1 | P a g e

R O M Â N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN

DAMBOVITA

COMISIA DE CONCURS

N E S E C R E T

Targoviste

Nr.71916 din 08 .02.2016

Ex. unic

A P R O B

CONTINUTUL SI TRANSMITEREA PRIN

INTRAPOL, SITE-UL INSTITUŢIEI,

E-MAIL ŞI AFISARE

INSPECTOR ŞEF

Comisar şef de poliţie

ZEPISI DANIL

APROB:

CONŢINUTUL ANUNŢULUI

PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS / EXAMEN

Comisar şef de poliţie

SIMESCU DANUT

C Ă T R E ,

UNITĂŢILE CENTRALE DIN I.G.P.R.

DIRECŢIA GENERALĂ DE POLIŢIE A MUNICIPIULUI BUCUREŞTI

INSPECTORATELE JUDEŢENE DE POLIŢIE

UNITĂŢILE DE ÎNVĂŢĂMÂNT ALE POLIŢIEI ROMÂNE

- Toate subunităţile şi serviciile din cadrul I.P.J. Dambovita -

În conformitate cu prevederile art. 9 alin. (2) din Legea nr. 360/2002,

privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare, Ordinelor

m.a.i. nr. 600/2005 pentru aprobarea competenţelor de gestiune a resurselor umane,

nr.665/2008 privind unele activităţi de management resurse umane în unităţile MAI,

nr. 69 din 28 aprilie 2009 pentru aprobarea Ghidului carierei poliţiştilor şi cadrelor

militare din MAI, toate cu modificările şi completările ulterioare,

Inspectoratul de Poliţie Judeţean Dâmboviţa, cu sediul în municipiul

Târgovişte, B-dul Carol I, nr. 64, organizează,

C O N C U R S :

Secțiunea I – Posturile scoase la concurs

Pentru ocuparea unui numar 4 (patru) posturi vacante de ofiţer de politie

(specialitatea ordine publica) cu personal recrutat din sursă internă, prin trecerea

în corpul ofiţerilor a agenţilor de poliţie, care îndeplinesc condiţiile legale, dupa

cum urmeaza:

ofiţer I la Serviciul Odine Publică, poziția 136/C;

2 | P a g e

ofiţer principal III la Poliția Orașului Răcari, Compartimentul Ordine

Publică, poziția 610;

ofiţer IV la Secția 7 Poliție Rurală Fieni, poziția 859;

ofiţer IV la Secția 13 Poliție Rurală Titu, poziția 1038.

Secțiunea a-II-a – Condiții de participare

Pot participa la concurs, candidaţii care îndeplinesc cumulativ următoarele

condiţii:

a) să îndeplinească cerinţele de acces în corpul ofiţerilor de poliţie;

b) sunt declaraţi "apt" din punct de vedere psihologic pentru corpul ofiţerilor;

c) să nu fie sub efectul unei sancţiuni disciplinare;

d) nu fie puşi la dispoziţie ori suspendaţi din funcţie în condiţiile art. 65 din

Legea nr. 360/2002, cu modificările şi completările ulterioare;

e) să aibă vechime în corpul din care provin de minimum doi ani, la data

înscrierii la concurs;

f) studiile superioare absolvite corespund cerinţelor de ocupare prevăzute în

fişa postului, respectiv

pentru cei care au absolvit studii universitare anterior aplicării celor trei cicluri

de tip „Bologna”:

– studii universitare de lungă durată cu diplomă de licență sau echivalentă,

într-unul din următoarele domenii de licență :

- ştiinţe juridice;

- ştiinţe administrative;

- ştiinţe economice;

- ştiinţe socio-umane;

- ştiinţe militare;

- informaţii şi ordine publică;

- ştiinţe inginereşti;

pentru cei care au absolvit studii universitare în sistem Bologna :

– studii superioare de licență, ciclul I de studii universitare într-unul din

următoarele domenii de licență:

-ştiinţe sociale sau ştiinţe inginereşti.

Secțiunea a-III-a – Desfășurarea concursului (probele de concurs)

Concursul va avea loc la în data de 19.03.2016 şi va consta în sustinerea

unei probei scrise.

Ora și locul unde se va desfășura proba test scris se vor stabili, în funcție de

numărul candidaților, și se vor comunica acestora prin postarea unui anunț

ulterior pe pagina de Intrapol a Poliției Române şi pe site-ul

http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs, precum și la

avizierul unității.

3 | P a g e

Atenție! Candidații care nu se prezintă la data, ora și locul stabilite pentru

această probă, vor fi declarați „neprezentat” și vor fi eliminați din concurs.

Atragem atenția cu privire la respectarea strictă de către candidați a prevederilor

prezentului anunț, în vederea bunei desfășurări a procedurii de concurs.

Proba test scris va consta într-un test de tip grilă, elaborată de către Comisia

centrală de concurs din tematica și bibliografia recomandată. Pentru a fi declarat

„admis”, candidatul trebuie să obțină minimum nota 7,00. Candidații care nu au

obținut minimum nota 7,00 vor fi declarați „respins”.

Eventualele contestaţii cu privire la rezultatul de la proba test scris se depun

în termen de 24 de ore de la afişare, la secretariatul Serviciul Resurse Umane din

I.P.J. Dambovita, se soluţionează de către comisia constituită în acest scop şi sunt

comunicate candidaţilor în termen de maxim 24 de ore de la depunerea acestora.

Admiterea/respingerea contestației se vor comunica prin postare pe pagina

de Intrapol a Poliției Române şi pe site-ul

http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs, precum și la

avizierul unității.

Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări.

Nota acordată după contestaţie rămâne definitivă.

Atenție! Notele acordate la proba scrisă se comunică candidaţilor după

finalizarea corectării lucrărilor şi se afişează la avizierul unității unde s-a susținut

proba cu menționarea orei de afișare.

Secțiunea a-IV-a – Precizări privind rezultatele finale ale concursului și

exercitarea opțiunilor de către candidați

Pentru cele patru posturi scoase la concurs vor fi declaraţi «admis»

candidații care au obținut nota cea mai mare, pe postul pentru care au optat.

În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă finală, departajarea

între aceştia se va realiza pe baza notei la licenţă.

Dacă în urma aplicării acestui criteriu de departajare există egalitate între

mai mulţi candidaţi, departajarea între aceştia se realizează pe baza rezultatelor

obţinute în urma susţinerii unui interviu structurat pe subiecte profesionale.

Interviul, ca și criteriu de departajare, se susţine în termen de cel mult 3 zile de la

data expirării termenului de soluţionare a contestaţiilor, pe baza aceleiași tematici

şi bibliografii stabilite la testul scris.

Tabelul nominal cu rezultatele finale obţinute se va afişa prin postare pe

pagina de de Intrapol a Poliției Române şi pe site-ul

http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs, precum și la

avizierul unității.

Atenție! Candidaţii declaraţi „respins” la concursul organizat pentru

ocuparea unui post vacant nu pot ocupa, în baza notei finale obţinute la

respectivul concurs, alte posturi vacante în aceeaşi unitate sau în alte unităţi.

Agenţilor de poliţie declaraţi „admis” la concurs şi care îndeplinesc

condiţiile legale pentru trecerea în corpul ofiţerilor de poliţie, li se va acorda,

4 | P a g e

indiferent de vechimea în activitate, gradul profesional de subinspector de poliţie,

cu excepţia celor care au o vechime anterioară în specialitatea studiilor superioare

absolvite, cărora li se vor acorda grade profesionale conform art. 67 alin. (2) din

Ordinul m.a.i. nr. 665/2008 privind unele activităţi de management resurse umane

în unităţile M.A.I., cu modificările şi completările ulterioare.

Ulterior trecerii în corpul ofițerilor, candidații declarați „admis” vor fi

numiți în funcții prevăzute cu grad profesional egal celui deținut, încadrarea

acestora făcându-se pe o perioadă de probă de 12 (douăsprezece) luni, conform

prevederilor Legii nr. 360/2002 privind Statutul polițistului, cu modificările și

completările ulterioare.

Secțiunea a-V-a – Reguli privind înscrierea la concurs

Cu ocazia înscrierii, candidații sunt obligați să opteze, prin cererea de

înscriere, pentru a candida la concurs pentru ocuparea unui singur post din cele

patru scoase la concurs (ex. Vă rog să-mi aprobati participarea la concursul

organizat pentru ocuparea postului de ofiţer I la Serviciul Odine Publică, poziția

136/C).

Înscrierea candidaţilor se va face pe bază de cerere de înscriere, conform

Anexei nr. 1, și a documentelor de înscriere obligatorii, depuse până la data de

17.02.2016, la sediul Inspectoratul de Poliţie Judeţean Dâmboviţa- Serviciul

Resurse Umane, cu sediul în municipiul Târgovişte, B-dul Carol I, nr. 64.

Înscrierile se fac personal, la adresa sus-menționată, indiferent de localitatea unde

își are domiciliul candidatul.

Atenție! Este interzisă înscrierea prin fax, prin poștă, inclusiv poștă

militară, prin orice alte mijloace sau de către o altă persoană în afara candidatului,

astfel că nu vor fi luate în considerare cererile de înscriere transmise în orice altă

modalitate decât personal la adresa sus-menționată, documentele urmând a fi

restituite candidaților care procedează neregulamentar.

Cu ocazia inscrierii candidatii vor depune si dosarele de recrutare, in volum

complet (dosar cu sina) şi vor cuprinde următoarele documente:

cererea de înscriere (anexa nr. 1);

Curriculum vitae Europass;

copii legalizate ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea

studiilor impuse de cerinţele postului, respectiv copiile legalizate ale diplomei de

licență și foii matricole sau suplimentului la diplomă. Sunt acceptate adeverințe

doar pentru cei care au absolvit instituții de învățământ superior în anul 2015

(conform prevederilor art. 37 din Ordinul ministrului educației naționale nr.

657/2014, pentru aprobarea Regulamentului privind regimul actelor de studii în

sistemul de învățământ superior) iar, în alte situații, adeverințe din care să reiasă

explicit imposibilitatea instituției de învățământ de a elibera diploma de licență

(O.G. 42/2015 privind dreptul absolvenților de a beneficia de acte de studii

5 | P a g e

recunoscute la finalizarea unor studii neautorizate și sancționarea instituțiilor de

învățământ care școlarizează fără autorizare);

copii ale actului de identitate, carnetului de muncă şi, dacă este cazul,

livretului militar;

copii ale certificatului de naştere ale candidatului, soţului/soţiei şi fiecărui

copil, a certificatului de căsătorie, precum şi ale hotărârilor judecătoreşti privind

starea civilă;

caracterizare de la ultimul loc de muncă;

declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de

recrutare (Anexa nr. 2);

adeverinţă de la structura de resurse umane a unităţii în care este

încadrat din care să rezulte:

vechime în corpul din care provine, la data înscrierii la concurs;

că nu sunt sub incidența prevederilor art. 65 din Legea nr.

360/2002, cu modificările şi completările ulterioare;

se află sau nu sub efectul unei sancţiuni disciplinare.

Candidații vor avea asupra lor, cu ocazia prezentării pentru înscriere, cererea

de înscriere și declaraţia de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de

recrutare deja completate, conform modelelor anexate, astfel încât să se evite

aglomerarea nejustificată a punctului de înscriere.

După încheierea perioadei de înscriere, respectiv data de 17.02.2016, orele

16.00, reprezentanții S.R.U. nu vor primi documente în vederea completării

dosarului și nu vor înscrie alte persoane la concurs în afara celor înscriși inițial.

După depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va analiza

candidaturile urmând a se pronunța cu privire la validarea/invalidarea acestora,

lista candidaților ale căror dosare au fost acceptate, precum și lista candidaților a

căror candidatură a fost invalidată, urmând a fi postată pe pagina de Intrapol a

Poliției Române şi pe site-ul http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-

concurs, precum și la avizierul unității organizatoare. La examen/concurs pot

participa numai candidaţii ale căror dosare de recrutare sunt complete şi corect

întocmite.

Secțiunea a-VI-a – Reguli privind examinarea psihologică

Întrucât examinarea psihologică este de competența Centrului de

Psihosociologie al M.A.I., data, ora, locul și celelalte detalii vor fi stabilite de

această unitate și vor fi comunicate candidaților prin postare pe pagina de

Intrapol a Poliției Române şi pe site-ul http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-

scoase-la-concurs, precum și la avizierul unității organizatoare De asemenea lista

finală cu candidații care îndeplinesc toate condițiile pentru a susține proba scrisă

va fi comunicară prin postare pe Intrapol și Internet.

Candidații declarați inapt psihologic vor fi anunțați telefonic și în scris, și nu

vor fi programați la concurs, candidaturile acestora urmând a fi respinse ca

urmare a neîndeplinirii condițiilor legale.

6 | P a g e

Atenție! Candidații nu vor fi anunțați personal cu privire la data, ora și

locul unde se va organiza testarea psihologică, fiind obligați să se informeze prin

verificarea permanentă a Intrapolului, paginii de Internet indicate mai sus și

consultarea avizierului unității organizatoare.

Atenție! Candidații trebuie să se prezinte în ziua, data, ora și locul în care

au fost planificați pentru susținerea testării psihologice și nu vor putea solicita o

reprogramare.

Secțiunea a-VI-a – Reguli privind buna organizare și desfășurare a

concursului

- Prin înscrierea la acest concurs, candidații își manifestă implicit acordul cu

privire la condițiile și modul de organizare și desfășurare a concursului;

- Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea

stabilită cu privire la toate etapele concursului: înscrierea și depunerea

dosarului în volum complet, susținerea probei de concurs;

- Orice alte neclarități, clarificări sau întrebări vor fi adresate reprezentanților

S.R.U, cu ocazia înscrierii, evitându-se contactarea telefonică a acestora.

- Se impune verificarea permanentă și atentă a Intrapol a Poliției Române şi pe

site-ul http://db.politiaromana.ro/cariera/posturi-scoase-la-concurs, precum și

la avizierul unității organizatoare, întrucât comunicarea informațiilor

ulterioare referitoare la concurs se va realiza în aceste modalități. În perioada

concursului, pe Intrapol și Internet se vor posta informații privind mai multe

concursuri, situație în care este necesară verificarea atentă a tuturor

anunțurilor postate, astfel încât să se evite omiterea luării la cunoștință de către

candidați a unor informații legate de concurs.

- În cadrul probei de concurs, candidații nu vor avea asupra lor decât

documentul de identitate și un pix/stilou de culoare albastră (nu vor avea voie

cu materiale documentare, dicționare, notițe, însemnări, precum și cu orice alte

mijloace de calcul sau de comunicare). Nu se admit pixuri/stilouri care permit

ștergerea și rescrierea. Fraudele, precum şi tentativa de săvârşire a acestora se

sancţionează prin eliminarea din concurs a candidatului/candidaţilor în cauză.

- Concursul se va realiza conform Metodologiei de desfasurare a probelor din

cadrul concursului organizat pentru ocuparea posturilor de executie vacante

prin trecerea agentilor de politie in corpul ofiterilor de politie, sesiunea

februarie-martie 2016 a Inspectoratului General al Politiei Romane nr. 40821

din 05.02.2016, postata pe pagina de Intrapol a Poliției Române.

AVIZAT:

MEMBRII COMISIEI DE CONCURS / EXAMEN

Comisar şef de poliţie RIZEA RADUCU ________

Comisar şef de poliţie PLEȘA EDUARD-CONSTANTIN ________

ÎNTOCMIT:

SECRETARUL COMISIEI DE CONCURS

7 | P a g e

Comisar sef de politie BARBU IONUT ________

Originalul anuntului semnat si aprobat se afla la dosarul de concurs

Anexa nr. 1

Cerere de participare la concursul pentru

ocuparea unor posturi vacante de ofițer de poliție, prin trecerea în corpul ofiţerilor de poliție

a agenţilor de poliţie care îndeplinesc condiţiile legale

Domnule inspector sef,

Subsemnatul(a) ____________________________________________ fiul (fiica) lui

___________________ şi al (a) __________________________ născut(ă) la data de __________ în

localitatea _____________________ judeţul/sectorul _______________ cetăţenia ___________,

posesor/posesoare al/a cărții de identitate seria _____ nr. ____________________, eliberată de

_________________, la data de _________, CNP _________________, cu domiciliul (reşedinţa) în

localitatea ______________________, judeţul/sectorul _____________________ str.

_______________________nr. __ bl. __, etj. __, ap.___, absolvent(ă), al(a)

____________________________________, forma de învățământ _________________, sesiunea

_______, specializarea _______________________________________________________, încadrat

la (unitatea) ______________________________, starea civilă_____________________.

Vă rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de _______________________ în

vederea ocupării funcţiei de1 ___________________________________________, prevăzută la

poziția2 ______ din cadrul

3 ____________________________________.

Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi participare la

concurs prevăzute de anunț4.

Sunt de acord cu prelucrarea informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile

Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi

libera circulaţie a acestor date, cu modificările şi completările ulterioare.

Mă oblig ca, în situaţia nepromovării concursului, să mă prezint în maximum 30 de zile de la

susţinerea acestuia la structura de resurse umane unde m-am înscris, pentru a ridica documentele

depuse.

1 Se va menționa denumirea posturilor (ex. ofițer specialist I)

2 Se va menționa structura (ex. control intern)

3 Se va menționa unitatea în care se regăsește postul pentru care se optează

4 Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele

concursului

8 | P a g e

Semnătura ______________ Data _____________________

Anexa nr. 2

Declarație de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare

Domnului inspector sef

Subsemnatul(a) ____________________________________________ fiul (fiica) lui

________________ şi al (a) ___________________________ născut(ă) la data de

___________________ în localitatea ____________________________ judeţul/sectorul

________________ cetăţenia ______________, posesor/posesoare al/a cărții de identitate seria ____

nr. ____________________, eliberată de _________________, la data de _____________, CNP

___________________, în calitate de candidat la concursul pentru ocuparea funcției de

_____________________________________________, din cadrul

________________________________________, poziția _____ din statul de organizare, declar pe

propria răspundere că am luat cunoştinţă de condiţiile de recrutare menționate în anunț5 cu care sunt de

acord şi pe care le îndeplinesc cumulativ.

Precizez că nu fac parte din nici un partid, organizaţie politică sau grupare interzisă de lege sau

care promovează idei şi interese contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.

Am fost informat (ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că în situaţia

în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta declarație ori incompatibilităţi

determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare nu voi fi trecut în corpul ofițerilor

chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt. Dacă o asemenea situaţie se va constata

după trecerea în corpul ofițerilor, sunt de acord cu luarea măsurilor legale conform competențelor.

Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu prelucrarea

informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Legii nr. 677/2001 pentru protecţia

persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date,

cu modificările şi completările ulterioare.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am completat

personal datele din prezenta declaraţie.

5 Candidații sunt rugați să citească cu atenție anunțul și să respecte organizarea stabilită cu privire la toate etapele

concursului

9 | P a g e

Data _____________ Semnătura _________________

Curriculum vitae Europass

Inseraţi fotografia

Informaţii personale

Nume / Prenume Nume, Prenume

Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară

Telefon Fix Mobil:

Fax(uri) (rubrică facultativă)

E-mail(uri)

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Sex

Locul de muncă vizat / Domeniul ocupaţional

(rubrică facultativă)

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea mai recentă dintre acestea.

Funcţia sau postul ocupat

Activităţi şi responsabilităţi principale

Numele şi adresa angajatorului

Tipul activităţii sau sectorul de activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.

Calificarea / diploma obţinută

Disciplinele principale studiate / competenţe profesionale dobândite

Numele şi tipul instituţiei de învăţământ / furnizorului de formare

10 | P a g e

Nivelul în clasificarea naţională sau internaţională

Aptitudini şi competenţe personale

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere

Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la conversaţie

Discurs oral Exprimare scrisă

Limba

Limba

(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini organizatorice

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini de utilizare a calculatorului

Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului, daca este cazul

11 | P a g e

R O M Â N I A NESECRET

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE Nr. 145173 din 08.02.2016

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE Anexă la anunţul nr. 172307 din

08.02.2016

DIRECŢIA DE ORDINE PUBLICĂ Exemplar unic

TEMATICA și BIBLIOGRAFIA

pentru organizarea concursului de trecere în corpul ofițerilor a agenților de poliție

- specialitatea Ordine Publică -

CAPITOLUL I

1. TEMATICA

- Organizarea, funcționarea și atribuțiile Poliției Române;

- Drepturile, îndatoririle și restrângerea exercițiului unor drepturi sau libertăți ale polițistului;

- Recompense , răspunderea juridică și sancțiuni;

- Etica și deontologia polițienească.

1.2 BIBLIOGRAFIE

- Legea nr. 218/2002 (republicată) privind organizarea și funcționarea Poliției Romîne cu

modificările și completările ulterioare;

- Legea nr. 360/2002 privind Statutul polițistului cu modificările și completările ulterioare;

- H.G. nr. 725/2015 pentru stabilirea normelor de aplicare a cap. IV din Legea nr. 360/2002

privind Statutul polițistului, referitoare la acordarea recompenselor și răspunderea disciplinară

a polițiștilor;

- H.G. nr. 991/2005 pentru aprobarea Codului de etica și deontologie al polițistului.

CAPITOLUL II

2.1 TEMATICA

- Sistemul Informatic Schengen;

- Semnalările din SIS / SINS.

2.2 BIBLIOGRAFIE

- Legea nr. 141/2010 (republicată) privind înființarea, organizarea și funcționarea Sistemului

Informatic Național de Semnalări și participarea României la Sistemul de Informații

Schengen, cu modificările și completările ulterioare;

- Ordinul M.A.I. nr. 212/2010 privind procedurile de lucru pentru activitățile autorităților

naționale competente din cadrul Ministerului Administrației și Internelor aferente semnalărilor

din Sistemul Informatic Național de Semnalări sau Sistemul de informații Schengen, cu

modificările și completările ulterioare;

CAPITOLUL III

3.1.TEMATICA

- Infracțiunea - Dispoziții generale. Cauze justificative. Cauzele de neimputabilitate. Tentativa.

Autorul și participanți (Titlul II-Capitolele I, II, III, IV, VI);

12 | P a g e

- Categoriile pedepselor (Titlul III - Capitolul I);

- Regimul măsurilor de siguranță (Titlul IV - Capitolul II);

- Minoritatea (Titlul V);

- Infracțiuni contra persoanei (Titlul I);

- Infracțiuni contra patrimoniului - Furtul. Tâlhăria. Infracțiuni contra patrimoniului prin

nesocotirea încrederii. Distrugerea și tulburarea de posesie (Titlul II - Capitolul I, Capitolul II

- art. 233 și 234, Capitolul III - art. 238 și 239, Capitolul V);

- Infracțiuni contra autorității (Titlul III - Capitolul I);

- Infracțiuni de serviciu (Titlul V - Capitolul II - art. 296-301);

- Infracțiuni care aduc atingere unor relații privind conviețuirea sociala (Titlul VIII);

- Cazurile care împiedică punerea în mișcare și exercitarea acțiunii penale ( Titlul II -

Capitolul I - art. 16);

- Participanții în procesul penal (Titlul III art. 29-61, art. 77-96)

- Mijloace materiale de probă. Înscrisurile (Titlul IV - Capitolele X și XI);

- Măsurile preventive și alte măsuri procesuale (Titlul V - art. 202. art. 209-240);

- Citarea, comunicarea actelor procedurale și mandatuI de aducere (Titlul VI -Capitolul I);

- Înregistrarea, evidența unitara și circuitul sesizărilor penale:

-Cercetarea la fața locului;

-Organizarea și desfășurarea activității poliției pe linia supravegherii persoanelor față de care

a fost dispusă măsura controlului judiciar, controlului judiciar pe cauțiune sau arestului la

domiciliu.

3.2.BIBLIOGRAFIE

- Legea nr. 286/2009 privind Codul Penal, cu modificările și completările ulterioare;

- Legea nr.135/2010 privind Codul de Procedură Penală, cu modificările și completările

ulterioare;

- Ordinul comun al M.A.I. nr. 56/10.04.2014 și P.Î.C.C.J. nr.12/C/20I4 pentru aprobarea

Normelor metodologice privind înregistrarea, evidența unitară, circuitul sesizărilor penale și

coordonarea administrativă a activităților dispuse organelor de poliție de către procuror;

- Ordinul comun al M.A.I. nr. 182/2009 și P.Î.C.C.J. nr. 1754/C72009 privind procedura

cercetării la fața locului;

- Dispoziția I.G.P.R. nr. 9/2014 privind organizarea desfășurarea activităților specifice Poliției

Române privind supravegherea persoanelor asupra cărora a fost dispusă măsura controlului

judiciar, controlului judiciar pe cauțiune sau arestului la domiciliu;

- Dispoziția I.G.P.R nr. 76 din 22.12.2014 privind activitatea de înregistrare a dosarelor

penale și dispozițiilor procurorului.

CAPITOLUL IV

4.1. TEMATICA

- Concepția unitară de organizare, funcționare și acțiune a structurilor de ordine publică ale

Poliției Române;

- Organizarea,. funcționarea și atribuțiile Autorității Teritoriale de Ordine Publică;

-Organizarea și executarea activităților de menținere a ordinii și siguranței publice;

- Delimitări conceptuale privind atribuțiile și competențele poliției și jandarmeriei în domeniul

ordinii și siguranței publice;

- Cooperarea forțelor care participă la mentinerea ordinii publice. Atribuțiile poliției pe linia

adunărilor, întrunirilor și manifestațiilor publice;

13 | P a g e

- Poliția de proximitate – Definiție, scopuri, obiective. Atribuții specifice polițistului de

proximitate;

- Activitatea pe linia sistemelor de Securitate;

- Formele de pază;

- Paza transporturilor bunurilor și valorilor, precum și a transporturilor cu caracter special;

- Sisteme tehnice de protecție și de alarmare împotriva efracției;

- Selecția, atestarea, angajarea, pregătirea și dotarea personalului de pază și gardă de corp;

- Atribuțiile personalului de pază și gardă de corp;

- Obligațiile Ministerului Afacerilor Interne;

- Răspunderi și sancțiuni;

- Norme metodologice de aplicare a Legii nr. 333/2003 privind paza obiectivelor,

bunurilor, valorilor și protecția persoanelor;

- Cerințe minimale de securitate, pe zone funcționale categorii de unități;

- Documente specifice executării și evidențierii serviciului de pază prin forțe și mijloace civile

și modelele acestora;

- Descrierea, culoarea și modelul uniformelor de serviciu ale personalului de pază propriu;

- Analiza de risc la securitatea fizică;

- Silvicultură;

- Răspunderi și sancțiuni prevăzute de Legea nr. 46/2008 (republicată) - Codul silvic;

-Contravenții și categorii de personal care au calitatea de organ constatator, conform Legii nr.

171/2010;

- Legalitatea provenienței materialelor lemnoase conform H.G. nr. 470 din 4 iunie 2014;

- Regimul juridic al contravențiilor;

- Regimul juridic al faptelor ce aduc atingere normelor de convețuire socială, a ordinii și

liniștii publice;

- Obligațiile deținătorilor de câini periculoși sau agresivi și condițiile deținerii acestora.

4.2. BIBLIOGRAFIE

-Dispoziția I.G.P.R. nr. 123/2012 privind stabilirea Concepției unitare de organizare,

funcționare și acțiune a structurilor de ordine publică ale Poliției Române;

- Legea nr. 218/2002 (republicată) privind organizarea și funcționarea Poliției Române, cu

modificările și completările ulterioare;

- O.M.A.I. nr. 60/2010, privind organizarea și executarea activităților de menținere a ordinii și

siguranței publice, modificat și completat prin O.M.A.I. nr. 26/2015;

- H.G. nr.196/2005 privind aprobarea Strategiei M.A.I. de realizare a ordinii și siguranței

publice, pentru creșterea siguranței cetățeanului și prevenirea criminalității stradale;

- Legea nr. 60/1991 (republicata) privind organizarea și desfășurarea adunărilor publice;

- Manualul Poliției de Proximitate, ediția a doua, revizuită și adăugită. decembrie 2007;

- Legea nr. 217/2003 (republicată) pentru prevenirea combaterea violenței în familie cu

modificările ulterioare;

- Legea nr. 333/2003 (republicată) privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor și protectia

persoanelor, cu modificările și completările ulterioare;

- H.G. nr. 301 /2012 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 333/2003

privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor și protecția persoanelor, modificată și

completată;

- H.G. nr. 935/2007 privind stabilirea modelului echipamentului pentru agenții de pază care își

desfășoară activitatea în cadrul societăților specializate de pază și protecție;

-Instrucțiuni nr. 9/2013 privind efectuarea analizelor de risc la securitatea fizică a unităților ce

14 | P a g e

fac obiectul Legii nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor și protecția

persoanelor;

- Legea nr. 46/2008 (republicata) Codul silvic, cu modificările și completările ulterioare;

-Legea nr. 171/2010 privind stabilirea și sancționarea contravențiilor silvice, cu modificările și

completările ulterioare;

- H.G. nr, 470/2014 pentru aprobarea Normelor referitoare la proveniența, circulația și

comercializarea materialelor lemnoase, la regimul spațiilor de depozitare a materialelor

lemnoase și al instalațiilor de prelucrat lemn rotund, precum și a unor măsuri de aplicare a

Regulamentului (UE) nr. 995/2010 al Parlamentului European și al Consiliului din 20

octombrie 2010 de stabilire a obligațiilor ce revin operatorilor care introduc pe piață lemn și

produse din lemn, cu modificările și completările ulterioare;

- O.G. nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, cu modificările și completările

ulterioare;

- Legea nr. 61/1991 (republicată) pentru sancționarea faptelor de încălcare a unor norme de

convețuire socială, a ordinii și liniștii publice, cu modificările și completările ulterioare;

- O.U.G. nr.55/2002 (republicată) privind regimul de deținere a câinilor periculoși sau

agresivi.

CAPITOLUL V

5.1.TEMATICA

- Accesul liber la informațiile de interes public;

- Protecția persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație

a acestor date;

- Organizarea și desfășurarea activității de primire, evidență, examinare și soluționare a

petițiilor, precum și de primire a cetatenilor în audiență în structurile M.A.I.

5.2.BIBLIOGRAFIE

- Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informațiile de interes public, cu modificările și

completările ulterioare;

- Legea nr. 677/2001 pentru protecția persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter

personal și libera circulație a acestor date, cu modificările și completările ulterioare;

- Ordinul M.A.I. 190/2004 privind organizarea și desfășurarea activității de primire, evidență,

examinare și soluționare a petițiilor, precum și de primire a cetățenilor în audiență în

structurile M.A.I.

- O.G. nr. 27/2002 privind reglementarea activității de soluționare a petițiilor cu modificările

și completările ulterioare.

Actele normative vor fi studiate în forma actualizată, în vigoare la data de 08.02.2016.