Lista Subiecte Posibile de Examen

2
Posibile subiecte de examen Sem 1. O perspectiva asupra economiei de piata [1] Caracteristicile economiei de piata [2] Economia cu piata libera [3] Economia de tip mixta [4] Sectoarele economiei de piata Sem 2. Intreprinderea-notiuni generale [1] Caracteristicile intreprinderii [2] Obiectivele intreprinderii [3] Functiile intreprinderii [4] Factorii care influenteaza activitatea intreprinderii (factori economici, tehnici, juridici, de management, socio- culturali, demografici, factorii mediului natural inconjurator) [5] Relatiile externe ale intreprinderii (clienti, furnizori, concurenta, institutiile bancare, societatile de asigurari, institutiile statului, asociatiile comerciale, camerele de comert, mass-media ) Sem 3. Gestiunea resurselor umane [1] Conceptul de resurse umane [2] Planificarea resurselor umane [3] Recrutarea. Definire si variantele recrutarii (recrutarea generala si specializata) [4] Recrutarea. Definire si etapele recrutarii (recrutarea interna si externa) [5] Selectia resurselor umane. Definire si formele selectiei (empirica si stiintifica) [6] Selectia resurselor umane. Definire si etapele selectiei [7] Integrarea personalului nou angajata [8] Modalitati de instruire a personalului . Definire, preinstruirea, ucenicia [9] Metode utilizate in perfectionarea personalului. Definire, metode clasice si modern [10] Metode de evaluarea a personalului. Definire, metode generale si metode speciale.

description

seminar

Transcript of Lista Subiecte Posibile de Examen

Posibile subiecte de examen

Sem 1. O perspectiva asupra economiei de piata

[1] Caracteristicile economiei de piata[2] Economia cu piata libera[3] Economia de tip mixta[4] Sectoarele economiei de piata

Sem 2. Intreprinderea-notiuni generale

[1] Caracteristicile intreprinderii[2] Obiectivele intreprinderii[3] Functiile intreprinderii[4] Factorii care influenteaza activitatea intreprinderii (factori economici, tehnici, juridici, de management, socio-culturali, demografici, factorii mediului natural inconjurator)[5] Relatiile externe ale intreprinderii (clienti, furnizori, concurenta, institutiile bancare, societatile de asigurari, institutiile statului, asociatiile comerciale, camerele de comert, mass-media )

Sem 3. Gestiunea resurselor umane

[1] Conceptul de resurse umane[2] Planificarea resurselor umane[3] Recrutarea. Definire si variantele recrutarii (recrutarea generala si specializata)[4] Recrutarea. Definire si etapele recrutarii (recrutarea interna si externa)[5] Selectia resurselor umane. Definire si formele selectiei (empirica si stiintifica)[6] Selectia resurselor umane. Definire si etapele selectiei [7] Integrarea personalului nou angajata[8] Modalitati de instruire a personalului . Definire, preinstruirea, ucenicia[9] Metode utilizate in perfectionarea personalului. Definire, metode clasice si modern[10] Metode de evaluarea a personalului. Definire, metode generale si metode speciale.

Sem 4. Societatile comerciale in Romania. S.A. si S.R.L.

[1] Societatile cu raspundere limitata. Trasaturi generale[2] Adunarea generala a asociatilor (S.R.L.)[3] Societatile pe actiuni. Trasaturi generale[4] Adunarea generala a actionarilor (S.A.)[5] Consiliul de administratie[6] Comisia de cenzori

Sem 5. Dizolvarea, divizarea, fuziunea, lichidarea societatilor comerciale

[1] Dizolvarea S.A.[2] Dizolvarea S.R.L.[3] Fuziunea societatilor comerciale[4] Divizarea societatilor comerciale[5] Lichidarea S.A.[6] Lichidarea S.R.L.