional de calificri n instituiile de nvmnt superior; creterea capacitii instituiilor de nvmnt superior de a furniza calificri superioare adaptate cerinelor n schimbare ale pieei muncii; mbuntirea programelor de licen i masterat n conformitate cu Cadrul Naional al Calificrilor n nvmntul Superior; extinderea oportunitilor de nvare i promovarea inovrii n nvmntul superior; consolidarea inovrii, cooperrii i a reelelor ntre universiti, mediul de afaceri i centrele de cercetare.

**Exemple de activiti eligibile Elaborarea/actualizarea/revizuirea/testarea/implementarea/transpunerea metodologiilor, instrumentelor, procedurilor i mecanismelor de asigurare i management al calitii, la nivel de instituie de nvmnt superior; Definirea i adaptarea programelor de studii universitare la Cadrul Naional al Calificrilor n nvmntul Superior, inclusiv elaborarea de material i instrumente didactice; mbuntirea serviciilor de documentare tiinific i bibliotec n instituiile de nvmnt superior; Dezvoltarea i furnizarea programelor de formare i de perfecionare pentru personalul din nvmntul superior; Dezvoltarea i promovarea programelor de studii universitare care susin dezvoltarea culturii antreprenoriale; Introducerea/extinderea utilizrii TIC n activitile de predare/nvare, management i planificare n nvmntul superior, inclusiv e-learning, etc.

**Grupul int eligibil cuprinde urmtoarele categorii: Membri ai comisiilor/structurilor de conducere din universiti i faculti; Membri ai comisiilor de asigurare a calitii la nivel de universitate/facultate; Personal implicat n dezvoltarea i managementul calificrilor la nivel de universitate/facultate; Personal implicat n dezvoltarea programelor de studii universitare/facultate; Personal al partenerilor sociali n educaie, membri ai comitetelor sectoriale; Studeni.

**Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului; Agenii, structuri aflate n coordonarea/subordonarea MECT i alte organisme publice cu atribuii n domeniul nvmntului superior, inclusiv n asigurarea i managementul calitii i a Cadrului Naional al Calificrilor n nvmntul Superior; Instituii de nvmnt superior acreditate, publice i private; Parteneri sociali din nvmntul superior; ONG-uri (fundaii i asociaii) ce activeaz n domeniul nvmntului superior, inclusiv asociaiile studeneti.

**Axa Prioritar 1:

Domeniu Major de Intervenie 1.3 CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR.19 Carier n educaie i formare

Alocarea financiar orientativ pentru aceast cerere de propuneri de proiecte este 60.000.000 lei din care 80,95 % din Fondul Social European i 19,05% din cofinanarea naional.

**Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: dezvoltarea oportunitilor de carier i sprijin pentru personalul didactic i asigurarea unui nalt nivel de calificare a cadrelor didactice; mbuntirea calificrii personalului didactic, formatorilor i a altor categorii de personal din educaie i formare profesional iniial i continu;

**Exemple de activiti eligibile: Elaborarea/actualizarea/revizuirea/testarea/implementarea de standarde profesionale i ocupaionale pentru cadrele didactice, formatori i alte categorii de personal din educaie i formare; Elaborarea/actualizarea/revizuirea/testarea/implementarea metodologiilor, procedurilor i modelelor/rutelor de carier pentru cadrele didactice (ex. modele i sisteme de recrutare i promovare, evaluare, flexibilitate etc.), la nivel local, regional; Dezvoltarea i furnizarea de programe de formare care s sprijine dezvoltarea de noi profesii n educaie; Formarea la locul de munc i mentorat pentru absolvenii de universitate debutani n cariera didactic; Dezvoltare, actualizare i management de baze de date n vederea mbuntirii managementului resurselor umane din educaie i formare profesional, inclusiv corelarea i conectarea cu alte baze de date relevante; Schimb de bune practici, vizite de studiu, organizarea de seminarii, conferine; Introducerea unor sesiuni specifice de formare care au ca tematic egalitatea de gen, protecia mediului, pentru persoanele din grupurile int;

**Grupul int eligibil cuprinde urmtoarele categorii: Cadre didactice/personal didactic din nvmntul precolar, primar, secundar inferior, secundar superior, profesional i tehnic, superior (ISCED 0-6); Formatori pentru FPC i educaie i formare profesional iniial; Mentori colari mentorii de inserie profesional i mentorii de dezvoltare profesional a profesorilor; Mediatori colari Consilieri colari; Experi n crearea de materiale didactice de nvare, testare i evaluare, Asisteni educaionali pentru elevii cu cerine educaionale speciale; Personal didactic auxiliar (ISCED 0-6); Alte categorii de personal asociate noilor profesii din educaie i formare profesional; Personal implicat n dezvoltarea i managementul programelor de formare continu a personalului didactic i formatorilor; Tineri absolveni sub 35 de ani debutani n cariera didactic.

**Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului; Agenii, structuri subordonate sau aflate n coordonarea MECT i alte organisme publice cu atribuii n formarea cadrelor didactice i a formatorilor, asigurarea calitii i acreditare; Inspectorate colare judeene i structuri afiliate/subordonate/coordonate; Consiliul Naional de Formare Profesional a Adulilor; Parteneri sociali din educaie i formare profesional; Centre/furnizori publici i privai acreditai/autorizai pentru formarea profesorilor i a formatorilor; Uniti de nvmnt (ISCED 0-3), publice i private, din reeaua colar naional de nvmnt; Universiti publice i private acreditate.

**Axa Prioritar 1:

Domeniu Major de Intervenie 1.4 CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR. 20 Parteneri n formare continu;


**Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: Dezvoltarea i implementarea Cadrului Naional al Calificrilor; Susinerea abordrii de tip pe tot parcursul vieii n educaie i formare.

**Exemple de activiti eligibile Elaborarea/ actualizarea/descrierea/validarea calificrilor profesionale n FPC i a competenelor la nivel naional i sectorial, inclusiv elaborarea i actualizarea termenilor de referin pentru definirea calificrilor, a standardelor i profilelor ocupaionale, precum i a procedurilor pentru validarea acestora; Elaborarea/actualizarea/revizuirea/testarea/implementarea procedurilor, metodologiilor i mecanismelor pentru formarea, evaluarea i certificarea competenelor i calificrilor; Sprijin pentru comitetele sectoriale, inclusiv formarea membrilor acestora, n vederea consolidrii capacitii acestora de a se implica activ n asigurarea calitii n FPC; Realizarea analizelor ocupaionale i integrarea/transferarea acestora n standardele ocupaionale n vederea asigurrii relevanei calificrilor; Sprijin pentru dezvoltarea capacitii instituionale a centrelor de validare a achiziiilor de nvare anterioare dobndite n contexte nonformale i informale de nvare, inclusiv dezvoltarea personalului acestora; Formarea i perfecionarea personalului din grupurile int; Realizarea de studii, cercetri i analize pentru mbuntirea FPC.

**Grupul int eligibil cuprinde urmtoarele categorii: Personalul MECT i MMFES i al altor organisme publice cu atribuii n domeniul FPC, inclusiv asigurarea calitii i CNC; Personalul din comisiile de specialitate i grupurile de lucru ale CNFPA; Specialiti/experi implicai n evaluarea calitii i autorizarea programelor de formare profesional continu; Membri ai Comitetelor Sectoriale; Personalul centrelor de certificare/validare a nvrii anterioare; Evaluatori ai competenelor profesionale dobndite n alte contexte dect cele formale, angajai ai Centrelor de Evaluare i Certificare a competenelor profesionale.

**Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului; Ministerul Muncii, Familiei i Egalitii de anse; Agenii, structuri subordonate sau aflate n coordonarea MECT/MMFES i alte organisme publice cu atribuii n domeniul formrii profesionale continue, inclusiv asigurarea calitii i CNC; Consiliul Naional de Formare Profesional a Adulilor (CNFPA) Autoritatea Naional pentru Calificri (ANC); Centrul Naional pentru Dezvoltarea nvmntului Profesional i Tehnic; Membri ai Comitetelor Sectoriale i Comitete Sectoriale cu personalitate juridic; Organizaii sindicale; Patronate; Agenia Naional pentru Ocuparea Forei de Munc; Centre publice sau private de validare/certificare a nvrii anterioare.

**Axa Prioritar 1:

Domeniu Major de Intervenie 1.5CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR.21 Programe doctorale mai bune


**Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: sprijinirea dezvoltrii resurselor umane n cercetare, dezvoltare i inovare prin programe doctorale i programe de instruire mai bune; sprijinirea colaborrii dintre universiti, centre de cercetare i companii

**Exemple de activiti eligibile Elaborarea i implementarea de noi tehnologii, activiti i aciuni inovatoare n cadrul programelor doctorale ,la nivel de instituie de nvmnt superior; Dezvoltarea curriculum-ului pentru programe de studii doctorale avansate, inclusiv elaborarea de materiale i instrumente didactice; Crearea i dezvoltarea de reele, parteneriate i cooperare ntre universiti, ntreprinderi, centre de cercetare la nivel regional, naional i european; Dezvoltarea i implementarea instrumentelor i soluiilor software pentru programele de studii/cercetare doctorale i post-doctorale; Schimburi i abordare integrat a bunelor practici, vizite de studiu, organizarea de seminarii, conferine; Introducerea de sesiuni specifice de formare care au ca tematic egalitatea de gen, egalitatea de anse, nediscriminarea i respectarea diversitii, dezvoltarea durabil i protecia mediului pentru grupurile int; Introducerea unor sesiuni/module specifice privind managementul cercetrii n programele de pregtire pentru grupurile int; Activiti inovatoare, interregionale i transnaionale, cu precdere destinate susinerii caracterului interdisciplinar n programele de formare/cercetare doctorale i postdoctorale, etc.

**Grupul int eligibil cuprinde : Personal din cadrul colilor doctorale i graduale. Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Universiti publice i private acreditate de MECT pentru organizarea programelor doctorale; coli doctorale i graduale; Institute/centre de cercetare acreditate, inclusiv institute de cercetare ale Academiei Romne.

**Axa Prioritar 2:

Domeniu Major de Intervenie 2.2CEREREA DE PROPUNERI DE PROIECTE NR.23 Nu abandona coala

Alocarea financiar orientativ pentru aceast cerere de propuneri de proiecte este 69.176.000 lei din care 87,86 % din Fondul Social European i 12,14% din cofinanarea naional.

**

Obiectivele specifice ale acestei cereri de propuneri de proiecte sunt: prevenirea fenomenului de prsire timpurie a colii, n special pentru populaia roma, persoanele cu dizabiliti i persoanele din mediul rural, precum i alte categorii de grupuri vulnerabile; furnizarea competenelor i abilitilor de baz necesare persoanelor care au prsit timpuriu coala.

**Exemple de activiti eligibile Organizarea campaniilor de cretere a gradului de contientizare n vederea prevenirii i reducerii fenomenului de prsire timpurie a colii; Dezvoltarea i furnizarea serviciilor de orientare, consiliere i asisten educaional n vederea prevenirii fenomenului de prsire timpurie a colii; Activiti de adaptare/dezvoltare a curriculumului din nvmntul precolar pentru formarea competenelor cheie, inclusiv elaborarea de materiale didactice i de nvare i adaptarea acestora la specificul i nevoile precolarilor; Reintegrarea tinerilor delincveni n educaie; Dezvoltarea i furnizarea activitilor de tipul coal dup coal (n special cursuri de alfabetizare i de formare a abilitilor numerice etc.); Dezvoltarea activitilor de tipul coal de var/duminic i de grdini; Sprijin pentru formarea profesorilor i a formatorilor i a altor categorii de personal care lucreaz cu persoane cu risc de prsire timpurie a colii, cu cei care prsesc timpuriu coala i populaia adult n educaia de tipul a doua ans;

**Grupul int eligibil cuprinde : Precolari; Elevii cu risc de prsire timpurie a colii; Persoane care au prsit de timpuriu coala; Persoane anterior aflate n detenie, delincveni juvenili; Persoane care nu au absolvit nvmntul obligatoriu; Prini/tutori ai elevilor cu risc de prsire timpurie a colii; Personal implicat n dezvoltarea i implementarea programelor de educaie de tip a doua ans; Personal implicat dezvoltarea programelor de prevenire a fenomenului de prsire a colii.

**Categoriile de beneficiari eligibili sunt: Ministerul Educaiei, Cercetrii i Tineretului (MECT); Agenii, structuri subordonate sau aflate n coordonarea MECT i alte entiti publice cu atribuii n domeniul mbuntirii accesului la educaie i prevenirea i corectarea fenomenului de prsire timpurie a colii; ISJ i structuri afiliate/subordonate/coordonate (ex. Centre judeene pentru resurse i asisten educaional, Centre judeene pentru asisten psiho-pedagogic); Institute/centre de cercetare/dezvoltare n domeniul educaiei; ONGuri ce activeaz n domeniul educaiei, incluziunii sociale, mbuntirii situaiei grupurilor vulnerabile n educaie i conexe; Uniti de nvmnt (ISCED 0-3) publice i private din reeaua colar naional; Furnizori acreditai de orientare i consiliere colar, publici i privai; Organizaii sindicale i patronate; Instituii de cult; Autoriti ale administraiei publice locale (uniti administrativ-teritoriale).

**Proiecte de grant proiecte implementate la nivel multi-regional, regional sau local, punndu-se accent pe promovarea proiectelor n parteneriat, inclusiv prin cooperare transnaional. Valoarea total a unui proiect de grant: minim: 185.000 lei, maxim: 1.849.999 lei. Durata de implementare a unui proiect: minim 6 luni i maxim 2 ani. Depunerea cererilor de finanare - continuu, conform principiului primul venit, primul servit, pn la utilizarea alocrii financiare, dar nu mai trziu de data de 30 septembrie2008.

**Toate cererile de finanare nerambursabil pentru POS DRU se completeaz i se transmit on-line n limba romn. n acest sens, accesai pagina de internet a AMPOSDRU www.fseromania.ro, seciunea Cerere de propuneri de proiecte. Sistemul informatic va bloca transmiterea cererilor de finanare dup expirarea termenului limit de transmitere on-line a cererilor de finanare, prevzut pentru aceast cerere de propuneri de proiecte, respectiv 30/09/2008 ora 17.00! Declaraiile (anexele 2-6 ale Cererii de Finanare) tiprite, semnate, datate i tampilate i Acordul de Parteneriat (anexa 7 a Ghidului Solicitantului) completat, semnat, datat i tampilat vor fi primite prin servicii de curierat de ctre AMPOSDRU, la adresa Romnia, Bucureti, Str. Calea Plevnei nr. 46-48, sector 1, n termen de maximum 5 zile de la data transmiterii electronice a cererii de finanare.

*Cadru generalObiectiv generalAlocare financiarAxe prioritare i DMI

Tipuri de cheltuieli eligibile

Categorii de cheltuieli neeligibile

Criterii de evaluare a proiectelor

Date de contact

*AGENDAProgramul Operaional SectorialDezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 SUCEAVA- 15 MAI 2008Componenta de educaie i formare profesional

**Tipuri de cheltuieli eligibile*Cheltuieli cu personalul;Cheltuieli cu cazarea, transportul, diurna;Cheltuieli aferente managementului de proiect;Taxe;Cheltuieli financiare i juridice;Cheltuieli pentru nchirieri, amortizri, leasing;Subvenii i burse;Cheltuieli generale de administraie;Cheltuieli de informare publicitate;Cheltuieli de tip FEDR.conform HG 759/2007 privind regulile de eligibilitate a cheltuielilor efectuate n cadrul operaiunilor finanate prin programele operaionale i Ordinului nr. 3/185/2008 pentru stabilirea regulilor de eligibilitate i a listei cheltuielilor eligibile n cadrul operaiunilor finanate prin POS DRU 2007-2013)

**Categorii de cheltuieli neeligibile:

TVA;

Dobnd i alte comisioane aferente creditelor;

Cheltuieli colaterale care intervin ntr-un contract de leasing;

Achiziia de echipamente second-hand;

Contribuia n natur;

Amenzi, penaliti i cheltuieli de judecat.

**Criterii de evaluare a proiectelor

Relevanta maxim 40 puncte;

Metodologie maxim 20 puncte;

Sustenabilitate maxim 15 puncte;

Cost eficienta maxim 25 puncte

Proiectele care nu obin minim 20 puncte pentru criteriul Relevan vor fi respinse. Fiecare proiect trebuie s obin un scor minim de 65 puncte, considerat limita peste care proiectul va fi selectat.

**

Nr. crt.RegiuneSediuTelefonFax E-mail1.OIPOSDRUBucureti021/[email protected] Neam0233/[email protected]. SUD-ESTBrila0239/[email protected] MUNTENIAClrai0242/[email protected] -VESTCraiova0351/[email protected]/49.92.09/0256/ [email protected] -VESTCluj-Napoca0364/[email protected] Iulia0258/[email protected]/[email protected]

V mulumim!UNITATEA REGIONALA POS DRU NORD ESTPiatra Neam, Str. Lt. Drghiescu, nr. 4 (sediul ISJ Neam)Tel: 0233 236299, Fax: 0233 223522, [email protected], [email protected] Mihaila

FinanciarPetru BerbeceOana Chele

Monitorizare si nereguliMihaela SofroniaLiliana ChituAlina DiaconuAlex Nadasanu

Coordonator RegionalPetru Berbece

***********************************************

Prezentare Cadru POS DRU 2007-2013

Documents

Transcript of Prezentare Cadru POS DRU 2007-2013