Micul Business in Republica Moldova

10
Micul business in Republica Moldova

Transcript of Micul Business in Republica Moldova

Page 1: Micul Business in Republica Moldova

Micul business in Republica Moldova

Page 2: Micul Business in Republica Moldova

Micul business în lume este supranumit „coloană vertebrală a economiei” graţie celei mai mari contribuţii

la crearea noilor locuri de muncă, stimularea concurenţei, favorizarea inovaţiilor şi tehnologiilor. Cu

toate acestea, nu putem vorbi despre o definiţie exhaustivă a micului business. Se poate spune că micul

business întruneşte micro-întreprinderile şi întreprinderile mici. În practica mondială, cele mai

răspîndite criterii de apreciere a mărimii întreprinderii sînt volumul anual al vînzărilor şi numărul de angajaţi. Astfel, întreprinderile cu un număr de angajaţi de 1 - 9

persoane şi un volum anual al vînzărilor de pînă la 3 mil. lei, sînt calificate, în legislaţia Republicii Moldova, drept micro-întreprinderi, iar întreprinderile cu 10-50 angajaţi

şi un volum anual de vînzări de pînă la 10 mil. lei, se numesc întreprinderi mici. Limitele menţionate diferă de la o ţară la alta. Spre exemplu în SUA întreprinderi mici sînt considerate acelea care au pînă la 500 de angajaţi.

Ce este micul business?

Page 3: Micul Business in Republica Moldova

În ţările dezvoltate din punct de vedere economic (unde micul business este considerat promotor al dezvoltării economice graţie avantajelor pe care le oferă), micul business cunoaşte o dezvoltare accelerată mai ales în domeniile serviciilor şi a producerii mărfurilor de larg

consum. Întreprinderile mici sînt mai flexibile şi reacţionează mai rapid la schimbările mediului de afaceri şi la cerinţele pieţei. Din aceast considerent investiţiile

în micul business aduc venituri mai mari decît investiţiile în întreprinderile mari. De altfel, acestea din urmă

beneficiază din plin de serviciile întreprinderilor mici şi într-un fel sînt dependente de ele. Micul business este orientat spre satisfacerea necesităţilor pieţei locale şi utilizează resursele şi forţa de muncă locală, avînd o contribuie substanţială şi în soluţionarea problemei

şomaului.

Rolul social-economic al micului business.

Page 4: Micul Business in Republica Moldova
Page 5: Micul Business in Republica Moldova
Page 6: Micul Business in Republica Moldova

Dezvoltarea micului business este sesizabilă, deocamdată, doar în mun. Chişinău, unde sînt concentrate 67 la sută din

numărul total de întreprinderi mici şi micro-întreprinderi. Alte 3,7 la sută din întreprinderi ale micului business sînt

înregistrate în mun. Bălţi, iar 2,7 la sută în UTA Găgăuz Yeri. De menţionat că întreprinderile micului business din Chişinău

sînt mai mari decît celelalte, atît după cifra de afaceri şi numărul de salariaţi, cît şi după cheltuielile efectuate pentru întreţinerea personalului. Bunăoară, întreprinderile de acest

tip din capitală realizează 72 la sută din întregul volum al vînzărilor nete realizate de micul business din întreaga ţară,

aici fiind ocupaţi circa 57 la sută din toţi salariaţii întreprinderilor mici şi mijlocii.

Micul business în profil teritorial

Page 7: Micul Business in Republica Moldova
Page 8: Micul Business in Republica Moldova
Page 9: Micul Business in Republica Moldova

Atunci cînd vine vorba despre problemele cu care se confruntă în activitatea de zi cu zi,

businessmenii indică, în primul rînd, piedicile sutele de acte normative şi instrucţiuni, depăşite de timp, protejează traiul liniştit al funcţionarilor

publici şi favorizează abuzurile şi corupţia organelor de control; politica fiscală nechibzuită cu

multiplele impozite, taxe, penalităţi şi amenzi;Altă piedică în calea dezvoltării micului business

constă în insuficienţa mijloacelor financiare proprii ale întreprinderilor, atît pe termen scurt (capital

circulant), cît şi pe termen lung (pentru investiţii) şi accesul limitat la sursele externe de

finanţare.

Problemele micului business în Republica Moldova

Page 10: Micul Business in Republica Moldova

Proiect realizat de elevii grupei INF 1011G:

Morari Andrian & Prepelita Ion