L I S T Aprincipalelor amenzi contravenionale aplicate de inspectorii de munc

Amenzi aplicate de toi inspectorii de muncde la 3.000 RON la 10.000 RON pentru: *Refuzul unui angajator de a aduce la ndeplinire msurile obligatorii dispuse de inspectorii de munc, la termenele stabilite de acetia;de la 4.500 RON la 9.000 RON pentru: *mpiedicarea n orice mod a inspectorilor de munc s exercite controlul.

Amenzi n domeniul securitii i sntii n munc de la 3.000 RON la 10.000 RON pentru: *Nerealizarea la termen a msurilor dispuse de inspectorii de protecie a muncii cu ocazia controalelor i a cercetrii accidentelor de munc (art. 20 din Legea 108/1999);

de la 3.500 RON la 7.000 RON pentru: *Desfurarea de activiti fr autorizaie de funcionare din punct de vedere al proteciei muncii. nclcarea altor reglementri legate de autorizaia de funcionare; *mpiedicarea accesului inspectorului de protecia muncii la orice loc de munc pentru control sau prelevri de probe de produse sau materiale (art. 41, al. 3 din Legea 90/1996 republicat);

de la 3.000 RON la 6.000 RON pentru: *Neorganizarea activitii de proteciei muncii conform normelor n vigoare; *Utilizarea de echipamente tehnice care nu corespund normelor de securitate a muncii sau care nu sunt certificate din punct de vedere al securitii muncii; *Neacordarea echipamentelor individuale de protecie sau nenlocuirea celor uzate sau distruse; *Nendeplinirea obligaiilor patronului pe linie de proteciei muncii (art. 41, al. 4 din Legea 90/1996 republicat);

de la 2.500 RON la 5.000 RON pentru: *Nendeplinirea obligaiilor patronului pe linie de proteciei muncii (neluarea msurilor prevzute de norme i alte reglementri cu privire la compartimentul de protecia muncii, propaganda proteciei muncii, selecia, instruirea i perfecionarea personalului, etc); *Neacordarea alimentaiei de protecie i a materialelor igienico-sanitare;

de la 2.500 RON la 5.000 RON pentru: *Nerespectarea msurilor de siguran privind lucrul la nlime, n spaii nchise i n condiii de izolare, ngrdirea i semnalizarea zonelor periculoase, cminelor i golurilor, utilizarea instalaiilor de sudare i a recipienilor sub presiune, revizia i repararea echipamentelor tehnice, exploatarea mijloacelor de transport i a celor de ridicat, etc. (art. 41, al. 5 din Legea 90/1996 republicat);

de la 2.000 RON la 4.000 RON pentru: *Neprevederea clauzelor pe linie de proteciei muncii n contractele individuale de munc, contractele colective i regulamentele de organizare i funcionare; *Modificarea strii de fapt dup producerea accidentelor de munc; *Expunerea la pericol a propriei persoane sau a altor persoane participante la procesul de munc; *Neoprirea lucrului la apariia unei stri de pericol iminent de accidentare sau mbolnvire profesional;

de la 2.000 RON la 4.000 RON pentru: *Necomunicarea de ndat la ITM a accidentelor de munc; *nclcarea reglementrilor privind timpul de munc, munca n schimburi, intensitatea muncii, marcarea i ntreinerea cilor de acces i circulaie, prsirea echipamentelor tehnice aflate n funciune (art. 41, al. 6 din Legea 90/1996 republicat);

de la 1.000 RON la 2.000 RON pentru: *Nensuirea i nerespectarea normelor i reglementrilor din domeniul proteciei muncii; *Necomunicarea de ndat la ITM a accidentelor de circulaie care au avut ca victime persoane aflate n ndeplinirea atribuiilor de serviciu; *Necercetarea i nenregistrarea accidentelor de munc;

de la 1.000 RON la 2.000 RON pentru: *Accesul persoanelor neautorizate la locuri de munc cu pericol deosebit; *Nentocmirea sau netrimiterea la termen la ITM a situaiilor sau rapoartelor n domeniul proteciei muncii; (art. 41, al. 7 din Legea 90/1996 republicat); de la 1.500 RON la 2.500 RON pentru: *nclcarea prevederilor art. 8 conform O.U. 99/2000.

Amenzi n domeniul relaiilor de munc de la 300 RON la 1.000 RON pentru: *Refuzul angajatorului de a elibera la cererea salariatului un document care s ateste activitatea desfurat de acesta, vechimea n munc, n meserie i n specialitate (art. 276, al. 1 lit. b din Legea 53/2003);

de la 5.000 RON la 10.000 RON pentru: *Prestarea activitii in zile de srbtori legale, necompensarea cu timp liber corespunztor in urmtoarele 30 de zile, acordarea unui spor la salariu de baz ce nu poate fi mai mic de 100%, salariailor care au prestat activitate n zilele de srbtori legale (art. 276, al. 1 lit. f din Legea 53/2003);

de la 4.500 RON la 9.000 RON pentru: *mpiedicarea n orice mod de ctre un angajator persoan fizic sau juridic, a inspectorilor de munc s-i exercite controlul (art. 20 din Legea 108/1999 modificat prin H.G. 238/2002); de la 3.000 RON la 10.000 RON pentru: *Refuzul unui angajator persoana fizic sau juridic de a aduce la ndeplinire msurile obligatorii dispuse de inspectorul de munc la termenele stabilite de acesta.

de la 4.500 RON la 9.000 RON pentru: *Refuzul angajatorului de a permite intrarea n incinta unitii a organului de control sau de a pune la dispoziia acestora documentele solicitate (art. 16 din Legea 130/1999 modificat prin H.G. 238/2002); de la 2.000 RON la 5.000 RON pentru: *Nencheierea n form scris a contractului individual de munc (art. 10 al. 1 lit. a din H.G. 247/2003);

Infraciuni* Neluarea vreuneia dintre msurile prevzute de dispoziiile legale referitoare la protecia muncii, de ctre persoana care are ndatorirea de a lua aceste msuri la locul de munc, dac prin aceasta se creeaz un pericol iminent de accidentare sau de mbolnvire profesional. - se pedepsete cu nchisoare de la 3 luni la 2 ani sau cu amend potrivit art.35 din Legea proteciei muncii nr.90/1996 republicat

* Neluarea vreuneia dintre msurile prevzute de dispoziiile legale referitoare la protecia muncii, de ctre persoana care are ndatorirea de a lua aceste msuri la locurile de munc ce prezint un pericol deosebit, dac prin aceasta se creeaz posibilitatea producerii unui accident de munc sau de mbolnvire profesional. - se pedepsete cu nchisoare de la 6 luni la 3 ani sau cu amend potrivit art.36 din Legea proteciei muncii nr.90/1996 republicat

* Nerespectarea de ctre orice persoan a msurilor stabilite cu privire la protecia muncii, dac prin aceasta se creeaz un pericol iminent de accidentare sau de mbolnvire profesional. - se pedepsete cu nchisoare de la 3 luni la un an sau cu amend potrivit art.37 din Legea proteciei muncii nr.90/1996 republicat

* Nerespectarea de ctre orice persoan a msurilor stabilite cu privire la protecia muncii la locurile de munc ce prezint un pericol deosebit, dac prin aceasta se creeaz posibilitatea producerii unui accident de munc sau de mbolnvire profesional. - se pedepsete cu nchisoare de la 3 luni la 2 ani sau cu amend potrivit art.38 din Legea proteciei muncii nr.90/1996 republicat

* Repunerea n funciune a instalaiilor, mainilor i utilajelor anterior eliminrii tuturor deficienelor pentru care s-a dispus oprirea acestora.- se pedepsete cu nchisoare de la 3 luni la 2 ani sau cu amend potrivit art.39 din Legea proteciei muncii nr.90/1996 republicatDac aceste fapte au fost svrite din culp, minimul i maximul special al acestor pedepse se reduc la jumtate.

* ncasarea de ctre angajator de la salariai a contribuiei datorate, potrivit legii pentru pensia suplimentar, a contribuiei de 1% datorate Fondului pentru plata ajutorului de omaj, precum i a contribuiei datorate pentru asigurrile sociale de sntate i nedepunerea acestora n termen de 15 zile n conturile stabilite potrivit reglementrilor n vigoare. - Se pedepsete cu nchisoare de la 3 luni la 6 luni sau cu amend potrivit art.20 din Legea nr.130/1999 privind unele msuri de protecie a persoanelor ncadrate n munc, cu modificrile ulterioare.

Semnalizarea de securitate

Semnalizarea de securitate reprezint un ansamblu de reguli i msuri obligatorii aplicate n vederea atenionrii asupra riscurilor existente, care nu pot fi evitate sau limitate suficient prin mijloace tehnice de protecie sau msuri de organizare a muncii. Se realizeaz conform prevederilor Ordinului MMSSF nr. 599/1998 privind prescripiile minime pentru semnalizarea de securitate i/sau de sntate la locul de munc.

marcaje