ROMNIA

CASA NAIONAL DE PENSII I ALTE DREPTURI DE ASIGURRI SO/CIALE CASA JUDETEANA DE PENSII IALOMITA

Slobozia,str. Lacului, nr. 10, tel 0243236339, fax 0243232713,e-mail:cjpialomita@cnpas.org ______________________________________________________

APROB

Director coordonator

Postole Olivia

CODUL DE CONDUIT

AL PERSONALULUI CONTRACTUAL DIN

CASA JUDEEAN DE PENSII IALOMIA

CAP. I Domeniul de aplicare i principii generale ART. 1 Domeniul de aplicare (1) Codul de conduit a personalului contractual, denumit n continuare cod de conduit, reglementeaz normele de conduit profesional a personalului contractual din cadrul Casei Judeene de Pensii Ialomia. si este intocmit in conformitate cu prevederile Legii 53/2003 Codul Muncii ,cu modificrile si completarile ulterioare , Legii nr. 477/2004 privind Codul de conduit a personalului contractual din autoritile i instituiile publice, Regulamentului de Organizare i Funcionare, Regulamentului de Ordine Interioar. (2) ) Codul de conduit a personalului contractual reglementeaz normele de conduit profesional si sunt obligatorii pentru a personele incadrate cu contract individual de munca in Casa Judeteana de Pensii Ialomita ART. 2 Obiective Obiectivele prezentului cod de conduit urmresc s asigure creterea calitii activitatii Casei Judetene de Pensii Ialomita ca serviciu public, o bun administrare n realizarea interesului public, precum i eliminarea birocraiei i prevenirea faptelor de corupie, prin: a) reglementarea normelor de conduit profesional necesare realizrii unor raporturi sociale i profesionale corespunztoare crerii i meninerii la nivel nalt a prestigiului CJP Ialomita i al personalului contractual; b) informarea publicului cu privire la conduita profesional la care este ndreptit s se atepte din partea personalului contractual n exercitarea funciei; c) crearea unui climat de ncredere i respect reciproc ntre ceteni i personalul contractual din CJP Ialomita. ART. 3 Principii generale Principiile care guverneaz conduita profesional a personalului contractual din CJP Ialomita sunt urmtoarele: a) prioritatea interesului public - principiu conform cruia personalul contractual din CJP Ialomita are ndatorirea de a considera interesul public mai presus dect interesul personal, n exercitarea atribuiilor funciei;

b) asigurarea egalitii de tratament al cetenilor - principiu conform cruia personalul contractual are ndatorirea de a aplica acelai regim juridic n situaii identice sau similare; c) profesionalismul - principiu conform cruia personalul contractual din CJP Ialomita are obligaia de a ndeplini atribuiile de serviciu cu responsabilitate, competen, eficien, corectitudine i contiinciozitate; d) imparialitatea i nediscriminarea - principiu conform cruia angajaii contractuali din CJP Ialomita sunt obligai s aib o atitudine obiectiv, neutr fa de orice interes politic, economic, religios sau de alt natur, n exercitarea atribuiilor funciei; e) integritatea moral - principiu conform cruia personalului contractual din CJP Ialomita i este interzis s solicite sau s accepte, direct ori indirect, pentru el sau pentru altul, vreun avantaj ori beneficiu moral sau material; f) libertatea gndirii i a exprimrii - principiu conform cruia personalul contractual din CJP Ialomita poate s-i exprime i s-i fundamenteze opiniile, cu respectarea ordinii de drept i a bunelor moravuri; g) cinstea i corectitudinea - principiu conform cruia, n exercitarea funciei i n ndeplinirea atribuiilor de serviciu, personalul contractual trebuie s fie de bun-credin i s acioneze pentru ndeplinirea conform a atribuiilor de serviciu; h) deschiderea i transparena - principiu conform cruia activitile desfurate de angajaii contractuali n exercitarea atribuiilor funciilor lor sunt publice i pot fi supuse monitorizrii cetenilor. CAP. II Norme generale de conduit profesional a personalului contractual din CJP Ialomita ART. 4 Asigurarea unui serviciu public de calitate (1) Personalul contractual din CJP Ialomita are obligaia de a asigura un serviciu public de calitate n beneficiul cetenilor, prin participarea activ la luarea deciziilor i la transpunerea lor n practic, n limitele atribuiilor stabilite prin fia postului. (2) n exercitarea funciei personalul contractual din CJP Ialomita are obligaia de a avea un comportament profesionist, precum i de a asigura, n condiiile legii, transparena administrativ, pentru a ctiga i a menine ncrederea cetatenilor n integritatea, imparialitatea i eficacitatea Casei Judetene de Pensii Ialomita. ART. 5 Respectarea Constituiei i a legilor (1) Angajaii contractuali din CJP Ialomita au obligaia ca, prin actele i faptele lor, s respecte Constituia, legile rii i s acioneze pentru punerea n aplicare a dispoziiilor legale, n conformitate cu atribuiile care le revin, cu respectarea eticii profesionale. (2) Personalul contractual din CJP Ialomita trebuie s se conformeze dispoziiilor legale privind restrngerea exerciiului unor drepturi, datorat naturii funciilor deinute. ART. 6 Loialitatea fa de Casa Judeteana de Pensi Ialomita (1) Personalul contractual are obligaia de a apra cu loialitate prestigiul Casei Judetene de Pensii Ialomita, precum i de a se abine de la orice act ori fapt care poate produce prejudicii imaginii sau intereselor legale ale acesteia. (2) Angajailor contractuali din CJP Ialomita le este interzis: a) s exprime n public aprecieri neconforme cu realitatea n legtur cu activitatea CJP Ialomita , cu politicile i strategiile acesteia ori cu proiectele de acte cu caracter normativ sau individual; b) s fac aprecieri n legtur cu litigiile aflate n curs de soluionare i n care CJP Ialomita are calitatea de parte, dac nu sunt abilitai n acest sens; c) s dezvluie informaii care nu au caracter public, n alte condiii dect cele prevzute de lege; d) s dezvluie informaiile la care au acces n exercitarea funciei, dac aceast dezvluire este de natur s atrag avantaje necuvenite ori s prejudicieze imaginea sau drepturile instituiei ori ale unor funcionari publici sau angajai contractuali, precum i ale persoanelor fizice sau juridice; e) s acorde asisten i consultan persoanelor fizice sau juridice, n vederea promovrii de aciuni juridice ori de alt natur mpotriva statului sau CJP Ialomita (3) Prevederile alin. (2) lit. a)-d) se aplic i dup ncetarea raportului de munc, pentru o perioad de 2 ani, dac dispoziiile din legi speciale nu prevd alte termene. (4) Prevederile prezentului cod de conduit nu pot fi interpretate ca o derogare de la obligaia legal a personalului contractual de a furniza informaii de interes public celor interesai, n condiiile legii. ART. 7 Libertatea opiniilor (1) n ndeplinirea atribuiilor de serviciu angajaii contractuali din CJP Ialomita au obligaia de a respecta demnitatea funciei deinute, corelnd libertatea dialogului cu promovarea intereselor autoritii sau instituiei publice n care i desfoar activitatea. (2) n activitatea lor angajaii contractuali din CJP Ialomita au obligaia de a respecta libertatea opiniilor i de a nu se lsa influenai de considerente personale. (3) n exprimarea opiniilor, personalul contractual din CJP Ialomita trebuie s aib o atitudine conciliant i s evite generarea conflictelor datorate schimbului de preri. ART. 8 Activitatea public

(1) Relaiile cu mijloacele de informare n mas se asigur de ctre persoanele desemnate n acest sens de directorul coordinator , n condiiile legii. (2) Angajaii contractuali ai CJP Ialomita desemnai s participe la activiti sau dezbateri publice, n calitate oficial, trebuie s respecte limitele mandatului de reprezentare ncredinat de conducerea CJP Ialomita (3) n cazul n care nu sunt desemnai n acest sens, angajaii contractuali din CJP Ialomita pot participa la activiti sau dezbateri publice, avnd obligaia de a face cunoscut faptul c opinia exprimat nu reprezint punctul de vedere oficialal al CJP Ialomita ART. 9 Activitatea politic n exercitarea funciei deinute, personalului contractual din CJP Ialomita i este interzis: a) s participe la colectarea de fonduri pentru activitatea partidelor politice; b) s furnizeze sprijin logistic candidailor la funcii de demnitate public; c) s colaboreze, att n cadrul relaiilor de serviciu, ct i n afara acestora, cu persoanele fizice sau juridice care fac donaii ori sponsorizri partidelor politice; d) s afieze n cadrul CJP Ialomita nsemne ori obiecte inscripionate cu sigla sau denumirea partidelor politice ori a candidailor acestora. ART. 10 Folosirea imaginii proprii n considerarea funciei pe care o deine, personalul contractual din CJP Ialomita are obligaia de a nu permite utilizarea numelui sau a imaginii proprii n aciuni publicitare pentru promovarea unei activiti comerciale, precum i n scopuri electorale. ART. 11 Cadrul relaiilor n exercitarea atribuiilor funciei (1) n relaiile cu personalul contractual i funcionarii publici din cadrul CJP Ialomita precum i cu persoanele fizice sau juridice, angajaii contractuali sunt obligai s aib un comportament bazat pe respect, bun-credin, corectitudine i amabilitate. (2) Personalul contractual din CJP Ialomita are obligaia de a nu aduce atingere onoarei, repu