MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN M E H E D I N Ţ I

COMISIA DE CONCURS

Nr.451311 din 25.07.2017

APROB,

PRESEDINTELE COMISIEI DE CONCURS

A N U N Ţ

În conformitate cu prevederile art. 2735

, alin. 1, lit. a din Legea nr. 360/2002 privind Statutul

poliţistului cu modificările şi completările ulterioare, Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 privind unele activităţi

de management resurse umane în unităţile M.A.I, Dispoziţia M.A.I. - D.G.M.R.U. nr. II/1620/2015 privind

unele proceduri şi formulare utilizate în activitatea de management resurse umane în unităţile M.A.I.,

adresa M.A.I. -.D.G.M.R.U. nr. 294371/2016, adresa I.G.P.R. nr. 33411/2016 şi anexa la Nota raport nr.

33340/ 2016 privind ghidul specialităţilor asimilate,

Inspectoratul de Poliţie al Judeţului Mehedinţi, cu sediul în municipiul Dr.Tr.Severin, Bd.Carol,

nr.75, organizează:

CONCURS/EXAMEN:

Pentru ocuparea funcţiei de șef birou I la Biroul Combaterea infracţiunilor contra patrimoniului şi

grupãri infracţionale al Serviciului de Investigaţii Criminale, prevăzută la poziţia 167 din statul de

organizare al unităţii, cu recrutare din sursă internă.

În vederea înscrierii şi participării la concurs, candidaţii trebuie să îndeplinească cumulativ,

următoarele condiţii:

să fie ofiţeri de poliție, cu următoarea pregătire de bază:

- studii universitare de lungă durată cu diplomă de licenţă sau echivalentă pentru cei care au

absolvit studiile universitare în sistem „nonBologna”

sau

- studii superioare de licenţă, ciclul I de studii universitare pentru cei care au absolvit studiile

universitare în sistem „Bologna”

să fie declaraţi «apt medical» şi «apt» la evaluarea psihologică organizată în acest scop;

să deţină gradul profesional de minim inspector de poliţie;

sã aibã 2 ani vechime în specialitatea structurii pentru care se organizeazã examen/concurs (specialitãţi

asimilate: combaterea criminalităţii organizate, arme, transporturi – conform Anexei la Nota-raport nr.33340/03.10.2016 a D.G.M.R.U.)

să aibă 2 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;

să nu fie cercetat disciplinar, să nu se afle sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau faţă de acesta să nu

fi fost pusă în mişcare acţiunea penală;

să fi obţinut calificativul de cel puţin «bine» la ultimele două evaluări anuale de serviciu;

să îndeplinească cerinţele specifice din fişa postului:

- sã deţinã/sã obţinã aviz de numire în poliţia judiciarã;

- să dețină/sã obţinã autorizație de acces la informații clasificate, nivel „strict secret”;

- să aibă o vechime în muncă/M.A.I. de 3 ani/3ani.

Concursul/examenul va avea loc la sediul Inspectoratului de Poliție Județean Mehedinţi, din

mun.Dr.Tr.Severin, Bd.Carol, nr.75, în data de 24.08.2017, ora 10,00 şi va consta în susţinerea unei probe

unice de selecţie, respectiv interviu structurat pe subiecte profesionale.

Aprecierea rezultatului final al interviului pe subiecte profesionale se face cu note de la 1 la 10. Este

declarat „admis” candidatul care are nota cea mai mare şi este notat cu cel puţin 7.00.

În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă este declarat „admis” la concurs candidatul care

are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs.

Dacă mai mulţi candidaţi au aceeaşi vechime în specialitatea postului scos la concurs, este declarat

„admis” candidatul care are cea mai mare vechime în studiile necesare postului scos la concurs.

Eventualele contestaţii cu privire la rezultatul de la proba interviu se depun în termen de 24 de ore de

la afişare, la secretariatul Serviciului Resurse Umane din Inspectoratul de Poliție Județean Mehedinţi și

sunt comunicate candidaților în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere.

Înscrierile se fac, în zile lucrătoare, la Inspectoratului de Poliție Județean Mehedinţi – Serviciul

Resurse Umane, din mun.Dr.Tr.Severin, Bd.Carol, nr.75, pe bază de raport, depus, până la data de

31.07.2017, inclusiv, orele 16:00.

Cu ocazia înscrierii, candidaţii vor depune, următoarele documente:

- cererea de înscriere şi raportul de înscriere (model Anexele 1 şi 2 la prezentul anunţ);

- CV (model Anexa 3 la prezentul anunţ);

- actul de identitate şi documentele care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de

cerinţele postului;

- adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de

unitate cu menţiunea „apt funcţii de conducere”;

- declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare (model Anexa 4 la

prezentul anunţ);

Documentele vor fi prezentate de către candidat, în original, urmând a fi certificate pentru

conformitate, în prezenţa acestuia conform prevederilor legale. Precizăm faptul că nu se acceptă

xerocopierea documentelor originale care prezintă deteriorări sau alterări ale elementelor de siguranţă şi

care nu permit stabilirea autenticităţii acestora sau sunt plastifiate.

În situaţia în care, din iniţiativa candidatului se prezintă la dosar copii legalizate ale unor

documente, acestea vor fi acceptate.

Candidaţii care nu sunt încadraţi la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi vor anexa la

raportul prin care solicită înscrierea pe lângă documentele sus-menţionate şi o adeverinţă emisă de

structura de resurse umane competentă, din care să rezulte că nu sunt sub efectul vreunei sancţiuni

disciplinare,precum, dacă fac sau nu obiectul unei cercetări prealabile/ cercetări administrative, nu sunt

puşi la dispoziţie în condiţiile art. 2721

alin. (2) sau suspendaţi din funcţie în condiţiile art. 2725

lit. a) şi b)

din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare; gradul

profesional deţinut, calificativele obţinute în ultimii 2 ani de activitate, vechimea totală în M.A.I.,

vechimea în specialitatea funcţiei scoase la concurs, vechime în specialitatea studiilor necesare exercitãrii

funcţiei, nivelul de acces la informaţii clasificate.

La concurs pot participa numai candidaţii al căror dosar este complet şi corect întocmit.

Tematica şi bibliografia întocmite prin grija Comisiei de concurs, constituie anexă la prezentul anunţ

şi sunt postate pe site-urile de INTERNET şi INTRAPOL, în continuarea prezentului anunţ.

Testarea psihologică a candidaţilor se va desfăşura la Centrul de Psihosociologie al Ministerului

Afacerilor Interne din Bucureşti, str. Maria Ghiculeasa nr. 47, sector 2, la o dată ce se va comunica în timp

util candidaţilor.

Relaţii suplimentare se pot obţine de la Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de

Poliţie Judeţean Mehedinţi, telefon 0252/305111.

GRAFICUL DESFĂŞURĂRII CONCURSULUI

Până la 31.07.2017 - depunerea rapoartelor şi documentelor necesare înscrierii la concurs

ora 1600

01.08.2017 - analiza dosarelor

24.08.2017 - susţinerea interviului structurat pe subiecte profesionale

ora 1000

24.08.2017 - afişarea rezultatelor

ora 1600

25.08.2017 - depunerea eventualelor contestaţii

ora 1600

29.08.2017 - afişarea rezultatelor eventualelor contestaţii.

ora 1600

De asemenea, candidaţilor le vor fi precizate aspectele prevăzute în actele normative în vigoare

referitoare la: desfăşurarea concursului/examenului, aprecierea şi notarea interviurilor, stabilirea şi

comunicarea rezultatelor.

AVIZAT:

MEMBRI COMISIEI DE CONCURS

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE NESECRET

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN MEHEDINŢI Anexǎ la anunţul nr.451311/25.11.2017

COMISIA DE CONCURS

A P R O B

PREŞEDINTELE COMISIEI

TEMATICA SI BIBLIOGRAFIA

recomandată pentru concursul/examenul organizat în vederea ocupării funcţiei vacante

şef birou I la Biroul Combaterea infracţiunilor contra patrimoniului şi grupãri infracţionale al

Serviciului de Investigaţii Criminale din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi

I - MANAGEMENT ORGANIZATORIC

TEMATICĂ

- Funcţiile managementului;

- Planificarea managerială;

- Conducerea subordonaţilor;

- Controlul managerial;

- Managementul luării deciziei;

- Comunicarea în activitatea managerială;

- Atribuţiile Poliţiei Române;

- Drepturile, îndatoririle şi obligaţiile poliţistului.;

- Recompense şi sancţiuni;

- Organizarea şi funcţionarea poliţiei judiciare;

- Desemnarea nominală, numirea, promovarea şi eliberarea poliţiştilor în/din funcţiile structurilor

de poliţie judiciară şi încetarea acestei calităţi.

BIBLIOGRAFIE

- Management organizaţional al politiei: Fundamentele teoretice, COSTICĂ VOICU/STEFAN

EUGEN PRUNA, Editura MediaUno – 2007.

- Legea nr. 218/2002 (modificată) privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Romane.

- Legea nr. 360/2002 (modificată) privind Statutul poliţistului.

- Legea nr. 364/15.09.2004 privind organizarea şi funcţionarea poliţiei judiciare.

- O.M.A.I. nr. 1504/17.11.2006 - privind desemnarea poliţiştilor ca organe de cercetare penală ale

poliţiei judiciare, numirea, promovarea şi eliberarea poliţiştilor în/din funcţiile structurilor de poliţie

judiciară şi încetarea acestei calităţi.

II. - INVESTIGAŢII CRIMINALE

TEMATICĂ - Supravegherea şi documentarea grupurilor infracţionale nestructurate/organizate;

- Activităţi specifice de cercetare în cazul infracţiunilor de tâlhărie;

- Comisia rogatorie internaţională. Transferul de proceduri;

Canale de cooperare poliţienească internaţionale.

Modul de acţiune al efectivelor de poliţie în cazurile de copii dispăruţi;

- Activitatea poliţiştilor din cadrul structurilor de investigaţii criminale cu atribuţii în combaterea

infracţiunilor săvârşite de cetăţenii români în străinătate;

Activitatea informativă;

Înregistrarea şi evidenţa cauzelor penale cu autori neidentificaţi;

Specializarea polițiștilor din Poliția Română în efectuarea activităților de constatare a infracțiunilor, de

identificare a autorilor și de cercetare penală, în raport de tipul infracțiunilor și modul de comitere a acestora.

Infracţiunea. Definiţie şi trăsături esenţiale;

Cazurile justificative şi de neimputabilitate;

Infracţiunea continuată, concursul de infracţiuni şi circumstanţele agravante;

Termenele de prescripţie a răspunderii penale;

Cauzele care împiedică punerea în mişcare şi exercitarea acţiunii penale;

Competenţa organelor judiciare;

Probe și mijloace de probă;

Percheziția;

Asistenţa juridică obligatorie a suspectului sau a inculpatului;

Măsuri speciale de supraveghere sau cercetare;

Măsurile preventive;

Modurile de sesizare a organelor de urmărire penală

BIBLIOGRAFIE:

- Dispoziţia I.G.P.R. nr. S/53/2013 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare la nivelul

Poliţiei Române a Ordinului M.A.I. nr. S/120/2011;

- Normele metodologice privind organizarea şi desfăşurarea activităţilor specifice formaţiunilor de

investigaţii criminale din cadrul Poliţiei Române pentru prevenirea şi combaterea infracţiunilor de tâlhărie,

aprobate prin Dispoziţia IGPR nr. S/26/2011;

- Legea nr.302/28.06.2004 privind cooperarea judiciară internaţională în materie penală, modificată

şi completată cu Legea nr.224/01.06.2006 şi OUG nr.103/13.12.2006 privind unele măsuri pentru

facilitarea cooperării poliţieneşti internaţionale. - Dispoziţia IGPR nr. 44/2007 pentru aprobarea ,,Manualului de bune practici privind modul de acţiune al

poliţiei în cazurile copiilor dispăruţi”.

- Ordinul M.A.I. nr. S/120/16.06.2011 privind organizarea şi desfăşurarea activităţii informative de către

Poliţia Română, Poliţia de Frontieră Română şi Oficiul Român pentru Imigrări.

- Dispoziţia I.G.P.R. nr. S/53/2013 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare la nivelul Poliţiei

Române a Ordinului M.A.I. nr. S/120/16.06.2011.

- Ordin comun IGPR/PÎCCJ Nr. 56/2014/12/C/2014, pentru aprobare NORME METODOLOGICE privind

înregistrarea, evidenţa unitară, circuitul sesizărilor penale şi coordonarea administrativă a activităţilor dispuse

organelor de poliţie de către procuror;

- Dispoziția inspectorului general al Poliției Române nr. 23 din 04.03.2015 privind specializarea polițiștilor

din Poliția Română

- Codul Penal și Codul de Procedură Penală intrate în vigoare la data de 01.02.2014;

- Dispoziţia I.G.P.R. nr. 55/2013 „Metodologia de lucru privind activităţile specifice de combatere a

criminalităţii itinerante/transfrontaliere, din competenţa materială a formaţiunilor de investigaţii criminale”;

III. CRIMINALISTIC

TEMATICĂ

- Procedura cercetării la faţa locului.

- Posibilităţile de examinare şi de analiză în laboratoarele criminalistice din Poliţia Română.

BIBLIOGRAFIE

- Ordinul comun MAI nr.182/14.08.2009 şi PICCJ nr.1754/C/05.08.2009 privind procedura de

cercetare la faţa locului

- Posibilităţile de examinare şi de analiză în laboratoarele criminalistice din Poliţia Română nr.

84628/07.03.2014 - Institutul Național de Criminalistică.

IV - ACTIVITĂŢI DE MANAGEMENT, RESURSE UMANE ÎN UNIT.M.A.I.

TEMATICA

- Fişa postului.

- Exercitarea tutelei profesionale în M.A.I.

- Cercetarea prealabila a politistilor si faptele care constituie abateri disciplinare .

- Consiliul de disciplina.

- Activitatea de planificare în munca de poliţie.

- Principiile care guvernează conduita profesională a poliţistului.

BIBLIOGRAFIE

- O.M.A.I. nr.140/202016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie

ale Ministerului Afacerilor Interne, cu modificările şi completările ulterioare

- H. G. nr. 725/2015 pentru stabilirea normelor de aplicare a cap. IV din Legea nr. 360/2002

privind Statutul poliţistului, referitoare la acordarea recompenselor şi răspunderea disciplinară a poliţiştilor

- .Dispoziţia I.G.P.R. nr.33/01.07.2010 prin care a fost aprobată Metodologia privind planificarea şi

evaluarea activităţii structurilor de poliţie.

- Dispoziţia I.G.P.R. nr.64/16.12.2010 prin care a fost modificat art. 5 din Dispoziţia I.G.P.R. nr.

33/01.07.2010.

- PS 26/IGPR/DC/23.10.2012 Ediţia 2 - privind modul de elaborare a Planului de activităţi şi a

Notei de sarcini lunare în structurile Inspectoratului General al Poliţiei Române.

- HG nr. 991/25.08.2005 pentru aprobarea Codul de etică şi deontologie al poliţistului.

V. PROTECŢIA INFORMAŢIILOR CLASIFICATE

TEMATICĂ

- Înţelesul unor termeni din Legea nr. 182/2002 privind protecţia informaţiilor

clasificate.

- Categorii de informaţii clasificate;

- Clasificarea şi declasificarea informaţiilor;

- Reguli generale privind evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea,

transportul, transmiterea şi distrugerea informaţiilor clasificate.

BIBLIOGRAFIE

- Legea nr. 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate;

- HG nr. 585/2002 privind standarde naţionale de protecţie a informaţiilor clasificate;

VI. COOPERARE POLIŢIENEASCĂ INTERNAŢIONALĂ

TEMATICA

- Tipurile de semnalări care se introduc în Sistemul Informatic Naţional de Semnalări.

- Principiile cooperării poliţieneşti internaţionale.

- Asistenţa poliţienească internaţională - Canalele de cooperare poliţienească internaţională;

Cererea de asistenţă poliţienească internaţională;

- Asistenţa judiciară internaţională în materie penală - Comisia rogatorie internaţională şi transferul

de proceduri în materie penală;

- Structuri europene şi internaţionale de cooperare poliţienească; Structuri de cooperare

internaţională la nivel intern; BIBLIOGRAFIE

- Legea Nr. 141/12 iulie 2010 privind înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Sistemului Informatic

Naţional de Semnalări şi participarea României la Sistemul de Informaţii Schengen.

- OMAI nr. 212/23.09.2010 privind procedurile de lucru pentru activităţile autorităţilor naţionale

competente din cadrul Ministerului Administraţiei şi Internelor aferente semnalărilor din SINS sau SIS.;

- O.U.G. nr. 103/13.12.2006 privind unele măsuri pentru facilitarea cooperării poliţieneşti

internaţionale, aprobată de Legea 104/2007, cu modificãrile şi completãrile aduse de Legea

nr.201/22.10.2010;

- Legea nr.677/2001- privind protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor personale şi

libera circulaţie a acestora;

- Manual Schengen de cooperare poliţienească transfrontalieră.

- Drd. Eugen Corciu, drd. Aurel Mihail Băloi, Instituţii de cooperare poliţienească/ Noţiuni

introductive, Ed.M.A.I./2006.

Notă: În vederea pregătirii pentru concurs, candidaţii vor consulta bibliografia indicată ce

va fi adusă la zi în raport cu modificările normative adoptate pană la data concursului.

MEMBRI COMISIEI DE CONCURS:

Anexa 1

MODEL

Cerere de participare la examen/concurs

DOMNULE COMANDANT,

Subsemnatul(a)____________________________________________ fiul (fiica)

lui____________________ şi al(a) ________________ născut(ă) la data de ________în localitatea

___________________judeţul/sectorul___________________ cetăţenia___________ cu

domiciliul(reşedinţa)în localitatea_________________________________________________________

judeţul/sectorul__________________str.______________nr.__ bl __ sc. __ etj. __ ap. __ absolvent(ă) al

(a)___________________________________________________________________________________

___________________________curs de_________________, sesiunea ____________________ ,

specializarea ____________________________de profesie _________________________________

salariat(ă) la __________________, starea civilă_____________cu serviciul militar __________________,

la arma ______________, trecut în rezervă cu gradul __________________________ .

Rog să aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul Judeţean de Poliţie

Mehedinţi în vederea ocupării funcţiei de __________________________ , din cadrul

_________________________________________________________________. Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la

concurs.

Semnătura _________________

Data ______________________

ROMÂNIA

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL JUDEŢEAN DE POLIŢIE MEHEDINŢI

________________________________________

(serviciul/subunitatea)

________________________________________

(grad, nume, prenume)

APROB

ŞEFUL INSPECTORATULUI

Comisar şef de poliţie

OPRIŢA ROMULUS

R A P O R T

din __________2017

Sunt absolvent al ________________________________________________________________________________________şi al

______________________________________________________________.

După absolvirea studiilor am fost repartizat la Inspectoratul de Poliţie Judeţean _________________________ unde mi-am

desfăşurat activitatea la ________________________________________________________________________.

De la data de __________ îndeplinesc sarcinile şi atribuţiile de serviciu, având funcţia de

_____________________________________ la Serviciul/ Biroul/Secţia_________________________________.

Rog să-mi aprobaţi înscrierea şi participarea la concursul/examenul ce se va desfăşura la data de 24.08.2017 în vederea ocupării

funcţiei şef birou I la Biroul Combaterea infracţiunilor contra patrimoniului şi grupãri infracţionale al Serviciului de Investigaţii Criminale din

cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Mehedinţi.

Menţionez că am luat la cunoştinţă de condiţiile de participare la concurs precizate în anunţ, pe care le îndeplinesc în mod cumulativ.

Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Legii nr. 677/21.11.2001 pentru protecţia persoanelor cu privire

la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date. Sunt de acord ca datele referitoare la: nume, prenume, numele şi

prenumele membrilor de familie, domiciliu/reşedinţă, sex, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie, origine rasială, convingeri politice,

religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal, seria şi numărul actului de identitate, alte date de stare civilă, datele din permisul de

conducere, telefonul, profesie, locul de muncă, date privind cazierul judiciar, date referitoare la condamnări, date referitoare la sancţiuni

disciplinare sau contravenţionale, să le pun la dispoziţia Serviciului Resurse Umane din Inspectoratul Poliţie Judeţean Mehedinţi, pentru a fi

prelucrate, urmare a înscrierii mele la concursul privind ocuparea postului vacant de șef birou I la Biroul Combaterea infracţiunilor contra

patrimoniului şi grupãri infracţionale al Serviciului de Investigaţii Criminale.

Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere psihologic sau a nepromovării probei de concurs, să mă prezint în maxim

30 de zile de la susţinerea acesteia la Serviciul Resurse Umane din Inspectoratul Poliţie Judeţean Mehedinţi, unde m-am înscris, pentru a ridica

documentele (în copie xerox sau copii legalizate) depuse de mine.

Anexez alăturat:

a) curriculum vitae;

b) copii ale actului de identitate şi ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele postului (copiile

diplomelor şi copii ale foilor matricole anexe sau suplimentelor acestora); se va menţiona pentru fiecare act denumirea, emitentul, seria, nr. şi

data eliberării.

c) adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de medicul de unitate;

d) declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare.

e) adeverinţa de la unitatea unde sunt încadrat din care rezultă că nu sunt cercetat disciplinar, nu mă aflu sub efectul unei sancţiuni

disciplinare, nu sunt pus la dispoziție în condițiile art. 27^21 alin. 2 sau suspendat din funcție în condițiile art. 27^25 lit. a și b din Legea nr.

360/2002 privind Statutul Polițistului, cu modificările și completările ulterioare sau, după caz, ale art. 89 din Legea nr. 80/1995, cu

modificările și completările ulterioare – numai pentru candidații care nu sunt încadrați la Inspectoratul de Poliție Județean Mehedinţi.

Faţă de cele de mai sus, rog analizaţi şi dispuneţi.

Data _____________ Semnătura ________________

Conform Legii nr. 677/2001 beneficiaţi de dreptul de acces, de intervenţie asupra datelor şi de dreptul de a nu fi supus unei decizii individuale. Totodată, aveţi

dreptul să vă opuneţi prelucrării datelor personale care vă privesc şi să solicitaţi ştergerea datelor. Pentru exercitarea acestor drepturi, vă puteţi adresa cu o cerere

scrisă, datată şi semnată la Serviciul Management Resurse Umane. De asemenea, vă este recunoscut dreptul de a vă adresa justiţiei.

Anexa nr.2 NESECRET

Ex. nr. 1

Nr. ex. redactate: 1

Curriculum vitae Europass

Inseraţi fotografia. (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Informaţii personale

Nume / Prenume Nume, Prenume (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Telefon(oane) (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Mobil: (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Fax(uri) (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

E-mail(uri) (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Naţionalitate(-tăţi) (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Data naşterii (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Sex (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Locul de muncă vizat / Domeniul ocupaţional

(rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea. (rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent. (vezi instrucţiunile)

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate / competenţe profesionale dobândite

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de formare

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

(rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Aptitudini şi competenţe personale

Limba(i) maternă(e) Precizaţi limba(ile) maternă(e) (dacă este cazul specificaţi a doua limbă maternă, vezi instrucţiunile)

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la conversaţie

Discurs oral Exprimare scrisă

Limba

Limba

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Competenţe şi aptitudini de utilizare a calculatorului

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior, de exemplu: persoane de contact, referinţe etc. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului. (Rubrică facultativă, vezi instrucţiunile)

Anexa nr.4

DECLARAŢIE

Subsemnatul(a)___________________________________, CNP_________________ fiul (fiica)

lui _________ şi ____________, născut(ă) la data de_______________, în localitatea

___________________ judeţul______________, posesor(posesoare) al(a) BI/CI seria ______nr._______

eliberat(ă)____________________________la data de___________în calitate de candidat la concursul

organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Mehedinţi pentru ocuparea funcţiei de

____________________________________________________, declar pe propria răspundere că am luat

la cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt de acord şi pe care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizaţie politică sau grupare interzisă de lege sau care

promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.

Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia în

care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta, incompatibilităţi determinate de neîndeplinirea

cumulativă a condiţiilor de recrutare, nu voi fi numit în funcţie chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar

permite acest fapt.

Dacă o asemenea situaţie se va constată după numirea în funcţie, urmează să fiu eliberat din funcţie.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am completat

personal datele din prezenta declaraţie.

Data__________

Semnătura____________________________