R O M Â N I AMINISTERUL AFACERILOR INTERNE NesecretINSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE Nr. 126532/12.09.2016

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN ARGEŞ SERVICIUL RESURSE UMANE

A P R O B, Postarea pe internet, intranet şi intrapol

ŞEFUL INSPECTORATULUI Chestor de poliţie

ISPIR IONEL

Către,UNITĂŢILE CENTRALE DIN I.G.P.R.

DIRECŢIA GENERALĂ DE POLIŢIE A MUNICIPIULUI BUCUREŞTITOATE INSPECTORATELE JUDEŢEANE DE POLIŢIE

UNITĂŢILE DE ÎNVĂŢĂMÂNT ALE POLIŢIEI ROMÂNETOATE STRUCTURILE DIN CADRUL INSPECTORATULUI JUDEŢEAN DE POLIŢIE

ARGEŞ

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile art. 30 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii republicată, Legea Cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, H.G. nr. 286/2011 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, OMAI nr. 94 din 10 mai 2011 privind evaluarea performanţelor profesionale individuale ale personalului contractual încadrat în Ministerul Administraţiei şi Internelor, H.G. nr. 355/2007 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor, Ordinului M.A.I. nr. 291/2011 pentru aprobarea Normelor metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor din M.A.I. şi Procedurii PS-001-DM-RU nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile M.A.I., toate cu modificările şi completările ulterioare, Nota Raport a Ministerului Afacerilor Interne nr. 286393/S2/2016, a adresei I.G.P.R. nr. 29235 din 12.07.2016, dispoziţia rezolutivă a conducerii inspectoratului asupra adresei nr. 29235 din 12.07.2016, propunerea Serviciului Cabinet comunicată structurii de resurse umane prin adresa nr. 201492/14.07.2016, Nota Ministerului Afacerilor Interne nr. 31623/29.08.2016 şi Dispoziţia nr. 3564 din 30.08.2016 a Şefului Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş.

Inspectoratul de Poliţie al Judeţului Argeş, cu sediul în municipiul Piteşti, str. Victoriei, nr. 60, organizează (reorganizează):

1

CONCURS/EXAMEN

Pentru încadrarea, cu personal recrutat din sursă externă, a unui post vacant de execuţie de personal contractual, la Cabinet din Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş, respectiv :

- Referent II, cu atribuţii de secretariat, la Serviciul Cabinet - Secretariat, Documente Clasificate și Arhivă, corespunzătoare poziţiei 0038 din statul de organizare al unităţii.

În vederea participării la concurs/examen, candidaţii trebuie să îndeplinească cumulativ, următoarele condiţii:

Condiţii generale : a) au cetăţenia română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând

Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;b) cunosc limba română, scris şi vorbit;c) au vârsta minimă reglementată de prevederile legale;d) au capacitate deplină de exerciţiu;e) au o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei

medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;f) îndeplinesc condiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte condiţii specifice potrivit cerinţelor

postului scos la concurs;g) nu au fost condamnaţi definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului

ori contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

h) să fie declarate „apt” medical (având în vedere O.M.A.I. nr. 291/2011 pentru aprobarea Normelor metodologice privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor în M.A.I. şi ale procedurii PS001-DM-RU nr. 4244380 din 03.10.2013 privind algoritmul şi responsabilităţile personalului implicat în activitatea de examinare medicală pentru încadrarea personalului contractual în unităţile Ministerului Afacerilor Interne, în vederea participării la concurs, candidaţii vor parcurge etapele prevăzute de actele interne menţionate pentru obţinerea fişei de aptitudine în muncă eliberată de structura competentă de medicină a muncii din cadrul Direcţiei Medicale a M.A.I.. Fişa de aptitudine în muncă menţionată anterior, încheiată cu menţiunea „apt” va fi depusă la dosarul de concurs pînă la data de 17.10.2016);

i) să fie declarate „apt” psihologic (testarea psihologică va fi efectuată de către Centrul de Psihosociologie al Ministerului Afacerilor Interne la o dată ce va fi stabilită ulterior şi comunicată candidaţilor prin grija Serviciului Resurse Umane).

Condiţii specifice:1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: personal contractual

2. 2.1. Pregătire de bază: liceul absolvit cu diplomă de bacalaureat 2.2. Alte cunoştinţe: în domeniul specific-secretariat ;2.3. Autorizaţii pentru exercitarea atribuţiilor: necesită obţinerea autorizaţiei de acces la

informaţii clasificate din clasa SECRET DE STAT , nivel STRICT SECRET şi are obligaţia de a asigura protecţia acestora; procesează date cu caracter personal în exercitarea atribuţiilor de serviciu, cu respectarea prevederilor Legii 677/2001 şi Instrucţiunilor nr.27/2010

2

2.4. Limbi străine cunoscute: nu este cazul

3. Experienţă: 3.1. În muncă: cel puţin un an 3.2. Perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: 6 luni.

4. Aptitudini şi abilităţi necesare: comunicare şi relaţionare utilizarea tehnicii de calcul din dotare (PC): operare Word, Excel, navigare Internet gândire analitică şi conceptuală: dezvoltare bună; iniţiativă: dezvoltare bună; putere de concentrare în situaţii de stres; capacitate de a lucra în echipă: dezvoltare foarte bună.

5. Atitudini necesare/comportament: loialitate, corectitudine, operativitate şi solicitudine; conduită profesională şi socială ireproşabilă; flexibilitate în gândire; stăpânire de sine; politeţe, bunăvoinţă şi solicitudine.

6. Starea sănătăţii: bună.

7. Trăsături psihice şi de personalitate: stabilitate psihică, fără tendinţe impulsive, depresive, ipohondrice, fobico-obsesive etc.

Înscrierea candidaţilor se face la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş – Serviciul Resurse Umane, situat în municipiul Pitesti, str. Victoriei nr. 60, judeţul Arges, Serviciul Resurse Umane, telefon 0248/607000, interior 20114 pana la data de 23.09.2016 (inclusiv), ora 1400, în intervalul orar 1000 - 1400.

Candidaturile înregistrate la concursul organizat în baza anunţului nr. 125611 din 22.07.2016, se consideră valide dacă persoanele care au depus dosarele de concurs îşi exprimă în scris intenţia de a participa din nou la concurs la datele stabilite conform prezentului anunţ.

Atenţie! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poştă, prin orice alte mijloace sau de către o altă persoană în afara candidatului, astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de înscriere transmise în orice altă modalitate decât personal , documentele urmând a fi restituite candidaţilor care procedează neregulamentar.

Fiecare candidat îşi exprimă opţiunea neechivocă privind postul pe care candidează, neexistând posibilitatea înscrierii pentru ocuparea mai multor posturi ori redistribuirii pentru ocuparea altor posturi.

Cu ocazia înscrierii la concurs, candidaţii vor prezenta un dosar (plic) care va conţine următoarele documente:a) cerere de înscriere la concurs adresată şefului Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş, conform modelului pus la dispoziţie de către structura de resurse umane (anexă la prezentul anunţ);b) actul de identitate în original şi copie sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz;

3

c) în original documente care să ateste nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile acestor documente care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului;d) carnet de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor, în original şi copii;e) cazier judiciar;f) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate;

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii.g) curriculum vitae, conform modelului pus la dispoziţie de către structura de resurse umane.

Până la data de 26.09.2016, candidaţii vor completa dosarul cu următoarele documente:- copii ale certificatului de naştere pentru candidat, certificatului de căsătorie şi ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă;- autobiografie şi tabel de rude (conform modelelor anexate la prezentul anunţ)- caracterizare de la ultimul loc de muncă sau instituţia de învăţământ în cazul absolvenţilor în primul an de la absolvire;- declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare;- trei fotografii color 3x3 cm şi două fotografii color 9x12 cm

Până la data de 07.10.2016, candidaţii vor completa dosarul cu următoarele documente:- dosarul medical ce va conţine fişa medicală tip de încadrare în M.A.I. care va fi eliberată de către Centrul Medical Judetean Argeş situat în Municipiul Pitesti, Victoriei, nr. 60, judeţul Argeş, în baza trimiterii de la Serviciul Resurse Umane cu ocazia înscrierii;

Concursul va avea loc la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş, cu sediul în municipiul Piteşti, strada Victoriei nr. 60, judeţul Argeş şi va consta în 3 etape succesive, desfăşurate în ordinea menţionată mai jos, astfel:

1. Selecţia dosarelor de concurs 17.10.2016; 2. Proba scrisă: 20.10.2016, începând cu ora 10:00;3. Interviul: 24.10.2016, începând cu ora 10:00.

Pentru participarea la concurs/examen, la fiecare probă candidaţii vor prezenta cartea de identitate/buletinul de identitate.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidaţii declaraţi admişi la etapa precedentă.

În data de 17.10.2016, se va afişa la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş, cu sediul în municipiul Piteşti, strada Victoriei nr. 60, judeţul Argeş şi pe site-ul de internet al instituţiei, rezultatele selecţiei dosarelor de concurs.

Pentru probele concursului punctajele se stabilesc după cum urmează:a) pentru proba scrisă punctajul este de maximum 100 de puncte;b) pentru interviu punctajul este de maximum 100 de puncte.Proba interviului poate fi susţinută doar de către acei candidaţi declaraţi admişi la proba scrisă.În cadrul interviului se testează abilităţile, aptitudinile şi motivaţia candidaţilor.Interviul se realizează conform planului de interviu întocmit de comisia de concurs în ziua

desfăşurării acestei probe, pe baza criteriilor de evaluare. Criteriile de evaluare pentru stabilirea interviului sunt: a) abilităţi şi cunoştinţe impuse de funcţie;    b) capacitatea de analiză şi sinteză;    c) motivaţia candidatului;    d) comportamentul în situaţiile de criză;    e) iniţiativă şi creativitate.

4

Întrebările şi răspunsurile la interviu se înregistrează.Pentru fiecare probă a concursului punctajul este de maximum 100 de puncte.Sunt declaraţi admişi la proba scrisă şi interviu candidaţii care au obţinut minimum 50 de puncte la

fiecare dintre probe.Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obţinute la proba scrisă şi interviu .Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se face prin specificarea punctajului final al

fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”, prin afişare la sediul şi pe pagina de internet a instituţiei, în termen de maximum o zi lucrătoare de la data finalizării probei.

Se consideră Admis la concurs candidatul care a obţinut cel mai mare punctaj dintre candidaţi, cu condiţia ca acesta să fi obţinut punctajul minim necesar. La punctaje egale are prioritate candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine, candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu în urma căruia comisia de concurs va decide asupra candidatului câştigător.

Depunerea contestaţiilorDupă afişarea rezultatelor obţinute la selecţia dosarelor, proba scrisă şi interviu, după caz, candidaţii

nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afişării rezultatului selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatului probei scrise şi a interviului, sub sancţiunea decăderii din acest drept, la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş, cu sediul în municipiul Piteşti, strada Victoriei nr. 60, judeţul Argeş.

Comunicarea rezultatelor la contestaţiile depuse se face prin afişare la sediul instituţiei, precum şi pe pagina de internet a acesteia, imediat după soluţionarea contestaţiilor.

Rezultatele finale se afişează la sediul instituţiei, precum şi pe pagina de internet a acesteia, în termen de maximum o zi lucrătoare de la expirarea termenului prevăzut la art. 32 alin.(2) din Anexa la Hotărârea Guvernului nr. 286/2011, cu modificările şi completările aduse de Hotărârea Guvernului nr. 1027/11.11.2014, pentru ultima probă, prin specificarea punctajului final al fiecărui candidat şi a menţiunii „admis” sau „respins”.

Angajarea în Ministerul Afacerilor Interne - Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş a candidatului declarat „admis” la concurs se va face după transmiterea la Structura de Resurse Umane a fişei de aptitudine în muncă eliberată pentru acesta, de medicul specialist de medicina muncii din structura competentă de Medicină a Muncii la care este arondat Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş, din care să rezulte aptitudinea în muncă pentru profesia/funcţia şi locul de muncă pentru care s-a organizat concurs.

Bibliografia şi tematica, întocmite de către comisia de concurs fac parte integrantă din prezentul anunţ şi se regăsesc în anexă..

Relaţii suplimentare referitoare la organizarea şi desfăşurarea concursului/examenului se pot obţine la Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Poliţie Argeş, telefon 0248/607000 interior 20114, de luni până vineri, între orele 08:00-16:00, persoană de contact sinsp. Burcea Alexandru - Iulian.

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURSComisar şef de poliţie

GRIGOROIU FELICIA

Aprobat cf. dispoziţiilor Şefului inspectoratului nr. 3554/15.07.2016 şi nr. 3564/30.08.2016

5

R O M Â N I AMINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNEINSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN ARGEŞ

NESECRET

PITEŞTIANEXA LA

Nr. ___________ din ____.____.________

TEMATICA ŞI BIBLIOGRAFIA

pentru concursul de ocuparea funcţiei de Referent II , din cadrul Serviciului Cabinet , compartimentul

secretariat, documente clasificate si arhivă

TEMATICA

1.Organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române.  Atribuţiile Poliţiei Române. Personalul  Poliţiei Române, drepturi şi obligaţii.    2. Organizarea activităţii de prelucrare a datelor cu caracter personal în MAI.

3.Prelucrarea datelor cu caracter personal.

4. Exercitarea de către cetăţeni a dreptului de a adresa autorităţilor şi instituţiilor publice petitii formulate în nume propriu şi modul de solutionare a acestora.

5. Clasificarea şi declasificarea informaţiilor clasificate.

6. Măsuri minime de protecţie specifice claselor şi nivelurilor de secretizare.

7. Reguli generale privind evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea transportul, transmiterea şi distrugerea informaţiilor clasificate.

8. Protecţia informaţiilor secrete de stat.

9. Protecţia informaţiilor secrete de serviciu.

10. Atribuţiile Arhivelor Naţionale în administrarea şi protecţia specială a Fondului Arhivistic Naţionalal României.

6

11.Obligaţiile creatorilor şi deţinătorilor de documente.  Păstrarea documentelor.

12.Folosirea documentelor care fac parte din Fondul Arhivistic Naţional al României

13. Dispoziţii comune privind accesul la informaţiile de interes public

14. Organizarea şi asigurarea accesului la informaţiile de interes public.

15. Reguli generale privind prelucrarea datelor cu caracter personal.

16 Principiile care guvernează conduita profesională a personalului contractual

17.Norme generale de conduită profesională a personalului contractual.

18. Coordonarea şi controlul aplicării normelor de conduită profesională pentru personalul contractual

BIBLIOGRAFIE

1.Legea 218/2002 privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române2. Legea nr. 182 din 12.04.2002 privind protecţia informaţiilor clasificate3. Legea nr. 16 din 02.04.1996 a Arhivelor Naţionale4. Legea nr. 544 din 12.10.2001 privind liberul acces la informaţiile de interes public5. Ordonanţei Guvernului nr. 27/2002 privind reglementarea activităţii de soluţionare a petiţiilor6. Legea nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracterpersonal şi libera circulaţie a acestor datelor cu caracter personal7.INSTRUCŢIUNI M.A.I. nr. 27 din 3 februarie 2010 privind măsurile de natură organizatorică şi tehnică pentru asigurarea securităţii prelucrărilor de date cu caracter personal efectuate de către structurile/unităţile Ministerului Administraţiei şi Internelor8. Legea nr. 477/2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autorităţile şi instituţiile publice. (M.O. nr. 1.105 din 26.11.2004)9. H.G. nr. 585 din 13.06.2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate în România10. HG 781/2002 privind protecţia informatiilor secrete de serviciu NOTĂ: Actele normative vor fi studiate în formă actualizată, în vigoare la data de 01.08.2016

MEMBRII COMISIEI:________________________________________________________________________________________________________

7

MINISTERUL AFACERILOR INTERNEINSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNEINSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN ARGES

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI/EXAMENULUIorganizat în vederea ocupării a unui post vacant de execuţie, personal contractual, respectiv,

Referent II (secretar) la Serviciul Cabinet din cadrulInspectoratului de Poliţie Judeţean Arges

Nr. crt. Data şi ora Activitatea desfăşurată Observaţii

1. 12.09.2016 Publicarea anunţului privind organizarea concursului/examenului

2. 12.09.2016-26.09.2016

Înscrierea candidaţilor şi depunerea de către candidaţi a dosarului de concurs

3. 27.09.2016-10.10.2016

Întocmirea dosarului medical a candidatului şi depunerea acestuia la Centrul Medica Judeţean Argeş.

4. 11.10.2016-17.10.2016

Înaintarea dosarului medical la structura competentă de medicină a muncii, obţinerea fişei de aptitudine în muncă şi depunerea acesteia la dosarul de concurs.

5. 17.10.2016 Selecţia dosarelor de concurs pe baza îndeplinirii condiţiilor de participare de către comisia de concurs/examen si afişarea rezultatelor selecţiei

6. 18.10.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul selecţiei dosarelor

7. 19.10.2016Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul selecţiei dosarelor de concurs, afişarea rezultatelor la contestaţii.

8. 20.10.2016

Efectuarea de către preşedintele comisiei de concurs a prezenţei candidaţilor care au fost declaraţi admis în urma selecţiei dosarelor de concurs şi care au depus la dosarul de concurs fişa de aptitudine în muncă şi verificarea identităţii acestora.

9. 20.10.2016ora 10:00

Susţinerea de către candidaţi a probei scrise şi afişarea rezultatului probei scrise.

10. 21.10.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul probei scrise.

11. 24.10.2016Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul probei scrise, consemnarea rezultatelor şi afişarea rezultatelor la contestaţii.

12. 25.10.2016 Efectuarea de către preşedintele comisiei de concurs a prezenţei candidaţilor care au fost declaraţi admis în urma susţinerii probei scrise.

13. 25.10.2016 ora 10:00

Susţinerea de către candidaţii a probei interviu şi afişarea rezultatului probei interviu.

14. 26.10.2016 Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de rezultatul probei interviu

15.27.10.2016 Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a

eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul probei interviu, consemnarea rezultatelor şi afişarea rezultatelor la contestaţii.

16. 28.10.2016 Stabilirea punctajelor finale şi afişarea rezultatelor finale ale concursului/examenului.

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURSComisar şef de poliţie

8

GRIGOROIU FELICIA

DOMNULE INSPECTOR ŞEF,

Subsemnatul(a)_____________________________________________________, C.N.P ___________________________, fiul(fiica) lui____________________________ şi al (a)____________________________, născut(ă) la data de ________________________, în localitatea_______________________, judeţul/,sectorul_________________, cetăţenia__________ naţionalitatea/etnia ___________________cu domiciliul stabil, (reşedinţa) în__________________ _______________________________________________________________________________, absolvent(ă) al___________________________________________________________, de profesie__________________, salariat(ă) la _________________________________________, starea civilă___________________.

Rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş, în vederea încadrării unei funcţii de execuţie de personal contractual, respectiv referent II la Serviciul/Biroul/Secţia _______________________________________________,cu personal recrutat din sursă externă.

Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Legii 677/21.11.2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date.

Sunt de acord cu datele referitoare la: nume, prenume, numele şi prenumele membrilor de familie, domiciliu/reşedinţă, sexul, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie, origine rasială, convingeri politice, religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal, seria şi numărul actului de identitate, datele de stare civilă, datele din permisul de conducere, telefonul, profesie, locul de muncă, date privind cazierul judiciar, date referitoare la condamnări, date referitoare la sancţiuni disciplinare sau contravenţionale, să le pun la dispoziţia Inspectoratul de Poliţie Judeţean Constanţa, pentru a fi prelucrate, în vederea încadrării ca personal contractual.

Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere medical ori psihologic sau a nepromovării probelor concursului, să mă prezint în maxim 30 de zile de la susţinerea probei (probelor) la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Argeş unde m-am înscris, pentru a ridica documentele (în copie xerox sau copii legalizate) depuse de mine, iar în caz contrar acestea vor fi distruse.

Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la concurs.

Data______________Semnătura_______________

TELEFON:

Conform Legii nr. 677/2001 beneficiaţi de dreptul de acces, de intervenţie asupra datelor şi de drepul de a nu fi supus unei decizii individuale. Totodată, aveţi dreptul să vă opuneţi prelucrării datelor personale care vă privesc şi să solicitaţi ştergerea datelor. Pentru exercitarea acestor drepturi, vă puteţi adresa cu o cerere scrisă, datată şi semnată la Serviciul Management Resurse Umane. De asemenea, vă este recunoscut dreptul de a vă adresa justiţiei.

9

* Instructiunile pentru completarea CV-ului Europass pot fi accesate pe pagina : http://europass.cedefop.europa.eu

TELEFON:

Curriculum vitae Europass

Informaţii personale

Nume / PrenumeAdresa

Telefon(-oane)

E-mail

Nationalitate

Data naşterii

Sex

Locul de muncă vizat

Experienţa profesională

Perioada Mentionati separat fiecare experienta profesionala relevanta, incepand cu cea mai recenta dintre acestea

Funcţia sau postul ocupat

Principalele activităţi şi responsabilităţi

Educaţie şi formare

10

Perioada Mentionati separat fiecare forma de invatamant si program de formare profesionala absolvite, incepand cu cel mai recent

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ

Nivelul in clasificarea naţionala

Perioada

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ

Nivelul în clasificarea naţională

Limbi străine

Autoevaluare Înţelegere Vorbire ScriereAscultare Citire Participare

la conversaţie

Discurs orale Exprimare scrisă

ENGLEZĂ

FRANCEZĂGERMANĂ

(*) Nivelul Cadrului European comun de Referinta pentru Limbi Straine

Competente şi abilităţi sociale

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Competenţe şi cunoştinţe de utilizare a calculatorului

Permis de conducere Permis de conducere categoria ____, obtinut in anul____

Informaţii suplimentare

ANEXE

1 persoana contact din cercul de prieteni (Nume, Prenume, adresa de domiciliu/resedinta/fara forme legale, nr. telefon)

Enumerati alte documente anexate CV-ului

* Instructiunile pentru completarea CV-ului Europass pot fi accesate pe pagina : http://europass.cedefop.europa.eu11

Data: Semnătura:

DECLARAŢIE,

Subsemnatul (a) __________________________________________, fiul (fiica)

lui_________________ şi al _________________________, născut(ă) la data de

____________, în localitatea_______________, judeţul/ sectorul _______________,

posesor al BI/CI seria _____, nr. ___________, eliberat de ___________________, la data

de __________, în calitate de candidat la concursul de ocupare a postului vacant de referent

II la Serviciul/Biroul/Secţia _________________________________________________, din

cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Argeş cu personal recrutat din sursă externă,

declar pe propria răspundere că am luat cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt

de acord şi pe care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizaţie politică sau grupare interzisă de

lege sau care promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept,

nu am desfăşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege şi nu am fost

destituit dintr-o funcţie publică în ultimii şapte ani.

Am fost informat şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în

situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta ori incompatibilităţi

determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi numit în funcţie,

chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat cunoştinţă despre întregul conţinut şi am

completat personal datele din prezenta declaraţie.

Data______________ Semnătura_______________

12

AUTOBIOGRAFIE (MODEL)

Subsemnatul(a) Ionescu Marian, fiul lui Ion şi Maria, născut la data de 09.04.1988 în localitatea Racoviţa (actualul oraş Mioveni), judetul Argeş, de cetăţenie română, naţionalitate română, de religie ortodoxă (după caz), (ne)căsătorit(ă), absolvent (ă) a/al Colegiului Liceal „Alexandru Odobescu” Piteşti, judeţul Argeş, student(ă)/absolvent(ă) la Universitatea din Piteşti, Facultatea de Drept, student/absolvent/(ă) a/al cursurilor de master/doctorat la Universitatea din Piteşti, Facultatea de Drept, cunoscător al limbii franceze la nivel bun, de profesie mecanic, angajat la S.C. Automobile Dacia – Group Renault S.A. Mioveni, în funcţia de lăcătuş mecanic, cu domiciliul stabil în municipiul Piteşti, str.Alunului, Bl. M3, Sc.B, ap. 14, judetul Argeş, cu reşedinţa în com. Albota, sat. Cerbu, judetul Argeş (reşedinţa dacă este cazul), nr. telefon acasă, telefon mobil sau telefon serviciu, cod numeric personal………….

Activitatea mea s-a desfăşurat după cum urmează: 1992-2000 – elev la Scoala Generala Nr. 14 Piteşti. 2000-2004 – elev la Colegiul Liceal ‘‘Alexandru Odobescu’’ Piteşti. 2004-2005 – fără ocupaţie – (motivul întreruperii). 2005-2006 – îndeplinit stagiul militar la U.M. 04675 Slatina, jud. Olt, arma infanterie şi trecut în

rezervă cu gradul de sergent [Cu privire la îndeplinirea serviciului militar (activ, alternativ sau în rezervă) se va evidenţia perioada, arma şi specialitatea militară, indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul pe care îl au în rezervă]

2006 şi în prezent - lăcătuş mecanic la S.C. Automobile Dacia – Group Renault S.A. Mioveni. 2011 şi în prezent - student la Universitatea din Piteşti, Facultatea de Drept, curs cu/fără taxă.

.**Pentru fiecare perioadă vor fi indicate, 2-3 persoane care pot da relaţii despre candidat (profesori, director, decan) , precizându-se ocupaţia, locurile de muncă actuale şi localitatea de domiciliu.

* Nu am fost cercetat penal, arestat, judecat sau condamnat, nu sunt în curs de urmărire penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale ori de judecată penală, precizând dacă a fost cazul în care a intervenit reabilitarea.*(în caz afirmativ se va preciza detaliat în ce au constat faptele, când s-au produs, şi când s-a luat hotărârea în cauză, precizând şi instanţa judecătorească).

* Această precizarea se va menţiona şi pentru celelalte persoane din tabelul cu rudele candidatului şi din prezenta autobiografie (tata, mama, fraţi, surori, soţ/soţie, copil, socru, soacră, cumnat, cumnată).

Dacă a efectuat deplasări în străinătate se specifică, în ce ţări, perioada şi motivul (interes de serviciu sau personal). Se vor arata deplasările pe care le-a făcut în străinătate, cu respectarea obligatorie a următoarelor precizari: a) dacă au lucrat în strainatate (perioadele);

b) dacă au avut contract de munca legal incheiat; c) dacă au depăşit termenul legal stabilit de 3 luni de zile sau dacă au fost returnaţi din străinătate

(motivele ce au determinat aceasta situatie); d) dacă au fost sancţionaţi pentru încălcarea unor norme internaţionale sau interne.În cazul în care nu au fost facute deplasari în strainatate, se va specifica acest lucru.Locuiesc împreună cu părinţii/soţ(soţia) într-o(un) casă/vilă/apartament, având un nr. de __ camere,

proprietatea mea/părinţilor/bunicilor sau cu chirie (se va indica adresa chiar dacă locuieşte fără forme legale).

13

De la locul de domiciliu pot da relaţii despre mine (se vor menţiona 2-3 vecini precizând adresa, ocupaţia şi locul de muncă). * Candidatul va menţiona preocupările extraşcolare/extraprofesionale, discipline sportive practicate, asociaţia, clubul sportiv, rezultate obţinute, modalităţi de petrecere a timpului liber, condiţii de locuit şi studiu, cerc de prieteni şi cunoştinţe (vor fi indicate 2-3 persoane care pot da relaţii despre candidat, precizându-se ocupaţia, locurile de muncă actuale şi localitatea de domiciliu).

Cu privire la rudele apropiate menţionez următoarele:Tată candidat: Ionescu Ion, născut la data de 20.02.1952 în comuna Călineşti, judeţul Argeş, fiul lui

Petre şi Ioana, de cetăţenie română, absolvent al Liceului nr. 5 Piteşti, (toate studiile absolvite), salariat la S.C. Automobile Dacia – Group Renault S.A. Mioveni, în funcţia de maistru mecanic (în situaţia în care nu mai are un loc de muncă se va preciza ultimul loc de muncă şi situaţia actuală), cu domiciliul în municipiul Piteşti, str.Craiovei, Bl.3, Sc.B, Ap.5, jud. Argeş, telefon acasă 640339 şi nr. telefon mobil.

Aceleaşi date ca pentru tatăl candidatului, vor fi menţionate în ordine şi despre:

Mamă, fraţi, surori, soţie(soţ), copii, părinţii soţiei/soţului, fraţii şi surorile acesteia/acestuia . *Pentru persoanele menţionate în autobiografie, acolo unde este cazul, se va preciza şi numele purtat

anterior.

Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate în prezenta autobiografie şi sunt de acord cu prelucarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi liberă circulaţie a acestor date, cu modificarile şi completările ulterioare.

Aceasta îmi este autobiografia pe care o dau şi o semnez, asumându-mi răspunderea exactităţii tuturor datelor.

Data ____________________. Semnătura _______________.

Notă:Autobiografia se va referi obligatoriu la toate punctele susmenţionate şi va fi redactată personal de către candidat, cu stilou/pix cu cerneală/mină de culoare albastră, lizibil, fără ştersături sau prescurtări.

14

OPIS CU ACTELE DOSARULUI DE CANDIDAT- 1. CERERE DE ÎNSCRIERE

- 2. CURRICULUM VITAE;

- 3. DECLARAŢIA DE CONFIRMARE A CUNOAŞTERII ŞI ACCEPTĂRII

CONDIŢIILOR DE RECRUTARE;

- 4. DECLARAŢIA CONFORM LEGII NR.677/2001;

- 5. COPIE ACT DE IDENTITATE CANDIDAT;

- 6. COPIE LEGALIZATĂ CERTIFICAT DE NAŞTERE CANDIDAT;

- 7. COPII LEGALIZATE:

a. CERTIFICAT DE CĂSĂTORIE;

b. CERTIFICAT DE NAŞTERE SOŢ/SOŢIE;

c. CERTIFICAT DE NAŞTERE COPII;

d. HOTĂRÂRE JUDECĂTOREASCĂ PRIVIND STAREA CIVILĂ;

- 8. ACTE DE STUDII COPII ŞI ORIGINALE, CU MENŢIUNEA CĂ

ORIGINALELE SE VOR RESTITUI DUPĂ AVIZAREA COPIILOR ,

„CONFORM CU ORIGINALUL”:

a. FOAIA MATRICOLĂ ;

b. DIPLOMA DE BACALAUREAT Precum şi alte documente care atestă absolivrea altor studii (copii şi originale);

- 9. AUTOBIOGRAFIA;- 10. TABELUL NOMINAL CU RUDELE CANDIDATULUI;- 11. CAZIERUL JUDICIAR PENTRU CANDIDAT;- 12. FIŞA MEDICALĂ;

13. CARACTERIZARE de la ultimul loc de muncă sau de la instituţia de învaţământ în cazul absolvenţilor în primul an de la absolvire (respectiv de la ultima instituţie de învăţământ absolvită), ori de la unitatea militară, dacă a satisfăcut stagiul militar, semnată şi ştampilată de către unitatea emitentă, în original;

- 14. COPII XEROX:a. livret militar;

15

b. carnet de muncă/contract de muncă, conform cu originalul semnat şi ştampilat de către unitatea emitentă;

c. acte de identitate pentru rudele candidatului menţionate în autobiografieşi tabelul nominal;

- 15. Trei fotografii 3 x 4 cm color tip buletin şi două 9 x 12 cm, color;

- 16. 2 Dosare-plic şi 20 coli de xerox.

16

17