MINISTERUL EDUCATIEI, CULTURIIgI cERcETAnrr e,r, REnUBLTcII MoLDovAMINISTRY OF EDACATION, CALTARE AND

RESEARCH OF THE REPUBLIC OF MOLDOVA

COORDONAT:

UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA

COORDINATED BY:SENATULUSM

MSU SENATE

Nr. de inregistrare a planului de Proces verbal nr.inv6t6mdnt Minutes noRegistration no.

Facultatea $tiinfe EconomiceFaculty of Economic Sciences

PLAN un iNVAIAUANTSTUDY PLAN

Nivelul calijicdrii conform ISCED - 7Level of Qualification, ISCED - 7

Domeniul general de studiu - 041 $tiinle economiceGeneral Field of Study - 041 Economic sciences

Domeniul deformare profesionald - 0413 Business Ei administrareProfessional Training Field - 0413 Business und administration

Program de master - Administrarea afacerilor (MP)Master Programme - Business Administration (MP)

Numdrul total de credite de studiu - 120Total Number of Credits - 120

Titlul oblinut - Master tn $tiinle economiceTitle awarded- Master of Economics

Baza admiterii - diplomd de studii superioare de licenfi saa un act echivalent de studiiAccess Requirements - Diploma of Bachelor's Degree or an equivalent document of studies

Limba de instruire - romdnd / rusd / englezdLanguage of Instruction - Romanian / Russian / English

Forma de organizare atnvdldmhfiufui - cufrecvenldMode of Study -full+ime

MOLDOVASTATE A

APROBAT:

APPROVED BY.

cHr$rNArJ,2020

Responsabil de program: departamentulAdministrarea Aface rilo rProgramme Coordinator: Department ofBasiness istration

Administrarea Afacerilor'arian Jalencu, dr., conf. univ.

B us in ess Adminis tr atio nMarian Jalencu, PhD, Associate

Professor.

Proces verbal nr.6 din 18 februarie2020Minutes no.06 from l|february 2020

Aprobat:Approved:

Ulian, doctortarof Economic

Doctor

Minutes no. 06from 24 february 2020

dePreqedintele gonsiliului Facultifii

Calendarul universitarAcademic Calendar

Anul I

2020-2021

2s.01-r5.05.2021

I5 sdptdmdni

11.01-

23,0t.202r

3 sdptdmdni

17.05-

12.06.202124.12.2020-

09.01.202126.06-

31.08.202r

10 sdptdmdniAnul II

202r-2022

24.01-

14.05.2022

15 sdptdm,ini

10.01-

22.01.2022

3 sdptdmdni

24.12.2021-

08.01.2022

2 sdptdmdni

CONTTNUTUL PLANULUI DE INVAT.{NIANTINFORITUTION ON THE STUDY pI_'tN

CodCode

Modulul / disciplinaModule / Course / Subject

Total oreTotal

Numberof Hours

Inclusiv/Including

Numtrrul de ore petipuri de activiti{iNumber of hours

Der aclivitiesForma

deevaluare

Assessm

ent

CrediteECTS

CreditsContactdirect

ContactHours

Lucrulindividual

Independent

Studv

grE

OEEbES

Srle E'OR.od=t

ANUL I I lst YEAROF STUDY

Semestrul ll Ist semester

F.01.o.0.01Metodologia cercettrrilor ln

management / Research Methodolog inManagement

240 60 180 30 30 ex 8

F.01.o.0.02 Teoria administrtrrii afacerilor /Bus ines s adminis t art ion theorv

240 60 180 30 30 ex 8

F.01.o.0.03 Management: concepte gi aplicafii /Management: concepts and application

2r0 60 150 30 30 ex 7

F.01.O.0.04 Sisteme de decizii manageriale /Syltems of managerial decisions

2r0 60 150 30 30 EX

Total / total number for the I st senester 900 240 660 120 120 30Sem estrullU 2nd senlester

s.02.o.0.05

Management strategic Ei strategia dedezvoltare a afacerii I Strategic

Management and Business DevlopmentStratesv

240 60 180 30 30 EX 8

s.02.o.0.06 Managementul schimbdrilorl ChangeManagement 240 60 180 30 30 ex 8

s.02.A.0.07

s.02.A.0.08

Planificarea gi evaluarea afacerilor,/Business Planning and AssessmentElaborarea planului de afaceri /Elaboration ofthe business olan

2t0 60 150 30 30 ex

s.02.A.0.09Organizarea contabitittr{ii in afaceri /

Organizing Accounting in Business 210 60 150 30 30 EX 7

s.02.A.0.10 Contabilitatea financiard I FinancialAccountancy

Totaf semestrullll Totallv per the 2ndiemetri- 900 240 660 r20 t20 30TOTAL ANUL ll total number for the Ist veiif ,todu r800 480 1320 240 240 60ANULIA SECOND YEAR

Semestrul IIU 3rd senester

s.03.o.0.1I Consultanfil in afaceri I BusinessConsultanctt r50 40 ll0 20 20 ex 5

s.03.o.0.12Tehnici de gestiune gi evaluare a

riscurilor/ Techniques of Managing andEntr epr eneur ial Risk Ass es sm ent

150 40 ll0 20 20 ex 5

s.03.A.0.13

s.03.A.0.14

Management comparat I ComparativeManagement

Psihologia ln afaceri /.Businesspsycholow

r50 40 ll0 20 20 ex )

s.03.A.0.15

s.03.A.0.16

Managementul proiectelor / projectmanagement

Etica gi responsabilitatea corporativd /,0thics and Corporate Responsibilitv

150 40 ll0 20 20 ex

Practica de specialitate / Internship ofspecialty 300 300 ex l0

Total semestrul IIV total numberfor the 3rdsemester 900 160 740 80 80 30Semestrul lYl 4th semester

Teza de master I Master thesis 900 900 ex 30Total semestrul IV/ lotal number for the 4th semester 900 900 30TOTAL ANUL lA totul nunberfor the 2ndyear of sndv 1800 r60 1640 80 80 60IOTAL program I TOTALLy oer oropram 3600 640 2960 320 320 r20

STAGIILE DE PRACTICAINTERNSHIPS

Stagiile de practici

Internships

Practica de specialitateInternship l5.l l-

20.t2.202r

UNITATI DE C[]RS LA LIBERA ALEGERE

Cod/Code

Modulul / disciplinaModule / discipline

Totalore

TotalHours

InclusivIncluDING

Numirul de ore petipuri de activittr(i

Number ofhours peractivities

Forma deevaluarelssessnen

,

Numtrrde

credite

CreditsECTS

Contactdirect

ContactHours

Lucruindividual

IndependentStudy

o6'

vqES.- .sES8E

:iEFXc R\-?**

I 2. 3. 4. ). 6. 18. 9. 10.

_ ANUL U Ist year of studySemestrul I (15 strpttrmini)/ lst Semester ft ! weeks)

s.0l.LA.o.l7 Finan{e corporativeCorporate Finance t20 30 90 20 l0 Examen

Exam4

Semestrul II (15 sIp ttrmini)/ 2rtd Semester (. weel<s

s.02.LA.0.18

Pedagogia gi Psihologialnvtrftrmintului universitarPedagog and Psycholog ofUniversitlt Education

150 45 105 30 t5

ExamenExam )

s.02.LA.0.19 Audit internInternal Audit 90 30 60 20 l0 Examen

Exam3

Total anul U 'otal number for the I st vear 360 r05 255 70 35 t2

ELECTIVES

ANULIU 2nd

Excel pentru afaceriExcelfor business

G.03.LA.o.22

Comunicarea in afaceri lnlimba striintr (limba

engleztr/franc ezl I germanl/spanioltr/italiantr)

B us ine s s c ommunic ation intheforeign language

(English / French / German /Totat anutIUt Tint rribrdii3ii

TOTAL/ rotadiite,VffiE

FORMA DE EVALUARE FINALA A PROGRAMULU DE STUDIIFINAL EVALUATION

Nr. d/oExamenul de master/ Final Eikation

ffipresentation of the master thesis

PerioadaTerm Credite/ Credits ECT1IIunieJune 30

MINIMT'M CURRICULARCURMCULAR PREREOTII,gTTtr

Cod/ Code Modulul / disciplinaModale/ Course

Total ore/Total nr.of hours

lnclusiv/ Including

Numtrrul de ore petipuri de activittrfiNumber ofhours

per activitiesb.!:566SOt,119ca5E\

E

Ev1PF:6Ii€;L;SE.{5vz

!r

-sE$ s6Etrt

i E$' ESIrESEF34

+.':- \s6!r

q6.c

F.01.o.0.04 Bazele contabitittrfii /Basics in Accountino 150 90 60 30 60 ex.

F.03.O.0.19 Finanfe I Finance 150 IJ 75 30 45 ex.

F.02.O.0.08Management /Management r50 90 60 30 60 ex. )

F.02.0.0.11 Marketing qi logistictr /Marketing and Losistics r50 75 t5 30 45 ex,

F.01.o.0.03 Moned5 gi credit I Moneyand Credit t20 60 60 30 30 ex. 4

F.01.O.0.02 Teorie economictr I /Economic Theorv 180 75 105 30 45 ex. 6

TotaVTotal Number of Hours 900 465 435 180 285 30

Nottr explicativl

1. Descrierea programului de studii, Programul de master de profesionalizare Administrarea afacerilor se refera ladomeniul fundamental al gtiintei, culturii gi tetrnicii 04 Business, Ld^ioirtrore si drept,domeniul general de studiu 041 $tiin(e ecinomice, fiind elaborat in strict6 corespundere cuNomenclatorul domeniilor de formare profesionala gi al specialitaJilor in inv6f6mdntul superior,aprobat prin Hotdrdrea Guvemului m.482 din 28 iunie 2017 si planul Cadru pentru studiisuperioare de licenji (ciclul I), de master (ciclul II), qi integrate, "pd; irin ordinul MECCnr.120 din10.02.2020. e --' I j

Caracteristica esenfiali a programului de master consta in disponibilitatea acestuia deperfectionare a standardelor de elaborare a curriculum-urilor qi a noilor metode de predaredigitale, promovate gi implementate in cadrul proiectului Erasmus+ ResrART ,,consolidareacompetenfelor antreprenoriale qi digitale ale itudenlilor qi cadrelor academice p.nt* u ,porimodemizarea invdf dmdntului superior in Republica Moldova,'Darata studiilor - 2 ani:credite de studiu - 120 credite ECTS, 1 credit ECTS - 30 ore;Forma de organizare -invd[dmlint cu frecvenfE.

2. Competenfele dezvoltate in programProgramul de master Administiarei afacerilor este orientat spre formarea urm[toarelorcompetenle generale:1' Utilizwea teoriilor, metodelor, modelelor, .legilor specifice economiei giantreprenorialului in contextul maximizirii eficienfei activitafii .c-ono-i.e;2' Asumarea actului decizional in condifiile adoptarii eficiente la schimb6riledinamice ale mediului economic intern qi extern;3' Elaborarea unei strategii de comunicare in afaceri qi negociere cu mediiprofesionale diferite;4. Stabilirea relatiilor de parteneriat in condifiile economiei concurenfiale;5' Evaluarea fenomenelor qi proceselor etonomice in contextul transformdrilor

dinamice;6' Elaborarea .proiectelor economice, utilizdnd inovativ metodele cantitative qicalitative de cercetare.competenfele generale au fost corelate cu cadrul Nafional al calific6rilor: utilizareateoriilor, metodelor, modelelor, legilor specifice economiei gi antreprenoriutului in contextulmaximizdrii eficienfei activititfii economice; luarea deciziilor construciive privind monitorizareaevoluliei unei piefe ?nbaza indicatorilor economici; elaborarea unei shategii de comunicare inafaceri qi negociere cu medii profesionale diferite; siabilirea relafiilor de parteneriat in condiliileeconomiei concurenJiale; evaluarea fenomenelor qi proceselor economice in contextultransformdrilor dinamice; elaborarea proiecteior economice, utilizdnd inovativ metodelecantitative qi calitative de cercetare, inclusiv qi prin acfiunile tntreprinse in cadrul proiectuluiErasmus* ReSTART de _c6tre Departamentul ;Administrarea

afacerilor,, de identifi carc anevoilor/necesitdlilor de formare in domeniul 'Administrarii afacerilor,, fiind intervievafireprezentanfii piefei muncii, absolvenfii Ciclului I de studii, masteranzi de la programul demaster cdt qi profesorii antrenafi in predarea disciplinelor de specialitate din domeniu.In corespundere cu. CNC qi prin coordcinare cu Comisia de calificdri constituitd dinreprezentalii piefei muncii, absolvenfi, personal academic qi studenli, au fost stabiliteurmdtoarel e c omp ete nle sp ecilic e :Cl' Cunoagterea teoriilor, concepfiilor, principiilor gi practicilor economiei moderne qiale unui management performant.C2' Cercetarea problemelor de afaceri gi integrarea cunoqtintelor in solufionarea

acestora in mediul profesional

C3. Inifierea gi dezvoltarea afacerii in baza elabordrii business-planului ca urmare astudiilor de fezabilitate.

. C4. Organizarea gi gestionarea activitSlilor conform legilor qi normelor stabilite, prinintegrarea surselor de informafii in contexte noi gi necunoscute.

C5. Asigurarea performanfelor strategice a echipelor inbazi-de proiecte, prin utilizareatehnologiilor informaf ionale qi a resurselor organizalionaie.

C6. Gestionarea qi promovarea schimbirilor organiza[ionale inh-un mediu complex qiturbulent.

C7. Proiectarea qi planificarea afacerilor in funcfie de prioritalile strategice.C8. Cunoa$erea gi aplicarea normelor etice, profesionale qi sociale in ictivitatea

diferitor niveluri ierarhice manageriale.

3. Obiectivele programului de studii inclusiv corespunderea acestora misiuniiuniversitlfii

Misiunea programului de master Administrarea afacerilor rczidl, din misiuneaUniversitdfii de Stat din Moldova gi constl in formarea cadrelor de inalt6 calificare, apte sIasigure prosperitatea domeniilor de activitate in mediul flexibil qi turbulent, prin .*.rJit*.uatribufiilor manageriale la cel mai inalt nivel, prin promovarea inovafiei qi scirimbarii, dar qiimplicarea proprie in crearea produselor inovativi qi producerea schimbarilor.

Obiectivul general al programului de master Administrarea afacerilor consta informarea unor competenfe generale qi specifice avansate, inclusiv in domeniul managementuluischimbirilor' managementului proiectelor, managementului strategic, metodologiei sltudiilor defezabilitate, elaborarea planurilor de afaceri etc. necesare in vederea indierii, dezvoltirii,administrdrii unor afage! de succes, precum qi a exercitirii, cu o eficacitate qi eficien16 maximd,a atribuliilor manageriale in alte domenii de activitate decdt cel economic.

In contextul- misiunii qi obiectivului general enunfate, programul de masterAdministrarea afacerilor gi-a propus urmdtoarel e obiective de formare iptiiJirrt- Cunoagterea teoriilor, concepfiilor, principiilor qi practicilor ectnomiei moderne qiale managementului performant;

- Cercetarea problemelor de afaceri qi integrarea cunogtintelor in solufionareaacestora in mediul profesional;

- Initierea gi dezvoltarea afacerii inbaza elaborlrii business-planului ca unnare astudiilor de fezabilitate;

Otganrzarca qi gestionarea activitdfilor conform legilor qi normelor stabilite, prinintegrarea surselor de informafii in contexte noi qi necunoscute;

- Asigurarea performantelor strategice a echipelor in bazd. de proiecte, prinutilizarea tehnologiilor informafionale qi a resurselor organizafionale;

- Gestionarea qi promovarea schimbdrilor organizafionale intr-un mediu complex giturbulent;

- Proiectarea qi planificarea afacerilor in funclie de prioritdlile strategice;- Cunoagterea qi aplicarea normelor etice, profesionale qi sociale in activitateadiferitor niveluri ierarhice manageriale.

Obiectivele nominalizate ale programului sunt corelate cu urmdtoarele documentestrategice instituf ionale :

- Planul Strategic al UniversitdJii de Stat din Moldova pentru perioada 2016-2020,obiectivele strategice: Dezvoltarea gi consolidarea calitatii ofertei educalionale; Intensifir*.u gicreqterea calitalii activitifilor de colaborare universitarl internafionala; Creqterea gradului deinternafion alizar:e a activitdfilor academice;

- Strategia de cercetare gi inovare la Universitatea de Stat din Moldova pentru perioada2015 - 2020, obiectivele: Afilierea Universit6lii la un sistem integrat de inliormare privindstrategiile de cercetare qtiinlificd gi competifiile nafionale qi intemalionale lansate pentruobf inerea proiectelor;

- Plan shategic institufional de internationalizare pentru anii 2018-2020, obiectivele:Inte$i{cgea qi creqterea calitilii activitafilor de colaborare universitar6 intemafionald; Cregtereagradului de interna{ ionalizarc.

4. Racordarea programului de studii qi a confinuturilor din planul de inviflmf,ntla tendinfele internafionale din domeniu

La elaborarea programului de master s-au luat in considerafie tendinfele intemafionaledin domeniu, fiind investigate programe de studii similare ale mai multor universit6li de talieeuropeand qi mondiali qi preluate o serie de unit6fi de curs, astfel inc6t sd se asisurecompatibilitatea programelor qi premisele necesare pentru potenfiale moUititati: ;;;;t*Implicit, au fost luate in considerafie, prin reflectarea in sistemul de competenfe qi confinuturi destudiu, prioritalile strategice ale Uniunii Europene cu referire ta inufuamantul superior qi iacompetenfele necesare pietei muncii la etapaactuald gi in perspectivd.

Programul se rcalizeaz6 prin aplicarea teirnologiilor didactice moderne, studiate gipreluate.prin cooperare internalionali, inclusiv qi in cadirl proiectului Erasmus* R'START,,Consolidarea competenfelor antreprenoriale gi digitale ale studenlilor qi cadrelor academicepentru a spori modemizarea invdf[mAntului superioiin Republica Moldova',.

' 5' Evaluarea aqteptirilor sectorurui economic qi socialLa elaborarea programului de master au fost luale in considerafie aqteptarile sectorului

economic qi social, fiind aplicate urmdtoarele instrumente de identificare a acestora: studiereaprevederilor Cadrului Nafional al Calificdrilor gi ale Cadrului Europe an al Calificdrilor;investigarea publicafiilor qtiinfifice qi analitice, materialelor diferitoi reuniuni (seminaretematice, ateliere de lucru, mese rotunde etc.) care relevd tendintele in evolufia domeniiloraferente programului; comunicarea directd cu reprezentanfii bazelo, p.nt o ,tugiit, de practica qimembrii Comisiei de calificare.

6, Consultarea partenerilor in procesul de elaborare a programului de studiiElaborarea programului de master i-a efectuat in parteneriat crl beneficiarii acestuia:

studenfi, absolvenfi, angajatori, profesori. Procesul de consuliare s-a realizat prin diverse moduri,dupd cum rxmeazd:

- Eteptlrile qi sugestiile studenfilor au fost identificate prin intermediul comunic5ridirecte cu acegtia" precum qi prin aplicarea metodei sondajului de opinie;

opiniile angajatorilor au fost investigate pin intermediul implic5rii active amembrilor Comisiei de calificare in elaborarea progru*ului, precum qi a intrefinerii uneicomunic5ri interactive continue cu reprezentanlii

-bazilor pentru stagiile de practic6 o rca1izarca

de mese rotunde, seminare, ateliere de lucru cu participarea notoriet6l-ilor din iiu.rr. domenii deactivitate, studierea qi luarea in considerare a sugestiilor oferite de repreze"tunlii mediului deafaceri in Comisia pentru susfinerea tezelor de maJer:

- opiniile profesorilor au fost valorificateqedinfelor departamentului responsabil de prograrn.

pnn examlnarea acestora in cadrul

7. Relevanfa programului de studii pentru piafa munciiMai multe studii au scos in evidenf6 exislenla pe piala muncii a Republicii Moldova acererii nesatisfdcute de specialiqti in domeniul management rlui afacerilor in toate domeniile de

activitate, precum qi a problemelor satisfactiei trd--ur. a angajator-ilor fafd de competenleiedetinute de forfa de munc6 calificati a sectoarelor la etapa actual6. printre acestea putemmenfiona: Studiul regional ,,situatia forfei de muncl in Regiunea Centru gi nevoile de dezvoltareale sistemului de formare profesionald'o rcalizatde Agenlia pentru Dezvoltare Regional6 Centrull^nS 2016; Raportgl analitic ,,For!a_ de.munc6 iti n prUtica Moldova. Ocupare gi ;omaj,,(2018); lucrarea autorilor Buciuceanu-Vrabie gi Gagauz ,finerii pe piafa muncii din RepublicaMoldova: competente qi aspirafii', (2017) q.a.

confinutul qi obiectivele programului de master sunt orient ate la atingerea scopuluishategic al Strategiei nafional. dr i.ruoltare ,,Moriouu 2030- in domeniul educafiei de"echipare a tuturor oameniior, de la vdrstd rtugro,'p. uoij*r*1ul viefii, cu cunogtinfe, abilit6ligi competenfe necesare pentru a-qi valorifiru Jar*ui uinr'potrnli alrl atdtin viafa personal', c6t9i in cea profesional|, qrecup qi pentru.a se adapta cdt mai uqor la imperativele timpului, inspecial la cele ce fin de dezvoltarea durabilA,,In temeiul celor expuse, se menfi o2eallrelevanta programului de master Administrareaafacerilor pentru piaJa muncii prin contribufia ru in uig**.a acesteia cu specialiqti cu opregitire adecvata exigenfelor aciuale. ' ' --- vs qwwDrvrcl vL

8. Posibilitlfile de angajare a absolvenfilorProgramul de master Administrarea a|aceiilor este orientat spre urmdtoarele posturiocupaJionale in conformitate cu clasificatorut ocupalfilor irn Republica Moldova:

Codulocupafieirt2002r12003- 112006tt20071 12008rt20t2rI202lr12024r12025rt20261t2027r1203lrt2032r120331t2039t12043r1205lrt2054rr2075t2r302t22t0l

r22t04t22106t22t07122303241305242t01242t03242105242107

2422072422112422t42422t5

Titlul ocupafiei

Administrator intreprindere de statAdministrator principal al zonei economice libereDirectorDirector agenfieDirector (gef) asociafieDirector bazlt(de filme, de m6rfrri alimentare etc.)Director comercialDirector complex (de intremare, sportiv, turistic)Director (gef) complex de transformareDirector (gef, imputernicit) direcfieDirector executivDirector (gef) filiahDirector firm6Director general (director) agenfie, centruDirector general asociafieDirector general intreprindereDirector incubator tehnologic de afaceriDirector (gef) intreprindere-Manager generalManager informafii pentru afacericonducitor firm6 mic6, patron (girant) in afaceri, intermedieri gi alteservicii comercialeDirector intreprindere micl comercial6Director vinzdriDirector op eraf ii tr atrzacliiDirector proiectSpecialisVanalist organizareCoordonator de proiecteManager de inovareManager proiectspecialist in planificarea, controrul gi raportarea performaneieconomice

_Consultant (inclusiv sup.9ri9r, principal) in autorit'ile publiceInspector de integritate (inclusiv,up.rior, principal)specialist (inclusiv superior, princiial; in autoritdfiie publiceSpecialist (inclusiv superior, principarj in instituliirr pruri..

263102263t03263104263t05263tt4

Cercetdtor gtiinific stagial in economieConsilier probleme economiceConsultant in managementConsultant probleme economiceExpert economist in management

9' Accesul la studii a titularilor de diplome obfinute dupi finalizarearespectivului program de studiiDelindtorii diplomei de master in domeniul general de studiu - Q4I gtiinleeconomice' programul de master de profesionalizare ,liimrrnorea afacerilor, au urm'toareleoportunitdli de continuare a studiilor:

e' vq srveer "vt

,rono*rf,r, programe de doctorat - nivelul 8 ISCED in domeniul qtiinfific gtiinle sociale si

o progftrme de doctorat in alte domenii qtiinffice;o programe de formare continu' pe tot parcursul vietii.

MATRICEA CORELARII FINALITATILOR DE STUDIITHE MATRIX OF CORRELATION OT'STUNV FIN,4I TTFI

Unittr{ile de cursCourse units

Cod /Code €*r

6rH

Competen{e /Competelces

CI

't-

+

C2 C3 C4 C5 C6 C7 C8

luetodologia cercetlrilor inmanagement lResearchMethodologt in Management

F.01.o,0.01 8 + T + -r

Teoria ad miniitrerii aEieritoTBusiness administartion theorv F.01.o.0.02 8 T + + 'rlusrr45Eutritrl: suflcepte sl ap[catlvManqgement: concepts andapplication

F.01.o.0.03 7 + T + + + + +Sisteme de Oecizii manageriate/Systems of managerial decisions F.01.o.0.04 7 r -r + + + -1-

Management strategic Ai strategiade dezvoltare a afacerii/ Strate{icManagement and BusinessDevlopment Strotegt

s.02.o,0.05 8 + -r -l- + + -r

Managementut schimbtrrilor/Chanib Management s.02.o.0.06 8 + + + -r T 'r 't- -rPlanificarea gi evatuareaafacerilor / B us in es s p I anning andAssessment

s.02.A.0.07

,

+ + T + T 'rElaborarea ptanutui a.aEceri IElaboration of the business nlan s.02.A.0.08 ''" + + -r -r I -rOrganizarea contab@iilafaceri /Organizing Accounting inBusiness

s.02.A.0.09 -r T+ + +Contabilitatea financiartr/Financial Accountancy s.02.A.0.10 -r + + -r + +vvfrrqf f4rtla ru ulacery busmessConsultana) s.03.o.0.l l 5 + + -r + -r +Tehnici de gestiune gi evaluare ariscurilor antreprenoriale/Techniques of Managing andEntrepreneur i al Ris k As s es sment

s.03.o.0.12 5 + 'r -r -r T -r -r

Management comparaVC omp ar at iv e Managem ent s.03.A.0.13 ) -r -r + + 1-Psihologia ffiPsycholoxv s.03.A.0.14 ) -r 'r T +rvr4uqtssurr|r]ut prorecletor / rroJectmanagement s.03.A.0.15 ) + -r -r -l- -r 1- -r .T

Etica gi responsabilitateacorporativi / Ethics and CorporateResponsibility

s.03.A.0.16 f + + tT -F

Practica de specialitatel tnt@ l0 f -r + -r + + + +Teza de master / Mafrithffi30 -r + -r + + + + +