APROB POSTAREA PE INTRAPOL, INTRANET, INTERNET ȘI LA … instructor de... · 2020. 12. 18. · 3...
Transcript of APROB POSTAREA PE INTRAPOL, INTRANET, INTERNET ȘI LA … instructor de... · 2020. 12. 18. · 3...
1
R O M Â N I A
MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE
ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE
„SEPTIMIU MUREŞAN” CLUJ-NAPOCA
COMISIA DE CONCURS
Operator date cu caracter personal Nr. 6641.
NESECRET
Cluj-Napoca
Nr. 5784 din 18.12.2020
Ex. unic
În conformitate cu prevederile art. 9, alin. (2), art. 2734 lit. “c”, art. 2737, alin. (1), art. 2739, art. 2743, 2744 și art.
2745 din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului și ale Ordinului M.A.I. nr. 140 din 02.09.2016 privind
activitatea de management resurse umane în unitățile de poliție ale Ministerului Afacerilor Interne, ambele cu modificările
și completările ulterioare, Legea Educației Naționale nr. 1/2011, ale adresei IGPR - D.M.R.U. nr. 45455 din 04.12.2020
privind aprobarea demararii procedurilor de concurs pentru ocuparea posturilor de execuție vacante de ofițer de poliție prin
trecerea agenților de poliție în corpul ofițerilor de poliție și Nota-Raport nr. 280049/02.12.2020; Şcoala de Agenți de Poliție "Septimiu Mureșan", cu sediul în municipiul Cluj-Napoca, Str. Corneliu Coposu,
nr.89-91, județul Cluj organizează,
CONCURS
Secțiunea I – Postul scos la concurs
Pentru ocuparea unui post didactic de execuție vacant instructor de poliție principal IV la Catedra de Pregătire
Juridică și Criminalistică, poziția 23 din statul de organizare al Școlii de Agenți de Poliție "Septimiu Mureșan", Cluj-
Napoca, cu personal recrutat din sursă internă, prin trecerea în corpul ofițerilor a agenților de poliție, absolvenți cu diplomă
de licență sau echivalentă ai instituțiilor de învățământ superior cu profil corespunzător specialităților postului și care
îndeplinesc condițiile legale, criteriile specifice și cerințele pentru ocuparea postului sus-menționat;
Secțiunea a II-a – Condiții de participare la concurs
Pentru a participa la concurs, candidații trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiții, stabilite de
actele normative în vigoare și de fișa postului scos la concurs:
a. Studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă anterior ciclului Bologna în
specialitatea postului didactic, iar – pentru cei cu licență înainte de ciclul Bologna, cu o altă specialitate decât
specialitatea postului didactic și un curs postuniversitar în specialitatea postului didactic cu durata de minimum
1 an/30 ECTS sau studii universitare de licență absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă – ciclul Bologna și
master/curs postuniversitar în specialitatea postului didactic totalizând minimum 240 ECTS.
- specialitatea postului didactic: domeniul “Drept”- specializarea drept sau domeniul științe militare,
informații și ordine publică – specializarea ordine și siguranță publică”
APROB
PREȘEDINTELE
COMISIEI DE CONCURS
Comisar şe de poliţie
ILEA VASILE-SORIN
FLORIN OPRIȘ
APROB
POSTAREA PE INTRAPOL, INTRANET,
INTERNET ȘI LA AVIZIERUL UNITĂȚII
DIRECTOR
Comisar-șef de poliţie
Dr. Liviu-Gabriel DUMITRU
ILEA VASILE-SORIN
FLORIN OPRIȘ
2
b. Să fi absolvit cursul de inițiere în carieră – pentru personalul care a fost încadrat din sursă externă după data de
24.08.2002;
c. Să fie declarați “apt” la evaluarea psihologică organizată în acest scop;
d. Apt din punct de vedere medical potrivit baremelor medical din Ministerul Afacerilor Interne;
e. Să aibă cel puțin 2 ani vechime ca instructor/formator sau cel puțin 1 an vechime ca instructor I sau cadru didactic
cu definitivat /3 ani vechime în specialitate sau cel puțin 3 ani vechime în M.A.I.;
f. Să nu fie cercetați disciplinar și să nu se afle sub efectul unei sancțiuni disciplinare;
g. Să nu fie puși la dispoziție ori suspendați din funcție în condițiile art. 2721, alin. (2) sau art. 2725 lit. „a”, „ b” și „h”din Legea nr.360/2002, cu modificările şi completările ulterioare;
h. Să fi obținut calificativul de cel puțin “Bine” la ultimele două evaluări anuale de serviciu;
i. Să dețină/să obțină autorizaţie de acces la informaţii clasificate nivel “secret de serviciu”;
Atenție! Nu se admit derogări de la nici una dintre condițiile de participare la concurs, prevăzute în prezentul
anunț.
Secțiunea a III- a – Reguli privind înscrierea la concurs:
Înscrierea candidaților la concurs se realizează în perioada 18.12-28.12.2020, (pe data de 28.12.2020 doar
până la orele 16,00), exclusiv în format electronic, on-line, pe adresa de e-mail . [email protected]
Pe data de 28.12.2020, după orele 16,00 nu vor fi luate în calcul cererile de înscriere, însoțite de documentația
solicitată.
Reguli privind transmiterea documentelor necesare înscrierii, menționate mai sus:
- documentele care necesită a fi completate (Ex. cererea de înscriere, declarații, etc.) vor fi printate de către
candidat, completate olograf, datate și semnate, iar ulterior scanate în format pdf și transmise în format electronic pe adresa
de e-mail . (candidații vor manifesta atenție maximă ca documentele să fie completate [email protected]
corect și integral);
- fiecare document va fi scanat și salvat într-un fișier pdf separat, denumirea fișierului fiind compusă din numele
candidatului și conținutul fișierului (exemplu: Popescu Ioan-act identitate, Popescu Ioan-cerere înscriere, etc.);
- toate documentele vor fi scanate în format pdf, candidații urmând a verifica înaintea transmiterii, conținutul fișierului pdf
scanat, respectiv faptul că acesta este scanat integral (corespunde cu documentul original Ex: diploma de licență este
scanată față verso) și este lizil;
- toate documentele menționate mai sus vor fi transmise în format electronic printr-un singur e-mail (ca atașamente la e-mail), mărimea totală a tuturor documentelor transmise de către candidat (fișierele pdf atașate e-mailului) pentru înscriere
la concurs nu trebuie să depășească 50 MB;
- e-mailul transmis de către candidat va avea subiect (titlu) de următoare formă: grad (opțional) nume, prenume, candidat,
conținutul e-mailului și concursul la care se înscrie (Ex: Candidatul /Agent de poliție Popescu Ioan-Dosar de recrutare
înscriere concurs Catedra de Pregatire Juridică și Criminalistică).
Atenție! Documentele transmise de către candidat vor fi printate și prezentate comisiei de concurs pentru
activitatea de validare/invalidare a candidaturilor. La concurs pot participa numai candidaţii care îndeplinesc condiţiile
legale, criteriile specifice de recrutare, condiţiile de ocupare prevăzute în fişa postului, respectiv cei ale căror dosare de
recrutare sunt complete, corect întocmite şi depuse în termenul prevăzut în anunţul de concurs. Candidații poartă întreaga
răspundere pentru transmiterea dosarelor de recrutare incomplete sau incorect întocmite.
În următoarea zi lucrătoare, ulterioară depunerii cererii de înscriere însoțită de documentația aferentă,
candidaților li se va transmite un e-mail de confirmare a primirii cererii de la aceeași adresa, respectiv adresa de e-
mail . , precizându-se numărul de înregistrare și codul atribuit candidatului. [email protected]
În situația în care candidatul înscris pentru ocuparea posturilor existente în statul de organizare al Școlii de
Agenți de Poliție ”Septimiu Mureșan”, Cluj-Napoca, nu primește confirmare în termenul prevăzut mai sus, acesta
se poate adresa Biroului Management Resurse Umane tel. 0264/439772 Int. 064/28005, 28130, 28159 respectiv
tel.mobil 0756050686.
În situația în care candidatul înscris nu primește confirmare în termenul prevăzut mai sus, acesta are posibilitatea de a se prezenta fizic la Şcoala de Agenți de Poliție "Septimiu Mureșan", cu sediul în municipiul Cluj-
Napoca, Str. Corneliu Coposu, nr.89-91, Biroul Management Resurse Umane, în vederea clarificării.
ATENȚIE! Se recomandă tuturor candidaților să evite înscrierea la același concurs pe mai multe posturi
sau la alte concursuri organizate de Poliția Română, la aceeași dată, întrucât testele scrise se vor desfăşura
concomitent.
Înscrierea candidaţilor se va face pe bază de cerere de înscriere, conform Anexei nr. 2, și a documentelor, în
volum complet, specificate în anunţ, ce vor fi scanate în format PDF si transmise împreună la adresa de e-mail
3
Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv poștă militară sau prin orice alte mijloace decât
prin e-mail, astfel că cererile transmise în aceste moduri nu vor fi luate în considerare.
Dosarul de concurs va cuprinde următoarele documente:
a. Cererea de înscriere (Anexa nr. 2) și C.V. (Europass);
b. Copii ale documentelor care atestă nivelul și specializarea studiilor impuse de cerințele postului
(diplomă de licență și anexe, diplomă de master și supliment descriptiv, certificat de competențe,
certificat de absolvire a cursului, după caz, ex. foaie matricolă/supliment la diplomă etc.). Se vor accepta adeverințele de studii numai dacă aceste documente sunt în termenul de valabilitate, respectiv
12 luni de la finalizarea studiilor. Termenul de valabilitate al adeverinței de studii se calculează de la
data finalizării studiilor, nu de la data eliberării adeverinței de către instituția de învățământ;
(Agenții de poliție care au absolvit studii superioare în alte state vor prezenta documentele echivalate
de Centru National de Recunoaștere și Echivalare a Diplomelor din cadrul M.E.N.)
c. Copie a actului de identitate;
d. Copii ale certificatului de naștere al candidatului, soțului/soției și fiecărui copil, ale certificatului de
căsătorie, precum și, după caz, ale hotărârilor judecătorești privind starea civilă;
e. Declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare( Anexa nr. 3);
j. Adeverinta medicala eliberată de medicul de unitate care să ateste faptul ca este apt din punct de
vedere medical potrivit baremelor medicle din Ministerul Afacerilor Interne;
k. Adeverinţa eliberată de structura de resurse umane a unităţii în care este încadrat agentul de poliție
din care să reiasă menţiunile precizate la art. 27^45 lit. b), c) şi d) din Legea nr. 360/2002 privind
Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare (din cuprinsul adeverinței trebuie să
reiasă următoarele: 1) agentul de poliție nu este cercetat disciplinar sau nu se află sub efectul unei
sancţiuni disciplinare;2) acesta nu este pus la dispoziţie ori suspendat din funcţie în condiţiile art.
27^21 alin. (2) sau ale art. 27^25 lit. a), b) şi h) din Legea nr. 360/2002; 3) cel în cauză a obţinut
calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu), 4) Vechime de cel puțin
2 ani ca instructor/formator sau cel puțin 1 an vechime ca instructor I sau cadru didactic cu definitivat
/3 ani vechime în specialitate sau cel puțin 3 ani vechime în M.A.I.;
Adeverința este necesară doar candidaților care sunt încadrați în unități deservite de alte structuri de resurse
umane decât Scoala de Agenți de Poliție ”Septimiu Mureșan”, Cluj-Napoca
ATENȚIE !
Nu va fi acceptat dosarul de recrutare în cazul în care documentele transmise prezintă deteriorări sau
ștersături care nu permit stabilirea tuturor elementelor existente în cuprinsul acestora sau care au numărul de pagini
incomplet.
ATENȚIE !
După data de 28.12.2020, orele 16,00 nu se vor mai accepta documente necesare completării dosarului de
candidat.
În conformitate cu prevederile art.611 alin.(1), (11) și (2) din Anexa nr. 3 la O.M.A.I. nr. 140/2016 privind
activitatea de management resurse umane în unitățile de poliție ale M.A.I., cu modificările și completările ulterioare,
documentele solicitate în copie, se prezintă în original de către candidatul declarat “Admis” în vederea certificării pentru
conformitate și semnării de către secretarul comisiei de concurs și de către candidat. Documentele menționate pot fi depuse
și în copie legalizată la inițiativa candidatului, situație în care nu se mai certifică copiile de către secretarul comisiei de
concurs.
În situația în care candidatul declarat “Admis” nu prezintă toate documentele solicitate și / sau nu prezintă
documentele în original în vederea certificării pentru conformitate a copiilor și / sau în situația în care se constată că
documentele prezentate nu sunt autentice, prevederile art. 57^1 alin. (5), din ordinul menționat anterior, se aplică în
mod corespunzător.
La concursul pentru ocuparea postului didactic de execuție vacant pot participa numai candidații care
îndeplinesc condițiile legale, criteriile specifice de recrutare, condițiile de ocupare prevăzute în fișa postului,
respectiv cei ale căror dosare de recrutare sunt complete, corect întocmite și depuse în termenul prevăzut în anunțul
de concurs.
Secțiunea a IV- a – Reguli privind evaluarea psihologică:
Data, ora, locul și celelalte detalii vor fi stabilite în funcție de numărul de candidați și vor fi comunicate
acestora prin postare pe pagina de internet a Școlii de Agenți de Poliție
“Septimiu Mureșan” Cluj-Napoca www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la concurs, pe
pagina de intrapol, precum și la avizierul unității.
Atenție! Candidații nu vor fi anunțați personal cu privire la data, ora și locul unde se va organiza testarea
psihologică, fiind obligați să se informeze prin verificarea permanentă a paginii de internet indicată mai sus și
consultarea avizierului unității organizatoare. Detalii se pot obține și la telefon 0264/439772, interior 064/28005,
4
28130, 28159 sau telefon mobil 0756050686. Candidații trebuie să se prezinte în ziua, data, ora și locul în care au fost
planificați pentru susținerea testării psihologice și nu vor putea solicita o reprogramare.
Lista candidaților declarați apt psihologic se va posta pe pagina de internet a Școlii de Agenți de Poliție
“Septimiu Mureșan” Cluj-Napoca www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la concurs, pe
pagina de intrapol, precum și la avizierul unității.
Agenții de poliție declarați ”inapt” psihologic vor fi informați telefonic, candidaturile acestora urmând a fi
respinse ca urmare a neîndeplinirii condițiilor legale.
După finalizarea activității de evaluare psihologică în cazul candidaților declarați ”apt” psihologic, comisia de concurs va verifica corectitudinea întocmirii dosarelor de recrutare a candidaților, respectiv îndeplinirea de către candidați
a condițiilor de participare la concurs.
Listele candidaturilor validate/invalidate se afișează la avizierul Școlii de Agenți de Poliție “Septimiu
Mureșan” Cluj-Napoca, pecum și pe pagina de internet www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii publice/posturi
scoase la concurs și pe pagina de intrapol la data de 13.01.2020.
Fișa postului scos la concurs poate fi consultată de către candidați, cu respectarea prevederilor legale referitoare
la protecția informațiilor clasificate.
Orice alte modificari în calendarul desfășurării concursului vor fi aduse la cunoștința candidaților prin postarea
unui anunț pe pagina de internet/intrapol a unității.
Secțiunea a V- a – Desfășurarea concursului (probele de concurs): Concursul va avea loc la sediul Şcolii de Agenţi de Poliţie „Septimiu Mureșan”, situat în municipiul Cluj-
Napoca, strada Corneliu Coposu nr. 89-91, județul Cluj şi va consta în susţinerea următoarelor probe:
I. Probă practică în data de 19.01.2021,
II. Test scris – rezolvarea unui test grilă în data de 23.01.2021,
Proba practică este o probă cu caracter eliminatoriu și constă în susținerea unei activități didactice pe o temă
aferentă curriculumului și specialității, care va fi adusă la cunoștința candidaților, la data specificată în graficul de
concurs, prin afișare la avizierul unității și prin postare pe pagina de internet www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii
publice/posturi scoase la concurs, precum și pe pagina de intrapol
Activitatea didactică se desfășoară cu o formațiune de studiu în baza unui proiect didactic, pe durata unei
ore convenționale (40 min.). Un exemplar al proiectului didactic se transmite, exclusiv în format electronic-pdf. pe
adresa de e-mail .,în vederea predării acestuia comisiei de concurs, până cel târziu la [email protected]
data de 18.01.2021, ora.1000
.
Proba practică se înregistrează audio și/sau video .
În cadrul probei practice, comisia de concurs apreciază calitatea prestației didactice și a proiectului didactic, în
baza unei grile de apreciere, care va conține elementele necesare în vederea aprecierii independente.
Aprecierea rezultatelor finale ale probei practice se face cu note de la 1 la 10. Nota de promovare a probei
practice este de minimum 7,00. Candidații, care au promovat proba practică sunt declarați “Admis”, iar cei care nu au
promovat, sunt declarați “Respins”.
La următoarea probă a concursului, respectiv la susținerea testului scris, vor fi planificați numai candidații
care au promovat proba practică.
Testul scris constă în rezolvarea unui test grilă, elaborat de comisia de concurs, din tematica și
bibliografia recomandată (Anexa nr. 1), având ca scop verificarea cunoștințelor de specialitate pe care le au
candidații.
Testul scris poate fi înregistrat/supravegheat video.
Numarul de subiecte va fi stabilit de Comisia de concurs.
Durata de rezolvare a testului este de 3 ore.
Aprecierea rezultatelor finale ale testului scris se va face cu note de la 1 la 10.
Nota de promovare a probei – test scris este minimum 7,00.
Candidații care au promovat proba sunt declarați „Admis”, iar cei care nu au promovat sunt declarați
„Respins”.
Ora și locul unde se va desfășura proba practică și proba scrisă se vor stabili în funcție de numărul
candidaților și se vor comunica acestora prin postarea unui anunț ulterior pe pagina de internet a Școlii de Agenți de
Poliție “Septimiu Mureșan” Cluj-Napoca www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la
concurs, pe pagina de intrapol, precum și la avizierul unității.
Rezultatele fiecărei probe de concurs se aduc la cunoștința candidaților prin afișare la sediul școlii și prin postare
pe pagina de internet/intrapol a instituției de învățământ.
Accesul candidaților în sălile de concurs va fi permis exclusiv pe baza actului de identitate valabil după ce în
prealabil le-a fost efectuat triajul epidemiologic.
Este declarat „Admis” la concurs candidatul care a fost declarat „Admis” la toate probele concursului și a
obținut nota cea mai mare la testul scris, în limita numărului de posturi pentru care a candidat.
Repartizarea pe posturi a candidaților declarați ”Admis” la concurs, urmează să se facă în ordinea
descrescătoare a notelor finale obținute.
În situația în care, la concursul pentru ocuparea unui post didactic de execuție vacant, mai mulți candidați au
obținut aceeași notă, iar concursul a constat și în susținerea unei probe eliminatorii – respectiv – proba practică, care se
evaluează cu note, este declarat „Admis”, candidatul care are cea mai mare notă la aceasta. În caz de egalitatea și după
5
aplicarea acestui criteriu de departajare, departajarea candidaților se realizează pe baza rezultatelor obținute în urma
susținerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale, care va fi înregistrat audio și/ video, fiind declarat „admis”
candidatul care obține nota cea mai mare.
Interviul structurat pe subiecte profesionale nu se contestă.
După caz, interviul se va susține după expirarea termenului de soluționare a contestațiilor, pe baza aceleiași
tematici și bibliografii stabilite la testul scris, la o dată ce va fi comunicată prin postarea unui anunț ulterior pe pagina de
internet a Școlii de Agenți de Poliție “Septimiu Mureșan” Cluj-Napoca, www.scoalapolcj.ro, pe pagina de intrapol,
precum și la avizierul instituției. Rezultatele concursului se comunică candidaților prin afișare la sediul școlii și prin postare pe pagina de internet
a instituției de învățământ www.scoalapolcj.ro - la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la concurs, precum și pe
pagina de intrapol.
ATENȚIE !
În contextul epidemiologic actual, în vederea prevenirii răspândirii noului tip de coronavirus – SARS-COV-2, pe
parcursul desfășurării concursului, se vor respecta următoarele reguli:
1. Menținerea distanțării sociale;
2. Purtarea, în mod obligatoriu, cu acoperirea nasului și a gurii, a măștii de protecție respiratorie. Candidatul se
va asigura, de asemenea, că are o mască de protecție de rezervă. Purtatul măștii este obligatoriu pe întreaga
durată în care candidatul se află în incinta unității în care se desfășoară concursul; 3. Nu se admite accesul în incinta cu măști de bumbac sau alte materiale textile. Viziera nu dispensează de
purtatul măștii;
4. Înaintea susținerii fiecărei probe de concurs, candidatul va semna pe proprie răspundere o declarație din care
să rezulte că nu se află în izolare sau carantină, că nu prezintă simptomatologie specifică îmbolnăvirii cu
SARS-COV-2 (conform definiției de caz elaborată de CNSCBT/INSP-
https://www.cnscbt.ro/index.php/informatii-pentru-personalul-medico-sanitar).
Modificările care privesc organizarea și desfășurarea concursului, intervenite din motive obiective (cauzate
de contextul epidemiologic sau de alți factori) se vor afișa în timp util pe pagina de internet/intrapol a instituției.
Secțiunea a VI- a – Depunerea și rezolvarea contestațiilor:
Candidatul nemulțumit de rezultatul obținut la proba practică sau la testul scris poate formula contestație, o
singură dată pentru fiecare probă, în termen de 24 de ore de la afișare, la Biroul Management Resurse Umane al școlii. Candidații pot contesta numai notele la propriile lucrări.
Admiterea contestației la proba practică are drept consecință replanificarea candidatului și susținerea din nou a
probei practice.
Comisia de soluționare a contestațiilor are obligația de a soluționa contestațiile în termen de 2 zile lucrătoare de
la expirarea termenului de depunere.
Nota acordată după soluționarea contestației la testul scris este definitivă.
Rezultatele la contestații se comunică candidaților prin afișare la sediul școlii și se postează pe pagina de internet
a instituției de învățământ www.scoalapolcj.ro – la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la concurs, pe pagina
de intrapol, iar comunicarea va conține și motivele care au stat la baza adoptării hotărârii.
În situația în care, în urma analizei contestației se constată că grila de apreciere/corectare și notare/baremul de
apreciere, conține erori și/sau au fost aplicate întrebări/subiecte din afara tematicii și bibliografiei de concurs/greșit formulate/care se repetă, comisia de soluționare a contestațiilor dispune anularea întrebării/subiectului, precum și a
răspunsurilor formulate pentru respectiva/respectivul întrebare/subiect și acordă, din oficiu, punctajul maxim corespunzător
întrebării/subiectului tuturor candidaților.
Atenţie ! Candidaţii declaraţi “respins” la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu pot ocupa în
baza notei finale obţinute la respectivul concurs, alte posturi vacante în aceeaşi unitate sau în alte unităţi.
Relații privind participarea la concurs pot fi obținute la telefon 0264/439772, interior 064/28005, 28130 sau
28159.
Secțiunea a VII- a – Precizări referitoare la încadrarea pe post a candidaților declarați „Admis”:
Încadrarea în funcții și acordarea gradelor profesionale se realizează în conformitate cu prevederile Legii nr.
360/2002 privind Statutul polițistului și ale O.M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unitățile de poliție ale Ministerului Afacerilor Interne, ambele cu modificările și completările ulterioare.
În conformitate cu prevederile art. 21 alin.(5) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările
şi completările ulterioare, “Poliţistului care intră în corpul ofiţerilor de poliţie în condiţiile art. 9 alin.(2) i se acordă
gradul profesional în funcţie de vechimea în structurile Ministerului Afacerilor Interne, astfel:
a) sub 5 ani – subinspector de poliţie;
b) între 5 şi 10 ani – inspector de poliţie;
c) peste 10 ani – inspector principal de poliţie.”
Polițistului i se acordă gradul profesional în funcție de pregătirea sa și de vechimea în specialitatea
corespunzătoare studiilor absolvite, raportate la cerințele postului, dacă prin aplicarea acestei prevederi i s-ar acorda un
grad profesional mai mare decât în condițiile aplicării regulilor privind vechimea în structurile M.A.I.
Candidații declarați „Admis” sunt încadrați în funcții în condițiile art. 22, alin. (4) din Legea nr. 360/2002
privind Statutul polițistului, cu modificările și completările ulterioare.
6
Secţiunea a-VIII-a – Reguli privind buna organizare şi desfăşurare a concursului
- Prin înscrierea la acest concurs, candidaţii îşi manifestă implicit acordul cu privire la condiţiile şi modul de organizare
şi desfăşurare a concursului; - Candidaţii sunt rugaţi să citească cu atenţie anunţul şi să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele
concursului: înscrierea, depunerea dosarului în volum complet şi susţinerea probei de concurs;
- După verificarea corectitudinii întocmirii dosarelor de recrutare a candidaţilor, comisia de concurs întocmeşte lista
finală a candidaţilor a căror candidatură a fost validată sau invalidată, pe care o publică printr-un anunţ;
- Se impune verificarea permanentă şi atentă a paginii de Internet a Școlii de Agenți de Poliție “Septimiu Mureșan”
Cluj-Napoca, www.scoalapolcj.ro, la sectiunea Informatii publice/posturi scoase la concurs), pe pagina de
intrapol, întrucât comunicarea informațiilor ulterioare referitoare la concurs se va realiza în această modalitate. În
perioada concursului, pe paginile de Internet/intrapol se vor posta informaţii privind mai multe concursuri, situaţie în
care este necesară verificarea atentă a tuturor anunţurilor postate, astfel încât să se evite omiterea luării la cunoştinţă de
către candidaţi a unor informaţii legate de concurs;
- În cadrul probei practice și probei scrise, candidaţii nu vor avea asupra lor decât documentul de identitate şi pix/stilou de culoare albastră (nu vor avea voie cu materiale documentare, dicţionare, notiţe, însemnări, precum şi cu orice alte
mijloace de calcul sau de comunicare). Nu se admit pixuri/stilouri care permit ştergerea şi rescrierea. Fraudele, precum
şi tentativa de săvârşire a acestora se sancţionează prin eliminarea din concurs a candidatului/ candidaţilor în cauză.
- Fişa postului scos la concurs poate fi consultată de către candidaţi, în urma unei solicitări scrise, cu respectarea
prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate.
- Biroul Management Resurse Umane din cadrul Școlii de Agenți de Poliție ”Septimiu Mureșan”, Cluj-Napoca, unde s-a
constituit comisia de recrutare, va asigura mediatizarea în mod corespunzător a prezentului anunţ, atât pe pagina de
internet/intrapol a unităţii, cât şi la avizierul acesteia unde se va realiza înscrierea candidaţilor.
AVIZAT MEMBRII COMISIEI DE CONCURS:
1. _________
2. _________
Întocmit,
Secretarul Comisiei de concurs
7
Graficul de desfășurare a concursului
Afișarea la sediul Școlii de Agenți de Poliție “Septimiu
Mureșan” Cluj–Napoca și publicarea pe site-ul de
internet al școlii a anunțului referitor la organizarea
concursului
18.12.2020
Depunerea cererilor de înscriere și a documentelor în
volum complet
18.12.2020-28.12.2020, orele 16,00
Planificarea pentru evaluarea psihologică 29.12.2020
Susținerea evaluării psihologice
În perioada 04 – 08.01.2020
La data stabilită de psihologul delegat să
efectueze testarea, conform precizărilor
Centrului de Psihosociologie al M.A.I
Analiza dosarelor de recrutare 13.01.2021
Afișarea listei candidaților care nu îndeplinesc
condițiile de participare la concurs 13.01.2021
Afișarea temelor repartizate candidaților înscriși pentru
susținerea probei practice 14.01.2021
Predarea proiectelor didactice Cel târziu 18.01.2021, ora. 1000
Desfășurarea probelor de concurs:
1. Proba practică 19.01.2021, începând cu ora 1000
Afișarea rezultatelor obținute la proba practică 19.01.2021
Depunerea eventualelor contestații la proba
practică (în termen de 24 de ore de la afișarea
rezultatelor)
Replanificarea candidaților ale căror contestații
au fost admise
19.01.2021-20.01.2021
Soluționarea contestațiilor și afișarea
rezultatelor analizei contestațiilor
Replanificarea candidaților ale caror contestații
au fost admise
20.01.2021-21.01.2021
Susținerea probei practice de către candidații
ale căror contestații au fost admise 22.01.2021
2. Test scris – rezolvarea unui test grilă 23.01.2021, ora 1400
Afișarea rezultatelor obținute la testul scris 23.01.2021
Depunerea eventualelor contestații la testul scris –
rezolvarea unui test grilă
(în termen de 24 de ore de la afișarea rezultatelor)
23.01.2021-24.01.2021
Soluționarea contestațiilor la testul scris și afișarea
rezultatelor analizei contestațiilor(în termen de 2 zile
lucrătoare de la expirarea termenului de depunere)
25.01.2021-26.01.2021
Afișarea rezultatelor finale 26.01.2021
Notă:În cazul nedepunerii de contestații rezultatele finale vor fi afișate la data de 25.01.2021.
8
Anexa nr. 1
R O M Â N I A
MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE
ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE
„SEPTIMIU MUREŞAN” CLUJ-NAPOCA
COMISIA DE CONCURS/EXAMEN
TEMATICA ȘI BIBLIOGRAFIA
stabilită pentru desfăşurarea concursului organizat în vederea ocupării postului de instructor de poliţie principal IV,
poziţia 23 la Catedra de Pregătire Juridică și Criminalistică
CAPITOLUL I – ORGANIZAREA ŞI FUNCŢIONAREA INSTITUŢIILOR DE ÎNVĂŢĂMÂNT
POSTLICEAL DIN MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
TEMATICĂ:
- Atribuţiile Consiliului profesoral şi ale comisiei metodice;
- Catedra - unitatea structurală de bază a unităţii de învăţământ;
- Atribuţiile profesorului - instructorul de ordine şi securitate publică;
- Atribuţiile dirigintelui;
- Documentele de proiectare, organizare, desfășurare, evidență și evaluare a procesului de învățământ;
- Evaluarea nivelului de pregătire a elevilor; - Încheierea situaţiei şcolare.
BIBLIOGRAFIE:
- Ordinul M.A.I. nr. 199/2011 pentru aprobarea Regulamentului cadru de organizare și funcționare a unităților de
învățământ postliceal din MAI.
CAPITOLUL II. – PREGĂTIRE PSIHOPEDAGOGICĂ ŞI METODICĂ
TEMATICA:
- Principiile procesului de învăţământ:
definirea şi caracterizarea generală a principiilor didactice;
sistemul principiilor didactice.
- Formele de organizare a procesului de învăţământ:
organizarea procesului de învăţământ pe clase şi lecţii;
lecţia – forma fundamentală de organizare a învăţământului;
tipuri şi variante de lecţii;
alte forme de organizare a procesului de învăţământ.
- Metodologia instruirii:
funcţiile metodelor de învăţământ; clasificarea metodelor de învăţământ;
descrierea principalelor metode de învăţământ (expunerea, conversaţia, demonstrarea, modelarea
didactică, învăţarea prin descoperire, instruirea prin problematizare, studiul de caz, incidentul critic, metodele de antrenament, metodele simulative, tehnicile de grup).
- Mijloace de învăţământ:
concept şi clasificare;
funcţiile pedagogice ale mijloacelor de învăţământ.
Valențe pedagogice ale principalelor materiale folosite în transmiterea mesajelor audiovizuale în
procesul de învățământ; - Proiectarea activității didactice:
9
etapele proiectării didactice;
aspecte practice ale proiectării didactice.
- Evaluarea în învăţământ:
funcţiile evaluării; evaluarea performanţelor şcolare. Cerinţe psihopedagogice;
modalităţi de diminuare a erorilor în evaluarea didactică.
Strategii de evaluare;
BIBLIOGRAFIE:
- Ioan Jinga, Elena Istrate – Manual de pedagogie, Editura All Educațional, București 2006, 2008.
CAPITOLUL III – PREGĂTIRE DE SPECIALITATE
TEMATICA: - Autorul şi participanții:
Autorul ;
Coautorii;
Instigatorul;
Complicele
Participaţia improprie.
- Unitatea și pluralitatea de infracţiuni:
Concursul de infracţiuni;
Recidiva;
Pluralitatea intermediară.
- Cauzele justificative, cauzele de neimputabilitate şi cele care înlătură răspunderea penală:
Cauzele justificative;
Cauzele de neimputabilitate;
Cauzele care înlătură răspunderea penală.
- Infracţiuni contra integrităţii corporale sau sănătăţii și infracțiuni săvârșite asupra unui membru de familie:
Lovirea sau alte violenţe;
Vătămarea corporală;
Vătămarea corporală din culpă;
Relele tratamente aplicate minorului;
Violența în familie. - Infracţiuni ce aduc atingere domiciliului şi vieţii private:
Violarea de domiciliu;
Violarea sediului profesional;
Violarea vieţii private.
- Infracţiuni contra patrimoniului:
Furtul;
Furtul calificat;
Tâlhăria;
Tâlhăria calificată;
Înșelăciunea;
Distrugerea.
- Infracţiuni care aduc atingere unor relaţii privind convieţuirea socială:
Tulburarea ordinii şi liniştii publice;
Portul sau folosirea fără drept de obiecte periculoase;
Ultrajul contra bunelor moravuri;
- Acţiunea penală şi acţiunea civilă în procesul penal:
Acţiunea penală;
Acţiunea civilă.
- Participanţii în procesul penal:
Subiecţii procesuali principali şi drepturile acestora;
Inculpatul şi drepturile acestuia;
Partea civilă şi drepturile acesteia;
Partea responsabilă civilmente şi drepturile acesteia.
- Probele şi mijloacele de probă în procesul penal:
Reguli generale;
Audierea persoanelor.
- Sesizarea organelor de urmărire penală:
Modurile generale de sesizare;
Modurile speciale de sesizare.
10
- Dispoziţii generale privind contravenţiile;
- Sancţiunile contravenţionale principale şi complementare;
- Concursul de contravenţii;
- Cauzele care înlătură caracterul contravenţional al faptei;
- Prescripţia aplicării amenzii contravenţionale şi a executării sancţiunilor contravenţionale;
- Constatarea contravenţiei;
- Aplicarea sancţiunilor contravenţionale;
- Căile de atac în materie contravenţională; - Contravenţii în domeniul ordinii publice:
Competenţa de constatare şi sancţionare a contravenţiilor în domeniul ordinii publice;
Sancţiunile şi măsurile complementare aplicabile contravenţiilor privind domeniul ordinii publice;
Situaţii particulare privind contravenţiile din domeniul ordinii publice.
- Prevenirea şi combaterea violenţei cu ocazia competiţiilor şi a jocurilor sportive:
Dispoziţii generale;
Obligaţiile organizatorului de competiţii sau de jocuri sportive;
Obligaţiile spectatorilor;
Contravenţii privind prevenirea şi combaterea violenţei cu ocazia competiţiilor şi jocurilor sportive;
Interzicerea accesului la competiţii sau la jocuri sportive. - Regimul de deţinere al câinilor periculoşi sau agresivi:
Obligaţiile deţinătorilor de câini şi condiţiile deţinerii acestora:
Contravenţii privind regimul de deţinere al câinilor periculoşi sau agresivi;
- Evidenţa, domiciliul, reşedinţa şi actele de identitate ale cetăţenilor români:
Contravenţii privind actele de identitate ale cetăţenilor români;
Contravenţii privind domiciliul şi reşedinţa cetăţenilor români;
Cazuri în care se reţine actul de identitate.
- Paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor:
Contravenţii privind atribuţiile personalului de pază şi gardă de corp;
Sancţiuni complementare privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor.
BIBLIOGRAFIE:
- Codul penal;
- Codul de procedură penală;
- Ordonanţa Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravenţiilor, cu modificările şi completările
ulterioare;
- Legea nr. 61/1991 pentru sancţionarea faptelor de încălcare a unor norme de convieţuire socială, a ordinii şi
liniştii publice, republicată;
- Legea nr. 4/2008 privind prevenirea şi combaterea violenţei cu ocazia competiţiilor şi jocurilor sportive, cu
modificările ulterioare;
- Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 55/2002 privind regimul de deţinere al câinilor periculoşi sau agresivi,
republicată; - Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 97/2005 privind evidenţa, domiciliul, reşedinţa şi actele de identitate ale
cetăţenilor români, republicată;
- Legea nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor, republicată;
- Drept penal, orice autor;
- Drept procesual penal, orice autor.
- Curs de legislaţie contravenţională, orice autor.
PRECIZĂRI:
1. Actele normative prevăzute în bibliografia recomandată candidaților vor fi studiate în forma
actualizată la data publicării anunțului de concurs;
2. Actele normative menționate în bibliografie şi pentru care nu sunt specificate capitole sau titluri, vor fi
studiate în totalitate.
MEMBRII COMISIEI DE CONCURS/EXAMEN:
1. – președinte ________
2. – membru ________
3. – membru ________
11
ANEXA nr. 2
MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
Şcoala de Agenţi de Poliţie "Septimiu Mureșan”, Cluj-Napoca
Nr.____________ din _______________
Domnule director,
Subsemnatul(a) ___________________________________________________ fiul (fiica) lui
________________________ şi al (a) ___________________ născut(ă) la data de ______________ în localitatea
__________________________________ judeţul/sectorul ______________________ cetăţenia
______________________posesor/posesoare al/a cărţii de identitate seria _____, nr._________, eliberată de
__________________ la data de __________ CNP _________________ cu domiciliul (reşedinţa) în localitatea
____________________, judeţul/sectorul _____________________ str.
__________________________________________ nr.____ bl._____ et.____ ap._____, absolvent(ă) al(a)
__________________________________________________________ forma de învăţământ __________________,
sesiunea___________, specializarea ______________________ de profesie ______________________, salariat(ă) la
__________________________________, starea civilă ________________________, cu serviciul militar
________________________, la arma ________________________, trecut în rezervă cu gradul
______________________.
Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Şcoala de Agenţi de Poliţie "Septimiu Mureșan"
Cluj-Napoca, în vederea ocupării postului de ________________________, din cadrul
_________________________________________.
________________________________________________________________________ .
Am luat cunoştinţă de condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la concurs.
Sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile
Regulamentului nr. 679/2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter
personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.
Mă oblig ca în situatia in care voi fi declarat admis, să mă prezint, în termen de 5 zile lucrătoare la Biroul
Management Resurse Umane, din cadrul școlii, pentru a prezenta orginalele documentelor trasnmise cu ocazia înscrierii.
Semnătura_________________ Data _______________
TELEFON_____________
(subunitatea/formaţiunea/compartimentul)
12
ANEXA NR. 2
ANEXA NR. 3
ANEXA NR. 2
Declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare
Domnule director
Subsemnatul(a) ____________________________________________________________ fiul(fiica) lui
________________________ şi al(a) _________________________ născut(ă) la data de _____________ în localitatea
_______________________ judeţul/sectorul __________________ CNP _________________ posesor(posesoare) al(a)
B.I./C.I. seria _____ nr.____________ eliberat(ă) de _______________________________, la data de
____________________, în calitate de candidat la concursul de ____________________________ organizat
de_______________________________________________________________________________
sesiunea(data) ___________,
declar pe propria răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare, cu care sunt de acord şi pe care le
îndeplinesc cumulativ.
Precizez că nu fac parte din nicio organizaţie politică sau grupare, interzise de lege sau care promovează idei şi
interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.
Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în care vor rezulta
aspecte contrare celor declarate în prezenta declaraţie ori incompatibilităţi determinate de neîndeplinirea cumulativă a
condiţiilor de recrutare nu voi fi încadrat(ă), chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.
Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu
caracter personal, în conformitate cu prevederile Regulamentului nr. 679/2016 respectiv sunt de acord cu prelucrarea
datelor de cazier judiciar, acestea urmând a fi solicitate structurilor abilitate, în conformitate cu prevederile legale.
De asemenea, îmi exprim consimtământul pentru publicarea/afișarea informațiilor referitoare la îndeplinirea
condițiilor de participare, precum și a celor privind rezultatele concursului.
Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am completat personal datele
din prezenta declaraţie.
Data ___________________ Semnătura ______________________
Secretar
Subcomisar de poliție
CIURLE ADINA
13
ANEXA NR. 4
Curriculum Vitae
INFORMAŢII PERSONALE Scrieţi numele şi prenumele
[Toate câmpurile CV-ului sunt opţionale. Ştergeţi câmpurile goale.]
Scrieţi numele străzii, numărul, oraşul, codul poştal, ţara
Scrieţi numărul de telefon Scrieţi numărul de telefon mobil
Scrieţi adresa de email
Scrieţi adresa paginii web personale
Scrieţi tipul de messenger pe care-l folosiţi (Yahoo, skype etc.) Scrieţi numele de utilizator pe messenger (Yahoo, skype etc.)
Sexul Scrieţi sexul | Data naşterii zz/ll/aaaa | Naţionalitatea Scrieţi naţionalitatea
LOCUL DE MUNCA PENTRU
CARE SE CANDIDEAZĂ POZIŢIA
LOCUL DE MUNCĂ DORIT STUDIILE PENTRU CARE
SE CANDIDEAZĂ PROFILUL PERSONAL
Scrieţi locul de muncă pentru care se candidează / poziţia / locul de muncă dorit / studiile pentru care se candidează / profilul personal (îndepărtaţi câmpurile irelevante din coloana stângă)
EXPERIENŢA
PROFESIONALĂ [Descrieţi separat fiecare loc de muncă. Începeţi cu cel mai recent.]
Scrieţi datele (de la - până la) Scrieţi ocupaţia sau poziţia ocupată
Scrieţi denumirea angajatorului şi localitatea (scrieţi şi adresa completă şi pagina web)
▪ Scrieţi principalele activităţi şi responsabilităţi
Tipul sau sectorul de activitate Scrieţi tipul sau sectorul de activitate
EDUCAŢIE ŞI FORMARE [Adăugaţi câmpuri separate pentru fiecare etapă de formare. Începeţi cu cea mai recent.]
Scrieţi datele (de la - până la) Scrieţi calificarea obţinută Scrieţi nivelul
EQF, dacă îl cunoaşteţi
Scrieţi denumirea organizaţiei de educaţie sau formare şi localitatea (dacă este relevant, scrieţi şi ţara)
▪ Scrieţi lista principalelor materii studiate şi abilităţile acumulate COMPETENΤE PERSONALE
[Ştergeţi câmpurile necompletate.]
Limba(i) maternă(e) Scrieţi limba maternă / limbile materne
Alte limbi străine cunoscute ΙNΤELEGERE VORBIRE SCRIERE
Ascultare Citire Participare la conversaţie
Discurs oral
Specificaţi limba străină Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi
nivelul
Scrieţi denumirea certificatului. Scrieţi nivelul, dacă îl cunoaşteţi.
Specificaţi limba străină Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi
nivelul
Scrieţi denumirea certificatului. Scrieţi nivelul, dacă îl cunoaşteţi.
14
Niveluri: A1/A2: Utilizator elementar - B1/B2: Utilizator independent - C1/C2: Utilizator experimentat Cadrul european comun de referinţă pentru limbi străine
Competenţe de comunicare Scrieţi competenţele de comunicare deţinute. Specificaţi contextul în care au fost acestea dobândite.
De exemplu:
▪ bune competenţe de comunicare dobândite prin experienţa proprie de manager de vânzări
Competenţe organizaţionale/manageriale
Scrieţi competenţele organizaţionale/manageriale. Specificaţi contextul în care au fost acestea dobândite.
De exemplu:
▪ leadership (în prezent, sunt responsabil/ă de o echipă de 10 persoane)
Competenţe dobândite la locul de muncă
Scrieţi competenţele dobândite la locul de muncă şi care nu au fost menţionate anterior. Specificaţi contextul în care au fost acestea dobândite. De exemplu:
▪ o bună cunoaştere a proceselor de control al calităţii (în prezent fiind responsabil cu auditul calităţii)
Competenţă digitală AUTOEVALUARE
Procesarea informaţiei
Comunicare Creare de conţinut
Securitate Rezolvarea de
probleme
Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi nivelul Specificaţi
nivelul
Niveluri: Utilizator elementar - Utilizator independent - Utilizator experimentat Competențele digitale - Grilă de auto-evaluare
Scrieţi denumirea certificatului.
Scrieţi altre competenţele informatice. Specificaţi contextul în care au fost acestea dobândite. De exemplu:
▪ o bună stăpânire a suită de programe de birou (procesor de text, calcul tabelar, software pentru prezentări)
▪ bune cunoştinţe de editare foto, dobândite ca fotograf amator
Alte competenţe Scrieţi alte competenţe care nu au fost menţionate anterior. Specificaţi contextul în care au fost acestea dobândite. De exemplu:
▪ tâmplărie
Permis de conducere Scrieţi categoria permisului de conducere pe care îl deţineţi. De exemplu:
B
INFORMAΤII SUPLIMENTARE
Publicaţii
Prezentări
Proiecte
Conferinţe
Seminarii
Distincţii
Afilieri
Referinţe
Citări
Cursuri
Certificări
Ştergeţi câmpurile irelevante din coloana stângă.
Exemplu de publicaţie:
▪ Cum să întocmeşti un CV de succes?, New Associated Publishers, London, 2002.
Exemplu de proiect:
▪ Biblioteca publică din Devon. Arhitect principal responsabil cu design-ul, producaţia şi supervizarea construcţiei (2008-2012).
ANEXE
15
Adăugaţi o listă a documentelor anexate CV-ului. De exemplu:
▪ copii ale diplomelor şi certificatelor de calificare
▪ recomandări de la locul de muncă
▪ publicaţii sau cercetări