8/12/2019 Analiza Sectorului IMM din Europa in comparatie cu Romania

http://slidepdf.com/reader/full/analiza-sectorului-imm-din-europa-in-comparatie-cu-romania 1/5

 Analiza sectorului IMM-urilor din România şi Uniunea Europeană 

Intreprinderile mici si mijlocii au devenit o data cu sfarsitul anilor ’70 motorul economieimondiale.Desi au existat permanent in orice economie ele au fost considerate mai putin

competitive decat intreprinderile mari.

In Romania definitia data IMM-urilor difera fata de cea din Uniunea Europeana, ea se

realizeaza pe baza prevederilor Legii nr. 346/2004, privind stimularea infiintarii si

dezvoltarii intreprinderilor mici si mijlocii.Daca comparam definitia IMM-urilor cu cea din

UE se poate observa ca este identica din punct de vedere al numarului de angajat, dar

difera nivelul cifrei de afaceri.

IMM-urile isi pot desfasura activitatea in orice domeniu de activitate: servicii, constructii

generale, comert cu amanuntul sau ridicata.

In sfera serviciilor sunt oferite servicii care au un caracter tehnic pronuntat cum ar

fi(ateliere de productie, productie de pantofi, reparatii in diverse domenii etc.).Serviciilepot fi oferite atat consumatorilor persoanelor fizice cat si intreprinderilor.

Definitia Comisiei Europene referitoare la IMM-uri cuprinde trei categorii de

intreprinderi mici si mijlocii.

  Microintreprinderile sunt - au mai putin de 10 angajati si o cifra de afaceri care nu

depaseste 2 mil. Euro.

  Intreprinderile mici – au un numar de angajati intre 10 si 49, si CA sau capital

social care nu depaseste 10 mil. Euro

  Intreprinderile mijlocii- au un numar de angajati intre 50 si 249 si o CA care nu

depaseste 50 mil. Euro si capital social sub 43 mil. Euro.

In Romania sunt considerate Intreprinderi mici si mijlocii intreprinderile care indeplinesc

cumulativ cerintele:

a) Nr. Mediu anual de salariati mai mic de 250

b) CA anuala echivalenta cu pana la 8 mil. Euro, sau rezultatul anual al bilantului

contabil nu depaseste 5 mil. Euro.

c) Respecta criteriul de independenta (nu sunt detinute in proportie de peste 25%din capitalul social sau din dreptul de vot de alte intreprinderi sau mai multe

intreprinderi mici si mijlocii)

Exceptii ale criteriului de independenta in care consideram intreprinderea a fi IMM

8/12/2019 Analiza Sectorului IMM din Europa in comparatie cu Romania

http://slidepdf.com/reader/full/analiza-sectorului-imm-din-europa-in-comparatie-cu-romania 2/5

  Intreprinderea este detinuta de: societati publice de investitii, societati cu capital

de risc, investitori institutionali, dar sa nu controleze intreprinderea.

  Capital divizat astfel incat detinatorii nu pot fi identificati.

  Intreprinderea declara pe propria raspundere ca nu este detinuta mai mult de

25%.

INDICATORI DE PERFORMANŢĂ ECONOMICĂ 

Ponderea IMM-urilor in totalul firmelor active in UE este de aproximativ 99%, iar

aportul la crearea locurilor de munca este de 65,7%.Totusi tendintele de evolutie

sunt ingrijoratoare.Sectorul IMM-urilor din Romania nu este unul solid si nici

competitiv din pricina capacitatilor tehnologice.Dupa anul 1990 Romania a

inregistrat cea mai mare scadere a numarului de salariati si a valoarii adaugatedin UE.Situatia IMM-urilor din Romania este una “satisfacatoare” comparativa cutarile Europene: Letonia, Polonia, Ungaria, Lituania, Bulgaria.

Densitatea IMM-urilor la nivel european se prezinta astfel:

La nivelul Europei media IMM-urilor /1000 de locuitori este de aproximativ 40-42.

8/12/2019 Analiza Sectorului IMM din Europa in comparatie cu Romania

http://slidepdf.com/reader/full/analiza-sectorului-imm-din-europa-in-comparatie-cu-romania 3/5

Potrivit studiului 50 de cazuri de bune practici in privinta IMM-urilor Romania

obtine un calificativ maxim la aspectele consultanta, perceptia pozitiva asupra

IMM-urilor si pentru factorul uman.

In 2012 numarul IMM-urilor in Romania era de 530.000 iar nr de angajati in

cadrul lor era de 2.676.948 de persoane.

 Dupa cum putem observa Romania are mai putine micro intreprinderi decat

media statelor EU.

Doua treimi din salariatii romani lucreaza in IMM-uri ceea ce constituie un

argument suficient pentru a acorda o atentie sporita acestui segment din mediul

de afaceri.De remarcat este si faptul ca cealalta treime de salariati din

intreprinderile mari contribuie cu aproape jumatate din valoarea adaugata brutain economie.

In Romania intreprinderile medii au o importanta mai pronuntata decat in

UE.Micro intreprinderile au mai mult un rol fiscal decat de creare a valorii

adaugate.

8/12/2019 Analiza Sectorului IMM din Europa in comparatie cu Romania

http://slidepdf.com/reader/full/analiza-sectorului-imm-din-europa-in-comparatie-cu-romania 4/5

  Ponderea IMM-urilor pe industrii: a) Comercial 42% ( peste media din UE 30%)

b) Servicii 34%

c) Constructii 13%

d)Industrii prelucratoare 10%

Facilitati oferite IMM-urilor in Romania si UE

Pentru a ajuta IMM-urile se acodra sprijin de la institutii europene.De exemplu,

Programul integrat al IMM-urilor urmareste sa:

  Dezvolte serviciile locale

  Imbunatateasca tehnicile manageriale  Asigure suport financiar pt cooperarea IMM-urilor

  Faciliteze platile rapide intre agentii economici

  Participe la transferul know-how-ului

  Ofere transparenta in ceea ce privesc actiunile lor la nivel UE

Ultimul proiect al Ministerului Economiei in Romania (21 ian 2013), care a fost

elaborat la cererea patronatelor prevede ca:

1.Nevoile de finantare sa fie acoperite de investitii de tip business angels sau

programe nationale.

2.Inspectie fiscala-financiara doar o singura data la 3 ani.3.Aplicarea procedurii “Test IMM” – care vine in ajutorul intreprinderii (analiza

factorilor de risc, se formuleaza propuneri solutii alternative pentru a elimina

efectele negative)

4.Sunt acordate facilitati fiscale in primul an de la inregistrare

5.Limitarea sarcinilor administrative si a raportarilor catre institutiile statului

6.Scutirea de la impozitul pe profit daca profitul este reinvestit (cu obligativitatea

de a mentine activitatea si obtinerii in fiecare an de venituri din exploatare in cota

de cel putin 50% din totalul veniturilor realizate in primul an fiscal, timp de 2 ani

dupa obtinerea facilitatii)

Facilitati oferite IMM-urilor in Romania

 Anual prin legea bugetului de stat se aloca fonduri în valoare de 0,5% din PIB

pentru finantarea programelor de dezvoltare si a masurilor de sprijinire a infiintarii

8/12/2019 Analiza Sectorului IMM din Europa in comparatie cu Romania

http://slidepdf.com/reader/full/analiza-sectorului-imm-din-europa-in-comparatie-cu-romania 5/5

de noi intreprinderi si dezvoltarea intreprinderilor mici si mijlocii la nivel national si

local, prevazute in strategia guvernamentala de dezvoltare a intreprinderilor mici

si mijlocii.

IMM-urile sunt scutite de impozitul pe profit daca profitul este reinvestit.

In primul an fiscal, IMM-urile vor beneficia de reducerea cu 50% a contributiilor deasigurari sociale pentru maximum 4 angajati cu varsta de sub 25 de ani sau de peste 55

de ani, precum si pentru acelasi numar de lucratori necalificati cu varsta cuprinsa intre

25 si 55 de ani, angajati cu norma intreaga pe perioada nedeterminata.

Bibliografie:

Flash Eurobarometer 354 – Country report Romania (Fieldwork June 2012)

http://www.mediafax.ro/economic/aproape-7-100-firme-in-etapa-urmatoare-pentru-

ajutor-de-minimis-banii-ajung-pentru-1-100-imm-uri-11982215  

http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sme/facts-figures-analysis/index_en.htm  O. Nicolescu, Managementul întreprinderilor mici şi mijlocii, Editura Economică,Bucureşti, 2001. www.animmc.ro 

 ANIMMC, Strategia Guvernului României pentru sprijinirea dezvoltării întreprinderilor mici şi mijlocii pe perioada 2004-2008

http://www.clubafaceri.ro/info_articole/51_capital_mixt_business_angel/101/Conceptul+

de+CAPITAL+de+RISC.html 

Legea nr. 346/2004

http://www.kpmg.com/ro/en/issuesandinsights/perspectives/pages/kpmg_upport_smes_ 

economy_enterprise.aspx http://www.eif.org/news_centre/publications/eif_wp_2013_18.pdf  

http://ec.europa.eu/enterprise/policies/sme/facts-figures-

analysis/eurobarometer/index_en.htm 

Guide for Training in SMEs - 2009 - Luxembourg: Publications Office of the European

Union, 2009.

ISBN: 978-92-79-12784-7

doi 10.2767/33612