Impactul Factorilor de Franare a Inovarii_concluzii
description
Transcript of Impactul Factorilor de Franare a Inovarii_concluzii
7/21/2019 Impactul Factorilor de Franare a Inovarii_concluzii
http://slidepdf.com/reader/full/impactul-factorilor-de-franare-a-inovariiconcluzii 1/2
IMPACTUL FACTORILOR CE FRANEAZA INOVAREA ASUPRA
PERFORMANTELOR INOVATIVE
Concluzii:
Din informațiile Eurostat cei mai importanți factori care sunt în măsură să împiediceactivitățile de inovare ale companiilor sunt: factorul de piață (lipsa de informații cu
privire la piețe sau dominarea piețelor de către anumite întreprinderi), factorul
tehnologic (lipsa de informații cu privire la tehnologie), factorul resurse umane
(lipsa de personal calificat) și factorul relaționare (dificultatea de a găsi parteneri decooperare pentru inovare).
Cei cinci factori care împiedică inovarea au un impact asupra performanțelor
inovative ale tarilor europene analizate, indiferent dacă ne referim la companiile
inovative sau la companiile non- inovative. Dar intensitatea impactului acestor factori
de frânare a inovării este diferită pentru cele două categorii de companii: cele
inovative și cele non- inovative;
Î n cazul companiilor inovative , impactul factorilor de frânar e a inovării este
puternic, între acțiunea lor și performanțele inovative ale țărilor analizate există ocorelație negativă puternică. Țările ale căror companii inovative s-au confruntat într -ofoarte mică măsură cu acțiunea factorilor de frânare a inovării au performanțeinovative mai ridicate și perspective mai favorabile decât țările în care aceşti cinci
factori de frânare a inovării au acţionat într -o măsură mai mare. Dintre toţi cei cinci
factori de frânare a inovării, cel mai puternic impact asupra performanțelor inovative
este impactul lipsei de informații privind piețele, urmată îndeaproape de cel al lipseide informații cu privire la tehnologie, dominarea piețelor de către anumite
companii și dificultatea de a găsi parteneri de cooperare pentru inovare . În cazulcompaniilor inovative , lipsa de personal calificat are cel mai slab impact asupra
performanțelor inovative ale ţărilor analizate. Î n cazul compani il or non- inovative , impactul factorilor de frânare a inovării este
semnificativ mai mic decât în cazul companiilor inovative, între acțiunea acestor
factori și performanțele inovative ale țărilor analizate fiind o corelație negativă slabă.
În cazul companiilor non-inovative, impactul cel mai semnificativ asupra
perf ormanțelor inovative este exercitat de dificultatea de a găsi parteneri decooperare pentru inovare, urmat de lipsa de informații privind piețele, dominarea
piețelelor de către anumite companii și lipsa de informații referitoare la
tehnologie . Cel mai slab impact îl are, la fel ca în cazul companiilor inovatoare,lipsa de personal calificat .
Țările cu performanțe inovative ridicate, în general, sunt caracterizate printr -o pondere mare a companiilor inovative în totalul companiilor , în timp ce în țările cu performanțe inovative modeste companiile non-inovative sunt predominante.
Performanțele inovative ale țărilor din categoria innovation leaders şi innovationfollowers este indusă de performanța companiilor inovative din aceste țări , în timp ce
performanța slabă din toate țările ce sunt în categoria inovatorilor moderaţi sau
7/21/2019 Impactul Factorilor de Franare a Inovarii_concluzii
http://slidepdf.com/reader/full/impactul-factorilor-de-franare-a-inovariiconcluzii 2/2
modeşti se datorează lipsei activităților de inovare, în cele mai multe dintrecompaniile din aceste țări. Astfel, în scopul de a îmbunătăți performanța lor inovativă, a devenit evident faptul că
țările cu cele mai ridicate performanțe inovative ar trebui să se concentreze mai mult
asupra companiilor inovative, în scopul de a acorda o importanță mai maresoluţionării problemelor legate de acei factori care au un impact negativ puternic
asupra performanțelor inovative, cum ar fi lipsa de informații privind piețele, lipsa deinf ormații cu privire la tehnologie și dominarea piețelor de către anumite companii.De asemenea, țările cu cele mai slabe performanțe inovat ive (precum Bulgaria ,
Polonia , Letonia , România și Turcia) ar trebui să se concentreze mai mult asupracompaniilor non-inovative, cu sensul de a le sprijini în trecerea lor la categoriaîntreprinderilor inovative, oferind o mai mare importanță rezolvării problemelor
legate de dificultăți în găsirea de parteneri de cooperare pentru inovare, lipsa deinformații privind piețele și dominarea piețelor de către anumite companii.
Piața - fie că e exprimată ca lipsa de informații cu privire la piețe sau ca dominarea
piețelor de către anumite companii - joacă un rol decisiv în obținerea de performanțeinovative ridicate, atat pentru companiile inovative cît și pentru cele non- inovative. Înscopul de a îmbunătăți performanța inovativă a țărilor în toate tipurile de companii,
măsurile de reducere a impactului celor mai importanţi factori care împiedicăactivitățile de inovare trebuie să fie însoțite de măsuri puternice de stimulare aactivităților de inovare. O combinație echilibrată pe termen lung a măsurilor pentru
reducerea impactului factorilor de frânare a inovării și a celor de stimulare aactivităților de inovare va asigura obtinerea competitivității întreprinderilor pe termen
lung și, de asemenea, va permite obtinerea unui poziționări favorabile a ţarilor înfuncție de performanțele inovative .