1. Introducerea)b)c)d)e)

2. CuprinsCapitolul I: Generaliti privins Societatea cu Rspundere Limitat1) Noiunea de Societatea cu Rspundere LimitatSocietatea cu rspundere limitat este o form intermediar de societate comercial ntre societile de persoane i societile de capitaluri. Este form intermediar, deoarece, n unele privine, se aseamn cu societile de persoane, iar sub alte aspecte cu cele de capitaluri, prezentnd ns i particulariti proprii care i justific autonomia.Ca i n cazul societilor n nume colectiv, societatea cu rspundere limitat se bazeaz pe ncrederea asociailor. Datorit acestui fapt, numrul asociailor este limitat, iar prile sociale nu sunt liber cesibile. Ca i n cazul societilor pe aciuni, n societatea cu rspundere limitat asociaii rspund pentru obligaiile sociale n limita aporturilor lor. Datorit avantajelor pe care le ofer, societatea cu rspundere limitat are o mare rspndire n activitatea comercial.

Definit ca fiind o form intermediar ntre societile de persoane i cele de capitaluri, societatea cu rspundere limitat poate fi explicat ca societate de persoane cu intruziuni ale elementelor specifice societilor de capitaluri i, paradoxal, la fel de corect, ca societate de capitaluri care preia unele trsturi ale societilor de persoane. De aceea prezint asemnri att cu societile de persoane, ct i cu societile de capitaluri. Societatea cu rspundere limitat este o societate care este reglementat i ntlnit n foarte multe ri, poate c este una dintre cele mai rspndite modaliti de constituire a unei societi. ns fiecare ar are propriile reguli i proprii pai pe care trebuie s i urmezi, dac ii doreti s i deschizi o societate cu rspundere limitat.Legislaia Republicii Moldova denumete societatea cu rspundere limitat ca Societate cu Rspundere Limitat, abreviat ca S.R.L., avnd numrul admis de membri ntre unul i 50, dintre care cel puin unul trebuie s fie un membru fondator. Nu exist nicio restricie n legtur cu numrul de membrii fondatori, putnd exista ntre minimum unul, obligatoriu, pn la maximum 50 membriifondatori.n vederea desfurrii activitii cu scop lucrativ, persoanele fizice i juridice se pot asocia i constitui societi comerciale conform Legii nr. 845-XII din 3 ianuarie 1992 cu privire la antreprenoriat i ntreprinderi4 . Societatea cu rspundere limitat este societatea comercial cu personalitate juridic al crei capital social este divizat n pri sociale conform actului de constituire i ale crei obligaii sunt garantate cu patrimoniul societii5 . Societatea i exercit, de la data constituirii, drepturile i obligaiile sale prin intermediul administratorului. n Moldova societatea cu rspundere limitat are denumire deplin i poate avea denumire abreviat. Denumirea deplin i cea abreviat trebuie s includ sintagma n limba de stat moldoveneasc societate cu rspundere limitat sau abrevierea S.R.L..Societatea cu rspundere limitat poate fi definit ca o societate constituit, pe baza deplinei ncrederi, de dou sau mai multe persoane care pun n comun anumite bunuri pentru a desfura o activitate comercial n vederea mpririi beneficiilor i care rspunde pentru obligaiile sociale. Conform art. 145 al Codului civil al Republicii Moldova, societatea cu rspundere limitat este societatea comercial al crei capital social este divizat n pri sociale, conform actului de constituire i ale crei obligaii sunt garantate cu patrimoniul societii. Societatea cu Rspundere Limitat poate fi caracterizat prin prisma urmtoarelor caractere juridice: Asocierea intutio personae se bazeaz pe ncrederea asociailor ca i la societile de persoane; este o societate relativ nchis; Capitalul social nu poate fi mai mic de 5400 lei i este divizat n anumite fraciuni, pri sociale; Asociaii rspund pentru obligaiile sociale, numai n limita aporturilor lor. Numrul asociailor poate fi ntre 2 i 50; ei particip la deciziile colective ale adunrii generale; Societatea dispune de o structur stabil.

2) Constituirea Societii cu Rspundere Limitat

Constituirea societii cu rspundere limitat Societatea cu rspundere limitat se constituie prin actul de constituire. Actul de constituire a societii cu rspundere limitat trebuie s conin urmtoarele clauze: Numele de familie (firma) i adresele asociailor; Firma i adresa societii; Scopurile societii, sferele i termenele ei de activitate; Formele i mrimea cotelor de participare n expresie bneasc, mrimea fondului statutar; Modul i termenele de depunere a cotelor de participare, ncasarea amenzilor (penalitilor), n caz de nclcare a acestor condiii. n cazul nfiinrii unei societi cu rspundere limitat de ctre o singur persoan, fondatorul, n loc de contract de constituire, ntocmete declaraia de constituire a societii. Declaraia va cuprinde aceleai date ca i actul de constituire fiind ntocmit n conformitate cu cerinele naintate fa de perfectarea actului de constituire. Asociaii. Societatea cu rspundere limitat poate fi constituit de persoane fizice sau juridice care trebuie s aib capacitatea civil de exerciiu. Numrul asociailor este limitat de la minimum doi i maximum cincizeci de persoane. Soii pot fi asociai ntr-o societate cu rspundere limitat. Ei nu se pot constitui prin aporturi dect cu bunuri proprii, nu i cu bunuri comune. Firma societii se compune dintr-o denumire n limba de stat deplin Societate cu rspundere limitat sau abreviat SRL. Obiectul de activitate al societii trebuie s fie licit i moral. Poate fi obiect al societii orice activitate economic. Capitalul social. Actul de constituire trebuie s prevad mrimea capitalului social care trebuie s nu fie mai mic de 5400 lei i care urmeaz s fie vrsat n sum de cel puin 40% pn la nregistrarea societii, iar restul n termen de jumtate de an dup nregistrarea acesteia. Aporturile asociailor. Capitalul social se constituie din aporturile asociailor n numerar i n natur. Legea nu permite drept aport la capitalul social prestarea serviciilor de ctre asociai. Prile sociale ale asociailor societilor cu rspundere limitat reprezint o fraciune din capitalul ei social stabilit n funcie de mrimea aportului la acest capital. Asociatul deine o parte social. Prile sociale pot avea mrimi diferite i sunt indivizibile, dac n actul de constituire nu-i prevzut altfel. Actul de constituire poate restrnge mrimea maxim a prii sociale. Dreptul asociailor asupra prilor sociale se constat printr-un certificat care se elibereaz la cererea asociailor de ctre administratorul societii. Transmiterea prilor sociale Prile sociale pot fi transmise n mod liber soului, rudelor i afinilor, n linie dreapt, fr limit, i n linie colateral, pn la gradul doi inclusiv, de asemenea ntre asociai i societi, dac n actul de constituire nu este prevzut altfel. n cazul nstrinrii prii sociale terelor persoane, asociaii au dreptul de preemiune. nstrinarea prii sociale se efectueaz printr-o ofert scris administratorului care, la rndul su, urmeaz s informeze pe toi asociaii n termen de 15 zile de la data transmiterii. Acceptarea ofertei, de asemenea, se efectueaz n form scris i se transmite administratorului. n termen de 15 zile de la data primirii ofertei, asociatul este obligat s indice mrimea fraciunii din partea social, pe care intenioneaz s-o dobndeasc. n cazul n care exist mai muli solicitani, fiecare dobndete o fraciune a prii sociale n mrimea solicitat. n cazul dezacordului dintre ei, partea social va fi distribuit proporional prii deinute de fiecare asociat. Asociatul nu poate nstrina partea social pn la vrsarea integral a aportului subscris, cu excepia cazului de succesiune. Actul juridic de nstrinare a prii sociale se autentific notarial. Excluderea asociatului societii cu rspundere limitat Excluderea din societatea cu rspunderea limitat a unui asociat este posibil la cererea adunrii generale, a administratorului sau a unor asociai. Drept temei pentru excludere servesc urmtoarele condiii: nevrsarea n termen a aportului subscris n actul constitutiv, precum i folosirea n scopuri proprii a bunurilor societii de ctre administrator sau comiterea unor fraude de ctre acesta. Excluderea asociatului se face de ctre instana de judecat printr-o hotrre judectoreasc. Asociatului exclus i se restituie n termen de 6 luni aportul vrsat, dar numai dac a fost reparat prejudiciul cauzat societii.

3) Funcionarea Societii cu Rspundere Limitat

Funcionarea societii cu rspundere limitat constituie o alt particularitate a societii. Aceast form de societate cuprinde reguli de organizare i funcionare att de la societile de persoane, ct i de la societile de capital. Prin armonizarea lor,societatea cu rspundere limitatapare sub forma unei uniti organice constituit dup reguli diferite. Organele societii cu rspundere limitat sunt adunarea general, administratorii i cenzorii.Ca i, n cazul societilor pe aciuni, organul de conducere este adunarea general, ns, spre deosebire de societile pe aciuni, n cazul societilor cu rspundere limitat nu se face nici o distincie ntre adunrile generale ordinare i extraordinare, specificndu-se doar condiii de cvorum diferite pentru diferite probleme puse n discuie. Cum legea nu face nici o distincie ntre adunrile generale i nici nu trimite la dispoziiile privitoare la societile pe aciuni, considerm c nici noi nu trebuie s facem aceast distincie. Adunarea general reprezint forma de organizare care permite elaborarea i exprimarea prin decizii i hotrri a voinei sociale n ansamblul societii comerciale. Totodat, reprezint cel mai importantorgan de conducere, care este constituit din totalitatea asociailor, avnd plenitudinea de competen i atribuii, cum ar fi: modificarea statutului, sporirea i reducerea capitalului social; aprobarea drii de seam anuale i a bilanului anual, repartizarea beneficiului; alegerea comitetului de conducere; alegerea i revocarea revizorului; aprobarea modului de remunerare a muncii i a salariilor de funcie ale asociailor comitetului de conducere i revizorului; excluderea asociatului din rndurile societii; acceptarea contractelor, valoarea crora depete o ptrime din fondul statutar, precum i a contractelor ncheiate ntre societate i asociaii ei; determinarea responsabilitii materiale a directorului, membrilor comitetului de conducere i revizorului; reorganizarea i lichidarea societii.Adunarea general se convoac la sediul societii ori de cte ori este nevoie, dar cel puin o dat pe an. Convocarea se face de ctre administratorul societii nemijlocit sau la cererea asociailor, care mpreun reprezint, cel puin, 10 la sut din voturile societii. Asociaii sunt informai n form scris despre timpul, locul i ordinea de zi, cel trziu cu 15 zile pn la convocarea adunrii generale. Fiecare asociat are dreptul s propun chestiuni pentru a fi incluse n ordinea de zi a adunrii generale. Ei sunt obligai s prezinte n scris administratorului, n acest scop, propunerea temeinic argumentat i s o aduc la cunotin celorlaltor asociai cu, cel puin, 3 zile nainte de convocarea adunrii.Adunarea general a asociailor este deliberativ, dac la ea vor fi prezeni cel puin din numrul total de asociai; n cazul n care adunarea general nu ntrunete numrul necesar de asociai, administratorul va convoca o nou adunare general, cu aceeai ordine de zi, ntr-un termen de 2 sptmni de la ultima adunare general, care va fi deliberativ, indiferent de numrul asociailor prezeni.Fiecare asociat n cadrul adunrii generale, n dependen de mrimea cotei de participare la capitalul social a societii cu rspundere limitat, are dreptul la vot. De exemplu, capitalul social al SRL Triodoreste de 100000 lei, care este mprit la 4 fondatori. Doi din ei dispun de cote a cte 30000 lei, iar ceilali doi de 20000 lei fiecare. n cadrul adunrii generale suma de 5000 lei acord dreptul la un vot, de aceea doi din fondatori vor avea dreptul la 6 voturi, iar ceilali doi la 4 voturi fiecare.Adunarea general adopt hotrri cu simpla majoritate de voturi n diverse probleme, iar asupra chestiunilor ce in de modificarea statutului, aprobrii drii de seam anuale, excluderea unui asociat din cadrul societii, precum i reorganizarea i lichidarea societii, este necesar o majoritate de de voturi pentru adoptarea hotrrilor.Hotrrile luate n cadrul adunrii generale urmeaz s fie semnate de cel puin, doi participani la adunarea general i se trec n registrul deciziilor, care este inut de ctre administratorul societii cu rspundere limitat.Hotrrile adunrii generale sunt obligatorii pentru toi asociaii, inclusiv pentru cei care nu au luat parte la adunare sau au votat contra.Administratorii societii cu rspundere limitatSocietatea cu rspundere limitateste administrat de ctre organul executiv. Organul executiv poate fi att colegial (comitet de conducere, direcie, consiliu de administrare), ct i unipersonal (director, preedinte, administrator).Administratorul este ales de ctre adunarea general a asociailor i se subordoneaz acesteia. Nu pot fi administratori persoanele declarate incapabile sau persoanele condamnate pentru excrocherie, sustragere de bunuri din avutul proprietarului prin orice forme, precum i prin alte infraciuni i care nu i-au ispit pedeapsa. Administratorul poate face toate operaiile pentru aducere la ndeplinire a obiectului societii, n afar de restriciile stabilite prin actul constitutiv.n competena organului executiv intr urmtoarele mputerniciri: organizarea activitii societii; inerea lucrrilor de secretariat i a evidenei contabile; angajarea lucrtorilor i eliberarea lor din post; ncheierea tranzaciilor n numele societii; inerea registrului asociailor societii; ntocmirea drii de seam anuale i a bilanului anual i prezentarea lor la adunarea general.Administratorul societii este n drept, n limitele atribuiilor sale, s acioneze n numele societii fr mandat, inclusiv s efectueze tranzacii, s aprobe statul de personal, s emit ordine i dispoziii.Administratorul rspunde pentru prejudiciile cauzate societii sau chiar terelor persoane, indiferent dac este asociat sau neasociat. Rspunderea civil intervine ori de cte ori administratorul cauzeaz prin acte pe care le ndeplinete un prejudiciu. n situaia n care organul executiv este colegial, ei rspund solidar, oricare din membri poate fi obligat pentru acoperirea ntregii pagube. Administratorul care a acoperit paguba are posibilitatea unei aciuni de regres mpotriva celorlaltor administratori, pentru a fi despgubit fiecare participant la acoperirea pagubei proporional cu vina pe care o are. Administratorul rspunde penal n cazul svririi unor fapte considerate infraciuni, prevzute de Codul penal al Republicii Moldova.Organul de controlControlul gestiunii societii se poate efectua de ctre asociaii nii sau prin cenzorii societii. Organul de control poate fi att colegial (comisie de cenzori), ct i unipersoanal (cenzor sau revizor). Cenzorii sunt mandatari ai societii, avnd ca misiune exercitarea unui control permanent asupra activitii administratorilor, precum i asupra activitii celorlaltor organe, ca s se desfoare n conformitate cu interesul social, n limitele legii i actului constitutiv. Cenzorii se aleg de ctre adunarea general. Membri ai comisiei de cenzori pot fi att asociaii, ct i alte persoane; cel puin unul dintre membrii comisiei de cenzori trebuie s fie contabil autorizat n condiiile legii sau contabil expert. Nu pot fi membri ai comisiei de cenzori administratorul societii; contabilul societii, precum i rudele acestora, persoanele declarate incapabile sau cele condamnate pentru excrocherie, sustragere de bunuri din averea proprietarului prin orice form, alte infraciuni i care nu i-au ispit pe deplin pedeapsa;Comisia de cenzori exercit controlul asupra activitii economico-financiare a societii. Controalele se efectueaz din iniiativa proprie sau la cererea adunrii generale. Persoanele cu funcie de rspundere ale societii sunt obligate s prezinte comisiei de cenzori toate documentele necesare pentru efectuarea controlului, inclusiv s dea explicaii orale i scrise. n baza rezultatelor controlului, comisia de cenzori va ntocmi un raport semnat de toi membrii comisiei de cenzori care au participat la control, pe care l va prezenta adunrii generale. Dac unul dintre membrii comisiei nu este de acord cu concluziile raportului, el va expune opinia sa separat, care va fi anexat la raport.n cazul depistrii unor nclcri grave n activitatea societii, comisia de cenzori poate s cear convocarea adunrii generale i s participe cu vot consultativ la edinele acesteia.Atribuiile comisiei de cenzori a societii, n baza hotrrii adunrii generale, pot fi delegate unei companii de audit.

Capitolul II: Drepturile asociatului n cadrul Societii cu Rspundere Limitat2.1. Conceptul privind drepturile asociatului n Societatea cu Rspundere Limitat

Cuvantuldreptderiva din latinesculdirectuscare evoca sensul dedirect,rectiliniu, adica oregula de conduitafara specificarea continutului. In limba romana, insa, ca de altfel si in numeroase alte limbi, termenul drept este folosit in doua sensuri si anume: cel care are in vedere sau cuprinde regulile juridice de conduita sau normele juridice din societate, denumit sidrept obiectivsi cel prin care se are in vederefacultatea, prerogativa, indrituirea(adica dreptul) ce apartine unei persoane (fizice sau juridice) in temeiul normei juridice, pe care il numimdrept subiectiv. Vorbind insa de drepturile unei persoane (fie ca e vorba de o persoana fizica, fie ca e vorba de o institutie, organizatie sau in genere de o persoana juridica), cum ar fi dreptul de proprietate asupra casei de locuit, a terenului sau a unei firme comerciale, dreptul la vot, dreptul la salariu ori concediu, dreptul de a incheia un contract etc., avem in vederedreptul subiectivpe care titularul, persoana fizica il foloseste si exercita nemijlocit.Astfel, vorbind despe drepturilor asociailor, nu avem n vedere altceva dect dreptul subiectiv.

2.2. Clasificarea drepturilor asociatului n Societatea cu Rspundere Limittat2.2.1. Dreptul la vot Oricare asociat poate s intervin n viaa societii, n principal prin exercitarea dreptului la vot n cadrul adunrii generale a asociailor. Fiecare parte social d dreptul la un vot. Dreptul la vot poate fi exercitat personal de ctre asociat sau prin reprezentant. Interesele asociatului le poate reprezenta numai un alt asociat al societii, care nu este membru al organului executiv, sau contabilul-ef. 2.2.2. Dreptul la informare cu privire la societate Asociaii au dreptul de a obine de la administrator orice informaie necesar adoptrii unor hotrri care este de competena adunrii generale. Dreptul de informare presupune obinerea de ctre oricare dintre asociai a unei copii de pe toate documentele prezentate de administrator. Asociaii au dreptul de a cere administratorului, n orice moment, urmtoarele documente: situaia financiar; rapoartele financiare; procesele verbale ale adunrilor generale i inventarul cu privire la bunurile societii. 2.2.3. Dreptul de a fi membru n organele de conducere ale societii Fiecare asociat este n drept s fie membru n cadrul adunrii generale a societii cu rspundere limitat, a organului executiv i a organului de control, n condiiile stabilite de lege i de actul constitutiv. 2.2.4.Dreptul la profit Asociaii au dreptul la ncasarea profitului att n timpul funcionrii societii, ct i n cazul dizolvrii i lichidrii acesteia. Dreptul asociailor de a participa la profit n timpul funcionrii societii se concretizeaz n dreptul la dividende. La sfritul anului financiar, dac rezultatele societii permit acest lucru, adunarea general a asociailor poate s decid distribuirea ctre asociai a unei fraciuni din profit. Dividendele se acord numai n msura n care, la nivelul societii, se obin venituri reale, constatate prin bilanul contabil. Dividendele se atribuie n funcie de prile sociale deinute, fiecare asociat primind o sum de bani proporional cu numrul de titluri pe care le deine, adic sub forma unui procent din capitalul social. n actul constitutiv se poate, ns, stabili i o reparaie inegal a profitului, ntemeiat pe alte criterii dect numrul prilor sociale deinute de fiecare asociat (de exemplu, pentru asociatul care particip activ la viaa societii fie prin cunotinele sale profesionale, fie prin alte modaliti). n cazul dizolvrii i lichidrii societii, fiecare asociat va primi din activul patrimoniului societilor ce a aportat la capitalul social dup plata tuturor datoriilor pe care le are societatea fa de terele persoane. n actul constitutiv poate s fie prevzut o distribuire inegal a rezultatelor obinute cu ocazia lichidrii. 2.2.5.Dreptul de a se retrage din societate Acest drept n legislaia R.Moldova nu este prevzut, dar considerm necesar reglementarea acestui drept de ctre cadrul normativ al R.M. Orice asociat va putea s se retrag din societate, dac nu este de acord cu activitatea acesteia. Retragerea poate interveni, dac acest fapt a fost prevzut n actul constitutiv al societii, exist acordul tuturor asociailor i dac n temeiul hotrrii judectoreti instana de judecat a admis o asemenea retragere. Retragerea din societate produce efecte asemntoare excluderii asociatului. Asociatul retras are dreptul la beneficii i suport pierderile pn n ziua retragerii sale. Dac la data retragerii exist operaiuni n curs de executare, asociatul este obligat s suporte consecinele, neputnd s-i retrag partea care i se cuvine dect dup terminarea operaiunilor n cauz. 2.2.6.Dreptul de aciona n justiie Hotrrile adunrii generale a asociailor, care au fost luate cu nclcarea legislaiei n vigoare sau nclcarea condiiilor stipulate n actul constitutiv, pot fi atacate n justiie de ctre asociai. Asociaii, de asemenea, beneficiaz de dreptul de a aciona n justiie n cazul n care administratorul a cauzat un prejudiciu asociatului, de exemplu, nu i-a pltit dividendele cuvenite, dei s-a dispus distribuirea ctre asociai. Sub aspect comparativ, analiznd legislaia Romniei i cea a Republicii Moldova, putem observa c legiuitorii n ambele tri au prevzut practice aceleai drepturi pentru asociai, cu mici excepii, care urmeaz a fi analizate n cele ce urmeaz. Repartizarea beneficiului n cadrul SRL din Romnia net se face de ctre adunarea generala a acionarilor. Cota parte din beneficiul net repartizat a se plti fiecrui asociat constituie dividend. Dividendele se pltesc asociailor proporional cu cota de participare la capitalul social vrsat dac prin actul constitutiv nu se prevede altfel. Dividendele se pltesc numai din beneficiile reale i pe baz de bilan contabil. Suportarea de ctre asociai a pierderilor nregistrate de societate se face proporional cu cota de participare la capitalul social, pn la limita aportului social subscris.Asociatul beneficiaz de drepturile stabilite de lege i de actul de constituire, inclusiv dreptul: de a participa la conducerea societii n conformitate cu prevederile legii i ale actului de constituire; de a vota la adunrile generale ale asociailor; de a fi informat despre activitatea societii; dreptul de a cere efectuarea unei expertize cu privire la gestiunea patrimoniului societii; dreptul de a aciona n justiie; dreptul de a se retrage din societate; dreptul la dividende.