News Decembrie

download News Decembrie

of 19

Transcript of News Decembrie

tiri Prospectate

Nr. 12/2011 Decembrie

Burse ProspeciuniProgramul de BURSE PROSPECIUNI este o nou iniiativ a companiei noastre, lansat pentru anul universitar 2011-2012, cu scopul de a sprijini financiar studeni de la urmatoarele universiti de profil.

Proiect la nlimeLa sfritul lunii iulie echipa 11 a finalizat n zona Trgu Neam - Piatra Neam proiectul 2D Cuejdiu, beneficiar fiind compania Aurelian Oil and Gas Romnia. A fost un proiect dificil, desfurat n condiii tipice de munte, cu profilele trasate n zona Parcului Naional Vntori, judeul Neam.

Operaiunile din Portugalia continuEchipa Prospeciuni din Portugalia a realizat aproape 40% din perimetrul Montejunto, inclusiv zona sensibil din punct de vedere al mediului, din oraul Torres Vedras. Echipa opereaz cu 4,900 canale Unite (wireless), nregistrnd cu 2,400 de canale active.

articol complet la pagina 02

articol complet la pagina 05

articol complet la pagina 14

Afar-i toamnGehrig Schultz Director General Afar-i toamn, frunza 'mprtiat, Iar vntul svrl 'n geamuri grele picuri; i tu citeti scrisori din roase plicuri i ntrun ceas gndeti la viaa toat. Mihai Eminescu Ceva legat de zilele rcoroase i de serile timpurii de toamn m face s vreau s m uit napoi n an. ncep de asemenea s m gndesc i la anul urmtor. M ntreb dac este o motenire a vechilor fermieri, ca dup ce adun recolta i fac pregtirile pentru iarn, s nceap s ascut uneltele, s fixeze hamurile i s fac planificarea pentru nsmnrile de primvar. Inima mea se umple de mndrie cnd m uit n urm la cele pe care le-am realizat n acest an. Am crescut, ca indivizi i companie. Prospeciuni este mult mai mare, mai bun i mai puternic dect n anul precedent. S evideniem cteva dintre zonele n care compania noastr a prosperat: Programul HSE al Prospeciuni face compania noastr un loc de munc mult mai sigur. Programe proactive precum STOPCARD i monitorizarea oferilor ajut la reducerea frecvenei incidentelor i la scderea gravitaii accidentelor. Progresul zilnic ne ncurajeaz s continum s devenim mai buni. Programul nostru HSE contribuie ca Prospeciuni s devin lider printre companiile europene de geofizic. Producem mult mai mult, la un nivel mai nalt de calitate. i ceea ce este remarcabil, este c facem acest lucru cu acelai numr de oameni i echipamente. Primul lucru pe care a vrea s-l spun este c toat lumea a muncit extrem de mult anul acesta. Am implementat programe noi, ca SAP n contabilitate, programe noi de inventariere i un sistem nou de management online n laborator. n anul 2011 echipele noastre seismice au achiziionat mai multe date dect oricnd. De fapt, luna octombrie 2011 a fost o lun record a tuturor timpurilor. Faptul c reducem furtul de echipamente, pierderile de timp i c avem munc de noapte, face ca echipele noastre s fie mai productive. Dezvoltm o generaie de profesioniti pentru viitor.

Echipamentele trebuie pregtite pentru un nou an foarte aglomerat. Ce vom lucra n 2012? Trebuie s ne asigurm c toate echipele noastre opereaz la acelai nivel. Diferenele dintre echipe trebuie s fie de personalitate, nu de nivel HSE i de standard de calitate. Acest lucru nseamn depirea sistemului nostru de calitate pentru a dezvolta standardele Prospeciuni, care sa fie egale sau superioare cerinelor clienilor notri. Apoi va trebui s gsim modaliti de implementare i msurare a acestor standarde. Urmrim programul nostru de calitate printr-un sistem zilnic, ce ar putea fi similar cu sistemul nostru HSE. Vom implementa programe de dezvoltare pentru personal. Anul acesta am fost att de ocupai, nct nu

am reuit s pregtim i s ndrumm n mod sistematic oamenii notri s se implice n noile teme pe care le-au primit. Toi au fcut o treab bun n ceea ce privete noile provocri, i au obinut rezultate extraordinare. Trebuie s alocm timp pentru a-i ajuta pe toi s progreseze, prin ndrumare i programe de dezvoltare. Toamna este un moment foarte bun pentru reflecie i planificare. Este de asemenea i timpul pentru a srbtori. Am citit despre un ora mic de lng Dallas, care a fost fondat de romni cu 100 de ani n urm. Acest ora are un foarte faimos festival al recoltei. Articolul spunea c aceti romni tiu s srbtoreasc. Danseaz pn i rup pantofii! Srbtorii, reflectai, planificai, sperai!

Burse ProspeciuniProfesionitii cu vrsta de sub 30 ani reprezint 20% din echipa Prospeciuni. Muli dintre acetia au intrat direct n producie i contribuie deja la succesul companiei noastre. Roadele acestor reuite se vd astzi n creterea recunoaterii internaionale a companiei Prospeciuni. La conferinele din lumea ntreag, clienii tiu cine suntem i care sunt succesele de care ne bucurm. Clienii notri vorbesc mai departe despre Prospeciuni. Recent, un competitor care conduce o alt companie de geofizic a sunat s ntrebe cine a dezvoltat programul nostru HSE, deoarece se sturase s aud un client de-al su ludnd performanele HSE ale echipei noastre care lucra n Carpaii Orientali. Am rspuns mndru: Noi l-am fcut! Echipa 11 a nregistrat un scor de 95% la auditul de management efectuat de compania Chevron. Scriem mpreuna cu Mohave i Sercel un articol pentru EAGE despre operaiunile din Portugalia. Trebuie s vorbim despre pregtirile pentru anul viitor.

Departamentul Resurse Umane

Felicitri studenilor bursieri i mult succes n continuare!Programul de BURSE PROSPECIUNI este o nou iniiativ a companiei noastre, lansat pentru anul universitar 2011-2012, cu scopul de a sprijini financiar studeni de la urmtoarele universiti de profil: Universitatea din Bucureti - Facultatea de Geologie i Geofizic, Universitatea Babe-Bolyai din Cluj Facultatea de Biologie i Geologie, Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iai - Facultatea de Geografie i Geologie, Universitatea de Petrol i Gaze din Ploieti Facultatea Ingineria Petrolului i Gazelor, precum i de la Universitatea din Petroani - Facultatea de Mine. Concret, pentru noul an universitar, au fost selectai un numar de 16 studeni care urmeaz s primesc aceste burse de studii, constnd n 200 euro net pe lun. Beneficiarii acestor burse vor putea obine locuri de munc n cadrul companiei dup finalizarea studiilor sau pe perioada vacanelor de var. "Nu este nici un secret c ncercm s atragem cei mai valoroi viitori specialiti. Avem nevoie de oameni bine pregtii i suntem norocoi c avem cteva faculti de profil foarte bune n Romnia", a declarat domnul Gehrig Schultz, CEO-ul companiei. Cei 16 studeni selectai au trebuit s aib media notelor din anul de studii anterior cel puin 8.50 i au scris un eseu prin care i-au motivat aplicaia.

pag 1

pag 2

ProfilManolache Gheorghe Supervizor operaiuni cu materii explozive DOT

i acum cu ce s ncep? Cu buletinul. Dup cum scrie n buletin m numesc Manolache Gheorghe, sunt nscut n ianuarie 1951 n comuna Rdeni, Suceava. De fapt am trit copilria n satul Pocoleni din cadrul comunei Rdeni. Ca i comuna, satul, de vreo 60 de numere de cas, este aezat ntr-o zon colinar cu multe livezi i cmpuri nverzite, zon descris mult mai bine dect o pot face eu de M. Sadoveanu n Nada florilor i Dumbrava minunat, care l-a cunoscut pe bunicul meu, cci undeva scrie de Ion Manolache priceput la treburi mecanice. n sat am fcut i primii ani de coal, perioada din care mi amintesc cu plcere de nvtorul meu, un adevrat apostol, plin de druire pentru elevi, dar nendurtor cu leneii i neastmpraii. Am luat i eu cteva joarde la palm de la dnsul, dar nu pentru lene. Pn pe la 12 ani totul era normal: coal, ajutor la treburile gospodriei, iarna sanie, vara btut mingea sau la scldat. Eram fericit. ntr-o vreme au nceput s bntuie prin sat nite oameni necunoscui, nsoii de srntocii satului, care vroiau s fac tuturor un bine cu fora, vroiau s se nscrie ranii n colectiv. Pe tata l-au convins trziu i numai dup ce l-au ameninat c l dau afar din serviciu i nu i mai primesc copiii la scoal. Au urmat vremuri grele. Cel mai tare m-a durut cnd ne-au luat calul sur i blnd pe care l aveam i pe care l clream adesea. Tata muncea n continuare la CFR ca fochist, iar mama din responsabil cu treburile gospodriei cum era, a ajuns norm C.A.P. Am ajutat-o cu toii, an de an, inclusiv subsemnatul, s-i fac norma. S-au dus ncet, ncet i frumoasele obiceiuri i datini la care participam cu entuziasm i cu bucurie. Gimnaziul l-am fcut la Flticeni. n oraul n care numele strzilor nu sunt generice, ci pentru c aici au trit Sadoveanu, Creang, Lovinescu, Labi, Gane, Cazaban, Birlic, Beldiceanu i alii. Aici am descoperit o comoar, biblioteca oraului, ticsit cu cri mai vechi i mai noi traduse din rus sau sovietic. Am citit cam trei sferturi din bibliotec, la nceput tot ce mi pica n mn, apoi

dup ce am ctigat bunvoina bibliotecarei am putut selecta. Liceul Nicu Gane, cu profesori de excepie, a contribuit substanial la formarea mea, la terminarea studiilor liceale avnd onoarea s fac parte din promoia centenarului. n vara lui 1970 am cobort din tren la Bucureti i m-am nscris la Facultatea de geologie i geofizic din cadrul Institutului de Petrol, Gaze i Geologie. Cinci ani frumoi i trii din plin: studiu, excursii, sport, prieteni, petreceri. Am terminat facultatea al treilea din promoie i am primit repartiie la Schela de foraj Arad. Cum aveam nevoie de bani, la o sptmna de la repartiie m-am prezentat la post. Ali oameni, alt mentalitate, dar m-au primit bine i m-am adaptat repede. n cele ase luni ct am stat la ei am pus n ordine toat arhiva cu diagrafii de sond pe zone de producie. Fiind geofizician mi doream s lucrez la o firm ce avea profil geofizic evident, aa c n ianuarie 1976 m-am transferat la ntreprinderea de Prospeciuni Geologice i Geofizice pentru Hidrocarburi, unde am fost repartizat la echipa seismic de la Smeura. Prin luna martie am mers n teren ca tehnolog stagiar. Dup vreo patru luni, dup ce am nvat n for ABC-ul tehnologiei de teren de la Nicoleta Rusu, tehnoloaga cu state mai vechi, iar

buctria unei echipe seismice de la eful echipei Voicu Achim, am fost trimis la alt echip seismic unde era nevoie de tehnolog. eful de echip, sau cum este numit acum director de proiect, m atepta la poarta bazei ca s-mi spun c el plec pentru o lun n strintate i trebuie s-i in i lui locul. Mi-a prezentat un topograf care era prin baz, mi-a artat biroul care putea fi folosit i ca dormitor, apoi a plecat. A doua zi toi din echip aveau cte o problem, i veneau la mine s o rezolv. Noroc c n cele patru luni nvasem destule i am fcut fa . Tot atunci am hotrt s-mi las musta pentru a prea mai matur i cu musta am rmas pn azi, dar i cu maturitatea tot mai accentuat. Au urmat trei ani de acumulare, cu multe surprize. Am nvat temeinic seismic, mecanic, organizare, legislaie i mai ales munca cu oamenii. n 1979 am fost numit ef de echip seismic la CareiSatu Mare. Echipa era un fel de Gulag al firmei, toi care clcau pe bec erau trimii aici i eu eram eful lor. O spun cu mndrie c am lucrat foarte bine i am fcut o echip cu majoritatea dintre exilai. De altfel, la plecarea mea n 1986 din zona Satu Mare-Oradea, unde am fcut an de an seismic, am lsat aproape un covor de zcminte care nu prea existau cnd am venit, zcminte puse n valoare de lucrrile seismice de calitate, pe care le-am condus. Tot la Carei am cunoscut-o pe soia mea Mihaela. n 1984 s-a nscut fiul nostru Rzvan George. Au urmat ani frumoi i grei n care fceam lunar drumul CareiIai pentru al vedea pe Rzvan, aflat la bunici, i apoi Bucureti pentru recepie date teren i napoi la echip. n 1986 am obinut favoarea de a fi transferat la o echip seismic nou nfiinat la Rdui, astfel scurtnd puin drumul pn la Iai. Alt zon, mai pitoreasc, dar seismic mult mai grea, cu oameni de strnsur i cu lucrul n acord global. A fost o lupt continu cu dificultile zonei, dar mai ales cu jonglarea cu indicatorii n aa fel ca toi salariaii s plece cu salariul intact acas. Chiar mai mult dect la Carei aici marea btlie era ce s mnnci tu i coechipierii ti, cci Romnia i pltea n for datoriile. n 1988, deoarece Rzvan trebuia s nceap coala, am reuit cu dificultate s rmn n sediu ca supervizor tehnolog. Drept e c i din Bucureti eram mereu plecat cu treburi la echipele seismice, dar cel puin reueam cteva zile pe sptmn s dorm acas. n 1992 am primit o alta provocare. S coordonez activitile de lucru cu materii explozive din cadrul societii. A trebuit s o iau de la capt, s nv despre explozivi, legislaie i proceduri specifice etc. Artificierii

erau puini i n vrst, iar trecutul apropiat presrat cu multe accidente mortale. Am selectat oameni i i-am colarizat, n prezent 95% din artificieri sunt colarizai i formai de mine. Apoi a trebuit s revd toate instruciunile de lucru i de protecie, s elaborez proceduri de lucru pentru fiecare operaiune specific de lucru cu materii explozive i s instruiesc artificierii pentru respectarea lor ntocmai prin controale, discuii, reinstruiri. Am nlocuit materiile explozive folosite cu unele de calitate i mai sigure. Am schimbat mainile de transport i am reorganizat modul de lucru efectiv n teren al brigzii artificieri. Totul centrat pe un singur obiectiv: lucrul cu materii explozive n deplin siguran, fr incidente sau accidente. Ce mi-a dori? Mai mult nelegere i consideraie pentru oamenii care lucreaz cu explozivi. Aceast lume este extrem de fragil pentru c este foarte dependent de oamenii cu care lucrezi i apoi de material sau echipamente. Hobby-uri? Am cteva, dar timpul pentru mine este limitat. mi place s citesc, s cltoresc i s gtesc. M consider un tip norocos, fiul meu a terminat Automatica la Politehnic, a fcut i un masterat n GIS n Austria i n prezent lucreaz la o multinaional, soia m tolereaz, la serviciu nimeni nu rvnete la postul meu de supervizor operaiuni cu explozivi i am ajuns s triesc att binefacerile socialismului ct i cele ale capitalismului.

pag 3

pag 4

Proiect la nlimeSebastian Stanciu & Daniel Popovici

La sfritul lunii iulie Echipa 11 a finalizat n zona Trgu Neam - Piatra Neam proiectul 2D Cuejdiu, beneficiar fiind compania Aurelian Oil and Gas Romnia.

permanent de HSE advisori i paramedici. Am avut o satisfacie deosebit la final, c am terminat un proiect att de dificil fr incidente sau accidente, fapt ce subliniaz profesionalismul oamenilor ce se regsesc sub apelativul de Echipa 11. Ne bucurm c prin intermediul newsletter-ului putem face cunoscut activitatea noastr, iar pe aceast cale ce n ce mai puine. Pentru c Ground Hog-ul lucreaz cu aer comprimat la presiune nalt, s-au ntins peste 2 km de furtunuri, la fiecare 2 zile, conectate la unul din compresoarele Ingersoll sau Atlas Copco. Aceast instalaie a fost manipulat de 4 persoane, unul dintre aceti oameni coordonnd ntregul proces. O echip de foraj e format din 8 oameni care se schimb pe rnd la instalaia de foraj, dar i la ntinsul i strnsul furtunurilor. Dup cum am artat, din cauza lipsei de drumuri, instalaia de foraj care cntrete cca 38 kg a fost mutat manual de la o locaie la alta. Micarea de rotaie a sapei de foraj i a prjinilor se face cu ajutorul unui motor pe benzin, montat pe instalaie. Pentru a mbunti producia la foraj a fost adus la echip un Rock Buster care din pcate s-a dovedit ineficient. Rock Buster-ul putea fi folosit doar n zonele cu pietri, pe albiile rurilor, n zonele fr pant abrupt, pe dealuri cu coborri line, deoarece era destul de periculos pentru a fi manevrat, mai ales la transportul ctre urmtoarea locaie de foraj. A fost un proiect cldit pe munca intens a tuturor oamenilor din echip, condui cu grij i n mod profesionist de efii de brigzi, supravegheai i ajutai

dorim s mulumim tuturor brigzilor, de topografie, foraj, artificieri, montori reglori, de la nregistrare, ntregului personal al Echipei 11, pentru munca i efortul deosebit depus pentru realizarea proiectului 2D Cuejdiu.

A fost un proiect dificil, desfurat n condiii tipice de munte, cu profilele trasate n zona Parcului Naional Vntori, judeul Neam. Accesul n zona Cuejdiu, respectiv n fli, s-a fcut pe un teren accidentat, cu pante abrupte i mpdurite, cu foarte puine drumuri de acces pentru vehiculele echipei, aa c tot ce am avut de transportat a fost crat pe distane lungi cu propriile noastre maini. De exemplu, pe linia AUR3 0811-11 au fost diferene de nivel majore, nlimea maxim fiind de 1174 m i existnd n permanen pericolul de cdere a rocilor. Datorit morfologiei i litologiei complexe din zon, s-a stabilit c forajul s se fac n mare parte n zona de overthrust cu ciocanul cu aer, astfel c echipa a fost dotat cu 5 instalaii Ground Hog. Cu acest gen de instalaii personalul brigzii de foraj a lucrat i n toamna anului 2009 cnd am dus la bun sfrit proiectul 2D Gresu Nereju-Focani pentru compania Rompetrol. Cei care ne-au fost atunci profesori au fost cei 5 reprezentani ai companiei DiscoverSeis Overseas venii tocmai din Bolivia. Revenind la Proiectul 2D Cuejdiu, putem spune ca nu a fost de loc uor, chiar dac n 2010 ne-am familiarizat cu zona. Drumurile de acces ctre profile au fost din

pag 5

pag 6

LAEG, dincolo de aparene

Romeo Nichioiu ef LAEG

imagine mai exact, dac am meniona c nseamn ca volum 1500 de metri cubi, iar ca mas 400 de tone. i toate aceste activiti fcute cu privirile aintite ani de zile spre un orizont (citii baza Chitila), din care un motostivuitor se ncpna de multe ori s nu vin n ajutor. La nceputul anilor 90, echipele seismice beneficiau de o dotare de mai puin de 100 de emitoare portabile, iar emitoare mobile erau prezente doar n interiorul staiilor seismice i la sistemele care controlau detonarea dinamitei. n prezent maximum dou persoane gestioneaz aproape 1000 de emitoare portabile sau mobile, sute de maini au n dotare, sisteme de radiocomunicaii montate n LAEG, echipele nu-i mai pot imagina activitatea fr repetoare radio, pe care acelai inimos personal din LAEG le da via. Ar trebui s amintesc i despre electronica folosit de cele 24 de vibratoare din dotarea Companiei, electronic pus n funciune, setat i ntretinut de personal LAEG, de echipamentul care controleaz detonarea dinamitei (Shot Pro), de tot echipamentul MSC, de amenajrile interioare ale dubelor staiilor seismice i nu n ultimul rnd de importantul suport tehnic acordat, n mod permanent i constant echipelor din teren: extrem de

ntr-o diminea, un biat se plimba prin pdure mpreun cu tatl su; ntrebat de ctre acesta dac aude i altceva dect zgomotul psrilor i fonetul frunzelor, biatul rspunse: Da tat, aud zgomotul unei crue. Aa este, rspunse tatl, mai mult dect att este o cru goal. Cum tii c este o cru goal fr s o vezi ci doar auzind-o? Este foarte uor s-i dai seama cnd o cru este goal din cauza zgomotului pe care l face. Cu ct crua este mai goal cu att face mai mult zgomot. n respect pentru morala acestei povestiri, LAEG, i desfoar activitatea fr zgomotul festivismului, fr acoperire n realizri, ntr-o modestie i discreie, egalate doar de profesionalismul colectivului. LAEG, cunoscut n Companie de unii, poate mai degrab ca un centru Radioprogres (generaii de televizoare i aparate casnice fiind reparate prin abilitatea tehnic a unor persoane din secie), perceput de alii ca parte a aparatului birocratic din Bucureti, sau ca int pentru atingerea obiectivului

de stop-carduri la echipele de teren; puini sunt aceia care au o imagine corect despre activitatea i utilitatea LAEG. Ce nseamn LAEG pentru Companie? Un colectiv care i-a gsit identitatea cu mult timp n urm, un colectiv care s-a maturizat odat cu echipamentul pe care l pune n funciune, l ntreine i l repar. Un istoric al echipamentelor de nregistrare folosite n timp n Companie ar fi cel mai bun argument i martor al evoluiei activitilor din LAEG. Perioada modern pentru echipamente, nceput n anul 1995 prin achiziionarea primei staii telemetrice de nregistrare (I/O System Two), mpreun cu 420 canale (cabluri, geofoni), este continuat n urmtorii ani prin achiziii de multe ori explozive: alte zece sisteme telemetrice de diferite generaii i versiuni ( I/O system Two, I/O Image, Sercel ( 388, 408, 428, Unite ), legate n prezent de mai bine de 30.000 de canale (link-uri i bretele de geofoni). 30.000 de canale de gestionat anual ( descrcat, depozitat, testat, sortat, reparat, ntreinut) ar cpta o

pag 7

pag 8

puine start-up-uri i audituri tehnice s-au fcut n lipsa unor specialiti de la LAEG. Mulumesc ntregului personal LAEG (26 persoane), pentru c toate aceste lucruri i activiti au cptat via i exist datorit lor. Nu pot ncheia aceste rnduri, fr a trimite un mesaj de respect i recunotin pentru toi SENIORII care au activat n compartimentul LAEG de-a lungul timpului i care au marcat activitatea, prestigiul i autoritatea n plan profesional pentru LAEG. ntr-un mediu n care o tradiional diviziune a muncii, face ca la butoanele de comand i decizie s stea GEOFIZICIENII, aceti ELECTRONITI, cunosctori i dirijori ai butoanelor echipamentelor electronice, au condus ctre o echilibrare a braelor balanei, importanei diferitelor activiti n Companie.

Un ultim gnd este ndreptat ctre colegul nostru de care ne-am desprit recent, Dan Dobre, care zilele acestea, printr-un alt destin, sigur mai favorabil, ntre un drum la echipe, o anten i un emitor de montat, ar fi mplinit 60 de ani.

P.S. V propun, ca o mic provocare, s aruncai o privire spre logo-ul LAEG.

pag 9

pag 10

3D Contracronometru

Colectivul Echipei 19

Era nceput de iulie, echipa auzise ceva de un nou proiect 3D la Trgovite, iar proiectul 2D Transilvania era pe ultima sut de metri. Topografii s-au deplasat n noua zon, echipa de despgubiri se pregtea s deschid noua zon cnd am fost anunai c vom face o mic escal nainte: n drumul spre Trgovite (Proiect 3D Boeti - Petrom), echipa 19 va trece prin Rmnicu Srat, unde va trebui s lucreze la dou proiecte de prospeciuni

seismice 3D: -3D Balta Alb -3D Ghergheasa Aceste dou lucrri s-au realizat din mers n paralel cu pregtirile pentru 3D Boeti, cu o echip tnr i nceptoare n ceea ce privete metoda de achiziie 3D. Trebuia fcut totul ca la carte, de la programe la brigzi pn la prelucrarea datelor nregistrate, dar cu mici

ndrumri i ajutor, am reuit s ne prezentm ca o echip de specialiti. S-a lucrat zi i noapte la aceste dou proiecte, n condiii foarte grele, deoarece n zon am avut lacuri cu adncimi mici pe care s-a ntins dispozitivul de nregistrare, numeroase culturi de floarea soarelui, porumb, pepeni i zone cu stupi. Proiectul 3D Balta Alba a durat 7 zile i 6 nopi, nregistrndu-se o medie de 468 de VP-uri, 3 zile a durat numai ntinderea geofonilor pe lac, iar Proiectul 3D Ghergheasa a durat 6 zile i 5 nopi, cu o medie zilnic de 563 de VP-uri.

Datorit bunei organizri a echipei, cu aceste proiecte am reuit s batem toate recordurile, avnd n vedere condiiile de lucru, materialele din dotare, precum i numrul redus de vibratoare i vibratoriti, mai exact 3 vibratoare pe care au lucrat 7 vibratoriti n 2 schimburi zi-noapte. Pentru aceste realizri mulumim colaboratorilor notri (dl. Paul Iancu, care ne-a fost de mare ajutor i colegilor de la SPIDS: Sorin Roca, Adriana Fulgeanu i Nina Maiorescu, care ne-au ajutat la ducerea la bun sfrit a procesrii datelor).

Iran o experien inedit

Catlin Mng, Director de Proiect, Echipa 21 Iran.

La captul unui an i jumatate de la startul lucrrilor, n data de 23 septembrie, Echipa 21 nregistreaz ultimul SP n cadrul perimetrului 3D-Dehloran, reuind astfel finalizarea celui de-al doilea proiect n Iran.

pag 11

pag 12

Moment de bilan, care ne ofer posibilitatea unei scurte analize retrospective. Privind n urm putem spune c proiectul a presupus de la nceput o serie de dificulti i riscuri ntlnite n premier n cadrul activitii echipei. A fost vorba, n primul rnd, despre desfurarea activitii ntr-o zon minat, perimetrul de lucru fiind situat la grania dintre Iran i Irak, teatru de rzboi ntre cele dou ri ntre anii 1980 1988. In aceast idee prima operaiune necesar a constat n crearea de ctre echipe speciale a culoarelor de lucru de-a lungul liniilor de geofoni i de surse care s elimine pericolul minelor i proiectilelor rmase neexplodate; n cazul locaiilor de foraj s-a realizat o detecie suplimentar, de adncime a minelor. Temperaturile ridicate, constant peste 50 grade Celsius n timpul verii, mpreun cu zona deertic i accidentat

de lucru au reprezentat alte provocri ale proiectului. S-au nregistrat pe parcurs, o serie de ntreruperi i ntrzieri n activitatea de foraj sau n aprovizionarea cu material exploziv, sarcini care reveneau partenerilor notri iranieni. De asemenea, la un moment dat, a trebuit schimbat sediul echipei ntr-o locaie mai apropiat de ultima zon de lucru. O alt cauz care a condus la ntreruperea n mai multe rnduri a activitii a fost declanarea grevelor de ctre muncitorii iranieni pentru neprimirea la timp a salariilor. S-a lucrat n dou schimburi a cte 10 angajai romni care au asigurat coducerea i stafful tehnic al echipei. Restul personalului, de pn la aproximativ 400 de angajai a fost asigurat de ctre compania iranian Pedex. Colaborarea cu partenerii iranieni a fost bun, n timp realizndu-se o atmosfer de lucru care a permis

Mulumiri speciale pentru sprijinul i ajutorul permanent acordat desfurrii activitii echipei precum pentru organizarea acestei deplasri domnului Mohammad Nazarian, Country Manager Iran.

depirea deosebirilor culturale i a dificultilor de comunicare. O problem a reprezentat-o ntarzierea constant a obinerii vizelor de ieire din Iran la sfritul perioadelor de lucru. Din partea S.C. Prospeciuni SA, a participat la realizarea proiectului de-a lungul desfurrii lui, urmtorul personal: conducerea echipei - Emilian Avasilencei, Ctlin Mng; colectivul tehnologi, QC Ababi Marius, Alexandru Nstase, Darius Marin, Ionu Fronescu, Marin Ionescu, Marin Popa, Brum Marinel; brigada topo Cristian Vasile, George Dindreanu; brigada nregistrare George Coand, Raul Colescu, Irinel Iordache, Mihai Micu, Emanoil Panciu, Florin Constantin, Tudorel Mihalcea, Daniel Murgu, Victor Luca, Ion Renghea, Nicuor Danciu , Nicolae Niu, Marinel Corici i Viorel Brbuceanu. La final am avut cu toii satisfacia unui lucru bine

fcut, fr accidente, cu o calitate ireprosabila a nregistrrilor seismice i cu aprecierea att a clientului ct i a partenerilor iranieni vis a - vis de seriozitatea i profesionalismul dovedit de personalul roman. Ultimul schimb pentru membrii shiftului 1, care a ncheiat proiectul, a fost i cel mai lung, respectiv de 100 de zile. Pentru c nu se obinuser nc vizele de ieire, s-a decis ca drumul de ntoarcere de la Dehloran la Teheran s se fac cu autocarul. Cu aceast ocazie s-au putut vizita i oraele iraniene Shiraz cu situl arheologic Persepolis , Yazd i Esfahan. Am avut astfel prilejul sa luam contact cu o parte din realizarile culturii si civilizatiei stravechi persane, o experienta inedita si unica.

Africa de Vest, din ce n ce mai mult CASA NOASTRDorin Dordea Geolog ef Dac n ziua de azi ideologiile, religiile, cutumele culturale, dar mai ales prosperitatea i confortul vieii cotidiene despart lumi, cu siguran trsturile ce le ngemneaz nseamn dorina de mai mult i mai bine pentru sine i pentru colectivitatea creia i aparii. Cu toate astea, rmne un lucru greu corigibil, care i face pe europeni mult inferiori locuitorilor Africii,

pag 13

pag 14

Operaiunile din Portugalia continu

Tim Branch Vicepreedinte Operaiuni Internaionale

imposibilitatea druirii totale i anonime a celor dinti n divertismentul comunitar. Divertisment care poate nsemna ntrecere sportiv, participare colectiv i anonim n munc, dar mai presus de toate, dans. M refer la dansul comunitar, cu nuane ritmate tradiionale, n care exist virtuoi (cam toi africanii indiferent de vrst ndeplinesc acest atribut) sau cu tente moderniste, sub rigori de regii studiate. La noi n sat (MBodiene, Comuna Joal Fadiout, Departamentul MBour, regiunea Thies din Senegal), asemenea manifestri au loc aproape n fiecare duminec. Fie c este vorba de o srbtoare religioas, fie c tineretul (organizat n structuri catolice disciplinate i eficiente) i omagiaz un sfnt, un premiant sau un gest eroic al vreunui coleg, fie c o nou promoie de absolveni de Kinder garden este gata pentru a nfrunta bancile colii, totul culmineaz cu dans. Un dans colectiv, cu rare ieiri individuale, dar respectate i rspltite cu daruri simbolice i mult stim. Aici nimeni nu este dezavuat sau ridiculizat (nici mcar aritmicii de europeni), eventual aplaudat pentru nstrunicie i inedit, toi participanii (ceea ce nseamn, chiar toi locuitorii satului) participnd entuziast. i totul este gratis, fr prea multe preparative, fr fast, fr pretenii, dar mereu nsoit de satisfacie. Se mplinete n bucuria copiilor de la 3 ani pn la cea a btrnilor (cei puin care mai exist). Nimeni nu se supr, nimeni nu protesteaz, nimeni nu crcotete. Toi pleac acas fericii i mplinii de mngierea divin a zeiei dansului. Citind remarcile de mai sus s-ar putea crede c munca noastr, n gura adnc i nmoloas a fluviului Saloume, sub aria apstoare tot timpul anului, n roiul

de mute i nari, dormind mereu n alte locuri, mai mult sau mai puin primitoare sau amenajate, navignd ntre insule izolate i bancuri nesfrite de nisip, vlguii iarna de uscciune i murai vara de ploi nepotolite i fierbini, este o joac, sau o plimbare n spaii exotice i atractive... Cu siguran aa ni se va prea i nou, mult dup ce ea se va fi mplinit, mult dup ce toate grijile, frustrrile, spaimele, durerile, tristeile, singurtile i disperrile vor fi pierit, iar n locul lor va rmne misterul, revelaia, curiozitatea pentru tot ce te-nconjoar, bucuria frumoaselor descoperiri, mplinirea muncii, dorina arztoare de a reveni La toate astea, ce ar mai putea aduga, cel care se declar (funny...) Serer naionalist, care ador comunitatea n care s-a integrat de aproape un an, altceva dect s se semneze, Ngor Dorin(e) Diouf (i nimeni nu se mir de noul su nume, dar se ntreb de ce n-a vrut s fie Jola, sau Poel, sau Wolof, sau Lebou, sau Fula, sau Toucouleurs, sau Jola, sau Bainuk, sau Balanta, sau Manjack, sau Mankanya, sau Karoninka, sau Bandial, sau Mandinka, sau Malink, sau Soss, sau Bambara, sau Dyula, sau Yalunka, sau Jakhanke, sau Soninke, sau Bedick, sau Bassari, sau Tenda, sau Coniagui, sau Badiarank, sau Darmankour, sau ceea ce oricum voi rmne mereu? Oricare alt convertire ar fi produs aceeai satisfacie, aceeai revelaie. (Dac era de ales, a fi vrut s vorbesc fr efort limba Serer! A fi reuit astfel s citesc n original opera nvatului co-naional(ist) Serer ... Leopold Sedar Sengor!).

Echipa Prospeciuni din Portugalia a realizat aproape 40% din perimetrul Montejunto, inclusiv zona sensibil din punct de vedere al mediului, din oraul Torres Vedras. Echipa opereaz cu 4,900 canale Unite (wireless), nregistrnd cu 2,400 de canale active. ntreaga arie de achiziie este de 235 km ptrai, dar exist o zon de densitate mare de 135 km ptrai n centrul zonei prospectate, unde densitatea geofonilor este dublat

pentru a obine date mai bune pe zona vizat. Ca surs de energie, folosim 5 vibratoare AHV IV (62,000lb), 3 mini vibratoare IVI i explozibil pentru zonele inaccesibile mpdurite. Obiectivul geologic este Montejunto Anticline. Topografia de suprafa din zon, variaz de la aproximativ 60 m la 300 m. Secvena int const n carbonate jurasice de la 0.2 la 1.0 sec (200 m la 2000 m adncime); recifi jurasici de la 0.6 la 1.5 sec (1200 m la 2500 m adncime); i seciunea triasic de deasupra srii, de la 1.5 la 2.0 sec (3000 m la 4000 m adncime). S-a decis ca echipa s nceap operaiunile n oraul Torres Vedras, deoarece septembrie este o lun cu activiti agricole intense, n special recoltarea de struguri, activitate n timpul creia fermierii folosesc maini care ar putea afecta echipamentele de nregistrri seismice. Cu toate acestea, Torres Vedras este un ora istoric, prin urmare a fost necesar o planificare riguroas, care s asigure c nu se vor produce niciun fel de pagube cldirilor vechi, inclusiv a unui castel construit de Ducele de Wellington la nceputul secolului 19. Operm cu dou aparate PPV (Peak Particle Velocity), plasate n apropierea cldirilor n timpul operaiilor vibroseismice. Aparatura PPV msoara nivelul vibraiilor pentru a se asigura c este sub cel care ar putea provoca pagube. Toate datele PPV sunt nregistrate i disponibile pentru viitoare referine, n cazul solicitrii. nregistrarea tuturor celor 270 puncte surs din Torres Vedras s-a realizat ntr-un singur week-end, pentru a evita ntreruperea traficului i activitii zilnice din timpul sptmnii. Noul nostru vibrator mini de 7 tone a fost ideal pentru acest gen de operaiune. Echipa se bucur acum de vremea bun din Portugalia i are rezultate foarte bune avnd o producie de 1500 de nregistrri n ultimele 7 zile. Avem deja date de foarte bun calitate i planificm finalizarea proiectului n luna ianuarie 2012.

pag 15

pag 16

Practica studenilor din anul 2 la Prospeciuni S.A. n 2011Decebal Roca ef Secie Geofizica Aplicata

de rezistivitate aparent; Hri cu defazaje; Seciuni de rezistivitate real n inversiune 1D i 2D; Rezistiviti caracteristice principalelor tipuri de roci din zon) a fost prezentat de Doru Marinescu ef echip 1, Florea Glin i Petre Mihai tehnicieni geofizicieni i Constana Diaconu operator geofizician. Metoda Sondajelor Electrice Verticale de rezistivitate n curent continuu a fost prezentat de Decebal Roca eful seciei geofizic aplicat. Prospeciunea Magnetic (Achiziia datelor magnetice; Magnetometrul Geometrics G856; nregistrarea variaiei diurne; Furtuni magnetice; Pachetul de programe MagMap (furnizat de Geometrics); Reducerea de cmp normal (IGRF); Software Geosoft Oasis Montaj i GM-SYS; Hri ale cmpului magnetic anomal regional; Hri ale cmpului magnetic anomal local; hri ale gradienilor orizontali ai cmpului magnetic anomal; Modelare 2D; Susceptibiliti magnetice caracteristice) a fost prezentat de Oliver Livanov - inginer geofizician, Master of Science i de operatorii geofizicieni Grigore Rebrisorean, Costel PoraBuluga, Dumitru Lazr i Antonita Rebrisorean. Prospeciunea Gravimetric (Achiziia datelor gravimetrice; Gravimetrul LaCoste&Romberg model G; Evaluarea coreciilor topografice pentru intervalele 0 - 100 m i 100m - 20,000m; Procesare; Corecii; Determinarea anomaliei gravimetrice Bouguer; Programul de calcul Geotools GravMaster; Software Geosoft Oasis Montaj i GM-SYS ; Hri gravimetrice mediate i reziduale, Harta gradientului orizontal total; Modelare 2D; Densiti caracteristice) au fost prezentate de Iulian Mihai Nedelcu

Cultivarea relaiilor cu lumea universitar a devenit, dup cum se tie, o preocupare permanent a Prospeciuni SA.La fel ca i n anul precedent, n vara acestui an compania noastr a asigurat practica studenilor geofizicieni de la Facultatea de Geologie-Geofizic a Universitii din Bucureti. De la 20 la 25 Iunie 2011, la Secia Geofizic Aplicat, 24 studeni din anul II au efectuat practica de prospeciune geofizic cu metodele magnetoteluric, gravimetric, magnetometric i cu metoda rezistivitii n curent continuu. Programul, pe zile, a fost urmtorul: n prima zi (20 Iunie) domnul Jean Gorie manager operaiuni teren le-a prezentat studenilor modul n care ei vor efectua practica de geofizic stabilindu-le i programul, dup care domnul Adrian Popescu ef

serviciu SIPP/SPSU a efectuat instruirea colectiv privind securitatea i sntatea n munc. n cea de a doua zi (21 Iunie), cu un autobuz pus la dispoziie de companie, studenii s-au deplasat de la sediul companiei, la Echipa 1, din Flticeni, jud. Suceava. Cazarea lor s-a asigurat, prin grija doamnei Simona Glin - administrator i a efului echipei 1, la cminul liceului agricol din localitate. n celelalte 3 zile (22, 23, 24 Iunie) studenii, nsoii de domnul profesor dr. ing. Dumitru Ioane, au fcut cunotin nemijlocit cu metodele geofizice cu care se execut lucrarea: sondaje magnetotelurice, gravimetrie, magnetometrie i sondaje electrice de rezistivitate n curent continuu. Activitatea studenilor a nceput cu instruirea HSE efectuat de domnul Doru Marinescu ef echip 1 i doamna Sndica Diaconu - responsabil HSE. Studenilor li s-au pus la dispoziie epci i veste reflectorizante. Prospeciunea cu Metoda Sondajelor Magnetotelurice (Achiziia datelor primare; Echipamente Phoenix V5-2000 MTU i IRIS i anexele lor; Parametri de lucru; Procesarea datelor SMT i SEV; Software GeoSystem WinGLink; Hri

pag 17

pag 18

adjunct ef echipa 1 i de Teodora Merezeanu inginer geofizician - Master of Science precum i de operatorii Constantin Iordache i Ion Gavrila. Studiile Geologice (Revizuiri geologice i cartri pe teren, Asistenta geologica necesara prospeciunilor geofizice; Baza de date geologice; Program Acces; Software MapInfo; Interpretarea structurii geologice de adncime; Hri i seciuni geologice i geofizice; Interpretarea geologic integrat a datelor geologice i geofizice) au fost prezentate de Dan Pomarjanschi geolog senior i Olgua Pomarjanschi inginer geolog.

Program de colaborare ntre Facultatea de Geologie i Geofizic Universitatea Bucureti i Prospeciuni S.A. Aplicaie didactic la BacuLili Panea SPIDS n perioada 20 iunie 1 iulie 2011, studenii din anul III din cadrul Facultii de Geologie i Geofizic, Secia de Geofizic, Universitatea din Bucureti, au avut programate activiti didactice i de cercetare, ce au implicat i deplasri pe teren, pentru disciplina Prospeciuni seismice. Scopul acestor activiti a fost acela de a-i ajuta pe studeni s fac o legtur ntre teorie i practic, ntre cunotinele acumulate n timpul cursurilor i realitatea din teren. Ca i n anii trecui, Prospeciuni S.A. s-a implicat i de aceast dat n realizarea acestor activiti didactice. Astfel, cu ajutorul domnilor Schultz, Milea i Gorie s-a definit un proiect de cercetare ce a inclus o deplasare pe teren n zona Bacu la Echipa 15, unde se realiza un studiu seismic de reflexie prin metoda activ. La Bacu, prezentarea echipei i a atribuiilor fiecrui grup de lucru din cadrul echipei (topografi, controlul calitii, prelucrare date seismice etc.) a fost efectuat de ctre eful de echip ing. Nedelcu. Pe teren, studenii au participat la operaiunile legate de recepia undelor seismice (ntindere grupri de geofoane, verificare cabluri etc.) i au urmrit pe cele legate de generarea undelor seismice (forare gaur de sond, ncrcare cu dinamit, generare folosind grupri de Vibroseis-uri etc.). Ing. Popa le-a prezentat studenilor modul n care lucreaz staia seismic, componentele acesteia i cum se verific i corecteaz erorile legate de funcionarea cablurilor de geofoane. Prelucrarea preliminar a datelor seismice de reflexie le-a fost prezentat de ctre ing. Ungureanu. Inginerii Gorie i Nichioiu au coordonat activitile studenilor pe teren. Partea a doua a acestui proiect s-a desfurat n Bucureti, la sediul Prospeciuni S.A. din Str. Coralilor, Secia de Prelucrare i Interpretare a Datelor Seismice (SPIDS). Aici, activitile studenilor legate de prelucrarea i interpretarea datelor seismice au fost coordonate de ing. Manea, ef SPIDS, i ing. Tnas. Efectul realizarii acestui proiect asupra studenilor geofizicieni a fost important, cu amintiri de neuitat, n special cele legate de deplasarea la Bacu.

n cea de a cincea zi (25 Iunie), studenii s-au deplasat de la Echipa 1, din Flticeni, la sediul companiei. Cu sperana c aceast practic i-a atins scopul propus, inem s mulumim tuturor celor din companie care au oferit ajutor desfurrii acesteia.

pag 19

pag 20

Inovaii i provocri n minerit

(echipamente pentru procesarea minereurilor), Kopeysk (echipamente pentru exploatare n cariere) i International Mining Machinery (utilaje pentru exploatare n subteran). Virgil Soare Departament Geologie - Geochimie Pentru programele software necesare n proiectare, procesare i exploatare s-au stabilit contacte cu reprezentanii companiilor MICROMINE i GEMCOM. n vederea realizrii analizelor geologice i chimice de laborator, pentru probele recoltate, au fost contactate companiile Acme Labolatories i Normlab, iar pentru aparatur laborator compania INNOV-X-SYSTEMS Europe B.V. Discuii detaliate s-au purtat cu George Siasios i cu Nezih Dogu (AcmeLabs) referitoare la efectuarea unor analize pe probe de aur, argint, platin i paladiu, n viitorul laborator ce va funciona n Ankara. n perioada 17-18 septembrie, Dorin Dordea i Virgil Soare au participat la o excursie tematic ce a cuprins vizita a dou exploatri miniere. Au fost vizitate exploatrile miniere de aur de la Bergama Ovacik Gold Mine i cea de magnetit i cupru de la Ayazmant. Pentru exploatarea de la Bergama Ovacik a fost exemplificat modul de refacere a mediului n urma finalizrii lucrrilor de exploatare.

n perioada 11-16 septembrie 2011 a avut loc la Istanbul, Turcia, al 22-lea Congres Mondial de Minerit (The 22nd World Mining Congress and Expo). Tema principal a congresului a fost Inovaii i provocri n minerit.legturi cu importante companii de explorare, exploatare, productoare de echipamente specifice, software i consultan. De asemenea s-au stabilit contacte cu companii specializate n executarea de analize geologice i chimice. n domeniul lucrrilor de explorare i exploatare au fost stabilite contacte i au avut loc discuii cu firmele: Boliden Mineral AB, Suedia; SRK Consulting, cu sediul central n Vancover, Canada i filiale i fronturi de lucru n ntreaga lume; Koza Gold Operation Company i Bilfwe Mining INC., TETE Mining and Engineering Co., (Turcia). Au avut loc discuii detaliate cu Roger Nordin i Nurnihal Fjellstrom, reprezentanii companiei Boliden Mineral AB, respectiv cu Bertan Berkpinar de la compania TETE, despre o posibil colaborare privind proiectarea viitoarelor exploatri miniere din Senegal. Pentru echipamentele necesare lucrrilor de explorare (foraje) i exploatare la zi sau n subteran au avut loc discuii cu reprezentanii companiilor: JSD Sondaj LTD. TI. Drilling Company, Texomak, pentru foraje, respectiv DIZEL TURBO LTD., METSO

Compania noastr a avut un stand la Centrul de expoziii, deschis la Istanbul Expo Centre, n care au fost prezentate activitile legate de noile cercetri ce vor fi ntreprinse n Senegal, cercetri legate de explorarea i exploatarea mineralelor grele, fosforitelor, aurului, cuprului, litiului,

staniului etc. Prospeciuni S.A.a fost reprezentat de o delegaie format din: Jeff Rayner, Jim Ihle, Florin Vldic, Dorin Dordea i Virgil Soare. Pe parcursul celor 5 zile au avut loc discuii i au fost stabilite

pag 21

pag 22

Aplicaie geofizic n Jurilovca, Romnia, pentru investigarea unui nou sit arheologic

Mihai Furnic - tehnolog Echipa 7 Bulgaria - Masterand Facultatea de Geologie i Geofizic

n perioada 29 iulie 7 august 2011, Bucharest Student Chapter (BSC), asociaie studeneasc din cadrul Facultii de Geologie i Geofizic a Universitii din Bucureti, a organizat, sub auspiciile Facultii de Geologie i Geofizic, a societii Prospeciuni S.A. i a asociaiilor Society of Exploration Geophysicists (SEG) i European Association of Geoscientists and Engineers (EAGE), o aplicaie geofizic la situl arheologic Orgame/Argamum de lng Jurilovca, Romnia. BSC este afiliat la Society of Exploration Geophysicists (SEG) din

SUA, cea mai important asociaie profesional din domeniul geofizicii aplicate i de explorare din lume, la European Association of Geoscientists and Engineers (EAGE) i la American Association of Petroleum Geologists (AAPG). n primvara acestui an, SEG a decis finanarea unei propuneri a BSC SEG pentru o aplicaie geofizic n aceast zon, principalul scop fiind implicarea studenilor din programele de licen n segmentul de achiziie, prelucrare i interpretare a datelor geofizice. Aplicaia s-a desfurat sub coordonarea studenilor de la

programele de master i doctorat i sub conducerea a dou cadre didactice din cadrul Departamentului de Geofizic. Aceast activitate a oferit unui numr de 21 de studeni de la Universitatea din Bucureti i Universitatea din Belgrad, Serbia, posibilitatea de a nva i de a aplica metode geofizice avansate pentru punerea n eviden a structurilor arheologice. Au fost folosite diverse metode geofizice complexe (electrometrie, seismic de suprafa, Ground Penetrating Radar, magnetometrie), datele fiind nregistrate cu aparatura geofizic de specialitate de ultim

generaie pus la dispoziie de ctre Facultatea de Geologie i Geofizic. n cadrul proiectului au avut loc i ntlniri cu studeni-arheologi din Romnia, Canada i Frana cu scopul de a detalia cercetrile i descoperirile arheologice, pentru o mai bun nelegere a structurilor ngropate, dar i cu scopul de a prezenta descrieri ale metodelor geofizice folosite n arheologie pentru a demonstra colegilor arheologi eficientizarea utilizrii geofizicii la descoperirea unor noi detalii arheologice ascunse i complexe. Aplicaia geofizic didactic i de

cercetare tiinific de la situl arheologic Orgame/Argamum a fost sponsorizat de Society of Exploration Geophysicists, European Association of Geoscientists and Engineers, iar Prospeciuni S.A. a oferit un ajutor important n privina logisticii de teren necesare la Jurilovca. Prospeciuni S.A. a fost onorat s ajute aceast activitate, ntrind astfel cooperarea foarte strns i de lung durat pe care o are cu Universitatea din Bucureti, cu studenii acesteia i cu membrii facultii. Mai muli studeni i-au exprimat deja dorina de a-i contura o carier n

cadrul Prospeciuni, iar alii au aplicat pentru un post la noi, sau deja fac parte din echipa noastr!

pag 23

pag 24

Proiectul West meets East Bucharest i Aberdeen Student Chapters of AAPGAndrei Panaiotu Facultatea de Geologie si Geofizica Universitatea Bucureti

Finalul anului universitar 2010 2011, care a culminat prin aplicaiile practice obligatorii ale studenilor, nu a nsemnat i sfritul oportunitilor practice i tiinifice. Prin intermediul Bucharest Student Chapter (BSC) i al asociaiilor reprezentate, American Association of Petroleum Geologists (AAPG), Society of Exploration Geophysicists (SEG), European Association of Geoscientists & Engineers (EAGE) i Society of Economic Geologists (SEG), studenii au putut participa pe parcursul acestei veri la cele 4 proiecte organizate de BSC mpreuna cu profesori ai Facultii i profesioniti din industrie, avnd ocazia s-i nsueasc noiuni teoretice noi i metodele de aplicare ale acestora. Pe aceast cale dorim s aducem mulumiri companiei Prospeciuni S.A. care i-a oferit sprijinul i suportul logistic n realizarea a dou dintre proiecte. n perioada 9 18 august 2011, Facultatea de Geologie i Geofizic a Universitii din Bucureti, a organizat a II-a etap a proiectului de schimb de experien cu Universitatea din Aberdeen, School of Geosciences (Marea Britanie). Acest proiect este realizat n cadrul programelor studeneti iniiate de AAPG a crei legtur cu Facultatea este reprezentat de gruparea studeneasc BSC i membri activi AAPG din cadrul corpului profesoral al Facultii. Prin buna colaborare dintre BSC si Aberdeen Student Chapter s-a realizat o prim etap desfurat n Scoia (2 - 10 aprilie 2011) i denumit Petroleum Geology in the Heart of Industry. Aceasta a avut ca scop aprofundarea unor discipline legate de sisteme petrolifere, explorarea i producia resurselor de hidrocarburi prin intermediul cursurilor, aplicaiilor practice i vizitelor la companii

majore din Industria Petrolului. A II-a etap a avut loc n Romnia i s-a axat, de asemenea, pe aplicabilitatea tehnicilor geologice i geofizice n domeniul resurselor de hidrocarburi. Sub numele de West meets East field workshop on Romanian petroleum and Danube Delta systems, organizatorii i-au atins scopul propus prin aplicaiile practice ce au fost realizate n zona Carpailor de Curbur (important pentru zcmintele de petrol i gaze), avnd drept ghid pe Dl Radu Olaru (OMV Petrom), a Deltei Dunrii (sisteme depoziionale moderne pentru nelegerea sistemelor echivalente din trecut, care au dus la formarea zcmintelor), coordonat de Dl Silviu Radan i Dl Jipa (GeoEcoMar) i a complexului tectonic Dobrogean prezentat de Dna Antoneta Seghedi (Societatea Geologic a Romniei). Cei 10 studeni romni i 4 din Aberdeen au luat un prim contact cu industria petrolului prin vizitele desfurate la OMV Petrom (companie de petrol), Prospeciuni S.A. (servicii geologice i geofizice) i Danubian Energy Consulting (companie de consultan). Au fost urmrite scopurile i metodele principale ale explorrii i produciei de petrol i gaze, fiind dezvoltate studiile pe principalele bazine sedimentare din Romnia. Studenii au avut ocazia s afle informaii noi legate de proiectul de achiziie seismic 3D desfurat de Prospeciuni n zona Bicoi, jud. Prahova. Dup vizita la Centrul de Procesare a datelor seismice mpreun cu Dl Constantin Manea, proiectul a continuat cu deplasarea la Bicoi, la echipa de achiziie seismic 12 unde Dl Nicolae Stan i o fost student a facultii, Elena Nic, au prezentat metodele aplicate pe teren pentru achiziia 3D. La finalul proiectului, a avut loc o ntlnire cu Young

Proffesionals, aducnd informaii studenilor cu privire la cariera tinerilor geologi i geofizicieni din Romnia i reuind s ofere proiectului un sfrit plin de sperane pentru tinerii studeni, att cu privire la viitoarele proiecte ct i la cariera lor ca ingineri. Succesul acestui proiect este datorat, n bun msur, instituiilor care s-au oferit s-l sprijine i crora le mulumim: GeoEcoMar, Prospeciuni SA, OMV Petrom, Zeta Petroleum LTD i Danubian Energy Consulting.

Aprecierea organizatorilor se ndreapt i ctre Dl Bogdan Popescu, geolog cu experien n industria petrolului i un devotat susintor al programelor studeneti, care a acordat Premiul Profesor Grigore Rileanu n sprijinul proiectului. Legtura cu aceste instituii i industria de profil este de bun augur pentru studeni, avnd ocazia s nvee tehnicile folosite n domeniu, ce nseamn profesia de geolog sau geofizician i noi descoperiri din geologie.

Analitii RaiffeisenArticol aparut in Ziarul Financiar ,,Analitii firmei de brokeraj Raiffeisen Capital & Investment (RCI) au emis recent o recomandare de "cumprare" pe aciunile Prospeciuni Bucureti (PRSN). Ei cred c dup mai muli ani n care Petrom i Romgaz, care sunt principalii clieni ai companiei, i-au redus bugetele alocate pentru prospectare ale zcmintelor de petrol i gaze, cele dou companii vor aloca mai multe fonduri pentru aceast activitate n anii urmtori pentru a putea menine rata de nlocuire a rezervelor la nivelul din prezent de 72%. Anul 2011 va fi cel mai probabil unul excepional pentru Prospeciuni ca urmare a unei reveniri puternice a afacerilor derulate cu Petrom i Romgaz, dar i datorit creterii exporturilor. n continuare suntem conservatori i estimm c n 2012 afacerile cu cei doi parteneri tradiionali vor reveni la media ultimilor cinci ani cu o rat de cretere anual de 4% n urmtorii ani, spun analitii Raiffeisen Capital & Investment. Un impact important asupra activitii Prospeciuni l-ar putea avea n urmtorii ani i liberalizarea pieei de gaze de care ar benefi-

Adrian Cojocar data apariiei articolului n Ziarul Financiar - 28.09.2011 cia principalii clieni ai companiei i indirect firma de prospectare, mai spun acetia. "Dac contextul macroeconomic negativ se confirm, preul petrolului ar putea s intre pe un trend descendent, fapt ce ar avea efecte nefavorabile asupra bugetelor companiilor petroliere", atrag atenia analitii RCI. Prospeciuni a reuit n ultimii ani s ias i pe pieele externe i s ncheie contracte de prospectare n Portugalia i n ri africane, contractele externe asigurnd circa 25% din afacerile prognozate n acest an.

pag 25

pag 26

SCHIMBARE ?!Revin, spernd c nu plictisesc, cu un nume. Sau trei. Istanbul - Turcia Bosfor. Sunt aici pentru un congres OHS (Occupational Health and Safety) - domeniul acesta deosebit de sensibil, de care ncercm s ne ocupm n Departamentul HSE, coordonat de ctre Dl Mihai Mitroi.Primul nume, cel de ora, l-am mai pomenit ntr-un articol, i vreau s v spun c am revenit cu plcere, constatnd c nimic nu s-a schimbat, sau dac s-a schimbat, a fost n bine. Locul ales a fost, aa cum au menionat toi cei care au avut de prezentat lucrri, unul extrem de potrivit, la limita a dou continente, desprite de Bosfor. Europa, vestul, cu prile ei bune i cele rele, i Asia, la fel. Totui, diferenele nu pot fi sesizate n Istanbul. Exist o comuniune, solidaritate, putem s-i spunem oricum, de invidiat. Toat lumea muncete, toat lumea se distreaz, zmbete i e amabil, politicoas. Nu vreau s sar graniele articolelor medicale, dar trecnd puin la politico-economic, creterea economic a Turciei a fost de 8,2%, anul trecut. Unde este criza? Trecnd la numele Dlui. Mitroi, evident c am discutat cu Dumnealui concluziile cu care m-am ntors, Dl. Schultz, care nu este n ar, le-a primit prin email. i am tras alte concluzii mpreun. i anume c oricnd putem aduga zeci, sute de proceduri, important este cum le facem astfel nct s prind la cei crora le sunt adresate. Situaia este cam la fel peste tot, dar nimeni nu renun la aceste proceduri, numai c este nevoie de o schimbare a culturii legate de sntatea i sigurana ocupaional(OHS). M ntrebam, n timp ce i ascultam pe vorbitori: Oare noi avem aceast cultur? Rspunsul, prompt: Da, o avem de ceva timp ncoace! Nu este suficient doar s adoptm msuri de siguran, trebuie s contientizm oamenii asupra rolului lor. O vorbitoare(nu rein ara), spunea, foarte plastic: Spunei-le angajailor despre sntate i securitate n munc i vor ti despre asta. Implicai-i i vor nelege. Revenind n plan medical, s-au menionat, printre altele, trei probleme care se manifest la nivel mondial: Dificultile de diagnostic al bolilor profesionale; Subraportarea accidentelor de munc;

Dr. Viorel Pun Departament HSEQ

Un ultim omagiuPetronela Avram i Colectivul SPIDS

pag 24

"Mai am puin, m cheam din morminte Cei muli i dragi ce-au luat-o nainte... i tot mai des, de cum se face sear, M furiez timid pe drumul ce coboar, n trepte de istorie i terse amintiri, n lumea conturat de palide sclipiri..Aceste versuri le-a compus acum un an, n vara trecut... Vineri,19 august, a ascultat de glasul celor muli i dragi, bunici i prini, "ce-au luat-o nainte"...Asemenea lor, viaa i-a trit-o n cinste, n demnitate, n mare iubire. i mai presus de aceste daruri, a fost nnobilat cu simul responsabilitii, cu generozitate i devotament exemplar. Profund, i sensibil, s-a implicat n tot ce i-a fost dat s triasc: grija purtat celor dragi, alinarea durerilor, mprtirea bucuriilor i speranelor, imboldul, ajutorul, toate, dublate de povara unui dat greu de asumat de oricare dintre noi: greutatea rostirii, o neputin generat de o boal contractat n copilrie... i a tiut s mulumeasc lui Dumnezeu pentru alte daruri: a compus poezii, a pictat, a scris cri, a reparat, a proiectat, a nvat cu copiii pentru examene, a grdinrit, a construit, a muncit!... n folosul familiei i-al prietenilor, care au gsit la el, ntotdeauna, la nevoie, sprijin i ajutor. i a ctigat stima i respectul oamenilor de rnd i al oamenilor de seam. Toi i-au preuit omenia, rigurozitatea, tenacitatea, onoarea. Toi aceia pe care ne-a nvluit cu senina i dreapta prietenie i mulumim lui Dumnezeu c l-am avut lng noi. tefan Ionescu s-a nscut n ziua Sfntului tefan, la 27 decembrie 1945, la Media, unde i-a petrecut copilria i anii de coal, a urmat apoi Institutul de Petrol i Gaze la Bucureti, pe care l-a absolvit n anul 1968. S-a angajat la ntreprinderea de Prospeciuni Geologice i Geofizice, unde a lucrat nentrerupt pn acum. Aici i-a cunoscut soia, pe Rozalia, i Dumnezeu le-a druit doi copii: Voichia i Liviu, copiii care i-au fost bucuria i mndria cea mai mare... n urma lui rmn o familie unita i iubitoare, rude i prieteni, colegi de coal i colegi de serviciu - toi i venerm memoria... i mai rmne ceva: iubirea lui de meleagurile natale, iubire materializat n trei cri: MEDIA - MONUMENTE MEDIEVALE MEDIA - TRASEE TURISTICE i BISERICA NLAREA DOMNULUI, DIN MEDIA, biserica n care a fost botezat i creia i-a nchinat, cu un ultim efort, cele mai emoionante pagini de istorie i de comentariu al destinelor zbuciumate i nltoare ale celor care au pstorit-o. Aceast ultim carte are urmtoarea dedicaie: "n memoria bunicului i strbunicului meu, preoi greco-catolici, care, pentru credin i neam, au purtat pe umeri povara vremurilor". O povar de negrit au fost i ultimele zile de suferin ale nepotului de preot ardelean, o povar ndjduim - mntuitoare. Conform dorinei testamentare, aceste cri au fost aezate lng el, s-i fie alturi pe drumul fr ntoarcere. Dumnezeu s-l aib n paz!

Creterea numrului de boli cronice (hipertensiune arterial, diabet zaharat, etc) i mentale. Soluia cuprinde detectarea timpurie, aprecierea factorilor de risc individuali, precum i alte aciuni cu caracter preventiv, de regul. Problema este ca, pe lng implicarea factorilor de rspundere s participe fiecare angajat, contient de necesitatea unei snti bune pentru a munci, a face bani pentru el i familie. Pentru a reui, trebuie ns s ne propunem lucruri ndrznee, precum britanicii(trecerea de la sick-notes la fit notes, adic de la incapacitate la capacitatea de a munci), i s avem atitudinea turcilor. Cum v spuneam, toi muncesc, toi se distreaz. i atunci, cum s nu pomenesc de Istanbul? Promit c revin cu articole medicale din numrul viitor. n sperana c le citii, v doresc mult sntate i putere de munc.

pag 27

pag 28

10 gnduri pentru o via mplinit

Recunoatei personajulV invit s v recunoatei colegii, nu cred c este prea greu, doar v ntlnii cu ei n fiecare zi, nu?

1 - Cea mai frumoas strlucire nu se aplic, se cultiv din interior. 2 - Cnd i urmezi visurile cu scop, nu te poate atinge ndoiala de sine. 3 - Pentru ca creativitatea s nfloreasc, trebuie s aib un loc numit cas / cmin. 4 - Abordeaz o mas ca pe o pnz alb, folosind-o ca palet a sezonului/ anotimpului. 5 - Fericirea nu are GPS. Pierde-te n ceea ce iubeti.pag 29

6 - Exploatarea principalei tale caliti, te poate scoate din cea mai rea situaie. 7 - Empatia este ca un obiectiv de camer, pune lucrurile n perspectiv. 8 - ine-i respiraia i rezist. Simte-te expirnd. 9 - Uneori lucrurile dificile trebuiesc spuse. Nu lsa disconfortul s te amueasc. 10 - O carier de succes nu are legtur numai cu ceea ce faci, ci i cu ceea ce druieti.

Numele colegilor din fotografiile numrului trecut al revistei noastre sunt: Sus: Marian Duica Jos: de la stnga la dreapta: Cristina Petrescu, Amalia Lungu, Sebastian Stanciu

pag 30

AnunuriDomnul Potie Emmanuel multumete Prospeciuni i echipei 5Dup vizita de la Torres Vedras domnul Potie mpreun cu reprezentanii firmelor ENAGEO i SONATRACH, mulumesc pentru permisiunea de a vedea echipa la lucru cu sistemul Unite. Reprezentanii firmelor au fost impresionai de ,,organizarea i eficiena echipei care folosete cu succes sistemul wireless.

Bun venit noilor angajai!Departamentul de Resurse Umane ureaz un clduros bun venit n marea familie Prospeciuni, tuturor celor care ni s-au alturat n ultimele luni: Daniela Sptaru - Serviciul Administrativ Daniela Gurgui - Serviciul Financiar Anca Macovei - Serviciul Financiar Norin Marian Popescu - Departament Resurse Umane Ana Maria Sptaru - Sectia Geologie-Geochimie Ionel Scheul - Laborator Analize Chimice Andreea Alexandra Hulpoi - Laborator Analize Chimice Alexandra Catlina Seclaman - Laborator Analize Chimice

Diana Ciobnete - Laborator Analize Chimice Relu Constantin Timofte - LAEG Mircea Comnescu - SPIDS Nicolae Moga - SPIDS Marius Lucian Pdure - SPIDS Stefan Ormangi - Echipa 11 Marian Surla - Echipa 11 Marius Rudolf Dumitrache - Echipa 11 Alexandru Hapitchii - Echipa 11 Marian Andrei Bucu - Echipa 11 Elena Andreea Clin - Echipa 12 Stefan Afloare - Echipa 12 Gabriel Iliescu - Echipa 15 Gabriel Lucian Coasa - Echipa 15 Nicu Dorin Haegan - Echipa 19 Ionel Cezar Maghear - Serviciul Transporturi-Mecanizare Marius Costin Sebe - Achiziii Isabela Necoiu - Dezvoltarea Afacerii Marketing i Strategie Pompiliu Popescu Echipa 5.

Dragi colegi, Prospeciuni a organizat un Comitet tehnic care va selecta specialiti din organizaia noastr pentru participarea la principalele conferine i seminarii profesionale/tehnice ce Jeff Rayner - Equity Investments au loc n ntreaga lume.Aa cum tii, Prospeciuni pltete pentru nscrierea fiecarui angajat n asociaiile profesionale, prin rambursarea taxelor de nscriere i de membru, documentate prin documente justificative. Am dezvoltat un sistem deschis i transparent n care profesionitii din toate departamentele pot nscrie lucrri/aplicaii pentru conferinele regionale tehnice cum ar fi: EAGE, SEG, AAPG, SPE i multe altele. Comitetul de evaluare tehnic, va verifica, selecta i propune ctre organizaiile respective participarea reprezentanilor Prospeciuni la aceste conferine. Lucrrile/aplicaiile pot fi depuse n dou feluri: la directorul de departament i n cutiile pentru Stop Card (n plic nchis cu numele aplicantului) care se afl la intrarea n sediile din Caransebe, Coralilor i Laborator. n ambele cazuri, lucrrile vor fi colectate de Mihaela Stnescu de la Resurse Umane i distribuite membrilor Comitetului Tehnic pentru evaluare i selecie. Dup ce angajaii trimit lucrrile responsabilitile Comitetului tehnic de evaluare i a persoanelor rspunzatoare sunt: - s confirme fiecrui aplicant primirea lucrrii (prin intermediul RU); - s selecteze cele mai bune lucrri din cele nscrise (Dorin Dordea, Constantin Manea, Mihai Tnas, Virgil Soare, Ludovic Fulgeanu, Jeff Rayner, Norin Popescu) i s le propun organizaiilor profesionale; - s se asigure c lucrrile/aplicaiile sunt completate n timp cu alegerea conferinei dorite (Managerul de Departament mpreun cu Isabela Necoiu); Pentru persoanele ale cror lucrri au fost selectate, comisia va pune la dispoziie Pachetul cu Informaii pentru Conferin: hrile locaiilor conferinei, informaii de contact ale angajailor participani i ale coordonatorilor conferinei i itinerariu de cltorie (Ines Iancu). Angajaii ale cror lucrri/aplicaii vor fi selectate vor beneficia de avantajul de a putea participa la conferina aleas, de a reprezenta Prospeciuni i de a-i extinde cunotinele i baza de contacte. Lucrrile ctigtoare vor fi anunate n newsletter-ul companiei iar ca bonus se va acorda, pe cheltuiala companiei ederea peste week-end, nainte sau dup conferin, celor care i vor prezenta lucrarea, n locaia desfurrii conferinei. Lista conferinelor va fi disponibil newsletter, avizier, email, etc.

Domnul Ctlin Doamna Rhonda Jacobs Mng Director Grant Programs Manager - SEG proiect Echipa 21 Geoscientists Without Borders ManagerOdat cu ncheierea proiectul 3-D Dehloran din Iran transmite mulumiri, domnului Mohammad Nazarian, personalului iranian i echipei romne pentru toate munca depus de-a lungul proiectului. De asemenea, le mulumete i reprezentanilor de la PEDEX i ICOFC pentru buna colaborare care a dus la terminarea cu succes a proiectului. Apreciaz iniiativa domnului Schultz privind Programul de Burse Prospectiuni acordate studenilor de la universitile de profil din Romnia. Dnsa afirm c ,,ai urcat Prospeciuni la un alt nivel !

n perioada iunie - noiembrie 2012 persoanele interesate pot participa la urmtoarele conferine i seminarii: Copenhaga Albena Resort & Spa, Bulgaria

4-7 Iunie 2012 17-23 Iunie 2012

29 Iulie - 01 August 17-19 Septembrie 2012 4-9 Noiembrie 2012

74th EAGE Conference & Exhibition incorporating SPE EUROPEC 2012 12th International Multidisciplinary Scientific GeoConference & EXPO SGEM2012 ACGGP - XI Simposio Bolivariano Intl Geophysical Conference and Oil&Gas Exhibition SEG International Exposition & 82nd Annual Meeting

Cartagena, Columbia Istanbul Las Vegas, Nevada USA

pag 31

pag 32

Concurs fotoFotografiile premiate ale concursului foto din acest numr sunt urmtoarele: Urmtorul concurs foto va avea tema: Vis de iarnPremiul 1 Ana Maria Perianu - Echipa 19 - o rama digitala foto Premiul 2 Viorel Pun - HSEQ - o rama digitala foto Premiul 3 Elena Nica - Echipa 12 - un album foto

Atept fotografiile dumneavoastr la adresa: [email protected]

Premiul 2 Viorel Pun

Premiul 1 Ana Maria Perianu

Premiul 3 Elena Nica

pag 33

www.prospectiuni.ro