Furnica, leul si greierele

În fiecare zi, o furnică mica ajunge la locul de muncă foarte devreme şi începe să lucreze imediat.Ea produce mult si este fericita. Seful, un leu, era surprins sa vada ca furnica lucra fara supraveghere. El s-a gandit ca daca furnica poate produce atat de mult fara supraveghere, nu cumva ar produce chiar mai mult daca ea ar avea un sef? Deci, a angajat un gandac de bucatarie, care avea experienta vasta ca supraveghetor si care era renumit pentru scrierea de rapoarte excelente. Prima decizie a gandacului de bucatarie a fost schimbarea sistemului de prezenta. Gandacul de bucatarie avea nevoie de o secretara care sa scrie rapoartele sale si a angajat un paianjen, care inregistra si monitoriza toate hartiile si apelurile telefonice. Leul a fost foarte incantat de rapoartele gandacului si i-a cerut si grafice pentru a descrie ratele de productie si pentru a analiza tendintele, astfel incat el ar putea sa le utilizeze pentru prezentari la sedintele Consiliului de Administratie. Astfel, gandacul a trebuit sa cumpere un calculator si o imprimanta cu laser si a angajat o musca pentru a conduce departamentul IT. Furnica, care era odata atat de productiva si relaxata, ura aceasta multitudine de documente si sedinte care ii consumau cea mai mare parte din timp! Leul a ajuns la concluzia ca era timpul sa desemneze o persoana care sa raspunda de departamentul unde lucra furnica. Pozitia a fost data greierului, a carui prima decizie a fost sa cumpere un covor si un scaun ergonomic pentru biroul sau. Noua persoana responsabila, greierul, a avut nevoie si de un computer si de un asistent personal, pe care l-a adus din departamentul sau anterior, pentru a-l ajuta sa pregateasca un Plan de munca si optimizare strategica a controlului bugetar.Departamentul unde lucreaza furnica acum este un loc trist, unde nimeni nu mai rade si toata lumea a devenit suparata…Si a sosit momentul in care greierul si-a convins seful, leul, de necesitatea absoluta pentru a incepe un studiu climatic de mediu. Revizuind datele din departamentul in care lucreaza furnica, leul a constatat ca productia era mult mai mica decat inainte. Ca urmare a angajat o bufnita, consultant de prestigiu si renumit, care trebuia sa efectueze un audit sis a sugereze solutii. Bufnita a petrecut trei luni in department si a venit cu un raport enorm, in mai multe volume, incheiat cu concluzia: “DEPARTAMENTUL ARE PREA MULTI ANGAJATI!” Ghiciti pe cine a concediat leul??Pe furnica, desigur, pentru ea a aratat “lipsa de motivatie si a avut o atitudine negativa”.