Regulament de organizare şi funcţionare a Autorităţii Naţionale ...

MINISTERUL ECONOMIEI

AUTORITATEA NAŢIONALĂ PENTRU TURISM

REGULAMENT DE ORGANIZARE

ŞI FUNCŢIONARE

Autoritatea Naţională pentru Turism Regulament de organizare şi funcţionare

- 2 -

CUPRINS

Titlul I - ROLUL, ATRIBUŢIILE ŞI STRUCTURA AUTORITĂŢII NAŢIONALE PENTRU

TURISM ........................................................................................................................................ 3 Capitolul 1- Dispoziţii generale ................................................................................................... 3 Capitolul 3 - Structura Autorităţii Naţionale pentru Turism ........................................................ 5

Capitolul 4 - Principalele relaţii funcţionale ale Autorităţii Naţionale pentru Turism ................ 6 Titlul II - CONDUCEREA AUTORITĂŢII NAŢIONALE PENTRU TURISM ......................... 7

Capitolul 1 - Dispoziţii generale .................................................................................................. 7 Capitolul 2 - Preşedintele ............................................................................................................. 7

Capitolul 3 - Vicepreşedintele ..................................................................................................... 7 Titlul III- STRUCTURA ORGANIZATORICĂ ........................................................................... 8

Capitolul 1 – Compartimentul audit public intern ....................................................................... 8 Capitolul 2 – Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol ...................................... 11

Capitolul 3 - Compartimentul juridic ......................................................................................... 15 Capitolul 4 – Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne ........................... 18 Capitolul 5 - Compartimentul resurse umane ............................................................................ 22 Capitolul 6 - Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism .......................................... 25

Capitolul 7 – Direcţia generală control și autorizare în turism .................................................. 31 Capitolul 8 – Direcţia management brand ................................................................................. 39

Capitolul 9 - Direcţia infrastructura turistică ............................................................................. 45

Capitolul 10 – Direcţia Dezvoltare Teritorială ......................................................................... 54

Titlul IV - CATEGORII DE PERSONAL................................................................................... 68 Capitolul 1 - Dispoziţii generale ................................................................................................ 68

Capitolul 2 - Personalul de conducere. Atribuţii generale ......................................................... 68 Secţiunea 1 - Atribuţiile generale ale directorilor generali/directorilor generali

adjuncţi/directorilor ......................................................................................................... 68

Secţiunea 2 - Atribuţiile generale ale şefilor de serviciu ................................................. 69 Secţiunea 3- Atribuţiile generale ale coordonatorilor de compartiment......................... 70

Capitolul 3 - Personalul de execuţie. Atribuţii generale ............................................................ 71 Secţiunea 1 - Funcţionarii publici de execuţie ................................................................ 71

Secţiunea 2 - Personalul contractual ............................................................................... 72

Capitolul 4 - Alte categorii de personal. Atribuţii generale ....................................................... 73

Secţiunea 1 - Managerii publici ....................................................................................... 73 Titlul V - STRUCTURI PERMANENTE DE LUCRU LA NIVELUL AUTORITĂŢII

NAŢIONALE PENTRU TURISM .............................................................................................. 73 Capitolul 1 - Comisia de disciplină ............................................................................................ 73 Capitolul 2 - Comitetul de securitate şi sănătate în muncă ........................................................ 73

Capitolul 3. - Comisia paritară ................................................................................................... 74 Titlul VI - DISPOZIŢII FINALE ................................................................................................ 74


- 3 -

Titlul I - ROLUL, ATRIBUŢIILE ŞI STRUCTURA AUTORITĂŢII NAŢIONALE

PENTRU TURISM

Capitolul 1- Dispoziţii generale

Art. 1. – Autoritatea Naţională pentru Turism (ANT) denumită în continuare Autoritate,

înfiinţată în baza O.U.G. nr. 96/2012 privind stabilirea unor măsuri de reorganizare în cadrul

administraţiei publice centrale şi pentru modificarea unor acte normative, şi a H.G. nr. 9/2013

privind organizarea şi funcţionarea Autorităţii Naţionale pentru Turism, se organizează şi

funcţioneaza ca instituţie publică, cu personalitate juridică, aflata în subordinea Ministerului

Economiei şi în coordonarea ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediu de

afaceri şi turism.

Art. 2. – Autoritatea Naţională pentru Turism este instituţie publică cu personalitate

juridică, finanţată integral de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Economie.

Capitolul 2 - Atribuţiile Autorităţii Naţionale pentru Turism

Art. 3. - (1) Autoritatea exercită următoarele atribuţii principale, în conformitate cu

reglementările în vigoare:

a) implementează strategia naţională de dezvoltare turistică, strategia de dezvoltare a

produselor şi destinaţiilor turistice, strategia de privatizare şi postprivatizare în domeniul

turismului, elaborată la nivelul ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediul

de afaceri şi turism;

b) propune, în vederea aprobării de către ministrul delegat pentru întreprinderi mici şi

mijlocii, mediul de afaceri şi turism, şi aplică planurile de dezvoltare a infrastructurii turistice;

c) realizează politica de promovare şi dezvoltare a turismului pe baza planurilor şi

programelor de marketing al turismului aprobate de ministrul delegat pentru întreprinderi mici şi

mijlocii, mediul de afaceri şi turism;

d) organizează şi realizează activitatea de promovare turistică a României atât pe piaţa

internă, cât şi pe pieţele internaţionale, prin activităţi specifice reprezentanţelor de promovare

turistică;

e) autorizează operatorii economici şi personalul de specialitate din turism, respectiv

licenţiază agenţiile de turism, clasifică structurile de primire turistice, omologhează pârtiile,

traseele de schi şi traseele turistice montane, brevetează şi atestă personalul de specialitate,

avizează capacitatea instituţională şi eficacitatea educaţională în domeniul formării profesionale,

autorizează plajele turistice şi activităţile din industria de agrement, acreditează centrele

naţionale de informare şi promovare turistică;


- 4 -

f) atestă ca staţiuni turistice de interes local sau naţional localităţi sau părţi de localităţi,

la solicitarea autorităţilor publice locale;

g) organizează evidenţa, atestarea şi monitorizarea valorificării şi protejării patrimoniului

turistic, conform legii;

h) eliberează certificate de atestare a dreptului de proprietate asupra terenurilor pentru

societăţile comerciale din domeniul turismului;

i)asigură, cu aprobarea ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediul

de afaceri şi turism, reprezentarea pe plan intern şi internaţional în domeniile sale de activitate;

j) îndeplineşte rolul de autoritate naţională responsabilă cu elaborarea, coordonarea şi

implementarea programului pentru definirea şi promovarea brandului turistic naţional, în scopul

creării unei imagini pozitive a României;

k) organizează evenimente/întâlniri cu reprezentanţi ai instituţiilor publice, private,

organizaţiilor guvernamentale şi neguvernamentale, naţionale şi internaţionale, precum şi

congrese, colocvii şi alte acţiuni similare, în ţară şi străinătate, în domeniul turismului;

l) participă la manifestări expoziţionale de turism în ţară şi în străinătate, organizează

vizite educaţionale de informare, precum şi evenimente şi misiuni cu rol în creşterea circulaţiei

turistice în România sau cu impact în creşterea notorietăţii României ca destinaţie turistică, în

ţară şi în străinătate, sau participă în calitate de co-organizator împreună cu asociaţiile

profesionale, patronale şi organizaţiile neguvernamentale cu activitate în domeniul turismului,

autorităţile administraţiei publice locale şi centrale, cu alte entităţi ce desfăşoară activitate în

domeniul turismului, în cadrul cărora se pot organiza deplasări pentru reprezentanţii mass-

mediei;

m) organizează activităţi de promovare prin producţie sau coproducţie de emisiuni TV şi

radio;

n) stabileşte, împreună cu autorităţile administraţiei publice centrale şi locale care au

atribuţii în domeniu, măsuri pentru protejarea zonelor cu valoare istorică, arhitecturală sau

peisagistică, măsuri pentru valorificarea turistică, precum şi măsuri pentru integrarea acestora în

acţiunile de modernizare a localităţilor şi a zonelor aferente;

o) asigură urmărirea aplicării şi controlul respectării reglementărilor în domeniile sale de

activitate;

p) efectuează controlul activităţilor din turism şi din industria de agrement, conform

legislaţiei în vigoare;

q) efectuează controlul calităţii serviciilor din turism;

r) monitorizează derularea investiţiilor pentru proiectele din domeniile sale de activitate

pe care ministerul le finanţează;

s) coordonează programele de asistenţă acordată de Organizaţia Mondială a Turismului

şi de alte organisme internaţionale;


- 5 -

ş) coordonează, împreună cu Ministerul Educaţiei Naţionale, procesul de instruire din

instituţii de învăţământ în domeniul turismului;

t) coordonează, împreună cu Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi

Persoanelor Vârstnice, programe naţionale şi judeţene de reconversie profesională în meseriile

specifice activităţii turistice.

(2) Autoritatea îndeplineşte orice alte atribuţii stabilite prin acte normative pentru

domeniul sau de activitate.

Capitolul 3 - Structura Autorităţii Naţionale pentru Turism

Art. 4. - (1) Structura organizatorică a Autorităţii Naţionale pentru Turism este cea

prevăzută în anexa la Hotărârea Guvernului nr. 9/2013 privind organizarea şi funcţionarea

Autorităţii Naţionale pentru Turism şi cuprinde:

1. Preşedintele;

2. Vicepreşedintele;

3. Compartimentul audit public intern;

4. Compartimentul comunicare, relații externe și protocol;

5. Compartimentul juridic;

6. Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne;

7. Compartimentul resurse umane;

8. Directia gestionare fonduri comunitare pentru turism;

9. Direcția generală control și autorizare în turism;

10. Direcţia management brand;

11. Direcţia infrastructură turistică;

12. Direcția dezvoltare teritorială.

(2) În cadrul structurii organizatorice, prin ordin al ministrului delegat pentru

întreprinderi mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism, se pot organiza servicii şi alte

compartimente şi se stabileşte numărul posturilor aferente acestora, cu încadrarea în numărul de

posturi aprobat.

(3) În cadrul structurii organizatorice a Autorităţii îşi desfăşoară activitatea Organismul

intermediar pentru turism – Direcţia Gestionare Fonduri Comunitare pentru Turism care

îndeplineşte funcţiile si atributiile prevăzute de actele normative în vigoare.

(4) În cadrul Autorităţii funcţionează reprezentanţe de promovare turistică cu sediul în

străinătate şi reprezentanţe şi unităţi teritoriale cu sediul în ţară, structuri fără personalitate

juridică, a căror înfiinţare şi ale căror atribuţii se stabilesc prin ordin al ministrului delegat

pentru intreprinderi mici şi mijlocii, mediu de afaceri şi turism.

(5) Atribuţiile direcţiilor, serviciilor, birourilor şi ale altor compartimente din cadrul

Autorităţii se stabilesc prin prezentul regulament de organizare şi funcţionare, care se aprobă

prin ordin al ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism.

Art. 5. – (1) Numărul maxim de posturi pentru Autoritate aprobat de Hotărârea

Guvernului nr. 9/2013 privind organizarea şi funcţionarea Autorităţii Naţionale pentru Turism,

cu modificările ulterioare, este de 151 exclusiv demnitarii.

(2) Statul de funcţii şi structura posturilor pe compartimente se aprobă prin ordin al

ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism.


- 6 -

Capitolul 4 - Principalele relaţii funcţionale ale Autorităţii Naţionale pentru Turism

Art. 6. - (1) Principalele tipuri de relaţii şi modul de stabilire al acestora în cadrul

Autorităţii se prezintă astfel:

(2) Autoritatea Naţională pentru Turism se află în coordonarea Ministrului delegat pentru

întreprinderi mici si mijlocii, mediu de afaceri şi turism.

a) Relaţiile de autoritate ierarhice

- subordonare a vicepreşedintelui faţă de preşedinte;

- subordonarea întregului personal al Autorităţii faţă de preşedinte şi vicepreşedinte

după caz;

- subordonarea directorilor generali, directorilor generali adjuncţi, directorilor, şefilor

de serviciu şi coordonatorilor de compartimente, din structura de organizare a

Autorităţii faţă de preşedinte şi vicepreşedinte;

- subordonarea directorilor şi a directorilor generali adjuncţi faţă de directorii generali;

- subordonarea şefilor de serviciu faţă de directori, directorii generali adjuncţi şi faţă de

directorii generali;

- subordonarea personalului de execuţie faţă de personalul cu atribuţii de conducere sau

după caz de coordonare.

b) Relaţiile de autoritate funcţionale se stabilesc de către compartimentele Autorităţii

specializate într-un anumit domeniu, cu alte compartimente din cadrul acesteia, pe baza

competenţelor acordate de ministru delegat/preşedinte şi în limitele dispoziţiilor legale, constând

în intervenţii în sfera ierarhiei prin recomandări şi precizări. Relaţiile de autoritate se pot stabili

ca urmare a mandatului acordat de către ministrul delegat/preşedinte (delegare de sarcini,

autoritate şi responsabilităţi) unor persoane sau colective în vederea soluţionării unor probleme

complexe dintr- un anumit domeniu de activitate.

c) Relaţiile de cooperare se stabilesc între compartimentele Autorităţii situate pe acelaşi nivel

ierarhic. În cadrul relaţiior de cooperare interne, direcţiile generale, direcţiile, serviciile,

compartimentele din cadrul Autorităţii au obligaţia de a primi şi răspunde cu celeritate la

solicitări, în limita competenţei stabilite prin prezentul regulament. Relaţiile de cooperare

exterioare, respectiv între Autoritate şi unităţi ce desfăşoară activităţi în domeniul de activitate al

instituţiei ori cu implicaţii în acestea, sau relaţii între compartimente ale Autorităţii şi

compartimente similare din celelalte organe ale administraţiei publice etc., se stabilesc numai pe

baza atribuţiilor de serviciu încredinţate, a competenţelor acordate de ministrul

delegat/preşedinte şi în limitele dispoziţiilor legale.

d) Relaţiile de reprezentare în limitele dispoziţiilor legale şi a mandatului dat de ministrul

delegat/preşedinte compartimentelor Autorităţii (sau cu delegaţie de autoritate, unor persoane

din cadrul acestora) care reprezintă Autoritatea în relaţiile cu celelalte ministere, alte organe ale

administraţiei de stat centrale sau locale, organe sau organisme din ţară sau străinătate.

e) Relaţiile de control se stabilesc între compartimentele cu atribuţii de control şi alte

compartimente din cadrul Autorităţii, pe baza competenţelor legale şi regulamentare sau a

mandatului acordat de ministrul delegat/preşedinte.


- 7 -

Titlul II - CONDUCEREA AUTORITĂŢII NAŢIONALE PENTRU TURISM

Capitolul 1 - Dispoziţii generale

Art. 7. – Conducerea Autorităţii este asigurată de către un preşedinte cu rang de secretar

de stat, ajutat de un vicepreşedinte cu rang de subsecretar de stat, numiţi prin decizie a primului

– ministru.

Capitolul 2 - Preşedintele

Art. 8 - (1) Preşedintele Autorităţii are, în principal, următoarele atribuţii şi competenţe:

a) asigură conducerea operativă a Autorităţii și aplică strategiile din domeniul turismului

elaborate la nivelul ministerului de către Direcția Politici și Strategii de Promovare a

Turismului;

b) reprezintă Autoritatea în justiţie şi în raporturile cu terţii;

c) aprobă prin ordin încadrarea personalului, modificarea, suspendarea sau încetarea

raporturilor de serviciu;

d) elaborează regulamentul de organizare şi funcţionare al Autorităţii și îl supune spre

aprobare ministrului delegat pentru întreprinderi mici și mijlocii, mediu de afaceri și turism;

e) exercită orice alte atribuţii care îi revin conform prevederilor legale şi a prezentului

regulament precum şi atribuţiile care i-au fost delegate prin ordin al ministrului delegat pentru

intreprinderi mici si mijlocii, mediu de afaceri si turism.

(2) Preşedintele Autorităţii este ordonator terţiar de credite.

(3) Ȋn exercitarea atribuţiilor sale, preşedintele emite ordine şi instrucţiuni, în condiţiile

legii.

(4) Preşedintele are obligaţia de a prezenta ministrului delegat pentru intreprinderi mici

si mijlocii, mediu de afaceri si turism informări periodice şi ori de câte ori apar elemente noi în

legătură cu atribuţiile şi competenţele care i-au fost stabilite prin ordin al acestuia, precum și

informații legate de stadiul implementării măsurilor pentru atingerea obiectivelor stabilite.

Art. 9 - În situatiile în care preşedintele nu îşi poate îndeplini atribuţiile, vicepreşedintele

îi va exercita prerogativele.

Capitolul 3 - Vicepreşedintele

Art. 10 - (1) În conducerea Autorităţii preşedintele este ajutat de un vicepreşedinte, cu

rang de subsecretar de stat, numit prin decizie a primului-ministru.

(2) Vicepreşedintelui îndeplineşte atribuţiile şi competenţele care i-au fost delegate prin

ordin al ministrului delegat pentru intreprinderi mici si mijlocii, mediu de afaceri si turism si/sau

prin ordin al Presedintelui Autorităţii.

(3)Vicepreşedintele exercită prerogativele Preşedintelui în situaţiile şi pe perioada în

care acesta nu îşi poate îndeplini atribuţiile.

(4)Vicepreşedintele răspunde de activitatea structurilor pe care le coordonează, stabilite

prin ordin al ministrului delegat pentru intreprinderi mici si mijlocii, mediu de afaceri si turism.


- 8 -

(5)Vicepreşedintele are obligaţia de a prezenta ministrului delegat/presedintelui

informări periodice precum şi ori de câte ori apar elemente noi în legătură cu atribuţiile şi

competenţele care i-au fost stabilite.

Titlul III- STRUCTURA ORGANIZATORICĂ

Capitolul 1 – Compartimentul audit public intern

Art. 11. - Structura de audit public intern din cadrul Autorităţii Naţionale pentru Turism

se organizează la nivel de compartiment şi funcţionează în subordinea directă a preşedintelui

ANT.

Art. 12. - (1) Conducerea Compartimentului audit public intern este asigurată de

coordonatorul compartimentului audit public intern

(2) - Coordonatorul compartimentului audit public intern reprezintă compartimentul

audit public intern în raporturile cu conducerea Autorităţii şi cu celelalte compartimente din

structura organizatorică a Autorităţii.

Art. 13. - Activitatea Compartimentului Audit Public Intern se desfasoară în

conformitate cu prevederile Legii nr. 672/2002 privind auditul public intern, cu modificările şi

completările ulterioare.

Art. 14. - (1) Obiectivul general al activităţii compartimentului îl reprezintă

îmbunătăţirea managementului autorităţii, prin:

• activităţi de asigurare, efectuate în scopul de a furniza conducerii ANT o

evaluare independentă a proceselor de management al riscurilor, de control şi de

guvernanţă şi prin

• activităţi de consiliere menite să adauge valoare şi să îmbunătăţească procesele

guvernanţei, fără ca auditorul intern să îşi asume responsabilităţi manageriale.

(2) Obiectivele activităţii compartimentului de audit public intern sunt de a ajuta

managementul instituţiei atât la nivelul conducerii ANT cât şi la nivelul structurilor sale, prin

intermediul opiniilor şi recomandărilor, să:

– gestioneze mai bine riscurile;

– asigure o mai bună administrare şi păstrare a patrimoniului;

– asigure o mai bună monitorizare a conformităţii cu regulile şi procedurile

existente;

– asigure o evidenţă contabilă şi un management informatic fiabile şi corecte;

– îmbunătăţească calitatea managementului, a controlului şi auditului intern;

– îmbunătăţească eficienţa şi eficacitatea operaţiilor.

Art. 15. - (1) Auditul public intern se exercita asupra tuturor activitatilor desfasurate în

cadrul ANT, inclusiv asupra activitaţilor birourilor de turism din străinătate, cu privire la

formarea si utilizarea fondurilor publice şi la administrarea patrimoniului public.

(2) Sfera auditului public intern cuprinde:

a) activitatile financiare sau cu implicatii financiare desfasurate din momentul

constituirii angajamentelor şi până la utilizarea fondurilor de catre beneficiarii finali, inclusiv a

fondurilor provenite din asistenţa externă;


- 9 -

b) constituirea veniturilor publice, respectiv autorizarea si stabilirea titlurilor de

creanţă, precum şi a facilităţilor acordate la încasarea acestora;

c) administrarea patrimoniului public, precum şi vanzarea, gajarea, concesionarea sau

inchirierea de bunuri din domeniul privat/public al statului;

d) sistemele de management financiar şi control, inclusiv contabilitatea si sistemele

informatice aferente.

Art. 16. - Activitatea Compartimentului de audit public intern are ca obiect, făra a se

limita la acestea, urmatoarele:

- angajamentele bugetare şi legale din care deriva direct sau indirect obligatii de plată,

inclusiv din fondurile externe;

- platile asumate prin angajamente bugetare si legale, inclusiv din fondurile externe:

- vanzarea, gajarea, concesionarea sau inchirierea de bunuri din domeniul privat al

statului ori al unitatilor administrativ-teritoriale;

- concesionarea sau inchirierea de bunuri din domeniul public al statului ori al unitatilor

administrativ-teritoriale;

- alocarea creditelor bugetare;

- sistemul contabil si fiabilitatea acestuia;

- sistemul de luare a deciziilor;

- sistemele de conducere si control, precum şi riscurile asociate unor astfel de sisterne;

- sistemele informatice;

Art. 17. - Compartimentul de audit public intern are urmatoarele atribuţii generale:

1. elaborează proiectul planului multianual de audit public intern (pe o perioadă de 3

ani) şi pe baza acestuia, elaborează proiectul planului anual de audit public intern, pe care îl

înaintează spre aprobare preşedintelui autorităţii;

2. efectuează misiuni de asigurare în conformitate cu normele metodologice specifice

activitatii de audit intern, pentru a evalua dacă sistemele de management financiar şi control

sunt transparente şi sunt conforme cu normele de legalitate, regularitate, economicitate, eficienţă

şi eficacitate.

3. efectueaza misiuni de consiliere în conformitate cu normele metodologice specifice

activitatii de audit intern, la solicitarea conducerii ANT sau la solicitarea structurilor din cadrul

autorităţii, cu aprobarea preşedintelui;

4. raportează periodic asupra constatărilor, concluziilor şi recomandărilor rezultate din

activităţile de audit;

5. în cazul identificării unor iregularităţi sau posibile prejudicii, raportează imediat

preşedintelui ANT;

6. monitorizează stadiul implementarii recomandarilor formulate in cuprinsul rapoartelor

de audit intern, in conditiile stabilite prin normele proprii de audit;

7. elaborează raportul anual al activităţii de audit public intern;

8. elaboreaza sectiunea aferenta din cadrul Raportului anual de activitate al ANT, pe

domeniul specific activităţii compartimentului;

9. elaborează proiectul Programului de asigurare si îmbunatatire a calitatii activitatii de

audit la nivelul compartimentului şi asigura, după aprobarea acestuia de către preşedintele

autorităţii, implementarea Programului;

10. formuleaza propuneri de modificari legislative sub forma recomandarilor, ca urmare

a activitatilor de audit realizate, dar si la solicitarea altor structuri din ANT în cadrul procesului

de consultare;

11. elaboreaza propuneri privind initierea de acte normative in domeniul auditului

intern sau modificarea celor existente;


- 10 -

12. contribuie la dezvoltarea şi mentinerea relatiilor de colaborare cu celelalte structuri

din cadrul autorităţii;

13.asigura mentinerea evidentei curente a lucrarilor primite în direcţie (primire,

înregistrare, multiplicare, distribuire şi expediere a corespondentei şi a documentelor);

14. asigura elaborarea si mentinerea situatiei curente a personalului din punctul de

vedere al timpului alocat concediilor de odihna, concediilor medicale, etc.;

15. elaborează şi actualizează Nomenclatorul arhivistic propriu şi asigura menţinerea

unui sistem de arhivare corespunzator a documentelor aflate în responsabilitatea

compartimentului:

16. asigura confidentialitatea datelor şi informatiilor.

17. realizeaza orice sarcina primita din partea conducerii ANT, pe domeniul de activitate

specific compartimentului.

Art. 18. - Compartimentul de audit public intern are urmatoarele atribuţii specifice:

1. elaboreaza propuneri pentru normele metodologice proprii, specifice activitatii de

audit intern la nivelul ANT, pe care le supune avizului Serviciului audit public intern din cadrul

Ministerului Economiei;

2. elaboreaza propuneri în cadrul proiectelor pentru planurile multianuale şi anuale de

audit public intern privind misiunile de audit public intern in domeniul fondurilor externe

derulate prin structurile Autorităţii Naţionale pentru Turism prin care sunt administrate,

gestionate, sau utilizate aceste fonduri;

3. propune actualizarea planului de audit public intern, in domeniul fondurilor externe

în functie de modificarile legislative sau organizatorice şi de solicitarile preşedintelui ANT, ale

Unitatii centrale de armonizare pentru auditul public intern şi ale Curtii de conturi;

4. elaboreaza manuale/ghiduri in domeniul auditarii fondurilor comunitare/ fondurilor

bugetare, în functie de necesitatile identificate;

5. efectuează misiuni de audit public intern la reprezentantele teritoriale de marketing şi

promovare ale autorităţii pentru a evalua daca activităţile acestora sunt conforme cu normele de

legalitate, regularitate, economicitate, eficienţă şi eficacitate;

6. efectuează misiuni de audit public intern la reprezentanţele de turism din străinătate

ale ANT pentru a evalua daca activităţile acestora sunt conforme cu normele de legalitate,

regularitate, economicitate, eficienţă şi eficacitate;

7. efectueaza misiuni de audit ad-hoc, la solicitarea preşedintelui ANT;

8. informează UCAAPI despre recomandările neînsuşite de către preşedintele ANT,

precum şi despre consecinţele acestora;

9. asigura raportarea, prin intermediul preşedintelui ANT, asupra constatarilor,

concluzlilor şi recomandarilor rezultate din activitatile de audit, către ministrul delegat pentru

IMM, mediu de afaceri şi turism din cadrul Ministerului Economiei;

10. colaboreaza cu structuri specializate din cadrul Comisiei Europene în domeniul

auditului fondurilor externe si/sau Autoritatea de audit pentru adoptarea bunelor practici in acest

domeniu;

11. colaboreaza cu reprezentantii autorizati ai Autoritatii de audit si/sau Comisiei

Europene în misiunile de audit, în scopul protejarii intereselor financiare ale Uniunii Europene;

12. asigura participarea la actiuni initiate şi organizate de alte structuri specializate pe

linia pregatirii profesionale şi a respectarii Codului de etica;

13. asigura reprezentarea institutiei la programele si actiunile derulate în domeniul

auditului de diverse alte instutuţii/organisme/ structuri, la solicitarea conducerii ANT;

18. participă la actiuni initiate şi organizate de structuri specializate pe linia pregatirii

profesionale a auditorului public şi a respectarii Codului de etica:


- 11 -

Art. 19. - Relaţiile între Compartimentul de audit public intern şi structurile autorităţii şi

relaţiile cu alte structuri din cadrul Ministerului Economiei (ME) în subordinea căruia

funcţionează autoritatea sunt următoarele:

a. Relaţii de subordonare faţă de preşedintele ANT;

b. Este îndrumat metodologic de către Serviciul de audit public intern al ME care

participă şi la avizarea unor lucrări specifice activităţii, elaborate în cadrul compartimentului.

Capitolul 2 – Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol

Art. 20. - Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol reprezintă structura

funcţională din cadrul Autorităţii aflată în subordinea directă a preşedintelui ANT.

Art. 21. – Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol are următoarele

obiective principale:

- elaborarea şi punerea în aplicare a strategiei de comunicare a ANT atât pe plan intern,

cât şi pe plan extern, contribuind astfel la informarea publicului cu privire la activităţile şi

programele ANT şi la menţinerea unei imagini pozitive a instituţiei;

- crearea cadrului adecvat pentru dezvoltarea cooperării internaţionale prin îndeplinirea

obligaţiilor specifice care decurg din actele normative în vigoare.

Art. 22. - Conducerea Compartimentului comunicare, relaţii externe şi protocol este

asigurată de coordonatorii compartimentului nominalizaţi pe domenii de activitate.

(2) Coordonatorii compartimentului comunicare, relaţii externe şi protocol reprezintă

compartimentul în raporturile cu conducerea Autorităţii şi cu celelalte compartimente din

structura organizatorică a Autorităţii.

Art. 23. - Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol are următoarele

atribuţii:

A) Ȋn domeniul comunicării

1) elaborează şi implementează strategia de comunicare anuală a ANT şi planul de activităţi

aprobat de preşedinte, sens în care:

a. stabileşte, în consultare cu direcţiile de specialitate, principalele orientări ale activităţii

de comunicare şi realizează planul de activităţi anual, calendarul activităţilor şi bugetul

aferent implementării acestora;

b. coordonează/avizează implementarea tuturor activităţilor de comunicare ale autorităţii,

inclusiv cele iniţiate de alte direcţii şi compartimente din ANT;

c. organizează campanii de comunicare publică şi activităţi de informare în domeniul

turismului;

d. participă la organizarea de evenimente şi proiecte de comunicare la nivel regional şi

naţional (seminarii, conferinţe, simpozioane, dezbateri, întâlniri, etc.) cu participare

naţională şi internaţională, în domeniile de activitate ale Autorităţii;

e. stabileşte, împreună cu compartimentul care gestionează sistemul informatic al

autorităţii, structura site-ului ANT şi colaborează cu compartimentul respectiv pentru

dezvoltarea şi actualizarea conţinutului site-ului, asigură redactarea şi publicarea

conţinutului pentru secţiunile proprii din site, prin resurse proprii sau prin

subcontractare;

f. menţine legătura cu departamente similare din cadrul instituţiilor administraţiei publice

locale şi centrale, pentru realizarea de programe în parteneriat;

g. colaborează la gestionarea imaginii publice a Autorităţii;


- 12 -

h. asigură managementul comunicării de criză, împreună cu celelalte compartimente şi cu

direcţiile de specialitate implicate din autoritate;

i. asigură întocmirea documentaţiei necesare (memorandumuri, specificaţii tehnice,

planificări etc.) pentru achiziţia de bunuri/servicii necesare desfăşurării activităţilor

specifice implementării programelor de comunicare;

j. participă la acţiuni, evenimente, reuniuni interne şi internaţionale specifice domeniului

de activitate al instituţiei şi al compartimentului;

k. elaborează şi supune aprobării conducerii autorităţii pachetul de proceduri de comunicare

internă a autorităţii în vederea stabilirii modului de lucru;

l. colaborează cu toate departamentele autorităţii în vederea promovării activităţilor

derulate de ANT., într-un mod unitar şi coerent;

m. participă la elaborarea procedurii de management a riscului şi a strategiei pentru situaţii

de criză.

2) organizează activitatea de primire, înregistrare, verificare si soluţionare a petiţiilor în

conformitate cu prevederile Ordonanţei Guvernului nr. 27/2002 privind reglementarea activității

de soluționare a petițiilor;

3) asigură accesul mijloacelor de informare în masă la informaţiile de interes public, în

conformitate cu prevederile Legii 544/2001 privind liberul acces la informaţiile de interes

public, cu modificările si completările ulterioare;

4) menţine relaţiile cu mass-media prin elaborarea şi transmiterea de comunicate de presă,

informaţii şi invitaţii de presă, drept la replică, precizări, răspunsuri la solicitările jurnaliştilor,

dosare de presă;

5) actualizează fişierele de presă;

6) acordă şi retrage acreditările pentru ziarişti în conformitate cu prevederile legii 544/2001

privind liberul acces la informaţiile de interes public, cu modificările si completările ulterioare;

7) organizează conferinţe de presă, evenimente mediatice, training-uri pentru jurnalişti şi

realizează evaluări post-eveniment;

8) colaborează cu celelalte direcţii în vederea asigurării asistenţei de specialitate în pregătirea

demnitarilor ANT pentru apariţiile acestora în mass-media;

9) coordonează şi avizează toate apariţiile în mass media ale reprezentanţilor ANT în

domeniile lor de activitate;

10) transmite către site-ul ANT şi către site-ul Guvernului României comunicatele de presă;

11) realizează materiale privitoare la activitatea şi programele autorităţii, pentru vizitele şi

deplasările în teritoriu ale demnitarilor ANT, în măsura în care sunt solicitate;

11) asigură activitatea de monitorizare şi analiză de presă:

a. asigură monitorizarea zilnică a principalelor canale de comunicare în masă şi

centralizarea materialelor de presă care fac referire la ANT sau la reprezentanţii acesteia,

la programele instituţiei din domeniul turismului, precum şi a celor cu privire la

evenimente/declaraţii care pot influenţa activitatea sau imaginea instituţiei;

b. asigură distribuirea materialelor monitorizate către conducerea ANT;

c. urmăreşte modul de reflectare în presă a acţiunilor/evenimentelor/declaraţiilor de presă

organizate de ANT şi propune activităţi suplimentare de comunicare pe o anumită

temă;identifică eventuale probleme semnalate de presă în derularea programelor şi

proiectelor derulate de ANT şi le comunică coordonatorului de program/proiect;

d. urmăreşte evoluţia generală în presă a unor teme care se referă la activitatea ANT şi

semnalează necesitatea de reacţie din partea ANT la materialele de presă care prezintă

informaţii eronate sau inexacte;

e. participă la realizarea analizei de presă lunare, precum şi a altor sinteze şi analize de

presă, pe subiecte de interes, la cererea conducerii autorităţii;

f. redactează cereri de acordare a dreptului la replică sau precizări menite să corecteze

eventualele informaţiile eronate publicate/difuzate în presă, le transmite spre difuzare,

urmăreşte dacă şi în ce mod au fost preluate;


- 13 -

g. se documentează permanent cu privire la informaţiile şi punctele de vedere comunicate

de autoritate, prin diferite mijloace (comunicate/declaraţii de presă, interviuri, site-ul

propriu etc.);

B) Ȋn domeniul relaţiilor externe

1) elaborează, actualizează şi supune aprobării propunerea de strategie pe termen mediu cu

privire la priorităţile Autorității Naționale pentru Turism referitoare la promovarea

raporturilor bilaterale sau multilaterale cu state membre ale UE (pe baza informaţiilor

primite de la direcţiile de specialitate, de la instituţiile UE. şi/sau Reprezentanţa

Permanentă a României pe lângă UE.) şi/sau state asociate/terţe, nemembre;

2) participă la reuniunile de coordonare ale Comitetului de coordonare a Afacerilor

Europene, în vederea susţinerii punctului de vedere a ANT pe problematica specifică, în

domeniul afacerilor europene;

3) supune dezbaterii Comitetului de coordonare a Afacerilor Europene aspectele aflate în

divergenţă cu alte autorităţi şi nesoluţionate la nivelul grupurilor de experţi care se

înscriu în aria de competenţă a Comitetului;

4) elaborează poziţiile care vor fi susţinute de către ANT la instituţiile europene pentru

domeniile sale de activitate;

5) urmăreşte îndeplinirea la nivelul Autorităţii a sarcinilor transmise de instituţia cu

atribuţii în domeniul afacerilor europene, în calitatea sa de coordonator al procesului de

transpunere a directivelor comunitare şi a deciziilor-cadru;

6) informează, anual sau ori de câte ori este necesar, direcţiile de specialitate asupra

evoluţiei relaţiilor cu UE., care decurg din activitatea curentă, atât pe plan bilateral, cât şi

multilateral;

7) verifică sau întocmeşte, după caz, planul de relaţii externe, respectiv actualizările şi

analizele aferente acestuia, în baza informaţiilor transmise de structurile de specialitate

din cadul Autorităţii;

8) verifică sau întocmeşte, după caz, planurile bilaterale, dacă este cazul, realizate cu

diferite ţări şi organizaţii internaţionale pentru domeniile sale de activitate;

9) reprezintă Autoritatea Națională pentru Turism în relaţiile cu instituţiile europene şi alte

instituţii cu atribuţii în domeniul afacerilor europene, în baza mandatului aprobat de

conducerea ANT;

10) reprezintă Autoritatea Națională pentru Turism în relaţiile cu instituţiile europene şi alte

instituţii cu atribuţii în domeniu, în baza mandatului aprobat de conducerea ANT;

11) asigură în numele statului român, cu aprobarea Guvernului şi în limita mandatului

acordat de ministrul delegat pentru IMM-uri, Mediul de Afaceri și Turism, reprezentarea

pe plan intern şi internaţional, în domeniile sale de activitate;

12) iniţiază şi negociază, din împuternicirea Guvernului şi în limita mandatului acordat de

ministrul delegat pentru IMM-uri, Mediul de Afaceri și Turism, încheierea de convenţii,

acorduri şi alte înţelegeri internaţionale sau propune acestuia întocmirea formelor de

aderare la cele existente şi ia măsuri de aplicare a acestora, în domeniile sale de

activitate;

13) reprezintă, în limita mandatului acordat, interesele statului în diferite organe şi

organisme internaţionale, în conformitate cu acordurile şi cu alte înţelegeri stabilite în

acest scop, şi dezvoltă relaţii de colaborare cu organe şi cu organizaţii similare din alte

state, precum şi cu organisme internaţionale, în domeniile sale de activitate;

14) colaborează cu instituţiile abilitate, implicate în armonizarea reglementărilor legislative

interne cu cele existente în ţările Uniunii Europene, în domeniile de activitate;

15) dezvoltă şi se implică în proiecte de promovare a turismului la nivel internaţional,

desfăşoară activităţi, specifice calităţii de membru, în cadrul diverselor organisme

internaţionale din care face parte (participarea la diverse evenimente internaţionale,


- 14 -

pregătirea unor evenimente naţionale sub tutela acestor organisme, cu participare

internaţională etc.);

16) urmăreşte exercitarea drepturilor şi îndeplinirea obligaţiilor în cadrul organizaţiilor şi

organismelor internaţionale;

17) se implică în demersurile de solicitare a unor programe de asistenţă tehnică din partea

diverselor organisme internaţionale de turism în care România este parte, participă la

organizarea de evenimente/întâlniri cu reprezentanţi ai instituţiilor publice, private,

organizaţii guvernamentale şi neguvernamentale, naţionale şi internaţionale, în

domeniile sale de activitate;

18) întocmeşte şi transmite materialele solicitate de organismele internaţionale (date

statistice, analize, studii)în colaborare cu departamentele de specialitate din cadrul ANT

și alte instituții de specialitate (INCDT, INS) pentru realizarea materialelor de sinteză în

domeniul turismului;

19) studiază, în domeniile specifice de activitate, actele normative ale O.M.T., O.C.D.E.,

C.E.T., O.C.E.M.N., I.C.E., Die Donau şi ale altor organisme, elaborează propuneri cu

privire la aplicarea recomandărilor şi orientărilor acestora, de către partea română;

20) participă la întrunirile comisiilor mixte interguvernamentale, elaborând propuneri şi

puncte de vedere pentru domeniile de activitate precizate la art. 2 alin. (2) din prezentul

Regulament, monitorizând modul de aplicare şi respectare a clauzelor prevazute în

acorduri şi convenţii, precum şi măsurile adoptate în cadrul sesiunilor comisiilor mixte.

C) Activitatea de protocol

1) întocmeşte referate de necesitate pentru acţiunile de protocol organizate de Autoritate ;

2) întocmeşte formalităţile pentru achiziţionarea produselor alimentare şi nealimentare de

protocol – comenzi, notă de aprobare, devize de cheltuieli, etc.

3) repartizează şi pregăteşte sălile pentru reuniuni;

4) asigură buna cooperare cu instituţiile guvernamentale sau private (remitere documente,

permise acces, formalităţi vamale, formalităţi la aeroport pentru demnitari, etc.);

5) asigură traducerile la reuniuni de lucru şi întocmeşte documentaţia pentru contractarea de

servicii specializate dacă este cazul;

6) întocmeşte documentaţia specifică (etichete personalizate pentru participanţii la

reuniunile de lucru, necesarul de rechizite, etc.);

7) arhivează documentele elaborate în cadrul serviciului,

8) îndeplineşte orice atribuţii încredinţate de superiorii ierarhici.

Art. 24. – În desfăşurarea activităţii sale, Compartimentul comunicare, relaţii externe şi

protocol este implicat în următoarele tipuri de relaţii:

(1) Relaţii ierarhice :

Compartimentul comunicare, relaţii externe şi protocol este subordonat preşedintelui autorităţii.

(2) Relaţii funcţionale:

Pentru îndeplinirea atribuţiilor şi a sarcinilor care îi revin, Compartimentul comunicare, relaţii

externe şi protocol colaborează cu toate structurile funcţionale furnizoare sau beneficiare de

informaţii specifice domeniului său de activitate din autoritate, cu compartimente similare din

administraţia publică centrală şi locală, precum şi cu alte structuri specifice.

Pentru îndeplinirea atribuţiilor şi a sarcinilor care îi revin, Compartimentul comunicare, relaţii

externe şi protocol colaborează cu alte departamente similare ale instituţiilor administraţiei

publice centrale, teritoriale sau locale şi cu orice alte instituţii guvernamentale sau

nonguvernamentale care au atribuţii de diseminare a informaţiilor specifice domeniilor de

activitate ale autorităţii, conform mandatului dat de preşedinte.


- 15 -

(3) Relaţii de control:

Pentru îndeplinirea atribuţiilor şi sarcinilor care îi revin, Compartimentul comunicare, relaţii

externe şi protocol are atribuţii de coordonare a tuturor activităţilor de comunicare ale direcţiilor

şi compartimentelor ANT.

(4) Relaţii de reprezentare:

Angajaţii Compartimentului comunicare, relaţii externe şi protocol reprezintă autoritatea, în

baza mandatului dat de conducerea autorităţii, în diferite conferinţe regionale, naţionale sau

internaţionale, precum şi în relaţiile cu reprezentanţii mass media.

Capitolul 3 - Compartimentul juridic

Art. 25. – (1) Compartimentul juridic reprezintă structura organizatorică funcţională din

subordinea Preşedintelui Autorităţii care asigură consultanţa, asistenţa, reprezentarea, apărarea

drepturilor şi intereselor legitime ale Autorităţii în raporturile cu alte autorităţi publice, instituţii

de orice natură, persoane fizice şi juridice precum şi avizarea actelor cu caracter juridic.

(2) Activitatea desfăşurată de personalul din cadrul compartimentului este activitate de

mijloace şi nu de rezultat. Avizul de legalitate este acordat pe actele cu caracter juridic, fiind

aplicat numai pentru aspectele strict juridice ale documentelor şi nu asupra altor aspecte

economice, tehnice sau de altă natură cuprinse în documentul avizat.

(3) Punctul de vedere şi/sau avizul de legalitate este consultativ pentru actele

premergătoare încheierii unui act juridic şi conform pentru consfinţirea încheierii unui act

juridic.

Art. 26. - (1) Conducerea Compartimentului juridic este asigurată de coordonatorul

compartimentului juridic.

(2) Coordonatorul compartimentului juridic reprezintă compartimentul juridic în

raporturile cu conducerea Autorităţii şi cu celelalte compartimente din structura organizatorică a

Autorităţii.

Art. 27. - Compartimentul juridic îndeplineşte următoarele atribuţii:

A) Reprezentarea în justiţie:

1) asigură reprezentarea în instanţă în procesele în care este angajată Autoritatea,

redactează cererile de chemare în judecată, de exercitare a căilor de atac, precum şi orice alte

asemenea cereri, privind interesele Autorităţii şi le susţine în faţa organelor judecătoreşti,

inclusiv în materia recuperării debitelor.

2) reprezintă şi apăra interesele Autorității în faţa organelor administraţiei de stat,

instanţelor judecătoreşti, parchetelor, precum şi în cadrul oricăror proceduri prevăzute de lege;

3) are obligaţia obţinerii titlurilor executorii constituite în hotărâri judecătoreşti şi

sesizează compartimentele de specialitate în vederea luării măsurilor necesare, urmărind

executarea silită a acestora;

4) întocmeşte şi avizează pentru legalitate actele şi documentaţiile care pot angaja

răspunderea juridică a Autorităţii, necesare reprezentării în instanţa, în vederea înaintării

acestora spre semnare Preşedintelui Autorităţii;


- 16 -

5) are obligativitatea prezentării în instanţa în cauzele în care este parte instituția şi la

termenele stabilite, completând în acest sens situaţia fiecărui dosar conform solicitării

conducerii Autorităţii;

7) ţine evidenţa dosarelor pe rol răspunde pentru îndosarierea dosarelor de instanţă;

B) În domeniul avizării:

1) analizează şi avizează proiecte de ordine, instrucţiuni, regulamente precum şi orice

acte cu caracter de reglementare care urmează să fie emise de instituţie în legătură cu activităţile

şi atribuţiile din sfera de competenţă a Autorităţii.

2) analizează şi avizează, din punct de vedere al legalităţii toate proiectele de contracte

prezentate de către direcţiile de specialitate, inclusiv cele încheiate în cadrul programelor de

asistenţă financiară din fonduri structurale precum şi din alte instrumente de finanţare

rambursabilă sau nerambursabilă, specifice domeniilor de activitate ale instituției, în

conformitate cu legislaţia în vigoare, a amendamentelor la aceste contracte, precum şi convenţii,

protocoale, acorduri sau orice alte acte care angajează Autoritatea;

3) ţine evidenţa notificărilor şi concilierilor efectuate sau care urmează a fi efectuate,

consemnând în registrul special stadiul fiecăruia;

4) avizează notele justificative întocmite de compartimentele de specialitate în cadrul

procedurilor de atribuire iniţiate de acestea.

5) răspunde pentru opisarea şi îndosarierea dosarelor de concilieri şi notificări aflate în

gestiune;

6) participă la elaborarea cadrului legislativ specific domeniului de activitate al

Autorităţii şi corelarea proiectelor de acte normative iniţiate de Autoritate cu legislaţia în

vigoare;

7) întocmeşte referate de specialitate cuprinzând avizul de legalitate, pentru actele cu

caracter normativ elaborate şi avizate de către direcţiile de specialitate din Autoritate ;

8) transmite pe circuitul extern de avizare, conform prevederilor legale, proiectele de

acte normative elaborate de Autoritate în vederea analizării şi avizării lor de către instituţiile

avizatoare;

9) asigură îndeplinirea tuturor procedurilor legale privind transparenţa decizională

pentru proiectele de acte normative elaborate de Autoritate

10) analizează şi întocmeşte referate de specialitate cuprinzând avizul de legalitate

asupra proiectelor de acte normative elaborate de alte ministere sau autorităţi, după caz, în

vederea semnării acestora de către Preşedintele Autorităţii

11) participă la negocieri şi întocmeşte referat de specialitate în vederea avizării

documentelor internaţionale (convenţii, acorduri) privind domeniile de activitate ale Autorităţii;

12) întocmeşte referat de specialitate în vederea avizării memorandumurilor şi

acordurilor interne şi internaţionale privind domeniile de activitate ale Autorităţii;

13) răspunde pentru îndosarierea documentelor şi proiectelor de acte normative aflate în

gestiune;

C) În calitate de structură suport pentru Organismul intermediar pentru turism

1) asigură asistenţă juridică pentru toate activităţile specifice Organismului intermediar

pentru turism;

2) analizează şi avizează actele cu caracter juridic elaborate de Organismul intermediar

pentru turism;

3) analizează şi avizează acordurile de delegare/actele adiţíonale la acestea încheiate între

OI Turism şi AM POR;


- 17 -

4) asigură suport juridic în redactarea contractelor finanţate prin Programul Operaţional

Regional, a amendamentelor acestora, în interpretarea clauzelor contractuale ale

contractelor de finanţare cu impact asupra eligibilităţii cheltuielilor sau altor aspecte;

5) analizează şi avizează proiectele de contracte prezentate de Organismul intermediar,

finanţate prin Programul Operaţional Regional;

6) emite puncte de vedere asupra propunerilor de reziliere a contractelor prezentate de

Organismul intermediar, finanţate prin Programul Operaţional Regional

7) avizează notele justificative întocmite pentru procedurile de atribuire a contractelor de

achiziţii publice de servicii şi bunuri prevăzute în deciziile de finanţare din axa

prioritară 6 de Asistenţă tehnică a POR

8) participă la comisiile constituite la nivelul instituţiei în vederea atribuirii contractelor de

achiziţii publice de servicii şi bunuri prevăzute în deciziile de finanţare din axa

prioritară 6 de Asistenţă tehnică a POR

9) asigură reprezentarea împreună cu reprezentanţii organismului intermediar şi conform

procedurilor interne, în procedura concilierii directe în cazul contractelor având ca obiect

gestionarea asistentei comunitare nerambursabile;

10) asigură consultanţă în vederea elaborării punctului de vedere al Organismului

intermediar cu privire la contestaţiile depuse de către solicitanţii de finanţare

11) asigură asistenţă pentru elaborarea procedurilor interne specifice activităţii Organismului

Intermediar

12) asigură consultanţă pentru interpretarea legislaţiei naţionale sau europene aplicabile

implementării fondurilor structurale, inclusiv cea specifică achiziţiilor publice;

D) În calitate de structră suport pentru implementarea brandului de turism al României

finanţabil în cadrul Programului Operaţional Regional (POR) 2007-2013, Axa prioritară

nr. 5 „Dezvoltarea durabilă şi promovarea turismului”, Domeniul Major de Intervenţie

5.3 “Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul

creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică”, operaţiunea „Crearea unei

imagini pozitive a României ca destinaţie turistică prin definirea, promovarea şi

dezvoltarea brandului turistic naţional”

1) asigură asistenţă juridică pentru toate activităţile legate de elaborarea cererilor de

finanţare şi implementarea proiectelor depuse în cadrul Domeniului Major de Intervenţie

5.3 POR;

2) emite puncte de vedere privind aspecte juridice ale verificării conformităţii

administrative şi eligibilităţii proiectelor depuse în cadrul Domeniului Major de

Intervenţie 5.3 POR;

3) participă la comisiile constituite la nivelul instituţiei în vederea atribuirii contractelor de

achiziţii publice iniţiate şi desfăşurate în cadrul proiectelor finanţate în cadrul

Domeniului Major de Intervenţie 5.3 POR;

4) avizează notele justificative întocmite pentru procedurile de atribuire a contractelor de

achiziţii publice iniţiate şi desfăşurate în cadrul proiectelor finanţate în cadrul

Domeniului Major de Intervenţie 5.3 POR.

E) Alte atribuţii

1) acordă consultanţă de specialitate tuturor compartimentelor şi direcţiilor în problemele

specifice Autorităţii, la solicitarea acestora.

2) participă, din dispoziţia Preşedintelui Autorităţii în cadrul grupurilor de lucru şi a

comisiilor constituite la nivelul instituţiei, precum şi a celor interinstituţionale.

3) participă la comisiile de licitaţii organizate de Autoritate


- 18 -

4) întocmeşte/participă la întocmirea normelor procedurale interne, inclusiv la normele

privind procedurile de achiziţie se desfasoară exceptând prevederile O.U.G 34/2006 privind

atribuirea contractelor de achiziţie publică, a contractelor de concesiune de lucrări publice şi a

contractelor de concesiune de servicii, cu modificările şi completările ulterioare,

5) întreprinde măsurile necesare în vederea soluţionării sarcinilor rezultate din şedinţele

Guvernului;

6) întocmeşte puncte de vedere privind programul legislativ specific domeniului de

activitate al Autorităţii, urmăreşte modul de realizare a obiectivelor stabilite prin actele

normative şi semnalează modificările necesare;

7) participă la diverse întâlniri de lucru din dispoziţia Preşedintelui Autorităţii, după caz ;

8) colaborează cu toate direcţiile de specialitate în vederea obţinerii tuturor informaţiilor

necesare îndeplinirii atribuţiilor;

9) îndeplineşte orice alte sarcini specifice compartimentului încredinţate de președintele

Autorității.

Art. 28 – În desfăşurarea activităţii sale, Compartimentul juridic este implicat în următoarele

tipuri de relaţii:


Compartimentul juridic este subordonat preşedintelui autorităţii.


Pentru îndeplinirea atribuţiilor şi a sarcinilor care îi revin, Compartimentul juridic colaborează

cu direcţiile generale, direcţiile, şi celelalte compartimente din structura organizatorică a

Autorităţii.


Angajaţii compartimentul juridic colaborează şi reprezintă Autoritatea în relaţiile cu celelalte

autorităţi publice, organe jurisdicţionale precum şi cu alte persoane fizice şi juridice, în limita

mandatului dat de Preşedinte.

Capitolul 4 – Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne

Art. 29. - Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne asigură

gestionarea şi evidenţa resurselor financiare şi materiale alocate de la bugetul de stat, fonduri

externe rambursabile şi nerambursabile, precum şi coordonarea metodologică a achiziţiilor

publice realizate în cadrul Autorităţii, în conformitate cu dispoziţiile legale.

Art. 30. - (1) Conducerea Compartimentului economic, achiziţii publice şi servicii

interne este asigurată de coordonatorii compartimentului nominalizaţi pe domenii de activitate.

(2) Coordonatorii compartimentului economic, achiziţii publice şi servicii interne

reprezintă compartimentul în raporturile cu conducerea Autorităţii şi cu celelalte compartimente

din structura organizatorică a Autorităţii, pe domeniul de activitate pentru care au fost

desemnaţi.

Art. 31. – Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne îndeplineşte

următoarele atribuţii:

A) Ȋn domeniul economic:


- 19 -

1. fundamentează şi elaborează proiectul anual al bugetului de venituri şi cheltuieli al

Autorităţii pentru anul următor celui de execuţie, pe baza analizei propunerilor direcţiilor

si celorlalte compartimente din cadrul Autorităţii;

2. propune modificări în bugetul de venituri şi cheltuieli;

3. organizează execuţia bugetară;

4. urmăreşte în cadrul exerciţiului financiar al anului bugetar încadrarea în nivelul

alocaţiilor bugetare aprobate pe capitole, titluri şi articole de execuţie a cheltuielilor;

5. conduce evidenţa şi raportează angajamentele bugetare şi legale;

6. efectuează plăţi în limita creditelor bugetare aferente Autorităţii în baza documentelor

aprobate, conform legislaţiei în vigoare;

7. întocmeşte situaţiile financiare impuse de lege;

8. organizează şi conduce evidenţa contabilă sintetică şi analitică, în conformitate cu

prevederile legale în vigoare, pentru activitatea de organizare şi funcţionare a Autorităţii

9. organizează şi conduce contabilitatea operaţiunilor de încasări şi plăţi din credite

bugetare, credite externe rambursabile, credite externe nerambursabile, derulate prin

conturile în lei şi valută deschise pe seama Autorităţii;

10. asigura şi verifică, lunar, întocmirea balanţelor de verificare pentru activitatea Autorităţii

11. asigură şi verifică, lunar, întocmirea balanţelor analitice pentru fiecare cont analitic din

balanţa de verificare sintetică;

12. urmăreşte întocmirea situaţiilor financiare trimestriale şi anuale, ce se compun din

bilanţ, cont de execuţie bugetară şi anexe

13. verifică documentele justificative care stau la baza înregistrărilor în contabilitate, acestea

angajând răspunderea persoanelor care le-au întocmit, vizat şi aprobat ori înregistrat în

contabilitate

14. organizează şi conduce contabilitatea decontărilor pentru deplasările externe şi interne

ale salariaţilor Autorităţii;

15. organizează şi conduce contabilitatea decontărilor pentru acţiunile de protocol, conform

reglementărilor legale;

16. organizează şi conduce contabilitatea plăţilor efectuate din credite deschise pe capitole

şi subcapitole, iar în cadrul acestora pe categorii de cheltuieli;

17. răspunde de înregistrarea în contabilitate a plusurilor şi/sau minusurilor constatate cu

ocazia inventarierii patrimoniului Autorităţii;

18. organizează şi conduce contabilitatea salariilor;

19. asigură aplicarea prevederilor legale cu privire la calcularea şi acordarea drepturilor

salariale şi a altor drepturi de personal pentru salariaţii Autorităţii;

20. verifică ştatele de plată pentru salarii, concedii de odihnă, concedii medicale, prime şi

alte drepturi de personal în vederea achitării

21. verifică evidenţa obligaţiilor aferente drepturilor de personal, atât pentru salariaţi cât şi

pentru instituţie şi le virează către bugetele statului;

22. verifică lunar declaraţiile cu privire la îndeplinirea obligaţiilor de plată către bugetele

statului şi răspunde pentru corecta întocmire a acestora;

23. asigură monitorizarea lunară şi trimestrială a cheltuielilor de personal prevăzute în

bugetul Autorităţii;

24. analizează şi urmăreşte cheltuirea cu eficienţă a fondurilor bugetare, creditelor externe

rambursabile şi nerambursabile prin întocmirea dărilor de seamă contabile trimestriale şi

anuale;

25. îndeplineşte orice alte atribuţii şi întocmeşte lucrări din domeniul său de activitate,

solicitate de conducerea instituţiei

B) Ȋn domeniul achiziţiilor publice


- 20 -

1. asigură pregătirea, iniţierea, atribuirea si intocmirea contractelor de achiziţie publică,

din fonduri de la bugetul de stat precum şi fonduri externe rambursabile sau

nerambursabile.

2. asigură activitatea de achiziţie publică privind lucrări, bunuri şi servicii finanţate din

fonduri europene

3. asigură planificarea, pregătirea, selectarea şi atribuirea contractelor de achiziţie a

produselor, serviciilor şi lucrărilor necesare bunei desfăşurări a activităţii autorităţii, în

concordanţă cu necesităţile obiective ale acesteia şi cu bugetul aprobat, elaborând

documentaţia necesară desfăşurării tuturor tipurilor de achiziţii publice;

2. publică anunţurile de participare în Sistemul Electronic privind Achiziţiile Publice

(SEAP), Jurnalul Oficial al Uniunii Europene, pe pagina de internet a Autorităţii, pe

pegina de internet a Ministerului Economiei, după caz, precum şi anunţurile de atribuire

în urma încheierii contractelor;

3. elaborează “Programul anual de achiziţii publice” al Autorităţii pe baza propunerilor

structurilor de specialitate şi îl înaintează pentru aprobare, conducerii Autorităţii

4. analizeaza si propune procedura de achizitie publica ce trebuie aleasa pentru fiecare

contract în parte conform prevederilor O.U.G. 34/2006 privind atribuirea contractelor de

achiziţie publică, a contractelor de concesiune de lucrări publice şi a contractelor de

concesiune de servicii, cu modificările şi completările ulterioare şi a H.G. 925/2006

pentru aprobarea normelor de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor

de achiziţie publică din OUG 34/2006, cu modificările şi completările ulterioare;

5. asigură întocmirea documentaţiei de atribuire a contractelor care conţine instrucţiunile de

elaborare şi prezentare a ofertei la procedurile de achiziţii publice organizate de

Autoritatea Naţională pentru Turism în colaborare cu direcţiile/compartimentele din

cadrul Autorităţii care trebuie să transmită referatele de necesitate însoţite de caiete de

sarcini (ce cuprind specificaţiile tehnice ale produselor/serviciilor/lucrărilor ce urmează a

se achiziţiona) şi devizul estimativ, care cuprinde, detaliat, modalitatea de estimare a

valorii contractului

6. întocmeşte şi semnează, în calitate de compartiment de specialitate, contractele de

achiziţii publice atribuite ca urmare a desfăşurării procedurilor de selecţie din domeniul

specific de activitate;

7. întocmeste şi avizează notele justificative solicitate în cadrul procedurilor, conform

legislaţiei în vigoare privind achiziţiile publice;

8. asigură întocmirea formalităţilor de publicitate/comunicare pentru procedurile organizate

şi vânzarea/transmiterea documentaţiei de elaborare şi prezentare a ofertei;

9. asigură primirea, înregistrarea şi păstrarea ofertelor la procedurile organizate;

10. asigură participarea în comisiile de evaluare;

11. asigură comunicarea către ofertanţii participanţi a rezultatelor procedurilor de achiziţie

publică;

12. asigură înregistrarea contestaţiilor şi comunicarea acestora către: Autoritatea Nationala

pentru Reglementarea şi Monitorizarea Achiziţiilor Publice şi Consiliul Naţional de

Soluţionare a Contestaţiilor sau către comisia de analiză şi soluţionare a contestaţiilor din

cadrul Autorităţii, după caz;

13. asigură transmiterea rezultatului soluţionarii contestaţiilor către toţi factorii în drept;

14. asigură restituirea garanţiilor de participare la procedurile de achiziţie publică;

15. asigură întocmirea şi transmiterea către directiile de specialitate din cadrul Ministerului

Finanţelor Publice (UCVAP) a datelor referitoare la monitorizarea atribuirii contractelor

de achiziţii publice;

16. asigură gestionarea bazei de date cu privire la firmele participante precum şi cele care au

transmis oferte comerciale;

17. avizează solicitările de dotări cu echipamente, obiecte de inventar, mobilier, rechizite;


- 21 -

18. elaborează şi supune spre aprobare norme procedurale interne atunci cand procedurile de

achizitie se desfasoara exceptând prevederile OUG 34/2006, cu sprijinul direcţiilor şi

compartimentelor de specialitate ale Autorităţii;

19. verifică respectarea principiilor şi a celorlalte prevederi ale legislaţiei în domeniu pentru

achiziţiile derulate de către reprezentanţele din ţară şi din străinătate;

20. asigura constituirea şi păstrarea dosarului achiziţiei publice;

C) Ȋn domeniul serviciilor interne

1. organizearea şi verificarea activităţii de gestiune a bunurilor materiale, obiectelor de

inventar şi a mijloacelor fixe;

2. verificarea şi avizeazarea înregistrării în gestiune a bunurilor materiale, obiectelor de

inventar şi a mijloacelor fixe şi eliberarea acestora din magazie, pe baza solicitărilor

compartimentelor şi a fundamentărilor privind necesităţile obiective;

3. urmărirea datelor privind stocurile existente şi consumurile pe grupe de produse;

4. organizarea activităţii privind asigurarea bunei funcţionări a tuturor instalaţiilor din

sediul Autorităţii, efectuarea verificărilor tehnice şi a reparaţiilor, pe baza contractelor de

servicii specifice;

5. organizarea şi urmărirea activităţii privind asigurarea bunei funcţionări a tuturor

echipamentelor din sediul Autorităţii;

6. organizarea şi urmărirea efectuării curăţeniei din sediul Autorităţii, pe baza

contractelor de servicii specifice;

7. organizarea şi verificarea activităţii de gestiune a bunurilor materiale, obiectelor de

inventar şi a mijloacelor fixe necesare desfăşurării activităţii Autorităţii

8. urmărirea derulării contractelor de livrări de bunuri şi servicii auto pentru activitatea

compartimentelor din structura de organizare a Autorităţii;

9. coordonarea activităţii parcului auto al Autorităţii;

10. asigurarea funcţionării autovehicolelor aflate în dotarea parcului auto al Autorităţii

prin executarea de revizii, întreţineri periodice şi reparaţii;

11. realizarea graficelor de reparaţii şi întreţinere curente pentru autoturisme în funcţie de

kilometrii efectuaţi;

12. urmărirea încadrării în consumurile normate de combustibil la autoturismele

Autorităţii;

13. asigurarea, în conformitate cu legislaţia în vigoare, a documentelor privind circulaţia

pe drumurile publice a parcului auto al Autorităţii (cărţi de identitate, certificate de

înmatriculare, asigurări auto RCA şi CASCO, inspecţii tehnice periodice, înmatriculări-radieri

etc.);

Art. 32 - Sfera relaţională a Compartimentului economic, achiziţii publice şi servicii

interne se prezintă astfel:

(1) Relaţii ierarhice

Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne se subordonează Preşedintelui

Autorităţii;


2.1 Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne prezintă şefului ierarhic

toate documentele şi informaţiile care, conform prevederilor legale, sunt de natură a permite

acestuia luarea unor decizii corespunzătoare;

2.2 Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne colaborează cu direcţiile

generale, direcţiile, compartimentele din structura de organizare a Autorităţii, precum şi cu

direcţiile corespondente din Ministerul Finanţelor Publice, celelalte ministere, organe ale


- 22 -

administraţiei centrale de stat, organisme în domeniile specifice de activitate, în limitele

prevederilor legale şi ale mandatului acordat de conducerea ministerului;


Reprezintă Compartimentul economic, achiziţii publice şi servicii interne în relaţiile cu

celelalte direcţii şi compartimente din Autoritate, sau cu alte instituţii pe domeniul său de

activitate, conform mandatului acordat de Preşedinte.

Capitolul 5 - Compartimentul resurse umane

Art. 33. - Compartimentul resurse umane contribuie la creşterea capacităţii

administrative a Autorității Naționale pentru Turism prin administrarea eficientă şi eficace a

resurselor umane în scopul obţinerii unor rezultate performante în îndeplinirea atribuţiilor şi

obiectivelor.

Art. 34. - (1) Conducerea Compartimentului resurse umane este asigurată de

coordonatorul compartimentului resurse umane.

(2) Coordonatorul compartimentului resurse umane reprezintă compartimentul resurse

umane în raporturile cu conducerea Autorităţii şi cu celelalte compartimente din structura

organizatorică a Autorităţii.

Art. 35. – Compartimentul resurse umane îndeplineşte următoarele atribuţii:

1) asigură elaborarea politicilor şi procedurilor de resurse umane precum şi implementarea şi

monitorizarea acestora;

2) coordonează, planifică, organizează şi controlează realizarea în termen a atribuţiilor şi a

sarcinilor stabilite de şeful ierarhic: președinte, vicepreședinte, după caz;

3) coordonează elaborarea planului de ocupare a funcţiilor publice;

4) urmăreşte şi răspunde de elaborarea corespunzătoare şi la termenele stabilite a lucrărilor

repartizate de conducerea Autorității;

5) din dispoziţia superiorului ierarhic, realizează lucrări de complexitate sau importanţă

deosebită sau participă la elaborarea unor astfel de lucrări;

6) consiliază conducerea Autorității cu privire la buna administrare a resurselor umane şi

participă la procesul de recrutare şi selecţie a personalului, face propuneri privind crearea,

modificarea sau incetarea raporturilor de serviciu sau de muncă ale personalului ANT;

9) coordonează elaborarea planificării efectuării concediului de odihnă anual pentru toţi

angajaţii ANT;

11) planifică, organizează şi controlează realizarea conform legii a atribuţiilor ce revin

Compartimentului resurse umane şi a sarcinilor stabilite de superiorul ierarhic;

12) supervizează elaborarea, implementarea şi monitorizarea Planului anual de formare

profesională pentru personalul ANT;

13) verifică lucrările efectuate în cadrul ANT, le aprobă şi semnează sau, când este cazul,

dispune refacerea lor;

14) prezintă şi susţine conducerii ANT lucrările şi corespondenţa referitoare la managementul

performanţei şi relaţia cu Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici;

15) asigură colaborarea cu ANFP în vederea implementării politicilor şi strategiilor privind

managementul funcţiei publice şi al funcţionarilor publici din cadrul ANT;


- 23 -

16) coordonează procesul de evaluare anuală a performanţelor profesionale individuale pe baza

obiectivelor individuale şi a standardelor de performanţă stabilite, în vederea promovării şi a

dezvoltării personale a salariaţilor ANT;

17) coordonează procesul de evaluare a activităţii pentru funcţionarii publici debutanţi;

18) coordonează şi supervizează analiza şi planificarea necesarului de resurse umane;

19) participă la elaborarea proiectul de buget anual privind cheltuielile cu salariile şi pregătirea

profesională;

20) coordonează activitatea de întocmire, completare, şi actualizare a fişelor postului pentru

funcţionarii publici şi personalul contractual;

21) coordonează activitatea de evaluare a personalului contractual;

22) coordonează organizarea concursurilor pentru ocupare a posturilor vacante de funcţionari

publici şi personal contractual;

23) răspunde de înregistrarea, distribuirea şi arhivarea ordinelor președintelui;

24) raspunde de activitatea de întocmire, comunicare şi arhivare a ordinelor președintelui ce ţin

de gestionarea resurselor umane;

25) îndeplinește orice alte sarcini încredinţate de superiorii ierarhici în domeniul de competenţă,

în conformitate cu prevederile legale;

26) participă la reuniunile inter-instituţionale în legătură cu gestionarea resurselor umane;

27) supraveghează activitatea de aplicare a Codului de conduită pentru evitarea situaţiilor de

incompatibilitate şi conflict de interese de către personalul implicat în gestionarea programelor

finanţate din fonduri europene nerambursabile;

28) asigură managementul resurselor umane în sensul asigurării capacităţii administrative a

structurilor implicate în gestionarea asistenţei financiare rambursabile şi nerambursabile;

29) asigură, în colaborare cu celelalte direcţii din ANT, evaluarea posturilor pe baza unor criterii

care reprezintă cerinţele de ocupare a acestora: pregătire profesională, experienţa necesară

pentru realizarea atribuţiilor specifice postului, responsabilitatea implicată de post, sfera

relaţiilor, etc.;

30) asigură managementul performanţei personalului ANT;

31) colaborează şi primeşte asistenţă de specialitate de la ANT care coordonează metodologic

compartimentele de resurse umane din cadrul autorităţilor şi instituţiilor administraţiei publice

centrale;

32) întocmeşte statul de funcţii şi statul de personal lunar al ANT şi le supune aprobării

conducerii ANT și celorlalte autorităţi ale administraţiei publice cu atribuţii în domeniu;

33) analizează şi planifică necesarul de resurse umane, în vederea furnizării ANFP, a datelor

privind funcţiile publice din cadrul ANT, având drept scop elaborarea planului anual de ocupare

a funcţiilor publice şi evidenţa funcţionarilor publici;

34) organizează procesul de recrutare şi selecţie a resurselor umane din cadrul ANT;

35) stabileşte, în colaborare cu direcţiile de specialitate din ANT, criteriile de recrutare şi

selecţie a personalului;

36) colaborează cu celelalte direcţii de specialitate din Autoritate, la elaborarea tematicilor şi

bibliografiei în vederea organizării concursurilor pentru ocuparea posturilor vacante;

37) organizează comisiile de concurs şi contestaţii, examenele şi interviurile, după caz şi asigură

secretariatul acestora;

38) asigură necesarul de personal pe funcţii şi specialităţi pentru aparatul Autorității, precum şi

integrarea în activitate a noilor angajaţi;

39) elaborează proiecte de ordine de încadrare, încetare a raportului de serviciu, numire şi

eliberare din funcţie, aplicare de sancţiuni, precum şi ordine privind organizarea domeniului

propriu de activitate;

40) întocmeşte formele de pensionare pentru salariaţii din aparatul propriu şi urmăreşte punerea

în aplicare a deciziilor de pensionare;

41) întocmeşte şi actualizează registrul de evidenţă a salariaţilor şi registrul de evidenţă a

funcţionarilor publici în conformitate cu legislaţia în vigoare;


- 24 -

42) asigură evidenţa personalului şi creează baza de date necesară pentru stabilirea drepturilor

salariale ale acestuia;

43) asigură raportarea tuturor modificărilor intervenite la nivelul funcţiilor publice din cadrul

ANT prin completarea formatelor-standard şi transmiterea acestora către ANFP, conform HG

nr. 553/2009 precum şi prin administrarea bazei de date ANFP care cuprinde evidenţa funcţiilor

publice;

44) asigură evidenţa modificărilor intervenite în situaţia angajaţilor din Autoritate şi operează

corespunzător în statul de personal;

45) gestionează angajamentele funcţionarilor publici şi a actelor adiţionale la contractele

individuale de muncă ale salariaţilor ANT, privind participarea la cursuri, seminarii şi alte forme

de pregătire profesională;

46) eliberează adeverinţe pentru personalul din cadrul Autorității;

47) întocmeşte, vizează şi ţine evidenţa legitimaţiilor eliberate pentru salariaţii Autorității;

48) administrează registrul şi arhiva ordinelor emise şi aprobate de președinte şi asigură

comunicarea acestora celor interesaţi;

49) întocmeşte şi gestionează dosarele profesionale ale funcţionarilor publici şi dosarele

personale ale personalului contractual, conform prevederilor legale;

50) verifică întocmirea documentelor justificative in vederea acordarii drepturilor salariale

conform procedurii privind verificarea prezenţei la serviciu şi efectuarea orelor suplimentare;

51) organizează, trimestrial, examenele de promovare în gradul profesional.

52) participarea la stabilirea, în colaborare cu celelalte direcţii din Autoritate şi cu angajaţii, a

nevoilor de perfecţionare profesională;

53) participarea la elaborarea Planului de măsuri privind pregătirea profesională a funcţionarilor

publici pe baza rapoartelor privind necesarul de formarea profesională transmise de

compartimentele Autorităţii

54) asigurarea de consultanţă şi asistenţă funcţionarilor publici de conducere din cadrul

Autorităţii pentru stabilirea măsurilor privind formarea profesională a funcţionarilor publici din

subordine;

55) elaborarea, implementarea şi monitorizarea Planului anual de formare profesională pentru

personalul Autorității;

56) transmiterea Planului de măsuri privind pregătirea profesională a funcţionarilor publici,

împreună cu Planul anual de perfecţionare profesională şi cu estimarea fondurilor necesar a fi

alocate, aprobate de conducerea ANT până la data de 31 martie a fiecărui an, în condiţiile legii;

57) solicitarea, adresată structurilor de specialitate din ANT, pe baza ofertelor primite de la

instituţii specializate, şi în baza recomandărilor din rapoartele de evaluare, nominalizării

participanţilor la cursurile de formare/perfecţionare profesională;

58) monitorizarea aplicării măsurilor privind formarea profesională a personalului prin

întocmirea rapoartelor trimestriale privind stadiul realizării măsurilor planificate si a rapoartelor

anuale privind formarea profesională a personalului;

59) elaborarea raportului anual privind formarea profesionala a personalului din cadrul ANT;

60) transmiterea către ANFP a datelor necesare din Rapoartele anuale de perfecţionare

profesională conform prevederilor legale în vigoare;

61) asigură desfăşurarea activ studenţilor care solicită stagiu de practică în cadrul Autorităţii,

eliberează adeverinţele de practică;

62) răspunde, împreună cu compartim din structura organizatorică a Autorității, procesul de

elaborare a fişelor de post;

63) organizează activitatea de completare, actualizare şi evidenţa fişelor postului;

64) organizează, împreună cu compartimentele din structura organizatorică a Autorității,

procesul de evaluare anuală a performanţelor profesionale individuale a funcţionarilor publici şi

personalului contractual pe baza obiectivelor individuale şi criteriilor de performanţă, conform

legii;

65) organizează procesul de evaluare a activităţii pentru funcţionarii publici debutanţi;


- 25 -

66) participă la organizarea Comisiei de disciplină şi Comisiei paritare de la nivelul ANT;

67) organizează activitatea de primire/înregistrare/completare/transmitere la Agenţia Naţională

de Integritate / actualizare / depunere la dosarele profesionale şi arhivare a declaraţiilor de avere

şi interese în conformitate cu prevederile L 144/2007, republicată, coroborate cu prevederile

L115/1996 privind declararea şi controlul averii demnitarilor, magistraţilor, a unor persoane cu

funcţii de conducere şi de control şi a funcţionarilor pb, cu modificările şi completările

ulterioare şi Legii nr. 161/2003 privind unele măsuri pentru asigurarea transparenţei în

exercitarea demnităţilor publice, oferind consultanţă pentru completarea corectă şi în termen a

rubricilor din declaraţii;

Art. 36. – În desfăşurarea activităţii sale, Compartimentul Resurse Umane este implicat în

următoarele tipuri de relaţii:


Compartimentul Resurse Umane este subordonat președintelui Autorității Naționale pentru

Turism

(2) Relaţii de autoritate ierarhică:

Iniţiază şi elaborează ordinele președintelui pentru activitatea specifică compartimentului

precum şi alte acte administrative cu privire la crearea, modificarea şi stingerea raporturilor de

serviciu şi muncă pentru personalul ANT, referitoare la structura de personal şi organizatorică a

ANT şi formarea personalului.


1 Colaborează cu toate direcţiile din cadrul ANT în vederea asigurării unei bune desfăşurări a

activităţii Autorității.

2 Colaborează cu instituţii terţe precum ANFP, MMFPS, INS şi altele în elaborarea anumitor

rapoarte periodice privind resursele umane ale ANT.

(4) Relaţii de control:

1 Verifică oportunitatea şi/sau legalitatea actelor administrative, normative şi a altor documente

interne supuse avizarii,

2 Verifică legalitatea şi conformitatea documentelor justificative privind plata drepturilor

salariale, fişelor de post, rapoartelor de evaluare şi a altor documente legate de activitatea de

management al resurselor umane întocmite de compartimentele ANT


1 Reprezintă Autoritatea în relaţiile cu terţii în domeniul său de activitate, în limita mandatelor

acordate de conducerea ANT.

2 Asigură participarea, cu aprobarea conducerii ANT, la acţiuni şi evenimente relevante pentru

activitatea de management al resurselor umane organizate de către instituţiile abilitate din

România şi/sau străinătate.

Capitolul 6 - Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism

Art. 37. – (1) Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism (DFCT) este direcţie

de specialitate din cadrul structurii organizatorice a ANT, subordonată președintelui,

vicepreședintelui, condusă de un director şi are relaţii de colaborare cu toate departamentele şi

direcţiile din structura ANT.

(2) Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism cuprinde următoarele servicii:

a) Serviciul asistenţă tehnică şi relaţia cu AM POR;

b) Serviciul evaluare, selecţie şi contractare;

c) Serviciul monitorizare şi verificare proiecte.


- 26 -

Art. 38. – Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism îndeplineşte următoarele

atribuţii delegate de către Direcţia generală autoritatea de management – programul operaţional

regional (AM POR):

1. de a asigura, la nivelul proiectelor finanţate în cadrul domeniului major de

intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare în scopul

creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică”, respectarea cerinţelor privind

informarea şi publicitatea;

2. de a asigura că proiectele sunt selectate spre finanţare, în cadrul domeniului major de

intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare în

scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică”, în conformitate cu

criteriile aplicabile POR;

3. de a asigura că în derularea proiectelor selectate spre finanţare în cadrul domeniului

major de intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare

în scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică”, se respectă, pe întreaga

perioadă de implementare a acestora, legislaţia naţională şi comunitară în vigoare;

4. de a verifica, pentru toate proiectele finanţate în cadrul domeniului major de

intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare în

scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică”, că

lucrările/bunurile/serviciile co-finanţate au fost efectiv executate/ prestate/livrate, şi că

toate cheltuielile declarate de către Beneficiari în cadrul proiectelor au fost efectiv

efectuate şi respectă prevederile legislaţiei naţionale, în special legislaţia în domeniul

achiziţiilor publice, şi a celei comunitare în vigoare;

5. de a asigura că informaţiile şi datele necesare pentru managementul financiar,

monitorizare, verificare, audit şi evaluare sunt colectate corespunzător pentru fiecare

proiect implementat în regiune şi introduse în SMIS;

6. de a asigura că procedurile de achiziţii derulate în cadrul proiectului respectă

legislaţia comunitară şi naţională privind achiziţiile publice, pe baza evaluării gradului

de risc;

7. de a asigura respectarea reglementărilor privind conflictul de interese pentru toate

achiziţiile derulate în cadrul proiectelor de către beneficiari, pe baza evaluării gradului

de risc;

8. de a asigura că beneficiarii deţin o evidenţă contabilă folosind conturi analitice

distincte pentru fiecare proiect, în conformitate cu legislaţia naţională financiar-

contabilă;

9. de a se asigura că toate documentele referitoare la cheltuieli şi audituri, necesare

pentru a se garanta o pistă de audit adecvată pentru fiecare proiect implementat, sunt

păstrate pentru o perioadă de 5 ani de la închiderea oficială sau parţială a POR, în

conformitate cu prevederile art. 90 din Regulamentul Consiliului (CE) nr. 1083/2006;

10. îndeplineste orice alte atributii legate de specificul activitatii directiei, delegate de

conducerea Autorităţii.

Art. 39.– În îndeplinirea atribuţiilor ce le revin, serviciile DFCT realizează următoarele

activităţi:

(1) Serviciul asistenţă tehnică şi relaţia cu AM POR realizează următoarele activităţi:

1. asigură respectarea prevederilor Ordinului pentru stabilirea atribuţiilor Direcţiei

gestionare fonduri comunitare pentru turism, în calitate de Organism Intermediar pentru

Turism, privind implementarea domeniului major de intervenţie „Promovarea

potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare în scopul creşterii atractivităţii

României ca destinaţie turistică” din cadrul POR 2007 - 2013 şi reprezintă punctul de

contact pentru AM POR în cadrul DFCT;


- 27 -

2. participă, prin consultarea cu AM POR, la elaborarea, modificarea şi completarea

procedurilor specifice;

3. centralizează de la celelalte servicii ale DFCT şi transmite AM POR informări, rapoarte

(informaţii generale altele decât cele ce cad în responsabilitatea fiecărui serviciu al

DFCT în parte);

4. ţine evidenţa centralizată a manualelor de proceduri, a instrucţiunilor şi notelor emise de

AM POR pentru implementarea atribuţiilor ce-i revin DFCT conform acordului cadru de

delegare atribuţii;

5. participă, cu consultarea cu AM POR, la elaborarea procedurilor şi criteriilor de

eligibilitate şi evaluare a proiectelor, la elaborarea ghidurilor solicitantului, precum şi la

stabilirea de către AM POR a calendarului de activităţi privind lansarea cererilor

deschise de proiecte pentru depunerea cererilor de finanţare şi a documentelor suport de

către solicitanţi, în vederea obţinerii finanţării prin domeniul major de intervenţie

„Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii

atractivităţii României ca destinaţie turistică” al POR;

6. lansează, împreună cu AM POR, cererile deschise de proiecte, cu depunere continuă sau

cu termen limită, după caz, în vederea finanţării prin domeniul major de intervenţie


atractivităţii României ca destinaţie turistică” al POR, conform calendarului de activităţi

agreat cu AM POR, asigurând publicitatea adecvată;

7. acordă sprijin potenţialilor beneficiari, inclusiv prin participarea la sesiunile de

informare organizate în acest sens în cadrul Direcţiei generale autoritatea de

management - programul operaţional regional, prin campanii de informare la nivel

regional, precum şi prin furnizarea altor informaţii solicitate de către aceştia, în scopul

dezvoltării proiectelor finanţabile prin Programul Operaţional Regional;

8. verifică conformitatea cu prevederile Manualului de Identitate Vizuală şi avizează toate

materialele de promovare, informare şi publicitate transmise spre avizare de către

Beneficiar în vederea implementării măsurilor de informare şi publicitate asumate prin

Contract

9. centralizează de la celelalte servicii nevoile de asistenţă tehnică, elaborează şi transmite

AM POR cererile de finanţare în cadrul axei prioritare 6 de Asistenţă tehnică;

10. asigură un management adecvat prin implementarea activităţilor prevăzute în deciziile de

finanţare emise în cadrul axei prioritare 6 de Asistenţă tehnică a POR;

11. elaborează cererile de rambursare şi rapoartele de progres aferente deciziilor de finanţare

emise în cadrul axei prioritare 6 de Asistenţă tehnică a POR;

12. elaborează Termenii de referinţă/specificaţii tehnice în vederea achiziţiei de servicii şi

bunuri prevăzute în deciziile de finanţare din axa prioritară 6 de Asistenţă tehnică a

POR;

13. recepţionează produsele, serviciile achiziţionate în cadrul deciziilor de finanţare din axa

prioritară 6 de Asistenţă tehnică a POR şi asigură respectarea identităţii vizuale pe

produsele achiziţionate;

14. arhivează documentele aferente activităţii, în conformitate cu legislaţia naţională şi

comunitară în vigoare;

15. informează AM POR referitor la sistemele de păstrare a documentelor, pe suport de

hârtie, respectiv în variantă electronică, inclusiv în cazul în care intervin modificări

referitoare la modul de arhivare;

16. asigură prevenirea neregulilor, identifică neregulile şi completează formularul de alertă

pe care-l transmite responsabilului de nereguli din cadrul AM POR conform manualului

de proceduri specific al AM POR ;

17. asigură un management adecvat al riscurilor asociate activităţilor desfăşurate în cadrul

serviciului.

(2) Serviciul evaluare, selecţie şi contractare realizează următoarele activităţi:


- 28 -



2. primeşte şi înregistrează cererile de finanţare şi documentele suport depuse de către

solicitanţi, în vederea obţinerii finanţării în cadrul domeniului major de interventie


atractivităţii României ca destinaţie turistică” al POR, în conformitate cu procedurile

specifice;

3. verifică, în conformitate cu procedura stabilită prin manualele de proceduri specifice,

conformitatea administrativă şi eligibilitatea cererilor de finanţare depuse de către

solicitanţi, pe baza criteriilor de eligibilitate stabilite de către AM POR şi aprobate de

Comitetul de Monitorizare a POR, precum şi, după caz, cu alte prevederi relevante

cuprinse în ghidul solicitantului;

4. verifică cererile de finanţare depuse în cadrul Operaţiunii – „Crearea unei imagini

pozitive a României ca destinaţie turistică prin definirea şi promovarea brandului

turistic naţional şi Operatiunii - Crearea Centrelor Naţionale de Informare şi

Promovare Turistică (CNIPT) şi dotarea acestora - Componenta: Instituirea unui

sistem integrat şi informatizat a ofertei turistice româneşti”, în conformitate cu

procedurile specfice aplicabile şi recomandă acordarea finanţării sau respingerea

acesteia, după caz;

5. după verificare, transmite documentaţia aferentă cererilor de finanţare depuse în cadrul

Operaţiunii – „Crearea unei imagini pozitive a României ca destinaţie turistică prin

definirea şi promovarea brandului turistic naţional şi Operatiunii - Crearea Centrelor

Naţionale de Informare şi Promovare Turistică (CNIPT) şi dotarea acestora -

Componenta: Instituirea unui sistem integrat şi informatizat a ofertei turistice

româneşti” la Direcţia generală autoritatea de management - programul operaţional

regional, în vederea elaborării deciziei de finanţare sau a deciziei de respingere a cererii

de finanţare, după caz;

6. transmite periodic către AM POR, conform procedurilor specifice, raportări privind

cererile de finanţare depuse precum şi privind acceptarea/returnarea acestora, atât după

verificarea conformităţii administrative cât şi după verificarea eligibilităţii acestora;

7. organizează şi asigură buna desfăşurare a sesiunilor de evaluare tehnică şi financiară a

cererilor de finanţare şi a documentelor suport, în conformitate cu procedurile specifice;

8. transmite către AM POR rapoartele aferente procesului de evaluare, selecţie şi

contractare, în termenul, formatul şi condiţiile prevăzute de procedura specifică

aplicabilă;

9. organizează şi asigură buna desfăşurare a procedurii de verificare a conformităţii

proiectelor tehnice aferente cererilor de finanţare depuse de solicitanţi, în conformitate

cu procedura specifică;

10. întreprinde vizite la faţa locului în vederea contractării şi transmite AM POR raportul de

vizită la faţa locului, în conformitate cu procedura stabilită prin manualul de proceduri

specifice ;

11. întocmeşte şi transmite către Direcţia Generală Autoritatea de Management- POR, în

original, contractele de finanţare aferente acestor proiecte, în vederea avizării ca urmare

a transmiterii de către Direcţia generală autoritatea de management - programul

operaţional regional a notificării de încheiere a contractului de finanţare a proiectelor

propuse. După primirea de la Direcţia generală autoritatea de management - programul

operaţional regional a contractelor de finanţare avizate, pentru Operaţiunea –

„Dezvoltarea şi consolidarea turismului intern prin sprijinirea promovării produselor

specifice şi a activităţilor de marketing specifice din cadrul, respectiv Operaţiunea -

Crearea Centrelor Naţionale de Informare şi Promovare Turistică (CNIPT) şi dotarea

acestora”, coordonează semnarea contractelor de finanţare de către beneficiari şi remite

contractele de finanţare în formă finală Autorităţii de Management pentru POR;


- 29 -

12. întocmeşte, transmite către Direcţia generală autoritatea de management - programul

operaţional regional, spre avizare, actele adiţionale la contractele de finanţare si

coordonează etapa de semnare a acestora de către beneficiari pentru Operaţiunea –

„Dezvoltarea şi consolidarea turismului intern prin sprijinirea promovării produselor

specifice şi a activităţilor de marketing specifice din cadrul, respectiv Operaţiunea -

Crearea Centrelor Naţionale de Informare şi Promovare Turistică (CNIPT) şi dotarea

acestora”, remite actele adiţionale în formă finală Autorităţii de Management pentru

POR;

13. notifică solicitanţii cu privire la rezultatele procesului de evaluare, selecţie si contractare,

în conformitate cu procedura stabilită prin manualul de proceduri specifice ;

14. transmite la AM POR, punct de vedere cu privire la contestaţiile depuse de către

solicitanţii de finanţare, în conformitate cu procedura stabilită prin manualul de

proceduri specifice ;

15. introduce în SMIS date şi informaţii cu privire la cererile de finanţare şi contractele

semnate, în conformitate cu procedura stabilită prin manualul de proceduri specifice ;


comunitară relevantă în vigoare;

17. asigură prevenirea neregulilor, identifică neregulile în decursul evaluării, selecţiei şi

contractării proiectelor finanţabile în cadrul domeniului major de intervenţie


atractivităţii României ca destinaţie turistică”şi completează formularul de alertă pe care-

l transmite responsabilului de nereguli din cadrul AM POR conform manualului de

proceduri specific al AM POR;


serviciului.

(3) Serviciul monitorizare şi verificare proiecte, realizează următoarele activităţi:



2. primeşte şi verifică fluxurile previzionate pentru acordarea prefinanţării şi rambursării

întocmite de beneficiari, le centralizează şi le transmite AM POR;

3. monitorizează, din punct de vedere tehnic şi financiar, implementarea proiectelor

finanţate în cadrul domeniului major de intervenţie 5.3 „Promovarea potenţialului

turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii atractivităţii României ca

destinaţie turistică” al Programului Operaţional Regional şi transmite către AMPOR, în

scris, în format hârtie şi în format electronic, rapoarte tehnice de progres, pentru fiecare

operaţiune din cadrul acestuia; In acest sens OI efectuează o vizită de monitorizare pe

teren cel puțin o dată pe an pentru fiecare proiect finalizat, pe perioada de valabilitate a

contractului de finanțare corespunzător proiectului şi o dată pe an pe parcursul primilor

5 ani de după finalizarea proiectului (ex-post); introduce în SUIM/SMIS date tehnice şi

statistice la nivelul proiectelor şi asigură actualizarea acestora, conform procedurilor

specifice aplicabile;

4. primeşte şi verifică cererile de rambursare de la beneficiari, inclusiv dosarele de achiziție

publică. În acest sens:

a) verifică cererile de rambursare din punct de vedere tehnic şi financiar;

b) verifică toate documentele justificative ce însoţesc cererea de rambursare, în

conformitate cu procedura aplicabilă;

c) efectuează verificarea pe teren a conformităţii datelor şi informaţiilor din

fiecare cerere de rambursare şi întocmeşte Raportul de vizită la faţa locului în

conformitate cu procedura aplicabilă;

d) certifică realitatea, regularitatea şi legalitatea cheltuielilor efectuate de

beneficiar în implementarea proiectelor care fac obiectul contractului de finanţare

şi solicitate la rambursare;


- 30 -

e) verifică înscrierea codului proiectului şi a menţiunii „Proiect finanţat prin

Programul Operaţional Regional” pe documentele originale pe baza cărora se

înregistrează în contabilitatea beneficiarului cheltuielile efectuate în cadrul

proiectului, precum şi înscrierea menţiunii „Conform cu originalul” pe copiile

documentelor suport/justificative ce însoţesc cererea de rambursare a

beneficiarului;

f) transmite AM POR toate datele, informaţiile şi documentele care constituie

dosarul cererii de rambursare conform procedurii aplicabile, conform

prevederilor şi în formatele standard prevăzute de manualele de proceduri proprii

relevante; în acest sens, asigură disponibilitatea documentelor suport în cazul

controlului din partea AMPOR, a Comisiei Europene sau a altor organisme

abilitate, în condiţiile legislaţiei naţionale şi comunitare relevante;

g) introduce în SUIM/SMIS, conform procedurilor aplicabile, date tehnice şi

financiare privind cererile de rambursare depuse de beneficiari pentru proiectele

finanţate în cadrul domeniului major de intervenţie „Promovarea potenţialului

turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii atractivităţii

României ca destinaţie turistică” al Programului Operaţional Regional şi asigură

actualizarea acestora.

5. acordă asistenţă de specialitate beneficiarilor pe parcursul implementării proiectelor

finanţate în cadrul domeniului major de intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi

crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie

turistică” al Programului Operaţional Regional;

6. verifică, pe baza procedurilor specifice aplicabile, dacă beneficiarii deţin o evidenţă

contabilă folosind conturi analitice distincte pentru fiecare proiect, în conformitate cu

legislaţia naţională financiar-contabilă;

7. întreprinde toate măsurile necesare pentru prevenirea/ combaterea neregulilor/ fraudelor

şi notifică în scris Direcţia generală autoritatea de management - programul operaţional

regional, conform procedurilor proprii, cu privire la orice nereguli/ fraude suspectate/

identificate în decursul implementării proiectelor finanţate în cadrul domeniului major de

intervenţie „Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare, în

scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică” al Programului Operaţional

Regional, în termenele stabilite conform procedurii de management a neregulilor;

8. dacă, în procesul de verificare a progresului tehnic şi financiar al proiectelor, constată

încălcări ale prevederilor contractelor de finanţare şi/sau ale legislaţiei naţionale şi

comunitare în vigoare, transmite Direcţiei generale autoritatea de management -

programul operaţional regional propuneri de reziliere a contractelor în cauză sau de

aplicare de reduceri procentuale, conform prevederilor procedurilor specifice aplicabile;

9. primeşte şi verifică dosarele de achiziţie publică primite de la beneficiarii contractelor

finanţate în cadrul Programului Operaţional Regional şi se asigură că procedurile de

achiziţii derulate în cadrul proiectului respectă legislaţia comunitară şi naţională privind

achiziţiile publice;

10. verifică respectarea reglementărilor privind conflictul de interese pentru toate achiziţiile

derulate în cadrul proiectelor de către beneficiari, identificăbsituațiile de potențial

conflict de interese și/sau incompatibilitate pentru care au fost identificați factori de risc

privind procedura de achiziție verificată;

11. primeşte şi verifică actele adiţionale la contractele de achiziţie publică încheiate de

beneficiari;

12. completează liste de verificare şi întocmeşte nota de conformitate/neconformitate, pe

care o transmite către AM POR, în vederea autorizării cheltuielilor;

13. identifică situaţiile de potenţial conflict de interese şi/sau incompatibilitate;


- 31 -

14. participă la şedinţele de conciliere organizate de către AM POR, în urma aplicării

reducerilor procentuale stabilite prin Notele de Neconformitate;

15. furnizează informaţii direcţiilor din cadrul Autorităţii de Management POR, pentru

elaborarea rapoartelor anuale şi finale la închiderea programului;

16. elaborează şi actualizează procedurile privind verificarea achiziţiilor publice şi a

conflictului de interese;

17. participă la vizite pe teren pentru verificarea la faţa locului a achiziţiilor publice în

original, pentru proiectele finanţate din POR;

18. întocmeşte pista de audit aferentă activităţii unităţii de achiziţii publice;

19. participă la grupuri de lucru interinstituţionale care au ca obiect verificarea achiziţiilor

publice şi/sau a conflictului de interese;

20. participă, la solicitarea AMPOR, în procesul de recuperare a debitelor, conform

procedurii proprii aplicabile;

21. primeşte şi verifică, din punct de vedere tehnic şi financiar, cererile de prefinanţare

primite de la beneficiari;

22. verifică toate documentele justificative ce însoţesc cererea de prefinanţare/rambursare, în

conformitate cu procedura specifică în vigoare;

23. monitorizează capacitatea instituţională a beneficiarilor, pe nivelul său de competenţă;


comunitară relevantă în vigoare;


serviciului.

Art. 40. - În desfăşurarea activităţii sale, Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru

turism este implicată în următoarele tipuri de relaţii:

(A) Relaţii ierarhice:

1. subordonarea directorului faţă de președinte, vicepreședinte;

2. subordonarea şefului de serviciu faţă de directorul direcţiei;

3. subordonarea personalului de execuţie faţă de şeful de serviciu şi director.

(B) Relaţii funcţionale:

Între Direcţia gestionare fonduri comunitare pentru turism şi structurile funcţionale ale

Autorităţii situate pe acelaşi nivel ierarhic

(C) Relaţii de reprezentare

Reprezintă Autoritatea în relaţiile cu celelalte structuri ale administraţiei publice centrale

sau locale, alte instituţii şi organisme, ONG-uri, etc., din ţară sau din străinătate în

limitele stabilite prin acte normative în vigoare şi a mandatului acordat de Președinte,

prin ordin.

Capitolul 7 – Direcţia Generală Control si Autorizare În Turism

Art. 41. – Direcţia Generală Control şi Autorizare Turism este o direcţie de specialitate, în

cadrul structurii organizatorice a Autorității Naționale pentru Turism, subordonată președintelui

și vicepreședintelui, şi condusă de un director general.

(2) În lipsa directorului general, conducerea Direcției Generale Control și Autorizare Turism

este asigurată de către directorul general adjunct sau de șefii de serviciu.

(3) Directorul general reprezintă direcţia în raporturile cu conducerea autorității/celorlalte

compartimente din structura organizatorică a acesteia.


- 32 -

Art. 42. – Pe lângă atribuţiile generale, directorul general are, în principal, următoarele

atribuţii specifice:

1. întocmeşte sinteze şi rapoarte cu privire la activitatea de control şi autorizare pe care le

supune aprobării conducerii autorității;

2. iniţiază/modifică acte normative din domeniul autorizării şi controlului în turism în

colaborare cu celelalte direcţii de specialitate, asociaţii profesionale pe care le supune aprobării

conducerii autorității;

3. coordonează și participă, la acţiuni de control privind calitatea serviciilor din turism și din

industria de agrement, în baza planului anual de control și a tematicii de control aprobate;

4. coordonează și verifică modul de soluţionare a sesizărilor şi reclamaţiilor primite cu

privire la desfăşurarea activităţii de turism;

5. coordonează şi participă la verificarea legalităţii funcţionării şi modului de respectare a

criteriilor prevăzute de actele normative în vigoare privind clasificarea structurilor de primire

turistică;

6. coordonează şi participă la verificarea modului de respectare a normelor privind accesul,

evidenţa şi protecţia turiştilor în structurile de primire turistice;

7. coordonează şi participă la verificarea legalităţii funcţionării şi modul de respectare a

criteriilor de licenţiere a agenţiilor de turism şi a activităţii desfăşurate de acestea;

8. coordonează şi participă la verificarea modului de respectare a criteriilor de atestare a

staţiunilor turistice de interes naţional şi local;


criteriilor prevăzute de actele normative în vigoare ce au stat la baza eliberării autorizaţiei

turistice pentru plaje;


criteriilor prevăzute de actele normative în vigoare ce au stat la baza eliberării certificatului de

autorizare turistică pentru activitatea de agrement nautic;


criteriilor prevăzute de actele normative în vigoare privind omologarea pârtiilor şi traseelor

turistice;

12. coordonează şi participă la verificarea respectării activităţii de comercializare a

produselor alimentare şi nealimentare din staţiunile turistice în limitele specifice de competenţă;

13. coordonează şi participă la verificarea respectării măsurilor de organizare a activităţii de

agrement în staţiunile turistice;

14. coordonează şi participă la verificarea activităţii desfăşurată de birourile de informare şi

promovare turistică din străinătate;

15. coordonează şi participă la verificarea modului de respectare a măsurilor de protecţie şi

autorizare a construcţiilor în zona de coastă a Mării Negre;

16. participă, cu aprobarea conducerii autorității la acţiuni de documentare profesională, la

congrese, seminarii, simpozioane şi alte acţiuni la nivel naţional şi internaţional;

17. colaborează cu organisme şi instituţii din ţară şi străinătate specializate pentru

autorizarea, controlul şi promovarea calităţii serviciilor turistice, inclusiv în ceea ce priveşte

conectarea la rețeaua securizata TESTA, pentru afilierea la sistemul CPCS (Consumer

Pretection Cooperation System);

18. coordonează şi participă la verificarea stării şi funcţionalităţii dotărilor edilitar-

gospodăreşti din staţiunile turistice, starea de curăţenie şi întreţinere a spaţiilor verzi, a căilor de

acces, făcând propuneri conducerii autorității de a interveni la autorităţile publice centrale sau

locale pentru remedierea unor stări de lucruri necorespunzătoare;

19. coordonează activitatea de autorizare a operatorilor economici şi a personalului de

specialitate din domeniul turismului;

20. verifică documentaţiile privind autorizarea operatorilor economici cu activitate de

turism şi a personalului de specialitate din turism şi avizează, după caz autorizaţiile emise:

• certificate de clasificare,


- 33 -

• licenţe de turism,

• certificate de omologare,

• autorizaţii turistice,

• certificate de autorizare turistică,

• brevete de turism,

• atestate de ghid de turism

21. participă la realizarea procedurii de atestare a staţiunilor turistice de interes local sau

naţional;

22. coordonează activitatea de implementare a Sistemului informatic de evidenţă a turiştilor

S.I.E.T.;

23. coordonează activitatea de implementare a sistemului I.M.I.(Internal Market

Information) în ceea ce priveşte autorizarea operatorilor economici din domeniul turism;

24. participă la procedura de avizare a documentaţiilor de urbanism şi amenajare a

teritoriului pentru zone şi staţiuni turistice şi a documentaţiilor tehnice privind construcţiile din


25. participă la procedura de verificare a criteriilor privind dotarea plajelor turistice în

vederea autorizării acestora;

26. poate verifica corectitudinea întocmirii documentelor de control/autorizare, ca urmare a

acțiunilor specifice Direcției Generale Control și Autorizare Turism.

27. îndeplineşte orice alte sarcini, specifice activităţii, primite de la conducerea autorității;

Art. 43. – Pe lângă atribuţiile generale, directorul general adjunct are, în principal,

următoarele atribuţii specifice:

1. întocmeşte sinteze şi rapoarte cu privire la activitatea de control şi autorizare pe care le

supune aprobării conducerii autorității;



conducerii autorității;







turistică;















turistice;




- 34 -







16. participă, cu aprobarea conducerii autorității la acţiuni de documentare profesională, la

congrese, seminarii, simpozioane şi alte acţiuni la nivel naţional şi internaţional;







acces, făcând propuneri conducerii autorității de a interveni la autorităţile publice centrale sau

locale pentru remedierea unor stări de lucruri necorespunzătoare;

19. Coordonează activitatea de autorizare a operatorilor economici şi a personalului de


20. Verifică documentaţiile privind autorizarea operatorilor economici cu activitate de










naţional;

22. coordonează activitatea de implementare a Sistemului informatic de evidenţă a

turiştilor S.I.E.T.;



24. participă la procedura de avizare a documentaţiilor de urbanism şi amenajare a

teritoriului pentru zone şi staţiuni turistice şi a documentaţiilor tehnice privind construcţiile din




27. poate verifica corectitudinea întocmirii documentelor de control/autorizare, ca urmare a

acțiunilor specifice Direcției Generale Control și Autorizare Turism.

30. îndeplineşte orice alte sarcini, specifice activităţii, primite de la conducerea autorității

Art. 44. – Pe lângă atribuţiile generale, șeful de serviciu control are, în principal,


1. întocmeşte sinteze şi rapoarte cu privire la activitatea de control pe care le supune

aprobării conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare turism;



conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare turism;






- 35 -



turistică;















turistice;









16. participă, cu aprobarea conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare

turism, la acţiuni de documentare profesională, la congrese, seminarii, simpozioane şi alte

acţiuni la nivel naţional şi internaţional;







acces, făcând propuneri conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare turism de a

interveni la autorităţile publice centrale sau locale pentru remedierea unor stări de lucruri

necorespunzătoare;


naţional;


S.I.E.T.;

21. are acces la sistemul I.M.I.(Internal Market Information) în ceea ce priveşte autorizarea

operatorilor economici din domeniul turism;



23. verifica corectitudinea întocmirii documentelor de control (procese verbale de constatare

și sancționare a contravențiilor, notelor de constatare, e.t.c.) ca urmare a acțiunilor de verificare

a respectării legislației în domeniul turismului.

24. îndeplineşte orice alte sarcini, specifice activităţii, primite de la conducerea autorității;


- 36 -

Art. 45. – Pe lângă atribuţiile generale, șeful de serviciu autorizare are, în principal,


1. întocmeşte sinteze şi rapoarte cu privire la activitatea de autorizare pe care le supune

aprobării conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare turism;



conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare turism;

3. coordonează și verifică modul de soluţionare a petițiilor primite cu privire la desfăşurarea

activităţii de autorizare din turism;

4. participă, cu aprobarea conducerii autorității/ direcției generale control și autorizare

turism la acţiuni de documentare profesională, la congrese, seminarii, simpozioane şi alte

acţiuni la nivel naţional şi internaţional;

5. colaborează cu organisme şi instituţii din ţară şi străinătate specializate pentru autorizarea,

controlul şi promovarea calităţii serviciilor turistice, inclusiv în ceea ce priveşte conectarea la

rețeaua securizata TESTA, pentru afilierea la sistemul CPCS (Consumer Pretection Cooperation

System);


naţional;

7. coordonează activitatea de autorizare a operatorilor economici şi a personalului de


8. verifică documentaţiile privind autorizarea operatorilor economici cu activitate de










S.I.E.T.;



11. verifică corectitudinea întocmirii/eliberării documentelor specifice, în vederea respectării

legislației în domeniul turismului.

12. îndeplineşte orice alte sarcini, specifice activităţii, primite de la conducerea autorității/

direcției generale control și autorizare turism;

Art. 46. – În îndeplinirea obiectului său de activitate Direcţia Generală Control şi

Autorizare Turism exercită şi răspunde de îndeplinirea următoarelor atribuţii:

1. întocmirea sintezelor şi rapoartelor cu privire la activitatea de control şi autorizare în


2. iniţierea şi modificarea actelor normative din domeniul autorizării şi controlului în

domeniul turismului în colaborare cu celelalte direcţii de specialitate, organizaţii

neguvernamentate cu activitate în turism pe care le supune aprobării conducerii autorității;

3. urmărirea, evidenţa si solutionarea sesizărilor şi reclamaţiilor adresate Autorității

Naționale pentru Turism;

4. efectuarea controlului activităţilor şi serviciilor din turism şi din industria de agrement,

în baza planului anual de control aprobat de conducerea autorității;

5. verificarea legalităţii funcţionarii şi a modului de respectare a criteriilor prevăzute de

actele normative în vigoare privind clasificarea structurilor de primire turistică;


- 37 -

6. verificarea modul de respectare normelor privind accesului, evidenţa şi protecţia

turiştilor în structurile de primire turistice;

7. verificarea legalităţii funcţionarii şi modului de respectare a criteriilor de licenţiere a

agenţiilor de turism şi a activităţii desfăşurate de acestea;

8. verificarea modului de respectare a criteriilor de atestare a staţiunilor turistice de interes

naţional şi local;

9. verificarea stării şi funcţionalităţii dotărilor edilitar-gospodăreşti din staţiunile turistice,

a stării de curăţenie şi întreţinere a spaţiilor verzi, a căilor de acces, făcând propuneri conducerii

instituţiei de a interveni la autorităţile publice centrale sau locale pentru remedierea unor stări de

lucruri necorespunzătoare;

10. verificarea legalităţii funcţionării şi a modului de respectare a criteriilor prevăzute de

actele normative în vigoare ce au stat la baza eliberării autorizaţiei turistice pentru plaje;

11. verificarea legalităţii funcţionării şi a modul de respectare a criteriilor prevăzute de

actele normative în vigoare ce au stat la baza eliberării certificatului de autorizare turistică

pentru activitatea de agrement nautic;

12. verificarea legalităţii funcţionarii şi a modul de respectare a criteriilor prevăzute de

actele normative în vigoare privind omologarea pârtiilor şi traseelor turistice;

13. verificarea respectării prevederilor legale cu privire la comercializarea produselor

alimentare şi nealimentare din staţiunile turistice, în limitele specifice de competenţă;

14. verificarea respectării măsurilor de organizare a activităţii de agrement în staţiunile

turistice;

15. verificarea modului de respectare a măsurilor de protecţie şi autorizare a construcţiilor

în zona de coastă a Mării Negre;

16. verificarea modului de respectare a prevederilor legale în vigoare privind acordarea

tichetelor de vacanţă;

17. colaborarea cu organisme şi instituţii din ţară şi străinătate specializate pentru

autorizarea, controlul şi promovarea calităţii serviciilor turistice, pe baza informatiilor oferite

prin sistemul CPCS (Consumer Protection Cooperation System), sistem ce permite Autorității

Naționale pentru Turism schimbul de informaţii cu autorităţile similare din celelalte state

membre ale Uniunii Europene;

18. colaborarea cu Poliţia de Frontieră din cadrul Ministerului Administraţiei şi Internelor

pentru verificarea respectării legislaţiei pe linia comercializării serviciilor turistice în punctele

de trecere frontieră;

19. colaborarea cu alte organe de control specializate ale statului (Departamentul de Control

al Guvernului, Poliţia, ANAF, Garda Financiară, Autoritatea Naţională Sanitar - Veterinară şi

pentru Siguranţa Alimentelor, Autoritatea Naţională pentru Protecţia Consumatorului, Agenţia

pentru Protecţia Mediului, Ministerul Sănătăţii prin Institutul Naţional de Recuperare Medicină

Fizică şi Balneoclimatologie, etc.) la efectuarea unor controale tematice comune cu aprobarea

conducerii instituţiei;

20. verificarea la termenele stabilite prin actele de control întocmite, a modul de realizare de

către operatorii economici a măsurilor de remediere dispuse prin acestea;

21. coordonarea activităţii de autorizare a operatorilor economici şi a personalului de


22. înregistrarea documentaţiilor privind autorizarea operatorilor economici cu activitate de

turism şi a personalului de specialitate din turism şi emite după caz autorizaţiile necesare:









- 38 -

23. verificarea documentației necesare eliberării certificatului de clasificare;

24. verificarea documentației necesare eliberării licenței de turism;

25.verificarea documentaţiei necesare eliberării brevetului de turism şi a atestatului de ghid

de turism;

26.realizarea procedurii de atestare a staţiunilor turistice de interes local sau naţional;

27.avizarea documentaţiilor de urbanism şi amenajare a teritoriului pentru zone şi staţiuni

turistice şi a documentaţiilor tehnice privind construcţiile din domeniul turismului;

28. verificarea criteriilor privind dotarea pârtiilor de schi în vederea autorizării acestora;

29. verificarea documentației necesare eliberării certificatelor de omologare a traseelor

turistice;

30. verificarea documentației şi a criteriilor necesare eliberării certificatului de autorizare

pentru agrement nautic;

31. verificarea documentației necesare eliberării certificatului de acreditare pentru centrele

naţionale de informare şi promovare turistică;

32.verificarea criteriilor privind dotarea plajelor turistice în vederea autorizării acestora;

33.realizarea unei baze de date în sistem informatic care cuprinde informaţii privind

structurile de primire turistice clasificate, agenţiile de turism licenţiate, pârtiile de schi

omologate, plajele turistice autorizate, personalul de specialitate care a fost brevetat sau atestat

ca ghid de turism;

34.realizarea unei baze de date privind structurile de primire turistice care nu functioneaza

si se afla in stare avansata de degradare;

35.acordarea de asistenţă tehnică de specialitate operatorilor economici din turism în

domeniul autorizării;

36.participarea la acţiuni de documentare profesională: congrese, seminarii, simpozioane şi

alte acţiuni la nivel local, naţional şi internaţional în scopul îmbunătăţirii activităţii de

autorizare;

37.colaborarea cu organisme şi instituţii din ţară şi străinătate specializate pentru autorizarea

şi promovarea calităţii serviciilor turistice;

38.participarea la procesul de transpunere a directivei 2006/123/CE privind serviciile;

39.colaborarea cu asociaţiile profesionale şi patronale de profil;

40.întocmirea proceselor verbale de constatare şi sancţionare a contravenţiilor, respectiv a

notelor de constatare ca urmare a acţiunilor de verificare a operatorilor economici cu activitate

de turism;

41.transmiterea proceselor verbale de constatare şi sancţionare a contravenţiilor către

direcţiile finanţelor publice spre luare în evidenţă şi recuperarea debitelor din amenzile aplicate

în procesele verbale de constatare şi sancţionare a contravenţiilor care nu au fost achitate la

trezorerii în termenul de 15 zile de la data luării la cunoştinţă de către reprezentanţii operatorilor

economici controlaţi;

42.coordonarea activităţii de implementare a Sistemului informatic de evidenţă a turiştilor

S.I.E.T.;

43.coordonarea activităţii de implementare a sistemului I.M.I.(Internal Market Information)

în ceea ce priveşte autorizarea operatorilor economici din domeniul turism;

44.colaborarea cu direcţiile de specialitate din cadrul Autorității Naționale pentru Turism;

45. asigura pregatirea profesionala si aduce la cunostinta personalului din subordine a

actelor normative din domeniul de activitate cu actualizarile si modificarile ulterioare;

47.asigură protecţia informaţiilor cu caracter personal, conform legislaţiei specifice;

48.soluţionarea în termen a întregii corespondenţe primite;

49.îndeplinirea oricăror alte sarcini, specifice activităţii, primite de la conducerea autorității;


- 39 -

Capitolul 8 – Direcţia management brand

Art. 47. – (1) Direcţia management brand este un compartiment de specialitate în cadrul

structurii organizatorice a ANT şi are ca scop principal promovarea si implementarea

brandului de turism al Romaniei sub aspectul elaborarii tuturor documentelor necesare

pentru rambursarea cheltuielilor ocazionate de activitatile de promovare a brandului turistic

al Romaniei din FEDER.

(2) Direcţia management brand este subordonată Presedintelui si Vicepresedintelui ANT

şi are relaţii de colaborare cu toate celelalte departamente, direcţii din cadrul institutiei.

Art. 48. – Direcţia management band are în subordine :

- Serviciul management brand

Art. 49. – Conducerea Direcţiei management brand este asigurată de:

a) un director;

b) un şef de serviciu.

Art. 50. – În realizarea obiectului său de activitate Direcţia Management Brand, are pe

lângă atribuțiile generale, următoarele atribuţii speficice:

1. Coordoneaza proiectul de implementarea brandului de turism al României finanţabil în

cadrul Programului Operaţional Regional (POR) 2007-2013, Axa prioritară nr. 5

„Dezvoltarea durabilă şi promovarea turismului”, Domeniul Major de Intervenţie

“Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii

atractivităţii României ca destinaţie turistică”, operaţiunea „Crearea unei imagini

pozitive a României ca destinaţie turistică prin definirea, promovarea şi dezvoltarea

brandului turistic naţional” şi are următoarele atribuţii:

2. Elaborează cererea de finanţare (împreună cu anexele aferente), în conformitate cu

instrucţiunile transmise de către DGFCT, rapoartele de progres, precum şi cererile de

rambursare;

3. Participă la sesiunile de informare organizate de AM POR, ce au ca temă gestionarea

proiectelor finanţate din fonduri europene structurale;

4. Contribuie prin furnizarea de informaţii, documente, rapoarte, la elaborarea de către

DGFCT a rapoartelor de evaluare, a Raportului Anual de Implementare şi a Raportului

Final al POR şi furnizează orice alte informaţii necesare în vederea analizării stadiului

implementării operaţiunii, a raportării către forurile de drept şi în legătură cu probleme

care pot apărea în derularea POR;

5. Elaborează cererile de rambursare în vederea transmiterii spre verificare managerului

financiar;

6. întocmirea documentaţiei specifice pentru elaborarea caietelor de sarcini în vederea

organizării procedurilor de achiziție publică derulate in cadrul directiei

7. îndeplineşte orice alte atribuţii legate de specificul activităţii direcţiei, delegate de

conducerea Autorității.

8. Propune lansarea de branduri (subbranduri) aferente produselor turistice aferente noilor

produse inițiate;

9. Asigura prezenta personalului necesar in cadrul comisiilor de evaluare, de negociere sau

de receptie pentru activitatile cuprinse in Planul multianual de maketing sau pentru cele

de promovare si implementare a brandului turistic al Romaniei.

10. propune Programul multianual de marketing şi promovare a turismului, răspunde de

realizarea obiectivelor cuprinse în acest program, aprobat prin hotărâre a Guvernului, şi


- 40 -

implementează strategia de promovare pentru destinaţia turistică România si a brandului

turistic national;

11. monitorizează programele de dezvoltare şi de promovare turistică;

12. întocmeşte referatele de necesitate pentru activităţile de promovare ce urmează a fi

achiziţionate anual care vor fi cuprinse în Programul Anual al Achiziţiilor Publice;

13. organizează şi realizează activitatea de promovare turistică a României atât pe piaţa

internă cât şi pe pieţele externe;

14. organizează congrese, colocvii, simpozioane şi alte acţiuni similare, în ţară şi în

străinătate, în domeniul turismului si al promovarii brandului de turism al Romaniei;

15. coordoneaza participarea României la manifestările turistice regionale, naţionale şi

internaţionale (târguri, expoziţii, burse, etc.);

16. iniţiază procedurile stabilite de reglementările în vigoare în domeniul achiziţiilor

publice pentru realizarea de materiale promoţionale, urmărind permanent diversificarea

şi îmbunătăţirea calităţii acestora;

17. întocmeste documentaţia specifica pentru elaborarea caietelor de sarcini în vederea

organizării procedurilor de achiziíi aferente activităţilor de promovare turistică a

României atât pe piaţa internă cât şi pe pieţele externe, prin activităţi specifice

reprezentanţelor de promovare turistică pentru promovarea brand-ului turistic naţional;

18. participă la congrese, colocvii, seminarii şi alte acţiuni similare, în ţară şi în străinătate,

în domeniul creării şi implementării campaniei de brand turistic naţional, precum şi în

domeniul utilizării fondurilor structurale aferente promovării potenţialului turistic al

României;

19. iniţiază parteneriate cu asociaţiile profesionale şi patronale din turism, din ţară şi din

străinătate, cu asociaţiile de promovare naţioanale şi locale, cu autorităţile locale şi alţi

factori interesaţi sau implicaţi în derularea şi implementarea campaniei de brand turistic

naţional şi a proiectelor depuse pentru obţinerea de fonduri de la Uniunea Europeană;

20. inițiază parteneriate pentru campaniile de marketing cu asociațiile profesionale și

patronale din turism, cu asociațiile de promovare locale, naționale si internationale, cu

autoritățile locale și cu alți factori interesați;

21. îndeplineşte orice alte atribuţii legate de promovare a brand-ului turistic naţional prin

activităţi specifice reprezentanţelor de promovare turistică şi a altor acţiuni specifice

activităţii de promovare;

Art. 51. – Directorul Direcției Management Brand, are pe lângă atribuţiile generale ce

decurg din funcţia de conducere, următoarele atribuţii specifice:

1. conduce activitatea Direcţiei management brand în conformitate cu prevederile

Regulamentului de organizare şi funcţionare, ale Regulamentului de ordine internă, ale

fişei postului şi ale altor documente specifice elaborate în vederea implementării

programelor şi proiectelor pe care le gestionează;

2. analizează şi repartizează corespondenţa primită şi transmite rezoluţiile către personalul

din subordine, în funcţie de problemele evidenţiate;

3. asigură participarea la întâlniri organizate cu alte direcţii din cadrul ANT sau alte

ministere / instituţii, sau deleagă această sarcină;

4. asigură comunicarea cu celelalte direcţii din cadrul ANT sau cu alte instituţii;

5. participă sau deleagă participarea la grupurile de lucru pentru evaluarea programelor şi

supervizează raportările asupra stadiului de aplicare a recomandărilor din rapoartele de

evaluare;

6. participă la evenimente naţionale şi internaţionale de profil;

7. face parte din Echipa de Implementare a Proiectului (EIP) finanţabil în cadrul

Programului Operaţional Regional (POR) 2007-2013, Axa prioritară nr. 5 „Dezvoltarea

durabilă şi promovarea turismului”, Domeniul Major de Intervenţie 5.3 “Promovarea


- 41 -

potenţialului turistic şi crearea infrastructurii necesare, în scopul creşterii atractivităţii

României ca destinaţie turistică”, operaţiunea „Crearea unei imagini pozitive a

României ca destinaţie turistică prin definirea, promovarea şi dezvoltarea brandului

turistic naţional” şi are următoarele atribuţii:

- Elaborează cererea de finanţare (împreună cu anexele aferente), în conformitate cu


rambursare;

- Participă la sesiunile de informare organizate de AM POR, ce au ca temă gestionarea


- Contribuie prin furnizarea de informaţii, documente, rapoarte, la elaborarea de către

DGFCT a rapoartelor de evaluare, a Raportului Anual de Implementare şi a

Raportului Final al POR şi furnizează orice alte informaţii necesare în vederea

analizării stadiului implementării operaţiunii, a raportării către forurile de drept şi în

legătură cu probleme care pot apărea în derularea POR;

- Elaborează cererile de rambursare în vederea transmiterii spre verificare managerului

financiar;

- Participă la congrese, colocvii, seminarii şi alte acţiuni în ţară şi străinătate, în

domeniul creării şi implementării campaniei de brand turistic naţional, precum şi în

domeniul utilizării fondurilor structurale aferente potenţialului turistic al României;

- Organizarea întâlnirilor echipei de management şi realizarea minutelor şi sumarului

fiecărei întâlniri, inclusiv cu detalierea paşilor următori;

- Asigură comunicarea scrisă şi verbală în echipa de management şi între aceasta şi

experţii şi partenerii din cadrul proiectului

- Monitorizează şi asigură logistica şedinţelor consultative ale Echipei de

Implementare a Proiectului;

- Îndeplineste orice alte atribuţii legate de derularea şi implementarea campaniei de

brand.

8. îndeplineşte orice alte atribuţii specifice direcției delegate de conducerea Autorității;

9. coordonează, monitorizează, implementează şi evaluează Programul multianual de

marketing şi promovare turistică;

10. iniţiază si coordonează programele de promovare;

11. coordonează programele de asistenţă tehnică acordate de Uniunea Europeană,

Organizaţia Mondială a Turismului şi de alte organizaţii internaţionale;

12. gestionează şi dezvoltă colaborarea cu diferite instituţii şi organisme internaţionale în

conformitate cu acordurile şi cu alte înţelegeri stabilite în acest scop şi dezvoltă relaţii de

colaborare cu instituţii şi organisme similare din alte state, precum şi cu

instituţii/organisme interesate de activitatea de turism;

Art. 52. – În realizarea obiectului său de activitate Serviciul management brand are


1. gestionează proiectele cu finanţare din fonduri europene nerambursabile depuse în cadrul

Axei prioritare 5 - Dezvoltarea durabilă şi promovarea turismului, DOMENIUL MAJOR

DE INTERVENŢIE 5.3- Promovarea potenţialului turistic şi crearea infrastructurii

necesare, în scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică, Operatiunea:

„Crearea unei imagini pozitive a României ca destinaţie turistică prin definirea şi

promovarea brandului turistic naţional”.

2. planificarea, organizarea, coordonarea şi controlarea modului de implementare a

proiectelor.

3. completează şi depune cererile de finanţare, împreună cu anexele, la Direcţia de

gestionare fonduri comunitare pentru turism (DFCT), pe baza Instrucţiunilor privind

solicitarea finanţării, transmise de către (DFCT);

4. respectă toate obligaţiile ce îi revin în urma semnării contractelor de finanţare;


- 42 -

5. pune la dispoziţia AM POR - MDRAP/DGFCT orice informaţie şi/sau document

solicitat în legătură cu proiectul finanţat prin POR, în termenul solicitat şi ia toate

măsurile necesare pentru a asigura buna desfăşurare a activităţilor de control ale AM

POR - MDRAP/DFCT;

6. transmite, în scris şi în format electronic, rapoarte tehnice de progres pentru operaţiunea

de brand, în vederea monitorizării de către DFCT;

7. întocmeşte şi transmite cererile de rambursare de către DFCT, însoţite de rapoartele de

progres,

8. transmite către DGFCT o listă a documentelor suport ce au stat la baza stabilirii

eligibilităţii cheltuielilor, ataşată cererilor de rambursare, precum şi informaţia privind

locul unde sunt arhivate documentele originale;

9. contribuie prin furnizarea de informaţii, documente, rapoarte, la elaborarea de către

DGFCT a rapoartelor de evaluare, a Raportului Anual de Implementare şi a Raportului

Final al POR, precum şi orice alte informaţii necesare în vederea analizării stadiului

implementării operaţiunii, a raportării către forurile de drept şi în legătură cu probleme

care pot apărea în derularea POR;

10. participă, la invitaţia DGFCT, la reuniuni inter-instituţionale în legătură cu derularea

POR;

11. primeşte asistenţă de specialitate din partea AM POR - MDRAP/DGFCT în legătură cu

implementarea proiectelor;

12. asigură şi răspunde pentru îndeplinirea tuturor atribuţiilor în scopul implementării

operaţiunii privind brand-ul;

13. păstrează toate documentele, înregistrările/registrele, inclusiv inventarul asupra activelor

dobândite în cadrul proiectului timp de 5 ani de la data închiderii oficiale a POR 2007-

2013;

14. aplică prevederile legale privind achiziţiile publice în atribuirea contractelor de achiziţii

necesare implementării proiectelor legate de brand;




României;


străinătate, cu asociaţiile de promovare naţioanale şi locale, cu autorităţile locale şi alţi



17. îndeplineşte orice alte atribuţii legate de activitatea de implementare a brandului turistic

naţional;

18. îndeplineşte orice alte atribuţii primite de la conducerea ANT, conform prevederilor

legale

19. realizează politica de marketing, pe baza Programului anual de marketing şi promovare

a turismului, aprobat prin hotărâre a Guvernului;

20. coordonează activităţile de marketing desfăşurate în comun cu prestatorii de servicii şi

autorităţile locale şi regionale;

21. organizează şi participă la diverse seminarii şi evenimente de marketing cu scopul

promovării brand-urilor create şi produselor turistice;

22. propune şi organizeaza seminarii şi vizite de documentare ale reprezentanţilor mass-

media, specialiştilor şi diferitelor categorii de leaderi de opinie, formatori de piaţă

turistică;

23. organizeaza congrese, colocvii, simpozioane şi alte acţiuni similare, în ţară şi în

străinătate în domeniul turismului;


- 43 -

24. organizeaza participarea la târguri şi evenimente specifice turismului în ţară şi în

străinătate, activitati pentru care poate solicita sprijinul directiilor de specialitate din

cadrul ANT;

25. iniţierea şi coordonarea campaniilor de publicitate în mass-media din ţară şi străinătate

şi a altor manifestări promoţionale în baza aprobării conducerii Autorităţii şi a

programului anual de marketing şi promovare a turismului;

26. organizează şi realizează activitatea de promovare turistică a României atât pe piaţa

internă cât şi pe pieţele externe;

27. organizează evenimente educaţionale cu specific de turism, realizarea de prezentări

tematice;

28. întocmirea de sinteze pe baza studiilor de piaţă privind tendinţele pieţei interne şi ale

pieţelor externe;

29. asigura întocmirea notelor mandat şi a ordinelor pentru deplasările în străinătate ale

reprezentanţilor ANT – pe activităţi specifice acţiunilor de promovare, precum şi pentru

reprezentanţii mass-media, alţi formatori de opinie, meşteri populari, etc,;

30. asigura întocmirea documentaţiei specifice necesare pentru elaborarea caietelor de

sarcini în vederea organizării procedurilor de achiziție aferente activităţilor de

promovare turistică a României atât pe piaţa internă cât şi pe pieţele externe pentru

promovarea brand-ului turistic naţional;

31. asigura păstrarea tuturor documentelor, înregistrărilor/registrelor, inclusiv inventarului

asupra activelor dobândite în cadrul proiectului de brand timp de 5 ani de la data

închiderii oficiale a POR 2007-2013;

32. aplică prevederile legale privind achiziţiile publice în atribuirea contractelor de achiziţii

necesare implementării proiectelor legate de brand;

33. organizează şi participă la congrese, colocvii, seminarii şi alte acţiuni similare, în ţară şi

în străinătate, în domeniul implementării campaniei de brand turistic naţional, în

domeniul promovarii on line, precum şi în domeniul utilizării fondurilor structurale

aferente promovării potenţialului turistic al României;


străinătate, cu asociaţiile de promovare naţionale şi locale, cu autorităţile locale şi alţi



35. realizează, materiale de promovare turistică, cu nominalizarea acestora pe grupe de

lucrări: editarea de tipărituri, realizarea de fotoreportaje, panouri foto, pagini de internet

pentru ANT şi Reprezentanţele de Promovare Turistică din străinătate, filme

documentare turistice, achiziţionarea de obiecte de reclamă şi de protocol, s.a.m.d.;

36. iniţiază procedurile de achiziţie publică a materialelor promoţionale, în limita fondurilor

de promovare aprobate, în conformitate cu Programul Anual de Achiziţii Publice.

37. asigura întocmirea caietului de sarcini pe care, după aprobarea sa de către conducătorul

instituției, îl va transmite compartimentului cu atribuții în domeniul achizițiilor publice

cu care colaborează pentru finalizarea procedurilor;

38. asigură urmărirea derularii contractelor încheiate inițiate la nivelul direcției, pe fiecare

fază intermediară, până la recepţia finală a lucrării;

39. rezolva solicitările de materiale promoţionale venite din partea altor ministere, instituţii

centrale, asociaţii, agenţii de turism, etc.;

40. gestionează şi dezvoltă informaţiile cuprinse în bazele de date ale direcţiei situate pe

pagina de web de promovare în domeniul turismului;

41. organizează activităţi de promovare prin producţie sau coproducţie de emisiuni TV şi

radio;

42. întocmirea de raspunsuri la petitii si interpelari pe subiecte specifice activităţii;

Art. 53. – Şeful Serviciului management brand, are pe lângă atribuţiile generale ce decurg

din funcţia de conducere, următoarele atribuţii specifice:


- 44 -

1. coordonează activitatea Serviciului management brand organizează şi realizează

activitatea de promovare turistică a României atât pe piaţa internă, cât şi pe pieţele

externe, prin activităţi specifice reprezentanţelor de promovare turistică;

2. propune strategiile de marketing pe termen scurt şi mediu, stabilirea produselor ţintă şi a

pieţelor, punând accent pe prevederile din programului de guvernare pentru turism si a

Masterplanul pentru dezvoltarea turismului in perioada 2007-2026;

3. gestionează proiectele cu finanţare din fonduri europene nerambursabile, depuse în

cadrul Axei prioritare 5 - Dezvoltarea durabilă şi promovarea turismului, DOMENIUL

MAJOR DE INTERVENŢIE 5.3- Promovarea potenţialului turistic şi crearea

infrastructurii necesare, în scopul creşterii atractivităţii României ca destinaţie turistică,

Operatiunea: „Crearea unei imagini pozitive a României ca destinaţie turistică prin

definirea şi promovarea brandului turistic naţional”;

4. planificarea, organizarea, coordonarea şi controlarea modului de implementare a

proiectelor;

5. răspunde pentru îndeplinirea tuturor obligaţiilor ce rezultă din deciziile și contractelor de

finanţare, în scopul implementării operaţiunii privind brand-ul;

6. participă la expoziţiile şi evenimente naţionale şi internaţionale, propune acţiuni în

favoarea turismului românesc, informează asupra celor convenite la aceste întâlniri şi

urmăreşte aplicarea lor împreună cu alţi factori interesaţi;

7. participă la evenimente naţionale şi internaţionale de profil cu prezentarea domeniului de

activitate sau a destinaţiei;







turistic naţional” şi ca membru de execuţie a Echipei de Implementare are următoarele

atribuţii:

- Elaborează cererea de finanţare (împreună cu anexele aferente), în conformitate cu


rambursare;








- Elaborează cererile de rambursare în vederea transmiterii spre verificare managerului

financiar;

- Organizează evenimente de lansare şi comunicare a noului brand de turism;




- Organizarea întâlnirilor echipei de management şi realizarea minutelor şi sumarului

fiecărei întâlniri, inclusiv cu detalierea paşilor următori;

- Asigură comunicarea scrisă şi verbală în echipa de management şi între aceasta şi

experţii şi partenerii din cadrul proiectului

- Monitorizează şi asigură logistica şedinţelor consultative ale Echipei de

Implementare a Proiectului;


- 45 -

- Îndeplinesc orice alte atribuţii legate de derularea şi implementarea campaniei de

brand.

9. întocmeşte referatele de necesitate pentru activităţile ce urmează a fi achiziţionate anual

care vor fi cuprinse în Planul Anual al Achiziţiilor Publice;

10. îndeplineşte orice alte atribuţii specifice postului delegate de conducerea instituției;

Capitolul 9 - Direcţia Infrastructura Turistică

Art. 54. – (1) Direcţia infrastructură turistică are ca scop principal realizarea politicii

publice de dezvoltarea a turismului prin: elaborarea şi implementarea politicilor şi strategiilor de

dezvoltare a produselor, formelor, obiectivelor şi destinaţiilor turistice, analizarea şi

fundamentarea programului multianual de investiţii in infrastructura turistică, asigurarea

colaborării cu alte instituţii, cu autorităţi publice şi organizaţii, cu persoane juridice şi fizice din

ţară sau din străinătate pentru domeniul turism.

(2) Direcţia Infrastructură Turistică este subordonată preşedintelui şi vicepreşedintelui

Autorităţii

Art. 55. – Conducerea Direcţiei Infrastructură Turistică este asigurată de director.

Art. 56. – Directorul Direcţiei Infrastructură Turistică are, pe lângă atribuţiile generale

ce decurg din funcţia de conducere, următoarele atribuţii specifice:

- coordonează activitatea Direcţiei Infrastructură Turistică;

- planifică, organizează şi controlează realizarea în termen a atribuţiilor ce revin

Direcţiei Infrastructură Turistică, precum şi a sarcinilor stabilite de directorul general

şi reprezintă direcţia în relaţiile cu terţii;

- coordonează sistemul de control managerial, activităţile de monitorizare şi supervizare

din cadrul direcţiei;

- analizează, corectează şi propune spre avizare toate procedurile de lucru elaborate la

nivelul direcţiei;

- primeşte şi analizează planurile de activităţi, rapoartele lunare/trimestriale întocmite pe

compartimente şi propune modificarea lor justificată, după caz;

- propune, promovează şi urmăreşte aplicarea strategiei şi politicii naţionale în domeniul

dezvoltării infrastructurii turistice;

- coordonează şi monitorizează programul multianual de investiţii în infrastructura

turistică;

- iniţiază, coordonează şi urmăreşte programele de dezvoltare a infrastructurii turistice;

- coordonează şi monitorizează programul de investiţii în infrastructura turistică,

urmărind valorificarea, protejarea şi conservarea patrimoniului turistic prin intermediul

acestuia;

- colaborează cu Autorităţi Publice Locale, Agenţii de Dezvoltare Regională pentru a

promova, încuraja şi sprijini dezvoltarea investiţiilor pe plan local;

Art. 57. – În realizarea obiectului său de activitate Direcţia Infrastructură Turistică are


A. Strategii nationale/sectoriale privind dezvoltarea turismului

- Propune, coordonează, implementează, monitorizează actualizează politicile şi strategia

naţională pentru dezvoltarea turismului.


- 46 -

- Monitorizează şi corelează, strategia de dezvoltare a turismului, cu strategiile existente

în domenii de activitate cu implicaţii în turism (cultură, agricultură, mediu, dezvoltare

teritorială etc) la nivel naţional.

- Colaborează cu celelalte organisme de specialitate aflate în subordinea Guvernului,

(ministere, autorităţi publice locale), organizaţii patronale şi profesionale din domeniul

turismului, pentru aplicarea şi armonizarea strategiei naţionale cu reglementările şi

strategiile internaţionale în domeniu.

- Elaborează în colaborare cu asociaţiile patronale şi profesionale din domeniul

turismului, în colaborare cu structurile asociative ale administraţeiei publice şi cu

asistenţă internaţională strategii sectoriale pentru industria turistică din România.

- Monitorizează strategiile existente pe plan internaţional la nivel de destinaţie naţională şi

la nivelul organismelor internaţionale din domeniu turismului (O.M.T., C.E.T.,

O.E.C.D., Die Donau, O.C.M.N. etc).

- Actualizează şi urmăreşte implementarea sistematică a Planului de Acţiuni din Master

Planul Dezvoltării Turismului Naţional în colaborare cu Banca Mondială.

- Monitorizează şi implementează cadrul de politică generală pentru dezvoltarea şi

managementul durabil al industriei turismului în ceea ce priveşte resursele naturale şi

culturale, formulat in cadrul Master Planului pentru Dezvoltarea Turismului naţional pe

perioada 2007-2026.

- Dezvoltarea de parteneriate cu M.D.R.A.P. pentru promovarea unor programe naţionale

privind elaborarea P.U.G. şi P.U.D., la nivelul staţiunilor turistice balneare,

balneoclimaterice, destinaţiilor turistice care includ monumente UNESCO, parcuri

naţionale, parcuri naturale, unităţi adiministrativ teritoriale incluse în Munţii Carpaţi.

- Dezvoltarea de parteneriate cu industria turismului din România (Federaţia Asociaţiilor

de Promovare şi Dezvoltare în Turism), Asociaţia Comunelor din România, Asociaţia

Oraşelor din România şi Asociaţia Municipiilor din România, la nivel de destinaţie

turistică, pentru dezvoltarea unei reţele de centre naţionale pentru informare turistică.

- Dezvoltarea de parteneriate cu M.T.I., M.D.R.A.P., M.A.I., sectorul privat, pentru

realizarea unor sisteme unitare de operare al croazierelor în porturile româneşti

dunărene.

- Dezvoltarea de parteneriate cu Regia Naţională a Pădurilor, Ministerului Mediului şi

Schimbărilor Climatice, pentru crearea reţelei de trasee turistice marcate în Parcurile

Naţionale şi Naturale din România, în vederea dezvoltării unor trasee naţionale

Transcarpatice, pe teritoriul României.

- Dezvoltarea proiectului Contul Satelit în Turism, în parteneriat cu Banca Naţională,

I.N.S. şi I.N.C.D.T.

- Propune, coordonează, implementează, monitorizează actualizează politicile şi strategia

naţională pentru dezvoltarea turismului de sănătate.

- Monitorizează şi corelează, strategia de dezvoltare a turismului de sănătate, cu strategiile

existente în domeniul sănătăţii.

- Organizează şi coordonează intalnirile grupului de lucru privind monitorizarea si

implementarea actiunilor din cadrul strategiei naţionale pentru dezvoltarea turismului de

sănătate.

- Monitorizează şi realizează demersurile, în comun cu M.S. şi Institutul de Balneologie,

necesare evaluării factorilor naturali de cură din staţiunile turistice pentru a fi declarate

staţiuni balneare, balneoclimaterice şi climaterice

- Armonizează legislaţia din domeniul turismului şi al sănătăţii în vederea elaborării unui

act normative comun pentru staţiunile turistice balneare, balneoclimaterice şi climaterice

- Colaborează, alături de instituţiile responsabile şi sectorul privat, la elaborarea planurilor

de dezvoltare integrată a staţiunilor/elaborarea reglementărilor locale de urbanism

specifice staţiunilor turistice balneare, balneoclimaterice şi climaterice, inclusiv

finanţarea implementării acestor planuri.


- 47 -

- Colaborează la elaborarea unor branduri turistice sectoriale şi locale în conformitate cu

strategia actuală de creare şi de promovare a brandului turistic naţional condusă de

A.N.T..

- Elaborează şi realizează studii de impact pentru a măsura efectele dezvoltării staţiunilor

balneare regionale asupra ansamblului sectorului turistic regional.

- Monitorizează şi corelează, strategia de dezvoltare a ecoturismului în ariile protejate, cu

strategiile existente la nivelul ariilor protejate, parcuri naţionale şi parcuri naturale.

- Organizează şi coordonează intâlnîrile grupului de lucru privind monitorizarea si

implementarea acţiunilor din cadrul strategiei naţionale pentru dezvoltarea turismului de

sănătate.

- Colaborează la derularea programului privind stabilirea primelor destinaţii ecoturistice

din România, în conformitate cu criteriile stabilite în parteneriat cu autorităţi publice

centrale, sector neguvernamental.

- Monitorizarea elaborării planurilor de management al parcurilor naţionale şi naturale din

România, în conformitate cu strategia de dezvoltare a turismului, în general, respectiv a

strategiei de ecoturism.

- Monitorizarea elaborării planurilor de management al vizitatorilor la nivelul Parcurilor

naţionale şi naturale din România.

- Monitorizarea/dezvoltarea unei reţele de centre de vizitare la nivelul Parcurilor naţionale

şi naturale din România.

- Evaluarea necesarului de investiţii în infrastructura turistică a Parcurilor naţionale şi

naturale din România pentru dezvoltarea ecoturismului.

- Inventarierea resurselor naturale şi culturale la nivelul Parcurilor naţionale şi naturale din

România.

- Dezvoltarea de criterii pentru crearea de ecomuzee la nivelul destinaţiilor turistice cu

potenţial.

- Dezvoltarea de ecoghiduri pentru comportamentul vizitatorilor în Parcuri naţionale şi

naturale.

- Monitorizează planul de măsuri din cadrul Strategiei Dunării, cu strategiile existente în

domeniile turism, turism cultural şi cultură la nivel naţional.

- Corelarea politicilor naţionale pentru componenta turism şi turism cultural cu politicile

incluse în strategia Dunării.

- Colaborează cu celelalte organisme de specialitate aflate în subordinea Guvernului,

(ministere, autorităţi publice locale), pentru aplicarea şi armonizarea strategiei Dunării

cu reglementările şi strategiile naţionale în domeniu.

- Monitorizarea planului de acţiuni incluse în strategia Dunării pe componenta turism.

B. Strategia Carpaţilor

- Colaborează la finalizarea planului strategic de acţiuni privind planul strategic de

dezvoltare al Munţilor Carpaţi în primul semestru al anului 2013, în parteneriat cu

M.A.D.R., M.M.P., M.C.P.C. şi M.A.E. şi S.G.G..

- Implementarea primelor măsuri ale planului strategic în cursul semestrului doi al anului

2013.

- Coordonarea politicilor incluse în planul strategic privind dezvoltarea Carpaţilor cu

Master Planul pentru dezvoltarea turismului din România, Strategia de Ecoturism din

parcuri naţionale şi naturale.

- Monitorizarea măsurilor incluse în Planul Strategic, din punctul de vedere al A.N.T. şi

corelarea politicii naţionale de dezvoltare a turismului cu politicile incluse în planul

strategic.

C. Cercetări. Studii. Dezvoltarea investiţiilor în infrastructura de agrement pentru

dezvoltarea turismului.


- 48 -

- Stabileşte cadrul tematic, organizează procedurile legale pentru finaţarea studiilor pentru

proiecte de cercetare şi dezvoltare a infrastructurii, formelor si destinatiilor turistice.

- Monitorizează rezultatele studiilor elaborate din diferite domenii economice cu impact

asupra dezvoltării turismului (agricultură, dezvoltare regională, cultură, mediu), pe plan

intern şi internaţional.

- Implementează, în colaborare cu autorităţile publice locale şi centrale, sectorul privat din

domeniul turismului, măsurile incluse în cadrul proiectului derulat cu Programul

Naţiunilor Unite pentru Dezvoltare, privind dezvoltarea infrastructurii generale şi

specifice a staţiunilor turistice Borsec, Băile Herculane şi Sulina, în vederea

modernizării şi reabilitării infrastructurii generale şi turistice, ca suport al activităţilor de

turism.

- Elaborează studii de specialitate privind dezvoltarea durabilă a turismului la nivel de

micro şi macrodestinaţie, capacitatea de suport a destinaţiilor turistice, dezvoltarea

principalelor forme de turism, respectiv a destianţiilor turistice prioritare la nivel naţional

şi internaţional.

- Colaborează cu Institutul Naţional de Cercetare şi Dezvoltare în Turism şi cu instituţii şi

organizaţii de profil, din domenii cu implicaţii în dezvoltarea turismului, la stabilirea

temelor de cercetare şi la elaborarea studiilor de dezvoltare a turismului.

- Elaborează, în formă finală, în conformitate cu procedurile legale privind achiziţiile,

studiile privind:

a. dezvoltarea cicloturismului ca formă de turism durabil, în cadrul rutelor europene în

lungul Dunării; implementarea studiului de consultanţă privind evaluarea

infrastructurii generale şi specifice a unităţilor administrativ teritoriale incluse în

ruta de cicloturism Cortina de Fier care traversează România;

b. constituirea unei reţele naţionale de campinguri, prin amenajarea unor zone de

interes turistic în vederea creării de condiţii propice campării cu respectarea cadrului

natural şi a normelor de mediu;

c. finalizarea documentaţiei tehnico economice pentru primele trei destinaţii turistice

(Tulcea, Nadlac si Horezu) şi extinderea numărului de destinaţii incluse în proiect;

d. punerea în valoare a sistemului de fortificaţii din zona periurbană a municipiului

Bucureşti;

e. amenajarea şi reamenajarea turistică a peşterilor (Ponicova, 1,45 km, jud.Mehedinţi –

Parcul Natural Porţile de Fier; Galeria Prosăcului ,900 m, Peştera Topolniţa, jud.

Mehedinţi; Peştera şi Complexul carstic de la Ponoarele, jud.Mehedinţi; Peştera

Comarnic, jud. Caraş Severin, Parcul Naţional Semenic; Peştera Ialomiţa,

jud.Dâmboviţa, Parcul Natural Bucegi; Peştera Polovragi, jud.Gorj; Peştera

Dâmbovicioara, 555 m, jud. Argeş, Parcul Naţional Piatra Craiului; zona carstică

Meledic, jud. Buzău).

f. amenajarea şi reamenajarea turistică a salinelor (exteriorul zonelor adiacente

acestora): Cacica – judeţul Suceava; Praid – judeţul Harghita; Slănic Prahova -

judeţul Prahova;

g. amenajarea reţelei de platforme de campare în Delta Dunării si Dezvoltare pentru

amenajarea turistică a zonei tampon aferente Rezervaţiei ştiinţifice “Pădurea Letea”

din cadrul Rezervaţiei Biosferei Delta Dunării.

D. Forme de turism şi destinaţii turistice prioritare

- Iniţiază, coordonează şi monitorizează programele de dezvoltare turistică multianuale.

- Iniţiază colaborări în domeniul turismului cu principalele destinaţii concurente din

Europa dar şi cu destinaţiile dezvoltate din punct de vedere al turismului.

- Urmăreşte şi aplică la programele lansate de UE sau alte organisme internaţionale care

au ca scop dezvoltarea turistică.


- 49 -

- Participă la proiectele naţionale sau internaţionale din cadrul programelor lansate de UE

sau alte organisme internaționale care au ca scop dezvoltarea turistică;

- Implementează acţiunile specifice destinaţiilor turistice din Strategia de marketing a

oraşului Bucureşti.

- Dezvoltă, în parteneriat cu autorităţile publice locale, circuite culturale la nivelul

Bucureştiului, în cadrul proiectelor internaţionale privind turismul cultural.

- Elaborează studii, în concordanţă cu legislaţia învigoare, privind dezvoltarea turismului

la nivelul destinaţiei Bucureşti, inclusiv a studiilor privind dezvoltarea unei reţele

„greenways” Bucureşti-Olteniţa şi Bucureşti-Giurgiu.

- Dezvoltă programe/proiecte comune de dezvoltare şi marketare al destinaţiilor turistice

care includ monumente istorice ale patrimoniului mondial UNESCO din România.

- Dezvoltă proiecte privind turismul cultural în România în concordanţă cu strategia

M.C.P.N., respectiv Master Plan pentru Dezvoltarea Turismului.

- Colaborează la stabilirea primelor rute culturale pe teritoriul României în concordanţă cu

actele normative existente sau în pregătire.

- Colaborează cu M.C.P.N. în domeniul turismului şi culturii pentru următoarea perioada

de programare a fondurilor europene.

- Colaborează cu M.C.P.N. în cadrul proiectelor naţionale şi internaţionale privind

dezvoltarea turismului cultural.

- Colaborează cu M.C.P.N. în cadrul programului naţional de restaurare, pentru includerea

monumentelor istorice existente în rutele culturale europene şi naţionale, în programul

de restaurare.

- Colaborează cu M.C.P.N. în vederea îmbunătăţirea facilităţilor de primire a turiştilor, în

cadrul muzeelor din România, interpretarea acestora, precum şi asigurarea de puncte de

vânzare şi de alimentaţie în locuri corespunzătoare.

- Sprijinirea reţelelor naţionale ale muzeelor, respectiv ale muzeelor satului din România.

- Inventarierea patrimoniului cultural material şi imaterial la nivelul destinaţiilor turistice

prioritare din România.

E. Turismul rural

- Colaborează cu Ministerul Agriculturii şi Dezvoltării Rurale pentru crearea şi

dezvoltarea reţelei de centre de informare turistică în spaţiul rural, la nivel naţional,

respectiv regional, în spaţiul rural.

- Colaborează în cadrul grupurilor de lucru în domeniul dezvoltării turismului rural, cu

accent pe dezvoltarea criteriilor pentru destinaţiile etnografice din România şi, respectiv,

a elaborării unor criterii pentru pensiunile turistice tematice.

- Colaborează la stabilirea primelor destinaţii etnografice şi a primelor pensiuni tematice

F. Turism durabil

- Continuarea şi dezvoltarea programelor/proiectelor privind:

a. turismul în Delta Dunării, arii protejate-parcuri naturale, parcuri naţionale, rezervaţii

ale biosferei etc;

b. Blue Flag, privind stabilirea plajelor acreditate care pot primi distincţia Blue Flag, în

concordanţă cu criteriile internaţionale;

c. reţeaua rutelor pedestre pe teritoriul României în colaborare cu Asociaţia

Europeană a Rutelor Pedestre (E.R.A.), Asociaţia Carpatină Ardeleană a Turiştilor

(membră cu drepturi depline E.R.A.), Societatea Carpatină Ardeleană, Regia

Naţională a Pădurilor - Romsilva, Asociaţia Naţională a Salvatorilor Montani din

România - Salvamont, în vederea stabilirii rutelor europene pedestre (E3 şi E8) pe

teritoriul ţării şi recunoaşterii acestora la nivel european;

d. semnalizarea al monumentelor istorice conform Planului de Amenajare al


- 50 -

Teritoriului Naţional secţiunea a VIII-a – Zone cu resurse turistice (O.U.G.

nr.142/2008), precum şi a unor destinaţii turistice care includ monumente importante

din punct de vedere al circulaţiei turistice.

e. Contul Satelit în Turism. Contul Satelit al Turismului (C.S.T.), aşa cum a fost construit

şi promovat de Organizaţia Mondială a Turismului, reprezintă metoda statistică prin

care se urmăreşte măsurarea impactului economic al turismului, putându-se compara

în mod direct mărimea sectorului turistic cu celelalte sectoare ale economiei şi afla

măsura în care acesta le influenţează.

G. Legislaţie

- Participă, în colaborare cu celelalte direcţii, autorităţi publice centrale şi organizaţii

patronale şi profesionale din domeniul turismului la elaborarea actelor normative din

domeniul turismului sau din domenii de activitate cu implicaţii în turism (cultură,

agricultură, mediu, dezvoltare teritorială etc), necesară aplicării politicii naţionale,

strategiei de reformă şi programelor de dezvoltare a turismului.

- Monitorizează şi propune completarea şi/sau modificarea legislaţiei specifice şi a

legislaţiei din domenii de activitate cu implicaţii în turism (cultură, agricultură, mediu,

dezvoltare teritorială etc), necesară aplicării politicii naţionale, strategiei de reformă şi

programelor de dezvoltare a turismului.

- Propune modificarea şi completarea, actualizarea actelor normative privind dezvoltarea

turismului, respectiv: Legea nr.526/2003 pentru aprobarea Programului naţional de

dezvoltare a turismului „Schi în România”, cu modificările şi completările ulterioare

(Anexa la actul normativ menţionat anterior), în funcţie de solicitările şi documentaţiile

transmise de autorităţile publice locale. Constituirea comisiei de avizare a

documentaţiilor tehnice privind dezvoltarea domeniului schiabil, în colaborare cu

M.D.R.A.P., I.N.C.D.T. şi direcţiile de specialitate din A.N.T.; hotărârea de guvern

privind rutele pentru biciclete, respectiv dezvoltarea unei reţele naţionale de trasee

cicloturistice; legea privind rutele culturale.

H. Investiții in infrastructura turistică de agrement

- Dezvolta programul de investitii in infrastructura turistica de agrement al A.N.T. prin

cofinantarea sau finantarea documentatiilor tehnico economice privind aprobarea

proiectelor noi de investitii astfel:

a. verificarea includerii proiectului de investiţii în Hotărȃrea Guvernului nr. 120/2010

privind lista cu programele şi proiectele de investiţii în turism, cu modificăile şi

completările ulterioare sau actele normative similare;

b. redactarea notei de fundamentare pentru modificarea H.G. nr. 120/2010 şi înaintarea

către direcţiile avizatoare, în situaţia în care proiectul nu este cuprins în H.G. nr.

120/2010;

c. verificarea criteriilor de eligibitate ale proiectului;

d. redactarea Ordinului de ministru privind alocarea fondurilor, inaintarea către

direcţtiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale conform reglementărilor în

vigoare;

e. redactarea contractului de finanţare dintre ANT şi UAT solicitant, inaintare la

directiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale conform reglementărilor în

vigoare;

f. verificarea documentelor financiare depuse de către beneficiuarul finanţării, conform

reglementărilor în vigoare;

g. redactarea notei de fundamentare pentru aprobarea transferurilor de la bugetul de stat

la bugetele locale, inaintarea către directiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor

legale conform reglementărilor în vigoare;


- 51 -

h. monitorizarea întocmirii documentelor de plată şi efectuarea plăţii către beneficiarul

finanţării.

- Dezvoltă programul de investitii in infrastructura turistică de agrement al A.N.T. prin

cofinantarea sau finantarea lucrarilor noi de executie astfel:

a. verificarea includerii proiectului de investiţii in H.G. nr. 120/2010, sau actele

normative similare;

b. redactarea notei de fundamentare pentru modificarea H.G. nr. 120/2010 şi înaintarea

către direcţiile avizatoare, în situaţia în care proiectul nu este cuprins în HG 120/2010;

c. redactarea fişei de conformitate a proiectului in vederea obţinerii avizului Consiliului

Tehnico Economic;

d. avizare fişa de conformitate a proiectului in vederea obţinerii avizului Consiliului

Tehnico Economic;

e. redactarea Ordinului de ministru privind alocarea fondurilor, inaintarea către

direcţtiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale conform reglementărilor în

vigoare;

f. redactarea contractului de finanţare dintre ANT şi UAT solicitant, inaintare la


vigoare;

g. verificarea documentelor financiare depuse de către beneficiuarul finanţării, conform


h. redactarea notei de fundamentare pentru aprobarea transferurilor de la bugetul de stat

la bugetele locale, inaintarea către directiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale

conform reglementărilor în vigoare;

i. monitorizarea întocmirii documentelor de plată şi efectuarea plăţii către beneficiarul

finanţării.


cofinantarea sau finantarea proiectelor de investitii in derulare astfel:

verificarea, actualizarea şi gestionarea bazei de date cu proiectele de investiţii în

turism.

redactarea Ordinului de ministru pentru alocarea fondurilor, inaintare la directiile

avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale conform reglementărilor în vigoare;

redactarea contractului de finanţare dintre ANT şi UAT solicitant, inaintarea la


vigoare;

verificarea documentelor financiare depuse de către beneficiarul finanţării, conform


redactarea notei de fundamentare pentru aprobarea transferurilor de la bugetul de stat



monitorizarea întocmirii documentelor de plată şi efectuarea plăţii către beneficiarul

finanţării.


cofinantarea sau finantarea proiectelor in derulare in cazul solicitarii de fonduri

suplimentare de pana la 10 % din valoarea contractului de lucrari astfel:

a. verificare documente financiare depuse de UAT pentru solicitarea de fonduri;

b. redactarea Ordinului de ministru pentru alocarea fondurilor, inaintare la directiile


c. redactarea actului adiţional de finanţare dintre ANT şi UAT solicitant, inaintarea la

directiile avizatoare şi obţinerea aprobărilor legale conform reglementărilor în vigoare;


- 52 -

d. redactarea notei de fundamentare pentru aprobarea transferurilor de la bugetul de stat



e. monitorizarea întocmirii documentelor de plată şi efectuarea plăţii către beneficiarul

finanţării.


cofinantarea sau finantarea proiectelor in derulare in cazul solicitarii de fonduri

suplimentare de intre 10% - 20% din valoarea contractului de lucrari astfel:

Verificare documente financiare depuse de UAT pentru solicitarea de fonduri;

redactarea Ordinului de ministru pentru alocarea fondurilor, inaintare la directiile


redactarea actului adiţional de finanţare dintre ANT şi UAT solicitant, inaintarea la


vigoare;

redactarea notei de fundamentare pentru aprobarea transferurilor de la bugetul de stat



monitorizarea întocmirii documentelor de plată şi efectuarea plăţii către beneficiarul

finanţării.

I. Alte activităţi privind investiţii în infrastructura de agrement în turism

- Consiliere pentru programul de investiţii în turism (modul de desfăşurare a programului,

eligibilitate, etape în parcurgerea procesului de obţinere a finanţării, documentaţia

tehnico economică necesară, probleme ce pot apărea în derularea proiectului) acordate

beneficiarilor.

Monitorizare stadiului de execuţie al lucrărilor prin realizarea unei situaţii bilunare.

Monitorizarea evoluţiei proiectelor de investiţii conform graficului de execuţie a

lucrărilor, prin deplasări pe teren, pentru lămurirea problemelor cu beneficiarii

investiţiei, proiectant şi constructori.

Monitorizarea impactului investiţiilor dezvoltate în infrastructura de turism la nivelul

destinaţiilor turistice (creşterea circulaţiei turistice, creşterea capacităţii de cazare,

creşterea veniturilor la nivelul autorităţilor publice locale etc)

Colaborare cu Institutul Naţional de Cercetare şi Dezvoltare în Turism şi cu instituţii

şi organizaţii de profil la stabilirea temelor de cercetare şi la elaborarea studiilor de

dezvoltare a investiţiilor în domeniul turismului.

Participare la reuniuni cu asociaţiile patronale/profesionale din turism, cu

reprezentanţi ai altor ministere, consilii locale şi judeţene privind oportunitatea

potenţialelor proiecte de investiţii în turism.

Pregătirea fişelor de prezentare a proiectelor de investiţii în turism, situaţii privind

investiţiile în turism pe forme de turism şi destinaţii turistice necesare la nivelul

conducerii instituţiei.

Întocmire răspunsuri la interpelări ale senatorilor şi deputaţilor, petiţii ale persoanelor

fizice şi juridice, asociaţiilor de turism sau cu activităţi conexe turismului interesate

de investiţii în domeniul turismului, solicitări venite din partea biroului de presă al

ANT privind implicarea instituţiei în programul de investiţii, problemele semnalate de

ziare sau televiziuni legate de investiţiile ANT în turism

J. Investiţii derulate de alte autorităţii publice centrale/locale şi de investitori privaţi;

Investiţii derulate de autorităţi publice centrale/locale; Fonduri Europene


- 53 -

(Programul Operaţional Regional, Programul Naţional de Dezvoltare Rurală,

Programul Operaţional Sectorial de Mediu etc)

Analiza criteriilor de finanţare a proiectelor de investiţii în infrastructura de turism.

Colaborarea cu factorii de decizie din cadrul autorităţilor publice centrale în vederea

corelării criteriilor de finanţare a proiectelor de investiţii derulate de acestea cu cele

de dezvoltare a formelor de turism şi a destinaţiilor prioritare derulate de A.N.T.

Fonduri de la bugetul de stat în domenii conexe turismului

Analiza criteriilor de finanţare a proiectelor de investiţii în infrastructura care are

implicaţii asupra dezvoltării turismului.

Colaborarea cu factorii de decizie din cadrul autorităţilor publice centrale în vederea

corelării criteriilor de finanţare a proiectelor de investiţii derulate de acestea cu cele

de dezvoltare a formelor de turism şi a destinaţiilor prioritare derulate de A.N.T.

Monitorizarea permanentă a derulării programelor de investiţii derulat de autorităţi

publice centrale.

Investiţii derulate de investitorii privaţi

Analiza investiţiilor în infrastructura de turism, pe forme de turism.

Colaborarea cu autorităţile publice locale în vederea identificării necesarului de

investiţii private în infrastrutura de turism şi corelarea acestora cu cele finanţate din

fonduri europene şi de la bugetul de stat.

I) In domeniul privatizării si postprivatizarii societăţilor comerciale din domeniul

turismului

- iniţiază şi promovează acte normative specifice în domeniul privatizării şi

postprivatizării societăţilor comerciale din domeniul turismului;

- implementează Strategia de privatizare şi postprivatizare în domeniul turismului şi

participă la elaborarea Procedurilor de privatizare, postprivatizare şi administrare a

participaţiilor în domeniul turismului;

- desfăroară activităţile de privatizare în domeniul turismului, potrivit legii şi a

procedurilor interne aprobate prin ordin al ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi

mijlocii, mediu de afaceri şi turism;

- analizează Dosarul de privatizare, depus de către conducerea societăţii comerciale;

- întocmeşte Nota privind vânzarea acţiunilor societăţii comerciale, pe baza Dosarului de

privatizare transmis de societate şi o înaintează conducerii ANT şi Ministrului delegat

pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediu de afaceri şi turism, pentru aprobare;

- întocmeşte Dosarul de prezentare / Fişa de prezentare al/a societăţii întocmite în baza

Notei aprobate;

- întocmeşte Anunţul de vânzare a acţiunilor societăţii comerciale, în vederea publicării

prin mijloacele mass-media, precum şi a afişării atât la sediul ministerului/institutiei cât

şi la sediul societăţii;

- participă la comisiile de licitaţie/negociere constituite pentru vânzarea de acţiuni;

- întocmeşte contractele de vânzare-cumpărare de acţiuni;

- întocmeşte anunţarea societăţii comerciale în legătură cu vânzarea acţiunilor deținute de

Ministerul Economiei, după semnarea contractului de vânzare-cumpărare de acţiuni;

- desfăşoară activităţi de urmărire a contractelor de privatizare, precum şi activităţi

postprivatizare;

- urmăreşte îndeplinirea de către investitori a clauzelor din contractele de privatizare şi

propune măsurile legale ce se impun;

- urmăreşte exercitarea drepturilor ce decurg din calitatea de acţionar a statului, prin

Ministerul Economiei, al societăţilor comerciale din domeniul turismului până la

finalizarea procesului de privatizare şi întocmeşte împuternicirile pentru reprezentanţii


- 54 -

Ministerului Economiei în adunarea generală a acţionarilor la aceste societăţi

comerciale;

- primeşte spre analiză documentaţii privind constituirea de societăţi mixte, majorarea

capitalului social, reducerea capitalului social şi cesiunea acţiunilor (părţilor sociale)

societăţilor comerciale la care o societate cu capital de stat este acţionar;

- întocmeşte Nota întocmită pe baza analizei documentaţiei primite şi o înaintează

conducerii ANT şi Ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediu de

afaceri şi turism, pentru aprobare şi întocmeşte mandatele speciale pentru reprezentanţii

Ministerului Economiei în adunarea generală a acţionarilor societăţilor comerciale din


- propune iniţierea procedurilor de lichidare a societăţilor comerciale din domeniul

turismului neprofitabile;

- întocmeşte sinteze şi rapoarte cu privire la activitatea privatizare şi postprivatizare a

societăţilor comerciale din domeniul turismului;

- actualizează baza de date în sistem informatic privind societăţile comerciale din

domeniul turismului pe care le gestionează, conform notificărilor transmise de

conducerea societăţilor comerciale;

- acordă consultanţă de specialitate ca urmare a solicitărilor cu privire la legislaţie şi la

procedurile specifice procesului de privatizare şi postprivatizare din domeniul

turismului.

- prezintă conducerii ANT şi Ministrului delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii,

mediu de afaceri şi turism raportul anual cu privire la stadiul procesului de privatizare;

- îndeplineşte orice alte atribuţii delegate de conducerea ANT şi Ministrul delegat pentru

întreprinderi mici şi mijlocii, mediu de afaceri şi turism, în conformitate cu prevederile

legale.

Capitolul 10 – Direcţia de Dezvoltare Teritorială

Art. 58. – (1) Direcţia de dezvoltare teritorială este un compartiment de specialitate în

cadrul structurii organizatorice a Autorității care are ca scop principal realizarea politicii de

promovare a Romaniei, având astfel un rol cheie în corelarea strategiilor şi politicilor din

domeniul turismului pentru creşterea competitivităţii destinaţiilor turistice ale României,

prin promovarea resurselor naturale şi antropice şi consilierea eficace a agenţilor economici

cu activitate de turism, în vederea îmbunătăţirii calităţii serviciilor.

(2) Direcţia de dezvoltare teritorială este subordonată Vicepreședintelui și Președintelui

Autorității şi are relaţii de colaborare cu toate celelalte departamente, direcţii din cadrul

ANT, precum și cu Direcția Politici și Strategii de Promovare a Turismului din cadrul

Ministerului Economiei.

Art. 59. - Pentru îndeplinirea obiectivelor, direcţia este structurată după cum urmează:

1. Serviciul marketing intern

2. Serviciul marketing extern

Art. 60. – Conducerea Direcţiei de dezvoltare teritorială este asigurată de:

a) un director;

b) doi şefi de serviciu.

Art. 61. – Conducerea Direcţiei Dezvoltare Teritorială este asigurată de director şi de

către şefii de serviciu, în limita mandatului dat de către director.


- 55 -

Art. 62. - În exercitarea atribuţiilor ce revin direcţiei, pentru adoptarea unor decizii

corecte, directorul se poate consulta cu şefii de serviciu şi, după caz, cu personalul din subordine

pe probleme specifice.

Art. 63. – În realizarea obiectului său de activitate Direcţia Dezvoltare Teritoriala are


1. implementează strategia naţională de dezvoltare turistică elaborată la nivelul ministrului

delegat pentru întreprinderi mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism;

2. propune, monitorizează și implementează programul multianual de dezvoltare a

destinaţiilor, formelor şi produselor turistice.

3. realizează politica de promovare şi dezvoltare a turismului pe baza planurilor şi

programelor de marketing al turismului aprobate de ministrul delegat pentru întreprinderi

mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism;

4. contribuie la promovarea brandului de turism al României proiect finanţabil în cadrul






turistic naţional” şi are următoarele atribuţii:

- Participa la elaborarea cererii de finanţare (împreună cu anexele aferente), în

conformitate cu instrucţiunile transmise de către DGFCT, rapoartele de progres,

precum şi cererile de rambursare;

- Participă la sesiunile de informare organizate de AM POR - MDRAP, ce au ca temă

gestionarea proiectelor finanţate din fonduri europene structurale;






- Participa la elaborarea cererilor de rambursare în vederea transmiterii spre verificare

managerului financiar;

5. monitorizează activitatea Centrelor de Informare şi Promovare Turistică;

6. coordonează activitatea de formare profesională a adulţilor din sectorul turism, hoteluri,

restaurante;

7. acordă avize tehnice de specialitate pentru programele de formare profesională a

adulţilor din sectorul turism, hoteluri şi restaurante;

8. coordonează împreună cu Ministerul Educaţiei Naţionale, procesul de instruire din


9. coordonează, împreună cu Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor

Vârstnice, programe naţionale şi judeţene de reconversie profesională în meseriile

specifice activităţii turistice;

10. coordonează activitatea de desemnare a destinaţíilor ecoturistice, etnografice ale

României, precum şi activitatea de realizare a unor specializări aferente pensiunilor

turistice şi agroturisctice;

11. iniţiază, implementează şi monitorizează următoarele proiecte internaţionale de turism:

Destinaţii Europene de Excelenţă, Calypso, Sagittarius, Transdanube, Rute culturale în

zona inferioară şi de mijloc a Dunării, Strategia Dunării, Strategie comună pentru

dezvoltarea teritorială durabilă a zonei transfrontaliere România- Bulgaria;

12. dezvoltă rute culturale;


- 56 -

13. întocmeşte referatele de necesitate pentru activităţile de promovare ce urmează a fi

achiziţionate anual care vor fi cuprinse în Programul Anual al Achiziţiilor Publice;

14. promovează produse turistice de interes naţional în conformitate cu strategiile aprobate

în urma prelucrării informaţiilor obţinute de pe pieţele în care există reprezentanţe de

promovare turistică în străinătate;

15. răspunde de activitatea de comunicare, relaţii publice la nivelul reprezentanţelor de


16. iniţiază procedurile stabilite de reglementările în vigoare în domeniul achiziţiilor publice

pentru realizarea de materiale promoţionale, urmărind permanent diversificarea şi

îmbunătăţirea calităţii acestora;

17. întocmeşte sinteze pe baza studiilor de piaţă privind noile tendinţe ale pieţelor turistice;

18. contribuie la întocmirea documentaţiei specifice pentru elaborarea caietelor de sarcini în

vederea organizării licitaţiilor aferente activităţilor de promovare turistică a României pe

pieţele externe, prin activităţi specifice reprezentanţelor de promovare turistică pentru

promovarea brand-ului turistic naţional;




României;

20. Inițiază parteneriate pentru campaniile de marketing cu asociațiile profesionale și

patronale din turism, cu asociațiile de promovare locale, naționale si internationale, cu

autoritățile locale și cu alți factori interesați;

21. transmite structurilor de specialitate din cadrul ANT facturile certificate pentru legalitate

si pe care a fost aplicata mentiunea `bun de plata` in vederea efectuarii platii.

22. îndeplineşte orice alte atribuţii legate de specificul activităţii direcţiei, delegate de

conducerea ANT.

Art. 64. – Directorul directiei dezvoltare teritoriala are pe lângă atribuţiile generale ce

decurg din funcţia de conducere, următoarele atribuţii specifice:

1. reprezintă direcţia în raport cu conducerea ANT, cu celelalte compartimente din

structura organizatorică ANT şi cu alte organizaţii din ţară şi străinătate în limita

mandatului;

2. conduce activitatea Direcţiei dezvoltare teritorială în conformitate cu prevederile

Regulamentului de organizare şi funcţionare, ale Regulamentului de ordine internă, ale

fişei postului şi ale altor documente specifice elaborate în vederea implementării

programelor şi proiectelor pe care le gestionează;

3. analizează şi repartizează corespondenţa primită şi transmite rezoluţiile către personalul

din subordine, în funcţie de problemele evidenţiate

4. asigură participarea la întâlniri organizate cu alte direcţii/compartimente din cadrul

Autorității sau alte ministere/instituţii, sau deleagă această sarcină.

5. asigură comunicarea cu celelalte direcţii din cadrul Autorității sau cu alte instituţii;

6. participă sau deleagă participarea la grupurile de lucru pentru evaluarea programelor şi

supervizează raportările asupra stadiului de aplicare a recomandărilor din rapoartele de

evaluare;

7. coordonează şi răspunde de modul în care îşi desfăşoară activitatea serviciile din

subordine;

8. coordonează, mobilizează şi controlează procesele care asigură elaborarea propunerilor

de strategii şi politici din domeniul de competenţă, precum şi aducerea lor la îndeplinire;

9. planifică, organizează şi controlează realizarea sarcinilor în cadrul serviciilor

subordonate;


- 57 -

10. coordonează întregul personal al direcţiei şi activitatea de elaborare a politicilor şi

strategiilor de personal şi ia masuri pentru a asigura implementarea acestora în cadrul

direcţiei;

11. participă la identificarea nevoilor de formare la nivel organizatoric;

12. analizează realizarea sarcinilor stabilite si respectarea termenelor de către fiecare

subordonat şi stabileşte măsuri pentru îmbunătăţirea activităţii;

13. planifică, organizează şi controlează realizarea în termen a atribuţiilor ce revin directiei

şi a sarcinilor stabilite de şeful ierarhic: Presedinte, Vicepresedinte;

14. urmăreşte aplicarea strategiei şi politicii naţionale în domeniul turismului;

15. urmăreşte programele de promovare;

16. urmăreşte în colaborare cu toţi factorii interesaţi implementarea strategiilor de dezvoltare

a turismului sau a strategiilor pentru diferitele ramuri din economie care au implicaţii asupra

dezvoltării turismului;

17. colaborează cu asociaţiile profesionale şi patronale din domeniul turismului în vederea

identificării celor mai bune măsuri de îmbunătăţire a calităţii serviciilor turistice;

18. analizează şi stabileşte strategiile de marketing pe termen scurt şi mediu, stabilirea

produselor ţintă şi a pieţelor, punând accent pe prevederile din programul de guvernare

pentru turism şi a Masterplanului pentru dezvoltarea turismului în perioada 2007-2016;

19. propune şi iniţiază, în colaborare cu şefii birourilor de promovare, proiecte pentru

campanii publicitare care să includă mass media (presa scrisă şi audio, vizual), conferinţe de

presă şi manifestări promoţionale (seri româneşti, săptămăni gastronomice) din ţările din

zona de responsabilitate, în baza aprobării conducerii ANT; analizează propunerile şefilor de

birou; propune un proiect la elaborarea căruia să se ţină cont de strategia generală de

dezvoltare a turismului, bugetul anual disponibil, condiţiile specific pieţei turistice pentru

care se pregăteşte proiectul;







României ca destinaţie turistică”, operaţiunea „Crearea unei imagini pozitive a României ca

destinaţie turistică prin definirea, promovarea şi dezvoltarea brandului turistic naţional” şi

are următoarele atribuţii:

- Participa la elaborarea cererii de finanţare pentru activitatile initiate in cadrul

DDT(împreună cu anexele aferente), în conformitate cu instrucţiunile transmise de

către DGFCT, rapoartele de progres, precum şi cererile de rambursare;








- Participa la elaborarea cererii de rambursare pentru activitatile initiate din cadrul

directiei în vederea transmiterii spre verificare managerului financiar;

- Colaboreaza la organizarea de evenimente de lansare şi comunicare a brandului de

turism;




22. îndeplineşte orice alte atribuţii delegate de conducerea ANT;


- 58 -

Art. 65. - În realizarea obiectului său de activitate Serviciul Marketing Intern are


1. propunerea, monitorizarea și implementarea programului multianual de dezvoltare a

destinaţiilor, formelor şi produselor turistice.

2. coordonarea iniţiativelor Autorităţii Naţionale pentru Turism la nivel teritorial prin

corelarea strategiilor şi politicilor din domeniul turismului pentru creşterea

competitivităţii destinaţiilor turistice ale României;

3. consilierea eficace a agenţilor economici cu activitate de turism, în vederea îmbunătăţirii

calităţii serviciilor;

4. corelarea strategiilor şi politicilor sectoriale în vederea valorificării şi promovării

potenţialului turistic al României;

5. crearea unui sistem integrat de observare a teritoriului care să vină în sprijinul

fundamentării politicilor publice;

6. îmbunătăţirea calităţii produselor turistice;

7. asigurarea colaborării cu agenţii economici din turism, cu asociaţíile profesionale,

patronale şi cu asociaţíile de promovare şi dezvoltare turistică;

8. coordonarea activităţii de formare profesională a adulţilor pentru sectorul turism,

hoteluri, restaurante;

9. implementarea şi monitorizarea proiectelor internaţionale de turism: Destinaţii Europene

de Excelenţă, Calypso, Sagittarius, Transdanube, Rute culturale în zona inferioară şi de

mijloc a Dunării, Strategia Dunării, Strategie comună pentru dezvoltarea teritorială

durabilă a zonei transfrontaliere România- Bulgaria;

10. colaborarea cu direcţiile din subordinea autorităţii în cadrul unor proiecte pentru

campanii de promovare care să includă mass media (presa scrisă şi audio vizual),

conferinţe de presă şi manifestări promoţionale (seri româneşti, săptămâni gastronomice)

din zona de responsabilitate, în baza aprobării conducerii;

11. colaborarea cu asociaţíile profesionale şi patronale din domeniul turismului în cadrul

unor proiecte care vizează promovarea bunelor practici ale calităţii în domeniul

turismului;

12. monitorizarea îndeplinirii atribuţiilor de serviciu de către angajaţii Reprezentanţelor de

Promovare Turistică din România (transmiterea rapoartelor lunare, a datelor necesare

pentru derularea activităţii profesioanale etc);

13. asigurarea unei comunicări intra şi interinstituţionale eficace şi eficiente a Autorităţii

Naţionale pentru Turism cu celelalte autorităţi publice locale, asociaţii şi agenţi

economici din toate zonele ţării;

14. constituirea şi/sau participarea la grupuri de lucru care să copteze reprezentanţí ai

administraţiei publice locale, agenţi economici şi asociaţii profesionale din domeniul

turismului pentru fundamentarea programelor de promovare turistică;

15. consilierea agenţílor economici cu activitate de turism pe probleme privind legalitatea

funcţionării şi modul de respectare a criteriilor prevăzute de actele normative, în vigoare.

Art. 66. - Şeful Serviciului Marketing Intern are, pe lângă atribuţiile generale,


1. coordonează activitatea Reprezentanţelor şi Unităţilor Teritoriale de Promovare

Turistică în România;

2. iniţiază, organizează şi implementează programe care să contribuie la dezvoltarea şi

promovarea de produse turistice, care să satisfacă nevoile, cerinţele şi aşteptările

consumatorilor de turism;

3. monitorizează programele de dezvoltare şi de promovare turistică;

4. monitorizează activitatea Centrelor de Informare şi Promovare Turistică;


- 59 -

5. coordonează activitatea de formare profesională a adulţilor din sectorul turism, hoteluri,

restaurante;

6. acordă avize tehnice de specialitate pentru programele de formare profesională a

adulţilor din sectorul turism, hoteluri şi restaurante;

7. coordonează împreună cu Ministerul Educaţiei Naţionale, procesul de instruire din


8. coordonează, împreună cu Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor

Vârstnice, programe naţionale şi judeţene de reconversie profesională în meseriile

specifice activităţii turistice;

9. urmăreşte în colaborare cu toţi factorii interesaţi implementarea strategiilor de

dezvoltare şi promovare a turismului sau a strategiilor pentru diferitele ramuri din

economie care au implicaţii asupra dezvoltării turismului;

10. participă la monitorizarea şi implementarea programelor de dezvoltare economico-

socială, urmărind valorificarea, protejarea şi conservarea patrimoniului turistic cultural

şi natural, prin intermediul acestora;

11. colaborează cu asociaţiile profesionale şi patronale din domeniul turismului cât şi cu

mediul academic în vederea identificării celor mai bune măsuri de îmbunătăţire a

calităţii serviciilor turistice;

12. coordonează activitatea de desemnare a destinaţíilor ecoturistice, etnografice ale

României, precum şi activitatea de realizare a unor specializări aferente pensiunilor

turistice şi agroturisctice;dezvoltă relaţii de colaborare cu instituţii şi organisme similare

din alte state;

13. participă la evenimente naţionale şi internaţionale de profil;

14. derulează proiecte naţionale/internaţionale de turism;

15. iniţiază, implementează şi monitorizează următoarele proiecte internaţionale de turism:

Destinaţii Europene de Excelenţă, Calypso, Sagittarius, Transdanube, Rute culturale în

zona inferioară şi de mijloc a Dunării, Strategia Dunării, Strategie comună pentru

dezvoltarea teritorială durabilă a zonei transfrontaliere România- Bulgaria;

16. dezvoltă rute culturale;

17. Răspunde de realizarea și implementarea de produse truristice de interes național în

conformitate cu strategiile aprobate prin: prelucrarea datelor primate de la solicitanții de

informații, schimbarea anuală a temelor, dezvoltarea programelor regionale, consilierea

sectorului privat în vederea dezvoltării concrete a produselor ținând seama de publicul

țintă, crearea de noi produse atractive, luând în considerare cererea, dar și strategia de

implementare și susținere a brandului turistic;







turistic naţional” şi ca membru de execuţie a Echipei de Implementare are următoarele

atribuţii:

- Participă la sesiunile de informare organizate de AM POR, ce au ca temă



DDT(împreună cu anexele aferente), în conformitate cu instrucţiunile transmise

de către DGFCT, rapoartele de progres, precum şi cererile de rambursare;

- Contribuie prin furnizarea de informaţii, documente, rapoarte, pentru elaborarea

de către DGFCT a rapoartelor de evaluare, a Raportului Anual de Implementare

şi a Raportului Final al POR şi furnizează orice alte informaţii necesare în


- 60 -

vederea analizării stadiului implementării operaţiunii, a raportării către forurile

de drept şi în legătură cu probleme care pot apărea în derularea POR;

- Participă la evenimentele de lansare şi comunicare a brandului de turism al

României;



19. Participă la congrese, colocvii, seminarii şi alte acţiuni în ţară şi străinătate, în domeniul

creării şi implementării campaniei de brand turistic naţional, precum şi în domeniul

utilizării fondurilor structurale aferente potenţialului turistic al României;

20. îndeplineşte orice alte atribuţii delegate de conducerea institutiei;

Art. 67. – Serviciul marketing extern exercită şi răspunde de îndeplinirea următoarelor

atribuţii:

1. urmareste activităţile de marketing desfăşurate în comun cu prestatorii de servicii şi

autorităţile locale şi regionale;

2. asigură prezentarea destinaţiei România la târguri şi diverse manifestări specifice în

colaborare cu prestatorii de servicii;

3. participă la diverse seminarii şi evenimente de marketing;

4. propune seminarii şi vizite de documentare ale reprezentanţilor mass-media, specialiştilor

şi diferitelor categorii de leaderi de opinie, formatori de piaţă turistică, propuneri pe care le

transmite DMB;

5. participa la congrese, colocvii, simpozioane şi alte acţiuni similare, în ţară şi în străinătate

în domeniul turismului;

6. realizarea informării publicului din străinătate prin reprezentanţele de promovare turistică

din străinătate;

7. participă la târguri şi evenimente specifice turismului în ţară şi în străinătate, activitati

pentru care poate solicita sprijinul directiilor de specialitate din cadrul ANT;

8. Contribuie la realizarea activitatii de promovare turistică a României pe pieţele externe,

prin activităţi specifice reprezentanţelor de promovare turistică;

9. Organizeaza prezentări intinerante în străinătate prin reprezentanţele de promovare

turistică;

10. întocmirea de sinteze pe baza rapoartelor de activitate, a studiilor de piaţă si a datelor

statistice privind tendinţele pieţei interne şi ale pieţelor externe;

11. îndeplineşte orice alte atribuţii legate de promovarea brand-ului turistic naţional prin

activităţi specifice reprezentanţelor de promovare turistică şi a altor acţiuni specifice

activităţii de promovare;

12. propune conducerii ANT înfiinţarea de reprezentanţe în străinătate, precum şi atribuţiile

acestora pe baza studiilor statistice referitoare la condiţiile de piaţă specifice;

13. urmăreşte îndeplinirea atribuţiilor de serviciu de către şefii reprezentanţelor din străinătate

(transmiterea rapoartelor trimestriale, a studiilor de piaţă, a datelor necesare pentru

derularea activităţii profesioanale, a bugetelor de promovare etc.);

14. asigură suport pentru activităţile de specialitate, reprezentanţelor din străinătate cu ajutorul

personalului de specialitate de la nivelul direcţiei şi răspunde de transmiterea către aceştia a

tuturor informaţiilor necesare pentru buna derulare a activităţii;

15. asigură la solicitarea reprezentanţelor din străinătate transmiterea tuturor informaţiilor

necesare pentru buna derulare a activităţii birourilor şi rezolvă solicitările şefilor de birou

care privesc activitatea de specialitate;

16. realizează împreună cu şefii reprezentanţelor din străinătate evaluarea participării

României la manifestările expoziţionale şi evenimentele internaţionale specifice

turismului;


- 61 -

17. colaborează cu şefii reprezentanţelor din străinătate, fundamentează şi propune participarea

la manifestări internaţionale cu specific de turism, propuneri pe care le inainteaza DMB;

18. colaborează cu şefii reprezentanţelor din străinătate, propune activități promoţionale

specifice, propuneri pe care le transmite DMB;

19. colaborează cu celelalte direcţii pentru organizarea prezenţei României în organismele

internaţionale de promovare;

20. informează conducerea cu privire la solicitările de materiale promoţionale ale birourilor de

turism şi despre solicitările de date statistice necesare şi a informaţiilor privind turismul din

România;

21. colaborează cu centrele de informare turistică în activităţile de promovare a României ca

destinaţie turistică;

22. transmite DMB spre păstrare toate documentele, înregistrările/registrele, inclusiv

inventarul asupra activelor dobândite în cadrul proiectului de brand timp de 5 ani de la data

închiderii oficiale a POR 2007-2013;

23. participă la congrese, colocvii, seminarii şi alte acţiuni similare, în ţară şi în străinătate, în

domeniul implementării campaniei de brand turistic naţional, în domeniul promovarii on

line, precum şi în domeniul utilizării fondurilor structurale aferente promovării

potenţialului turistic al României;

24. propune realizarea de materiale de promovare turistică, cu nominalizarea acestora pe

grupe de lucrări: editarea de tipărituri, realizarea de fotoreportaje, panouri foto, pagini de

internet pentru ANT şi Reprezentanţele de Promovare Turistică din străinătate, filme

documentare turistice, achiziţionarea de obiecte de reclamă şi de protocol, s.a.m.d.;

25. Propune iniţierea procedurilor de achiziţie publică a materialelor promoţionale, în limita

fondurilor de promovare aprobate, în conformitate cu Programul Anual de Achiziţii

Publice.

26. asigură urmărirea derularii contractelor încheiate inițiate la nivelul direcției, pe fiecare fază

intermediară, până la recepţia finală a lucrării;

27. coordonează expedierea materialelor promoţionale la Birourile de Promovare Turistică din

străinătate;

28. gestionează şi dezvoltă informaţiile cuprinse în bazele de date ale direcţiei situate pe

paginile web ale reprezentanţelor de turism din străinătate, în colaborare cu şefii de birouri;

29. propune activităţi de promovare prin producţie sau coproducţie de emisiuni TV şi radio;

30. organizează şi derulează, în colaborare cu şefii de birourilor de turism, proiectele pentru

campanii publicitare care să includă mass-media (presă scrisă şi audio-vizual), conferinţe

de presă şi manifestări promoţionale (seri româneşti, săptămâni gastronomice) din ţările

din zona de responsabilitate;

31. întocmirea de raspunsuri la petitii si interpelari pe subiecte specifice activităţii;

32. îndeplineşte orice alte atribuţii specifice postului date de conducerea direcţiei, conform

prevederilor legale.

Art.68. - Şeful Serviciului marketing extern are, pe lângă atribuţiile generale, următoarele

atribuţii specifice:

1. coordonează activitatea Serviciului marketing extern,

2. participă la întocmirea Programului multianual de marketing si promovare si la

intocmirea referatelor de necesitate pentru fundamentarea Programului Anual de

Achiziţii Publice pentru activităţile cuprinse în acesta;

3. analizează strategiile de marketing pe termen scurt şi mediu, stabilirea produselor ţintă şi

a pieţelor, punând accent pe prevederile din programului de guvernare pentru turism si a

Masterplanul pentru dezvoltarea turismului in perioada 2007-2026;

4. coordonează transmiterea tuturor informaţiilor necesare pentru buna desfăşurare a

activităţii reprezentanţelor din străinătate si rezolva toate cererile şefilor de birou care

privesc activitatea de specialitate;


- 62 -

5. colaborează cu şefii reprezentanţelor de promovare turistică, fundamentează şi propune

participarea la manifestări expoziționale internaţionale cu specific de turism, propuneri

pe care le transmite DMB;

6. urmăreşte îndeplinirea de către şefii de birouri a îndatoririlor ce le revin: transmiterea

rapoartelor trimestriale, a studiilor de piaţă, a datelor necesare pentru derularea

activităţilor profesionale (manifestări promoţionale, vizite de documentare, etc);

7. coordonează realizarea studiilor de piaţă şi le centralizează, precum şi orice alte date

primite de la Reprezentanţele de Promovare Turistică din Străinătate;

8. participă la expoziţiile şi evenimente naţionale şi internaţionale, propune acţiuni în

favoarea turismului românesc, informează asupra celor convenite la aceste întâlniri şi

urmăreşte aplicarea lor împreuna cu alţi factori interesaţi;





României ca destinaţie turistică”, operaţiunea „Crearea unei imagini pozitive a României

ca destinaţie turistică prin definirea, promovarea şi dezvoltarea brandului turistic

naţional” şi ca membru de execuţie a Echipei de Implementare are următoarele atribuţii:

- Participă la sesiunile de informare organizate de AM POR, ce au ca temă



DDT(împreună cu anexele aferente), în conformitate cu instrucţiunile transmise

de către DGFCT, rapoartele de progres, precum şi cererile de rambursare;

- Contribuie prin furnizarea de informaţii, documente, rapoarte, pentru elaborarea

de către DGFCT a rapoartelor de evaluare, a Raportului Anual de Implementare

şi a Raportului Final al POR şi furnizează orice alte informaţii necesare în

vederea analizării stadiului implementării operaţiunii, a raportării către forurile

de drept şi în legătură cu probleme care pot apărea în derularea POR;

- Participă la evenimentele de lansare şi comunicare a brandului de turism al

României;




domeniul creării şi implementării campaniei de brand turistic naţional, precum şi

în domeniul utilizării fondurilor structurale aferente potenţialului turistic al

României;

10. îndeplineşte orice alte atribuţii specifice postului delegate de conducerea direcţiei;



Art. 69. – (1) Statutul reprezentanţelor de promovare şi informare turistică din străinătate

este următorul:

1. Reprezentanţele de promovare turistică (denumite şi birouri de promovare şi informare

turistică) din străinătate au statut oficial, reprezentând turismul românesc în ţara de

reşedinţă, urmărind înfăptuirea politicii guvernului în domeniul turismului şi a

obiectivelor de promovare a României pe termen lung.

2. Activitatea lor nu are caracter comercial, desfăşurându-se sub coordonarea, îndrumarea

şi controlul DDT.

3. Reprezentanțele de promovare turistică reprezintă Autoritatea în raporturile de

colaborare cu autorităţile de stat din domeniul turismului din ţara de reşedinţă, în limita

competenţelor, mandatelor şi atribuţiilor stabilite.


- 63 -

4. Reprezintă interesele turismului românesc în raporturile de colaborare cu reprezentanţele

turistice străine din ţara de reşedinţă, asociaţiile naţionale ale agenţiilor de turism şi

firmelor de turism, asociaţiile cu scop nelucrativ şi mass-media, în scopul informării

acestora şi a publicului larg asupra ofertei turistice româneşti.

5. Reprezintă interesele agenţilor economici de turism români, indiferent de forma lor de

proprietate sau administrare, pe piaţa turistică din ţara de reşedinţă.

6. Prin întreaga activitate desfăşurată, reprezentanţele de promovare turistică din străinătate

urmăresc promovarea turismului românesc în ţările în care funcţionează, în scopul

creşterii circulaţiei turistice către România, sporirii încasărilor provenind din turism şi

atragerii de investiţii străine în domeniul turismului românesc în ansamblu.

(2) Reprezentanţele de promovare şi informare turistică au următoarele Atribuţii, Obligaţii şi

Competenţe:

1. Studiază permanent şi informează DDT cu privire la modificările legislaţiei şi modul de

organizare a activităţii turistice din ţara de reşedinţă, asupra conjuncturii pieţei turistice,

tendinţelor în circulaţia turistică, acţiunilor concurenţei, evoluţiei tarifelor şi facilităţilor,

situaţiei şi activităţii firmelor, agenţiilor şi asociaţiilor turistice partenere, precum şi a

altor aspecte utile în stabilirea de orientări strategice la nivel naţional, în scopul

dezvoltării colaborării, cooperării şi schimburilor turistice reciproce. În legătură cu

organele oficiale de turism din ţara de reşedinţă, propun şi participă, în baza mandatului

şi în limita împuternicirilor stabilite de ANT, la negocieri privind încheierea de acorduri,

convenţii, protocoale şi alte înţelegeri de colaborare şi cooperare în domeniul turismului,

la nivel guvernamental, respectiv între organisme de stat şi alte instituţii şi asociaţii care

au în obiectul lor de activitate dezvoltarea de legături turistice reciproce, urmăresc

activitatea comisiilor mixte de turism înfiinţate pe baza acordurilor guvernamentale şi

fac propuneri pentru îndeplinirea angajamentelor asumate cu respectarea prevederilor

acestora.

2. Acordă asistenţă agenţilor economici români din domeniul turismului, de stat sau

particulari.

3. Colaboreaza cu agenţiile şi societăţile de transporturi aeriene, feroviare, rutiere, maritime

şi fluviale din ţara de reşedinţă, în vederea dezvoltarii transportului turistic către si

dinspre România.

4. Studiază condiţiile de pe piaţă, analizează ofertele potenţialilor parteneri şi înaintează

propuneri privind organizarea celor mai eficiente acţiuni de prezentare a ofertei turistice

româneşti pe piaţa turistică din ţara de reşedinţă.

5. Propune mijloacele cele mai adecvate pentru realizarea unei promovări cât mai eficiente

a produsului turistic românesc şi încearcă să antreneze, în acest scop, societăţile

comerciale şi agenţiile turistice româneşti.

6. Organizează acţiuni de promovare a programelor turistice româneşti în ţara de reşedinţă

(reuniuni cu agenţii de voiaj, seri româneşti, seminarii, conferinţe, expoziţii, proiecţii de

filme publicitare etc.).

7. Contactează şi dezvoltă legături cu reprezentanţii mass-media, prezentând propuneri

privind organizarea de vizite de documentare în România pentru ziarişti, reporteri de

televiziune, scriitori şi alţi creatori de opinie, în vederea promovării şi asigurării unei cât

mai bune cunoaşteri a produsului turistic românesc pe piaţa turistică din ţara de

reşedinţă.

8. Transmit periodic materiale de presă reprezentanţilor mediilor de informare din ţara de

reşedinţă, menţin contacte şi colaborează cu firmele specializate, urmând să informeze

Autoritatea despre articolele si informaţiile apărute în mass-media ţării de reşedinţă

privitoare la oferta turistică românească şi imaginea României.


- 64 -

9. Propun acţiuni menite să contribuie la formarea unei imagini pozitive a României în ţara

de reşedinţă şi care să contribuie la creşterea notorietăţii României pe piaţa respectivă.

10. Organizează şi asigură informarea permanentă a publicului, firmelor şi agenţiilor de

turism, cluburilor şi asociaţiilor profesionale, cluburilor automobilistice, culturale,

sportive, de tineret etc. din ţara de reşedinta asupra condiţiilor de vizitare şi petrecere a

vacanţelor în România.

11. Urmăresc activitatea asociaţiilor şi birourilor de turism, reprezentanţe ale altor ţări din

ţara de reşedinţă, transmit informaţii cu privire la eficienţa acţiunilor întreprinse de

acestea şi prezintă propuneri de afiliere şi colaborare.

12. Urmăresc şi transmit la DDT materiale privind modul de receptare a ofertei turistice

româneşti prezentate în cadrul târgurilor şi expoziţiilor internaţionale, precum şi alte date

şi informaţii, statistici, rezultate ale unor anchete efectuate de organe de presă, radio,

televiziune şi diverse agenţii specializate în legătură cu impactul promoţional şi

importanţa unor asemenea manifestări.

13. Contribuie la realizarea studiilor, sondajelor propuse de Autoritate în vederea studierii

pieţei turistice din aria de reşedinţă şi elaborării de orientări strategice, prin culegerea şi

transmiterea unor informaţii specifice solicitate în mod expres.

14. Intocmesc şi actualizează anual lista tour operatorilor care includ România în programele

proprii de destinaţii turistice.

15. Realizează baze de date cu solicitanţii de informaţii turistice înregistrate la sediul

biroului. Folosesc intrebările obligatorii din anexa nr. 2.3 pe care le integrează într-un

chestionar, ţinând cont de tendinţele cererii de pe piaţa de reşedinţă, şi analizează atât

cele mai solicitate produse/ regiuni, cât şi profilul turistului (potenţial).

16. Respectă recomandările din Manualul Brandului Turistic al României.

17. Colaborează cu reprezentanţele oficiale ale României din ţara de reşedinţă, pentru

organizarea activităţilor de promovare a României pe linia activităţilor de turism.

18. Intocmesc şi transmit la DDT rapoarte trimestriale, care vor cuprinde sinteza rezultatelor

şi a activităţii desfăşurate. Rapoartele de activitate trimestriale trebuie să aibă o formă

concisă, vor fi structurate pe capitole si se vor transmite până cel mai târziu data de 15 a

lunii următoare incheierii trimestrului.

19. Transmit note de informare legate de propunerile, sugestiile şi iniţiativele primite din

partea eventualilor parteneri din ţara de reşedinţă în măsura în care acestea ar putea fi

fructificate la nivelul DDT din cadrul ANT, al asociaţiilor profesionale şi societăţilor

comerciale de turism româneşti.

20. Elaborează/actualizează anual “Studiul pieţei turistice” din ţara de reşedinţă, structurat

pe capitole, al cărui termenul de realizare va fi 30 iunie din anul următor anului analizat.

21. Participă, dupa caz, la vizitele de documentare în domeniul turismului organizate de

către DDT împreună cu alte departamente din cadrul aceleiaşi instituţii şi/ sau cu diverse

organizaţii, societăţi şi instituţii de profil din România.

22. Îndeplinesc orice alte atribuţii şi sarcini în legatură cu activitatea de promovare a

turismului transmise de conducerea ANT.

23. Asigura redactarea tuturor documentelor necesare derularii activitatilor de promovare

propuse pentru zona in care isi manifesta competenta și participă la toate etapele fiecărei

activități.

24. Îşi manifestă competenţa, la nivel de reprezentanţă, pe arii geografice după cum urmează

:

- Reprezentanţa Londra : Marea Britanie, Islanda, Irlanda, Ţările Arabe

- Reprezentanţa Madrid : Spania, Portugalia, Israel

- Reprezentanţa Moscova : Federaţia Rusă, Ucraina, Belarus, Bulgaria, Republica

Moldova

- Reprezentanţa Berlin : Germania, Elveţia


- 65 -

- Reprezentanţa New York : America de Nord, America de Sud, Australia, China,

Japonia, India, Noua Zeelandă

- Reprezentanţa Paris : Franţa, Belgia, Olanda, Africa (vorbitorii de franceză)

- Reprezentanţa Roma : Italia, Malta, Cipru, Turcia, Grecia

- Reprezentanţa Varşovia : Polonia, Scandinavia, Ţările Baltice

- Reprezentanţa Viena : Austria, Cehia, Slovacia, (ex) Iugoslavia, Ungaria

Art. 70. – Şefii reprezentanţelor din străinătate utilizează fondurile în valută alocate şi

bunurile din dotarea biroului potrivit destinaţiei acestora şi răspund de buna lor administrare

şi gestionare, în conformitate cu legislaţia în vigoare şi cu Normele financiar valutare

stabilite de Compartimentul economic, achiziții publice și servicii interne.

Art. 71. – Regulile de conduită ale şefilor reprezentanţelor din străinătate sunt

următoarele:

1. Şefii reprezentanţelor de promovare turistică din străinătate, vor da dovadă de

principialitate, obiectivitate şi imparţialitate deplină în relaţiile lor cu agenţiile de turism

române, ale căror interese le reprezintă pe piaţa ţării de reşedinţă, pe de o parte, şi cu

firmele străine partenere, pe de altă parte.

2. Vor colabora şi vor trata în mod egal şi cu toată consideraţia, pe toţi reprezentanţii

agenţiilor de turism române, indiferent de forma de administrare sau de proprietate, de

mărimea sau importanţa acestora, sprijinindu-le în mod nepreferenţial în eforturile de a

dezvolta relaţii de colaborare pe piaţa turistică a ţării de reşedinţă, prin transmiterea

ofertelor primite de la acestea către potenţialii parteneri străini, în vederea încheierii de

contracte de colaborare, prin invitarea la târguri, expoziţii, şi alte manifestări

promoţionale care au loc pe piaţa ţării de reşedinţă şi prin difuzarea în rândul publicului

solicitant, prin mijloacele avute la dispoziţie la sediul biroului, a tuturor serviciilor

oferite şi programelor organizate de acestea.

3. Este interzisă promovarea preferenţială a uneia dintre agenţiile române de turism în

detrimentul alteia sau a celorlalte, prin informaţii furnizate de la birou firmelor străine de

turism sau publicului larg. Este, de asemenea, interzisă transmiterea către reprezentanţii

uneia din agenţiile române de turism de date şi informaţii privind politica de preţuri sau

metodele şi mijloacele specifice de promovare pe piaţa respectivă, practicate de o altă

agenţie de turism română.

4. În relaţiile cu firmele străine de turism partenere şi nepartenere, reprezentanţii biroului

de promovare şi informare turistică vor avea o ţinută şi conduită ireproşabile, vor fi

obiectivi şi echidistanţi, şi îi vor trata pe reprezentanţii acestora cu respect şi

consideraţie, indiferent de mărimea şi importanţa firmelor pe care le reprezintă sau de

existenţa ori inexistenţa unor raporturi de colaborare anterioare. Aceștia vor transmite,

în mod egal, date şi informaţii privind agenţiile române de turism şi ofertele transmise de

acestea biroului în vederea încheierii de contracte de colaborare.

5. Vor informa publicul larg în legătură cu serviciile oferite şi programele organizate în

România de toate firmele străine de turism din ţara de reşedinţă şi respectiv de toate

firmele de turism din Romania, fără a favoriza pe vreuna dintre ele în detrimentul altora.

In limita posibilităţilor, se va face publică pe site-ul biroului lista cu firmele străine din

ţara de reşedinţă care operează destinaţia România şi respectiv lista firmelor din

Romania care oferă servicii şi programe turistilor străini în România.

6. Şeful reprezentanţei este răspunzător de buna desfăşurare a activităţii şi de utilizarea

legală şi eficientă a mijloacelor materiale şi financiare.

Art. 72. – Cazurile de incompatibilitate ale şefilor reprezentanţelor din străinătate sunt

următoarele:


- 66 -

1. Este interzisă cu desăvârşire implicarea alături de o firmă sau alta în acţiuni cu caracter

comercial, primirea de comisioane sau alte avantaje materiale de orice fel de la firmele

turistice sau de la alte persoane fizice sau juridice din ţara de reşedinţă sau din România.

2. Este interzisă implicarea de orice fel în disputele neprincipiale care pot apărea între

firmele străine partenere, între acestea şi alte reprezentanţe române din ţara de reşedinţă

sau între acestea din urmă. În cazul în care s-a luat, totuşi, la cunoştinţă despre asemenea

situaţii şi dacă acestea prezintă o importanţă deosebită pentru imaginea turismului

românesc pe piaţa respectivă, va fi informată conducerea DDT.

3. In locuinţa de serviciu a personalului din cadrul reprezentanţelor este interzis să

locuiască alte persoane decât membrii de familie menţionati în ordinul de numire la post,

cu modificările şi completările ulterioare.

Art. 73. – Programul de funcţionare al Reprezentanţelor de promovare şi informare turistică

este următorul:

1. Programul de lucru este de opt (8) ore pe zi, patruzeci (40) de ore pe săptămână. Orarul

cu publicul va fi adaptat la particularităţile ţării de reşedinţă.

2. Programul de lucru cu publicul, va fi făcut cunoscut prin diverse mijloace (afişare pe uşa

biroului, robot telefonic etc.). Acţiunile promoţionale se vor desfăşura, pe cât posibil, în

afara programului de lucru cu publicul. Programul va fi transmis la DDT, iar excepţii de

la respectarea lui se vor putea face numai pentru motive bine întemeiate (de exemplu, în

situaţia deplasărilor la târguri şi expoziţii, road show-uri etc).

3. Fiecare reprezentanţă va respecta zilele libere din ţara de reşedinţă şi va informa DDT

despre datele calendaristice ale acestora. Totodată vor respecta, după caz, Sărbători

religioase precum Sfintele Paşte şi Crăciun, şi Ziua Naţională a României – 1

Decembrie, renunţând la un număr egal de recuperări pentru zilele suplimentare lucrate

la sfârşit de săptămână.

4. In cazul în care reprezentanţii birourilor de promovare se află în concediu (de odihnă,

medical etc.) în România sau în altă ţară decât ţara de reşedinta, vor avea în vedere

sărbătorile legale din România.

5. In cazul în care reprezentanţii birourilor lucrează zile suplimentare la sfârşit de

săptămână, aceştia pot recupera zilele lucrate pe perioada anului respectiv, cu acordul

DDT.

Art. 74. – Atribuţíile şi responsabilităţile Unităţílor Teritoriale de Promovare

Turistică în România, sunt următoarele:

a. reprezentarea Autorităţii Naţionale pentru Turism în teritoriu, monitorizarea şi

implementarea strategiilor de dezvoltare a turismului elaborate de Direcţia Politici şi

Strategii de Promovare a Turismului din cadrul Ministerului Economiei;

b. participarea la elaborarea şi monitorizarea programelor de dezvoltare economico-

socială, urmărind valorificarea, protejarea şi conservarea patrimoniului turistic prin

intermediul acestora;

c. monitorizarea programelor de dezvoltare turistică;

d. colaborarea cu autorităţile locale în vederea identificării obiectivelor turistice aferente

zonelor de responsabilitate ale reprezentanţelor şi crearea de parteneriate în vederea

promovării acestora;

e. colaborarea cu asociaţíile profesionale şi patronale din domeniul turismului în vederea

identificării obiectivelor turistice aferente zonelor de responsabilitate ale

reprezentanţelor şi crearea de parteneriate în vederea promovării acestora;

f. colaborarea cu autorităţi publice locale, agenţii de dezvoltare regională pentru

promovarea, încurajarea şi sprijinirea dezvoltării investiţiilor pe plan local, pentru

realizarea şi dezvoltarea unor produse turistice inovative, necesare îmbunătăţirii


- 67 -

imaginii României ca destinaţie turistică competitivă, în vederea creşterii circulaţiei

turistice interne şi internaţionale;

g. asigurarea unei comunicări intra şi interinstituţionale eficace şi eficiente a Autorităţii

Naţionale pentru Turism cu celelalte autorităţi publice locale, asociaţii şi agenţi

economici din toate zonele ţării;

h. propunerea şi iniţíerea în colaborare cu conducerea Autorităţii Naţíonale pentru

Turism, de proiecte, evenimente pentru campanii publicitare care să includă mass-

media (presa scrisă, radio, televiziune), conferinţe de presă şi manifestări

promoţionale (seri româneşti, săptămâni gastronomice) din zona de responsabilitate,

în baza aprobării conducerii;

i. constituirea şi/sau participarea la grupuri de lucru care să copteze organe ale

administraţiei publice locale, agenţi economici şi asociaţii profesionale din domeniul

turismului pentru fundamentarea programelor de promovare turistică;

j. realizarea unei baze de date zonale pe probleme de turism;

k. identificarea iniţíativelor, produselor turistice inovative realizate pe plan local

precum şi a structurilor de primire turistice cu funcţiuni de cazare sau de alimentaţie

publică, care au implementat în activitatea lor modele de bune practici în vederea

îmbunătăţirii calităţii serviciilor;

l. realizarea rapoartelor şi sintezelor privind dezvoltarea turismului în teritoriu;

m. consilierea agenţílor economici cu activitate de turism pe probleme privind legalitatea

funcţionării şi modul de respectare a criteriilor prevăzute de actele normative, în

vigoare;

n. înregistrarea petiţíilor, sesizărilor primite de la persoane fizice/persoane juridice şi

transmiterea acestora la direcţia de specialitate în subordinea căreia funcţionează

reprezentanţa în vederea soluţionării acestora;

o. orice alte atribuţii date în sarcina reprezentanţelor de către ministrul delegat pentru

întreprinderi mici şi mijlocii, mediul de afaceri şi turism în baza regulamentului de

organizare şi funcţionare;

p. îşi manifestă competenţa, la nivel de reprezentanţă, pe arii geografice după cum

urmează:

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Constanţa: Constanţa, Ialomiţa,

Călăraşi

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Tulcea: Tulcea, Buzău, Brăila

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Braşov: Braşov, Sibiu, Mureş; Alba

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Craiova: Olt, Dolj, Teleorman,

Giurgiu

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Piteşti: Argeş, Prahova, Ilfov,

Dâmboviţa

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Cluj-Napoca: Cluj, Bistriţa-

Năsăud, Bihor, Sălaj

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Bacău: Bacău, Covasna, Harghita

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Iaşi: Iaşi, Botoşani, Neamţ

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Galaţi: Vrancea, Galaí, Vaslui

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Rm. Vâlcea: Vâlcea, Gorj,

Mehedinţi

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Timişoara: Timiş, Caraş Severin,

Hunedoara, Arad

- Reprezentanţa Teritorială de Promovare Turistică Baia Mare: Satu Mare, Maramureş,

Suceava


- 68 -

Titlul IV - CATEGORII DE PERSONAL

Capitolul 1 - Dispoziţii generale

Art. 75. - În cadrul Autorităţii îşi desfăşoară activitatea următoarele categorii de

personal:

a) funcţionari publici:

- funcţii publice generale si functii publice specifice, conform Legii 188/1999 privind

Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările completările ulterioare;

- funcţii publice specifice de manager public, conform Ordonanţei de urgenţă a

Guvernului nr. 92/2008 privind statutul funcţionarului public denumit manager public, cu

modificările şi completările ulterioare.

b) personal contractual:

- personal contractual, conform Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicat.

- personal contractual, conform Ordonanţei Guvernului nr. 32/1998 privind organizarea

cabinetului demnitarului din administraţia publică centrală aprobată prin Legea 760/2001, cu

modificările si completarile ulerioare

Capitolul 2 - Personalul de conducere. Atribuţii generale

Art. 76. - Conducerea structurilor din cadrul Autorităţii este asigurată de către directori

generali, directori generali adjuncţi, directori, şefi de serviciu, coordonatori de compatimente

care organizează, coordonează, îndrumă şi răspund de activitatea structurii pe care o conduc şi

asigură buna colaborare cu alte compartimente.

Secţiunea 1 - Atribuţiile generale ale directorilor generali/directorilor generali

adjuncţi/directorilor

Art. 77. – Directorii generali, directorii generali adjuncţi şi directorii direcţiilor

generale/direcţiilor din cadrul Autorităţii coordonează, îndrumă şi răspund de activitatea

structurii de specialitate pe care o conduc şi asigură buna colaborare cu alte structuri de

specialitate din cadrul instituţiei.

(2) Preşedintele stabileşte în scris, la propunerea directorului general/directorului,

condiţiile în care pe perioada absenţei directorului general/directorului, un funcţionar public de

conducere sau de execuţie subordonat îl înlocuieşte şi exercită atribuţiile ce îi revin în această

calitate.

Art. 78. – Directorii generali, directorii generali adjuncţi şi directorii au următoarele

atribuţii generale:

a) reprezintă direcţia generală/direcţia în raporturile cu conducerea instituţiei, cu

celelalte compartimente din structura de organizare a Autorităţii şi cu alte instituţii sau

organizaţii din ţară şi din străinătate, în limita mandatului;

b) coordonează, îndrumă şi răspund de modul în care se desfăşoară activitatea structurile

din subordine;

c) coordonează şi controlează procesele care asigură elaborarea propunerilor de strategii

şi politici în domeniul de competenţă, precum şi ducerea lor la îndeplinire;


- 69 -

d) planifică şi organizează realizarea sarcinilor în cadrul structurilor din subordine

e) asigură şi răspund de încărcarea echilibrată cu sarcini a salariaţilor din subordine

e) analizează realizarea sarcinilor stabilite şi respectarea termenelor de către fiecare

direcţie şi stabileşte măsuri de îmbunătăţire a activităţii;

f) realizează lucrări de o complexitate sau importanţă deosebită sau participă la

elaborarea unor astfel de lucrări ;

f) stabilesc responsabilul/coordonatorul de proiect pentru lucrările care implică

participarea mai multor structuri din subordine şi soluţionează eventualele divergenţe apărute în

soluţionarea problemelor;

g) coordonează întregul personal al direcţiei generale/direcţiei şi activitatea de elaborare

a politicilor şi strategiilor de personal şi iau măsuri pentru a asigura implementarea acestora în

cadrul direcţiilor din subordine;

h) întocmesc fişele de post ale personalului subordonat direct;

i) participă la identificarea nevoilor de formare la nivel organizaţional;

i) asigură elaborarea planificării concediului de odihnă pentru salariaţii din subordine;

n) aprobă cererile de învoire, pe o durată limitată din timpul zilei de lucru, pentru

persoanele din structurile pe care le conduc;

j) asigură protecţia informaţiilor clasificate la care are acces, potrivit principiului „nevoia

de a cunoaşte” în interiorul şi în afara autorității, în timpul programului şi după terminarea

acestuia, precum şi la încetarea raporturilor de muncă, conform legislaţiei în vigoare şi a

normelor interne specifice;

k) răspund pentru respectarea prevederilor prezentului regulament, ale regulamentului de

ordine interioară, ale Legii nr. 188/1999 privind statutul funcţionarilor publici, cu modificările şi

completările ulterioare, precum şi ale Legii nr.161/2003 privind unele măsuri pentru asigurarea

transparenţei în exercitarea demnităţilor publice, a funcţiilor publice şi în mediul de afaceri,

prevenirea şi sancţionarea corupţiei, cu modificările şi completările ulterioare.

l) participă şi răspund de elaborarea, avizarea şi/sau implementarea, după caz, a

proiectelor de acte normative din domeniul de activitate al direcţiei conform atribuţiilor stabilite

prin Regulamentul de organizare şi funcţionare, în corelaţie cu legislaţia naţională şi

reglementările Uniunii Europene.

m) coordonează activitatea de arhivare a documentelor elaborate de direcţie;

n) coordonează activitatea de identificare şi raportare a neregulilor şi asigură

managementul riscurilor, la nivelul direcţiei;

o) participă la procesul de recrutare şi selecţie a personalului şi face propuneri privind

încadrarea în muncă, transferul sau eliberarea din funcţie pentru personalul din subordine;

p) participă la procesul de evaluare a performanţelor profesionale pentru salariaţii din

subordine;

q) asigură respectarea prevederilor regulamentului intern de către salariaţii din subordine

şi face propuneri privind sancţionarea personalului din subordine;

r) fac propuneri de modificare a ROF-ul în ceea ce priveşte entitatea pe care o

coordonează, atunci când este necesar;

s) îndeplinesc alte atribuţii delegate de către conducerea Autorității;.

Secţiunea 2 - Atribuţiile generale ale şefilor de serviciu

Art. 79. - Şefii de serviciu îndeplinesc următoarele atribuţii generale:

a) stabilesc responsabilităţile şi atribuţiile personalului din subordine şi le repartizează

lucrările;

b) participă şi răspund de realizarea în cele mai bune condiţii şi la termenele stabilite a

lucrărilor repartizate serviciilor pe care le coordonează;


- 70 -

c) asigură şi răspund de încărcarea echilibrată cu sarcini a salariaţilor din subordine;

d) realizează efectiv o parte din lucrările repartizate serviciului;

e) prezintă şi susţin directorilor lucrările şi corespondenţa elaborată la nivelul

compartimentului;

f) verifică şi răspund, în conformitate cu dispoziţiile legale, pentru angajamentele legale

şi lucrările pe care le realizează ei înşişi sau angajaţii serviciului în îndeplinirea atribuţiilor de

serviciu;

g) participă la procesul de recrutare şi selecţie a personalului şi fac propuneri privind

încadrarea în muncă, transferul sau eliberarea din funcţie pentru personalul din subordine;

h) participă la procesul de evaluare a performanţelor profesionale pentru personalul din

subordine;

i) asigură respectarea prevederilor regulamentului intern de către personalul din

subordine şi fac propuneri privind sancţionarea acestuia;

j) răspund pentru respectarea prevederilor prezentului regulament, ale regulamentului de




prevenirea şi sancţionarea corupţiei, cu modificările şi completările ulterioare

k) întocmesc fişele de post ale personalului subordonat direct;

l) coordonează activitatea de identificare şi raportare a neregulilor şi asigură

managementul riscurilor, la nivelul serviciilor pe care le coordonează;

m) participă, elaborează și avizează, după caz, proiectele de acte normative din domeniul

de activitate al direcţiei conform atribuţiilor stabilite prin Regulamentul de organizare şi

funcţionare al Autorităţii, în corelaţie cu legislaţia naţională şi reglementările Uniunii Europene;

n) asigură arhivarea documentelor elaborate la nivelul serviciilor pe care le

coordonează;

o) răspund faţă de superiorul ierarhic: preşedinte, vicepreşedinte, directorul general,

directorul general adjunct sau directorul, după caz, pentru activitatea desfăşurată.

p)îndeplinesc orice alte sarcini încredinţate de conducerea direcţiei, în domeniul de

competenţă;

Secţiunea 3- Atribuţiile generale ale coordonatorilor de compartiment

Art. 80. - Coordonatorii de compartiment îndeplinesc următoarele atribuţii generale:

a) stabilesc responsabilităţile şi atribuţiile personalului pe care îl coordonează şi le

repartizează lucrările;

b) asigură încărcarea echilibrată cu sarcini a salariaţilor din compartimentele pe care le

coordonează

c) coordonează realizarea în cele mai bune condiţii şi la termenele stabilite a lucrărilor

repartizate compartimentelor coordonate

d) realizează efectiv o parte din lucrările repartizate compartimentului;

e) verifică şi răspund, în conformitate cu dispoziţiile legale, pentru angajamentele legale

şi lucrările pe care le realizează ei înşişi sau angajaţii compartimentului în îndeplinirea

atribuţiilor de serviciu;

f) participă la procesul de recrutare şi selecţie a personalului şi fac propuneri privind

încadrarea în muncă, transferul sau eliberarea din funcţie pentru personalul pe care îl

coordonează;

g) participă la procesul de evaluare a performanţelor profesionale pentru personalul pe

care îl coordonează;

h) asigură respectarea prevederilor regulamentului intern de către personalul pe care îl

coordonează şi fac propuneri privind sancţionarea acestuia;


- 71 -

i) răspund pentru respectarea prevederilor prezentului regulament, ale regulamentului de




prevenirea şi sancţionarea corupţiei, cu modificările şi completările ulterioare

j) coordonează activitatea de identificare şi raportare a neregulilor şi asigură

managementul riscurilor, la nivelul serviciilor pe care le coordonează;

k) întocmesc fişele de post ale personalului pe care îl coordonează;

l)asigură arhivarea documentelor elaborate la nivelul compartimentelor pe care le

coordonează;

m) răspund faţă de superiorul ierarhic pentru activitatea desfăşurată.

n) îndeplinesc orice alte sarcini încredinţate de conducerea instituţiei, în domeniul de

competenţă;

Capitolul 3 - Personalul de execuţie. Atribuţii generale

Secţiunea 1 - Funcţionarii publici de execuţie

Art. 81. - (1) Funcţionarii publici din cadrul Autorităţii îşi desfăşoară activitatea în

temeiul Legii nr.188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi


(2) Sancţiunile disciplinare şi răspunderea disciplinară a funcţionarilor publici sunt

reglementate de Legea nr.188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu

modificările şi completările ulterioare şi de Hotărârea Guvernului nr. Hotararea Guvernului nr.

1344/2007 privind normele de organizare si functionare a comisiilor de disciplina, cu

modificările şi completările ulterioare.

(3) Salarizarea funcţionarilor publici se efectuează potrivit Legii-cadru nr. 284/2010

privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice cu modificările şi

completările ulterioare şi altor dispoziţii legale în vigoare.

(4) Ocuparea unei funcţii publice, pe durată nedeterminată, se face în condiţiile Legii nr

188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările

ulterioare şi ale Hotărârii Guvernului nr. 611/2008 pentru aprobarea normelor privind

organizarea si dezvoltarea carierei functionarilor publici, cu modificarile si completarile

ulterioare.

(5) Promovarea şi evaluarea activităţii profesionale a funcţionarilor publici se efectuează

în condiţiile Hotărârii Guvernului nr. 611/2008 pentru aprobarea normelor privind organizarea şi

dezvoltarea carierei funcţionarilor publici, cu modificările si completarile ulterioare.

Art. 82. - (1) Funcţia publică reprezintă ansamblul atribuţiilor şi responsabilităţilor,

stabilite în temeiul legii, în scopul realizării prerogativelor de putere publică de către

administraţia publică centrală şi locală.

(2) Activităţile desfăşurate de funcţionarii publici, care implică exercitarea

prerogativelor de putere publică, sunt următoarele:

a) punerea în executare e legilor şi a celorlalte acte normative;

b) elaborarea proiectelor de acte normative şi a altor reglementări specifice autorităţii sau

instituţiei publice, precum şi asigurarea avizării acestora;

c) elaborarea proiectelor politicilor şi strategiilor, a programelor, a studiilor, analizelor şi

statisticilor, precum şi a documentaţiei privind aplicarea şi executarea legilor, necesare pentru

realizarea competenţei autorităţii sau instituţiei publice;


- 72 -

d) consilierea, controlul şi auditul public intern;

e) gestionarea resurselor umane şi a resurselor financiare;

f) colectarea creanţelor bugetare;

g) reprezentarea intereselor autorităţii sau instituţiei publice în raporturilor acesteia cu

persoane fizice şi juridice de drept public sau privat, din ţară şi din străinătate, în limita

competenţelor stabilite de conducătorul autorităţii sau instituţiei publice, precum şi

reprezentarea în justiţie a autorităţii sau instituţiei publice în care îşi desfăşoară activitatea;

h) realizarea de activităţi în conformitate cu strategia de informatizare a administraţiei

publice.

Art. 83. - Funcţionarii publici au următoarele responsabilităţi generale:

a) să îndeplinească îndatoririle de serviciu cu profesionalism, imparţialitate şi în

conformitate cu legea;

b) să formuleze propuneri motivate privind îmbunătăţirea activităţii autorităţii sau

instituţiei publice în care îşi desfăşoară activitatea;

c) să răspundă de îndeplinirea atribuţiilor ce le revin din funcţia publică pe care o deţin,

precum şi de atribuţiile ce le sunt delegate;

d) să se conformeze dispoziţiilor primite de la superiorul ierarhic;

e) să păstreze secretul de stat, secretul de serviciu, precum şi confidenţialitatea în

legătură cu faptele, informaţiile sau documentele de care iau cunoştinţă în exercitarea

funcţiei publice, în condiţiile legii, cu excepţia informaţiilor de interes public;

f) să rezolve lucrările repartizate în termenele stabilite de către superiorii ierarhici.

Secţiunea 2 - Personalul contractual

Art. 84. - Personalul contractual reprezintă persoanele încadrate cu contracte individuale

de muncă la Autoritate, încheiate în baza Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicat

Art. 85. – (1) Recrutarea şi promovarea personalului contractual, cu excepţia

personalului încadrat la cabinetele demnitarilor, se efectuează în conform Hotărârii Guvernului

nr. 286/2011 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de

ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a

criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului

contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, precum şi conform altor norme ori

proceduri interne.

(2) Salarizarea personalului contractual se efectuează potrivit Legii-cadru nr. 284/2010

privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, cu modificările ulterioare şi

altor dispoziţii legale în vigoare.

(3) Evaluarea personalului contractual se face în temeiul legii potrivit unui regulament

specific aprobat prin ordin al Preşedintelui

Art. 86. - Răspunderea disciplinară şi sancţiunile disciplinare ale personalului

contractual sunt reglementate de Titlul XI, Capitolul II - Răspunderea disciplinară din Legea nr.

53/2003 – Codul muncii, republicat.


- 73 -

Capitolul 4 - Alte categorii de personal. Atribuţii generale

Secţiunea 1 - Managerii publici

Art. 87. - (1) Managerii publici sunt funcţionari publici cu statut special care îşi

desfăşoară activitatea în temeiul Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 92/2008 privind

statutul funcţionarului public denumit manager public, cu modificările şi completările

ulterioare. Prevederile actelor normative menţionate se completează cu dispoziţiile Legii nr.

188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările

ulterioare.

(2) În exercitarea funcţiei publice specifice, managerii publici au rolul de a asigura

sprijin pentru politicile de reformă ale Guvernului României în ceea ce priveşte proiectarea şi

implementarea de la nivelurile strategice la cele operaţionale a procedurilor şi activităţilor

vizând accelerarea reformei administraţiei publice centrale şi locale.

(3) Evaluarea activităţii profesionale şi promovarea managerilor publici se realizează

în condiţiile Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 92/2008, cu modificările şi completările

ulterioare.

Titlul V - STRUCTURI PERMANENTE DE LUCRU LA NIVELUL AUTORITĂŢII

NAŢIONALE PENTRU TURISM

Capitolul 1 - Comisia de disciplină

Art. 88. - (1) Comisia de disciplină din cadrul Autorităţii se înfiinţează şi funcţionează în

baza art. 79 din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu

modificările şi completările ulterioare precum şi a Hotărârii Guvernului nr. 1344/2007 privind

normele de organizare şi funcţionare a comisiilor de disciplină, cu modificările şi completările

ulterioare.

Art. 89. - Componenţa comisiei de disciplină se stabileşte prin ordin al Preşedintelui, în

condiţiile legii.

Art. 90. - Comisia de disciplină are drept atribuţii principale cercetarea abaterilor

disciplinare pentru care a fost sesizată şi propunerea de sancţiuni pentru abaterile disciplinare

constatate.

Capitolul 2 - Comitetul de securitate şi sănătate în muncă

Art. 91. - În conformitate cu prevederile Ordinului ministrului muncii şi protecţiei

sociale nr. 187/1998 privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a

Comitetului de securitate şi sănătate în muncă, în cadrul Autorităţii funcţionează Comitetul de

securitate şi sănătate în muncă, înfiinţat prin ordin al Preşedintelui Autorităţii, în condiţiile legii.

Art. 92. - Comitetul de securitate şi sănătate în muncă are următoarea componenţă:

a) conducătorul persoanei juridice sau reprezentantul său;

b) persoana desemnată având atribuţii în domeniul securităţii muncii;

c) 3 reprezentanţi ai salariaţilor;


- 74 -

d) reprezentantul serviciului medical.

Art. 93. - Comitetul de securitate şi sănătate în muncă în muncă îndeplineşte


a) aprobă programul anual de securitate şi sănătate în muncă;

b) urmăreşte aplicarea programului anual de securitate şi sănătate în muncă;

c) urmăreşte modul în care se aplică şi se respectă reglementările legale privind

securitatea şi sănătate în muncă;

d) analizează propunerile salariaţilor privind îmbunătăţirea condiţiilor de muncă;

e) efectuează inspecţii proprii privind aplicarea şi respectarea normelor de securitate

şi sănătate în muncă;

f) informează Inspectoratele de muncă despre situaţia protecţiei muncii în cadrul

Autorităţii

Capitolul 3. - Comisia paritară

Art. 94. – La nivelul Autorităţii se constituie Comisia paritară, conform art. 73 din

Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi

completările ulterioare şi a Hotărȃrii Guvernului nr. 833/2007 privind normele de organizare şi

funcţionare a comisiilor paritare şi încheierea acordurilor colective, cu modificările şi


(2) Comisia paritară este formată dintr-un număr egal de reprezentanţi desemnaţi de

Preşedinte şi respectiv reprezentanţi desemnaţi prin votul majorităţii funcţionarilor publici din

cadrul Autorităţii.

Art. 95. - (1) Comisia paritară este consultată în următoarele situaţii:

a) la stabilirea măsurilor de îmbunătăţire a activităţii Autorităţii;

b) la stabilirea oricăror măsuri privind pregătirea profesională a funcţionarilor publici, dacă

costurile acestora sunt suportate din fonduri bugetare;

c) la stabilirea programului de lucru de către conducătorul autorităţii sau instituţiei publice;

d) alte situaţii prevăzute de lege.

(2) În exercitarea atribuţiilor, Comisia paritară emite avize consultative.

(3) Comisia paritară urmăreşte permanent realizarea acordurilor stabilite între sindicatele

reprezentative sau reprezentanţii funcţionarilor publici şi Autoritate.

(4) Comisia paritară întocmeşte rapoarte trimestriale cu privire la respectarea prevederilor

acordurilor încheiate în condiţiile legii, pe care le comunică conducerii Autorităţii, precum şi

conducerii sindicatelor reprezentative ale funcţionarilor publici.

Titlul VI - DISPOZIŢII FINALE

Art. 96. – (1) Respectarea prevederilor prezentului Regulament de Organizare şi

Functionare reprezintă atribuţie de serviciu.

(2) Nerespectarea prezentului Regulament de Organizare şi Funcţionare constituie

abatere disciplinară şi se sancţioneazã conform legii.

Regulament de organizare şi funcţionare a Autorităţii Naţionale ...

Documents

Transcript of Regulament de organizare şi funcţionare a Autorităţii Naţionale ...