I. Criterii generaleRezultate obţinute

Gradul de realizare a atribuţiilor de serviciu prevăzute în fişa postuluiPromptitudine şi operativitateCalitatea lucrărilor executate şi a activităţilor desfăşurateAsumarea responsabilităţiiReceptivitate, disponibilitate la efort suplimentar, perseverenţă, obiectivitate, disciplinăIntensitatea implicării în realizarea atribuţiilor de serviciu etc.

Adaptarea la complexitatea muncii, iniţiativă şi creativitateExecutarea de lucrări complexe, propuneri de soluţii noi, schimbări, motivarea acestora şi evaluarea consecinţelorActivitatea de rutinăCapacitatea relaţională şi disciplina munciiCapacitatea de a evita stări conflictuale, capacitatea de dialogAdaptabilitatea la situaţii neprevăzute, prezenţa de spirit, spontaneitateaRespectarea disciplinei muncii, a regulilor stabilite de conducerea structurii din care face parte